区政府区长工作总结

2020-03-02 13:04:33 来源:范文大全收藏下载本文

杨宏伟同志2011年述职述效述廉材料

(2011年12月)

2011年我的工作经历分为两个阶段。9月份以前在黄堡工业园区工作,任工委书记、主任;9月份以后在耀州区工作,任区委副书记、区政府代区长。一年来,在市委、市政府和区委的正确领导下,与班子成员一起理思路,抓重点,强措施,抓落实,经济发展和社会事业齐头并进,全面完成了各项工作任务。现就个人一年来的思想工作学习情况汇报如下。

一、履行岗位职责情况

(一)在黄堡工业园区工作期间,带领黄堡工业园区一班人,抢抓机遇,创新思路,克难攻坚,园区经济和社会发展取得了显著成绩,获得了全市“2011年上半年工业重点项目建设先进单位”和“工业投资硬过半先进单位”等奖项。2011年前三季度,园区工业总值完成16.8亿元,增长51.39%;固定资产投资完成5.52亿元,增长23%;完成财政总收入436.92万元,增长31.2%。

1、明晰思路,科学定位。坚持广泛调研,科学决策,提出了建设“建材新区、陶瓷新都、宜居新城”目标,强势推进项目建设、招商引资、城市化建设、国企盘活等四项重点工作。实践证明,这一思路和一系列措施符合园区发展实际,对于推进园区发展起到了重要作用,园区整体经济保持持续快速增长。

2、突出重点,全力突破。一是着力打造新型工业园区。始终把做好园区规划作为园区建设的首要工作来抓,聘请陕西省规

- 1企业的主体作用,推动了企业改组改制和自身重组扩建。五是切实抓好财税工作。积极协调、加强征管,确保各项税收应收尽收。前三季度,园区完成财政总收入436.92万元。同时,“四创”、210国道沿线治理、土地管理、安全生产、信访维稳等工作也取得了显著成效。

3、加强团结,凝聚合力。在工作中始终做到总揽不包揽,果断不独断,注重发挥班子成员作用,协调好各方面关系,充分信任、放手支持班子成员有职有权地开展工作。8月份主持召开了园区工委“学习《廉政准则》,切实加强领导干部作风建设”专题民主生活会,树立了领导班子团结务实、清正廉洁的良好形象。

(二)到耀州区工作后:领导区政府全面工作,主管财税、人事、编制、审计工作,分管区财政局、人力资源和社会保障局(就业局)、审计局、编办,联系区国税局、地税局。团结带领区政府一班人,按照既定的发展思路和目标,开拓进取,奋勇争先,全面完成了各项目标任务。初步预测,2011年全区生产总值完成75亿元,增长15%;规模以上工业实现增加值48.2亿元,增长17%;完成全社会固定资产投资53亿元,增长31.5%;完成地方财政一般预算收入2.9亿元,增长33.7%;城镇居民人均可支配收入达到19300元,增长16%;农民人均纯收入完成6100元,增长15%。实现了“十二五”高点起步、良好开局。

1、重调研,摸区情,把握全盘谋发展。来耀工作时逢三季度,在做决策、抓落实上,特别注重工作思路的连续性。多次深入乡镇、农村和部门进行调研,同时抽出时间,与区级几大家主要领导以及老领导、老干部进行了座谈交流,了解和吃透区情。召集各副区长和部门负责人,先后召开政府全体会2次、常务会1

5- 3业结构调整取得突破性进展,万元生产总值能耗下降3.6%。全区规模以上工业总产值142亿元,同比增长26%。原煤、水泥、熟料产量分别达到920万吨、820万吨和620万吨,同比增长1.4%、15%、4%。

三是夯实农业经济发展基础。坚持“稳粮、优果、兴牧、扩药、增菜”的思路,大力实施“果业富民”战略,全年新栽鲜干果经济林6万亩,果园面积累计达到100万亩。积极推行“全面建档,升级达标”的果园精细化管理模式,强势推进“5212”技术推动工程,实现40%的三类园、30%的二类园升级晋档。2011年全区鲜干果总产量达到19万吨,总产值8亿元,果业收入占到农民人均纯收入的65%。奶牛、生猪存栏分别达到10255头、7525头。农业生产总值预计达到11.3亿元,增长3%,粮食总产达到10.6万吨,较上年增长13.3%。农民人均纯收入达到6100元,增长15%。

四是全力发展文化旅游业。实施 “文化兴耀”战略,加快照金—香山景区建设,突出“一圣四杰”故里开发,文化旅游业呈现出良好的发展态势。照金—香山景区建设完成投资3.9亿元,建成了1933主题广场、薛家寨客运索道等工程。成功申报国家级丹霞地质公园。成功举办了“第七届香山佛教文化节暨首届樱花节”等系列文化旅游活动,完成了大型古装电视连续剧《香山奇缘》拍摄工作。据初步统计,全年共接待游客128万人(次),实现旅游综合收入4.5亿元,分别同比增长48%和180%。

五是切实抓好财税管理。适时召开财税会议,将任务逐项分解,落实责任,压实担子,细化到人,量化到岗。落实税收各项政策,强化财政管理,深化财政改革,保持财政收入稳定增长。

- 5安全设备装备水平。建立了12个检查组和1个专项督查组,开展不间断的“拉网式”的督促检查,加大隐患排处力度,及时治理各种安全隐患。严格落实学校、幼儿园安全保障措施,将校车安全纳入安全监管的重点,营造关爱学生安全的浓厚氛围。

3、保民生,促和谐,惠民工程掷地有声。始终坚持民生优先的执政理念。投资5.5亿元,大力实施惠民八项工程,全面完成为民承诺的大事实事。中小学布局调整进展顺利,全年完成单体工程64个,总面积59787平方米,总投资8857万元。蛋奶工程受惠学生10604人。城镇居民社会养老保险开展良好,共参保3393人,参保率达83.5%;新农合参合农民22.3万人,参合率98.2%,为患者报销医药费3900万元;全区8145户20707人纳入城乡低保,发放保障金3109.7万元,做到了应保尽保、按标施保。完成区人民医院住院医技楼建设,启动中医院医技楼建设,关庄、照金2个乡镇卫生院主体工程已完工。全面落实就业再就业扶持政策,城镇新增就业人员634人,技能培训3130人,发放小额担保贷款2007万元。保障性住房建设力度不断加大,建设各类保障性住房2.97万平方米,新增发放城镇居民租赁补贴300户。

4、抓班子,带队伍,凝心聚力促发展。一是坚持民主集中制原则。充分发挥班子成员主观能动性,为班子成员创造和谐奋进、勇于争先的工作氛围,对班子成员,坚持有职、有责、有权,凡是定下的事,全力以赴支持。二是弘扬团结、协作、奉献的团队精神。遇事常探讨,多交流,勤沟通,增进了解,极大地调动了班子成员的积极性。三是从严要求。规定每周一召开区长办公会,总结上周工作,讨论和安排本周工作,做为一项制度雷打不动,有力的推动了各项工作有条不紊地开展。

- 7一年来,虽然自己做了不少工作,取得了一定的成绩,但与组织的要求和广大人民群众的期望还有较大差距。一是深入基层调查研究还不够。二是抓具体事务多,学习不够系统。三是对干部工作上要求多,沟通谈心还不够。在今后的工作中,我将不断改进工作方法,以更大的决心、更有力的举措,为耀州经济和社会发展做出新的贡献。

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