信息管理技术学院院长任期内工作总结

2020-03-02 01:00:44 来源：范文大全收藏下载本文

任期内工作总结

信息管理技术学院院长任期内工作总结

自2011年1月任现职以来，本人认真履行岗位职责，努力做好本职工作，较好地完成了各项工作。现将任职以来的工作述职如下：

一、德

认真学习和贯彻执行党的方针、政策，认真学习高职教育理论，努力提高自己的政治素养和理论水平。在平时的工作中能够团结同志、尊重他人；能够顾全大局，积极配合，不推诿，不计个人得失；严格遵守学校各项规章制度，工作认真负责，为人师表。

二、能

能够认真履行岗位职责；能够有效地和相关职能部门进行沟通和交流；能够结合本部门工作的实际情况开展工作研究；能够依靠学院党政班。

设、师资队伍建设、教育教学改革、学生教育管理、就业与校企合作、实验室建设、安全、档案和资产管理等工作中都取得了较好的工作业绩。

2、务实进取，积极推进专业和课程建设工作。构建“学院-专业大类-教研室（专业）”工作体系，充分发挥教研室等教学一线机构在专业建设、校企合作等方面的作用，逐步形成责任明晰、任务到人的工作机制。

先后调度完成了江苏省示范专业、教育部重点专业、江苏省重点专业群（信息技术应用）的申报和建设工作；组织完成“会计与审计”、“工程造价”专业申报工作；组织完成了20

11、20

12、2013级14个专业培养方案和300余门课程标准的制定工作，完成了近40门学校教学资源库课程的建设工作。目前，学院已有省级特色专业1个、省级示范建设专业1个、省重点专业群1个，教育部重点建设专业1个，专业建设工作思路清晰、专业建设成效突出。

3、多措并举，不断提高教师的业务素质。

先后组织完成了计算机软件等8个教学、科研团队的建设工作；聘请武汉大学何炎祥教授、中国传媒大学张鹏洲教授担任学院客座教授，组织开展校外专家开展专题讲座和学术交流活动16次；选派专业带头人、骨干教师参加国家、省和各类专业培训、研讨和学术交流工作60余人次，选派赴美国访问学者1人，培养江苏省青蓝工程培养对象1人，培养教授1人、副教授7人，学院师资队伍整体素质显著提升。

4、整合资源，努力提升教师教科研能力。以工程研发中心、专业工作室、教科研团队为平台，积极为广大教师的教科研工作搭建平台，学院教科研工作成效显著。

自2011年以来，信管学院科研工作呈现出项目多、覆盖面广的特点。共完成高校哲学社会科学基金项目立项6项，**市科技情报课题立项8项；院级教科研课题32项；获得软件作品著作权16项；完成企业横向课题38；组织教师主编、参编教材40余部，发表论文181篇，各类论文获奖33项。

5、规范管理，积极构建和谐院系。

本着服务教师、服务学生的工作理念，认真推进学院各项规范化管理工作。三年来，学院先后获资产管理先进单位、档案管理先进单位、安全管理先进单位、学校2012年度优秀单位、2012年江苏省工人先锋岗、2013年**市模范职工小家等荣誉称号。

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