关于交满15年社保基金如何领取养老金
2020-03-02 15:40:58 来源：范文大全收藏下载本文
一、根据劳动和社会保障部办公厅《关于企业职工“法定退休年龄”涵义的复函》（劳社厅函〔2001〕125 号）和《关于完善城镇职工基本养老保险政策有关问题的通知》（劳社部发〔2001〕20号）的规定，国家法定的企业职工退休年龄，是指国家法律规定的正常退休年龄，即男年满60 周岁，女工人年满50 周岁，女干部年满55 周岁；城镇个体工商户等自谋职业者女满55周岁。
二、劳动者达到法定退休年龄，缴费年限累计满十五年的方可按月领取养老金。十五年缴费年限是社会养老保险按月支付养老金的最低缴费年限，自然养老金支付水平也是最低，缴费年限越长，缴费的额度越高，领取的养老金就越多。因此，劳动者应该在有劳动能力的时候积极就业、积极参保，多积累，以提高自己的老年生活保障水平。
三、首先，若咨询人到中山参保前在户籍所在地有固定工、干部连续工龄的，未经组织办理调动手续进入中山的，因其的工龄不能视同缴费年限，如选择在中山享受养老保险待遇的，那么，养老待遇只能按实际缴费年限计算，这样，领取的养老保险待遇比在户籍所在地领取的养老保险待遇会相差很多的，为此，建议将异地参保的个人参保缴费年限转回户籍所在地。另外的一种情况是，虽然被保险人目前的缴费年限满十五年，但领取养老保险待遇还有一重要条件是必须达到法定退休年龄，被保险人在未达到法定退休年龄时，仍需就业并需继续缴纳社会保险费，期间可能会在几个不同的统筹地区参保缴费，其个人账户最后仍须转回户籍所在地或最终就业参保所在地，并在户籍所在地或最终就业参保所在地享受养老保险待遇。第三种情况是，根据目前的社保政策规定，现被保险人达到法定退休年龄的，最后就业参保地在中山，在我市实际缴费年限满十五年以上，经户籍所在地的社会保险部门证明，在当地没有参加养老保险待遇的，可按政策规定申请办理养老待遇申领手续。
四、办理退休需要的手续：退休前到我局养老科办理，符合条件的可按月领取养老金；所需的资料1．户口簿正本、身份证正本及复印件各一份；2．半寸相片二张、养老保险手册（卡）；3．《中山市社会养老保险待遇审核表》、《中山市镇、区社会保险养老待遇审核表》（一式两份）；4．属离岗退养的需提供《离岗退养待遇审核表》，特殊工种提前退休、非因工伤病提前的人员需提供《退休人员申请表》，干部需提供干部退休表；5．职工和科级以下干部需提供个人档案，属合同制职工的提供合同书或劳动手册。
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