纪委工作要点汇报

2020-03-03 13:39:06 来源：范文大全收藏下载本文

普阳农场纪委2006年

创新“学转廉”活动工作汇报

普阳农场纪委

2006年，普阳农场纪委在党员干部中广泛开展了以“三勤三做” （勤“换脑”，做到加强学习,思想领先,警钟常鸣勤；勤“动腿”，做到深入基层，转变作风，密切群众；勤“洗手”，做到廉洁自律，不贪不占，两袖清风）为主题的“学转廉”活动，对提高干部素质，转变干部工作作风，规范干部从政行为起到了积极的促进作用。

一、勤“换脑”，做到加强学习,思想领先,警钟常鸣

一是抓好《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》和“两个条例”、《党章》等有关规章的学习教育活动。通过组织专题学习，努力使广大党员干部树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观、地位观、利益观，带头执行“四大纪律、八项要求”和“八个坚持、八个反对”，自觉拒腐防变。

二是落实好“参与式、互动式、开放式”党风廉政建设教育活动，在强化学习意识、自律意识、自觉接受监督意识、自觉廉洁从政等方面增强了党员干部的自觉性和主动性。

三是组织开展好“十个一”廉政文化宣教活动。我们组织了全场近千名党员干部学唱了《普阳农场党员干部十三字明鉴》，基层党支部共组织党员干部进行300余次党风廉政建设专题学习，党政主要领导写学习心得200余篇，基层党支部共出廉政专题黑板报100余期，并在办公场所悬挂了“十三字明鉴”等廉政格言警示牌40余块，农场纪委组织１

了43个支部进行勤政廉政专题演讲比赛，组织开展了警示教育和“清风荡漾蒲鸭河”两次专场文艺演出。农场纪委还组织全场110多名基层党政主要领导和机关副科级以上干部进行了廉政专题知识考试。在“中国廉政文化网”和“东北网”上发表了《黑龙江垦区三大支柱构建“润廉工程”》一文，在“农恳报”发表稿件5篇。

二、勤“动腿”，做到深入基层，转变作风，密切群众

一是进一步深化“领导干部转变工作作风年”活动。在具体运作中要求干部从自身做起，从小事做起，严格要求，多深入职工群众家中，多深入田间地头，多为职工群众解决一些实实在在的困难，通过群众座谈，民主测评，看群众的满意度。

二是落实好“双评”活动。重点解决承诺与落实的问题，评比的重点要看群众的满意度。通过设立举报电话、意见箱、走访群众，进一步加大对参评单位和部门的管理力度以及基层单位和群众对参评单位和部门的监督力度，重点解决了承诺与落实的问题，使各参评部门自觉以服务农场，服务群众为己任，自觉做到为民、务实、高效、清廉，更好地为农场又快又好发展和为职工群众致富增收服务。

三是充分发挥好巡视检查的作用。基层干部在职工民主大会上要做出勤政廉政承诺，在民主生活会和年底的党风巡视检查中，要进行干部述职述廉。对照其勤政廉政承诺，由巡视部门及职工群众检查其承诺执行情况。同时进行群众评廉。职工根据汇报和全年的实际工作，对主管领导的党风廉政建设情况进行测评打分，对群众不满意率达到10%的实行诫勉谈话，达到20%的实行黄牌警告，写出整改凡案，限期整改，超

过30%的要进行专项调查，查清原因，并建议农场党委按有关规定对其进行处理，为干部考核提供可靠的资料。

三、勤“洗手”，做到廉洁自律，不贪不占，两袖清风

一是强化制度落实,确保党员干部廉洁从政。2006年，农场纪委实行了“党政一把手抓党风廉政建设记实制度、档案考廉制度、先审后签制度、收支“两条线”管理制度、禁止账外存放现金和私设“小金库”制度、党政班子议事规则、实行政府采购和比价采购制度、建设工程实行招投标制度、《二十五不准》制度、个人重大事项请示报告制度、单位“三重一大”事项集体研究决策制度。今年，我们在认真执行“党委议事规则”的基础上，又出台了“场长办公会议事规则”、“党委书记办公会议事规则”、“党政班子联席会议事规则”，使民主集中制的原则得到进一步贯彻，避免了决策失误。目前普阳农场经党委研究的重大工程项目共7个，自筹、外引资金约1520万元。这些项目的上马都召开了党政班子联席会进行了广泛的论证和研究，实施了招投标，节约了资金，确保了工程质量。

二是强化监督力度, 确保党员干部廉洁从政。农场纪委与场工会配合抓好办事公开工作，规范公开内容，完善公开标准，提高公开质量，落实好审计监督和群众监督，加强对领导干部和重点环节、重点部位的监督。各单位群众监督员按照作风正，能力强，主持公道，勇于同各类不良现象作斗争的条件，由民主选举产生，全场共有群众监督员120名，40个监督小组。监督小组每季度向纪委汇报一次本单位办事公开及干部廉洁自律情况，对群众反映公开不到位、不细、不明确的问题及

时给予纠偏。对上访问题较多的单位，农场纪委多次下基层走访群众，了解问题症结，及时处理班子在工作中出现的一些违背民意的行为，帮助班子做群众深入细致的思想工作，理顺了群众的情绪。

三是强化承诺责任, 确保党员干部廉洁从政。纪委对干部进行廉洁自律警示谈话，干部在上岗前要做出具体的廉政、勤政承诺，干部配偶要学习廉洁自律的有关知识并接受纪委组织的考试、谈话，增强廉政观念。基层党政主要领导在每年职工民主大会上也要向职工群众做出廉政承诺，便于群众监督。

四是强化案件查处, 确保党员干部廉洁从政。目前，共处理来信来访6件，其中5件已查结，另外1件待结。对其中的署名信件我们都签订了双向承诺书，反映具体线索的匿名信件和事关职工群众切身利益的信件，做到了事事有结果，件件有着落。对来信来访中涉及的部门和党员干部，我们区别不同情况进行了有针对性的处理。

普阳农场纪委

2006年1月26日