乡镇党建述职报告
2020-03-02 15:16:17 来源：范文大全收藏下载本文
XX镇党建述职报告
XX镇坚持以党建工作统领全局，大力加强队伍建设扎实开展干部下基层活动，积极推进民主化管理，激发了广大干部干事创业的热情，有效维护了社会稳定，促进了经济社会事业的发展。
一、实施素质工程，打造能干事、想干事的干部队伍。 镇党委以提高镇村干部素质为核心，通过多种形式，加强对干部培训，完善机制，激发镇村干部、干事创业热情。 抓培训，提高镇村干部整体素质。充分发挥镇党校、党员活动室作用，先对镇村干部有计划，定期培训政治理论、农业技术、致富信息、市场经济等方面的知识，提高他们领到发展的能力。以“实践”教办法，每逢召开支书会，镇党委书记都乡干部传授做农村工作的办法，培树模范村支部，现身说法，先后培树了基层组织先进村XX、XX，经济发展强村XX、XX等，起到了很好的示范带头作用。组织镇村干部到先进地区学习考察，开阔视野。继续举办好学习与交流刊物，定期出版介绍党的方针政策、镇村工作动态、好的工作经验与做法，打造交流平台。
完善机制，激发镇村干部的工作热情，镇干部为全面推行目标管理，将招商引资、组织建设农业村稳定、民政等工作细化为9大项21小项。落实到责任人，每半年进行一次考核，并将考核与奖惩紧密结合。同时对村实行严格考核制度，由镇成立考核小组，每半年一次，对村招商引资办实事、稳定计生等工作进行考核，按考核结果及时兑现奖惩，以今年郎屯、寻湖因兴办公益事业所的奖励名列前茅。
转变工作作风，提高服务质量。我镇加强服务型政府的建设，实行首问责任制，AB岗位制，开展微笑服务，主动 1
热情，在镇政府显要位置，公事群众的办事流程，方便群众查阅，创新服务方式，形成了日常机关服务为主，上门服务廉洁服务，廷试服务为补充，相互结合，相互促进的服务新格局，最大限度的方便群众，让群众节省时间和精力。
二、辩证施治，营造和谐稳定的社会环境。
镇党委政府对安保工作明确了目标任务，要求各村支书及包村人员，要千方百计摸清本村稳定和安全生产方面存在的问题，从源头预防上抓起，研究防范措施，及时化解隐患，保证发现得早，控制得了，解决得好，保证不留死角。对法轮功、传福音等邪教人员，刑满释放人员，缠访闹访人员，对社会不满人员全面排查布控，重点防范；对加油站、液化气摊点、瓜果蔬菜食品饮品摊点、医疗站点、学校、机井、扬水站、变压器等重点部位加强检查巡逻。对排查出的矛盾隐患、信访突出问题和热点敏感问题，要积极创造条件及时解决；对邪教人员、群体事件挑头人、缠访闹访等各类重点人员，逐一落实管控措施，派专人死盯死守。
针对信访问题，XX镇实行班子成员带头接访制度，书记每周
一、镇长每周三在信访接待室接访，其他副职按排天计划每天至少一人接访并详细填写接访纪录，根据反映情况组织相关人员现场答复；问题较复杂的，当场向信访人做好解释工作，由书记、镇长批示后交由相关人员限期办理。对县委确定的两起重点信访案件分别由书记、镇长分包落实，其他信访件由各副职分包。
为确保各项目标任务切实落到实处，XX镇确定了五项制度：落实无间隙值班制度。乡镇所有干部要保证24小时开机，领导干部实行无休息日24小时无间隙在岗值班制度，全面掌握全镇的维稳动态，及时处理信访突出问题。各村支书也要
按要求开展工作，并派人在村委会值班，电话保持24小时畅通。落实突发事件即时上报制度。对各类突发性重大事件各村支书第一时间要向镇主要领导电话报告，片长、包村干部、支书及其他相关人员要亲赴现场，控制住局面，迅速妥善处理，避免局势恶化。落实稳控情况日报告制度。各村支书、包村干部对本村的信访稳定工作负总责，各村要将排查出的矛盾隐患，一一分解到人头，按职务高低和隐患大小包案到人，及时化解。化解不了的在当地做好稳控，稳控情况每天用电话向片长一汇报。落实领导包案制度。对重大矛盾隐患、信访案件继续实行班子成员包案制度，进一步卡死责任，督促落实。落实维稳责任追究制度。一旦出现上访问题，各村支书要在第一时间内派车接人。镇党委政府将制定视情况分别给予村支书、包村干部以相应的组织、经济处分。
三、围绕党建抓经济、实现党建与经济的双翼齐飞。 风正气顺必将带动发展。我镇始终把党建工作的落脚点放在发展经济为民服务上，使党建工作取得实效，让广大群众得到实惠。
招商引资上项目。我镇充分法捕风捉影、闻风而动的精神，继续采取两条线工作法和全院保证金制度，积极营造氛围，是招商引资工作取得新成效，到目前，已完工项目一个：„„在建项目三个：„„
服务于民求实效，抓好党建工作，群众满意是出发点和落脚点，我镇始终把群众满意作为着力点，围绕群众切身利益的吃水、浇地、上学等问题向民需，办民盼全力实施为民工程。
XX镇党委、政府以实施农业开发项目为契机，结合本镇实际，切实加强基础设施建设，群众脱贫致富步伐加快。到
目前，„„
相关推荐
人人范文网 m.inrrp.com.cn 手机版