崔家庄小学养成教育实施方案

2020-03-03 01:44:34 来源:范文大全收藏下载本文

崔家庄小学

关于建立高碑店市中小学生 养成教育序列目标体系的实施方案

一、指导思想

贯彻落实《高碑店市教育局关于下发的通知》精神,充分结合辛立庄镇总校制定的实施方案。遵循青少年儿童发展的身心特点,坚持德育工作与时俱进,体现时代特点,通过科学的方法和途径,进一步加强崔家庄小学学生养成教育,切实培养学生良好的行为习惯和道德素质,提高学校素质教育的质量和水平。

二、目标和任务

1、目标:

培养小学生良好的行为习惯和学习习惯,促进他们健全人格的发展。

培养小学生良好的个性心理品质,促进他们智力发展,使广大小学生有正确的学习态度和习惯,掌握科学的学习方法,提高他们的学习成绩。

培养学生自我教育的能力,使他们在紧张的学习生活中形成克服各种困难的坚强意志。

2、任务:

小学:小学阶段是人的行为习惯形成的重要时期,而人的行为习惯是通过训练、强化形成的。要通过示范法、实践法、榜样法对学生进行培养训练,做到“知、情、意、行”相统一。

⑴遵规守纪教育:要重点抓好校规、校纪和基本社会法

规两方面的教育。

⑵学习习惯的培养:包括与学习态度相关的习惯,与学习过程相关的习惯,与能力相关的习惯,以及与生理相关的习惯等内容。

⑶礼仪教育:要提出符合学校和学生实际的学校礼仪、家庭礼仪、社会礼仪、着装礼仪等方面的具体要求。

⑷劳动教育:学校要研究制定学生自我服务、家务劳动以及公益劳动等方面的实践要求。

⑸安全和自我保护方面:包括交通安全、活动安全、用电安全、消防安全以及其他自我保护方面的养成要点。

⑹卫生和生活习惯:要重点培养与学生生理相关的卫生习惯和与心理相关的卫生习惯。

三、具体实施措施

1、养成教育内容要规范化:建立健全学生学习、生活的规范体系,使养成教育规范化、科学化。

2、充分结合校园文化、班级文化创设,营造养成教育的浓厚氛围。

3、教育内容要序列化:做到由浅入深、由近及远、循序渐进。充分研究学生身心发展规律和特点,分层次安排内容。

4、学校管理:学校要加大方方面面的管理力度,做到管理育人,特别是要重视教师师德建设,让教师成为学生文明行为养成的楷模。

⑴班主任工作:重视班主任工作,进一步加强对班主任的培养和培训,发挥他们在养成教育中的主力军作用。

⑵少先队活动:围绕养成教育,少先队组织要积极开展主题教育和系列教育的活动。

( 3)主渠道渗透:要紧跟新课程实验改革的步伐,加强教学研究,实现德育目标和知识目标相统一,能力培养与习惯养成相并重。

(4)加强校园环境建设,真正发挥崔家庄小学校园文化创设成果。真正让每一面墙壁说话,让一草一木都能育人,体现师生智慧的结晶。

四、实施的步骤

㈠充分掌握情况:(2012年9月)

结合全市中小学生“日常行为规范教育宣传月”,组织班主任老师等集中学习该《养成教育序列目标体系》内容。然后分阶段、分班级由班主任老师主持,按上学前、上学中和放学后等不同时段,让所有学生参与,围绕以下几个问题展开讨论:(1)学生中存在哪些不良习惯,存在的主要原因;(2)如何改掉不良习惯,养成哪些好习惯。把养成习惯的教育从问题的分析、讨论到良好习惯的总结归纳,变成广大学生亲身参与的过程,从学生中来,到学生中去,为以后学校养成教育活动的开展做好铺垫。

㈡确定目标阶段:(2012年10月)

《养成教育序列目标体系(试行)》的训练内容逐项、逐年级进行分解落实,落实到每个班级、每位学生。特别要抓住重点,对学生中出现的比较集中和突出的问题要高度重视,分阶段、分层次制定措施,一以贯之的落实。

㈢集中训练与奖优罚劣(10月21日---本学期末) 根据学校实施方案安排,利用3个月的时间,围绕不同年级学生学习习惯、生活习惯、劳动习惯、交往习惯的序列活动内容,集中开展训练活动。训练以班为单位,由班主任老师负责组织,班干部协助老师进行。学校德育处负责安排

活动场地和协调有关人员,组织开展行之有效的实践活动。学校要组成评估小组,通过现场督查、阶段小测、量化评比、评选“文明之星”等形式,加强对学生良好行为习惯的日常训练和强化,以培养学生良好的学习习惯、生活自理能力、卫生劳动习惯和文明得体的与人交往能力。

(四)、巩固提高,形成习惯(2013年新学期后) 学校对上学期的养成教育工作进行阶段性总结,总结出好的经验和做法,找出问题与不足,对原有的方案进行改进和完善,制定出内渠小学学生行为常规,强化学生的良好行为习惯和道德品质,把养成教育形成学校制度,长期地坚持和巩固下去。

六、推进的策略及措施

1、加强领导,科学规划。

成立崔家庄小学生日常行为习惯养成教育领导小组。

长:吴伟

副组长:杨凤莲

杨君梅

员:刘丙余

王海涛

田红艳

刘立伟

杨立建

刘建业

李学慧

张春双

崔书宝

2、畅通反馈渠道,及时解决工作中出现的各类问题。

加强与学生和家长的联系,通过召开学生、家长座谈会、调查问卷、行为习惯养成测试等途径,及时发现工作中出现的矛盾和问题,纠正工作偏差,使养成教育朝着健康的方向发展。

3、做好班主任、科任教师的方法指导和培训工作。

搞好班主任及科任教师的培训工作。采取走出去,请进来的办法,学习优秀班主任的先进管理经验,还要注意总结我们身边优秀教师的育人成果。

4、注重阶段总结。

搞好工作的阶段总结,及时改进提高。

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