第一季度员工思想动态分析

2020-03-03 18:14:18 来源：范文大全收藏下载本文

热工分场第一季度员工思想动态报告

热工分场第一季度主要工作是现场热控设备维护、热网热控设备维护、技术培训等项工作，在进行各项工作中，热工分场职工认真贯彻落实公司职代会精神，始终把安全工作放在第一位，没有发生人身方面不安全事件，通过对现场设备精心检查和维护，及时发现设备缺陷并认真消除，确保热控设备安全稳定运行。

一、党员队伍

主要思想动态：热工支部全体党员在支部的统一领导下，积极参加组织活动，在生产活动中带头讲安全，维护、消缺等方面均起到表率作用。要求入党的积极分子表现突出，在解决现场问题、技术培训和完成本职工作方面起到很好的带头作用。

存在问题及分析：热控专业要求员工业务素质较高，支部党员学习技术热情很高，业务水平有明显提高，支部要求党员在安全生产、设备维护和技术培训等各方面真正起到榜样和带头作用，完成分场的各项工作任务。

二、班组长队伍：

主要思想动态：热工分场的班组长配置为年轻的大学生担任正班长，副班长由具有相当工作经验的同志担任，以实现工作经验和业务能力等方面的互补，带领全班完成各项工作任务。通过近两年的工作实践，各班组均能圆满完成分场下达的工作任务。

存在问题及分析：年轻班长身上表现出班组管理经验不足，还需通过学习提高自身的素质和管理水平，更大胆的开展班组管理工作，

以身作则，注意充分调动全班组人员的工作积极性，使班组更具凝聚力和向心力，这样班组的工作就会更好的开展。

三、其他职工：

热工分场绝大多数职工都能履行好自己的工作职责，对自己专责内的设备认真检查，服从班长的领导，职工工作责任心较强，能在保证安全的前提下完成班组分配的工作任务。通过组织学习公司领导在职代会上的讲话，职工同志们明确了2012年公司的各项工作目标和重点工作，表示要在公司的领导下认真做好本职工作，在保证安全的基础上完成各项工作任务。大家也十分关心公司的效益，为公司年初盈利感到欣慰，因为公司的效益与职工的切身利益息息相关，大家也相信公司领导能在最大的限度上改善职工的收入水平。

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热工分场第一季度员工思想

动态报告

热工分场党支部

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