2020-03-03 17:46:10 来源:范文大全收藏下载本文
1、中国移动的核心价值观是:正德厚生 臻于至善;
2中国移动的企业使命是:创无限通信世界,做信息社会栋梁;
3、中国移动的企业愿景是:成为卓越品质的创造者;
4、班组建设分为:基础建设、队伍建设、文化建设;
5、“三横十六纵”工作机制中“三横”即区公司、各单位、基础班组;“十六纵”即班组的十六个专业类型。
6、“1+N”班组文化建设工程中“1”是指建立健全一套班组文化基础制度;“N”是指关注和丰富包括关爱、协作、创新、高效、学习、廉洁、安全等班组文化重要内容。
7、班组文化建设的意义是什么?
1、班组文化建设是中央企业建设先进文化的需要;
2、班组文化建设是推动企业实现战略目标的需要;
3、班组文化建设是助力打造高绩效团队的需要;
4、班组文化建设是促进企业和谐健康发展的需要;
8、班组文化的定义?
班组文化是班组成员在实现共同目标的过程中所形成的,为班组所特有的并为班组成员普遍认可和遵循的价值理念、行为规范及其在工作实践中的反映,包括班组目标、班组精神和班组管理理念。
9、班组文化建设的原则?
1、坚持以人为本、理念落地的原则;
2、坚持融入管理、实践应用的原则;
3、坚持注重传播、示范引领的原则;
4、坚持文化传承、鼓励创新的原则;
5、坚持把握共性、彰显个性的原则;
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