八项规定转变作风对照检查材料

2020-09-06 来源:对照检查材料收藏下载本文

推荐第1篇:贯彻落实八项规定切实转变行业作风

贯彻落实八项规定切实改进行业作风

今年,西乡县国土资源局认真贯彻落实中央《八项规

定》,有效促进了全系统政风行风建设,形成了风清气正的工作氛围。

一、认真组织学习,提高思想认识。党的十八大召开以来,局党委通过组织各党支部、各单位以集中辅导、座谈讨论、平时自学、撰写心得等方式,对《八项规定》、《实施细则》和中、省、市、县关于改进工作作风、密切联系群众相关规定的文件精神进行了认真学习和层层宣传。并要求各单位学用结合,把学习规定与贯彻十八大精神相结合、与西乡发展实际相结合、与推动当前重点工作相结合,真正把“八项规定”和县委、县政府的要求落实到国土资源管理工作中。

二、干部率先垂范,推进作风转变。局党委要求全系统党员干部率先垂范,切实把贯彻落实习近平同志重要批示精神、中央《八项规定》和省、市、县实施意见结合起来,从自己做起,从现在做起,从小事做起,树立良好形象、培养良好作风、引领良好风气,使全体干部职工的勤俭节约之风得到明显促进,节俭的积极性、主动性明显提高,廉洁自律的自觉性明显增强,工作作风得到进一步好转,为民服务意识进一步提升。

三、召开民主评议,认真自查自纠。一是组织各单位认真对照关于改进工作作风、密切联系群众的相关规定,逐项对照检查,深入查找出工作落实中的短板,采取有效措施进行纠正。二是在全系统认真开展了群众评议窗口服务单位活动,就全系统依法行政、为民服务、廉洁自律等方面广泛征询群众意见建议,全面查找工作中存在的与中央“八项规定”相违背、与群众需求不适应、与推动发展不合拍的问题,并有针对性地制定整改措施,强化整改力度,确保学习规定落 - 1 -

到实处。

四、规范各项制度,建立长效机制。一是严格了公务接待。公务接待活动中,严格控制陪同人员,严格执行接待标准,禁止迎来送往,严禁以任何名义赠送礼品、纪念品、土特产。二是严格了公务用车管理。要求机关不同股室或事业单位工作人员下基层开展工作,同一时间到同一基层所一般安排集体乘车。在基层开展工作确需用餐的,必须在单位食堂就餐,不上烟酒,严禁铺张浪费。在城区开展工作一律不安排车辆。全面落实了节假日车辆封存规定,严格禁止了公车私用。三是转变了会风。要求能以文件形式布置的工作、以电话形式解决的问题,绝不专门召开会议部署;必须召开的会议,尽量简化会议程序,缩短会议时间,精简参会人员,会议发言杜绝虚话套话,讲话直奔主题,简练务实;召开各类会议一律不制作会标、桌牌,对于可以合并的会议一律予以合并召开,有效节约了时间。四是转变了文风。要求各单位严格规范文件报送程序和格式,发出的文件要突出思想性、针对性和可操作性,行文简明扼要,坚决杜绝洋洋洒洒、言之无物。对没有实质内容,可以不发的文件,一律不发。对局内部简报《西乡县国土资源信息》进行了精简,严格控制篇幅、字数、期数。

通过强化举措,狠抓落实,全系统“八项规定”执行落实情况成效明显,今年上半年与去年同期相比,精简会议15次,精简局发文22个616份,局内部简报少印发2期80份,公务接待次数和费用、公务用车次数和油耗都有了大幅降低。(石小刚)

2013年7月20日

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推荐第2篇:学习八项规定转变执法作风思想汇报

敬爱的党支部:

县路政管理部门结合工作实际,组织全体执法人员学习了中央八项规定和省政府有关作风建设的相关规定,严格做到“五不准”,坚决杜绝“五难”,进一步加强和改进工作作风,促进公路执法工作科学有序推进。

在学习过程中,全体执法人员认真学习并深刻领会了八项规定的重要意义,要求全体人员要加强自我约束,自我加压,克服“避风头”、等待观望等心理,进一步增强工作主动性和自觉性。要求各中队负责人员要率先垂范,令行禁止,纪律上做到 “五不准”:即工作日中午一律不准饮酒,不准酒驾,不准迟到,不准早退,不准越权执法;工作上坚持杜绝“五难”:即“门难进”、“脸难看”、“话难听”、“事难办”、“人难找”等生硬、冷淡、蛮横、粗暴的工作态度和工作方法,真诚地做到不敷衍、不推托,简化工作程序,提高办事效率。通过集中学习和严格要求,全体人员表示,将以此次学习为契机,加强自我廉政教育,从身边做起,从点滴做起,切实改进工作作风,不折不扣贯彻落实中央八项规定和省政府有关作风建设的精神。做好全县干线公路巡查管理,不断提高突发事件的应急处置能力,为保障群众出行安全做积极努力。

汇报人:xiexiebang

2014.07.03

推荐第3篇:作风转变年对照检查

作风转变年对照检查

在这段时间的学习,我认识到自己的作风还有待于加强。这次活动规模大、范围广、层次深,是一次加强教育、健全制度、创新机制,提高政治、业务素质,纠正自身不足的良好机遇。在活动中,我的不足还望领导同志们给予好的意见,我也会认真查找自己在思想、工作、作风、及生活我会时刻谨记十个严禁用十个严禁约束自己。

一、存在的主要问题

1、学习方面。学习是提高自身本领的前提和基础。我作为一名基层干部有时候对十个严禁学习缺少主动性。在学习政治思想、个人业务方面有待欠缺。即使学也缺乏即时性、主动性和针对性,因此,在这方面学识,收获较浅。只局限于弄懂本职工作,而不会将学到的知识联系起来。

2、文明服务表面化、形式化的问题仍然存在。主要表现为未能广泛深入地加强全心全意为人民服务宗旨意识教育,建立健全各项规章制度,尤其是在抓好各项文明服务规章制度的落实上缺乏持之以恒的韧劲和认真细致的作风

3、在平时工作中往往也忽略了政府所定下的条条款款以及规章制度。自控意识不强,有时候也违反了规章制度出现,早退、上班期间干一些与工作无关的事情。

产生这些问题的主要原因主要是:

(一)放松了政治理论学习。理论是学习的先导。只有理论上的清醒,才能做到政治上的坚定,行动上的坚决。反思自己,对政治理论学习有所放松,对学习马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的基本路线不系统、不全面、不扎实,满足于现状,自认为自己现有的理论知识,在现在的岗位上也够用了。长期以往,潜移默化,导致了对共产主义理想信念的弱化。深思细想,危害严重。

(二)宗旨观念有所淡化。在工作中,有时产生了想松口气的念头,致使工作有时不够深入,疏远了与群众的联系,群众观念不强,全心全意为基层服务意识不牢固。

(三)自我要求有所放松。忽视了自我约束、自我监督、自我提高。工作有时凭经验,按部就班,忽视了自我的进一步完善和提高,不能紧紧跟上时代发展的需要。降低了自我要求,在思想作风、工作作风、组织纪律方面放松了对自己的要求,尤其在工作作风上有时不够严谨细致,工作责任心不强。

(四)工作标准有所降低。由于思想进取意识淡化,工作标准也随之降低,有时在工作中有瞻前顾后、患得患失、得过且过。进取精神不强,满足于维持现状,缺乏钻研精神。对新形势下政治思想工作出现的新情况、新问题研究不够,使自己在某些方面的能力、水平不适应形势发展的要求,影响了工作的质量和效率。

下步打算在作风转变年活动中以十个严禁为主题加强自身修养,通过对照检查、剖析,使我更加清醒地认识到自己存在的问题和不足,也更加增强了我改正问题、提高自己思想素质的信心和决心,在今后的工作中,我将认真贯彻落实上级领导的讲话精神,进一步提高自己的工作效率和服务质量,实现自身整体素质的新提升 。

推荐第4篇:贯彻中央八项规定转变作风方面自查报告

根据中央和省委的要求,这次党的群众路线教育实践活动的主要任务聚焦到作风建设,集中解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风这“四风”问题,并明确提出“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求。重点剖析存在的“四风”问题及根源,做到查摆问题准、原因分析透、危害后果明、整改措施实。学习杨善洲,联系自己的思想和工作实际,重点查找自己存在的问题和不足,并对个人存在问题的原因进行了更深层次的剖析,达到了自我教育、自我提高、自我完善、修正缺点、增强党性的目的。现将对照检查情况报告如下。

一、关于遵守党的政治纪律的情况

我1983年参加工作,到现在已经30年了,从工作到现在一直从事xx工作,单位也只换过一次,即XX年从大理州xx局调到省xx局。应该说在自己的成长过程中,主要从事技术工作,惠于组织的培养,业务技术得到提高,入党也已15年了。一直以来遵守党的政治纪律,坚决按照党的路线方针办事,坚定地与党中央保持一致。

坚定地跟党走,站稳政治立场。从参加工作,经历国家的改革开放,无论在哪段时期,都能站稳政治立场,自觉将思想、行动统一到党的路线方针上来,坚定地与党中央保持高度一致,始终忠诚于党、忠诚于国家、忠诚于人民,未参与任何非组织活动,讲政治、顾大局、严守党的政治纪律。听从组织安排,不向组织提出过份要求。参加工作以来,始终服从组织决定,工作上听从安排,政治上不钻营,坦然面对,正确处理个人与组织的关系。廉洁奉公,恪守党章和党纪国法。工作中从大局出发,从集体利益出发,按规定办事,严格执行廉洁从政各项规定,主动接受制度纪律约束和各方面的监督,办公面积3人共用一间(20余平米),无超标情况,无公车私用情况。但对照标准要求,自己作为一名干部,还有很多方面做得不够。一是理论学习不够。随着在此岗位上工作时间的增长,在思想上也会时不时地产生麻痹、放松思想,觉得自己在这个岗位上干了这么多年,已经轻车熟路了,不自觉地就放松了自己的业务的学习。特别是随着自己年龄的增长,对学习有松懈的迹象,冲劲不如过去足了。二是理想、信念也有过迷茫的时候。身为一名党员干部,面对国际、国内环境的变化,特别是东欧剧变,国内腐败现象触目惊心,发展与环境矛盾突出,对国家发展也时感迷茫,对于发生在党内的腐败现象,对解决这些问题有时也有悲观情绪。三是政治敏锐性还不够强。在工作中,更注重一些技术细节方面的东西,有时就忽视了正确处理局部与大局、人与工作的关系,对一些错误的人和事缺少了应有敏锐性与斗争性,思想和行动上形成“迟滞”。四是工作主动性还有差距。总觉得自己是副手,工作上有局限于完成好领导交办的任务,而忽视发挥主观能动性,更主动地做一些事情的积极性。

二、关于贯彻中央八项规定、转变作风方面的基本情况

党的群众路线教育实践活动开展以来,特别是中央八项规定出台以来,我局机关作风发生了大的转变,一些过去常见的不良现象正逐步消失。但与中央要求相比,还存在差距。就本人来讲,主要是:

一是基层调研太少。缺少主动的、有针对性的基层调研,即使到基层了,问题了解的全面性和深度都不够,特别是对于基层反映的一些问题也只是“传话”了之。没有跟进问题的解决过程和结果。

二是对计算中心组织的一些有实质内容的培训会议还不能彻底摆脱过去那些陈规,虽然自己倒不善于讲套话、空话,但在会议内容安排上,一些形式还在走。

三是信息撰写上还有贪多,亮点、特点不突出的问题,只有宣传、“告知天下”的作用,指导工作的实效不足。

三、关于“四风”方面存在的突出问题

1.形式主义方面。主要表现在:一是学习抓得不够紧,内容结构偏颇。学习上吃苦精神不足,抓得也不够紧,遇到学习起来比较艰涩的内容,就不愿花太多力气去掌握,浅尝辄止,在内容上更多是放在业务技术或其它文化知识学习上,政治理论学习就只停留在了解时政的层面。二是工作中注重做了没有,不注重达到了什么效果。工作重形式,轰轰烈烈搞起来,对效益怎么样关注就不够。特别是近年来,一方面由于我省信息化建设力度较大,软硬件建设发展较快,另一方面,国家也经常有一些硬件或应用部署到省一级,计算中心人力、技术、知识方面的不足,形成了广泛、深度的应用难以开展,造成设备利用不充分。作为中心的领导面对事实,向上反映问题、解决问题力度不够。

2.官僚主义方面。主要表现在:一是工作深入不够。现在更多是做一些协调、管理、文字等方面的工作,特别是机关事务、党务工作也分去了一些时间、精力,对一些技术工作深入得少了,这样在组织、指导方面就有缺憾的地方或不知如何才能做的更好的感觉。二是基层情况了解不够。由于现在下基层少了,对基层的许多情况了解就不够深入,对于基层反映的一些问题,有时难以给出更科学、合理、操作性强的答复。

3.享乐主义方面。主要表现在:一是“初老”现象不同程度在工作中有所反映。今年自己也已过50岁了,在xx部门也已工作30年了,所以,思想上有只要完成好安排给自己的工作就行了,干工作消极畏难、消极应付等现象还有所表现,创新动力不足。二是担当精神不足。工作中有不想过多负责的倾向,总认为自己无非就是个副职,遇到问题听主要领导的就行,不愿承担责任,安于现状,工作不够积极主动,不求有功,但求无过。

4.奢糜之风方面。艰苦朴素的作风在淡化,生活上有追求享受的倾向,吃苦耐劳精神也减退了。

四、关于产生问题的原因分析

对照中央和省委的要求,之所以在“四风”问题上存在上述这些现象,既有外因,也有内因;既有客观因素的影响,也有主观方面的差距。值得引起高度警醒和深刻反思。

1、修养不到家,改造主观世界不够自觉主动,缺乏艰苦奋斗的精神。口头上也讲在改造客观世界的同时,要改造自己的主观世界。但实际上存在着重前者轻后者,对自己要求放松了,致使工作有时不够深入,满足于完成领导交办的任务,满足于面上不出问题,创新意识淡化,忽视了工作的积极性、主动性、创造性。

2、讲情面,老好人、不愿大胆管理,导致坚持原则不够。总认为大家都在一个集体,不愿得罪人,面对不良习气缺乏斗争,这都是“人情”、“老好人”思想在作祟。

3、怕麻烦的思想在作怪,放不下架子,认为作为一个领导对一些工作就不用再亲历亲为了,导致对工作的把握不足,工作不细,影响工作质量。

4、社会发展了,生活质量提高了,攀比、追求享受的思想温床影响到了个人的思想、行动,也传导到工作中。

五、关于今后的努力方向和整改措施

1、要进一步加强理论学习,增强理论功底。提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力,树立正确的世界观、人生观和价值观,树立“生命不息,冲锋不止”的精神,在xx岗位上再干精彩的XX年。

2、要进一步改进工作作风,增强宗旨意识,树立无私奉献和艰苦奋斗的精神。保持思想道德的纯洁性,正确对待权力、金钱、名利,在生活上艰苦朴素,勤俭节约,不奢侈浪费,不追求享受;在工作作风上,要深入实际,迎难而上,依靠群众,积极工作,勤勤恳恳,兢兢业业,努力提高业务工作技能。

3、三是始终保持与时俱进、开拓创新的精神状态。解放思想、实事求是、与时俱进,思想上要有“本领恐慌”,要有危机感,抓紧自身学习,紧跟信息化发展步伐,实现学习方式、工作理念、工作手段和工作机制的创新,不断总结和完善工作经验,提出新思路、新方案,拿出新举措,最终达到工作成效的不断提高。

4、坚持批评和自我批评,开展积极健康的思想斗争,敢于揭短亮丑,改正缺点、修正错误,以身作则,注重听取领导和群众意见,警醒自己。

5、进一步落实各项规章制度,以身作则,提高管理水平、坚持原则和严格制度的自觉性。

推荐第5篇:切实转变作风,认真贯彻落实中央“八项规定”

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http://www.jy365.net 切实转变作风,认真贯彻落实中央“八项规定”

刘春

中共中央党校研究生院副院长、教授

下面我们就看切实转变工作作风,认真贯彻落实中央的“八项规定”。

一、中央“八项规定”的内容及理解

我们首先看中央的“八项规定”指的是什么,以及我们怎么来理解。中央政治局作出的这八个方面的规定,它所涉及的这八个方面是紧紧地抓住了我们当前工作作风上存在的突出问题。这八个方面的问题分别抓住了我们这些年在党风、政风上,人们有争议、社会有议论的几大部分。

(一)改进调研:轻车简从,不安排宴请

第一项规定,改进调查研究,到基层调研要深入了解真实情况,总结经验、研究问题、解决困难、指导工作, 向群众学习、向实践学习,多同群众座谈,多同干部谈心,多商量讨论,多解剖典型,多到困难和矛盾集中、群众意见多的地方去,切忌走过场、搞形式主义;要轻 车简从、减少陪同、简化接待,不张贴悬挂标语横幅,不安排群众迎送,不铺设迎宾地毯,不摆放花草,不安排宴请,这是第一项规定。这第一项规定的核心是说,调研要调研真问题,回应人民群众的呼声,解决现实中存在的问题,要真调研,不要假调研,这些年的调研为什么说它是形式主义呢?很大程度上跟调研的方式也有关系。

比如说一些人去调研,前呼后拥,这能叫调研呢?这叫视察工作。检查和视察工作跟调研是两回事,调研,领导是一个观察员,是一个研究人员,你自己得接住实际问题,到群众中去,打成一片,发现问题,剖析症结所在,然后跟基层的同志一起协商,找出解决问题的变化,这叫调研。调研就有它的特定方式,什么叫特定方式呢?如你既然是调研真问题,就要到真实环境中,而不能搞虚拟,甚至不能弄虚作假,否则的话他也得不到真实情况,这是第一;第二,调研要在存在问题的场合下去跟人交流,要充分地探讨、讨论,这样才能叫调查。假设一个领导前呼后拥,而且这个调研的地方预先做了各种各样的准备,把现实状况也做了修正和粉饰。一,他这种前呼后拥是调查情况来的吗?那叫视察工作,检查工作来了,这是一;第二,调研的单位预先做了大量的工作,无形中就把真实的一些情况给抹掉了,就算领导来了,你看到的也不是真实情况,而调研贵在于了解真实信息,你了解到了真实信息,才能解决真问题,才能解决基层的困难和矛盾,才能有真正的沟通,可是他来的这个地方本 杭州精英在线系列课件

http://www.jy365.net 身就我们半真半假,这个信息是人造,虚假的或是半真半虚的,这个信息本身就不全面,也不真实,那他怎么又能想出来解决这个问题的方法呢?

没有调查研究就没有发言权,而这个调查得到的不是真情况,那他发的这个言就没有针对性,就不能做到有的放矢,那这种调研与其这样,还不如不搞。所有,第一条规定是针对这个问题的,所以要求各级领导要多同群众座谈,要同干部谈心,谈心可不是听汇报,我们现在的调研都是前呼后拥,视察工作来的,有限的时间内,识时务的干部,包括群众的干部也只是汇报工作,不叫谈心,谈心跟汇报是两回事,谈心是谈真问题,谈感想,提建议,谈真实感受,但他反映的这些问题已经包装过了,也不是他的真心实话,那能叫谈心吗?所以他的调研的后果也可想而知,这是最大的脱离实际,是最大的形式主义,那这样的工作作风该不该纠正呢?所以,第一条主要针对这个问题,所以第一条也特别讲了,要轻车简从,减少陪同,不要前呼后拥,简化接待,不招贴、悬挂标语横幅,不安排群众迎送,不铺设迎宾地毯,不摆放花草,这都是形式,我们前面讲破除形式主义,就是指这一条,尤其是不安排宴请。有些人去调研,到现场、到工厂、到农村叫走马观花,大量的时间花在喝酒上,就宴请了,这一顿饭吃两个多小时,可是到基层半个小时搞定了,那你说你下来是干什么来了?是吃喝来了,还是工作来了呢?都本末倒置了,所以第一条专门讲了不安排宴请,不能宴请,走哪儿就哪儿吃,简单,能吃饱就行了,不能宴请,一宴请就麻烦了,又上酒,又上多少道菜,没两个小时,你能下来吗?完了这期间,再一接待,上面、下边的人再相互敬酒,乌烟瘴气,这就不是调研了,这跟调研没关系了,这能叫工作作风正吗?所以“八项规定”的第一条要求我们到真实的情况中去搞真调研、解决真问题,其他的都不能做。

(二)改进会风:未获批不出席剪彩、奠基活动

第二项规定,精简会议活动,切实改进会风,严格控制以中央名义召开的各类全国性会议和举行的重大活动,不开泛泛部署工作和提要求的会,未经中央批准一律不出席各类剪彩、奠基活动和庆祝会、纪念会、表彰会、博览会、研讨会及各类论坛;提高会议实效,开短会、讲短话,力戒空话、套话。这一条也是对中央领导的要求,也是对各级领导的要求。

我们前边讲工作作风上的问题是文山会海,针对文山会海,尤其是会海,精简会议,改进会风。很多同志也发现了,最近十多年会议和论坛成风,各地都比着开,你今天开个某研讨会,你明天就搞个规模更大的论坛,你今天叫全国会议,我明天叫国际论坛,这个会还就这么来的,而且所有的这些会绝大多数没有实际内容,导致会风存在着巨大的偏差,都是大话、套话、空话,而且一开会又要赠送礼品,又要大量的公务接待,又要宴请,结果也是弄 杭州精英在线系列课件

http://www.jy365.net 得乌烟瘴气,败坏了党风和政风,所以针对这个情况,第一要精简,而且各地的表彰会、庆典会、博览会、研讨会一律剪彩,不能在这么失控的状态下无限度地蔓延,这党风、政风都搞坏了。像博览会和论坛在过去的这几年已经是蔓延,泛滥到了失控的地步,尤其是一些地方热衷于搞国际论坛,什么叫国际论坛?尤其是电视机说某地搞了国际论坛,那国际论坛的标志是什么?国际论坛可不是横幅,说“国际论坛”那几个,不是,它必须是有外国人来参加,于是你就得请外国人吗?国际论坛,可是哪有那么多外国人?这世界上哪有那么多人一天到晚陪着你在这儿折腾论坛哪?于是,这十多年就滋生了一批专职会托,外国人在中国当会托,今天这个地方搞农业论坛,那他就是农业专家,明天那个地方搞有色金属论坛,他又摇身一变,变成了金属专家,反正别人不知道,也查不到他的底细,他就包装。这个开会的不正之风,都把老外都都卷进来了,可是这些人也不说你好,为什么?在他来讲,他是挣出场费的,他认为这叫商业,而且搞完以后,这里边发生的各种各样的事,时间一长,他也略知一二了,他也发现问题了,所以这个风刮来刮去,最后把老外也卷进来,而且也不说你一个好,这叫会海,会风,如果歪了以后,什么后果。所以,中央“八项规定”的第二条是直接针对会海、会风的治理,有针对性的,要纠风。所以中央这“八项规定”颁布以后,各地各种各样的论坛会大力地裁减、删掉,这是对的,这种不正之风就得有大力度的治理,否则的话,这个蔓延开了也不得了。

(三)改进文风:可发可不发的一律不发

第三项规定,精简文件简报,切实改进文风,没有实质内容、可发可不发的文件、简报一律不发。第三项规定治的是什么?治理的是文山,我们前面说文山会海,第二条治会海,第三治文山。而且中央这条规定讲得很清楚,没有实质内容可发可不发的文件、简报一律不发,好多地方、好多领导机关以会议贯彻会议,以文件落实文件,这个以文件落实文件什么意思?是文山。把上面的文件穿鞋戴帽再演一遍,到了底下也如法炮制,再演一遍,这文山怎么来的?就这么来的。另外一种简报没有实质内容,对工作没有指导作用,甚至好多简报就是形式主义,甚至都是弄虚作假的东西,然后不断地发,不断地发,从上到下发,发到下边,下边再炮制,再往下发,所以这个文山怎么来的?这个文山是怎么变成山的?一系列的没有必要,而且纯熟是浪费的,甚至是弄虚作假的事堆积而成的。这样的文山对现代化建设,全面建成小康社会,不仅没有利,它是个消极作用,所以中央的“八项规定”的第三项是拿文山开道的。这半年来,中央已经作出了表率,新的中央领导集体发的文件都是经过精挑细选,这样的话,中央作出的表率以后,下面就不敢以文件贯彻文件,所以今年这半年,从这 杭州精英在线系列课件

http://www.jy365.net “八项规定”颁布来的半年,文山的现象已经大大扭转了,这是好迹象。

(四)规范出访:一般不安排留学生迎送

“八项规定”的第四项规定什么解决问题?规范出访活动,从外交工作大局需要出发合理安排出访活动,严格控制出访随行人员,严格按照规定乘坐交通工具,一般不安排中资机构、华侨华人、留学生代表等到机场迎送。第四条规定首先是针对中央领导的,因为出访必须达到一定级别,首先是中央,其次是高级干部,一般来说,所谓国家批准的出访,起码都是中央和省部这一级,再往下一般都是商务业务往来,那不能叫出访,这里的出访是代表国家或代表党的一级组织正式访问的,所以第四项规定主要是规范和针对高级干部和领导机关。这第四项规定的要求也很具体,如出访,出访的计划就不能够因人设事,不能说张三哪儿没去过,你编个名目去一趟,这不行。出访计划的编制是以什么为依据的呢?这四项规定就讲得非常清楚,是从外交工作大局的需要为依据的,而不是以那几个国家张三没去过,给他安排一下,因人设访,要因外交工作大局需要来设置访问计划,而不是因某个个人的需要,这就说得很清楚了。另外,领导出访,外交都得有人跟着,随行人员要严格控制,而且出访还要严格规定乘坐交通工具,按照规定来称作,简单地讲,就像我们前边讲的这个就跟反对铺张浪费有关了,按照规定,能坐什么飞机,坐什么舱位,你就坐什么飞机,坐什么舱位,不能随便提高标准,更不能随意配置规定外的交通工具,这就跟反对铺张浪费有关了。如是有专机待遇的,你就能坐专机,如果没有专机待遇的,一律不能坐专机,因为你坐了专机就浪费,就慷国家之慨,所以这个规定讲得非常清楚。另外,外交访问、外事访问,过去常常会出现安排当地的华侨、留学生到机场迎送(迎接和欢送),第四项规定讲得也很清楚,一般不安排中资机构、华侨华人、留学生代表到机场迎送,你来就来了,双方的外事往来怎么欢迎的,怎么接送的,服从这个安排就行了,不另外安排一帮中国人到那儿欢迎你。中央的这个规定是有道理的,本来我们的领导到国外访问,是以外国人的身份到了国外,那就要遵从当地那个国家的邀请单位的安排,人家也派了官员,人家也派了对党的一些人安排了活动,没有必要,你作为客人另外又组织了一帮中国人也来迎接,到底你是到这儿来视察访问中国人来了,而且到这个地方来访问外国这个国家来了?这也是个问题。所以,就不要搞这个事了,你既然是到那儿访问,由人安排就完了,不要节外生枝了,影响也不好。所以,第四条规定,规范出访活动。最近这半年,我们看到党和国家领导人的出访没有中资机构、没有华侨,更不安排留学生要专门去欢迎、欢送,这是模范地遵守了本规定,这带了个好都,而且你在那个而且也有个好印象。

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(五)改进警卫:一般情况下不得封路

“八项规定”的第五条,改进警卫工作,坚持有利于联系群众的原则,减少交通管制,一般情况下不得封路、不清场闭馆。过去中央领导一出来,无论在北京还是外地,当地的安保部门为了保障,一是安全,二是保障首长的出行不受耽搁,所以常常会进行交通管制,这交通管制就包括封路,什么叫封路?在特定的时段,首长快来了,闭经路段上禁止车辆通行,以保证首长车队快速经过、通过,这叫封路。另外,首长到地方去视察,也是为了安全、快速进出的考虑,也要清场闭馆,公共、公共场所闭馆,不接待外人了,关接待首长,这是闭馆。中央“八项规定”的第五条讲,警卫工作要坚持有利于联系群众的原则,过去为了首长的安全搞警卫,就常常忽视了联系群众,清路、封场、隔离,这很难说是联系群众,中央的这“八项规定”的第五项讲得很清楚,警卫工作要搞,但要贯彻联系群众的原则,既然是要有利于群众的原则,那治安、交通管制的问题,封路的问题、清场的问题、关馆的问题,这直接就跟联系群众有关。而所有的交通管制,封路、清场、闭官这些事肯定会对群众的正常生活形成一定的困恼,这就不能说你有利于群众。像交通管制,那南来的,北往的人多了,有上班的,有上学的,有赶着回家,还有得了病赶紧去医院的,结果你这儿一封路,谁也动不了了。而且有的地方这一封,可不是10分钟、20分钟,一封就是一个小时。万一人家有得疾病,奔医院就去不了的,这耽误人看病,所以在过去的10多年就围绕封路、交通管制、清场闭馆都引发了很多议论和不满,中央的“八项规定”这次没有回避这个问题,所以第五项讲得很清楚,有利于联系群众。国家的国务活动重要,党和国家领导人的公事活动作用,但同时要做好和人民群众正常生活之间的平衡,不要过分地给广大人民群众正常的出行、生活造成不必要的困扰,你没这个必要,根本上是没这个必要的,当然为了做好警卫工作,同时也有利于人民群众,那在相关的部门,如安保部门对你的工作要求就高了,要求你如何科学地、合理地来处理好二者的关系,警卫和有利于联系群众二者的关系,这就要提高我们的行政能力,这是第五条。

(六)改进报道:是否报道要看新闻价值

中央“八项规定”的第六条,改进新闻报道,中央政治局同志出席会议和活动应根据工作需要、新闻价值、社会效果决定是否报道,进一步压缩报道的数量、字数、时长。这条规定首先是对中央政治局的要求,其次是对各级干部的要求,前面我们就讲到了,工作上的问题或不正之风,一个是个人主义,个人主义是突出报道某个人或某几个人。很多地方的电视一打开,本来当地新闻就20分钟,结果领导视察、讲话一下占了15分钟,剩下的当地的民 杭州精英在线系列课件

http://www.jy365.net 生、当地的教育文化报道

3、5分钟,谁唱主角?领导,不厌其烦在那儿晃来晃去,这是为什么?突出个人。一些地方过去就这样,这次中央讲得很清楚,新闻报道要改进,简单地说,不能老突出个人。而且从中央政治局开始,出席会议活动,是不是一概都报呢?不一定,什么报道,什么不报道,用多长时间报道,以什么为依据,不是以你的官位,也不是以你的官职,第一是工作需要,第二新闻价值,第三社会效果,要从这几个方面。什么叫工作需要?领导参加了这个活动,他在经济社会文化中是否占据很高地位?这叫工作需要,而不是从出席的领导的职位来出发、来考虑;第二个是新闻价值,所有的报道的新闻都有价值问题,有的新闻的价值高,有的低,所以在这个上也不能单纯以职位和职务来作为依据;第三个社会效果,所以你要以这三个为标准来决定是否报道,而且就算要报道,这第五项规定也讲,进一步压缩报道的数量、字数和时长,数量是指,如晚间新闻,中央首长报几条,第二,每一条的新闻稿的字数多长,因为字数长的话念的时间就长,还有时长,像电视和广播都有时段,能够一分钟说清楚的事坚决不用两分钟,控制。所以,第六条是新闻报道。尽管这里面讲的是政治局,但地方各地也一样,你到了省里,省委各位常委,他每天有大量活动,哪些需要报,哪些不需要报,一定也要按照第六项规定,就这个工作本身是否需要,新闻价值、社会影响也要根据这些,这是第六。

(七)文稿发表:除安排不得题词、出书

“八项规定”的第七,要严格文稿发表,除中央统一安排外,个人不公开出版著作、讲话单行本,不发贺信、贺电,不题词、题字。这第七条和第六条是我们前面分析问题里边的个人主义的问题,不能玩命地突出个人,文稿发表是中央领导,包括地方领导的文稿,很多人工作了一段时间有一些随笔、日记,当然,绝大多数人都是讲话,都这讲话不是他个人讲话,你代表组织讲的,都是有秘书班子讲的,不是个人作品,但这些东西在前面一些人有些领导就愿意结集,结成文稿,现在中央下了规定:除中央统一安排外,领导的个人不公开出版著作、讲话单行本,这项就把很多人自己决定出版自己文稿的路堵了,可见中央这个规定也很严格,除了中央决定外别人不能公开出版讲话单行本,你也不要动这个心思,什么叫中央决定?必须中央政治局做决定,都有正式决定,这个事不是你个人的事,是党和集体的事,这个规定很严格。另外,除中央统一安排外,不发贺信、贺电,不题词、题字,贺信、贺电,好多活动,包括一些地方开会,第一项议程宣读某某领导的贺信、贺电,我们平常也是看得司空见惯,按照这第七项规定,不行。题词、题字更是我们在现实生活中看得多了,我说的领导人,从中央到地方的,他有这个爱好,愿意写字,也愿意给人家提,于是上有所好,下 杭州精英在线系列课件

http://www.jy365.net 面的人都投其所好,请字的,请题词的就来了,结果一个风一刮,一些人也附庸风雅,一天到晚书法,练书法干什么?留字,到处题词,“某某学校”、“某某科研单位”、“某某大学”,甚至有的人提“某某酒店”、“某某饭馆”,严格地说,这都是商业机构,不能这么干的,别说你作为一个领导人了,就是那书法家也不能随意题字。包括北京,还有外地好多地方,饭馆的字都是原来启功老先生,但现在电视也报道了,好多都不是启功老先生的字,启功老先生可不是有求必应,作为书法家也不是有求必应的,尤其一些商业机构,哪能给它随便乱提呢?所以,现在好多说的启功都是假冒的,书法家、艺术家都不随便题词、题字。当领导人,你在省里、市里或在中央当个领导,到处给人乱提,尤其是有些提不严肃,有些商业机构,你跟它提干吗?明摆着它打着你的旗号想获取在商场上的认知度,你掺和这干吗,作为一个领导人。另外还有些题字,场所也不合适。如饭馆这些你提它干吗,旅馆,没必要吧,跟你身份也不符。所以,中央第七项规定,尤其写到不题词、不题字,再也不能弄这些事了。中央领导不做,地方领导也不能干,不要提了,有失身份,我说的有失身份,是对那些一些商业机构的题词。

(八)严守廉政:严格执行住房、用车规定

“八项规定”的第八条,这一条从这多半年看,这一条的效果最为突出。为什么?“八项规定”指出:厉行勤俭节约,严格遵守廉洁从政有关规定,严格执行住房、车辆配备等有关工作和生活待遇的规定。关键是“厉行勤俭节约”这几个字,这半年来,这一条最突出的是什么?因为要厉行勤俭节约了,所以公务接待、公务宴请、公务消费、职务消费大大地减少,所以现在高档酒、高档宴,客观上客观上它的销售受到损失了。为什么?“三公”这一块受到限制了,为什么“三公”这一块受到限制了?是“八项规定”厉行勤俭节约,高档礼品都不能弄了,结果客观上高档消费品的一个买主是“三公”消费,而“三公”不消费了不买了,所以客观上对这些消费品的市场销售形成了影响。这是这个规定界限,从这个规定颁布以来,我们从上到下,厉行勤俭节约,包括各种各样的公务接待,确实是大为减少,从新闻报道也可以看到,相当一些过去吃定“三公”的酒店、饭馆、娱乐场所,今年的生意大不如前,直接的原因是我们这第八条规定,厉行勤俭节约治理下见效。当然,这个厉行勤俭节约包括公务宴请、公务接待大大削减以后,从现在的叫做看有利于我们的工作。最近有一个调查,调查一些基层、一些经济单位的干部,这“八项规定”以后他的感受,大家无不拍手称快这“八项规定”,为什么?过去迎来送往,公务接待,就是喝酒,喝的是醉醺醺的,客人一走,自己往那儿一爬,还起不来了,那还干什么工作。现在简单了,吃点自助,简简单 杭州精英在线系列课件

http://www.jy365.net 单的,该谈工作谈工作,该谈业务谈业务,也不伤感情,而且还有利于工作,大家反映非常好,可见工作作风,包括党风、政风上的好多事,关键是中央只要有要求,雷厉风行地贯彻就能够形成良好的风气,这是第八条。这是中央的“八项规定”的八个方面的内容。

二、保障贯彻落实中央“八项规定”

“八项规定”发布了,这半年来贯彻得不错。但是了,如何贯彻落实以及保障?这也是一个大问题。根据中央的要求,贯彻落实,保障落实是当前的一个重点。所以,就如何保障贯彻落实上,我们一定要根据中央的要求,尤其是习近平总书记讲话的精神来加以贯彻。因为中央“八项规定”颁布以后确确实实在社会上,一是大家高兴,觉得中央的这个颁布很及时,对于扭转工作作风是一场及时雨,但二也有担心,认为这场及时雨会不会是走过场,一阵风呢?所以很多同志也有担心。

针对这种担心,习近平同志就专门做了回应,总书记在今年1月22日的讲话中,他对怎么样保证落实“八项规定”,怎么样使它形成长效机制作了明确的表态。习总书记说,各级领导干部以身作则,率先垂范,说到的就要做到,承诺的就要兑现,要坚持勤俭办一切事业,坚决反对讲排场比阔气,坚决抵制享乐主义和奢靡之风。

要大力弘扬中华民族勤俭节约的优秀传统,宣传节约光荣、浪费可耻的思想观念,这是针对挥霍浪费。努力使厉行节约、反对浪费,要在全社会蔚然成风。

接着他就提要求了, 各地区各部门要不折不扣执行改进工作作风相关规定,这是讲到“八项规定”,不折不扣,不能打折扣,中央怎么说的,你就给我怎么做,你不要打折。“八项规定”落实到每一项工作,每一个环节之中,作风是否确实好转,要以人民满意为标准,这个标准很高了,人民满意不满意,这是标准。

要广泛听取群众意见和建议,自觉接受群众评议和社会监督,群众不满意的地方就要及时整改,要广泛听取群众意见和建议,中央纪委、监察部和各级纪检监察机关加大检查监督的力度,保障这“八项规定”能够切实执行,要把好关。

要以踏石留印、抓铁有痕的劲头抓下去,总书记在这儿讲的是踏石留印、抓铁有痕,这多大的劲啊,这就叫真抓实干。什么意思?中央的这“八项规定”本来就是要解决这些形式主义的“花架子”的,所以,在贯彻落实这些规定的方式方法和手段上,本身就要真抓实干,踏石留印、抓铁有痕,这就叫务实、求实。要善始善终、善做善成,防止虎头蛇尾,让全党全体人民来监督,让人民群众不断看到实实在在的成效和变化。这是对一些同志、一些群众的担心作了掷地有声的承诺和回应,掷地有声了,防止走过场,因为有些群众和党员是 杭州精英在线系列课件

http://www.jy365.net 有担心的,他会不会又是走过场,一阵风?那习总书记作了回应,不会,真抓实干这个词。所以根据习总书记的这一精神,我们对贯彻落实“八项规定”就必须言必行行必果,要真抓实干,是一次庄严的承诺,更是一次务实、求实的行动。

根据这个要求,我们的保障机制上就要注意下面这几个方面了,怎么样保障八项规定?一,提高认识。中央规定和颁布了“八项规定”,而这“八项规定”是要各级领导机关和领导部门加以贯彻落实的,而人的行为是受思想、认识、观念支配的,所以第一项关键是提高认识。这个提高认识有针对性的。一,要解决一阵风,走过场,这是要解决的。如果有相当一部分人认为这是走过场,走形式的话,那首先这个认识没有上去,那又怎么保障落实呢?要解决认识问题。破除那种走过场、走形式,一阵风,这是一。第二个,主观上充分重视起来。什么叫主观充分重视?要把中央的“八项规定”看作是党的十八大在加强党的建设,加强党政、政风建设上的一个重大举措。只要主观上重视起来,就能够想办法多方集思广益,无论是领导班子,一个部门,征求群众意见,征集各方面意见,看看这个事怎么能够落实下来,这“八项规定”怎么样在我们这个地方落实?它真正重视提高了认知度以后才能有这些行动,所以第一提高认识。

第二个,严格落实。这个严格落实怎么办?关键是从领导做起,从上级做起,从每个人自己做起,这就叫严格落实。关于“八项规定”涉及到的很多事,本身是我们每一个领导干部绕不开的,你也推不了的,所以严格落实是责任到位,什么叫到位呢?这“八项规定”涉及到事情会,如这个岗位跟其中的哪几项更密切相连,就要明确相关责任。因为实事求是地讲,这“八项规定”也不是随着的领导岗位都会涉及到这八个方面的事情,如其中的一项,规范出访活动,主要是有外交任务的部门和领导,没有外交任务的部门和领导,根本就没有出访的任务,这个就对你没有意义了。另外像厉行勤俭节约,更多的跟行政、接待、公务往来的这些部门有更直接的关系,所以每个岗位、每个部门都要明确这“八项规定”里边对应哪些责任,责任到人,到人以后就要从我做起,从领导做起,从上级机关做起,带好头,领好路,做好模范,这样才能严格落实,每一级领导机关一定要有这样的定位,要求别人做的,自己要做到。你要求别人承诺的东西,首先自己要承诺。尤其迎来送往,接待,你怎么厉行节约?领导机关自己厉行节约,不大吃大喝,不一天到晚宴请,那底下也不敢。尤其在我们现在这个体制下,上级就是下级的榜样,上级怎么做?下级就怎么选。第二个,严格落实,关键是从领导做起,从领导机关做起,从每一个领导干部自己做起,这是根本的保障机制,这是第二。

第三条要注意,完善相关的体制、机制。相关的什么体制、机制?“八项规定”里边, 杭州精英在线系列课件

http://www.jy365.net 方方面面都可能涉及到,都你为了解决,如每一个规定里的问题,防范和控制,它就会涉及到相关的体制、机制,所以,完善体制、机制,尤其是相关的体制、机制,是落实这“八项规定”的重要保障。那些相关的体制、机制不改、不动,这“八项规定”里边的那些规定也落实不下去,就这样的关系。我们还讲厉行节约,为什么这十多年公务宴请毫无节制,为什么那些好酒名酒到了公务宴请的桌上就喝个没够,甚至浪费。同样是茅台酒,通过是他自己家的,他当宝贝来保存呢,他能那么乱倒吗?自己家来个客人,当个宝贝拿出来,一滴都不敢浪费,怎么到公务宴请的桌上就随意喝,随意倒?这个核心问题在于公款消费他不心疼,所以就放开了,乱了,我为什么要举这个例子呢?这就提到为什么公款消费的经费控制就如此漫无节制呢?这是相关机制。所以,你要控制“三公”,要真正把这个厉行勤俭节约做到长效机制,根本的其中一个原因是什么?要控制预算、控制资金、控制财务,是这个。预算制度、财务制度、公款消费来源的制度不控制好,而所有的公务接待的无节制或铺张浪费,也真正直白了,这是相关体制、机制。所以,“八项规定”的相关的体制、机制叫配套改革,围绕八项,这八项规定要改革,要推进相关的机制要配套改革,如果配套不上去,有一些规定也可能是仅受限一时,难以保证长效机制,所以配套机制的改革、协调要跟得上这是第三。

第四,严肃监督检查。这里边的监督包括群众监督、舆论监督、新闻监督、纪律检查机关的监督、法律监督等,这个大范围的监督,包括社会监督、群众监督、舆论监督,意义何在?要让不正之风无处可逃,无处藏身,到哪儿都有人盯着,到哪儿都能把你揪出来,你干了什么都有人爆料,自然就没有人敢干了,他自然就收敛了。这个不正之风的严重性和蔓延程度跟什么成反比呢?跟监督的力度到位不到位呈反比,社会监督、舆论监督、纪律监督、群众监督都到位了,那这个不正之风就掉头了,冲下了,收敛了。这些监督不到位,它就抬头了,二者是个翘翘板效应,所以加大监督力度,建立一个庞大的、开放的、有效的监督体系,这里边包含了法律、政策、法纪、舆论、社会、群众等一整套这么个体系,它作用到位了,不正之风的烈度和严重性就下降了。这是一个规律,所以加大监督、加大检查也是贯彻落实中央“八项规定”的配套措施,所以今年中纪委的一项重要任务是加大对落实中央“八项规定”的检查监督,这是第四。

最后第五,为了落实中央“八项规定”,还必须加大问责力度,什么意思?中央有“八项规定”,各级也要求贯彻落实,但就是有人顶风作案,他就是要违规、违章办事,你怎么办?为了保证这个规定的权威性和严肃性,你就必须严格问责了,所以前一段中央已经通报了六起典型案例,都做了组织处理,下一步对于在违法中央“八项规定”上,情节严重,影响恶劣,尤其是顶风作案的,更要严查严追,这样把问责做到实处,真正发挥出威慑力来, 杭州精英在线系列课件

http://www.jy365.net 就使得这些人,包括一些单位打消了其侥幸心理,因为到今天还有人存有侥幸,想顶风作案,或钻个漏洞,如果一旦发现露头,顶风作案的,甚至企图钻漏洞的,露头就打,查出来就罚,这样就把相当一些人的侥幸心理打掉了,所以问责的意义在这儿。

关于学习贯彻落实中央的“八项规定”,我们就谈到这儿。谢谢大家!

推荐第6篇:作风建设八项规定

本报讯(张世良记者何琳娣)近日,省纪委、监察厅下发《关于进一步加强对中央八项规定和省委具体规定执行情况监督坚决纠正“四风一顽症”的通知》,结合我省实际,加强对中央八项规定和省委具体规定执行情况监督、坚决纠正“四风一顽症”。

《通知》指出,要深刻领会精神,提高思想认识。全省纪检监察机关要深入学习习近平总书记重要批示和中央纪委常委会部署要求,紧密结合我省实际,认真消化理解,把握精神实质。要清醒认识到,“四风”积习甚深,不落实问题积弊甚久,落实中央八项规定和省委具体规定必须持之以恒、常抓不懈;要充分认识到,“四风一顽症”严重影响党群干群关系,影响富民强省、全面振兴进程,监督落实中央和省委改进作风要求,必须铁面执纪、严字当头。新形势下,纠正“四风一顽症”的任务艰巨繁重,要切实增强责任感和紧迫感,全面履行执纪、问责、把关职责,用铁的纪律保证中央八项规定和省委具体规定不折不扣地落到实处。

《通知》强调,要强化检查监督,做到铁面执纪。全省纪检监察机关要把监督执行中央八项规定和省委具体规定作为一项经常性工作来抓,更加坚决有力地做好执法执纪工作。省纪委、监察厅将组成检查监督组,对各地各部门贯彻落实中央八项规定和省委具体规定、纠正“四风一顽症”等情况进行检查监督,对违规违纪问题,依法依纪严肃惩处。各级纪检监察机关要增强监督意识,创新监督方式,加大查处力度,对顶风违纪的,发现一起、处理一起,坚决防止反弹。要及时通报和公开曝光典型案例。要注意发现和宣传正面典型,推动广大党员干部把中央八项规定和省委具体规定精神内化于心、外化于行。要善于抓住重要时间节点,对每个阶段的工作要统筹安排、有序推进,做到严明纪律要求与开展监督检查相结合、治理突出问题与形成常态机制相结合、求真务实与改革创新相结合,增强纠正“四风一顽症”的实效性。

《通知》要求,要带头改进作风,发挥表率作用。全省纪检监察机关和广大纪检监察干部要带头贯彻中央八项规定和省委具体规定精神,带头遵守各项纪律要求,中央和省委要求做到的自己先要做到,中央和省委明令禁止的自己坚决不做。要以开展党的群众路线教育实践活动为契机,联系思想和工作实际,认真查找自身在“四风一顽症”和“暮、躁、骄”三气方面存在的问题,提出并落实整改措施,自觉接受社会各界监督,树立忠诚可靠、服务人民、刚正不阿、秉公执纪的良好形象。

推荐第7篇:八项规定改作风记录

饶河县人民检察院

贯彻落实\"八项规定\"改进工作作风

近日,福建省沙县检察院召开全院干警大会,专题学习了中共中央政治局关于“改进工作作风、密切联系群众”的八项规定,并结合实际,就贯彻落实做了安排部署。

学习会上,该党组书记、检察长程锏锋要求全院干警要认真学习深刻领会和准确把握八项规定的精神实质,不折不扣地加以贯彻落实,党组成员和中层以上干部要带头学习并贯彻执行,在开展各项检察工作中要时时牢记八项规定,充分发挥模范带头作用,做真抓实干和廉洁自律的表率。

大家一致认为,以习近平同志为总书记的新一届中央领导集体,带头改进工作作风、密切联系群众,展现了新一届中央领导集体求真务实的工作作风和实事求是的思想品格,也展现了新一届领导集体亲民、为民的执政新气象,充分表明了中央领导集体以身作则、率先垂范,改进作风、联系群众的坚强决心,八项规定对党员干部改进工作作风和加强党风廉政建设起到积极的推动作用。

干警们纷纷表示,要严格贯彻落实中共中央政治局关于“改进工作作风、密切联系群众”的八项规定,切实履行法律监督职能,不断改进工作作风,密切联系群众,牢固树立全心全意为人民服务的思想,自觉抵御各种不良风气,做一名人民满意的检察官。

近日,为进一步贯彻落实中央政治局《关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定》和中央办公厅、国务院办公厅《贯彻落实〈十八届中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定〉实施细则》,佛坪县人民检察院结合市人民检察院和县委《关于改进工作作风、密切联系群众的有关规定》,召开党组会,特制订了《佛坪县人民检察院关于改进工作作风、密切联系群众加强自身建设的具体意见》。内容包括:改进调查研究、改进会风文风、加强经费车辆管理、改进执法作风、严肃廉洁从检纪律、带头执行廉洁自律规定、加强监督检查和责任追究七个方面23条内容。

该《意见》将改进检察工作作风,密切联系群众与贯彻落实党的“十八大”精神结合起来,全面贯彻了中省市县和上级检察院的决策部署,表明了该院党组贯彻执行上级决策部署的决心,要求全体检察干警严格按照《意见》要求,切实抓好《八项规定》的贯彻落实,充分认识改进工作作风、密切联系群众的重要性和紧迫性,采取有力措施解决人民群众反映强烈的突出问题。一要认真学习,深刻领会。要结合贯彻落实党的十八大、中省市政法工作会议和检察长会议精神,全面准确把握改进工作作风的新部署、新举措和新要求,切实把思想和行动统一到县委和市院的要求部署上来。二要对照检查,完善机制。各科室要在吃透文件精神的基础上,对照检查存在的问题和不足,查找制度方面存在的漏洞,结合实际,研究提出改进措施和方法,建立健全切实可行,行之有效的制度。三要领导带头,以身作则。领导班子和中层干部要带头执行,以身作则,率先垂范,自觉遵守八项规定,确保检察队伍风清气正。四要加强督察,抓好落实。各分管领导和科室负责人要认真履行“一岗双责”职责,加大对贯彻执行情况的监督督察。同时,该院要求做好信息宣传工作、自觉接受外部监督,广大干警要切实守住做人、处事、办案、用权、交友的底线,纯洁生活圈、交友圈,严格规范对外交往行为;要严格执行党风廉政建设责任制,切实担负起反腐倡廉的责任,推进佛坪检察工作有序开展。(

推荐第8篇:八项规定改进作风对照检查和整改落实阶段情况汇报

我单位对比检查八项规定落实情况,深化改进作风举措,现将对比检查和整改落实阶段的情况汇报以下:

一、认真对比检查,明确整改方向

为了正确查找出我局干部工作作风存在的题目,我们对比委办**号文件的内容逐一对比检查,在机关内展开“作风题目大家提”意见征求活动。经过综合梳理,主要题目回纳为以下几个方面:

一是学习风气不浓,思想不够解放,观念更新不快。表现在:有被动应付、学用脱节现象,学习自觉性不强。

二是执行力度不够。表现在:由于人少事多,很多工作安排以后都是应付状态。工作深进基层不够,综合调研有待加强。

三是服务意识不强,工作态度欠佳。表现在:对待群众有时冷时热的现象。

二、制定整改措施,认真进行整改

针对存在的题目制定了《关于认真贯彻“八项规定”进一步改进机关工作作风的意见》(以下简称《意见》)。意见从同一思想、领导带头、认真调查研究、精简会议文件、厉行节约勤俭、严守工作纪律、联系服务群众、主动接受监督、展开催促检查、严查违规行为、严格实施问责、完善规章制度、夯实工作基础等十三个方面,对全体干部职工提出具体要求,加强整改,力促作风建设实效。

(一)强化宗旨意识,进步服务质量。

一是领导带头做榜样。领导干部要牢固建立执法者更要带头遵守纪律、监督者更要自觉接受监督的意识,把贯彻落实“八项规定”作为作风转变的重要抓手,以更高的标准、更严的要求,凡是要求他人做到的自己首先做到,凡是要求他人不做的自己果断不做。局领导班子成员和各股、室、所、中心负责人,一定要以身作则,带头转变作风,主动接受监督,自觉作出榜样。

二是健全服务制度,落实服务责任。接待服务对象实行首问负责制,对外来办事、咨询和来访职员负责做好解答、办理或引导办理工作;受理相干服务事项时,做到能办的及时办,不能办理的做好说明解释工作。

三是严格执工作纪律和工作程序。严格上放工作息制,不迟到、早退,有事做到请销假。严格依照规定的程序和要求办理相应服务事项。承诺上报我局审批、核准、备案的各类项目,在基础资料齐全的情况下,坚持3个工作日内办理终了。

四是加强对政府投资项目的调和和指导。配合有关部分积极做好项目前期工作,主动向上级发改等有关部分争取项目资金。

五是紧密联系服务群众。结合以为民务实清廉为主要内容的党的群众线路教育实践活动,深进推动“挂、包、帮”活动和深进推动“行政效能建设年”活动,包括深进基层、进驻政务大厅、机关接待群众,要继续深化首问责任制,畅通群众诉求渠道,解决群众急需解决的题目,维护群众的利益。在工作态度、服务热忱、办事程序和时限等方面有极大的改善,严厉查处发生在群众身旁的***行动。局领导班子成员每一年必须进驻联系村5天以上。帮助联系贫困家庭及困难群众解决力所能及的题目。

推荐第9篇:作风转变年活动对照检查材料

“作风转变年”活动对照检查材料

通过深入开展作风转变年第一阶段各项活动,认真学习作风转变学习材料,使我充分认识到开展作风转变活动的重要性、必要性和紧迫性。按照《**县“作风转变年”活动第二阶段工作重点》要求,对照“十个严禁”要求,我坚持理论联系实际,认真反思,查找自己所存在的突出问题,找出问题存在的原因,找准今后努力的方向。现汇报如下:

一、个人存在的问题:

1、业务知识不够丰富。表现在:未把工作做实、做深、做细。对业务知识的全面掌握不够重视,认为自己已有的一些业务知识可以适应目前的工作了,不注重业务知识的整体性。

2、工作作风不够扎实。表现在:对待工作没有做到脚踏实地,总想在工作中找到捷径,最好不要花费太多的精力就可以把事情做好。

3、学习的主动性和深度不够。不太注重学习各项法律知识,集体组织的各项活动和学习都能积极参加,但平时对党纪政纪和法律条规学习的自觉性、主动性不强。学习不够系统,涉及政策和业务的法律学习还不够全面,联系实际不够紧密。学习中存在实用主义倾向,与工作关系密切的才学,与工作关系不大的少学。

二、问题产生的原因

上述问题的存在,虽然有一定的客观原因,但从思想深层次上综合分析,主要有以下几个方面:

- 1 -

1、对系统政治理论和业务知识学习的重要性和必要性缺乏有深度的认识。经常把学习当作软任务,把工作作为硬指标,出现了学习与工作脱节的现象。因工作忙而放松学习,学习缺乏系统性和经常性,学习的高度、深度、广度和力度不够的问题。

2、精神状态未能积极有效地调整到形势发展的要求上来,自我要求有所放松。认为自己只要干好现场工作就行,有时甚至产生松口气的念头,满足于不出问题,创新意识淡化,忽视了工作的积极性、主动性、创造性。

3、工作标准要求不高,质量要求不严。对待工作没有完全按照高标准、高质量的要求,去认真完成每一项工作;工作中被动应付性的多,而根据实际需要,主动思考、主动为领导当好参谋和助手方面,做得还不够。

三、整改方向与措施

以上这些问题的存在都是作风不够扎实的表现,通过多次对自己的剖析,让自己更加明白自己的不足,在不断改进中完善自己。

1、加强学习,提高理论素养和思想水平。加强学习是解决工作和生活中存在的突出问题的前提和基础。充分利用时间,抢着学;结合自身工作,切实学;结合时事政治,及时学;利用各种媒体,广泛学。在学习中总结,在学习中提高。

2、积极上进,充分发挥主观能动性。严格要求自己,努力提高自己的工作能力,积极深入基层调查研究,深入非公有制企业、乡镇、街道办、宗教活动场所等了解统一战线成员中的困难和存在的问题,抓协调、解难题、寻求促进工作落实的办法和措施。

3、严格要求,切实转变工作作风。今后,一定做到对自己严格要求,用新标准、新的要求,加强自己思想道德的修养和人格品质的锻炼。在班子里注重配合,注重团结,坚持严以律己,宽己待人,真诚直率以自己的言行维护领导干部良好形象,在廉政方面,严格遵守有关规定,坚持“自查、自警、自励、自省”,要求别人做到的,自己必须做到。

今后,我将在领导和同志们的帮助支持下,在这次活动中,继续查摆自己在各方面存在的不足和问题,进一步提高思想认识,转变工作作风,改正不足,提高自己,真正使自己的思想得到进一步净化、工作得到进一步提高、作风得到进一步改进、行为得到进一步规范,高标准、严要求努力做好本职工作,取得成就。

2012年8月1日

推荐第10篇:作风转变年活动对照检查材料

“作风转变年”活动对照检查材料

在深入开展作风转变年各项活动以来,本人通过认真学习作风转变学习的相关文件、讲话精神,我充分认识到开展作风转变活动在新时期的重要性、必要性和紧迫性。按照作风转变年”活动阶段工作要求,坚持理论联系实际,认真反思,深刻查找自己所存在的突出问题,找出问题存在的原因,找准今后努力的方向。现汇报如下:

一、个人存在的问题及原因:

1、人大业务不够熟练。表现在:对人大的业务知识的全面掌握性不够,导致很多业务性的工作不能够熟练掌握,没有注重常规业务与实际工作的整体性。例如今年已经组织的人大代表活动两次,由于受到各个原因的影响,导致视察活动开展的不够丰富多彩。

问题原因:因为本人刚刚涉猎人大工作时间不长,平时分管集镇建设与双创工作比较繁杂,很多工作受群众思想等原因的影响,导致重点工作推进较为缓慢,有时候一些群众工作影响了大局,导致自己没有过多的时间去学习业务知识。

2、分管工作的成绩与期望值有差距。表现在:集镇建设与双创工作的开展情况,虽然取得了一定的成绩,但是与全镇重点工作和群众期望相比,仍有差距,部分工作进展比较缓慢。如在集镇改造上面,受群众工作影响致使进度缓慢。

问题原因:集镇建设与双创工作比较繁杂,又处在一个人员 - 1 -

聚集的小集镇,大人口集镇,群众观念还未跟上时代脚步,很多工作开展起来还是有困难,群众工作,群众问题较多,有些工作因为群众的一个不理解,就需要用四五天工作时间去做群众工作,其次是抓此项工作的干部少,年龄偏大,工作进展缓慢。

3、学习缺乏系统性,研究不深。主要表现在:个人自觉按时学习涉农法律法规的习惯还未养成,主动性不强,学习不系统,学习中受文件精神影响,主要学习文件精神相关的东西,造成没有系统学习。

问题原因:平时业务工作和分管工作挤占了个人的大量时间,本人也是经常利用下班时间学习文件,领会精神。并抽出时间去学习一些其他的东西,例如民事纠纷调处,惠农政策法规等等。

二、整改方向与措施

今年是一个抓落实的年,也是我镇提倡的行政效能提升年,我们更要以转变作风抓落实的精神去统领工作全局,通过自己多次剖析,让自己更加明白自己的不足,在不断改进中完善自己。

1、加强学习,提高理论水平。充分利用时间,加强学习是解决工作和生活中存在的突出问题的前提和基础。结合自身工作,切实学;结合时事政治,及时学;利用各种网络、报纸、期刊等媒体,广泛学、深入细致的学。力争在学习中总结,在学习中提高。

2、深入调研,提升工作能力。进一步的严更格要求自己,深入调研,不断提升自己的综合能力。主动积极深入村组农户调查研究,深入了解农户实际生产生活中存在的困难和问题,深入开展“三问三解”活动,理顺各项关系、破发展难题、促进工作落

实。尤其了是要积极组织人大代表进行视察调研,采取请代表“参与进来提意见”的形式,来扩大工作的影响力,提高人大代表参政议政的能力和水平。

3、狠抓落实,切实转变作风。首先是要抓好团结,团结班子成员则干部团结,干部团结则干事创业团结,争取在全镇形成一个团结共事创业的良好氛围,在工作中坚持用自己的言行维护领导干部良好形象,严格遵守有关廉洁纪律规定,形成工作热情一团火,个人形象一面旗。

今后,我将在领导和同志们的帮助支持下,在这次活动中,继续查摆自己在各方面存在的不足和问题,进一步提高思想认识,转变工作作风,改正不足,提高自己,真正使自己的思想得到进一步净化、工作得到进一步提高、作风得到进一步改进、行为得到进一步规范,高标准、严要求努力做好本职工作,取得成就。

2012年8月1日

第11篇:遵守中央八项规定对照检查材料

2篇遵守中央八项规定对照检查材料

按照xxx党委、xxx党委的群众路线教育实践活动的要求部署,近期认真学习了中国共产党党章、,廉政准则、中央关于深入开展党的群众路线教育实践活动的重要文件和重要会议精神,学习了习近平总书记党的十八大以来一系列重要讲话精神,结合本职工作,虚心向基层和身边的同志听取意见建议,认真查找问题,接受群众的批评教育,按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,努力肃清形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风这“四风”问题的影响,现就查找的问题和整改措施汇报如下:

一、存在的主要问题

(一)政治理论水平有待提高。政治理论水平决定工作执行力,造成理论水平低的原因主要有以下几个方面,1是对政治理论学习重视程度不够。在实际工作中,多忙于事务性工作,只满足于本职工作的业务学习,忽视了理论学习,学习效果不佳。2是学习的自觉性不高,学习制度坚持得不好,特别是当工作与学习发生矛盾时,往往认为学习是“软指标”,可以往后推一推,而且学习的系统性不强,。客观上强调工作忙、压力大和事务性工作较多缺乏持之以恒自觉学习政治理论的精神。缺乏“挤”劲、“钻”劲和“韧”劲。3是理论联系实际不够,不能把理论知识有效地与实际工作紧密结合起来,用理论去指导实际工作,存在为学习而学习的现象。忽视了理论对实际工作的指导作用,导致理论学习与实际工作脱节。

(二)工作作风不不够扎实,求真务实的精神还需进一步加强。一是接到工作任务,有时首先想到的是怎样尽快完成,而不是怎样做到最好,特别是任务多、压力大的时候更是如此,有时存在着本单位过得去的想法,影响了工作效果,没有时刻以高标准严格要求自己。二是没有充分发挥主观能动性,三是工作方法较简单。四主动意识不够。工作中只注重对自已份内的事情的考虑,没有站在全局的立场想问题。总是认为自己本单位的工作能完成,不拖后腿就行,全街一盘棋的意识还不够。主动想事谋事少。

(三)群众意识不够强,为民服务的宗旨意思需进一步提高。对职工想什么、盼什么、急什么、要什么关心不够,没有真正和职工打成一片,缺乏全心全意为人民服务的宗旨意识。特别是自已主抓后勤保障工作,对个别群众提出的诉求没有塌下心来耐心解释,总认为是找麻烦,缺乏换位思考意识。这些都是宗旨观念淡薄,群众意识差的表现。

(四)深入基层调查研究少。深入基层、深入群众不够,真正深入到群众中的情况少。了解听取职工群众意见、建议少,未能做到“从群众中来,到群众中去”造成对基层工作、群众问题的了解流于泛泛,不深不透。

(五)开拓创新精神还有待加强。自已虽然能够在服务保障工作上动脑筋、想办法,但是通过认真剖析和查摆后认识到,自已的工作的思路还不够宽,创新意识还不够强。在学习借鉴其他单位的好经验好做法研究也不够深入,照搬照抄、生搬硬套的多,自己认真分析,深刻思考后的因地制宜,灵活运用的情况还需进一步加强。有时产生的新想法也没有及时付之行动。

二、今后改进措施与努力方向

强化学习观念。切实加强党的政治理论的学习,牢牢掌握党的政治理论精髓,用党的政治理论指导工作。

1要通过加强对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想的学习,努力掌握马克思主义的立场、观点、方法,掌握党的基本理论的科学体系和精神实质,作为今后工作的指南。同时,进一步深入学习航空、后勤服务保障知识、管理知识,努力做到学以致用,用以促学,学用相长,在不断学习的同时,提高自已解决新问题的能力。

2提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力,树立科学的世界观、人生观和价值观,要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点,以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作成效为落脚点,特别要在理论联系实际、指导实践.上下真功夫,不断提高理论学习的效果,实现理论与实践相统一。

3要进一步改进工作作风,增强宗旨意识,树立无私奉献和艰苦奋斗的精神。共产党员应该把维护和实践人民的利益放在首位。要牢固树立全心全意为人民服务的思想,树立为党为人民无私奉献的精神,把个人的追求融入党的事业之中,坚持党的事业第一、人民的利益第一;要保持思想道德的纯洁性,正确对待权力、金钱、名利,在生活上艰苦朴素,勤俭节约,不奢侈浪费,不追求享受,始终不越八项规定红线;在工作作风上,要深入实际,联系本单位员工,倾听员工意见,想员工之所想,急员工之所急,忙员工之所需,同群众建立起水乳交融的关系;要努力做到善于克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚,破除急躁情绪,迎难而上,积极工作;善于从政治、全局的高度认识事物,不断完善和提高自己,脚踏实地的投入到工作中去,努力提高工作能力和服务水平。

4要进一步保持清正廉洁,增强拒腐防变能力。在当前社会还存在腐败现象情况下,要有战胜自我的胆识和魄力,抗得起诱惑,耐得住寂寞,经得起考验,做到自重、白警、白省、自励,做到在拜金主义、享乐主义和极端个人主义的侵蚀面前一尘不染,一身正气;要加强道德修养,树立正确的利益观、荣辱观、道德观、人生观,追求积极向上的生活情趣,带头弘扬社会主义道德风尚,坚决抵制歪风邪气,始终做到清正廉洁,自觉与各种腐败现象作斗争,带头树立高度的责任感和敬业精神,尽心尽力把工作做好。

5要进一步务实创新,增强工作实效。要坚持解放思想、实事求是、与时俱进,在科学理论的指导下,通过实现学习方式、工作理念、工作手段和工作机制的创新,最终达到工作成效的不断提高。要不断总结和完善工作经验,提出新思路、新方案,拿出新举措,开创工作新局面。始终围绕xxx长远发展和中心工作,带头贯彻和落实上级党政各项决策和部署,严格执行各项

规章制度,尽职尽责做好各项服务保障工作。

遵守中央八项规定对照检查材料

中央政治局八项规定,犹如一股春风,在大江南北吹起。顿时,政坛清风扑面而来。一开年,至上而下,神州大地,掀起了贯彻中央八项规定改进工作作风学习教育整顿活动。按照局安排,该活动分学习动员、对照检查、整改提高、公开承诺四个阶段进行。提高三天学习,第一阶段顺利结束。近日属于第二阶段,认真围绕“八查八看八解决”,我进行了认真地对照检查。

一查宗旨观念。自我认为基本能够密切联系群众,能够坚信共产党的领导,为人民服务比较自觉,能够积极接待处理群众来信来访,态度热情。

二查精神状态。如果按照优良次差四个档次评价的话,自我认为还不在最佳状态,可以挂上第二个档次“良”。基本能够积极研究工作,推进工作有力度、有方法、有措施,能够不断探索解决问题的新方法、新思路,比如防范、应对、处理医患纠纷方面,比如推进药品“三统一”、新农合的规范化管理方面。

三查调查研究。自我感觉做的还比较好。20xx年,带队完成了12所卫生院的半年考核和23所卫生院的年终考核。每到一家卫生院都能够深入一线,也能够深入县级医疗机构和合疗经办中心,与院长、职工交谈,了解存在的突出问题和困难,找准问题的焦点和难点并及时做培训,克难攻坚。

四查会风文风。本人一致认为,会风文风是一个人品质和能力的体现,开不来会,写不好文章,就很难做一个合格的管理者。因此尽量少开会,开短会,开有实际效果的会。而能够做到这三点,首先要做好会议的准备。写文章尽量说实话,注重练就“写”功,力争用最少的字、用自己的话把事说清楚,一个最基本的要求就是说人话、说实话。

五查厉行节约。在这方面,自已做的还不够,下乡检查、考核,面情软,难以抵挡基层同志们的劝酒,有铺张浪费现象。中央规定出台后,真心希望能够借此“东风”,切实禁绝这一不良恶习,对党风好,也对自己的身体好,能够使我的糖尿病治疗更有效,也好对得起自己,对得起家人。

六查纪律。自我觉得,比较能够遵守纪律,按时上班,一切按制度办事,严格依法办事。能够遵守:政治纪律、组织纪律、工作纪律。

七查用权。作为副职,本来也没有很大的权力。但自已始终能够坚持秉公用权,绝不以权谋私,绝不做“不给好处不办事,给了好处乱办事”那些老百姓唾骂的事。

八查生活作风。经查,自已从不参与赌博,也不存在借机敛财,业余就爱好散步、爬山、闲逛,除过上班、加班之外,其他时间全部在老婆的视野可监控范围内,生活情趣基本健康。

第12篇:中央八项规定转变工作作风心得体会

心 得 体 会

关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定,是以习近平同志为总书记的新一届中央领导集体向全党发出的号召,充分体现了新一届中央领导集体执政为民、从严治党的坚定决心。做为一名基层干部,我认真学习规定内容,对照规定密切联系群众,做到全心全意为人民服务,在工作实践中我会反思自身存在的的不足,提高自己的综合素质,求真务实做好本职工作。结合自己的实际工作谈谈心得体会。

一、这次关于改进工作作风,密切联系群众的规定,从中央、省、市、县都作了严格的规定,领导高度重视,群众重点关注,作为一名基层干部要认真学习,深刻体会,不能走过场。

二、尽心尽力干好本职工作,要有创造性开展工作,帮助困难群众,让他们感觉到党的温暖,使他们尽快脱离贫困。

三、真正到群众中去了解实际问题和困难,把群众的事放在心坎上,给他们解决好生活中存在的问题和困难,让群众相信政府。

四、严格遵守机关的一切规章制度,积极参加学习,不

利于团结的话不说,不利于工作的事不做,真心为群众办事。

总之,改进工作作风,密切联系群众的规定来的及时,全党上下共同一心,正在朝着健康的道路发展,作为基层干部要树立正确的人生观,努力工作,奋发向上,为建成小康社会贡献自己一份力量。

第13篇:干部学习课件:切实转变作风,认真贯彻落实中央“八项规定”

干部学习课件:切实转变作风,认真贯彻落实中央“八项规定” 刘春

中共中央党校研究生院副院长、教授

下面我们就看切实转变工作作风,认真贯彻落实中央的“八项规定”。

一、中央“八项规定”的内容及理解

我们首先看中央的“八项规定”指的是什么,以及我们怎么来理解。中央政治局作出的这八个方面的规定,它所涉及的这八个方面是紧紧地抓住了我们当前工作作风上存在的突出问题。这八个方面的问题分别抓住了我们这些年在党风、政风上,人们有争议、社会有议论的几大部分。

(一)改进调研:轻车简从,不安排宴请

第一项规定,改进调查研究,到基层调研要深入了解真实情况,总结经验、研究问题、解决困难、指导工作, 向群众学习、向实践学习,多同群众座谈,多同干部谈心,多商量讨论,多解剖典型,多到困难和矛盾集中、群众意见多的地方去,切忌走过场、搞形式主义;要轻 车简从、减少陪同、简化接待,不张贴悬挂标语横幅,不安排群众迎送,不铺设迎宾地毯,不摆放花草,不安排宴请,这是第一项规定。这第一项规定的核心是说,调研要调研真问题,回应人民群众的呼声,解决现实中存在的问题,要真调研,不要假调研,这些年的调研为什么说它是形式主义呢?很大程度上跟调研的方式也有关系。

比如说一些人去调研,前呼后拥,这能叫调研呢?这叫视察工作。检查和视察工作跟调研是两回事,调研,领导是一个观察员,是一个研究人员,你自己得接住实际问题,到群众中去,打成一片,发现问题,剖析症结所在,然后跟基层的同志一起协商,找出解决问题的变化,这叫调研。调研就有它的特定方式,什么叫特定方式呢?如你既然是调研真问题,就要到真实环境中,而不能搞虚拟,甚至不能弄虚作假,否则的话他也得不到真实情况,这是第一;第二,调研要在存在问题的场合下去跟人交流,要充分地探讨、讨论,这样才能叫调查。假设一个领导前呼后拥,而且这个调研的地方预先做了各种各样的准备,把现实状况也做了修正和粉饰。。这个开会的不正之风,都把老外都都卷进来了,可是这些人也不说你好,为什么?在他来讲,他是挣出场费的,他认为这叫商业,而且搞完以后,这里边发生的各种各样的事,时间一长,他也略知一二了,他也发现问题了,所以这个风刮来刮去,最后把老外也卷进来,而且也不说你一个好,这叫会海,会风,如果歪了以后,什么后果。所以,中央“八项规定”的第二条是直接针对会海、会风的治理,有针对性的,要纠风。所以中央这“八项规定”颁布以后,各地各种各样的论坛会大力地裁减、删掉,这是对的,这种不正之风就得有大力度的治理,否则的话,这个蔓延开了也不得了。

(三)改进文风:可发可不发的一律不发

第三项规定,精简文件简报,切实改进文风,没有实质内容、可发可不发的文件、简报一律不发。第三项规定治的是什么?治理的是文山,我们前面说文山会海,第二条治会海,第三治文山。而且中央这条规定讲得很清楚,没有实质内容可发可不发的文件、简报一律不发,好多地方、好多领导机关以会议贯彻会议,以文件落实文件,这个以文件落实文件什么意思?是文山。把上面的文件穿鞋戴帽再演一遍,到了底下也如法炮制,再演一遍,这文山怎么来的?就这么来的。另外一种简报没有实质内容,对工作没有指导作用,甚至好多简报就是形式主义,甚至都是弄虚作假的东西,然后不断地发,不断地发,从上到下发,发到下边,下边再炮制,再往下发,所以这个文山怎么来的?这个文山是怎么变成山的?一系列的没有必要,而且纯熟是浪费的,甚至是弄虚作假的事堆积而成的。这样的文山对现代化建设,全面建成小康社会,不仅没有利,它是个消极作用,所以中央的“八项规定”的第三项是拿文山开道的。这半年来,中央已经作出了表率,新的中央领导集体发的文件都是经过精挑细选,这样的话,中央作出的表率以后,下面就不敢以文件贯彻文件,所以今年这半年,从这“八项规定”颁布来的半年,文山的现象已经大大扭转了,这是好迹象。

(四)规范出访:一般不安排留学生迎送

“八项规定”的第四项规定什么解决问题?规范出访活动,从外交工作大局需要出发合理安排出访活动,严格控制出访随行人员,严格按照规定乘坐交通工具,一般不安排中资机构、华侨华人、留学生代表等到机场迎送。第四条规定首先是针对中央领导的,因为出访必须达到一定级别,首先是中央,其次是高级干部,一般来说,所谓国家批准的出访,起码都是中央和省部这一级,再往下一般都是商务业务往来,那不能叫出访,这里的出访是代表国家或代表党的一级组织正式访问的,所以第四项规定主要是规范和针对高级干部和领导机关。这第四项规定的要求也很具体,如出访,出访的计划就不能够因人设事,不能说张三哪儿没去过,你编个名目去一趟,这不行。出访计划的编制是以什么为依据的呢?这四项规定就讲得非常清楚,是从外交工作大局的需要为依据的,而不是以那几个国家张三没去过,给他安排一下,因人设访,要因外交工作大局需要来设置访问计划,而不是因某个个人的需要,这就说得很清楚了。另外,领导出访,外交都得有人跟着,随行人员要严格控制,而且出访还要严格规定乘坐交通工具,按照规定来称作,简单地讲,就像我们前边讲的这个就跟反对铺张浪费有关了,按照规定,能坐什么飞机,坐什么舱位,你就坐什么飞机,坐什么舱位,不能随便提高标准,更不能随意配置规定外的交通工具,这就跟反对铺张浪费有关了。如是有专机待遇的,你就能坐专机,如果没有专机待遇的,一律不能坐专机,因为你坐了专机就浪费,就慷国家之慨,所以这个规定讲得非常清楚。另外,外交访问、外事访问,过去常常会出现安排当地的华侨、留学生到机场迎送(迎接和欢送),第四项规定讲得也很清楚,一般不安排中资机构、华侨华人、留学生代表到机场迎送,你来就来了,双方的外事往来怎么欢迎的,怎么接送的,服从这个安排就行了,不另外安排一帮中国人到那儿欢迎你。中央的这个规定是有道理的,本来我们的领导到国外访问,是以外国人的身份到了国外,那就要遵从当地那个国家的邀请单位的安排,人家也派了官员,人家也派了对党的一些人安排了活动,没有必要,你作为客人另外又组织了一帮中国人也来迎接,到底你是到这儿来视察访问中国人来了,而且到这个地方来访问外国这个国家来了?这也是个问题。所以,就不要搞这个事了,你既然是到那儿访问,由人安排就完了,不要节外生枝了,影响也不好。所以,第四条规定,规范出访活动。最近这半年,我们看到党和国家领导人的出访没有中资机构、没有华侨,更不安排留学生要专门去欢迎、欢送,这是模范地遵守了本规定,这带了个好都,而且你在那个而且也有个好印象。

(五)改进警卫:一般情况下不得封路

“八项规定”的第五条,改进警卫工作,坚持有利于联系群众的原则,减少交通管制,一般情况下不得封路、不清场闭馆。过去中央领导一出来,无论在北京还是外地,当地的安保部门为了保障,一是安全,二是保障首长的出行不受耽搁,所以常常会进行交通管制,这交通管制就包括封路,什么叫封路?在特定的时段,首长快来了,闭经路段上禁止车辆通行,以保证首长车队快速经过、通过,这叫封路。另外,首长到地方去视察,也是为了安全、快速进出的考虑,也要清场闭馆,公共、公共场所闭馆,不接待外人了,关接待首长,这是闭馆。中央“八项规定”的第五条讲,警卫工作要坚持有利于联系群众的原则,过去为了首长的安全搞警卫,就常常忽视了联系群众,清路、封场、隔离,这很难说是联系群众,中央的这“八项规定”的第五项讲得很清楚,警卫工作要搞,但要贯彻联系群众的原则,既然是要有利于群众的原则,那治安、交通管制的问题,封路的问题、清场的问题、关馆的问题,这直接就跟联系群众有关。而所有的交通管制,封路、清场、闭官这些事肯定会对群众的正常生活形成一定的困恼,这就不能说你有利于群众。像交通管制,那南来的,北往的人多了,有上班的,有上学的,有赶着回家,还有得了病赶紧去医院的,结果你这儿一封路,谁也动不了了。而且有的地方这一封,可不是10分钟、20分钟,一封就是一个小时。万一人家有得疾病,奔医院就去不了的,这耽误人看病,所以在过去的10多年就围绕封路、交通管制、清场闭馆都引发了很多议论和不满,中央的“八项规定”这次没有回避这个问题,所以第五项讲得很清楚,有利于联系群众。国家的国务活动重要,党和国家领导人的公事活动作用,但同时要做好和人民群众正常生活之间的平衡,不要过分地给广大人民群众正常的出行、生活造成不必要的困扰,你没这个必要,根本上是没这个必要的,当然为了做好警卫工作,同时也有利于人民群众,那在相关的部门,如安保部门对你的工作要求就高了,要求你如何科学地、合理地来处理好二者的关系,警卫和有利于联系群众二者的关系,这就要提高我们的行政能力,这是第五条。

(六)改进报道:是否报道要看新闻价值

中央“八项规定”的第六条,改进新闻报道,中央政治局同志出席会议和活动应根据工作需要、新闻价值、社会效果决定是否报道,进一步压缩报道的数量、字数、时长。

第14篇:八项规定书写作风建设新篇章

八项规定书写作风建设新篇章

2012年12月4日,中共中央政治局召开会议,审议通过关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定。八项规定内容简单明了,从改进调查研究、精简会议活动、规范出访活动、厉行勤俭节约等8个方面作出了明确具体的要求,体现了“治国必先治党、治党务必从严”的坚定决心。

“善禁者,先禁其身而后人。”习近平总书记以强烈的历史责任感、深沉的使命忧患感,向全党和全国各族人民作出庄严承诺。2013年1月22日,习近平总书记在第十八届中央纪律检查委员会第二次全体会议上强调,“各级领导干部要以身作则、率先垂范,说到的就要做到,承诺的就要兑现,中央政治局同志从我本人做起。”2012年12月4日,习近平总书记在中央政治局会议上关于改进工作作风、密切联系群众的讲话中说,规定就是规定,不加“试行”两字,就是要表明一个坚决的态度,表明这个规定是刚性的。

从“轻车简从”“不安排群众迎送”,到“不铺设迎宾地毯”“不出席各类剪彩、奠基活动”;从与民同坐农家炕头畅谈收成,到直接约谈作风建设重点单位的领导同志,5年来,以习近平同志为核心的党中央言必信、行必果,率先垂范、身体力行。在党中央和中央领导同志的示范带动下,各级党组织和领导干部向党中央看齐、以总书记为标杆,纷纷自觉跟上,以身作则、主动作为,认真落实主体责任,一级抓一级、一级带一级,层层传导压力、层层抓落实,形成了上下一体、上下同心、齐抓共管的良好局面。

中央八项规定刚出台时,曾有群众担心会不会是“一阵风”;一些党员干部也对八项规定不以为然,认为“风头不久就会过”。如今,这样的声音销声匿迹,全面从严治党已成常态。

5年来,以习近平同志为核心的党中央深化拓展八项规定的内涵、外延,着力划清行为规矩“红线”,推动立规明矩、厘清政策界限,扎紧织密从严约束、切实管用的制度笼子,保障改进作风常态化、长效化。

党中央注重顶层设计,制定出台了厉行节约等方面60多项重要党内法规。《党政机关厉行节约反对浪费条例》的印发施行,成为从源头上狠刹奢侈浪费之风的综合性、基础性党内法规。2015年10月,中共中央印发《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》,为深化和坚持落实中央八项规定精神、纠正“四风”提供了坚强纪律保障。

改变,就在一点一滴之间。通过5年不懈努力,八项规定成为家喻户晓的热门词汇,在神州大地上形成一股强大的正能量,大大提升了党的威信和形象,赢得了党心民心,巩固了党的执政基础。党员群众普遍反映,通过持之以恒抓作风改作风,干部作风明显好转,老百姓获得感大大增强,人民群众既从党风政风转变中真正受益,又看到了全面从严治党的坚定决心,更加坚定了相信党、依靠党、跟党走的决心和信心。

解读人:崔岩

第15篇:领会 “八项规定”,践行务实作风

领会 “八项规定”,践行务实作风

2012年11月15日,十八届一中全会选举产生新一届中央领导机构后,习近平等常委和中外记者见面,提出“抓作风建设,首先要从中央政治局做起,要求别人做到的自己先要做到,要求别人不做的自己坚决不做。”19天后的12月4日,中共中央政治局会议审议通过了中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的“八项规定”。从改进调查研究到精简会议、改进会风,从精简文件简报、切实改进文风到规范出访活动,从改进警卫工作到改进新闻报道,从严格文稿发表到厉行勤俭节约,八项规定涉及方方面面,规定详细具体,令人耳目一新。

言出必诺。半个多月来,从会议、考察到新闻报道,人们看到了新的变化:

--中央领导到外地考察,一路轻车简从、减少陪同,不挂标语横幅,不封山、不封路;

--无论是研究经济形势,还是研讨防艾治艾,座谈会不念稿子,受邀群众和专家直言问题和困难,讲实在话。

--无论是考察还是会议,新闻报道的字数、时长都大为压缩,媒体还运用微博等手段对中央领导考察活动进行“直播”;

--中央经济工作会议压缩了会期,鲜花没了,简报短了,往年的布质或塑料文件袋被纸质文件袋取代,袋中只有一支笔、一个本;--中央农村工作会议会场没有一棵花草植物,压缩了工作人员数量,会议用小轿车也从过去的15辆减少到10辆;

--厉行勤俭节约上,外出考察中央领导不住“一号楼”或“总统套间”,饮食也严格按照有关规定。

新气象、新变化,扑面而来,令人振奋。国家领导人的率先垂范让国民对2013年存在各种期待,希望发生切实的改变,社会的期望值很高。 在中央工作精神的引领下,进一步反思自己的工作和学习,是否存在很多改进的地方,是否需要更加务实?

打铁还需自身硬,工作要出成果,就的把自己的能力素质提上去,把本事练好,把基础打好,形成战斗力。我们工作中任务完成的不理想,或出现了失误和漏洞,大家往往先从客观因素考虑,而很少先找自身问题所在。这样的工作作风容易养成行事懒散、相互推诿、效率低下的风气,对各项工作的开展和进行很不利。反思一下,是自己能力不足还是没有尽到全力,是自己工作疏忽大意还是缺乏基本的责任心,事情过后是否自查自省。

新一届国家领导人以身作则,我们更应将这种精神春风化雨,润物无声,化作强劲动力,融入工作和学习中。坚持从点滴做起,转变工作作风,缩减形式,增加内容,压缩水分,提高质量,让工作的成果看得见、摸得着,让工作的成果可量化、能对比,让工作过程更科学,工作成果更实用,思想上养成务实、严谨的习惯。

第16篇:政治局改进作风八项规定[推荐]

政治局改进作风八项规定

中共中央政治局召开会议 >分析研究二〇一三年经济工作

> >

会议一致同意关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定:

●要改进调查研究,切忌走过场、搞形式主义;要轻车简从、减少陪同、简化接待。

●要精简会议活动,切实改进会风;提高会议实效,开短会、讲短话,力戒空话、套话。

●要精简文件简报,切实改进文风,没有实质内容、可发可不发的文件、简报一律不发。

●要规范出访活动,严格控制出访随行人员,严格按照规定乘坐交通工具。

●要改进警卫工作,减少交通管制,一般情况下不得封路、不清场闭馆。

●要改进新闻报道,中央政治局同志出席会议和活动应根据工作需要、新闻价值、社会效果决定是否报道,进一步压缩报道的数量、字数、时长。

●要严格文稿发表,除中央统一安排外,个人不公开出版著作、讲话单行本,不发贺信、贺电,不题词、题字。

●要厉行勤俭节约,严格执行住房、车辆配备等有关工作和生活待遇的规定。

会议指出,明年经济工作要稳中求进:

●保持宏观经济政策的连续性和稳定性,适时适度进行预调微调。

●着力扩大国内需求,促进投资稳定增长和结构优化。

●毫不放松抓好农业生产,落实和完善扶持政策,加大农业科技投入。

●保持物价总水平基本稳定,规范市场价格和收费秩序。

●扎实推进重点领域改革。

●大力保障和改善民生,稳步提高社会保障统筹层次和保障水

平。

新华社北京12月4日电>

会议强调,领导干部特别是高级干部作风如何,对党风政风乃至整个社会风气具有重要影响。抓作风建设,首先要从中央政治局做起,要求别人做到的自己先要做到,要求别人不做的自己坚决不做,以良好党风带动政风民风,真正赢得群众信任和拥护。要下大决心改进作风,切实解决群众反映强烈的问题,始终保持同人民群众的血肉联系。

会议一致同意关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定。规定要求,中央政治局全体同志要改进调查

研究,到基层调研要深入了解真实情况,总结经验、研究问题、解决困难、指导工作,向群众学习、向实践学习,多同群众座谈,多同干部谈心,多商量讨论,多解剖典型,多到困难和矛盾集中、群众意见多的地方去,切忌走过场、搞形式主义;要轻车简从、减少陪同、简化接待,不张贴悬挂标语横幅,不安排群众迎送,不铺设迎宾地毯,不摆放花草,不安排宴请。要精简会议活动,切实改进会风,严格控制以中央名义召开的各类全国性会议和举行的重大活动,不开泛泛部

署工作和提要求的会,未经中央批准一律不出席各类剪彩、奠基活动和庆祝会、纪念会、表彰会、博览会、研讨会及各类论坛;提高会议实效,开短会、讲短话,力戒空话、套话。要精简文件简报,切实改进文风,没有实质内容、可发可不发的文件、简报一律不发。要规范出访活动,从外交工作大局需要出发合理安排出访活动,严格控制出访随行人员,严格按照规定乘坐交通工具,一般不安排中资机构、华侨华人、留学生代表等到机场迎送。要改进警卫工作,坚持有利于联系群众的原则,减少交通管制,一般情况下不得封路、不清场闭馆。要改进新闻报道,中央政治局同志出席会议和活动应根据工作需要、新闻价值、社会效果决定是否报道,进一步压缩报道的数量、字数、时长。要严格文稿发表,除中央统一安排外,个人不公开出版著作、讲话单行本,不发贺信、贺电,不题词、题字。要厉行勤俭节约,严格遵守廉洁从政有关规定,严格执行住房、车辆配备等有关工作和生活待遇的规定。

会议强调,制定这方面的规定,指导思想就是从严要求,体现从严治党。改进工作作风、密切联系群众,关系党和人民事业成败。各级党政机关和领导干部要坚持以人为本、执政为民,带头改进工作作风,带头深入基层调查研究,带头密切联系群众,带头解决实际问题。各地区各部门要严格按照本规定,结合实际情况,制定贯彻落实办法,狠抓落实,切实抓出成效。各地区各部门要严格执行本规定,

每年年底对执行情况进行专项检查,中央办公厅、国务院办公厅要定期督促检查,每年年底通报执行情况,并向中央政治局常委会议、中央政治局会议汇报执行情况,对违反规定的要进行处理。各级纪检监察机关要把监督执行本规定作为改进党风政风的一项经常性工作来抓。审计部门每年要对各地区各部门会议活动等经费使用情况进行审查。

会议强调,今年以来,面对世界经济复苏明显放缓和国内经济下行压力加大的严峻形势,在党中央、国务院正确领导下,各地区各部门

坚持以科学发展为主题、以加快转变经济发展方式为主线,按照稳中求进的工作总基调,根据经济形势发展变化,加强和改善宏观调控,着力稳增长、调结构、抓改革、惠民生,我国经济趋于稳定,积极因素进一步增多,全年经济社会发展任务能够较好完成。我国仍处于可以大有作为的重要战略机遇期,明年经济社会发展具备很多有利条件和积极因素,同时经济发展面临的困难仍然较多,各种挑战不能低估。全党全国要切实增强忧患意识和紧迫感,充分估计困难和挑战,扎实做好各方面工作。

会议指出,明年是全面深入贯彻落实党的十八大精神的开局之

年,是实施十二五规划承前启后的关键一年,是为全面建成小康社会奠定坚实基础的重要一年,做好经济工作意义十分重大。要深入学习和全面贯彻落实党的十八大精神,坚持以邓小平理论、三个代表重要思想、科学发展观为指导,紧紧围绕主题主线,以提高经济增长质量和效益为中心,稳中求进,开拓创新,扎实开局,进一步深化改革开放,进一步强化创新驱动,加强和改善宏观调控,积极扩大国内需求,加大经济结构战略性调整力度,着力保障和改善民生,增强经济发展的内生活力和动力,保持物价总水平基本稳定,实现经济持续健康发展和社会和谐稳定。

会议提出,要保持宏观经济政策的连续性和稳定性,着力提高针对性和有效性,适时适度进行预调微调,加强政策协调配合。要着力扩大国内需求,加快培育一批拉动力强的消费新增长点,促进投资稳定增长和结构优化,继续严格控制两高和产能过剩行业盲目扩张。要毫不放松抓好农业生产,落实和完善扶持政策,加大农业科技投入,鼓励发展新型农业生产经营模式,加强农田水利和防灾减灾能力建设。要加快推进产业转型升级,发挥自主创新对结构调整的带动作用,支持企业牵头实施产业目标明确的国家重大科技项目,推进产能过剩行业兼并重组、扶优汰劣,支持中小企业发展,发展生产性服务业,加强生态建设。要积极稳妥推进城镇化,增强城镇综合承载能力,提高土地节约集约利用水平,有序推进农业转移人口市民化。要深入实

施区域发展总体战略,加快推进集中连片特殊困难地区发展,发展海洋经济。要不断提升对外开放水平,优化外贸结构,完善稳定出口政策,积极增加进口,抓住机遇推动企业走出去,支持内陆和沿边地区对外开放。要保持物价总水平基本稳定,促进重要商品市场供需平衡,进一步降低流通成本,规范市场价格和收费秩序。要扎实推进重点领域改革,扩大营业税改征增值税试点地区和行业范围,健全资源性产品价格形成机制,深化医药卫生体制改革,推进国有经济和农村改革,抓好科技、教育、文化、行政审批等领域改革。要大力保障和改善民生,健全城乡公共就业服务体系,稳步提高社会保障统筹层次和保障水平,发展教育、卫生、文化等社会事业,加强房地产市场调控和住房保障工作,强化社会服务和管理,维护社会和谐稳定。

会议还研究了其他事项。

第17篇:落实八项规定 从严改进作风

把守纪律讲规矩作为作风建设的切入点

为深入贯彻落实习近平总书记提出的“作风建设永远在路上”“作风建设要抓常抓细抓长”等一系列指示精神,持续深入落实中央八项规定精神、巩固拓展党的群众路线教育实践活动成果、深化提升联系服务群众工作,县委决定,在全县深入开展“作风建设集中整治月”活动。作为党员干部,在认真学习、贯彻落实八项规定和“作风建设集中整治月”活动要求中,我深感从严要求,从严管理,从严执行,从严监督、从严考核、从严奖惩的重要性和紧迫性,我们必须以最自觉的态度、最宽广的思路和最坚决的措施认真加以对待,切实从严改进作风,要将作风建设集中整治与推动工作促进发展结合起来,既要组织开展好作风集中整治活动,又要有序推进当前各项工作,实现两手抓、两不误、两促进。

从严改进作风,首要在于从严正己要求自己。工作作风关系执政党的先进性与优越性,兹事体大,不可不察。党要管党、从严治党,从严改进作风,关键在从严管理干部、从严改进干部作风。中央八项规定言简意赅,内容具体,针对性强,是我党对党风政风的再端正和再整饬,体现了我党为民、务实、清廉的一贯作风,打铁还需自身硬,实干兴邦,就必须从转变工作作风开始。

古人云:修身、正己、齐家、治国平天下。作为一名党员干部,要以贯彻落实八项规定来修身增强党性,要以纠正工作中的“宽软懒散”行为正己做表率,要以良好家风作风管好家人和身边人传递正能量,时时处处慎初慎微,防微杜 渐,以身作则,廉洁奉公,遵纪守法,正人正己,努力把自身炼成钢铁般的“硬汉子”,胸怀党的崇高使命,心向基层群众,扑下身子真抓实干,用自己的实际行动践行中央八项规定,切实转变工作作风,不断提升为人民服务的水平,做一名让党和群众放心满意的好干部。

从严改进作风,务必从严强化责任提高标准,党员干部肩负着党和国家赋予的引领改革发展的重任,使命光荣,责任重大。从严改进作风,必须从严强化责任意识,增强责任担当,严细工作标准,提搞工作质量。责任是推动事业永续前进的动力,一个人责任心的多少,代表着愿意承担责任的多少,责任心的强弱,代表着前进动力的强弱。责任心决定事业成败的关键,责任也大于能力。有了责任心和责任感,就是身上的担子再重、困难再大,也会不屈不挠 勇往直前;有了责任心和责任感,无论从事什么工作、在何岗位,都会以党的事业标准为标准,主动处理好份内份外的关系,时时处处以党的事业为先,以立足岗位服务群众为重,永远做到密切联系群众、直面群众关注的焦点热点问题。

活动开展以来,结合学习贯彻中央八项规定,从分管的业务工作入手,认真检省自身,查找自身存在不足,分析责任担当,自觉遵从八项规定内容,切实提高责任意识,围绕强化制度规范管理,塑造典型引领发展,严细标准提高工作质量,遵从大局,团结班子成员一道,尽心尽责做好党建工作和业务作,在塑好自身形象的同时,也不断促进塑好部门形象,推动工作不断迈向新的台阶。

从严改进作风,重在从严执行精细落实到位。一个人的能力有大小,责任有轻重,无论能力大小、责任轻重,都必须端正作风,持续改进和提升作风,把过硬的作风认真落实到从严管理和强化执行力上来。对待工作,无论何时都要有一种“马上行动、立即执行、不讲借口、说到做到”的精神,只有这样,才能推动工作不断发展,才能促进我们党的事业永续前进。

执行力就是贯彻落实上级领导和部门指示精神与交办的任务,保质保量、不折不扣完成工作的能力。改进作风,从严执行,落实到位,首先是提高自身执行力,把上级的命令和想法变成行动,把行动变成上级和群众都满意的工作成 果。其次是带领团队提升整个团队的执行力。一块钢再好也打不出几根钉,一个人能力再强也完不成党的伟大事业,众人拾柴火焰高,团结团队向着目标一起进发,才能使事业勇往直前。作为党的领导干部,不仅要个人有担当,还要带领团队人人都有担当,人人都有执行力,人人都为事业添柴加瓦,才能把工作贯彻落实到位,才能把事业做大做强。

从严执行要向管理要执行力。每个人都不是一座孤岛,在做工作时,需要相互协作,相互帮助,相互提醒,这样才能不断提升完成工作任务的能力。大家都熟悉三个和尚担水喝的故事:当庙里有一个和尚时,他自己做主自己担水喝;当庙里有两个和尚时,他们自觉协商分工合作两人抬水喝;当庙里来了第三个和尚时,谁也不服谁谁也不愿意干,结果却是大家都没水喝。这则寓言使我们认识到管理团队的重要性,在完成一项任务时,缺乏团队协作的结果是导致失败。向管理要执行力,就是要通过严格规范工作程序,用人所长细化分工,管控流程强化质量,团结协作并肩作战来提高执行力。作为领导干部都要时刻牢记,从严改进作风,千万不要忘了向管理要执行力和要效益,唯有如此,才能有更大更强的执行力,才能把各项工作做得更好更到位。

贯彻落实中央八项规定,不是一句空话,她有具体规范和内容;从严改进作风,不是挂在嘴上写在纸上,她需要真 抓实干的具体行动。开展“作风建设集中整治月”活动,需要我们每一名党员干部引领和带动身边的干部群众,以“我(们)明白”、“我(们)理解”、“我(们)执行、“我(们)努力”的态度,不折不扣地落实到实际工作中去,认真完成上级交办的任务,切实做好群众关切的问题,身体力行担当起工作责任,不断推动从严管理迈向深入,推动工作实现更好更快发展。

全面从严治党是推进党的建设新的伟大工程的必然要求。习近平总书记在党的群众路线教育实践活动总结大会上的重要讲话中提出新形势下坚持从严治党的八项要求,要求全党落实从严治党责任,坚持思想建党和制度治党紧密结合,严肃党内政治生活,坚持从严管理干部,持续深入改进作风,严明党的纪律,发挥人民监督作用,深入把握从严治党规律。从严治党的重点,在于从严管理干部,要做到管理全面、标准严格、环节衔接、措施配套、责任分明。当前,各级党组织正在以“三严三实”为标尺,对党的群众路线教育实践活动整改落实的进展、效果和存在问题进行全面、深入的“回头看”。我们要继续打好党风建设这场硬仗,继续坚定不移推进反腐败斗争,继续切实严守政治纪律、组织纪律、廉政纪律,“一心一意谋发展,聚精会神抓党建”,以好的作风保障党和国家各项工作顺利开展。

第18篇:转变作风、坐实结果班子对照检查

“转变作风,坐实结果”专题组织生活会

班子对照检查材料

根据上级要求,认真对照省委书记、省长刘奇在全省作风建设工作会议上的讲话精神中提出的“怕、慢、假、庸、散”五个方面和苏荣案及涉案人员违纪教训,查找班子中存在的问题,并广泛征求党员群众的意见,进行了认真对照检查, 仍然存在一些问题:

一、存在问题

1、在“怕”的问题方面。一是班子成员存在怕担责、怕负责的问题,属于自己职权范围内的事情,仍然向上请示汇报,把责任往外推,缺少担当负责的精神;二是班子成员工作中存在老好人思想,有的遇到干部无故完不成任务,只要上级不通报,就睁一只眼闭一只眼,怕得罪人,万事都以和为贵。

2、在“慢”的问题方面。一是工作标准要求不高,如:在抓党建与中心工作时找不到有效的结合载体,对新形势下如何抓好社区党建工作思路不清,办法不多,缺少特色亮点。二是班子成员存在工作效率不高的问题,落实工作中拖拖拉拉现象,经常在规定时间末尾才能完成相应任务。

3、在“假”的问题方面。一是班子工作作风不够踏实,有时候干工作总是浮在表面,没有沉下心把工作做细致,完善每一个细节,导致工作虽然完成了,但效果却不理想。如,一些工作重形式轻内容,还有搞花架子思想;一些工作有布置没检查,或

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者检查把关不严,有老好人思想;工作中被动应付多,缺乏系统性创造性。

4、在“庸”的问题方面。一是有些班子成员存在工作经验不足,业务知识老化,现代管理知识缺乏,凭老经验做新工作,老办法不顶用,新办法不会用,进取精神不足,创新能力不够。

5、在“散”的问题方面。一是工作执行力不够,党总支是管党治党的主体,社区的书记和组织员,都能够尽力完成党组织交给的各项任务;如:有些干部还是有依靠上级的指示安排去工作的“等、靠、要”思想。二是领导班子管理不严,还是存在工作纪律散漫的问题,部分干部上班有迟到、早退、玩手机等问题,工作效率不高。

6、在“坚定不移肃清苏荣案余毒”存在的突出问题及其具体表现方面。对苏荣案的认识和反思不够深入,没有做到警钟长鸣,引以为戒,对党员干部的监督管理有待进一步加强。

二、产生问题的原因

一是理论学习不深入,理想信念不够坚定,为人民服务 的宗旨淡化,是产生以上问题的主要原因。从学习上讲,忽视了理论学习,学习的自觉性不高、主动性不够,没有把学习放在重要位置。

二是创新意识不强,党性锻炼不够。在工作中勇于创新的精神不够,在思想和工作上安于现状按部就班的完成上级交代的任务。

三是自律意识不够强,管理不到位。班子成员缺乏自我约束、

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自我监督的自律意识,没有真正在思想上筑起防线。对干部职工的教育、管理、监督以及日常制度存在薄弱环节,部分制度流于形式,造成干部职工自律意识不强,自身建设方面要求不高。

四是机制制度有所欠缺。一些制度执行不坚决、不到位,党员干部直接联系群众制度,畅通和拓宽群众诉求、考核考评等机制需要进一步强化,在已有制度中,有的不适应新形势新任务新要求,有的存在针对性操作性不强的问题。

三、整改措施和今后努力方向

下一步,我们将针对存在的主要问题,坚决把作风建设作为一项重要政治责任,进一步解放思想,更新观念,转变作风,树立“勇、快、实、进、聚”新气象。

1、努力提高学习自觉性。学习无止境,带头做“学习型”工作者,做学习型班子成员,增强学习的自我约束,深入学习十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想,自觉在工作实践中接受锻炼和考验,以提高自身的科学决策水平和组织协调能力。自我加压,强化学习,做到与时俱进。

2、积极加强党性锻炼。要树立立党为公、执政为民、甘作人民公仆的思想。要严格执行各项廉政规定,要求别人做到的,自己首先做到,要求别人不做的,自己首先不做,以实际行动做表率、带好头。

3、进一步转变工作作风。要以中心大局为重,对上级的决策和部署坚决贯彻落实。在面对上级下达的各项任务时,坚决予以执行,谋事实,做事实,态度好,不愧于心,给人民群众交一

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份满意的答卷。

4、敢于担当责任。勇于直面矛盾,解决认识上的偏差,明确敢担当就是不怕困难,遇到问题不回避,敢于直面、用心解决。动真动硬,坚持失责必问、问责必严,工作落来不力、完不成任务,造成不良后果的,心须追责问责。

5、坚持身体力行,廉洁自律。身为党员干部,要进一步加强《党章》、《党员领导干部廉洁从政若干准则》、《激励干部新时代新担当新作为》等学习,勤政廉政,以实际行动做表率、带好头,做到政治坚定、精通业务,坚持原则,清正廉洁,树立党员干部勤政廉政的形象。

中共xx支部委员会 2018年8月14日

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第19篇:落实中央八项规定精神对照检查清单

落实中央八项规定精神对照检查清单

一、党委(党组)主体责任对照检查清单

1.是否存在督促落实中央八项规定精神的思想认识不到位,没有从讲政治的高度看待、研究、部署违反中央八项规定精神问题的治理工作;

2.是否存在落实中央八项规定精神通知、通报等文件收发登记制度不健全、传递渠道混乱、选择性传递、选择性落实问题;

3.是否存在对于中央、省委、市委落实中央八项规定精神有关通知、方案、通报等文件不学习、不传达、不落实,或者学习传达落实没有达到全覆盖要求的问题;

4.是否存在落实中央八项规定精神领导体制、工作机制不健全的问题;

5.是否存在未按照中央、省委、市委要求,结合本地区本单位本行业本系统实际,研究制定进一步贯彻落实中央八项规定精神、加强作风建设的具体措施和办法,驰而不息纠治“四风”的问题;

6.是否存在没有制定落实中央八项规定精神的宣传、培训、教育具体方案,或者方案照抄照搬、不具有可操作性等问题;

7.是否存在没有建立“四风”问题主动发现、分析研判、快速处置、情况通报及重大事项报告制度,或者虽建立但落实不到位的问题;

8.是否存在主体作用发挥不够,把落实中央八项规定精神工作全部推给纪委的问题;

9.是否存在定期听取、通报落实中央八项规定精神情况制度执行不到位的问题;

10.是否存在贯彻执行市委关于中央八项规定精神监督检查工作分工负责、情况收集、实地督查、协作会商、汇总报告、情况通报等机制不坚决、做选择、打折扣、搞变通等问题;

11.是否存在贯彻执行市委《贯彻落实中央八项规定实施细则精神的办法》(宛发﹝2018﹞9号)关于改进调查研究、精简会议活动、精简文件简报、规范因公临时出国、改进新闻报道等相关规定要求打折扣、搞变通的问题;

12.是否存在结合突出问题加强对落实中央八项规定精神的巡察监督不积极、不主动的问题;

13.是否存在没有定期开展督促检查,将执行情况向党委会(常委会)汇报,并在一定范围通报,对违反规定的建议有关部门进行处理的问题;

14.是否存在没有每年底开展1次专项检查,每半年将贯彻执行情况报送上级党组织的问题;

15.是否存在以形式主义、官僚主义查摆、整改形式主义、官僚主义的问题;

16.是否存在监督举报渠道不畅通,群众关于违反中央八项规定精神问题的举报不便捷、受理不及时等问题;

17.是否存在查办违反中央八项规定精神问题态度不坚决,处理“宽松软”,主体责任、监督责任追究不到位等问题;

18.是否存在**对照检查贯彻落实中央八项规定精神、转作风改作风情况不认真,“四风”问题查找不具体,批评和自我批评达不到“红脸出汗”效果,整改措施虚化,发言材料找人代写等问题;

19.是否存在违反中央八项规定精神典型案例筛选不精准、覆盖面小、类别及层级单一;以案促改满足于开开会、发发言、表表态、写写心得,非案发单位、违纪当事人存在看戏心态,警示教育效果差等问题。

二、党委(党组)书记“第一责任人”对照检查清单

1.是否定期研究部署本地本部门落实中央八项规定精神工作,每年至少一次研究部署党风廉政建设工作;

2.是否对落实中央八项规定精神工作的安排部署、责任分工、推进落实相关文件及时审签批示,提出明确意见;

3.是否带头参加下级党组织以贯彻落实中央八项规定精神、转作风改作风为主题的**;

4.是否对班子成员、下级党委(党组)贯彻落实中央八项规定精神方面加强指导和监督;

5.是否落实党组织主要负责人谈话约谈等常态化监督,定期对班子成员和下级党组织主要负责人就贯彻落实中央八项规定精神问题开展谈话提醒或约谈;

6.是否率先垂范带头执行各项规定,支持纪检监察机关监督执纪,主动接受和鼓励同级纪委监督;

7.是否定期听取落实中央八项规定精神情况报告,对纪委(派驻纪检组)提请的事项及时研究决策;

8.是否健全主动接受干部群众监督机制;

9.是否发挥“一把手”表率作用,严格自律,带头管好配偶、子女、亲属和身边的工作人员;

10.个人是否存在违反中央八项规定精神的问题(需逐项对照“党员干部对照检查清单”进行对照检查)。

三、领导班子成员“一岗双责”对照检查清单

1.是否定期听取分管部门或领域中央八项规定精神落实情况汇报,分析指出存在的问题,建立整改台账,抓好整改落实;

2.是否定期研究分析分管部门、联系单位中央八项规定精神落实情况;

3.是否指导分管部门、联系单位研究制定落实中央八项规定精神的具体措施,完善制度,加强教育;

4.是否对分管部门、联系单位落实中央八项规定精神工作的安排部署、责任分工、推进落实相关文件材料及时批示审签,提出明确意见;

5.是否落实谈话约谈等常态化监督制度,定期对分管部门、联系单位领导班子开展谈话提醒或约谈,及时发现苗头性、倾向性问题并督促整改;

6.是否自觉接受遵守中央八项规定精神方面的监督,严格自律,严管亲属和身边工作人员;

7.个人是否存在违反中央八项规定精神的问题(需逐项对照“党员干部对照检查清单”进行对照检查)。

四、纪委(纪检组)监督责任对照检查清单

1.是否报请或者会同党委(党组)定期召开专题会议,听取加强落实中央八项规定精神情况专题报告,综合分析所联系的地方、部门、单位纠治“四风”状况,向党委(党组)提出加强和改进的意见、措施和具体建议,抓好组织实施和督促检查;

2.是否推动各级党委(党组)围绕落实中央八项规定精神,建立健全统筹协调、分析研判、信息共享、督促检查工作机制;

3.是否督促有关职能部门针对突出问题开展专项治理;

4.是否推动有关职能部门完善相关制度规定,强化管理监督,对不明确事项逐一规范;

5.是否督促有关职能部门加强对相关制度执行情况的监督检查;

6.是否将执行市委市政府《贯彻落实中央八项规定实施细则精神的办法》(宛发〔2018〕9号)纳入党风廉政建设责任制考核内容,每年年底通报执行情况;

7.是否定期监督检查地方、部门、单位落实中央八项规定及实施细则精神情况,并综合运用多种形式督促整改落实;

8.是否强化日常监督,把监督落实中央八项规定精神作为纪律监督、监察监督、派驻监督的重点,开展明察暗访、交叉检查、重点督办,加强对巡视巡察发现违反中央八项规定精神问题整改落实的日常监督;

9.是否紧盯重要节点,开展教育提醒、组织监督检查、通报曝光典型案例;

10.是否强化监督检查,把监督检查中央八项规定精神落实情况作为重点任务和经常性工作,持续保持暗访、查处、追责、曝光“四管齐下”查纠“四风”的高压态势;

11.是否积极探索运用大数据查纠“四风”工作机制,提高精准发现和查处能力;

12.是否畅通来信、来访、来电和网络举报渠道,及时受理违反中央八项规定精神的检举举报,发挥党员和群众的监督作用;

13.是否对监督中发现的违反中央八项规定精神突出问题,向有关党组织或者单位提出纪律检查建议或者监察建议,通过督促召开专题**、组织开展专项检查等方式,督查督办,推动整改;

14.是否把查处违反法中央八项规定精神作为审查调查重点,优先处置“四风”问题线索;

15.是否坚持“一案双查”,对不履行落实中央八项规定精神“两个责任”或履行不力等行为严肃追责问责,持续释放不担责就要被问责的强烈信号;

16.是否定期通报曝光违反中央八项规定精神典型问题,对违纪行为发生在十九大后、受到党纪处分和政务处分的党员干部,一律点名道姓通报曝光;

17.是否推进以案促改,深化警示教育,深入剖析典型案例,找准问题症结,整改突出问题,堵塞制度漏洞,强化运用身边案例的警示教育;

18.是否适时对发案单位党组织**召开情况进行检查;

19.是否坚持和完善值班、报告和督办制度;

20.是否加大对下级纪检监察机关查处违反中央八项规定精神问题的监督指导,建立完善落实中央八项规定精神“月检查、季分析”制度;

21.是否保持正风肃纪的高压态势,对顶风违纪行为严查快办,持续释放违纪必究、执纪必严和“越往后执纪越严”的强烈信号。

五、党员干部对照检查清单

(一)违规吃喝

1.是否参与非公务的公款大吃大喝。如:私人聚会吃饭用公款报销,单位之间或内部搞公款宴请等;

2.是否在公务接待中超标准公款吃喝。如超标准接待,超标准安排陪餐人员,提供高档菜肴、酒水或香烟等;

3.是否违规接受管理服务对象、下属单位公款宴请,或让其用公款报销吃喝费用;

4.是否到高档小区、写字楼、农家乐等隐蔽场所公款吃喝;

5.是否违规在内部食堂、培训中心、驻外办事机构等内部接待场所公款吃喝;

6.是否虚列开支公款购买酒水、香烟等;

7.是否以办公用品、会议费等虚假名义公款报销餐费或将违规吃喝费用混入食堂正常开支;

8.是否接受管理服务对象宴请,主要包括接受管理服务对象、主管范围内的下属单位和个人的私款宴请,或由其工作业务范围内的外资、私营企业出资的宴请;

9.是否违规出入私人会所参与高消费吃喝或其他活动(不论是公款还是私款);

10.是否在工作日中午及其他执行公务时间饮酒。

(二)违规使用公款

1.是否用公款购买、印制、邮寄、赠送贺年卡、明信片、年历等物品;

2.是否用公款购买赠送烟花爆竹、烟酒、花卉、食品等年货节礼(慰问困难群众职工不在此限);

3.是否用公款定制酒、茶,收送高档香烟;

4.是否用公款报销或者支付应由个人负担的费用;

5.是否将休假、探亲、旅游等活动纳入国内公务接待范围;

6.是否接受或用公款参与高消费娱乐健身活动。

(三)违规配备使用公车

1.是否超编制、超标准配备公务用车或为公务用车增加高档配置或者豪华内饰;

2.是否公车私用;主要指由公共财政负担的从事公共管理或公共服务的单位的汽车被用于非公务用途的情况;

3.是否换用、借用、占用管理服务对象、下属单位或其他单位和个人的车辆;

4.是否由管理服务对象、下属单位等派员驾车,或既领车补又坐公车等;

5.是否在公车相关账户或费用中报销私家车有关费用、私人开支费用等;

6.是否私车公养,用公务加油卡给私家车加油或用于个人消费。

(四)公款国内旅游

1.是否虚构名目公款旅游,以考察调研、招商引资、培训、奖励激励等名义,打着公务的幌子旅游;

2.是否借公务之机公款旅游,主要是擅自改变行程、绕道或延长时间旅游;

3.是否接受管理服务对象旅游安排,或由其报销旅游费用。主要包括接受管理服务对象、主管范围内的下属单位和个人的旅游安排,或由其工作业务范围内的外资、私营企业出资的旅游安排。

(五)违规出国(境)

1.是否虚构名目公款出国(境)旅游,以考察调研、招商引资、培训、奖励激励等名义,打着公务的幌子旅游;

2.是否借公务之机公款出国(境)旅游,主要是擅自改变行程、绕道或延长时间旅游;

3.是否接受管理服务对象、下属单位等公款安排的出国(境)旅游,或由其报销旅游费用;

4.是否接受或变相接受企事业单位资助临时出国;

5.是否向同级机关、下级机关、下属单位、企业、驻外机构等摊派或转嫁出访费用。

(六)违规收送礼品礼金

1.是否在节日期间或日常往来中违规收送礼品礼金。既包括公款的,也包括私款的;

2.是否通过网购、快递、提货券、电子礼品卡、电子红包等衍生工具收送礼品礼金;

3.是否让管理服务对象、下属单位等提供礼品礼金用于赠送,或让其报销相关费用。

4.是否收送名贵资源特产类物品,是否利用各类特产类物品谋取私利。

(七)违规使用办公用房

1.是否超标准使用或豪华装修办公用房,超标准配置家具和电器;

2.是否存在超标后明改暗不改,加桌子不加人,隔离空间后仍由本人使用,或由暗门连接休息室、卫生间等问题;

3.是否存在已调离、已退休领导干部长期占用办公用房的问题;

4.是否存在在不同部门任职同时占用多处办公用房的问题。

(八)违规发放津贴补贴或福利

1.是否超过规定标准、擅自扩大或缩小范围发放津贴补贴或福利;

2.是否擅自出台政策,发放奖励性补贴、改革性补贴,超标准、超范围发放年终奖等;

3.是否巧立名目滥发钱物;

4.是否弄虚作假套取费用;

5.是否用“小金库”列支津贴补贴或福利等。

(九)大办婚丧喜庆事宜

1.是否存在大操大办问题;

2.是否借机敛财或者有其他侵犯国家、集体和人民利益行为的;

3.是否严格执行婚丧喜庆事宜“两报告一承诺”制度;

4.是否超过申报桌数或宴请人数;

5.是否在婚丧喜庆事宜中收受明显超出正常礼尚往来的礼品、礼金、消费卡等;

6.是否收受管理服务对象礼品礼金等;

7.是否变换形式违规操办,如:化整为零多次操办,异地操办,以他人名义操办等;

8.是否借操办婚丧喜庆事宜暗自收受礼金、安排他人收受礼金、通过微信红包等衍生工具收受礼金等;

9.党员领导干部是否参与操办亲属以外的婚丧喜庆事宜;

10.党员领导干部是否应邀担任主婚、证婚、总管、司仪等角色;

11.是否搞封建迷信活动、举办低俗演艺等违背社会公序良俗的活动;

12.是否直接或者变相使用公款支付费用,或者利用职权、职务上的影响减免应当由个人支付的费用;

13.是否使用公车、公物,指派单位人员参与操办,借用与行使职权有关系的企业、个人的人力、物力等。

(十)违规公务接待

1.是否提供或接受超标准接待,主要包括差旅中乘坐交通工具、住宿超标准,以及其他违反公务接待规定的问题,比如迎送方式、出行活动等方面超出规定标准和范围;

2.是否在出差期间接受违反规定用公款支付的宴请、游览和非工作需要的参观;

3.是否接受礼品、礼金和土特产品等。

4.是否超标准、超范围报销公务出差费用;

(十一)其他

1.是否搞“走秀式”调研,为迎接调研装修布置、现场“踩点”、弄虚作假,搞“经典调研路线”;

2.是否接受管理服务对象安排的高消费娱乐健身活动,主要包括接受管理服务对象、主管范围内的下属单位和个人的高消费娱乐健身活动,或由其工作业务范围内的外资、私营企业出资的高消费娱乐健身活动;

3.是否违规出入私人会所参与娱乐活动或其他活动(不论是公款还是私款);

4.是否热衷“帮圈文化”,组织或参与小团体活动。

第20篇:卷烟厂学习八项规定转变工作作风思想汇报

敬爱的党支部:

卷烟厂召开中层以上干部会议,深入学习《国家烟草专卖局党组转发中共中央办公厅印发习近平同志关于厉行勤俭节约反对铺张浪费重要批示通知》,就如何践行中央“八项规定”转变工作作风,促进企业各项工作发展展开了热烈讨论。

厂领导带领大家学习了文件精神,并指出中央“八项规定”的出台是习近平总书记提出的“实干兴邦、空谈误国”这一理念的重要体现,大家要深刻领会,认真学习,结合企业工作特点,准确定位找准角色,切实改进工作作风,为赣南卷烟厂稳定发展做出新的更大的贡献。

一是深刻领会“八项规定”的重要意义,抓好规定的落实和执行,从我做起、从现在做起,身体力行,把力量凝聚到企业的改革和发展上来。

二是始终坚持廉洁从业、勤俭节约。中央“八项规定”对党员干部的衣食住行作了新的明确规定,全厂员工在任何时候都要严格遵守《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》以及“八项规定”,低调做人,高调做事,以实际行动践行一名党员干部的良好形象。今年接待费将在往年的基础上继续下调,各部门更要奉行勤俭节约的精神,合理使用费用。

三是始终坚持服务职工、亲善有为。在日常管理工作中,按照“八项规定”,进一步秉承服务基层、服务员工、服务生产一线的治厂理念,情感上贴近、工作上关怀、生活上关心,让广大员工在企业的家庭中顺心、顺气、快乐。

最后,我结合自身工作实际,畅谈了学习中央“八项规定”的心得,并表示将在日后的工作中不断改进,夯实工作基础,转变工作作风。

汇报人:xiexiebang

2014.07.03

《八项规定转变作风对照检查材料.doc》
八项规定转变作风对照检查材料
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