企业文化建设

企业文化建设

1.对中国“羞耻文化”与“内疚文化”理解有误的是( )

A.中华民族是一个非常典型的重内疚轻羞耻的民族

B.中华民族是一个非常典型的重羞耻轻内疚的民族 C.“对不起”是一件很小的事情

D.“看不起”非常重要，能引起别人极大的愤怒

2.中国人做人的最大特点是( ) A.人是做给自己看的

B.人是做给别人看的 C.做人很轻松

D.做人很难

4.对以人为本的全员资质文化体系的适用情况是( ) 回答：正确 A.企业缺少凝聚力，员工忠诚度需提高时

B.团队精神需提升整合时

C.缺少动力，亟需增添活力时 D.以上都包括

5.农耕文化的发展趋势是（ ） 回答：正确 A.由南向北推进 B.由北向南推进

C.由东向西推进 D.由西向东推进

1.体现中国人尊卑等级观念的是( ) 回答：正确 A.好铁不打钉，好男不当兵 B.好男不跟女斗

C.好人不去见官 D.以上说法都包括

2.对人情与面子的关系理解有误的是( ) 回答：正确

A.中国人讲面子还要讲人情，面子加人情，等于情面

B.人情往往比面子更加可靠，作用力也更大 C.面子往往比人情更加可靠，作用力也更大

D.人情是可以储存的

3.企业管理的第一个层级别是（ ） 回答：正确 A.文化管理

B.战略管理 C.经验管理

D.效率管理

4.“治大国，若烹小鲜。”是谁的名言（ ） A.孔子

B.老子

C.庄子 D.墨子

5.“宰”的含义是( ) 回答：正确 A.“宰”是中国最大的官 B.分配食物的，叫“宰”

C.“宰”是一个德高望重的人 D.以上都包括

正确

1.爵”除了代表了地位之外，还有一层意思是（ ）

1.2.3.4. A 大锅

B 酒罐子

C 酒杯子

D 以上都不正确 正确

2.哪个称呼没有体现这个人在这个群体里面定位的重要性（ ）

1.2.3.4. A 圣上

B 本官

C 卑职

D 皇帝

正确

3.五个猴子的实验说明了（ ）

1.2.3.4. A 每一个炎黄子孙真正传承下来的，很可能是一些传统，一些习惯

B 真正的文化的内涵和底蕴是什么，我们不一定知道

C 对于传统文化，我们要去其糟粕，取其精华

D 以上都包括

正确

4.企业文化的误区是( )

1.2.3.4. A 企业文化的建设就是喊出一些口号，搞一搞社会活动

B 企业文化要符合自己公司内部的实际情况，不能抄袭剽窃别人的企业文化

C 企业应该有一个根本的文化内涵

D 企业文化要能够持之以恒

正确

5.对文化的理解有误的是( )

1.2.3.4. A 人类生存和繁衍的模式叫文化

B 任何一个领域的文化，都会逐步升华

C 文化是不是先进的，优秀的，能不能够与时俱进是非常关键的

D 一个人书读得多就说明这个人有文化

正确

6.两河文化的主要内涵是( )

1.2. A 游牧文化

B 农耕文化 3.4. C 以上两种文化都是

D 以上两种文化都不是

7.中国饮食文化的特点是( )

1.2.3.4. A 民以食为天

B 在中国的很多事情都和吃有关

C 在中国人的心目中，一切能够吃的东西，必然是非常伟大和神圣的

D 以上都正确

正确

8.企业文化手册中需要明确的定义包括( )

1.2.3.4. A 使命和愿景

B 价值观

C 品牌的内涵

D 以上都包括

正确

9.以企业家为中心的文化体系的适用情况不包括( )

1.2.3.4. A 企业家的凝聚力有待形成时

B 企业文化受现代观念束缚时

C 企业高层理念需高度统一时

D 企业核心价值观需统一整合

正确

10.农耕文化的发展趋势是（ ）

1.2.3.4. A 由南向北推进

B 由北向南推进

C 由东向西推进

D 由西向东推进

正确

11.儒学的主要观点的一项是（ ） 1.2.3.4. A 普度众生

B 外圆内方

C 外方内园

D 舍得原则

正确

12.香格里拉饭店的文化是（ ）

1.2.3.4. A 以人为本

B 以科技文本

C 一切从小处着眼，对顾客的服务无微不至

D 工作兢兢业业

正确

13.诺基亚的核心价值观是（ ）

1.2.3.4. A 客户满意度，对人的尊重

B 目标的完成

C 持续的学习

D 以上都包括

正确

14.以科技为核心的文化体系的模式特点是（ ）

1.2.

3.4. C 确立员工的市场竞争观和服务观，提升员工把握市场的技能

D 提升员工效率意识，时间管理，改善现场和环境，改进工艺，降低成本

A 树立“超越客户期待”的服务观念，规范服务标准

B 突显以“市场促进科技开发，科技开发引导市场”的观念，尊重知识、人才，建立科研和创新型团队正确

15.老百姓对文化的误读是（ ）

1.2.3. A 一个人书读得多，这个人就有文化

B 任何一个领域的文化，都会逐步升华

C 文化要能够与时俱进 4. D 人类生存和繁衍的模式叫文化

1.爵”除了代表了地位之外，还有一层意思是（ ） 回答：正确

1.A 2.B 3.C 4.D 大锅

酒罐子

酒杯子

以上都不正确

2.体现儒学观点的是( ) 回答：正确

1.A 2.B 3.C 4.D 大音希声、大象无形

致虚极、守静笃

以清静之心修身，以慈悲之怀处事

杀生成仁，舍身取义

3.五个猴子的实验说明了（ ）

1.A 2.B 3.C 4.D 每一个炎黄子孙真正传承下来的，很可能是一些传统，一些习惯

真正的文化的内涵和底蕴是什么，我们不一定知道

对于传统文化，我们要去其糟粕，取其精华

以上都包括

4.企业管理薄弱环节往往就是（ ） 回答：正确

1.A 2.B 3.C 4.D 表层物质文化

浅层行为文化

中层制度文化

核心层精神文化

5.文化管理是企业文化管理的第几段( ) 回答：正确

1.A 2.B 3.C 4.D 第一段

第五段

第八段

第九段

6.企业文化的误区是( ) 回答：正确 1.A 2.B 3.C 4.D 企业文化的建设就是喊出一些口号，搞一搞社会活动

企业文化要符合自己公司内部的实际情况，不能抄袭剽窃别人的企业文化

企业应该有一个根本的文化内涵

企业文化要能够持之以恒

7.“宰”的含义是( ) 回答：正确

1.A 2.B 3.C 4.D “宰”是中国最大的官

分配食物的，叫“宰” “宰”是一个德高望重的人 以上都包括

8.企业文化的约束功能体现在( ) 回答：正确

1.A 2.B 3.C 4.D 软约束

文字约束

管卡压约束

处罚约束

9.以企业家为中心的文化体系的适用情况不包括( ) 回答：正确

1.A 2.B 3.C 4.D 企业家的凝聚力有待形成时

企业文化受现代观念束缚时

企业高层理念需高度统一时

企业核心价值观需统一整合

10.对中国人的面子理解正确的是( ) 回答：正确

1.A 2.B 3.C 4.D 面子重于生命

面子是可吃的

面子有大有小

以上都包括

11.不是成熟的企业文化的特点是（ ） 回答：正确

1.A 企业文化一旦形成，如果外面的条件恶劣了，他会随着改变 2.B 3.C 4.D 成熟的企业文化，不会因条件和环境的变化而轻易改变

成熟的企业文化要能够与时俱进

成熟的企业文化能使企业在激烈的竞争中经受住各种冲击

12.企业文化的四个层级中最关键的是（ ） 回答：正确

1.A 2.B 3.C 4.D 表层文化

浅层文化

中层文化

核心层的文化

13.企业管理的第一个层级别是（ ） 回答：正确

1.A 2.B 3.C 4.D 文化管理

战略管理

经验管理

效率管理

14.不属于企业文化的误区的一项是（ ） 回答：正确

1.A 2.B 3.C 4.D 简单地把企业文化的建设，变成了一些口号和一些活动

不管自己公司内部的实际情况，去抄袭剽窃别人的企业文化

企业文化不能够持之以恒

企业没有一个根本的文化内涵

15.老百姓对文化的误读是（ ） 回答：正确

1.A 2.B 3.C 4.D 一个人书读得多，这个人就有文化

任何一个领域的文化，都会逐步升华

文化要能够与时俱进

人类生存和繁衍的模式叫文化

1.爵”除了代表了地位之外，还有一层意思是（ ） 回答：正确

1.A 2.B 大锅

酒罐子 3.C 4.D 酒杯子

以上都不正确

2.体现中国人尊卑等级观念的是( ) 回答：正确

1.A 2.B 3.C 4.D 好铁不打钉，好男不当兵

好男不跟女斗

好人不去见官

以上说法都包括

3.“士为知己者死”讲的是（ ） 误

1.A 2.B 3.C 4.D 人情

面子

良心

以上都不正确

4.企业管理薄弱环节往往就是（ ） 回答：正确

1.A 2.B 3.C 4.D 表层物质文化

浅层行为文化

中层制度文化

核心层精神文化

5.两河文化的主要内涵是( ) 回答：正确

1.A 2.B 3.C 4.D 游牧文化

农耕文化

以上两种文化都是

以上两种文化都不是

6.中国饮食文化的特点是( ) 回答：正确

1.A 2.B 3.C 民以食为天

在中国的很多事情都和吃有关

在中国人的心目中，一切能够吃的东西，必然是非常伟大和神圣的 4.D 以上都正确

7.对中国“羞耻文化”与“内疚文化”理解有误的是( ) 回答：正确

1.A 2.B 3.C 4.D 中华民族是一个非常典型的重内疚轻羞耻的民族

中华民族是一个非常典型的重羞耻轻内疚的民族

“对不起”是一件很小的事情

“看不起”非常重要，能引起别人极大的愤怒

8.企业文化手册中需要明确的定义包括( ) 回答：正确

1.A 2.B 3.C 4.D 使命和愿景

价值观

品牌的内涵

以上都包括

9.企业管理的最高阶段是（ ） 回答：正确

1.A 2.B 3.C 4.D 知识管理和战略管理

知识管理和文化管理

文化管理和战略管理

创新管理和战略管理

10.中层制度文化的表现是（ ） 回答：正确

1.A 2.B 3.C 4.D 建立系统的管理制度

企业的ERP系统建立

大量的管理学说产生

以上都包括

11.香格里拉饭店的文化是（ ） 回答：正确

1.A 2.B 3.C 4.D 以人为本

以科技文本

一切从小处着眼，对顾客的服务无微不至

工作兢兢业业

12.学习型企业文化氛围的适用情况是（ ） 回答：正确 1.A 2.B 3.C 4.D 员工缺乏危机感时

员工安于现状，管理者闭塞视听，不思开拓时

员工业务技能不良，观念陈旧，不思进取时

企业人心涣散，缺少团队精神时

13.不属于企业文化的误区的一项是（ ） 回答：正确

1.A 2.B 3.C 4.D 简单地把企业文化的建设，变成了一些口号和一些活动

不管自己公司内部的实际情况，去抄袭剽窃别人的企业文化

企业文化不能够持之以恒

企业没有一个根本的文化内涵

14.老百姓对文化的误读是（ ） 回答：正确

1.A 2.B 3.C 4.D 一个人书读得多，这个人就有文化

任何一个领域的文化，都会逐步升华

文化要能够与时俱进

人类生存和繁衍的模式叫文化

15.“治大国，若烹小鲜。”是谁的名言（ ） 回答：正确

1.A 2.B 3.C 4.D 孔子

老子

庄子

墨子

1.项羽兵败乌江自杀的历史事件说明了（ ） 回答：正确

1.A 2.B 3.C 4.D 中国人重羞耻，把面子看的比生命要重要

中国人重内疚，把面子看的比生命要重要

中国人既重羞耻又重内疚

以上说法都不对

2.体现中国人尊卑等级观念的是( ) 回答：正确 1.A 2.B 3.C 4.D 好铁不打钉，好男不当兵

好男不跟女斗

好人不去见官

以上说法都包括

3.体现儒学观点的是( ) 回答：正确

1.A 2.B 3.C 4.D 大音希声、大象无形

致虚极、守静笃

以清静之心修身，以慈悲之怀处事

杀生成仁，舍身取义

4.联想收购了IBM的 PC业务之后，应该（ ） 回答：正确

1.A 2.B 3.C 4.D 他的文化的内涵不能有任何变动

他的文化的内涵要有所提升

要和IBM的文化内涵要一致

以上都不正确

5.对文化的理解有误的是( ) 回答：正确

1.A 2.B 3.C 4.D 人类生存和繁衍的模式叫文化

任何一个领域的文化，都会逐步升华

文化是不是先进的，优秀的，能不能够与时俱进是非常关键的

一个人书读得多就说明这个人有文化

6.中国人的血缘关系和泛血缘关系，都代表了( ) 回答：正确

1.A 2.B 3.C 4.D 等级观念

不平等意识

以上两者都包括

以上两者都不正确 7.对人情与面子的关系理解有误的是( ) 回答：正确

1.A 2.B 3.C 4.D 中国人讲面子还要讲人情，面子加人情，等于情面

人情往往比面子更加可靠，作用力也更大

面子往往比人情更加可靠，作用力也更大

人情是可以储存的

8.中国人做人的最大特点是( ) 回答：正确

1.A 2.B 3.C 4.D 人是做给自己看的

人是做给别人看的

做人很轻松

做人很难

9.对企业文化的定义理解有误的是( ) 回答：正确

1.A 2.B 3.C 4.D 企业文化不是知识，而是人们对知识的态度

企业文化不是利润，而是人们对利润的心理

企业文化不是舒适的环境，而是对环境的感情

企业文化却是管理，是造就管理模式的氛围

10.企业管理的最高阶段是（ ） 回答：正确

1.A 2.B 3.C 4.D 知识管理和战略管理

知识管理和文化管理

文化管理和战略管理

创新管理和战略管理

11.农耕文化的发展趋势是（ ） 回答：正确

1.A 2.B 3.C 由南向北推进

由北向南推进

由东向西推进 4.D 由西向东推进

12.对中国人的面子理解正确的是( ) 回答：正确

1.A 2.B 3.C 4.D 面子重于生命

面子是可吃的

面子有大有小

以上都包括

13.不是成熟的企业文化的特点是（ ） 回答：正确

1.A 2.B 3.C 4.D 企业文化一旦形成，如果外面的条件恶劣了，他会随着改变

成熟的企业文化，不会因条件和环境的变化而轻易改变

成熟的企业文化要能够与时俱进

成熟的企业文化能使企业在激烈的竞争中经受住各种冲击

14.企业管理的第一个层级别是（ ） 回答：正确

1.A 2.B 3.C 4.D 文化管理

战略管理

经验管理

效率管理

15.改革开放20年来，我们经济发展的趋势是（ ）

1.A 2.B 3.C 4.D 由北向南推进

由南向北推进

由东向西推进

由西向东推进

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