义工感言

2021-01-12 来源:感言大全收藏下载本文

推荐第1篇:义工感言

参加义工一年多了一直想说点什么,这一路走来见证了义工的成长,也越来越觉的是一种责任,一种需要一辈子都要坚持的一件事。

从头说起。

最早听说呼和浩特义工是在07年6,7月份,很想去敬老院看看又没有同学一起就再校内网上发起了一个活动。后来又两个人响应,很高兴。其中就有介绍我参加义工的陈培俊。因为期末和放假,8月份还做了个手术,就一直道十一才参加了第一次活动。当时术后还没有痊愈,但是少量的活动还可以进行,就反复询问又没有轻松点的活,最后终于决定参加,还拉了两个同学一起。那次活动是进入内蒙古日报社小区的一次环保活动。

那次活动办的不错,印象很深的就是许多老义工前一天还在办义演活动第二天没有休息就直接过来,还有米格带着自己的好多学生一起参加。还有就是大家都非常积极,非常努力:)因为不能活动太多,所以只负责义工宣传。

参加完活动我总结了两个经验,一个是进入社区的活动很不错,可以推广。再一个是,我们是一个组织,必须重视每一个义工成员,尤其是新义工。因为有一个新加入的义工,大约30多岁,很支持我们的活动,是搞市场营销的,当时填了报名表。当时就想,义工组织还是不够完善,应该有几位固定的组织人员,来负责义工的管理。因为义工都是各行各业的,如果把每个人的资源优势利用起来,义工组织肯定会越来越好。很多新加入的义工都不太了解百度贴吧,还有的义工说加入了但是没有人通知自己参加活动。所以我就想,如果我们有人固定负责通知义工,就会有更多的义工加入我们。无论在哪,人都是最重要的。虽然我们都是自愿参加活动,但是完善的组织应该让人感觉到温暖才会有融入组织的冲动和一起努力的动力。

之后还参加了两次敬老院活动,两次特教学校的活动,和吕涛一起去了孤儿院准备组织活动但是没有成功,还有无偿献血日的宣传活动。应该就这些,或者还有没想起来。一年就参加了这些活动确实有点少,但我确实尽力了,正好是大三大四课最多考研最忙的时候。我觉的,一次活动参加不参加都可以,但是如果每个人都这样想我们的活动就没法进行了。虽然每次我们做的不错,可能也帮不了太大的忙,但毕竟我们努力了,毕竟也是我们的一份心意。每一次参加活动都有很多感触,每次参加完活动都很高兴,觉得大家都是特别好的人,都很感动。包括大一大二再学校的青年志愿者协会去买宣传用具讲价的时候,都希望尽量节省会费能把更多的钱捐给需要帮助的人。当时我们协会都是定期收瓶子,用收瓶子的钱来捐赠贫困学生。每次讲价的时候,当说到捐贫困学生时商人都主动降价。还有上次去特教学校带着许多玩具,说是一个玩具商捐的,都很感动。

还有每次看到各行各业的义工,还有带着小孩全家一起参加的义工,主动为老人剪指甲的义工,都很感动。

每次参加完活动都很高兴,觉得自己能为别人做些什么,能帮助别人觉得很充实。每次也能见到许多熟悉面孔,向老义工们致敬,虽然不知道名字但却看他们说说笑笑,相处的那么融洽觉得非常羡慕,也觉得很感动,他们一直坚持着,用自己的努力让一切变的更美好。一年多,义工组织也在不断完善。义工以前的负责人主要是赵欣,组织活动也主要是他,他的努力大家都看的到,都非常感谢。但我一直想向宫德利,毛甜儿,还有法法一如,山中无老猫等现在的义工组织成员说声感谢。从义工重组以来,大家都看了你们的努力,这说明作为一个组织,我们的组织更完善了,分工更明确,大家一起在努力,我们的组织也更合理更规范。谢谢你们的努力:)这是大家的功劳。

同时,再次向大家说声抱歉,这几个月忙着考研没参加成活动,下学期我一定会努力的。还有,谢谢大家给我的生日祝福,很感动,真的。

推荐第2篇:义工感言

义工感言

一路走来(64611858) 2011-5-27 11:03:33

慈善义工周六有活动,去看望留守孤儿,希望大家有钱捐钱,有物捐物,多少不限,尽在心意!可能我们的一点关爱,一点鼓励,就是他们生活下去最大的信心!多多关注一下这些可怜的孩子们吧!他们确实需要我们的帮助!哪怕只是一句贴心的问候!希望我们大家能够行动起来,用我们的感恩的心来感化这些生活中不幸的孩子们!

一路走(64611858)10:54:45

慈善义工周六有活动,去看望留守孤儿,希望大家有钱捐钱,有物捐物,多少不限,尽在心意!可能我们的一点关爱,一点鼓励,就是他们生活下去最大的信心!多多关注一下这些可怜的孩子们吧!他们确实需要我们的帮助!哪怕只是一句贴心的问候!希望我们大家能够行动起来,用我们的感恩的心来感化这些生活中不幸的孩子们!

一路走来(64611858) 2011-5-27 11:03:57

经历了几次义工活动,确实心里感受很深刻!尽管我们的生活很富足,但是我们身边还有那么多可怜的需要我们帮助的孩子!或许作为义工,我们真的为这些孩子们做不了太多,但是我只希望通过我们的实际行动,能带动更多的人去关注这些弱势群体!

一路走来(64611858) 2011-5-27 11:11:10

其实大家跟我一样,天天忙碌的工作,但是我们尽量的挤点时间多参加参加这种活动!真的很有意义!授人玫瑰手留余香,我们在把爱心传递给别人的同时,我们收获的是快乐,是心情!或许有人会问,做义工有回报吗?确实有,那就是我们的爱心还有孩子们给我们的眼神!

推荐第3篇:义工感言

义工感言

在没参加完义工活动以前,我对“义工”只定义:即为义务工作者,是指为社会公益事业提供无偿服务的人群。当然这义工二字出现时,我的第一印象会想起小时候的雷锋活动,那时说白了就是完成任务,做点形式主义,得个小红花,想起来就可笑,当时还明目张胆的管人家要表扬信。但今天参加义工这样的活动,意义已经非同寻常了。

当家长们看到飞舞的旗帜和学员们寻到我面前时,并说:“孩子现在就交给你了时”对于第一次来接孩子的我来说,心情无比激动,当家长们个个走出我的视线,孩子问我,老师什么时候走时,我觉得此时我不能辜负他们对我的信任,我要将这些学员照顾好,当我再次点完名说我们可以走了时,学员们期待的眼神让我的心为之一震,我能够理解他们对新鲜事物的好奇度,当我们的车驶入度假山庄口,出现在我眼前的情形情形是我始料不及的,所有的义工老师在门口站成两排,热烈的鼓掌并大声说:“晚上好,欢迎您”想起了何老师说过这样一句话:“用我心中的火点燃你心中的火”他们此时在用自己心中的火、热情来点燃、欢迎我们。当我们在深夜两点多迎来最后一批西安学员并给他们安排好房间,等待他们入睡后我们义工老师挤在地铺上打起了呼噜。

四天三夜何老师激情的在用自己的生命演讲,吞火把游戏,至今还在索绕在我心中,想起孩子们为此哭泣而义工老师给予的帮助和鼓励,当他们高呼着我可以,我行,我一定能做到,我是最棒的,眼眶中有为他们这一刻所说话语的泪滴落。这可能在有些人眼中就是一个

游戏,是的,我不否认,但我们在此当中感受到的绝不是游戏这么简单。寻找到的自信让我们知道了勇于面对,敢于挑战,智予找方法,最终将会胜利。

领袖风采的游戏亦是如此:当看到所有的学员集中一起大喊加油······在这种持续不断的加油声中,团长坚持做完了最后一个俯卧撑。想起了每个团长笔直的站在台上所说的承诺,无论输赢我将承担全部责任,无论输赢我愿承受全部责任。在看到所有的学员和团长一起做完90个俯卧撑,不是错了惩罚,而是承担责任的心啊······ 当面临分别,记得同学们跑来签名,还记得陈珍珍老师说:“你给我们组其他的都签了,怎么就剩他一个没签,太不公平了吧!”也记得刘晔同学临走送给我的礼物,记得有学员问我,你明年还来吗?等等······点点滴滴汇聚成的一幕幕,彰显着分别不舍之情。四天三夜中有些事,让我们感动,让我们温暖,助我们成长,在这次训练中,有人因为责任而坚持,有人因为坚持而感动,在以后的生活中,让我们在平凡中寻找深意,在细小中发掘伟大。

推荐第4篇:义工感言

优秀义工会员单位代表感言

尊敬的各位领导、亲爱的义工朋友们:

大家上午(下午)好!

我很荣幸,今天作为优秀义工会员单位的代表和大家一起分享这份喜悦和快乐。

从了解城管义工到加入城管义工这支队伍,虽然只有两年的时间,但作为一个义工会员单位,作为一个组织,动员自身力量,让更多的人加入到这支新生的队伍里,凝聚成一股强大的力量,为社会,为城市奉献一份真诚的爱心,我感到无比的自豪。有位伟人曾说过:人的生命长度有限,但是我们可以增加生命的宽度。是的,用有限的时间做有意义的事,不就是散发人生光辉的一面。大爱无私不正是如此!

成为义工会员单位后,我们积极参加各种城管义工活动,同时还组织单位义工不定期的对所在辖区特定路段开展卫生打扫、重要路段辅助交通管理等活动,以各种有意义的活动来宣传城市管理理念、引导更多的市民参与到城市管理当中来。短短的两年时间,参加各种大小型活动不下数余次,在各种活动中体验做义工的价值,曾经许多人都很不屑,更有甚者认为是作秀,但是长时间的坚持,认认真真的义务劳动,诚恳的付出,逐渐地改变了大部分人的看法与观念,事实证明,坚持的力量能够战胜一切,义工活动是有其积极意义的。

当然,成为义工会员单位后,在从事义工活动中也发现有许多不足之处:一是队伍有待壮大,城管义工这支队伍毕竟是新生力量,从

人员的招募,力量的凝聚,都有待于再接再厉;二是义工活动的范畴有待于扩大,仅仅限于路面的清洁,车辆文明停放等活动过于单调;三是宣传力度不够,义工的精神没有彻底深入人们的思想,只停附在表面,难免有作秀之疑。这些不足是我们作为义工会员单位今后需要努力克服和改进的地方。

城市的整洁靓丽,市民的文明礼仪,需要你我的共同努力,让我们携手共建我们美丽的家园,打造慈溪品质之城!谢谢大家!

推荐第5篇:星级义工感言

尊敬的老师部长.各位干事以及同学们:

大家晚上好:

今晚很高兴和各位义工们齐聚一堂、共同交流共同进步.首先自我介绍一下、我叫沈佳来自会计11级2班。

对于义工我非常喜欢这个称号,但是如果前面加上星级两个字那么那就不仅仅是一种称号了,更是一种荣誉的自豪和责任的担当。

对于自己的义工活动,或许是来自心中一直坚持的爱与善,因为没有人敢说自己不需要爱帮助,更何况自己在帮助别人的同时也收获和快乐。

回顾自己上学期的活动,首先在开学之初眼花缭乱的各种协会中,自己毫不犹豫的加入了象征爱与奉献的青年志愿者协会,并且参加了协会组织的敬老院献爱心以及城阳市市民运动会志愿者服务活动;其次参加了勤工助学部组织的教学区清扫卫生、校庆搬椅子以及校外十字路口协助交通、引导路人遵守交通规则等活动。最后就是女生部组织的外出打工一天捐献收入给一位胶南儿童。以及在读早晚报做微尘公益活动中报纸义卖中募捐的120元奉献给贫困山区儿童,而自己也收获了微尘志愿者称号。

在所有的义工活动中,对于自己印象最深刻的就是清扫教室卫生了,或许这件事的确很简单很平常,甚至枯燥无味,但是的确对自己感触和影响很大,因为自己的体会从那以后自己再也没有往桌子里扔过垃圾,甚至走的时候将身边的垃圾带走,或许对于自己很平常,但是这样可以减轻那些打扫卫生的一点负担,再者校园卫生靠的是每一个人的力量。

最后,对于自己上学期的一些活动想提出一些自己的意见,也希望这些意见更好的利于义工的发展。

1.义工活动的多样性,或许校园内有物业公司,义工活动不是很多,但是作为义工活动的组织

者,勤工助学部可以与校外的城阳红十字会城阳市团委以及青年志愿者协会多沟通以获取更多的义工岗位。

2.针对拍照问题,许多到敬老院孤儿院的同学喜欢拿着相机拍下一些瞬间,但是那次在人人上

看到去敬老院拍的相片时自己感触很大,因为在十几张照片中老人的动作是那么的固定甚至木讷,反而是那些标榜为无私奉献的志愿者摆出各种造型,好行将老人当成了雕塑,所

以无论是老人还是智障儿童,请尊重他们,不要让义工成为一种炫耀的行为。

3.义工顾名思义就是义务劳动,所以义工尽量不要与各种积分挂钩,那样或许会扭曲了义工的

本质,虽然没有积分人数可能会少一些,但是这样可以保持义工队伍的纯洁性。

4.建立一支固定的义工队伍,相信在义工这项活动中各位都是精英也是有奉献爱心的人,因为

有些活动必须保持义工队伍的连续性,甚至有些活动具有急促性,所以建立一支固定的义工队伍是必要的。

我的交流结束了,谢谢。

会计1102沈佳

推荐第6篇:幼儿园义工感言

2017年10月19日,我参加了北方之星艺术幼儿园中四班的半日义工活动,我觉得极其光荣和荣幸。因为这个活动搭起了学校与家庭之间的桥梁,通过与学校之间的互动,让我们更加了解学校的教学氛围,教学方式,也能够让家长了解老师的工作状态,理解老师的工作,为孩子的教育提供更大的帮助。

义诊倡议书发出后,我没有任何犹豫就报名参加助教活动,很想亲身体验一下老师的工作。于是在2017年10月19日早上7::3分正式上岗了。穿着志愿者的服装,站在校门口,开开心心的迎接每一个小朋友的到来,我内心非常激动。孩子们也热情的围住我,有礼貌的问好,还会好奇的问我好多问题。这一刻我觉得和孩子们在一起非常的开心,快乐。来到教室我看到孩子们很有秩序的脱下外套,折叠整齐,按规矩放在柜子里,然后洗手,有秩序的排队,领早餐,我觉得孩子们经过一个学期的幼儿园生活真的变得非常有规矩,非常懂事,老师们耐心的帮孩子盛饭,这一切都让我这第一次来幼儿园的家长感觉欣慰。之后作为助教我还给孩子们上了一堂健康知识课,我们的题目是“认识我们的耳朵”。说实话,来幼儿园之前我很紧张,给大人讲课已经很多次了,但是给幼儿园小朋友讲课,还是第一次,非常担心我讲的大家听不明白,或者不想听。可是孩子们的认真和踊跃给了我很大的鼓励,课堂上他们积极配合我的讲解,还能回答我提的好多问题,让我们的课程变得很热烈。我自己也觉得非常幸福。 一早上的义工很快结束了,但我感受颇多。第

一、通过义工活动,我收获了可贵的育儿经验。通过同老师一起参与教学工作,让我学到了好多难能可贵的育儿教育经验,让我更好的教育自己的孩子。

第二、通过义工活动,我收获了快乐的心情。助人为快乐之本。能关心、保护和自己孩子同在一所学校学习和成长的所有孩子,我很有成就感。孩子的健康、平安是我们每个家长共同的心愿。每次帮助了孩子和协助了老师们,我会觉得心情特别愉快。因为义工活动,我付出了爱,但也从中收获了爱,我给别人带来快乐的同时,自己也得到了快乐。

三、通过义工活动,我收获了太多的感动。为了孩子们健康快乐地成长,我们义工亲眼看到了老师们的辛苦。他们早出晚归,对孩子们耐心教育,悉心教导。天天如此,从未间断!我越发觉得,我们做家长的,要多理解和支持老师们的工作。

这次活动,我们每一位家长都收获良多,感谢幼儿园,感谢李园长,感谢中四班的杨老师,张老师,马老师,我为我的孩子能在这样一个有爱的环境中成长,感到欣慰,感动。我们作为家长也会全力配合幼儿园的每一项工作。

推荐第7篇:义工获奖感言

尊敬的老师、亲爱的同学们:

大家下午好!

很高兴能够作为义工代表在这里发言,和大家分享一下这两年义工经历的所感所得。

在这两年中和自己组里的几个伙伴一共陪伴了两位癌症晚期患者走过了他们生命里最后的时光,过程有点相似,从春天的时候开始走进他们的生活,走近他们的喜怒哀乐,看着他们的病情渐渐恶化,含着伤心怜悯与疼惜却笑着鼓励他们每天都过的更开心一点,帮着他们去回忆人生中的点点滴滴,快乐与成就,时刻提醒着他们生命的幸福与美好。而病魔的脚步似乎并不会因为这些而停下来,他们会向我们诉及疼痛渐渐加剧,止疼药效果慢慢减退,于此,我们除了及时向老师反映他们的身体状况,咨询能够更多缓解疼痛和不适的方法外,总有一种无能为力的感伤。随着寒假的到来,回到家中,在电话里问候着,问候着,电话开始接不通了,一次,两次,三次,还是不通,然后打电话问魏老师,却收到的是他们不久前已经离世的消息。或许,心中已有预感,然伴着他们的离去,总免不了一种内心突然空了一块的感觉。唯有默默的祝愿他们会在另一个世界里,脱去病痛的折磨而开心快乐。

每一段的陪伴都是充满意义的,而刚开始走进他们的生活时却有几分艰难。或是在与疾病的抗争过程中多少失去了一些的信任与坦然,或是对新出现在自己生命中的人和事自带一份防御本是人的天性,对于出现在他们家中的这几个年轻的义工小伙、小姑娘,他们会怀疑、猜测你的动机,构想你们是否有其它目的等等,而显得几分排斥和警惕。所以,每一段新的志愿服务开始的前几次都显得较生硬而不受待见,但随着了解接触的加深,后面的时光会渐渐成为一种美妙的体验。慢慢的,他们会把你当成一个贴心的朋友,一个知心的亲人一样,心中的想法会愿意说给你听,当遇到什么问题时会向你咨询,相信你会认真对待,帮他们一起解决。而更有一些记忆甚至会美到一直刻在你的脑海中,回忆起来依旧鲜艳灿烂,恍若昨天。至今仍记得,那次组里四个小伙伴在阳光明媚的秋日里,陪着罹患黑色素瘤但却一直独居的姜奶奶到兰大校园里闲逛,拍照,那时秋叶正黄,被阳光透射着闪闪发光,而后来看合影里面姜奶奶笑得开心的样子,感觉是她的笑容渲染美丽了整个校园。也还记得肝癌晚期的祝叔叔,虚弱的时候说起话来都显得几分费劲,但当问起他在家养的那些植物盆栽的时候,他会马上兴起,一盆一盆的给你介绍起它们的来历,价值,开花的时间,开花的样子……

也许,会有很多人会好奇的问,大家都在忙着考试、考研、找工作忙得不可开交的时候,你们怎么还这么费时间去当志愿者,去看望癌症患者?也许就像当年选择从医一样,学医会很辛苦,你不能够富甲一方,也不能权倾朝野,但感受着家庭带来的幸福和温馨,关爱和温暖,享受着太平盛世的富足呵护和美好希望,你能够将心里的这份幸福和快乐的感觉辐射出去,在自己人生的不同阶段尽自己的所能为更多的人带去更多的一点温馨与快乐,让自己周围的世界变得更加开心快乐一点,这即是我所想要的。别人收获的更多是功名与成就,而我们将收获的是一份人心的温暖、感恩与幸福。

在此,要感谢组里的义工小伙伴们。人生的充实源于心中有梦,生命的精彩只因身边有了你。感谢两年的义工生活中有了志同道合的你们的陪伴,不然,将会显得多么的孤单。

还要深深的感谢兰大宁养院和魏老师。当义工和志愿者,我们并不希冀获得什么,但希望自己的努力和奉献能够得到支持认可和尊重。兰大宁养院给了我们这样一个平台,从一开始的义工培训,到后来的服务安排,以及遇到问题的协助解决,我们都感受到了宁养院老师们的用心付出。无需我们提及,魏老师就考虑到我们临床专业的学生学业较忙,两次服务对象都安排在了医学校区附近,以帮我们节省花费在路途上的时间;每次患者遇到问题请我们帮忙向老师咨询时,老师们都会给我们详细解答。正是因为来自宁养院对义工的这样一份强大的尊重支持与帮助,才使我们能够得以不顾虑其它,坚持自己的本心,而将义工服务进行到现在。在大学这几年里参加过的志愿者活动里,在宁养院当义工是最开心与受到尊重的。

最后,祝愿我们如此优秀、重视人的价值与奉献的兰大一院宁养院越办越好,为肿瘤患者

辐射出更多的福音。也祝愿在坐的每一位义工,在宁养院的支持和帮助下,更好的传递出自己心中的光和热,让我们的社会多一分微笑,多一份快乐。

谢谢大家!

李凯峰

2016年3月23日

推荐第8篇:义工感言 大学生社会实践

义工感言

10月29日,星期五晚上,我和小组的另外两名同学一起来到了一楼图书馆帮助老师整理图书,图书馆里的一切是那么的熟悉,看着这些“性格各异”图书,像是看到自己的孩子们一样,竟然有一些小小的感动瞬时温润了整个心田。老师简单给我们介绍了一下工作,我们就紧张有序地干起来。我兴奋地和她们讲起来自己相关的图书整理经验,怎样进行简单的排列,怎样查找图书„„对待图书要“因材施教”,我们把类似的图书进行归类,让“错位”的图书归位,把图书整齐地放在书架的外侧,以方便同学们取书„„从六点半到九点,直到图书馆闭馆我们才出来。

我仿佛又回到了去年,那段在图书馆忙碌却充实快乐的日子„„

在大二刚刚开学的时候,由于有两周的计算机实验,时间相对自由些、也相对充裕些。我和图书馆的管理员老师说,我想利用课余时间在图书馆工作。老师一开始马上问我,你是贫困生吗,有学院开的相关证明吗?我说没有。老师很疑惑,那你这可算白干啊,不能像贫困生一样拿工资的。我说没事,我只是想来帮帮忙。老师很高兴地答应了,她推荐我到三楼的电子阅览室帮忙,没事可以上上网,活挺轻松的。我谢绝了老师的好意,坚持要在一楼帮忙整理图书。老师提醒我,一楼的工作挺累的。我说,没事,我只是想和书在一起,我也很想接触一下图书管理员的工作,只是想帮帮忙。是的,那时候想法很简单,只是想和书在一起,只是想帮帮忙。老师当时记下了我的手机号,几天以后我就接到了老师的通知,正式上岗了。我被安排到有关计算机方面的书籍的那个教室,老师教给我一些简单的图书排序安置的方法,我就热火朝天地干起来。真的是“热火朝天”,刚刚开学,温度还在30度以上。我大部分时间是下午在那里,图书馆里面闷得像一个罐子,完全透不过气来。我的工作是,对归还的图书每天及时归类上架;对师生在借阅时抽乱、插错的书籍勤查找;到书架旁勤看一看,对图书的位置了如指掌,为同学们查找资料节省时间,提高效率。两个星期来,我一直在自己的快乐的小空间——计算机图书室里忙碌着,每天在梯子上爬上爬下,在书架中紧张地游走,看到这些可爱的“小朋友们”各归各位了,心里是那么的满足,我想也许这就是劳动的乐趣吧。

图书馆作为高校的图书文献信息中心,是高校重点发展的公共服务项目之一,是评价和衡量一所学校综合实力的重要标志。有人曾提出未来的文盲将是那些没有学会学习的人。图书馆对于我们培养获取信息和处理信息的能力是很重要的。图书管理工作也是非常繁琐、需要付出巨大精力的,而又是那么神圣的。管理的是图书,传播的是文化是思想。他们配合教育教学工作,宣传工作,向广大师生推荐介绍好书、新书,在提高工作效率上作文章、下功夫。勤整理,勤检查,勤过目,认真地完成图书的剔旧换新的任务,对新购进的图书进行分类、著录、登记造册,及时高效地完成了报刊的征订工作。

在图书馆工作了两个星期,我一直都在整理着同一间图书室,花费了很长时间,耗费了很大精力,很难想像这些管理员老师们每天承担了多大的工作压力。我们需要怀着一颗感恩的心灵,珍惜感激那些默默地在我们身边为大家服务的人们。通过图书管理的工作,我希望所有同学都能爱护图书、按时借阅归还,在图书馆里查阅图书的时候能把图书归位,放在它们原来所在的位置,随手整理图书,把图书放置在最外侧,把相同的图书放在一起,排列整齐。我们的举手之劳给别人就带来了极大的便利。一句老话叫助人为乐,人人为我,我为人人,何乐而不为呢?

对于义工,对整个社会当然有贡献。但对于这些只贡献没有回报的事,现在的人很多都不会有足够的兴趣,也不会有持续的热情。其实,回报也许并不是能有现实的物质收入,或者博得多少面子和荣誉,也不是说从多高的角度上说心灵得到升华之类。我自己的切身体会是:可以心无芥蒂地以原生态的方式与大家相处,恐怕没有另一个场合,能让大家忘掉各自的身份和位置,单纯的目的,孩童式的交往,没有其他的杂念,只是服务大家,在做着一份力所能及的事,享受着在大家一起的乐趣。

对于义工,不在于大小,所有不在自己职责内但可以帮助别人的事都属于义工的范畴,去太阳村看望那些那爱的孩子们,去养老院照顾那些孤苦伶仃的老人,去车站维持秩序,哪怕只是适时地给那些迷路的人指一下路,捡起地上掉落的纸屑,随手关灯,这些鸡毛蒜皮的事都可以算是义工啊。

有一首歌这样唱道,假如人人献出一点爱,世界将变成美好的明天。爱需要一点一滴的积累,需要我们大家的不懈付出,共同努力。

附:照片

我们的小组

我在紧张地工作

排列整齐的图书

推荐第9篇:优秀店长的获奖感言与优秀慈善义工获奖发言稿

优秀店长的获奖感言

优秀店长的获奖感言(1):

时隔两年,《一点xx》再次捧回了优秀部门的奖杯,虽然这已是开播5年来 ,整个过程离不开上级领导的认真教导和资深同事们的热心帮助,在这里我特别感谢洪总和陈经理,是他们培养了我,给予我机会和自我发挥的空间!与易站一起走过了五年多的风风雨雨,品尝到了工作的辛苦与快乐,通过不断的实践与提升,我对现有的工作充满了自信!在工作当中,我都把易站当作自己的家,才把易站的工作当做自己的事业来做,与易站同甘共苦!看到公司不断的发展壮大,我感到很骄傲和自豪。

这次能够当选优秀员工,更是对我以后工作的一种鞭策,我更应该严格要求自己,把自己的工作做得更好,维护好优秀员工的形象。

成绩只能代表过去,新的一年即将来临,要想赶上经济大发展的潮流,在金融危机的逆势中,迎头博击,我们就要赶上公司发展的理念和要求,就要紧密地团结在公司领导层的周围, 踏踏实实,勤勤恳恳的干好本职工作,为易站的事业做大做强,贡献出自己的一份绵薄之力。

郭xx的获奖感言

能够被评为xx年度“优秀员工”,我感到很荣幸。心中除了喜悦,但更多的是感动,觉得自己已融入到易站这个大家庭,自己的付出与表现已经被最大的认可,感谢公司领导以及各位同事的支持与帮助。我会更加努力!

虽然我来易站只有一年多,但这是我发自肺腑的语言,回想刚来的那几日,种种感觉和情景,仍历历在目。正是一种家的温暖和同事的帮助与包容让我有机会踏入并留在了易站。无论是在生活上还是工作中,都得到了领导们的关心,让我觉得这里像个家,温暖而亲切。自xx年进公司工作至今,我并没有为公司做出了不起的大贡献,也没取得特别值得炫耀可喜的业绩,我只是尽量做好属于自己岗位上的工作,尽自己最大的努力尽力尽快的去完成每一次任务,总结自己的经验,从经验中学习,向他人学习,尽量将自己的工作争取一次比一次做得更快更好,尽可能的提高工作效率,与同事相处和睦,合作愉快。虽然如此,但我的付出得到了公司的认可,我深感无比的荣幸,我想公司这次评优活动也再次向每位员工传达与说明了只要有付出,只要做好了属于你的那份工作,就会有回报平凡道理。因此,我认为,在易站,无论你是脚踏实地的做好了自己的工作,还是以优秀扎实的综合素质能力成为公司骨干,都是优秀的。

优秀慈善义工获奖发言稿

目录

好身体,才能让更多的孩子得到资助。为了让孩子的心里感到爱意,我就利用孩子的假期将孩子接到家里进行面对面的传教,让孩子得到家庭的温暖与关怀。为了让考上大学的孩子能不在求学的路上感到家庭不幸带来孤凄,我的爱人亲自开车千里相送,让孩子得到亲人般的关怀。利用募集到的衣物,邮寄到新疆、青海、甘肃等偏远山区的学校,为那里的孩子送去一份温暖。在临到年关时,我又自备了一些衣物为老家的无保老人送去了一份温暖。

XX年已过去,虽然做了一点善事、献了一点爱心,但是我做的还远远不够,这份荣誉是我们这个大家庭的荣誉。展望到来的XX年,我将努力完善自己的不足,努力向薛妹及各位亲们学习,并在各位亲们的帮助和感召下,继续努力,把我们的这份爱心传递下去,让更多的贫困学子能把书读好、让更多的偏困地区的孩子得到温暖、让我的兄弟姐妹身体得到健康、让更多的孤寡老人得到温暖!

冷眼看世界的人。

罗夫·瓦尔多·爱默森说“帮助他人的同时也帮助了自己”。帮助他人,为社会服务,这不仅是我们的一种幸运和骄傲,也是在为自己的心灵洒下爱的种子。

当我们把关爱送给贫困家庭、独居老人、辍学学生时,我深深感触到:我们的付出,激励和影响着周围的人,让他们更坚强的生活,让他们感受到了社会大家庭的温暖和自豪。

在义工这个大家庭里,通过帮助别人,我更新了观念,洗涤了心灵。正是因为参加了义工活动,所以深深的触动了我的内心,使我对爱有了深刻的认识,思想得到了升华!

义工活动为我的一生添加了一份人生最宝贵的财富。通过义工活动,我懂得了责任,学会了感恩。我感恩父母,感恩朋友,感恩社会。我会竭尽自己所能回报社会,不断丰富志愿服务内涵,让志愿服务活

动无限延伸,爱心无限传递,把志愿活动当作义不容辞的责任。 朋友们,让我们共同携起手来,弘扬志愿精神,展示当代义工的亮丽风采,贡献的力量吧!

谢谢大家! 动的人员。根据学校部署,XX年度在校内共计招募慈善义工1000人。

一、申请慈善义工的条件

1、年满16周岁的本校师生;

2、拥护慈善义工章程;

3、热心参与慈善公益事业,自愿从事义务服务;

4、具有相应的民事行为和工作能力。

二、慈善义工的工作内容

1、以多种形式参与社会公共服务和公益活动;

2、参与重大灾难、事故的救援义务服务等;

3、辅助慈善文化宣传活动及推广慈善理念;

4、辅助校内爱心超市、爱心银行、爱心驿站等服务机构的日常工作。

三、义工证申办事宜

1、学校配合淄博市慈善总会义工部对登记义工进行义工基础知识培训。

2、一年内服务时间累计达到36小时以上者,由淄博市慈善总会义工部给予正式注册,并颁发《义工证》和《淄博市义工标志卡》。

3、注册义工退出自由,退出时应向山东理工大学慈善工作站提交书面申请,并交回义工证和义工标志卡;注册义工无正当理由1年内累计服务不足36小时,视为自动退出;注册义工如有严重违反法律或义工章程的行为,经淄博市慈善总会义工部批准,予以除名。

四、慈善义工报名方法

登陆学生资助网http://下载并打印《山东理工大学慈善义工登

记表》,也可直接到大学生事务中心一楼爱心银行营业厅领取印制好的表格,填写完毕于每周

二、

四、六的下午交至爱心银行。

山东理工大学慈善义工站 二〇一四年三月

很平常关心话,就是我的动力来源,多协作处理工程中遇到的问题,多关心同事之前的相处,多欣赏同事成功的经验。

回想起这一步,我高兴地告诉你,我已经是新地安防的工程部一员,老板教会我很多,还记得 好 范 文,请便下次访问..)行,我们的团队不怕不风吹日晒,维护秩序,扶老让座;我们的所做的一切,不求任何回报,我们更多地释放自己的爱,撒播爱心。

宁职院1369慈善义工大队始终以“志愿,无偿”为前提,以“帮助别人,就是帮助自己”“我心有你,助人乐己”为宗旨,以“不仅崇尚成功的事业,而且追求有价值”的人生为目标,我们的义工团队30余人,我们将组织开展丰富多彩的志愿服务活动,为在校大学生提供良好的奉献爱的平台,就在3月份,由我院学工部牵头设立思源超市,这是我院思源基金的捐物平台,秉承“自立自强、诚实守信、感恩社会、爱心传递”为宗旨的实物交易平台,目的是“从爱心中来到爱心中去”,口号是“捐物也慈善,购物献爱心”,在我们大家合理分工,共同努力下,思源超市在4月份正式成功营业。

义工也已经成为校园精神文明建设的一支主力军,对营造良好的校园文化氛围起着重要作用。我们有理由相信,我院慈善义工大队的明天更加辉煌!

最后,祝愿大家的明天会更好! 以下更多相关范文也很不错: 慈善义工理念 慈善义工考核制度

如何做好一名合格的慈善义工 优秀员工发言稿 获奖感言 “优秀学生干部”获奖发言稿

推荐第10篇:义工感想

遵守交通规则,人人有责

不知道为什么,走在繁华的城市街道,望着那鳞次栉比的高楼,直插云霄的大厦,车水马龙的绿色大道,看着与我擦肩而过匆匆来往的行人,我不禁感叹:这个世纪已经是如此的繁荣而昌盛,脚步是如此的飞快而又不肯有一丝一毫的停留……

可是,每当我听见那刺耳尖锐的刹车声,那鲜红恐怖的血色,那……

我又开始颤抖:在这美丽而七彩的生活画卷中,你是否察觉,正有一个“黑色幽灵”悄悄地趁虚而入,悄悄地潜伏在多姿多彩的世界之中,静静而又残酷地打破这这个平静而又美满的社会……

是个灿烂的下午吧!阳光迷离地倾洒在整个大地,城市依旧是这样的繁忙,即使是这样美丽而动人的午后,因为人们都在盘算着属于自己的事情吧……

“砰”的一声巨响,世界在这一瞬间寂静了…… 血弥漫在空中,周围的是一声声尖叫,换来的是亲人无数的痛苦和泪水,以及自己的生命……

交通事故时时刻刻都会发生,它就像颗威力十足的炸药,一时大意,这颗埋伏在我们生活中的炸药就会爆炸,炸得家庭破碎,炸得人心悲苦.所以我们要遵守交通规则.

让我们一起来呼吁吧! 珍惜自己的生命,不要再让交通事故夺取一条条无辜美丽的生命……让血一次次沾染美丽的世界……所以,在路上时,无论你是开车还是坐车,请都深深铭记:你的生命不单单只属于你自己一个人,你的生命更深深地牵连着你的家人……近10年来,全国平均每年发生道路交通事故60万起,死亡10万余人,并且死亡人数呈递增趋势。仅今年1月至10月,全国就发生道路交通事故426378起,造成87218人死亡,391752人受伤,直接财产损失20.2亿元,死亡人数比去年增加1618人,上升1.9%。交通事故已成为当今世界的第一杀手。北京的交通状况,更是 不容乐观。尤其是近期以来,校园附近及涉及师生的交通事故的比率有所上升,给了我们许多惨痛的教训。

同学们,让我们多等一分的红灯,多一分安全。让我们多一分责任少一分牺牲。让我们多一分意识,做个有责任心的信息学校的一员。为了你和他人的人身安全不受损害,为了社会上不会再有因违反交通规则而造成亲人哀伤的呼唤,年轻生命的断送,为了不再出现因为交通意识浅薄而造成白发人送黑发人的惨状,让我们一起遵守交通规则,做个珍爱生命的信息人吧!

遵守交通规则,人人有责……

义工小组

第11篇:义工感想

深圳北站义工心得与体会

最近,我参加了深圳北站志愿者活动,每天我们身穿红色马夹穿梭在高铁站中,红色的马夹在整个深圳北高铁站显得格外耀眼,虽然这身衣服不像武警的制服那么庄重威武,但却带有当代青年人的活力和朝气,彰显了铁路志愿者蓬勃的青春气息和昂扬的精神风貌。

“志愿者”这三个字,以前的我对它的理解仅仅就是它代表着一支不收取报酬的服务队伍。现在我才真正明白志愿者付出辛苦的同时,也享受着帮助别人带来的莫大快乐。正如英语作文的阅读材料告诉我们那样。当了一回志愿者后,才知道令志愿者苦的不仅是服务的劳累,令志愿者乐的不仅是帮助别人。志愿者是一个帮助他人,服务社会的光荣队伍。

当一个志愿者可以学到很多,这是毋庸置疑的,我想这可能也是志愿者活动拥有强烈吸引力的原因之一吧。这次活动我确实受益匪浅。其实参加活动前我对高铁站的各个方面都有一些了解,经过负责人的培训我对高铁站的各方面知识有了进一步了解。一开始乘客问的许多问题我都得先看资料在回答,搞得别人总向我射来奇怪的目光。工作一天之后,我不仅掌握了关于高铁站的各种知识,也学到了一点和各层次的人沟通的方法。当然,最重要的是增加了阅历,接触了象牙塔外的世界,同时也积累了一点小小高铁站工作经验。这些若没有志愿者活动,对我来说是很难得到的。

当一个志愿者真的很快乐。每个人或多或少都喜欢得到别人的认可,都想体会到自己存在的价值,这两点给人们带来的快乐足以让人们忽视实现这两点给人们带来的痛苦,而志愿者活动就是给了我们一个得到别人认可,展现自我价值的平台。当在寒冬里我为不知如何网上购票的旅客解答时,旅客笑在脸上,我乐在心里。

当一个志愿者也有辛酸。 “请问,你需要什么帮助么”“L8805车次、5204车次的乘客请到广场上的红色临时候车室候车„”“A3区一直往前走,向左拐,就可以看到了。”“1435号车次在B8区。”大家耐心的给旅客朋友们介绍着,看到需要帮助的旅客便主动上去帮忙,有时可能会被旅客误解为骗子,但志愿者们还是热心的给大家提供帮助。记得我们在售票大厅遇到一个老人,他急着要买票,可是所有窗口都堆满了人,我跟售票小姐说明情况,想让老人先买票,可是他说有规定要排队买票,我们在跟工作人员交涉无果后,发现他已经静静地离开了。那时候感觉很无奈,很无助,我们毕竟只是学生,力量太小了,稍微麻烦一点的事我们就帮不上了哎。

时光荏苒,在火车站当志愿者的日子很快就过去了。我由衷的感谢外语学院实践部为我们创造了这次机会,搭建了一个让我们认识社会服务乘客的平台。这次志愿活动是我的大学乃至人生的一个亮点,为我今后走向社会岗位打下了一个为人民服务的良好基础。为今后的学习、成长、工作起到了促进作用。今后如有这样的活动,我还会积极参加。

第12篇:义工申请书

慈善义工申请书

尊敬的烟台市慈善总会义工分会:

我是一名中国农业大学的大二学生。进入大学以来,我参与了多次志愿活动,在这些活动中我更深地体会到了奉献他人、服务社会的乐趣。我为自己能够为他人尽一份力量而感到自豪,我也衷心地希望能够成为一名合格的义务工作者。

因此,我怀着十分激动的心情向义工分会提出申请―――自愿要求加入义工组织,为慈善义工事业奉献爱心。慈善义工是安老抚幼、助残济困、助医助学、保护环境、社区服务、公益服务、紧急救援以及其他公益活动。做好慈善义工对于“建立和谐社会,促进社会融洽”,追求人们心理健康,都有重要意义,它体现着党和政府对人民群众的关心和关爱。

加入慈善义工后,我要用义工标准严格要求自己,严格遵守义工守则,积极参加义工服务,自觉履行义工的权利和义务,服从分配,团结协作。持之以恒,尽自己所能奉献爱心、技能和时间,不计报酬服务社会,为构建和谐社会贡献自己的力量。 此致

敬礼

申请人:任寒硕

2018年4月7日

第13篇:何为义工

何为义工

荆门市义工联整体情况介绍

什么是义工

义工的服务几乎是每个文明社会不可缺少的一部分。义工服务的发展程度反映了这个社会的文明程度。义工的存在,对于社会的发展具有很重要的作用。在这里,我简单介绍一下什么是义工。 (1)

(2) 志愿服务或义务工作都来源于英文的Volunteer service,在本质上说都是一样的,都是指任何人自愿贡献个人的时间和精力,在不为物质报酬的前提下,为推动人类发展、社会进步和社会福利而提供的服务。

荆门市义工联背景

2006年3月4日,是个值得纪念的日子,因为这天义工联现任会长曾博通过网络,首次召集到15名义工。当日,大家带着工具来到杨家桥光荣院,一会儿就把两幢楼打扫得干干净净。在他们的陪伴下,老人们感受到了欢乐和温暖,其行为也得到了光荣院领导的认可。在初次活动成功后,一个系统的构想在曾博的脑海中慢慢形成,他通过网络慢慢扩大了义工的影响,让大家认识义工并积极参与各种有意义的活动。凭着对志愿服务事业的热爱,他和一群志同道合的朋友于2006年10月21日注册成立了湖北省的第一支义工队伍,并与荆门市残联、荆门市光荣院、荆门市老年福利院、荆门市儿童福利院、荆门市聋儿语训部保持着紧密联系,时刻关注着需要帮助的弱势群体。在他的带领下,荆门的义工队伍积极参与敬老、助残、助学、帮困、环保等各项活动,赢得了良好的社会反响。 (3)

成立时间

虽然做义工事业要面临很多困难,终于在市委常委、宣传部部长刘天中,原团市委书记周文霞,荆门日报社主任张红等等领导的关心帮助下于2006年10月21日正式成立,其宗旨是:“互帮互助、爱心传递”,倡导“平等、互助、进步”的义工精神,关注社会弱势群体,提高市民文明素质,改善社会风气。 (3) 目前规模

截至目前,市义工联共发展义工近1000余人,拥有三个团体会员,累计提供义务服务38000小时,1800人次参与义工服务,不仅赢得了被帮助对象的交口称赞,同时得到了上级领导和群众的认可。

(4) (5) 活动情况

两年来,市义工联已经开展活动上百次,义工的身影遍布全市大街小巷,福利院、光荣院、洪灾区、聋儿语训部、大柴湖......到处都有义工播洒的爱的种子。同时义工联还积极配合铁路派出所,先后开展了服务春运的安保工作。其行为受到社会各界的肯定,市委宣传部将义工联列为新闻媒体2007年重点宣传对象,荆门日报、晚报进行了大量报道,荆门电视台开辟《义工日志》栏目,专门报道义工动向。其主要活动有: 2006年8月13日,荆门市委常委、宣传部长刘天忠和副部长吴成义在龙泉公园和义工们一起开展了环保活动,为义工联走向新的发展拉开了正式序幕。2007年5月6日至7日,市义工联参加了“娜娜的渡口”大型环保主题活动,此次环保活动得到了市领导的肯定,社会反响极佳。

2007年6月24日,我市遭受了严重的洪涝灾害,市义工联在第一时间走上街头,开展了“一瓶水来献爱心,灾区人民感谢您”大型募捐活动,荆门晚报对此次活

动进行了全程报道 。

2007年7月25日,义工联和东宝区人民政府联合主办了赈灾晚会,为受灾的东宝区人民募集捐款,活动由荆门电视台现场直播,取得空前成功,受到社会各界

的广泛关注。

2008年5月7日市义工联争取到了第六轮全球艾滋病基金项目申请,确定了荆门地区校外青少年艾滋病预防干预项目,其工作得到了国家六轮项目办官员和湖北省六轮项目办官员的肯定,并作为先进经验在全省推广。2008年5月17日----18日,市义工联开展了“同在蓝天下,分文表爱心”大型募捐活动,为四川地震灾区人民募集善款15万余元,充分体现了中华民族“一方有难、八方支援”的爱心精神。

2008年9月1日----9日,参与了湖北省卫生厅举办的全省无偿献血志愿者巡回交流会,义工的工作得到了其它地区志愿者的一致好评。2008年10月20日义工王雪萍为救助重庆的白血病患者,成为我市首位造血干细胞捐献成功的第一人,荆门日报、荆门晚报、湖北楚天都市报、重庆晨报都做了专题报道。 2008年10月28日,助学工委联合深圳南山区义工联助学组的同行,为荆门和京山的14位贫困学生找到了资助人,解决了部分贫困家庭的后顾之忧。

二、“义工进社区”活动开展情况

(1)成立党支部,以党的核心思想武装义工,更好的为困难群众服务 (2)整合社会上的资源,例如和“小红帽”合作开展敬老、助残、环保宣传等传统活动

(3)关注民生开展一些像修理电器、管道疏通、法律援助方面的活动\"

三、义工联未来发展及存在的困难建议如下: (1)进社区,扎根社区。

(2)进学校建立家长义工,形成学校、家庭、社会互动。 (3)建立爱心平台让市民有机会到福利院等机构献爱心。: (4)和政府机构合作建立服务队。 困难有

(1)

缺少活动经费。(2)

没有专职人员。!(3)

缺乏管理经验。

二、您认为什么是义工;d他们是义务工作者吗?为什么? -◆过马路时顺便搀扶盲人。◆参加本单位的义务植树劳动。◆只参加有报酬的义务工作。◆长期照顾隔壁邻居的孤寡老人。 ◆为推销本企业产品参加义务工作。 ◆为结交异性朋友参加义务服务。 ◆为希望工程捐款300元。 \'

2、义工的五个特性

1、

志愿性1

2、

无偿性

3、

公益性

4、

组织性

5、

业余性

3、您觉得做义工可以收获什么

◇义务工作带给义务工作者本人的收获 *(1)(2) 自身能力的提高 ; (3) 自身价值的实现 (4) 生活更加充实、丰富 (5) 与人玫瑰,手留余香 ◇义务工作对受助对象的意义 (1) 感受到社会的关怀 (2) 使义务工作得以传承 (3) 促进社会和谐与进步 ◇义务工作对机构的意义 (1)有利于机构的发展壮大 (2) 是实现机构目标宗旨的手段 (3) 有利于提高机构的社会效益 ◇义务工作对社会的意义 `

在工作中实现自我价值 (1)满足社会需求,引领生活理念

(2) 改善人际关系,化解社会矛盾,促进社会和谐 .(3) 倡导奉献精神,增强公民的社会责任感 ◇义务工作对世界的意义: ; (1)促进世界的和谐发展 (2) 促进国际交流

(3) 义务无国界(人类精神分享、公益资源合作)

三、荆门义工联的主要工作 组织结构图(打印多张,传阅)

四、义工联三宝

1、义工宗旨:互帮互助,爱心传递

2、义工精神:平等、互助、进步:

2、义工口号:有困难找义工,有时间做义工

3、基本原则:志愿参与,量力而行;讲求实效,持之以恒

五、嘉奖晋升制度

1、星级评定:50个小时为一星级义工;100个小时为二星级义工;300个小时为三星级义工;500个小时为四星级义工;700个小时为五星级义工;

2、义工之星:当月服务时间超过前十名的,授予本月“义工之星”

3、服装荣誉:具有特别贡献或服务时间超过200小时授予其专门义工服

六、义工培训!

1、新义工培训:对新义工进行义工知识,理念等入门培训

2、领袖培训:对义工骨干进行管理的培训

3、技能培训:对义工开展服务活动,提供专业技术的培训

七、参与义工的条件

任何人士,不分性别,学历,职业,种族,宗教,只要遵守国家法律法规,承认本会章程,遵守本会规章制度,年满15周岁,志愿利用自己空余时间,不为任何物资报酬,为改善社会服务,促进社会服务而提供的服务,履行了注册登记手续,经荆门市义务工作者联合会审核批准,均可成为注册义工

第14篇:义工调查报告

篇1:大学生义工情况调查报告

大学生义工情况调查

小组成员:许媛媛,许晓芳,郑刊,鲁菁,陆玲玲, 王静,潘超,程亮,陈科平。

数学与统计学院 统计102班 第?调查组

2012年1月1日星期日

因我校对义工学时加入最后学分计算的明确规定,我校学生几乎所有学生都

参与过义工活动。针对这些义工活动的内容、成果以及存在的问题,本小组特地对全校一部分学生进行了“关于大学生义工情况调查”。希望可以通过这次调查分析,对以后义工活动的进行有一定的参考意义。

一、调查目的及范围

1、调查目的:本次调查旨在了解学生进行义工的内容,对义工的满意度,以及义工活动中出现的问题。

2、本次调查针对全校在校大学生,跨越三个年级,涉及物电、管理、数学、艺术、化学等多个不同学院,男女人数相近,防止因学院、性别等因素导致调查结果的偏差,以得到更为准确的结果。2011年12月中旬发放问卷450份,回收问卷441份,回收率98%,其中有效问卷441份。回收率较高,数据相对准确。

二、数据分析

1、义工内容及途径

首先,我们关注的是同学们的义工活动主要有哪些内容。

从图中可以看出,义工的内容主要集中在社会服务方面,超过了总体的一半。因此义工内容有些单一是其中不可忽视的问题。但是从另一角度看,其他四类分布比较均匀。从一定意义上说,同学参加了各种社会型义工活动,丰富了同学们的业余生活。组织者应注意在以后活动的多样性,让同学有更多选择的机会,体验到更多做义工,帮助他人的意义所在。

那么,这些义工活动同学们是以何种方式联系获得?这些活动的组织者又是哪些人? 从图中可以得到,大约有65%的同学是通过院校、班级组织而进行义工活动的,社团活动、自己联系或是其他方式都很少。从中可看出,义工活动的组织性比较强,大多数为集体的班级活动或者院校级的大型活动。这样,学生的安全性和活动的组织性比较有保障,剔除了很多安全隐患,与此同时,我们也要意识到,活动的联系方式太过单一,这样也就从一定意义上导致了活动形式内容的单一。

2、活动的初衷与收获

活动最重要的部分就是收获了什么,那么学校的义工活动是否让学生很满意呢?

这张图给出的信息比较乐观。有超过半数的学生认为大部分义工活动的结果与自己的初衷是相符的,很符合的与不符合的都较少,分别为11%与3%。可以初步得出的结论是,义工活动的效果比较明显,满足了大部分学生对于义工活动的期望值。

那么,到底同学们的初衷为什么?通过活动他们又收获了哪些? 下图主要体现了同学们的收获内容。从图中可以发现,同学们的收获非常多。帮助他人后自我价值的满足;交际范围扩大,使朋友增多;生活多姿多彩,除了学习,课余生活得到丰富并且更有意义,让生活更加充实;通过各种义工活动,个人能力得到提高,交流、动手、主动性得到加强;完成了学校的任务。可以看出,义工活动带给学生很多益处,特别是自我价值满足方面。义工活动使他们通过帮助他人服务社会,感受到自己的价值,有了自豪感,感受到自己与外界是息息相关的,个人力量渺小但团结力量大,增加了了集体荣誉感。但是,我们同时也不能忽视,完成学校要求的目的也很明确。那同学们对于学校的硬性规定看法如何?

可以看出,有超过一半的人对学校的硬性规定存在非议或者坚决反对,他们认为义工活动应该是自愿的行为,不应该是强制的,这有违义工本身自愿自发的特征,是不合理的;有约30%的人对此表示理解,认为我们的自愿意识比较浅薄,学校的规定是合乎情理的,硬性规定促使我们的服务他人服务社会的意识加强,有益于我们正确认识公益,为走出校园后继续帮助他人打下基础;还有12%的人非常支持,他们认为从中学到了很多很多意想不到的东西,对于学校的这项规定感到非常欣喜与感激。

3、活动中的不足

为了改进义工活动,我们还调查了关于义工活动中出现的问题或是同学对义工活动不满意的地方。从图中可以得知活动中出现的一些问题。两者中都可以看出,活动本身

对于社会、个人的有无意义这是需要重视的。在调查中,有些同学反映一些义工活动只是转变成了廉价劳动力,这让他们很失望。而在活动中,组织者起了很重要的作用。组织者的分工不明确,导致成员无所事事;对于活动的推广不够广泛,参与人数少,活动影响力小;举办活动太少;活动申请手续太过复杂,耗用时间过长,导致一些人望而却步。这些问题都在一定程度上影响了同学参与义工的积极性和满意度。

4、毕业后的相关意愿

学校的义工学时规定一部分原因就是提高学生参与公益的主动性,能够在毕业后主动关注公益事业,继续参加义工活动。

因此我们也调查了同学们日后对公益活动的打算。篇2:志愿者社会调查报告

政法学院公共管理系

公共事业管理专业学生社会实践调查报告 学 院: 专 业: 学 号: 学生姓名: 指导教师:

(职称) 政法学院 10公共事业管理 班2010644126 陈忠洲梁绮惠副教授

二〇一〇 年8月

摘 要

在当今的社会下,大学生志愿者已经成为大学生群体中的重要组成部分,志愿者组织也是大学校园内的一个重要机构部门。自社会个方面的不断发展,对义工和志愿者需求量也不断增加,伴随着我国大学生的数量与素质的不断提高,我国的志愿者服务团队不断壮大,志愿服务的领域不断拓宽,但我们的志愿者服务团队的社会影响力有多大?是否可以与国际接轨呢?本调查报告是分析我国大学生志愿者团体对社会影响力的多小而做出的,初步调查出我国一些大学志愿者团体的影响力与存在的问题,并提出自己对大学生志愿者团体建设的一些建议。 关键词:志愿者 大学生 问题态度发展 大学生志愿者现状调查分析报告

姓名:陈忠洲学号:2010644126 班级: 10公共管理专业1 一. 调查目的

大学生志愿者已经成为大学生群体中的重要组成部分,志愿者组织也是大学校园内的一个重要机构部门。志愿者及志愿服务最早起源于西方发达国家,之后才普及至其他国家和地区。而中国的志愿者团体出现得比较晚,是随着中国社会各方面的快速发展,伴随着改革开放而产生的新兴产物。中国志愿者团体虽然开始得迟,但是发展的态势却是基本与社会的发展同步,在中国志愿者团体中大学生志愿者团体是不可或缺的,它们的能力与素质会相对高,对社会的进步提供了强大的推动力。本调查报告主要针对大学院校的学生进行调查,目的是为了初步调查出我国一些大学院校志愿者团体的一些情况,主要是面向哪些志愿项目,对社会影响力的大小。

二. 调查的内容、对象及方法

调查内容:主要针对大学生志愿者团体的现状的调查,调查题目为选择题。 调查对象:我国部分在校大学生,由于条件有限,无法覆盖到全国所有的高校,问卷只发布在全国某些地区有代表性的大学院校,其中东北地区有吉林大学,华北有北京理工大学,华中有华中科技大学,华南有暨南大学,佛山大学,深圳大学,还有小部分些其他院校。

调查方法:发布在上述大学院校的论坛上和网上著名的问卷网站(问卷之星),共发放问卷120份,回收有效问卷114份,其中上述院校约占80%。在所有的调查对象中,男女比例约为1:0.95,涵盖了本科各年级和部分硕士研究生。调查问卷发布时间在8月5号至9月8号为止。

三. 调查结果及分析

1.志愿者服务和队伍建设的基本情况 (1)起步较晚但发展迅速

在前期的学习中我们了解到,志愿服务和志愿者在世界上已经存在和发展了100多年,成为人类社会活动的重要组成部分,是人类社会发展到一定的阶段必然出现的一种良好现象。志愿服务是指任何人自愿贡献个人的时间和精力,在不为物质报酬的前提下,为推动人类发展、社会进步和社会福利事业而提供的服务。志愿者是指那些具有志愿精神,能够主动承担社会责任、参与志愿服务而不关心报酬的人。①

但是真正意义的志愿服务活动在我国起步是比较晚的,大约只有十几年的时间,在我们的这次调研中,其中参加过志愿者活动的有65人,约占57.1%,还有约42.9%的同学没有参加过任何的志愿者活动,但是表示希望能够参与志愿者活动的同学高达87.5%。可见,志愿者服务是受到大家普遍认可和希望参与的,虽然目前还是处于发展阶段,但是发展迅速,而且目前涉及社会的诸多方面,呈现蓬勃发展的局面。 (2)大学志愿者的活动内容主要局限于校内

在同学们参与过的志愿者服务中,社会公益的志愿服务的有18.8%参与过,社会重大活动的志愿服务有21.9%,而参与过校内志愿服务的有近78.1%(详见下表)。可见在校大学生的志愿服务范围主要还是在校内,但是大学生是目前志愿者群体中最大的一个群体,如何让这部分有生力量能够发挥更大的力量,开辟更多的场所是我们志愿者管理机构应该着重考虑的和在日后的工作要积极开拓的。 2.志愿者管理还需亟待加强

(1)缺乏有效管理和沟通,团队凝聚力不强

目前在调查的几所高校中,志愿者的管理整体上是比较松散的,极少有固定组织对于志愿者进行有效管理,在参与志愿者服务的同学中,只有15.6%的调查对象目前是有参加志愿者组织的,而参与志愿者组织的同学只有37.5%的人表示受到了志愿者服务相关方面的培训和指导,只有34.4%的同学表示组织内的交流和沟通很多,更有78.1%的同学表示对于参加的组织的基本情况其实并不了解(详见下表)。可以说目前高校的志愿者队伍的管理很大一部分处于“需要就找,用时才管,完事就了”的状态,没有明确志愿者发挥作用的主要领域和方式,缺乏对志愿者的长期有效的管理,基本没有建立从招募、登记、日常管理到保障、激励的制度,无章可循,方式单调,不利于形成相对稳定的队伍,不利于调动志愿者的积极性,制约了进一步的发展。

流过,与他们讨论了机构存在的问题。在通过与工作人员的交流中,我总结出:凝聚力是一个组织和团队的活力之源。学校的志愿者团体作为一支流动性大、临时性强、且无固定编制的志愿者队伍,因而其团队凝聚力建设就显得尤为重要。而凝聚力不强一般表现在管理者之间,管理者与志愿者之间,志愿者之间的沟通不足,缺乏足够的联系;组织内也缺乏信息交流的平台,志愿者对于上层的决策没有提前的了解,更不用说有决策的发言权;甚至出现志愿者的阶段性流失。

(2)缺乏志愿者的主动参与性和激励机制。

大学生志愿者服务团队为什么会出现诸多问题?虽然志愿服务的特点是无偿、公益、自愿,但是当个人参与一项志愿服务时,绝不是一次性的和不计后果的。在我们的这次调研中,我们发现我们的志愿者管理组织缺乏管理上的人性化和对志愿者的激励机制。高达78.1%的同学表示,他们参加志愿者组织后,很少有机会参与志愿工作和服务的具体安排、操作和决策,很多服务根本没有表达要求的机会,只有听任调遣,缺乏人性化和起码的反应机制。而一旦遇到这种情况,对于个人以后参加志愿者服务的态度和意愿必将带来负面的影响。

可以看出,志愿者组织在自身激励机制的建立和完善上做得还很不够,而且也很多困难需要克服。所以怎样提高志愿者的积极性和主动参与性,是解决志愿者团体诸多问题的重点。 3.大学生对志愿者服务的态度

在当前形形色色的社会中,大学生的心理和做事的态度也必定会受到影响,所以对做志愿活动的态度也参差不齐,不能够保持一致,但是在本题调查中大部分大学生还是积极愿意参加志愿者服务的。有55.6%的大学生表示偶尔有接受过志愿者服务的经历,不过仍然有36.1%表示没有这样的经历。而在涉及对做志愿者的态度的问题中,有63.9%的大学生对此持积极态度,不过也有22.2%的人表示想做,但是并没有这样的机会,更有少数人表示无所谓。对于后面的两个选项,两个问题说明了当前志愿服务的普及程度还有待提高,需要加强宣传的力度和增加对志愿服务组织的投入,特别是在高校中多组织志愿服务活动。让尽可能多的同学加入志愿者团体当中。

四. 对我国志愿者团体问题的建议

1.提高对志愿者的认识,加强宣传篇3:在校大学生志愿者调查报告

第15篇:义工报告

义工报告

作为一名新的南开人,心里早有一份想要回报社会的想法。翻开入学须知,看到学校的要求,我想这正是锻炼我的机会。

在医院的洗衣房里,我找到了人生第一份真正地义工工作,而在短短的几天时间内,我也懂得了真正靠双手在为社会服务的意义。 进入洗衣房的这一天,迎接我的是六个阿姨洋溢着笑容的笑脸,她们脸上的皱纹告诉了我她们工作的劳累。融入她们之中并不是件困难的事情。我像她们一样穿上了白大褂,戴上了帽子口罩,开始了工作。

首先当然是到各个科室去收衣服。阿姨们推着蓝色的平板车,穿过医院长长的走廊,时不时的停一下,将脏衣服抖开、点清、收拢,之后拿出随身携带的本子记录科室名称和数目,再接着向前到下一个办公室的门口,如此往复。往往一层楼之后,车上就已经堆满了衣服。收完衣服后,我们重新回到洗衣房,两人或三人一组将包好的衣服被单抬到位于第二层的主洗房里,真正地工作现在才开始。

首先,在阿姨的指导下,我先将医生和护士的制服与被单分开;之后,再将值班室的被单与病人用的被单分开。由于衣物真的很多,即使分开后,每一堆的数量也不容小觑。六个阿姨加我合力将不同的衣服塞入洗衣机的滚筒内都要花费很大的力气,全部塞入后,依照不同的要求要放不同的洗涤用品:工作人员平时的衣物只需放入洗衣粉;手术服以及手术时用的被单等则需要大剂量的洗衣粉、漂白粉以及消毒液;普通病房的被单需要洗衣粉和少量的漂白粉;而那些含有

血渍等的则需要大剂量的漂白粉。当所有机器开始运转的时候,我们的工作终于告一段落了。

当所有的衣物洗好后,两台巨大地烘干机准备开始工作了。温度要一直升上去,大约60到70度左右时,衣物才算烘干彻底。在这期间,阿姨们也会将烘干机停下,打开门检查烘干的情况。如果烘干的不彻底,衣物就会在折放、运送的过程中有不规则的褶皱出现,而且太潮湿的地方也会出现细菌。

衣物烘干之后,衣服和被单的处理方法又出现了不同。对于医生和护士的衣服,需要铺平后仔细的折叠,然后按照领子上写的科室名称分类堆放。被单的处理方法对比之下就显得麻烦一些。烘干的被单会先堆放在熨压机旁边的矮桌上,之后熨压机的两边会站两个人,其中一人将被单一件件的拿出来,两人抓住被单的两边,抻平后,小心的依照熨压机上皮带的边缘将被单放置好。我和其中一个阿姨配合着熨压了一部分,发现这真的是件看起来容易做起来难的事。如果稍稍不注意就会将被单卷进去导致机器的损坏。俗话说,熟能生巧,当观察其他阿姨两两配合的工作时,她们的速度很快,而且几乎没有错误动作的出现。

被单熨好后,需要的也是细致的折叠。俩人一组,需要配合的相当默契,折成规整的长方形后再分类放到不同的科室中。在所有的步骤完成之后,早上的任务才算告一段落。

在短短的几天内,我学到的或许不是多么高超的洗衣服的技术,也不是如何能迅速将衣服叠好的技巧。我学到的应该是一种精神,一

种真正地默默无闻勤勤恳恳的精神。我的母亲是一位医生,从小到大我去医院的机会也很多,但我却从未见到过这些阿姨。我所能看到的只是洁白的大褂和崭新的被单。她们的存在从来不是为了争取先进和奖励,是真正的为医院在服务。她们做着看似普通的工作,却维持着整个医院用品的运转。她们也是普通人,在休息的时候会笑闹,在劳累的时候会抱怨,但她们手中的活却从未停止过。她们,教会了我真正地服务精神。

这次做义工的经历,我想是我第一次也是最难忘的一次工作经历。没有金钱的收入,但却在精神上获得了新的认知。

第16篇:义工小结

义工小结

在墓园的义工活动到今天也圆满结束了。当中的辛酸也只有自己知道。不论别人是怎么想的,至少我认为这一切都是值得的,这也是成长历程中一个重要的环节,踏入社会前的一个体验。

虽然只有短短四天。可是对于我来说,却仿佛每一分每一秒都放大了许多倍。

第一天的工作在相关人员的指导下开始有序进行。我们要对落葬的单子进行分类。先是大区的种类,然后大区的细分。最后还要把墓穴号进行排序。看起来很繁琐,实际上的确很繁琐。在我们大家的努力下,进度很快。当我们对大区细分完觉得结束的时候,却得知还要进行墓穴号的排序,真是透心凉啊!

当然这活直到第二天中午前才完全结束。第二天下午是把理出来的单子放在档案袋里。我们这时才发现之前要理单子的原因。因为档案袋也是根据大区和墓穴号装在档案盒里的。除此之外,还有一些单子也要装进去。在此过程中,我发现许多档案袋都是没有的。这说明一定是之前做档案的人出了问题。在其它方面也是如此,每一个环节都非常重要。前一个环节出错了,必定影响后一个环节。所以我们也要非常细心,避免造成不必要的麻烦。

第三天和昨天下午是一样的。不过感觉更加麻烦。经常缺失东西。有时为了装一份单子要打开一个盒子。而且如果材料比较齐却没有袋子的话,还要重新开一个。

第四天也就是今天。上午我们还是在理档案。不过下午我们参观了整个松鹤园。其中特有的文化也让我们陶醉。

四天就这样过去了。刚刚开始或许的确觉得很无聊很枯燥。但是时间长了也就慢慢习惯了。我们也就只有四天,而墓园的员工却要一直要做这种繁琐而又极其无聊的工作。我们很幸运。园里有自己的食堂和美味的饭菜。有一个宽敞的会议室可供我们中午休息。在中午的这段时间。我们分享了许多红色小故事,增长了知识。也观看了各种精彩的电影。我们的团队也变得越来越团结,许多人得到了个人精神层面的升华。

能够有这样义工的机会实在难得。这将会使我的人生道路更加的一帆风顺。如果还有这样的机会,我一定会参加的。

第17篇:义工学习心得

义工服务心得

xx院xx班xxx学号:xxxxx

经过广州市白云区阿福社会工作服务社的分配安排, 我于2013年4月14日上午和4月20日上午慰问一位孤寡老人并且帮老人打扫卫生,于4月14日下午和4月20日下午辅导一户残疾人的子女学习.

老子曾说过:“老吾老以及人之老,幼吾幼以及人之幼.”尊老爱幼是中华民族的传统美德,故以前一直期待自己能去敬老院或养老院慰问一些孤寡老人及到孤儿院看望孩子。不过孤儿院已去过好几次,敬老院却从未去过,这不得不说是一个未了的心愿。此次终于有个机会与孤寡老人接触,内心里不免有些不平静。

薛奶奶是附近社区的孤寡老人,儿女都在外工作,逢年过节才有空回来探望。老人看上去有七十多岁了,望着年迈的她,第一个感觉是难受,虽然去之前已经有了心理准备,但当你亲眼看到时,还是难以掩饰内心的心酸。为儿女操劳了大半生,如今却在本应安享晚年时孤独地呆在小屋子里,默默接受着社工的服务。薛奶奶她腿脚也不是很灵活,眼睛又得了白内障,生活过得不是很方便.此次去薛奶奶家,我是负责打扫卫生,而其他人则与老人谈心,毕竟我是第一次去,没什么经验,让我与老人谈心他们难免会不放心。打扫卫生,特别是打扫薛奶奶寝室的卫生,说老实话,当我踏入她的寝室时,内心的波动很大,首先寝室的窗户紧闭,屋里面的空气质量很不好,有一种老人味,不好闻,不过我可以接受,而且我家里也有奶奶,我要尊重他们;其次房间暗暗的,给人一种特别沉闷的感觉;再者屋内乱糟糟的,生活用品也是堆放得不整齐。老人行动不便,不能及时打扫卫生和及时晒被子,房内还有一种霉味。好在今天的天气不错,我就先把被子抱出去晒晒,然后打扫地面,帮她整理一下床铺和生活用品。看了一眼积满灰尘的窗户,我找来了盆和抹布去擦窗户。时间很快就过去了,我们也离开了薛奶奶的家。

社会是另一种学堂。作为当代大学生,每天所面对的不仅仅只是课堂知识,而应当有更多的社会实践,社会实践能培养我们的生存技能和能力,让我们以后能更好地融入到社会中去.学到此次帮助孤寡老人,让我对孤寡老人的生活情况有了更深的了解。既心酸,又悲愤。像薛奶奶这样的孤寡老人,中国不止上千万。他们丧失了劳动能力,有些甚至丧失了生活的自理能力,他们在年轻时给子女、给他人、给我们社会做出了许多贡献,现在他们老了,需要帮助,子女却冷漠和不负责任,这让素以“孝敬老人”为中华民族传统美德的国民情何以堪啊。孤独的老人们,他们缺的不是物质上的资助,而是内心精神上的陪伴啊!他们要求的不多,只要多看望一下他们,陪他们聊聊天、谈谈心,他们就很满足了。

残疾人,作为社会的弱势群体,需要更多的人去关怀和理解。当然,残疾人问题是一个人权问题,保障残疾人的权利,尊重残疾人的价值,发挥残疾人的潜能,是人类文明和社会进步的标志。残疾人除了物质和精神世界需要社会的帮助外,他们更希望社会各界能关心他们的未来——儿女们!因为残疾人子女的将来

关系到残疾人以后的生活状况,子女能否健康成长也是他们最发愁的事。知识决定命运,故残疾人孩子的教育问题是残疾人最重视的事。而残疾人自身的文化水平、家庭的经济状况、社会各界对残疾人的态度等,影响着他们子女的教育。所以,他们需要社会的救济与帮助,需要有人免费辅导他们子女的学习。刚好社工正在举行“延缓‘护苗’义教育”活动,我赶上了这班车。

小黎今年已是初二的学生了,她的爸爸因为一次意外受伤瘫痪在床已整整10年。5个月前,厄运再次降临,妈妈出了车祸。这是一个清贫的家,几乎没有什么像样的家具,而几块木板合成的桌子就是小黎的“写字台”。

穷人的孩子早当家。小黎妈妈说,“小黎从来没抱怨过什么,每天早上5点就起床,帮着自己将早点摊摆出来,一起卖早点,傍晚放学后,还去买菜、烧菜,所有准备做完后,就边做作业边等她收摊回家。孩子很懂事,虽然家里条件差,可学习还是很刻苦,惟一遗憾的是,她一碰到学习上的问题,我们就没有办法了。我们没读过书,全指望她了,现在她正是初二,你们来了,她的学习我们就不用瞎担心了。”

残疾人虽然自己没什么文化水平,但对于孩子还是寄予了殷切的期望。有大学生来帮他们的子女一对一免费辅导学习,他们内心是非常高兴的,并且辅导对他们子女的学习也起了很大帮助。听到小黎说“姐姐,如果我听不懂老师讲课内容,可以打电话给你吗?”,我内心里是相当喜悦的,感觉整颗心都是满满的,被人需要,能帮助到别人,真得很幸福、很快乐。奉献了爱,得到了幸福,这就是真正的人生价值吧!这就是公益活动的魅力所在。

“艰辛知人生,实践长才干。”社会真的是最大最能让人学到东西的“学校”。在这两天的义工服务中,我深刻的体会到孤寡老人与残疾人家庭的“难处”,对他们的了解也更深入了。从社会学定义上看和从社会保障意义出发,孤寡老人与残疾人都是弱势群体。作为弱势群体,他们缺乏生存和发展的能力,很是需要社会的救济和关爱,故有许多福利院、社工服务社等公益性机构的出现,以及从立法上保护弱势群体。这就是所谓的“有需要才有创造”吧。

完善人格,是修身的重要步骤。这次的义工服务活动,既提高了我的公益热情和道德修养,又美化了我的心灵。所以,我希望今后有更多的人投身于公益活动中,修身养性,完善自己的人格,更重要的是,把爱传递下去,大家都“兼爱”,让《礼记》中的“大同社会”不再是遥远的梦想。

既然通过义工服务活动对弱势群体的问题有了一定的了解,作为一个法律人,当然希望自己能用专业知识对他们的起最大的积极作用。如今现在的宪法对弱势群体的权利保护的相关规定并不完善。一是适用对象非常狭窄:不论是在立法上还是在实践中,受以上立法保护的,都是城市的老年人、妇女、残疾人、失业人员、退休人员,二是权利的规定过于笼统,可操作性不强。法条用语多属于原则性的宣示,缺乏程序性保障。实体的权利没有实现的程序等于一纸空文。三是重视政策保护缺乏司宪保护。正是宪法法律确立体制存在的缺陷,导致了弱势

群体处于边缘化的状况,故我国需要构建多层次立体化的法律保护体系,并针对不同的弱势群体制定不同的倾斜保护制度,并将弱势群体的权利保护宪法进入到司法保护轨道。。因此,我一定要努力学好自己的专业知识,不断充实自己,让自己有足够的知识与能力去探索新的法律体制并为新的法律体制服务。

第18篇:义工检讨书

本文来自天猫tmall商城http://www.daodoc.com

检讨书

您好,我怀着无比愧疚和遗憾的心情向您递交这份工作检讨书。

关于1月20号埭头天云洞环保护林活动,经过组织领导的指正和深刻的反思,我深刻的认识到此次工作中问题的根源,是源于我对工作监督指导的不够造成的。针对此次事件,我决定用如下措施加以改正,也希望组织领导和同事能够一如既往的监督我,你们的一份监督就是对我的一份关心和帮助。

一、要严己律人。对于部分义工成员迟到的想象,做为组织者应该过时不候,并通过劝道指正其的时间观念,让每个成员都重视对组织的良好的时间观念,严格做到不迟到不早退想象。

二、要把握工作细节。对于活动过程的细节,作为本次活动的组织人,我没有规划好。首先没能准备好活动所需的工具,再者没能合理安排好活动分工,其次没能规划好活动的整个过程。对于这样的过失本不是我作为队长所该范的错误,对于下次我坚决做到认真统筹规划好每次负责活动的整个事物,能让每次活动越办越好。

我知道一切都不是理由,错误就是错误,我深刻检讨,诚心检讨,痛心检讨,保证这种事情不会再有第二次,我会继续努力,认真学习,改正自身不足,坚持围绕义工宗旨,实事求是。同时我会在灵魂深处告诫自己,一定不能再在重大的问题上粗心大意,通过此次教训,我将当作极其宝贵的经验财富加以吸取,并深刻铭记于心,时常警醒自己。

检讨人:陈xx 本文转载于天猫 淘宝商城http://www.daodoc.com

第19篇:义工策划书

电子与信息工程系

“三下乡活动”

一、活动背景:

为了响应上级团组织关于暑期大学生“三下乡”社会实践活动的号召,让青年大学生广泛接触社会,了解基层、服务基层。近年以来,科学发展观的学习实践逐渐深入人心,建设社会主义新农村的构想也逐渐得到了贯彻和落实,因而我们队农村建设格外重视。我们将切实本着“给贫困地区人民带去先进科技知识,给农民工子女带去阳光和温暖,并使自己得到人生意义”的信念,将社会主义科学发展观的宣扬落到实处。我们相信,通过我们的努力,能够引起全社会更加关注农民工子女的教育及身心健康,推动和谐新农村的建设。

二、活动目地:

通过开展“三下乡”活动,让我们进一步体会到关爱农民工子女的重要性,开拓农民工子女的视野,丰富他们的第二课堂内容。培养青少年学生吃苦耐劳的精神,进一步激发他们成长进步,努力提高自身的素质,实现全面发展。对于当地农民工子女,通过我们的活动,能使其在思想、意识、知识等方面有所改善,树立正确的发展观,对生活更充满信心。 对于我们自己,其一,可以尽一份当代大学生对祖国和社会应尽的责任;其二,可以把书本的知识结合到实践中去;其三,可以感受到地区之间的差距,感受到人生的意义,使自己更加珍惜现在的生活。

三、开展时间:待定

四、活动地点:待定

五、、活动人员: 1)活动负责人及联系方式:待定

2)活动特派联络员及联系方式:待定

3)参与者及其人数:电子信息工程系团委成员

六、活动思想:

1)坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,以服务和谐社区建设、帮助基层群众排忧解难,充分激发广大青年志愿者的才智、主观能动性以及成才报国的热情,引导广大青年团员增强自强不息,振兴中华的责任感、使命感和紧迫感,真正让青年学生在暑期社会实践活动中“受教育、长才干、做

贡献”。

2)大学生的“三下乡”社会实践活动尽管涉及面广,内容丰富,但也必须与农村实际需要相结合。

3)在大学生“三下乡”社会实践活动中,大学生可以也应该将自己在校所学的先进科学的生活观念在广大农村传播,他们应该紧密结合所学专业技术知识,在农村开展多种形式的先进科技文化知识和生活观念的宣讲活动。

4)大学生参与新农村建设的进程,为大学生了解中国国情开启了一扇窗口,密切了高等教育与新农村建设的关系,这有益于高教体系建立针对性和切合实际的促进新农村建设的策略和途径。

七、活动流程与安排:

1.前期准备:

1) 编制服务队,联系服务队,联系参与人员。

2) 落实住宿问题,协调活动日程安排。

3) 清点物资、准备购买活动用具,家电元器件;

4) 衣服、帽子;照相机、数码摄像机;医药物质;

5) 联系车辆。

2.活动流程:

3.后续工作:

九、经费预算:

元器件:

十、注意事项:

为保证此次活动安全、顺利进行,特制定此下乡队伍规定如下:

1、队伍成员参与此次活动的目的明确,要有高度的服务精神和坚定的吃苦耐劳的决心,不得因活动艰苦而中途退出。

2、队伍成员要有高度自觉的团队精神和合作观念,服从队伍统一安排,一切行动听指挥,不得推诿工作或任务。

3、队伍各小组长须在活动期间及时清点本组人数,考察本组成员情况。若发现异常情况应立即报告,并启动应急机制。

4、活动期间,队伍成员须注重个人形象,注重礼节,尊重当地风俗习惯,坚持民族平等的原则,坚决维护我队伍和我校的良好形象。

6、队伍成员应自觉并严格遵守本纪律规定以及当地政府和实践基地的相关法律、规定。在三下乡筹备组领导下,各小组自行安排。

第20篇:义工规范

一、包头义工制度汇编

一、义工的定义

义工是指本人出于自愿,在包头人家论坛注册,愿意无偿为社会和他人提供服务与帮助的个人。

二、义工的基本条件

1、遵纪守法,承认管理办法,具有奉献精神。

2、年龄在16周岁以上,65周岁以下,具备参加义工服务的身体、能力素质,自愿无偿参加义工工作的公民。

3、根据自身愿望和条件选择义务服务项目,从事一定时间的义务服务工作。

三、义工的主要任务

1、自愿选择服务项目,为有困难的对象提供义务服务。

2、根据论坛的安排参与慈善宣传、善款筹募、扶贫济困等义务服务工作。

3、承担临时性、突发性义务服务任务(如大型慈善活动、救灾、紧急救援等)。

4、从事具有专业技术要求的义务服务工作等。

四、义工的招募

招募方式。主要通过论坛注册和活动报名。

五、义工的权利

1、根据自身情况参加本论坛组织的义务服务活动。

2、接受与义工服务有关的知识和服务技能培训。

3、参与义工服务组织的管理,对组织者工作提出建议、批评和进行监督。

4、参与义工服务计划的拟定、设计、执行及评估,获得所参与义工服务活动的完整信息。

5、请求义工组织解决在义务服务活动中遇到的困难和问题。

6、获得从事义务服务工作所需的物质和安全保障。

7、有困难时优先获得本论坛义工组织的帮助和服务。

8、自由退出义工服务组织。

9、其他应当享有的权利。

六、义工的义务

1、遵守义工组织管理规定,无正当理由不得拒绝本人已承诺参加的义务服务活动。

2、履行义务服务承诺。

3、尊重服务对象的权利,保守服务对象的个人隐私和商业秘密。

4、不得向服务对象收取或者变相收取报酬。

5、妥善使用和保管义工徽标和工具等。

6、相关法律、法规及其他义务。

7、义工组织者有必要将每次活动的情况进行记录,并将具体费用收支情况在论坛公示。

七、行为规范

1、言行文明,态度热情。服务时态度要友善、热情、细致,提供一流服务品质,展现义工的良好形象。

2、举止端庄,衣着整洁。义工活动期间,义工必须佩带“包头义工”标志,仪表端正,举止稳重,文明礼貌。

3、遵守纪律,忠于职守。义工必须服从组织安排,遵守组织纪律。一旦承诺,无论是临时服务还是定期服务,要信守诺言。服务要守时,如因事拖延或不能上岗,必须提前通知义工组织和服务对象。义工之间要密切协作,互相鼓励,共同进步。

4、平等相待 ,谢绝馈赠。尊重服务对象的个人习惯、传统和信仰,不可将自己的价值观念强加给对方,尊重服务对象的私人资料,不准随便公开。廉洁自律,不以任何理由收受服务对象的钱物或委托服务对象办事。

八、考评机制

1、注册义工参加论坛组织的义工活动,全年参加活动时间不少于6小时。每次活动计时2-3小时,达不到6小时要求的,视为自动退出义工组织。

2、根据参加义务服务时间、实际工作量、服务质量、社会影响程度,年终评出一定数量的“优秀义工”。包头义工财务管理制度

第一条

为了更好地筹集资金和有效使用资金,监督资金正常使用,特制定本制度。

第二条 实行财务公开,提高财务收支透明度,坚持真实性、及时性的原则。

第三条 综合组负责财务的管理。财务设会计一名(阳光叶子),出纳一名(何日在相逢)。会计负责记帐;出纳负责现金的进出管理,记现金流水帐,并及时与会计核对,及时在论坛发布收支信息。支出单据要注明用途、经办人、证明人,批准手续要齐全(风筝牵雨或者热线签字)。原始单据留存备案,以备后查。

第四条 每笔支出须经综合组集体讨论并发帖公示。严格遵守专款专用。

第五条

发生的收支事项,及时由出纳在义工活动财务收支专门贴上通报或公示,接受大家的监督。

第六条

任何因讨论义工事务的费用不得从经费挪用,可施行AA制。

第七条

接收的捐资须建立详细的记录,注明捐资人的详细联系方式或接收人和证明人签字。

第八条

接收捐资和捐助出去资金的有效原始表格必须留存备案,以备后查。

第九条

如对财务问题疑问,请直接咨询综合组,或者在义工版发帖(不得在其他无关区域发布与财务有关帖子),综合组将及时作出解释。

二、阳光公益管委会义工管理制度

阳光公益联盟网(国际域名http://www.daodoc.com)义工是由网友们对关注弱势群体、救急扶危、助学助教、环保节约、爱护动物、倡导文明、志愿服务等社会比较关注的公益活动而自发组织和义务参与的纯民间机构,它受阳光公益联盟协会管理机构领导。所有义工必须是健康理性,积极向上的有志公民,能不计任何报酬,自愿义务地参加各项公益活动。

阳光公益联盟网组织的理念:

一、我们倡导高尚的志愿者精神

我们坚持“奉献、友爱、互助、进步”的志愿者精神,真诚无私的为社会服务;

二、我们倡导价值与快乐 我们以己微薄之力团结起来,共同帮助国内贫困失学儿童,创造我们的人生价值与社会价值,追求人生的意义与快乐。

三、我们倡导正义与和谐

我们弘扬正义、唤醒良知,提倡善良,缔造和谐稳定的社会!

四、我们倡导民主和真爱

志愿者和义工加入和退出团队皆为自愿,只要您拥有一颗爱心,我们都永远是朋友和战友,我们为你自豪

一、申请参加义工的条件:

1、年满十八周岁的中国公民。

2、认同阳光公益联盟网的管理理念、在阳光公益联盟网注册的正式会员。

二、申请义工程序

1、必须认真细致填写阳光公益联盟网义工申请表,并交近期免冠1寸照片三张。

2、经过阳光公益联盟网管理机构审查讨论后,方能成为义工,见习期三个月。

三、义工守则

1、思想品质必须端正,作风正派,具有奉献精神。

2、精诚团结,互相合作,及时沟通,齐心协力完成阳光公益联盟网的义务工作。

3、义工提供阳光公益联盟网的个人资料,经本人同意,授权阳光公益联盟网在必要时公开部分真实资料以及联络方式。

4、接受阳光公益联盟网委托从事有关活动时,所需费用个人自理;活动期间发生的任何纠纷与意外事故均自行负责。

5、坦诚提出对阳光公益联盟网管理的意见或建议,积极参与阳光公益联盟网的团队建设。不参与违背阳光公益联盟网理念的任何活动,维护阳光公益联盟网名誉。

6、不参与任何可能对阳光公益联盟网造成危害的组织,更不得以阳光公益联盟网的名义进行任何违法犯罪活动。

7、未经阳光公益联盟网管理机构授权,义工不得参加以下活动:

a.利用阳光公益联盟网进行任何商业活动;

b.接受任何来自媒体、官方和其他不属于阳光公益联盟网范围的邀请、访谈或者采访;

c.以个人名义接受他人给予阳光公益联盟网金钱上的资助或自己不经阳光公益联盟网直接给予受益人金钱、物质上的资助;

d.泄露阳光公益联盟网的任何资料,或擅自利用获得的资料用于非阳光公益联盟网工作;

e.宣称自己代表阳光公益联盟网,以阳光公益联盟网名义展开相关工作。

8、义工与阳光公益联盟网组织的任何纠纷仅限在内部解决,不得泄露于除阳光公益联盟网外的其它任何个人或组织。

9、当义工无法从事阳光公益联盟网工作时,需提前一月通知阳光公益联盟协会管理机构,并交接正在从事的工作和相关资料。当阳光公益联盟网需终止义工权力时,需提前一周通知义工本人并交接正在从事的工作和取回相关资料。义工离职后,仍需对其在参与义工时取得的资料保密,不得泄露给第三方。

10、阳光公益联盟网保留在特殊情况下即时终止义工身份的权力。

四、组织机构

1、机构分工

根据实际情况,阳光公益联盟网下设管委会、慈善救助组、环保组,宣传组,人力资源组,网络技术组,由办公室协调各组工作,重大事务由组长联席会议商定。各组实行组长负责制,各组长负责当期活动的正常进行。

——管委会:负责各职能小组及各成员之间的协调运转,。同时负责重大公益活动策划、组织、监督实施。

——慈善救助组:负责受一切有关助学、支教、扶贫等救助信息发布前的实地调查,将调查情况或捐款核实上报常务组。负责阳光公益联盟网上的正常运转,如相关信息的发布与收集;负责相关活动的开展并与相关单位及人士的联络。

——环保组:负责我们环保工作的全面工作

——宣传组:负责我们协会的全面宣传工作

——人力资源组:负责负责义工的资料管理、档案归档、财务管理以及其他杂务

2、机构职能

管委会:办公室义工只在义工内部招收,一般不直接从网友中招收。

主要职能:

1、主持各职能小组工作情况汇报会议。

2、管理义工的招收工作,按规定要求进行挑选和考察,经常务组联席会议讨论决定是否吸收义工,并做好记录。

3、激发义工的工作热情,使之能更有效率地进行各项工作。

4、定期了解其他各组义工的工作情况,提出改进工作的建议与意见。

5、处理换组、辞职、清退等事宜,并做好记录。

6、义工必须熟悉word、Excel操作,每月保证上网时间不少于30小时,且每天要养成浏览阳光公益联盟网的习惯。

慈善救助组主要职能

1、做事认真,能吃苦耐劳,能在阳光公益联盟网要求的地区作有关救助资料调查核实及捐助后的跟踪调查。

2、有一定的语言表达及沟通能力,负责爱心网的对外宣传,反馈网友、捐助人的意见,并协助其他职能组解答有关疑问。

3、负责新义工的见习期考察,见习期结束后将协同常务组对其做出评价,是否合格转为正式义工。

4、自愿购买人身意外伤残保险。

力资源组主要职能

1、负责义工档案管理,更新义工名单,并做好义工个人资料保密工作。

2、负责资助人及被资助人信息及档案的整理和保管,负责活动组提供调查报告整理及归档工作,对捐助数据进行统计,做好财务收支以及物资流向台帐。

3、有文档整理及文字处理能力,有方便打电话,收、发传真及扫描文件的办公设备,将各种反馈资料形成资料库,提供给其它职能组。

4、其他关于阳光公益联盟网的杂务工作。

以上各条管理制度,望全体义工认真执行,阳光公益联盟网常务组将根据义工反馈的建议,对制度进行不定期的修改与完善,制度的解释权属于阳光公益联盟管理机构。

三、格桑花西部助学网

义工管理制度(申请义工必读)

一、格桑花西部助学网义工要求

(一)义工基本要求

格桑花西部助学网本着自愿义务的原则,开展助学捐助、实物捐助、校舍建设等工作,具体工作介绍见各组相关制度。对格桑花西部助学网义工基本要求如下:

1、对格桑花西部助学网所进行的活动有明确了解,认同格桑花西部助学网的理念、宗旨及运作模式,自愿参加义工工作。

2、有良好的电话、传真、信函等通信条件,能够接受一定的通信费用支出;有一定计算机基础,有良好的上网条件,在公众网中网速可以得到保证。

3、能提供真实姓名、身份等相关个人资料。

4、有一定空闲时间,并自愿用私人时间为格桑花西部助学网工作,承诺至少有六个月以上的时间,积极参与义工工作。

5、承诺成为格桑花西部助学义工网后,在不影响自身正常工作和生活的条件下,尽力完成安排的工作,如有困难及时请假。

6、认真遵守格桑花西部助学网相关规章制度。

(二)综合组义工要求

1、能够协调各组工作开展,有资料管理基础,能编写相关文档。

2、有一定渠道,能够进行外部联系工作,解决西部地区学校相关困难。

3、有财务管理基础,能够进行精确帐目管理。

4、有人力管理基础,能够进行义工招募、培训、管理等相关工作。

5、会数据库技术,能够进行相应程序开发和维护工作。

6、会网页制作技术,能够进行网站维护。

7、有美工功底,能够进行网页设计

(以上条件并非需同时具备)

(三)宣传组义工要求

1、有文字功底,能够撰写报道总结等相关文字资料。

2、有宣传召集能力,能够组织策划或协助开展部分活动。

3、有宣传经验,能独立制作宣传材料(实体版或电子版均可)。

4、有广泛的宣传渠道。

(以上条件并非需同时具备)

(四)捐助组义工要求

1、有一定计算机基础和网络知识基础,较熟悉进行word、excel编辑,能够进行图片简单的处理。

2、有基本的复印、扫描(翻拍)条件。

3、能够忍受繁琐的数据整理工作,有耐心;并能积极主动跟踪解决问题。

(五)实物组义工要求

1、有一定计算机基础和网络知识基础,能进行简单的图片处理和文字编辑。

2、有基本的复印、扫描(翻拍)条件。

3、有一定组织募集能力。

4、有一定的购货渠道。

二、格桑花西部助学网义工工作守则

1、格桑花西部助学网义工为格桑花西部助学网义务工作时,必须遵守国家的法律、法规及有关政策,不得以格桑花西部助学网的名义进行任何违法活动,也不得以格桑花西部助学网的名义从事任何政治或宗教活动。

2、格桑花西部助学网义工为格桑花西部助学网义务工作时,必须并且只能以格桑花西部助学网义工身份开展工作,不得从事任何违背格桑花西部网助学理念的活动,不得做任何有损于格桑花西部助学网声誉的事情,不得参加任何可能或者已经对格桑花西部助学网造成危害的组织或活动。

3、未经格桑花西部助学网常务组授权,义工不得从事以下活动:

(1)接受任何来自媒体、官方和其他机构的邀请、访谈或采访;或代表格桑花西部助学网向媒体公布任何有关格桑花西部助学网的新闻或报导;利用格桑花西部助学网名义进行任何性质合作、商业活动或为自己牟利。

(2)以任何名义直接(或间接)接受任何他人给予格桑花西部助学网(或被资助项目上)的金钱或物质资助。

(3)以格桑花西部助学网的名义,私自向捐助人和受捐人做出任何承诺。

(4)未经授权对外宣称自己代表格桑花西部助学网进行活动。

(5)擅自利用在格桑花西部助学网工作中取得的任何资料用于非格桑花西部助学网的活动。

(6)泄露格桑花西部助学网任何资料,包括其他义工非公开的个人资料。

4、格桑花西部助学网义工可以在自愿的情况下,授权格桑花西部助学网在认为必要时可公开其本人的一些个人资料以及联络方式。

5、在工作上与其它义工相互合作、友好相处,有团队工作的意识。服从所在小组或团队负责人员的管理,尽力完成所承诺的工作。

6、完全自愿交纳会费,会费金额为每年200元人民币整,多交不限;西部义工不交纳。

7、格桑花西部助学网义工必须严格遵守格桑花西部助学网相关财务制度,不得将格桑花西部助学网的募捐款项挪做他用或自用;受格桑花西部助学网委托从事有关活动时,所需费用原则上个人自理(特殊情况下部分费用经由格桑花西部助学网讨论后,由格桑花西部助学网提供)。

8、格桑花西部助学网义工与格桑花西部助学网的任何纠纷仅限在格桑花西部助学网内部解决,不得泄漏给除格桑花西部助学网之外的其他任何人或组织。

三、格桑花西部助学网义工申请、请假与退出

(一)格桑花西部助学义工招募

1、招募新义工:根据不同时期的需求,在工作区发贴公开招募特殊能力、才干的新义工。

2、各小组申请新义工:当各小组义工人员不足时,组长通过邮件或在内部工作区发贴的方式向综合组正式提出申请,说明需要的职位、人数、及其他特殊职能要求。综合组在现有人才库内找寻合适的申请人,按照义工申请部分3-6推荐给各小组。如果没有合适的人选,人力组在工作区内发贴招募新义工。

(二)格桑花西部助学网义工申请

1、申请:注册会员熟悉格桑花西部助学网站和论坛,了解格桑花西部助学网并详细阅读相关规章制度后,进入义工管理系统申请。

2、资料储备:所有提出申请的会员作为义工人才储备。

3、审核、安排工作、开通资格:综合组根据申请人的论坛表现、工作特长和提出的工作需要,以及各小组的人力资源情况,审核申请人资格并统筹安排适合的小组和义工工作。审核通过并落实职位后,开通申请人的预备义工资格。注意:凡申请表格填写不完全的,将不会被批准。

4、一级培训:综合组对预备义工实行一级基本培训,培训内容包括:格桑花西部助学网简介,义工工作介绍,工作守则,小组分工概况及工作内容,网站和论坛结构介绍,格桑花西部助学网相关系统使用方法等。

5、

二、三级培训:预备义工加入各小组后,必须主动和本组组长及其他组员进行认真、充分的交流(二级培训),了解并熟悉该组工作内容。然后由组长明确预备义工的工作内容及职责,组长必须亲自带领或安排其他老义工带领预备义工参与本组的助学工作(三级培训)。

6、预备义工考察、转正:预备义工考察期为一个月,在考察期内,各组组长负责其工作考评资料的记录和保存;并及时和该预备义工沟通。一个月后,如果通过考察,组长向人力组提出申请,批准该预备义工转为正式义工,人力组确认后存档。

7、第二次审核、安排工作:如果没有通过考察,组长将该预备义工资料,包括基本资料和考察期考评资料交回给人力组,人力组将资料重新录入人才库,取消原申请人的预备义工资格。未通过考察的预备义工被取消资格后,综合组再根据以上流程3-6做第二次工作安排。如果第二次考察仍不能通过的话,该申请人的资料将长期放入人才库,待有特别需要时再考虑候补其为临时义工或其他合适职位。

8、新义工工作:新正式义工开始参与助学工作后,要尽力做好各自的工作。如果在工作的过程中出现任何问题,请首先和本组组长及组内义工沟通,尽可能在各助学小组内解决问题。如果不能在组内解决,由组长将问题发贴到内部论坛或工作区,并召集相关的义工和人员讨论并解决。

(三)格桑花西部助学网义工请假

1、请假:义工如果由于自身原因暂时不能参与助学工作,必须提前一周向组长请假,并进入义工管理系统请假,进行工作交接后,方可暂时离开。

2、请假时间:义工的请假以三个月为限,超过者可申请暂时退出,将来可随时重新申请加入(注:凡实际工作时间未达到6个月以上者,退出后将不再考虑重新加入格桑花西部助学网)。

3、组别转移:凡正式请假义工,均转入综合组,作为机动义工,待结束请假后在义工管理系统内提出销假。

4、销假:义工提出销假后,由综合组负责,原则上销假义工安排回原小组工作。

(四)格桑花西部助学网义工退出

1、出现下列情况之一义工将退出:

(1)义工由于各种原因,无法承担义工工作,自己提出退出;

(2)由于地理位置、工作条件等原因,连续6个月以上无法承担相应的工作量;

(3)每半年由各组组长从现任义工中选聘本组工作义工,没有选用的由综合组负责将其列入机动组,若在机动组时间达到6个月及以上,且中间给各组工作不多;

(4)由于不当行为使格桑花西部助学受到较大影响,经常务组讨论决定退出;

(5)不适应担任义工的其他原因。

2、退出程序

(1)申请退出:义工如果因故不能再参与格桑花西部助学网工作时,需提前两周向本组组长申请退出。

(2)工作交接:申请退出的义工,在组长的安排下交接正在从事的工作和相关资料,并在工作交接完毕后方可正式退出。

(3)正式退出:正式退出的义工,由综合组负责备案(凡实际工作时间未达到6个月以上者,退出后将不再考虑重新加入格桑花西部助学)。

(4)由常务组决定的义工退出,由综合组通知义工本人,在交接工作后在论坛上发贴公布。

(5)在论坛上公布,办理注册义工手续后,转入义工档案,同时通知网络组调整义工权限。

(6)终止资格:如果义工在没有请假、也没有辞职的情况下超过三个月没有参加任何助学工作时,视为自动退出格桑花西部助学网,将被终止其义工资格,由各组组长进行监督。被终止资格的义工,由综合组备案,取消其义工资格,并不再考虑其重新加入格桑花西部助学。

3、退出后事项

(1)出现第(1)、(2)、(3)退出,在条件许可的情况下可以由本人申请义工。

(2)第(4)种情况的退出,需经常务组讨论决定是否可以再次成为义工。

(3)再次加入:已退出的义工可以按要求重新申请加入,并可简化考察过程。

(4)无论任何方式、任何原因退出的义工,均需要对其在参与义工时取得的资料保密,不得泄露给格桑花西部助学网以外的第三方。

4、退出后,欢迎参加各类格桑花西部助学网的活动,但不能以义工身份进行。

(五)格桑花西部助学网临时义工申请

1、当有特殊的地区性活动及专项活动时,格桑花西部助学网会招募临时义工。

2、由活动负责人或联络人通过邮件或在内部工作区发贴的方式向综合组正式提出申请,说明需要的职位、人数及预计的活动时间。

3、综合组调配现有的正式义工或在人才库内找寻合适的人员,进行推荐。如果临时义工数量仍然不充足,或没有合适的人选,综合组在工作区内临时发贴招募临时义工。

4、临时义工作工作完成后可优先成为正式义工。

本管理制度的解释权在格桑花西部助学网常务组。

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义工感言
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