2020-03-01 23:49:44 来源:范文大全收藏下载本文
芒章乡中心学校毕业班教师工作加班和奖励的实施方案
为鼓励我乡毕业班教师勤恳工作,用心教学,努力提高我乡毕业班教学成绩为目的。芒章乡中心学校经研究决定,给予毕业班教师加班费和成绩先进个人进行奖励。故此特制定毕业班教师工作加班和表彰先进的实施方案。
一、指导思想
根据我乡出台的绩效工资考核方案为指导,倡导爱岗敬业,乐教奉献的精神品质,坚持以鼓励为主,以多劳多得,奖优罚懒为原则。为广大毕业班教师创建积极、奋进、愉悦的工作氛围。使毕业班的教学成绩得到进一步提高,从而推进全乡的教育教学质量。
二、工作任务
为使毕业班学生能在最后的一学期全面的学习小学阶段的各门各科知识,牢固掌握小学知识,能用所学知识解决生活中的实际困难,为升入初中打好坚实的基础。为此,从4月份开始安排毕业班教师每天下午的4:30——5:10,晚上8:50——9:30为学生进行辅导,直至毕业考试为止。
三、奖励办法
为鼓励毕业班教师的工作热情,以多劳多得,奖优罚懒为原则。
(一)加班费
为毕业班语文和数学教师每位给予加班费500元,担任科学课教师给予每位100元。
(二)成绩奖励
1、乡级名次奖
第一名奖6分,第二名5分,第三名奖4分,第四名奖3分,第五名奖2分,倒数不奖不扣。
2、成绩提高奖
按照同班同科目以上学期的平均分为参照数,每提高1分奖2分,提高2奖4分,提高3分奖6,依次类推。
3、乡级成绩总平奖
以本年级单科目平均分为参照数,平乡平奖1分,超1分奖励2分,超2分奖3分,超3分奖励4分,依次类推。
4、县级成绩总平奖
以县上单科目总平为参照数,达到县平均分奖2分,超1分奖励4分,超2分奖6分,超3分8分依次类推。
5、单科成绩优秀奖
以学生单科成绩(80分以上含80分)计算,每人奖励1分。
四、奖励分与奖金的计算
总奖金÷全体教师总奖励分×个人奖励分=个人获得奖金
芒章乡中心学校
二0一四年四月
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