唐官小学安全评价制度

2020-03-03 18:25:12 来源：范文大全收藏下载本文

济南市历城区唐官小学安全评价方案

学校安全关系师生终身，关系家家幸福，关系社会稳定，系学校根本之一，应引起学校全员关注。学校安全工作需要学校全体人员齐心协力、共同关注。能为确保师生安全，加强各岗位安全职责落实，合理评定教职工安全工作，特制定此评价方案：

一、每月每位教职工安全积分满分为100分，每月一统计，学期末计算平均值作为教职工学期安全工作效级。实行扣分制。分值获得：学校根据抽测、调查、举报、检查反馈、事故处理等途径获得信息，由学校校委会核准确定，实施双民小组监督并及时公示、纠正、核准再公示的监督机制。

二、对学校安全工作做出突出贡献，并积极主动处理安全问题，积极主动做好学校安全应急工作，将根据贡献情况酌情加分。

三、安全效绩的使用将根据学校教师评价总方案而定。

四、本方案解释权归学校校委会，

五、本方案自学校教职工大会、校委会通过并公布后实施。

六、方案细则

1、班主任：

A、对学生按照学校以及上级教育部门、安全司法部门实施有效安全教育、引导。此项按照以下三级情况进行考评：a、按照要求实施有效教育（不扣分）；b、及时进行安全教育，但教育效果不明显（每次扣3分）；c、没有按照要求及时进行安全教育（每次扣6分）。

B、对学生进行有效安全管理。此项按照以下五级情况进行考评：a、管理有效，没有安全问题出现（不扣分）；b、出现轻微不安全行为现象（每次扣3分）；c、发生安全问题，但按照事故处理程序，及时上报、及时通知家长、自己及时合理处理（每次扣10分）；d、发生安全问题，能按照事故处理程序及时上报、及时通知家长、积极配合学校处理（20分）。e、发生安全事故，能按照事故处理程序及时上报、及时通知家长、积极配合学校及上级处理。扣发绩效工资，或按上级部门或司法部门处罚方案进行处理。说明：安全问题发生时间和区域有岗位人员管理，对有关岗位人员按照相应条款处理。

C、按时按质完成学校安排有关安全的应急性工作。履行《济南市历城区唐官小学班主任安全目标责任书》，遵守学校安全制度，遵守区、市、省、国家法规，违规、违法者按照有关条文处理。

2、活动组织者：

活动组织者是指组织涉及自己范围之外的学生或组织超过三个班的集会、活动的人员。本着谁组织谁负责的原则和规定，活动组织者是活动安全的直接责任者。

A、活动申报与准备。大型活动组织者，制定合理切实可行的活动方案及相应的活动应急方案，并上报，获得批准方可实施。此项按照以下两级情况进行考评：a、制定合理切实可行的活动方案及相应的活动应急方案，并上报，获得批准（不扣分）。b、上报，获得批准，没有制定合理切实可行的活动方案或没有相应的活动应急方案（扣5分），

B、有效组织活动。此项按照以下五级情况进行考评：a、管理有效，没有安全问题出现（不扣分）；b、出现轻微不安全行为现象（每次扣3分）；c、发生安全问题，但按照事故处理程序，及时上报、及时通知家长、自己及时合理处理（每次扣10分）；d、发生安全问题，能按照事故处理程序及时上报、及时通知家长、积极配合学校处理（20分）。e、发生安全事故，能按照事故处理程序及时上报、及时通知家长、积极配合学校及上级处理。按上级部门或司法部门处罚方案进行处理。说明：安全问题发生时间和区域有岗位人员管理，对有关岗位人员按照相应条款处理。

3、岗位人员：

岗位人员是指由学校或活动组织者安排指定的在某时间、某区域，对某些人员、某些事项从事某些工作的人员，包含任课教师、功能室管理员、后勤人员、执勤、值班人员、学校设施管理员等等。

A、未按规定到岗。按照所属部门规定执行。如果因不到岗而出现安全问题，将追究安全责任。此项按照以下四级情况处理：a、出现轻微安全问题，积极配合班主任学校处理问题，并没有对学校长生二列影响（扣6分）。b、出现轻微安全问题，没有积极配合班主任学校处理问题，对学校造成一定负面影响（扣12分）。c、出现安全问题，给学校造成恶劣的深灰影响（扣20）。d、造成安全事故，将根据上级部门或司法部门处罚方案进行处理。

B、按规定到岗。此项按照以下五级情况处理：a、管理有效，没有安全问题出现（不扣分）；b、出现轻微安全问题，及时处理。（扣1分）；c、发生安全问题，但按照事故处理程序，及时上报、及时配合班主任、学校合理处理（每次扣3分）；d、发生安全问题，没有及时处理，没有上报（15分）。e、发生安全事故，能按照事故处理程序及时上报、积极配合学校及上级处理。按上级部门

或司法部门处罚方案进行处理。

C、及时、定期与不定期排查所辖区域设施、人员安全隐患，如果发现安全隐患，及时排除或上报学校有关负责人排除。教学人员发现学生没有到位上课，及时调查清楚，并及时告知班主任、学校。功能室管理员在学生使用前，排查功能室安全隐患。此项按照以下五级情况处理：a、及时排查，并及时处理（不扣分）。b、没有及时排查安全隐患，学校或上级部门排查到，没有造成安全问题（扣3分）。c、因没有及时排查安全隐患，造成发生安全问题但没有造成恶劣影响并及时合理处理、上报（扣6分）；d、因没有及时排查安全隐患，造成发生安全问题，造成恶劣影响，及时上报，积极配合学校处理（扣20分）。e、因没有及时排查安全隐患，发生安全事故，造成恶劣影响，根据相关部门或司法程序处理。

D、按时按质完成学校安排有关安全的应急性工作。履行《济南市历城区唐官小学班主任安全目标责任书》，遵守学校安全制度，遵守区、市、省、国家法规，违规、违法者按照有关条文处理。

4、学校管理者

学校管理者是指学校领导干部，或学校安排参与学校管理的人员。学校管理员合理安排有关人员的岗位职能，及时检查有关人员的工作行为的安全性及是否尽职。并及时处理上报本职范围内出现的安全问题。

A、合理安排本部门人员，及时排查安全隐患、及时检查相关人员工作中的安全因素，出现安全问题及时上报并积极协助合理处理（不扣分）。

B、没有合理安排本部门人员，没有及时排查安全隐患、没有及时检查相关人员工作中的安全因素，出现安全问题及时上报并积极协助合理处理（扣3分）。

C、出现安全问题不能及时上报，不能协助处理问题（扣20分）。