安全副矿长岗位工作规范
2020-03-02 02:56:32 来源：范文大全收藏下载本文
安全副矿长
一、岗位名称
安全副矿长
二、直接上级
矿长
三、岗位工作理念
超前管理预防到位保安创效
四、岗位任职条件
㈠大专以上学历，中级以上专业技术职称，身体健康。
㈡具有5年以上专业管理工作经验，在科级岗位任职期间业绩良好。 ㈢具有较高的政治修养和必要的专业知识，熟悉安全生产相关政策法规，熟练掌握安全管理事务处理程序。
㈣工作责任心强，原则性强，具有良好的分析决策能力、组织管理能力和沟通协调能力，具备必需的应用写作、办公自动化等技能。 ㈤符合公司“关于中层管理人员选拔任用管理工作暂行规定”的有关要求。
㈥经有资质的专业部门培训，经考试合格取得《安全资格证》。
五、岗位职责
㈠岗位职能、工作任务
1.岗位职能
协助矿长抓好全矿安全管理工作，对安全管理工作负重要领导责任。
2.工作任务：
⑴主抓全矿安全管理以及安全质量标准化达标工作。
⑵监督考核分管单位目标任务完成情况。
㈡工作内容
1.认真贯彻执行国家的安全生产方针、政策、法规及上级有关安全生产的指令和规定等。组织进行分管范围内的安全生产风险分析评估、安全检查和隐患整改，督促分管单位落实安全生产目标和措施，检查考核分管业务部门安全生产责任制和业务保安责任制的执行情况。
2.监督考核全矿各单位对国家安全生产方针、政策、法规及上级安全生产指令、指示的贯彻和落实情况。督促全矿各单位执行落实安全生产责任制、安全管理规章制度、《三大规程》的贯彻执行和安全质量标准化有关制度、措施，抓好安技措项目落实和重大隐患排查整改工作。
3.组织修订和审批安全生产规章制度，制定每年度安全工作计划，拟定安全奖惩办法，搞好全矿安全技术培训工作，抓好领导干部、安监人员及特种作业人员的安全技术培训和资格证的取得工作。
4.抓好安全系统经营管理工作，节支降耗，修旧利废，把材料、配件、修理和电耗费用控制在考核范围，认真监督考核各类基础帐务管理。
5.开展好安全生产活动，组织定期不定期的安全大检查、安全专项检查，监督落实好安全生产风险分析评估工作和安全避险“六大系统”建设完善工作，积极组织排查和消除重大事故隐患，开展好隐患排查治理及效果评价，定期分析总结，掌握全矿安全生产动态，提出针对性措施及目标规划。
6.组织召开矿安全办公会议和安全质量标准化例会，分析安全生产形势，研究制定安全生产措施，并对会议安排的重点工作抓好组织落实。
7.监督安全投入、安技措资金、应急救援专项资金投入及使用情况，确保专款专用，投入使用到位，努力改善矿井安全生产环境。
8.参与制定并监督落实生产安全事故应急救援预案，积极督促业务主管部门搞好矿井生产安全事故应急救援演练、分析、总结和评价工作。发生重大事故时，必须亲临现场，协调、组织抢险救灾，负责事故的上报、追查、分析、处理，并对事故抢救工作进行监督检查。 ㈢岗位工作标准
1.严格执行国家相关法律法规和公司、矿各项规章制度规定，工作方法严谨、工作作风扎实、工作质量高效。
2.严格执行领导干部值班、带班制度，每月至少5个入井带班。
3.定期深入分管单位调查研究，掌握基层动态，解决实际问题。
4.合理分解全年安全工作目标，精心组织，科学安排，保障安全生产任务顺利完成。
六、岗位主要工作程序（流程）
㈠日常工作程序
1.每天早晨按时参加安全生产调度会，听取前一天矿井安全生产任务完成情况、综合影响及事故隐患排查汇报，协调解决存在问题，结合生产实际，安排好当天的安全监察管理组织工作。
2.每天审阅各类安全控制指标和信息日报表，有异常情况安排相关单位及时调查处理，并协调好安全监察部室与基层区队工作关系。
3.每天阅批上级下发文件，会签矿井安全管理上报下发公文。
4.每天根据带班下井排班表，按时完成带班下井工作，深入生产一线，掌握安全生产动态，协调解决现场安全隐患问题。
5.每天根据会议通知，按时参加公司或矿安排的相关会议。
6.每天进行工作总结，记录工作日志，并安排好第二天的工作计划。 ㈡年度主要工作程序
年初制定计划→监督检查→合理调整→年终考核总结
1.年初制定计划
年初根据本矿安全生产经营规划目标，结合实际，分解目标，组
织制定年度安全工作计划，并落实到分管部门。
2.监督检查
定期监督检查安全工作计划的落实情况和目标任务的完成情况，对各分管部门领导责任落实和任务完成情况进行考核。
3.合理调整
根据年度安全工作计划和目标的完成情况，及时调整阶段性安全工作计划和目标。
4.年终考核总结
年末考核总结全年安全工作目标任务完成情况，提出下年度安全工作目标和设想，报矿长审核。
七、岗位工作易出现的偏差（失误）及防范措施
㈠现场监察不到位，会导致安全生产任务无法完成。
防范措施：要继续加强井下现场监察管理，坚持深入生产一线，解决实际问题，确保各项安全措施执行到位。
㈡工作出现重大失误，会给矿区、职工权益造成严重损失。 防范措施：要坚持原则，不断学习提高自身素质和工作能力，认真履行岗位职责，尽力避免工作失误。
矿安全副总工程师
一、岗位名称
安全副总工程师
二、直接上级
总工程师
三、岗位工作理念
安全责任重在落实
四、岗位任职条件
1.中共党员，大专以上学历,中级以上技术职称,身体健康。
2.具有五年以上现场安全、生产、技术管理经验。
3.掌握安全管理方面的知识及相关法律、法规和上级有关政策规定。
4.有一定的政治修养和文化素养，有较强的业务水平，具备计算机网络、办公自动化、应用写作技能；有一定的决策能力、协调能力和组织能力。
5.经有资质的专业机构培训，考试合格取得《安全资格证》。
6.符合“科队级管理人员选拔任用管理工作暂行规定”有关要求。
五、岗位职责
(一)岗位责任、工作任务
1、岗位责任
负责全矿、地面、井下安全隐患的排查、处理、整改、落实、矿井安全标准化工作。
2、工作任务
①协助安全副矿长抓好全矿安全质量管理，协调和平衡各部门安全质量管理工作。
②贯彻执行党和国家安全生产方针、政策、法律、法规和矿业公司及我矿有关安全管理的规章制度，按照《煤矿安全规程》、《操作规程》、《作业规程》和《煤矿安全质量标准化标准及考核评级办法》等规定，对矿井安全生产过程进行监督检查。
③对矿井安全质量进行经常性的监督、检查和指导，协助生产区队和部室解决安全质量难题，确保矿井实现安全生产和质量达标。
④指导制定矿井安全与质量标准化管理各项规章制度及各级人员安全生产责任制；修订和完善事故应急救援预案及演练计划，适时进行实施。
（二）岗位工作内容
1.协助矿长组织召开安全办公会议、矿井安全质量大检查和隐患排查治理，按时参加重点工程竣工验收、“一通三防”专题会议并提出建议意见和措施。
2.发生重伤以上事故或其它重大事故时，要及时赶赴现场，会同有关部门进行抢救，并组织对其进行分析、追查，提出安全防范措施，按
时提交事故报告，总结经验教训。
3.组织参与事故调查处理，分析落实责任。
4.安全基础管理及上级安全工作会议文件、安全重点工作的贯彻落实，定期检查和验收。
5.参与矿井灾防处理计划和重大安全技术措施，正确行使安全技术的审批权，把好安全技术关口
6.参与安全技术管理工作，参与本单位安全目标，安全规划、主要的安全管理制度和安全重大决策的制定。
7.组织分析在安全技术方面，尤其是“一通三防”和瓦斯治理方面的经验与教训，督促各专业口提出解决问题的具体方案和针对性的措施。
8.协助总工程师抓好基建工程项目的计划和落实，并跟踪监督完成情况。
9.认真做好上级领导交办的其它工作。
（三）岗位工作标准
⒈认真贯彻执行党和国家安全生产方针、政策、法规和上级的安全生产指令。
2.坚持值班和入井带班制度，入井每月不少于12次。
3.按时参加安全质量检查，重点工程竣工验收及上级部门安全检查。
4.全年的安全目标与质量标准化工作达到公司下发的
1、2号文的规定。
5.坚持原则，严格按照国家标准、行业标准，抓好各项技术措施、方案的审批。
6.实事求是、尊重科学，按照“四不放过”的原则调查和处理安全生产事故。
六、岗位主要工作（流程）程序
㈠日工作流程
1.每天按时参加调度会，对前一天所查的隐患进行通报并明确落实、整改期限。
2.做好当日的日常管理工作，并安排好当日的重点头面的安全监督检查工作。
3.及时了解当日安全生产情况，做好当日的工作日志和第二天的工作计划。
㈡主要工作程序
全面评估近期安全管理工作——梳理存在问题——制定整改方案——征得主管领导同意——进行实施。
1.全面评估近期安全管理工作
每日、每周、每月从人、机、环三个方面对全矿安全隐患进行全
面排查。
2.梳理存在问题
通过排查，将存在的安全问题分轻重缓急进行整理，重点问题要上报分管领导。
3.制定整改方案
对于排查出来的一般问题提出整改措施。
4.征得主管领导同意
对于排查出来重点问题上报分管领导，征求领导意见。
5.进行实施
对于隐患问题根据措施，进行落实整改。
七、岗位工作易出现的偏差（失误）导致的风险及防范措施
㈠对安全生产方面的法律、法规、规章制度、安全管理知识、生产技术专业知识掌握不够，监督检查是不能及时发现和制止违法、违章行为，重大隐患不能及时整改，很有可能导致事故发生，给企业和职工造成损失和伤害。
防范措施：必须加强对法律、法规、安全管理知识、专业技术等方面的学习，不断提高业务素质及管理水平。
㈡事故调查处理时，一旦出现疏漏，很有可能对职工造成伤害或引发不安定因素。
防范措施：必须坚持原则，实事求是、尊重科学。
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