街道办事处工会女职工总结

**街道办事处工会女职工总结

2011年，市总工会女职工委员会在市总工会的领导和全总女职工委员会的指导下，围绕大局，突出重点，发挥特色，在维护女职工特殊权益、提升女职工综合素质、满足女职工特殊需求以及加强女职工组织建设方面做出积极努力，推动了工会女职工工作的新发展。

——激励自强自立，女职工建功立业活动朝创新方向深化。大力倡导创新精神，组织创新活动，涌现出一大批技术创新、学术创新、工作创新的女职工集体和个人。

——加强源头参与，维护女职工权益工作取得新进展。针对新形势下女职工劳动保护出现的新问题，与市劳动和社会保障局、市卫生局、市安全生产监督局、市妇联、市政府妇儿工委等有关部门联合进行女职工特殊权益保护专题调研。

——推进签订女职工专项集体合同，女职工维权机制进一步健全。2011年，女职工委员会将推动签订女职工权益保护专项集体合同，作为维权重点，全力推动。采取专题交流，专项培训，提供内容范本，编印参考材料，进行现场指导宣传等措施，有效地推动工作开展。女职工特殊权益保护切实得到加强。

——全面提升女职工素质，流动课堂活动更加丰富多彩。根据基层女职工的需要，开展各类女职工感兴趣的讲座，内容涉及家庭理财、健康知识、法律知识、心理知识、礼仪形象等方面内容。针对外来务工女职工对各种知识的需求，开展社区大课堂，进行法律、礼仪、保健和工会知识的教育，为女农民工提高素质和能力提供了有效帮助。

——加强培训和交流，女职工工作水平进一步提高。使难以量化不好考核的女职工工作通过评选条件有了基本的标准，选树了女职工工作典型；对女职工工作的内容、项目、标准、方法、依据等作了详细阐述，为工会女职工干部做好工作提供了参考依据。

**街道办事处工会2011年11月20日