2020-03-02 22:15:39 来源:范文大全收藏下载本文
2012-2013学年第二学期
工会工作计划
一、指导思想
本学期我校工会以《学校工作计划》为指针,继续以
贯彻科学发展观为主线,围绕“生命感召生命、奠基精彩人生”的办学理念,全面促进教师专业成长,使学校的教育质量稳步提高,从而推动办学品位再上新台阶,早日实现“文明、和谐、务实、创工会工作计划新”的工会组织。
二、具体工作及措施
(一)配合党政,加强教师队伍建设
1.以师德建设为核心,积极配合学校党政组织教师学习
政治理论和有关法律法规,全面领会“十八大”精神,认清形势,同时引导教师充分认识和深刻理解教师职业的历史使命,调动教职工投身教育改革的积极性和创造性。争创巾帼示范岗,大力宣传先进事迹,弘扬正气,在塑六小教师的新形象。
2.鼓励教师树立终身学习理念,努力提高学历层次和实
施素质教育的能力和水平,掌握现代教育理论和多种基本技能,积极投身于学校的各项教改实验中,不断探索教育教学新途径。
3.积极配合教科室开展形式多样的岗位练兵活动和师
徒结对活动,开展读书活动,为教师搭建展示才华的舞台,使更多的青年教师能脱颖而出。
(二) 深化学校民主管理建设
1.充分发挥工会参与学校民主管理的职能,根据教育局
的指示精神,配合学校党政稳步推进教师全员聘任制和人事分配制度的改革。全面落实五届三次教代会的精神。
2.健全校务公开工作组织机构,进一步明确工作职责。
学校工会要努力做好协调和监督工作,确保公开内容的真实性、时效性,拓展校务公开领域,进一步提高实效。
3.努力做好教代会代表的学习和培训工作,掌握有关法
律法规、基本知识和专业知识,进一步明确代表的权利、义务和职责,不断提高代表参政议政的能力和水平。
4.建立并使用好“合理化建议簿”,经常深入办公室,
听取老师们对学校教育教学工作的意见和建议,并做好上通下达工作。
(三)依法维护教职工权益,关心职工,开展文体娱乐
活动
1.在学校推进教师全员聘任制和人事分配制度的改革
中,工会要充分发挥自身的作用,主动与党政沟通,共同解决涉及教职工权益方面的问题,发挥“工会的职能”作用,做好协调工作。依法维护职工的合法权益。
2.关心教职工的工作、学习和生活。力争为广大教职工
办好事、实事,热心为广大教职工排忧解难,继续开展帮困、送温暖工作,坚持“五必访”制度。教师生病住院,教师父母、岳父母及公婆等生病住院,学校要做好及时看望工作;年轻教师结婚庆典工会要组织现场献花仪式,并给予礼金,以表祝贺;对于生小孩的女职工,工会要委派妇委会亲自到家看望
3.利用节假日有计划地组织文体活动,继续号召老师们
参加瑜伽训练活动和跳广场健身操,鼓励教职工利用业余时间锻炼身体,增强身体素质,丰富业余文化生活。
4.进一步做好妇女工作。充分发挥女教职工的作用,鼓
励教师立足本职岗位,争创先进,维护女教职工的特殊权益。加强女职工“五期”保护工作。坚持每年为女职工检查一次身体。
5.关心离退休教职工,组织好教师节、春节两大节日的
慰问活动。
6.有计划地开展教师访问谈心活动,并做好记录。
7.关心特殊学生群体,与身边生活有困难、学习有困难、
单亲家庭、品德有缺陷的学生结成帮教对子,全校每位教工至少认领一名特殊学生,建立帮教记录卡,有计划地开展帮教活动。
(四)加强工会自身建设
1.定期组织召开工会干部会议,学习有关理论,探讨工
作方法不断提高工会干部的自身素质,增强依法治会和依法维权的自觉性,努力提高工会工作的整体水平。
2.充分发挥学校工会小组在学校各项工作中的作用。
3.认真做好工会各项常规工作,做好资料的积累工作。
4.加强信息上报工作。
三、工作安排:
二月份:
1.拟定本学期工作计划。
2.做好开学准备工作工。
三月份:
1.庆祝“三八”妇女节专题活动。
2.在师生中开展“学雷锋活动”。
3.组织教职工体检
4.落实教师帮教学生工作。
5.上报信息。
四月份:
1.组织教师健身活动。
2.征集下次教代会提案,筹备一年一次的教代会。
3.学校常规工作检查
4.开展调查研究,撰写调查报告。
5.与个别教师谈心活动。
五月份:
1.庆祝“五一”国际劳动节。
2.以校园艺术节为契机,组织青年教师才艺展示系列活动。
3.组织召开教代会。
4.信息报道。
5.完成学校常规检查工作。
六月份:
1.庆祝“六一”儿童节。
2.组织教工健身活动。
3.检查落实教师与困难学生结对帮教工作成果。
4.完成学校常规工作。
5.半年工作自查。
七、八月份
1.协助党支部开展“庆七一”活动。
2.安排教职工暑期活动。
东胜区第六小学工会
2013年2月26日
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