营业员考勤管理

营业员考勤管理

1、营业员要按时参加早晚会，早会未参加者由早会组织者当场处罚；晚会未参加者及下班指纹没有录入者，月底按考勤统计累计缺勤次数（每次50元，以此类推）。

2、营业员（包括老板站柜台）按规定班次上、下班，不准迟到，不准早退。按时录入指纹是营业员一日行为规范首先具备的责任与义务。

3、因倒班等原因出现空岗及脱岗现象，造成违纪，倒班双方营业员共同承担处罚（空岗一次50元，脱岗一次100元）。

4、营业员在当天上下班按指纹机不确认者，及时到店面主管经理处签到确认，并在经理交接表中加以说明，如转日通知则一律视为无效。

5、每月29日各专柜营业员将下月排班表上报楼层经理。

请假制度

1、营业员凡是请假晚来、早走的一律按录入指纹时间计算出勤，超过请假时间按缺岗计算，请假以半小时计算，早晚会请假一个月累计不能超过2小时。

2、专柜内营业员缺岗时间在1小时以上（不含1小时）每一小时按50元扣，以此类推。

3、特殊情况在3小时内（含3小时）由店面经理同意，3小时以上由店面经理转告总经理同意，方可缺岗。每月不得超过3次，否则按

第2条执行。

4、对于请假，需每天晚会前请假，以书面形式请假，店面经理在早会前宣布商户各名单，早会后补手续或早会时打电话请假都视为迟到或脱岗。

5、营业员因病、因事请假，需由商户负责人向店面主管经理说明，并告之替班人员到岗时间并参加早晚会；再由本人写申请病、事假单，方可生效。凡请假到岗和离岗时间以指纹签到时间为准。病、事假一个月累计不能超过5天。

6、商场对各厂商替班人员等同于商场正式营业员进行管理。

7、营业员应认真填写请假单、倒班单。请假者在晨会结束后进入卖场。

华钜时尚百货营业部

2011年8月1日