春学校工作总结
2020-03-02 09:42:25 来源：范文大全收藏下载本文
寺下中学2016年春季学校工作总结
本学期学校教育教学工作紧紧围绕县教育局工作部署，坚持“依法治校、以德立校、科研兴校、质量强校”的办学目标，坚持“以人为本”的办学理念，努力挖掘教师潜力，充分调动一切有利于学校发展的积极因素，扎实推进素质教育和新课程改革，促进学校工作的全面发展，积极打造内涵丰富的校园文化，进一步夯实学校高质量的内涵品牌，争创“校园文化建设特色校”“书香校园”提升学校品味。学校各方面工作得以圆满完成，也取得了可喜的成绩。 主要工作回顾：
一、学校管理求规范
管理意味着肩负责任，管理的最高境界就是为了不管理，努力使法规和民主、理性与情感达到和谐统
一、平衡发展。本学期教学管理工作理念：以学生健康发展为工作根本，以充分调动教师内在积极性为工作核心, 以适应基础教育改革为工作依据, 以教学工作走内涵发展道路为工作目标。进一步完善学校各项规章制度，构建科学的学校管理架构。
（一）一学期来，学校为谋求教育事业的持续发展，认真进行了学校教育教学工作回顾与展望。立足实际，准确把握学校基本情况，认真实施学校工作计划，广泛征求教职员工意见和建议，不断完善《学校规章制度》、《教师奖励性绩效工资考核分配实施方案》和《安全管理制度》等。
（二）具体实施中，坚持学校行政班子牵头，注重制度管理和人文管理的结合，强化激励性。学校积极推行精细化管理，执行《班级管理日量化积分》《周例会工作制度》、《教师常规月检制度》和《学期教师绩效工资考核制度》，确保学校教育教学工作的持续发展，为促进学校又快又好发展确立了目标，奠定了基础。
（三）抓好常规管理是办好学校的基础。我们重视教学常规的检查和落实，夯实教学基础，学期末将教学工作考核纳入绩效工资考核。教导处每月进行常规检查，校领导随机参与，不仅对教师的备课、案例等教学常规工作进行检查，还查学生课堂行为及作业习惯，及时反馈，对学生良好学习习惯的养成有很好的促进作用。平时加大对常规课的检查力度，抓好听课、反思、评课活动。对学生单元测验情况进行反思和总结，老师对班级每次单元检测都做质量分析检查，一方面加强了教学质量的监控，一方面也促进了同组间教师的教学交流和沟通，有利地促进教学质量的提高。在常规教学方面，我们在关注课堂教学、计划总结、教学设计、教学反思等常规工作检查的基础上，着重开展作业布置批改专项检查，促使教师对常规教学的重视。
二、德育品牌显特色
德育工作在整个素质教育中居于首要地位，对素质教育的发展起着动力、导向、保证的作用。因此，我们把德育工作作为学校各项工作的龙头，加强教师及学生管理，以养成文明教育为突破口，突出德育工作的实效性，学校开展了丰富多彩的活动，为师生学生健康发展、主动发展、充分发展奠定坚实的思想基础。
（一）充分利用每周教师例会、班主任会议抓教师的理论学习，严格执行教师政治学习制度，使教师了解国家对新时期教师的新要求。引导全体教师参加“全员培训”活动，提升业务素质。引导教师改变传统的师道尊严的观念，建立民主、平等、融洽的朋友式的师生关系，促进师生间的沟通，转变教育的目标观、价值观和人才观。
（二） 继续开展国学经典诵读活动。在“大课间活动”和晨读活动中让学生从简单诵读、理解向外化行为过渡，践行经典国学对文明礼仪的要求，从而提高学生的道德素质，促进学生健康和谐可持续发展。
（二）精彩纷呈的“五四”活动。本期，我校过了一个别有一番趣味的“五四”青年节，，举行了“五四”文艺晚会，节目多样，既有寺下小学的精彩舞蹈，还有幼儿园老师的出彩表演，更是我校师生展示才艺的舞台，让学生受益匪浅。
三、推进教改探新路
（一）立足课堂，做实课题研究。课题研究是教育科研的有效途径，它对于提高学校科研层次，提高教师科研水平，促进学校各项工作向前推进具有极为重要的作用。我校积极组织各教研组申报县级课题，如“语文课堂生成性教学”的课题取得了一定的成绩。
（二）狠抓初三工作：从平时月考促进质量提升，从县局组织的调查差距，从体育考查培养学生健体习惯，从生化实验考查培养学生动手能力，从初三中考看成绩。
四、强化师资促提高
人才是立校之本、强校之基。一支优秀的教师的队伍，是学校事业可持续发展发展的根本。学校要发展、教学质量要提高、能否形成学校发展的共同愿景、共同愿景能否转化为每一位教师的个人愿景，关键在行政班子成员和教师整体素质的高低。所以铸师德、育师能，提高教师队伍的整体素质，是当前社会赋予我们的强烈的使命感和责任感，是办好人民满意教育的前提。
（一）重视骨干教师、教学能手的培养
学校一如既往高度重视骨干教师、教学能手的培养，对事业心强、勤于钻研业务、有培养前途的青年教师多压担子，为骨干教师的成才搭建舞台，为她们提供更多展示、交流才华的机会，使骨干教师尽快脱颖而出，积极鼓励青年教师参加各级各类学科竞赛、评优课比赛、学术研讨活动。
具体做法是：师德示范，学习骨干教师的爱岗敬业，为人师表、以爱育人的先进事迹，让全体教师看有标杆，学有榜样；业务示范：在教研组内广泛开展教研活动，骨干教师担任主角，采取公开课和评课、反思等教学经验交流的形式进行教学研究，在教师业务提高上发挥骨干教师领头的作用；课堂教学示范：在校内广泛开展骨干教师观摩课。
（二）加强新教师的培养
教师成长的最重要的途径是学习，需要“专业引领”。我们学校陈晓玲、程珍、梅光琛等年轻教师，热情高，精力充沛，有做好教育教学工作的强烈愿望，为了能尽快地促其专业化成长，我们通过课题培训、课堂诊断、等方式提高新教师的科研与业务能力，几位年轻教师在经历一次次磨课、上课、反思等环节的历练，成为了学校的教学骨干。
五、履职尽责讲奉献。
加强教师履职尽责工作力度。四月份学校制定了《接受学校履职尽责检查实施方案》，该方案分几个阶段进行，跨度两个学期，学校按照方案逐步对教师和学校加强履职尽责工作力度，强化老师责任意识，突出教师无私奉献的精神，进一步促进学校整体发展。
六、落实责任创平安
一直以来，我校高度重视学校安全工作,牢固树立了 “预防为主，安全第一”。学校成立了安全活动领导小组，制定相应活动方案。
（一）通过在校园内活动宣传标语、黑板报、召开家长会、安全知识竞答、群发家长信息等多渠道加强学生、家长防溺水以及交通、食品安全生产宣传和教育；开展食品安全、饮用水安全，预防食物中毒和肠道传染病知识的宣传教育活动；严把学校食堂食品采购环节这道关卡，每月应对食堂、超市进行一次的大排查。
（二）围绕“努力创建安全文明校园”的工作中心，本学期继续与全体学生、学生家长签定安全责任书。学校保安人员在校门口值班，对外访人员进行逐一登记；学校每周五安排教师路队护送，并在周一至周五期间每夜安排教师守夜巡查，把安全工作确实作为首要任务来抓。
（三）学校高度重视假日期间的安全工作，做好值班安排，畅通信息，切实保障师生生命财产的安全；加强节假日及周末的安全教育，通过致家长信、群发短信等提醒家长要切实承担孩子的监护责任。本学期以来，学校未发生安全责任事故。
（四）期末给每位学生下发《致家长的一封信》，向家长汇报本期工作及取得的成绩，并对学生假期做了具体的安排。从防溺水、防汛、防交通事故、防食物中毒、防火灾、防绑架、防盗抢、防触电及意外事故等方面进行教育。确保孩子生命安全，从自身做起。同时，还要求同学们在假期要精心制定并安排好学习计划，认真完成好假期作业，多阅读一些课外书籍，为新学期的学习打好基础；要积极参加社会公益活动，自觉帮助家长做一些力所能及的家务，过一个健康、快乐、平安、充实的假期。
总之，一学期来，学校扎扎实实完成各项工作任务，坚持创新和发展。全体师生自我提高，遵纪守法，踏实工作和学习，正确处理好“减负”和“提质”的关系，教育质量稳步提高。但是，我们清醒的认识到自己的不足：个别教师自我发展意识比较弱，大局和责任意识有待加强；团队打造还应继续塑造核心灵魂；学校管理，学生常规等工作有待进一步完善 „„
老师们，让我们一起坚守在教育这平凡的岗位上，无私奉献我们的光和热，真真促进我校健康、和谐、可持续发展！我们相信：在上级政府、领导和教育部门的关心支持下，在广大家长的关心支持下，我们一定能战胜困难，走向辉煌灿烂的明天。
寺下中学
2016年7月2日
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