公务员登记实施办法
2020-03-03 06:42:00 来源：范文大全收藏下载本文
青川县组织工作汇报材料
2010年3月
青川地处川北边缘，川、陕、甘交界处，素有“鸡鸣三省”之称。幅员面积3216平方公里，辖9镇27乡，198个村和22个社区，共25万人。现有党组织564个，党员11157名。“5〃12”特大地震中，全县4697人遇难，124人失踪，15489人受伤，90%以上的房屋垮塌，经济损失逾500亿元。三年来，县委统一思想，以浙江援建为契机，攻坚克难，在最短时间内解决了群众的住房难、行路难、吃水难、就医难、上学难等问题，目前已初步完成了重建任务，社会事业全面发展。
一、实施超常举措，灾后重建取得新的胜利
（一）打好“四大战役”，项目建设顺利推进。2010年以来， “元月攻坚”腾挪板房9000余套，重新安臵县城居民1.6万人；“百日会战”拆除危旧房76万平方米，7月底县城规划修编后，又拆除10.6万平方米，占震前建筑总面积的75%；“四月决战”促项目开工，实现项目开工率99.4%；“九月决胜”基本完成重建任务。截止目前，灾后恢复重建项目累计完工845个、完工率92%，完成投资210亿元、占88%，全县城乡发生了翻天覆地的变化。
（二）力推“三大举措”，民生问题大为改观。一是率先启动住房重建。突出川北民居特色，全县6.3万户农村群众2009年底全面完成农房重建；推行统规联建、自建，政府代建保障性住房、公租房、限价房、安居房等方式，农村集镇居民已全部入住，县城居民住房建设已完成90%以上。二是优先建设民生设施。智慧岛教育园区和全县52所学校全部投入使用，县人民医院和35所乡镇卫生院建成并完善设施设备，酒家垭隧道、井田坝大桥、省道105线建成通车，乔木路、剑青路改造加快推进，全县交通网基本形成，实现村村有活动场所、卫生站、饮水工程、垃圾处理场，乡乡有学校、医院、通乡公路的目标。三是强化城乡环境整治。以“五改二治五化”为重点，大力实施“十镇示范、百村整治”工程，加大农村坏境整治力度，黄坪乡枣树村、凉水镇凉华村、马鹿乡砂石村等100个新村环境优美，安全宜居。
（三）发展“五带五园”，经济快速恢复发展。按照“强二优一兴三，产业互动发展”思路，利用灾后重建的良好机遇 ，着力调整产业结构，发展特色产业，初步建成5个万亩现代农业核心示范园、5个特色产业带和2平方公里川浙产业园。竹园经济开发区三大特色产业园完成项目招商，东河口4A景区成功创建，唐家河4A景区建设接近尾声。2010年全县GDP增长17.3%。财政一般预算收入实现1.41亿元，同比增长142.4%，农民人均纯收入新增507元，城镇居民可支配收入新增1506元，社会固投比去年同期增长5.1%，全社会消费品零售总额增长20.8%。
- 23 岁,比上届降低2.7岁，大专以上学历33人,达到15.1%，“一好双强”型党支部书记所占比例达到80%以上。二是规范村级活动场所管理和使用。出台了《关于进一步加强村级组织活动场所管理和使用的通知》，明确了村级活动场所权属、功能设臵，要求村级活动场所达到室外“四个一”（一幅永久性标语、一根标准旗杆、一套规范吊牌、一个完整的公开栏）和室内“四化”（档案规范化、值班常态化、机构完善化、制度合理化）。三是探索村干部值班制度。为发挥村级活动场所作用，方便群众办事，安排村干部每周一至周五值班，村“两委”成员轮流值班，并在各村值班情况公示表上将值班人员、时间和联系方式向群众公开。四是创新大学生村干部管理。率先在全市建立大学生村干部QQ群，随时通过QQ信息向全县198名大学生村干部传递信息，征求意见；推行大学生村干部“1+1+1”帮带制度，每名大学生村干部由1名乡镇领导干部和1名村支部书记结对帮带。
（三）加强特殊党费监管，规范特殊党费使用。上级给我县下拨“特殊党费”33961.1万元，发放农村、城镇住房重建户补助170433.3万元、3位因公牺牲的烈士家属慰问金9万元，七一凉水九年制学校已于2009年投入使用，青川县七一中学已完成第一期工程，第二期正在建设。“特殊党费”援建的154个村级组织活动场所补助资金2551万元，已于去年“七一”前全面完工。聘请了36名特殊党费使用监督员，成立了督查组和4个社会监督小组，对“特殊党费”项目实行全方位监督，确保“用好每一分钱，不出半点差错”。
（四）加强远教设备安装，推进“123”工程建设。去年以来，全县完成了95个村远程教育设备安装，推出了远程教育“123”工程和远教致富工程，规划建设1个省级示范站点、20个市级示范站点、30个县级示范站点。各站点充分利用远程教育组织群众学习政策和农村实用技术等，帮助建成三锅乡食用菌种植园、石坝乡中心村獭兔养殖小区等特色产业基地36个，群众年均增收500元以上。
三、强化“四个注重”，干部人才工作有新的发展
（一）注重鲜明导向，强班子强队伍。坚持德才兼备、以德为先的用人标准，坚持在基层一线、重建一线、发展一线选拔干部，坚持在推动灾后恢复重建、应对突发事件、完成重大任务、解决复杂矛盾中考察干部、识别干部、使用干部。2008年火线提拔了8名优秀抗震救灾基层干部；2009年通过公开选拔遴选了36名乡镇副职；2010年，40余名在灾后恢复重建中表现突出的干部被提拔使用。坚持围绕大局，积极实施“双百”工程和“挂、包、帮”工程，加强后备干部队伍建设，优先安排后备干部到基层一线接受锻炼，抽调100多名年轻干部到县城老城区拆迁一线锻炼，220多名干部到村组开展工作。严格管理干部，坚决执行新任领导干部廉政承诺上岗、个人重大事项报告、述职述廉、函- 67 过硬队伍。三是强化提高组工干部素质。实施全员信息员制度、组工业务务虚会制度、目标承诺制度，使组工干部“四懂四会”能力不断提升，即懂法律、懂业务、懂创新、懂礼仪和会信息运用、会调查研究、会群众工作、会公文写作。全市干部选任知识竞赛中青川县代表队获二等奖。
（三）立足本职，优化服务。积极推行“五个一服务”：问一声好、请一声坐、倒一杯水、作一次沟通、送一段路程，树立组工干部的良好形象。深化“组织部长下基层”、“挂、包、帮”活动，协调乐安寺乡修建河堤3000多米，帮助15户受灾群众完成灾后重建，发展产业3项。危难时刻挺身而出，带头创先争优，争做冲在干部前面的“干部”。去年“8.13”洪灾中,组工干部积极“党员突击队”，第一时间赶至洪灾现场指导和参与抗洪抢险战斗，转移被困群众60多人，受到了县委及群众的一致好评。
在县委的领导下，在市委组织部的指导下，青川县组织工作取得了一定的成绩，但这离上级要求还有差距。但我相信在县委和市委组织部的领导和指导下，我们一定会再找差距，再添措施，再创佳绩。
人人范文网 m.inrrp.com.cn 手机版