教育局纪委书记专题民主生活会发言材料

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教育局纪委书记民主生活会发言材料

发布人: 赵连奎发布时间: 2010-11-15 15:57:00阅读次数:3568 次网友跟帖 0 条

教育局纪委书记民主生活会发言材料

刘昕

在今天的民主生活会上,我从以下几个方面汇报:

一、履行职责方面

一是落实党风廉政建设和反腐败工作责任制。每年初都主持召开教育系统党风廉政建设和反腐败工作会议,并与全县各校签定党风廉政建设和反腐败责任状,建立组织领导机构,明确责任和任务。

二是严格招待领导干部廉洁自律的各项规定。主要在完善制度、健全机制上下功夫,在以下几方面提出了具体的要求:不准违反规定收送礼金和纪念品等;不准跑官要官;不准利用婚丧嫁娶等事宜借机敛财;不准参预赌博,制定了《西丰县教育局开展打击赌博违法犯罪活动实施方案》;继续深化招待费管理制度,制定了招待费限额标准,最大限度地节省了公款招待支出。

三是采取可行的措施,认真解决损害教育形象的突出问题。

在制止乱收费方面,全面落实公办学校义务教育阶段“一费制”的收费办法,坚持实行收费公示制,加强监督检查,同时下发西教字[2005]9号文件《加强学校收费管理、治理学校乱收费的有关规定》。高中招收择校生严格执行 “三限”政策,并主动邀请县纪委和监察局的领导参与招生工作,使招生工作有条不紊地顺利进行。

在制止乱办班方面,局纪委牵头,相关股室配合,加大对乱办班的治

理力度。暑假前,教育局下发文件,召开专题会议,层层签订责任状,并且在西丰电视台播报了《关于禁止乱办班的有关规定》,重申了纪律,设立了三部举报电话;同时,教育局协调税务、工商、公安等部门对民办学校办学行为进行了检查。取得了明显的效果。

四是继续开展民主评议行风工作。根据上级部门的要求,制定了本部门纠正行业不正之风的工作计划,每年都召开有纪委、工会、物价、财政等20个相关部门参加的行风监督员工作会议。针对教育系统的实际,印发了《西丰县教育局教师职业行为规范的十项规定》,对教师如何从教、塑造教师形象做了明确规定。

五是切实抓好信访举报工作,保证信访渠道畅通。加大对初信初访处理力度,做到件件有着落、案案有结果。及时解决信访举报提出的问题,化解矛盾,使问题在基层得到很好的解决,减轻了上级机关的工作压力,维护了社会稳定。

六是做好廉政文化建设工作。按照县纪委年度例会的工作要求,从2005年开始,我们在全县中小学开展了廉政文化进校园活动即“八个一”系列活动,对领导干部、教师、学生在掌握政策、学法用法、知荣明耻等方面都提出了不同程度的要求。在今年的9月6日西丰一中利用升旗仪式开展了主题为“弘扬廉政文化,建设文明校园”廉政文化校园活动,9月8日东方红小学举行了队会、讲座、拒绝有偿补课教师签名、廉政名言书法比赛等廉政文化进校园系列活动。

二、廉洁自律方面

作为局党委委、局纪委书记,我提醒自己:务必以身作则,身体力行

执行各项规定。坚持分工负责、团结协作;不越权,不失职,主动替大家分忧;严格执行各项纪律,坚决服从和执行局党委的决议、决定,摆正自己的位置,不利于团结的话不说,不利于团结的事不做。善于倾听各方面的意见、建议。自觉遵守党的组织纪律、政治纪律,遵守局机关的各项规章制度,起到模范带头作用。

切实做到“清政廉洁”。按照上级有关廉洁自律的各项制度、规定执行,自觉遵守国家法律、社会公德,遵守《领导干部廉洁从政若干准则》,遵守党章中有关领导干部的规定,自觉履行党员义务,在学风、思想作风、生活作风、领导作风、工作作风方面严格要求自己的言行,做到管好自己和家属,管好自己身边工作人员,不收受钱物及有价证券,不跑官要官,不为家属和身边工作人员谋取不正当利益,不参与赌博,不以任何形式剑财。遵守领导干部保密有关规定。自我觉得在廉洁自律方面起到了模范带头作用。

三、自身存在的主要问题和原因

1、政治理论学习的面不宽、不深入。表现在:学习深度不够,重视现用现学、打快锤,忽视对理论精髓的深刻理解把握;重视参加中心组的学习次数,忽视入心入脑和解决世界观、人生观、价值观方面的深层次问题;重视抄书本、找资料,忽视在理论联系实际、指导实际工作开展上下功夫,存在为学习而学习现象。

2、思想和工作作风有待改进和提高。在全面建设新农村的新形势下,纪检信访工作呈现出新特点、新情况,而自己的思维方式和工作方法没有能够相应随着改变,工作创新性不强,新思路和新方法不多。作为分管纪

检信访工作的副书记,对信访纪检队伍关心不够、支持不够,平时主动和同志们谈心不多。在面对具体信访案件上,深入一线指导工作不多,有些工作只抓到了表面,没有抓到实质,深入基层较少,工作作风有待改进。

3、精神状态不够饱满。有时候信访人员较多,很多是重复信访,在面对此种情况时,心里有厌倦情绪。反映在工作上,工作热情有所降低、精神状态不佳,工作不够积极主动,有时候还存在被动应付的思想。

4、对纪检信访工作部署少、安排少。一是在工作安排上,强调每项工作都要有新的提高、新的发展,但在具体落实上,没有用一流的标准去要求、去衡量,即使有个别工作人员工作完成不太好,也多是考虑他们的困难因素,自己主观上替他们解脱,人为地降低了工作标准。二是认为自己不能凡事都过问,何况这是多个部门齐抓共管的工作,单凭自己重视是不够的。加上新形势下新问题不断涌现,信访工作任务繁重、工作量大,有时候产生畏难思想。总认为只要该管的管了,发现问题也查了,该汇报也汇报了,就算做好了纪检信访工作,因此对该项工作部署的少、安排的少。三是在工作中安排工作多,压担子多,与同志们坐下来谈心少,体贴关心不够,没能经常帮助他们解决工作上、生活上的一些实际困难。

产生以上问题的根源,在于自己认识不够、工作不实。在思想认识方面,总感觉自己是40多岁的人了,忙忙碌碌、辛辛苦苦、奔奔波波,工作干到现在的程度已经很不错了,没有功劳也有苦劳,中庸思想占了上风,不求有功、但求无过,不再加强世界观和价值观的改造。于是不自觉的放松了对自己的要求,用一般性的工作纪律、一般性的工作标准要求自己,

再加上平时忙于事物性工作多,没有时间、也没有精力去加强自身学习。无形中助长了自己不正确的思想认识,导致产生以上问题。

四、今后努力方向

一是切实加强政治理论和业务知识学习。一要加强马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想的学习,增加党性锻炼的自觉性,增强政治敏锐性和洞察事物的能力。二要加强思想道德修养,树立正确的世界观、人生观和价值观,始终保持共产党员的先进性。三要向基层和群众学习。多深入分管部门和农村,了解群众,熟悉上访人,与上访人交朋友。

二是加强对纪检信访工作的指导。要敢于冲破传统观念的束缚,不断总结和完善已有经验。提出新思路、新方案,拿出新举措、新办法,开创工作新局面。结合教育实际,及时调整工作思路、工作方式和方法,大胆借鉴先进地区的成功经验,创新适合教育信访工作发展的路子。

三是分管工作的业务知识有待进一步加强,不管是纪检监察业务知识,还是安全稳定方面的法律、法规、条例及其它工作业务知识都需要自己不断加强学习,以便指导自己的工作。

四是要经常深入基层学校,特别是群众和社会关注的热点问题,更需要调查研究,撰写出有价值的调研报告。

五是学习运用计算机开展现代化办公方面需进一步提高。

六是要清清白白、堂堂正正地做人,踏踏实实、兢兢业业地努力工作,以高尚的人格魅力和突出的工作业绩赢得群众的信赖。

推荐第2篇:纪委书记民主生活会发言提纲

纪委书记民主生活会上的讲话

按照区纪委、组织部,镇党委召开领导干部民主生活会的通知要求,我对自己在党风廉政建设和工作作风等方面的情况作以简单汇报,并进行自我批评,欢迎各位领导能够给予批评帮助,我将以积极诚恳的态度虚心接受,认真整改。

一、党风廉政建设和工作作风方面存在的问题

年初以来,我能够按照镇党委、政府的要求,以求真务实的工作态度,紧紧围绕镇党委中心工作,认真组织开展我镇党风廉政建设和反腐败工作,不断加大对不正之风和违纪行为的查处力度,确保分管工作能够在紧张有序中开展。通过对照“四大纪律、八项要求”和“五承诺”“四树立”“两禁止”的学习教育,结合自己年初以来的实际工作,认真查摆了自身存在的问题,我认为主要表现在以下六个方面:

一是理论学习不够。缺乏主动学习精神,对理论的系统学习上,没有长期的规划,导致思想解放程度和工作创新精神缺乏,尤其对新形势下党风廉政建设和反腐败工作,还是遵循着过去的方式方法开展工作,不敢过深地研究和探索,在一定程度上束缚了思想,影响了工作的深入开展。

二是调研开展的力度不够。在围绕镇党委决策和我镇面对的经济形势进行调研中,参谋助手的作用发挥的不够深入,就问题谈问题较多,创造性工作略少。

三是党员干部的廉政教育效果有待进一步提高。通过学习教

育,我镇广大党员干部的廉洁自律意识得到增强,拒腐防变的能力得到提高,党员干部在群众心中的形象得到改变。但是,党风廉政教育的方式方法还很单一,力度还很薄弱,覆盖面还存在空白点,警示效果还存在死角死面现象。

四是在廉洁自律上,存在要求不严现象。按照“五承诺、四树立、两禁止”要求,对照自己的工作和生活进行自查,我认为作为纪委书记,身处反腐前沿,必须严格要求自己和家人及身边工作人员时刻注意言行举止,自觉遵守廉洁自律各项规定。自己虽然能够坚持原则,自觉抵制腐朽思想的侵蚀,但在工作和生活中的一些细节上还存在需要改进的地方。

二、问题剖析

认真分析自身建设上之所以存在必须解决问题的原因,一是理论学习重视程度不够,没有处理好工作与学习的关系,在坚持理论联系实际的学风上下的功夫不深,存在重实践轻理论倾向。二是思想解放程度不够,在全局性和敏感性问题上唯上思想较重,属缺乏开拓创新精神的表现。三是廉洁自律意识不强,碍于面子或随众心理可以说是世界观改造不深、党性原则要求不严的反映,身为纪委书记更应注重小节,时刻做到自重、自警、自省、自厉,才能杜绝问题的产生。

三、整改措施

针对存在的问题我将在今后的工作和生活中认真加以整改。一是加强学习,提高理论水平。要以“两风”建设为契机,

转变作风,不断增强学习贯彻和落实党的基本理论、基本路线、基本纲领的自觉性和纪律性,做到理论联系实际,在努力提高自身的思想认识的同时,带领纪检监察和统一战线的同志们一道加强学习,不断提高理论和工作水平。

二是坚持原则,秉公执纪。工作中,要认真落实深入基层、深入群众的工作要求,牢固树立群众观念,多倾听群众的批评和意见,把群众满意不满意,高兴不高兴,答应不答应,拥护不拥护作为工作的出发点和落脚点。只要符合职工群众切身利益的事,难度再大也要努力办;违背群众意愿的事,与民争利的事有再大的诱惑也要坚决抵制,做到廉洁刚正、执纪严明。

三是求真务实,强化作风建设。对区委做出反腐倡廉的各项决策,要充分调动各方面的积极性,形成联动机制,狠抓落实,抓出成效,确保政令畅通,令行禁止。要经常深入基层进行检查指导和调研,从源头治理的角度,积极研究探索行之有效的教育、制度和监督措施,全面了解和掌握第一手资料,不断转变工作方法,加大工作力度,提高教育效果。

五是廉洁自律,从严要求自己。身为纪委书记一定要牢记“两个务必”的精神实质,严格贯彻落实党风廉政建设责任制、党政领导干部“十条禁令”、“四大纪律八项要求”和“五承诺、四树立、两禁止”等项制度要求,勤政廉政,慎用权用好权。以实际行动维护党纪政纪的权威性和严肃性,为党员干部树立勤政廉政的领导形象。

推荐第3篇:纪委书记民主生活会发言提纲

纪委书记民主生活会发言提纲

按照市纪委、市委组织部《关于开好×××好范文版权所有,全国文秘工作者的114!×年党员领导干部民主生活会的通知》要求,我对自己在思想、工作作风等方面先进行自我批评,欢迎各位同志们能够给予批评帮助,我将以积极诚恳的态度虚心接受,认真整改。

一、思想和工作作风方面存在的问题

对照民主生活会的各项议题和这次先进性教育的各项要求,结合自己年初以来的实际工作,认真查摆自身存在的问题,我认为主要表现在以下六个方面:

一是理论学习不够深入。主要表现在:理论学习的系统性不够,上级要求学的就多学一点,不要求学的就少学一点,存在实用主义现象,没有系统地学习理论知识,对理论知识的科学体系掌握不够全面和系统;学习缺乏钻研精神,学习针对性不强,重点精读少,缺乏“挤”劲和“钻”劲,对政治理论的实质精神理解不够深刻;学用结合不紧,在理论联系实际、指导工作实践上还做的不够。比如面对反腐败工作的新形势,如何用反腐倡廉理论来解释和指导反腐败具体工作有时觉得力不从心。

二是在理想信念、宗旨意识方面存在“两多两少”现象。学的多,理解的少。作为一名党员领导干部,我能够始终坚持不断加强对理想信念和宗旨意识的学习,无论是中心组学习,还是自学,都能认真记笔记,撰写心得体会,但在理解上却不够深入,对实现共产主义远大理想的长期性、复杂性、艰巨性认识不足,对怎样更好地建设社会主义缺乏深层的思考,对社会上个别同志存在的“共产主义渺茫论”和拜金主义、享乐主义、个人主义以及资产阶段腐朽思想批判不够。作为纪委书记,对新形势下反腐倡廉工作的复杂性认识不足,如何处理好经济建设与反腐败的关系方面有差距,对改革开放和经济建设中出现的一些负面影响缺乏前瞻性和预见性,对新情况、新问题,调查研究不够,采取有针对性的措施不多,往往多事后处理,事前防范监督不够。说的多,具体工作体现少。深入群众与群众交朋友、了解群众困难,关心群众生产生活,密切联系群众,帮助群众解决实际问题有差距。如“一线工作法”、“十个一”责任制虽然落到实处,但特色不明显;在扶贫解困过程中,只是偶尔到帮扶对象家中去送钱送物,而对于如何引导他们利用自身优势,在脱贫的思路、方法、技术等方面乏力。

三是工作创新和与时俱进的要求还有差距。自己虽然能够在完成主管或分管的工作上动脑筋、想办法,既力争完成工作,也不失有一些创新的举措,但是通过认真剖析后认识到,自己的创新意识还不够强,创新的思路还不够宽阔,层次还不高,如何学习借鉴他人好经验好做法研究不够,有时还存在照搬照抄、生搬硬套的现象。尤其是在新形势下党风廉政建设和反腐败工作上,查办案件特别是大要案的新办法、新手段不多,查办有影响的大案要案少,纪检监察工作树典型创特色的层次、力度与上级要求有差距。在分管工作中,存在过问的不够深不够细,创新督促检查措施,推进工作落实的力度不够大,有时还会出现主管工作与分管工作“两张皮”等现象。

四是存在工作作风不扎实、工作不够深入的问题。具体存在“五多五少”现象:浮在机关时间多,沉入基层时间少;忙于事务时间多,深入基层检查帮助少;调研时与主管领导交流的多,与具体工作人员和其他领导沟通的较少;对分管工作关注的多,对其它工作接触的少;布置工作任务多,督促检查少,工作成效不够理想。在项目工作、查办案件、机关作风建设、纠风、禁止赌博等工作中,往往是压了任务,下了指标,但平时抓督促检查落实不紧,一些乡镇一年都没有查办件案件,有的单位一年都没有引进一个项目,个别单位行业不正之风回潮反弹,干部参与赌博仍屡禁不止。

五是对违纪人员的处理力度上,存在过宽和过软的现象。在工作中具体表现为:在执行党的纪律时,能坚持原则,对违纪干部的处分能严格执行到位,但存在以教育和挽救干部为主的思想,处理干部时存在就事论事、就问题抓问题,如何从源头治理和标本兼治的角度深入思考不多。在教育和惩治上,大要案的突破力度与人民群众的期望有一定差距。

六是在廉洁自律上,存在要求不严的现象。经自查,我认为作为纪委书记,自己能够自觉抵制腐朽思想的侵蚀,严格要求自己、家人及身边工作人员,自觉遵守廉洁自律各项规定。但在工作和生活中的一些细节上还存在需要改进的地方,比如在接待上级领导和横向沟通上,有时出现过超标准接待问题;有时因工作关系,也会接受一些吃喝宴请,下乡时偶尔接受超标接待,虽然不是什么高消费,但影响也不好。现在看来这些现象都是对自己要求不严的表现。

二、问题剖析

对照党员标准,对照先进模范,剖析思想根源,回顾反思自己所存在的一系列问题,认真分析自身建设上存在问题的原因。一是对政治理论理解有偏差。把学习理论当作软指标,没有处理好工作与学习的关系,在坚持理论联系实际的学风上下的功夫

不深,存在重实践轻理论倾向,对邓小平理论和“三个代表”重要思想的精神实质和精髓缺乏系统的理解。二是思想认识和工作方法存在一定的片面性。超前意识不足,从局部与全局的角度分析处理问题做得不够,没有用发展的眼光看待改革中的新事物,对工作的艰巨性、复杂性和长期性缺乏思想准备,进取意识不同程度地出现淡化,“争”和“创”的意识不够强烈。三是放

松了对自己的严格要求,艰苦奋斗精神有所淡化。不论是碍于面子或是随众心理,归根结底可以说都是世界观改造不深、党性原则要求不严的反映,身为纪委书记更应注重小节,时刻做到自重、自警、自省、自厉,才能杜绝问题的产生。好范文版权所有,全国文秘工作者的114!

三、整改措施

针对存在的问题我将在今后的工作和生活中认真加以整改。

一是加强理论学习,提高自身素质。加强政治理论学习,努力掌握马克思主义的立场、观点、方法,掌握党的基本理论的科学体系和精神实质,做到真学、真懂、真信、真用,在努力提高自身的思想认识的同时,带领纪检监察和统一战线的同志们一道加强学习,不断提高理论和工作水平;加强业务知识的学习,结合我县实际,全面熟悉掌握各项业务知识,努力提高业务能力,提高为发展第一要务服务的水平,学会管理自己,学深管理单位,学精管理业务;广泛学习经济、法律、科学、文化、社会、历史等方面的知识,不断拓宽知识面,用人类创造的优秀文明成果充实自己、提高自己,努力适应新的形势,新的变化。

二是提高工作水平,争创一流工作业绩。在工作中,认真落实深入基层、深入群众的工作要求,牢固树立群众观念,多倾听群众的批评和意见,把群众满意不满意,高兴不高兴,答应不答应,拥护不拥护作为工作的出发点和落脚点。只要符合职工群众切身利益的事,难度再大也要努力办;违背群众意愿的事,与民争利的事有再大的诱惑也要坚决抵制,做到廉洁刚正、执纪严明。突出“以人为本”的理念,重视与干部的沟通、交流,积极争取各级各部门的支持,创造性地开展反腐倡廉工作。

三是牢记党的根本宗旨,始终不渝地做到立党为公、执政为民。把全心全意为人民服务作为自己全部工作的出发点和归宿,把为人民谋利益作为自己的最高行为准则,树立立党为公、执政为民、甘作人民公仆的思想。学习郑培民、牛玉儒、郑忠华、张仁和先进事迹和无私奉献精神,带着深厚的感情去帮助解决困难群众遇到的实际问题,为群众诚心诚意多办好事、多办实事。

四是坚持“两个务必”,永葆共产党人的政治本色。牢记全心全意为人民服务的宗旨,树立和实践正确的权力观,树立为党和人民长期艰苦奋斗的思想,坚持高尚的精神追求,培育高尚的道德情操,养成良好的生活作风,自觉抵制拜金主义、享乐主义、极端个人主义的侵蚀,自觉拒腐防变,增强慎独意识和自律观念,高标准要求自己,主动接受各方面监督,做遵纪守法和廉洁自律的表率。

××××年×月×日

推荐第4篇:纪委书记民主生活会发言材料

纪委书记民主生活会发言材料

一、本人由市纪委监察局派驻到市卫生局工作,党委分工分管纪检监察以及全系统的党风廉政建设和反腐败工作。今年以来,认真履行中央《规定》和省《实施办法》中对领导干部的责任要求,贯彻执行两个《条例》,组织制定《纪检监察工作意见》和《关于实行党风廉政建设责任制的规定》,协助党委抓好卫生系统的党风廉政建设和反腐败工作,认真按照市纪委监察局签订《责任状》的要求,部署全年各个阶段的具体工作目标任务,并进行检查落实。参加党委专题分析会,分析研究党风廉政建设和反腐败工作和每年组织的两次党委委员专题民主生活会,加强廉洁自律。

二、局纪委每年都结合上级纪委、组织部、宣传部的主题教育内容,制定卫生系统专题教育实施计划和意见,有组织、有计划地对全系统党员、干部进行教育,组织学习两个《条例》,开展学习两个《条例》知识竞赛,开展形式多样的教育活动,学习郑培民树立立党为公,执政为民的公仆意识。组织两次规模较大的党风廉政建设、反腐倡廉典型举例报告会和行风建设报告会,参加市纪委的两个教育基地教育活动和预防职务犯罪教育对全系统中层以上干部党员进行廉政教育。在院长例会和支部书记例会上,结合卫生系统的实际,布置廉政教育的内容,并经常进行检查,对分管范围内的领导干部经常进行谈话教育,对一些苗头性的问题进行诫免谈话,与市检察院开展共同预防职

务犯罪活动,组织卫生系统党员干部在丹阳日报上进行预防职务犯罪知识竞赛,严格要求,严格管理,严格监督。

三、坚持原则,敢抓敢管。一是抓好来信来访的调查处理工作,今年上半年依法办理各类信访案件6件。二是抓好卫生系统行风建设和专项治理,以及药品招标和集中采购工作,坚决制止医药购销中的不正之风。三是参与卫生系统基建、装璜招投标、审计等工作监督,大中专毕业生的招考录用、会计委派、干部的聘用监督工作,为卫生系统的改革发展和稳定保驾护航。四是严肃查处各类违纪违法案件,今年以来,卫生局纪委、监察室查处各类党员干部违纪违法案件4件,严格要求和教育广大党员干部遵纪守法。我的工作体会:一是“打铁先要自身硬”平时严于律已,以身作则,提高自身的素质,才能监督教育别人。二是办事要原则规范,今年起我们做工作要讲原则,严格规范操作,事事处处做到公平、公正,才能维护群众的利益和党和国家的利益。

四、自觉遵守党纪国法和领导干部廉洁自律各项规定,严格要求配偶子女和身边工作人员扩大廉洁自律的有关规定,对个人的重大事项实行报告制,每季度向市纪委报告认真填写廉洁自律规定情况执行登记表,报告个人重大事项,礼品上交情况,出境跨省、使用交通通讯工具等情况,并统计好党委一班人及时上报个人廉洁自律情况,协助党委做好领导班子成员的廉洁自律工作,以及配偶、子女和身边工作人员、廉洁高效的工作作风,做“三个代表”的实践者。今年上半年,局纪委、监察室的工作得到了上级及有关部门的肯定,本人被镇

江市委、市政府表彰为2003年纪检监察工作先进个人、信访工作先进个人,卫生局纪委还被评为镇江市纪委审理工作先进集体。

五、今年四月以来,市委在全市开展党务公开试点工作,卫生局党委作为城区唯一试点单位,先行一步,局纪委积极主动协助党委探索党务公开工作,在公开的形式、内容、方法上作了大量的工作,利用公开栏、电子查询系统等向社会公开,让群众监督,受到了良好的效果,积累一些资料和经验,省委、省纪委、镇江市委、市纪委及兄弟县市(区)领导曾先后多次来卫生局检查、视察、调研、指导党务公开工作。目前我们已向党委所属总支和支部拓展和延伸,进一步完善和提高党务公开工作。这项工作受到了上级有关部门和领导的肯定。

六、存在不足:

1、工作忙于事务在平时工作中没有注意抽出足够的时间完成调研工作;

2、在党建联系点工作中主动帮助解决实际问题不够;

3、个人在学习中,还没有能系统地有针对性的加强有科学的发展观联系实际,还须努力。

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2011年民主生活会发言提纲纪委书记

按照区纪委、区委组织部关于召开2011年区委班子民

主生活会的通知要求,我对自己今年以来在党风廉政建设和工作作风等方面的情况作以简单汇报,并进行自我批评,欢迎各位领导能够给予批评帮助,我将以积极诚恳的态度虚心接受,认真整改。

一、党风廉政建设和工作作风方面存在的问题

一年来,能够按照上级的要求,以求真务实的工作态度,紧紧围绕街道的中心工作,认真组织开展党风廉政建设和反腐败工作,不断加大对不正之风和违纪行为的查处力度,确保分管工作能够在紧张有序中开展。通过对照“五严守、五禁止”“领导干部52个不准”的学习教育,结合自己今年以来的实际工作,认真查找了自身存在的问题,我认为主要表现在以下六个方面:

一是理论学习不够。缺乏主动学习精神,自学上不够自觉,工作闲时就多学点,工作一忙时就放松了学习,特别是对理论的系统学习上,没有长期的规划,想起学点什么就学点什么,存在着实用主义思想,由于学的不够好,不够深入,导致思想解放程度和工作创新精神缺乏,尤其对新形势下党风廉政建设和反腐败工作,还是遵循着过去的方式方法开展工作,总是看看上边怎么要求的,就怎么做。在一定程度上束缚了思想,影响了工作的深入开展。

二是调研开展的不够。在围绕党工委决策和面对经济形势发展进行调研中,参谋助手的作用发挥的不够深入,就问题谈问题较多,创造性工作略少,对分管工作关注的多,对

1其它工作接触的少,也没能更多地深入到职工群众中,沟通思想、交换意见,总认为下次不忙时再说。可工作一忙起来,就又把大量的时间和精力投放在事务性工作。

三是在提高基层纪检干部素质上还需下功夫。

二、三战役中要求当好排头兵、督战员。对照这一要求,认真检查和反思了我们队伍情况,感觉在队伍建设上存在一重一轻问题。这主要是从自身思想上有着偏见,感到基层人员少,而且身兼多职,从管理上看分散,从力量上看不足,从作用上看不如区纪委发挥大,所以差不多就行了,也正是在这种思想支配下,放松了对他们的建设和提高素质。

四是党员干部的廉政教育效果有待进一步提高。通过学习教育,广大党员干部的廉洁自律意识得到增强,拒腐防变的能力得到提高,党员干部在职工群众心中的形象得到改变。但是,我对党员干部廉政教育上,存在着工作形式多,具体指导少现象。注重开了多少会,提出多少要求,而忽视了具体工作的指导,导致有些教育活动,有好的开头,没有达到预期效果。个别党员领导干部违纪或部门行业不正之风问题仍有发生,说明我们党风廉政教育的方式方法还很单一,力度还很薄弱,覆盖面还存在空白点,警示效果还存在死角死面现象。

五是对违纪人员的处理力度上存在失之于宽,失之于软现象。在对违纪干部的惩治上,始终存有加强教育和挽救的心理,认为一个干部的培养很不容易,处理时,往往是就事论事、就问题抓问题,没有从源头治理和标本兼治的角度深究深责,在教育和惩治上,没有做到“两手抓、两手都要硬”,

以至标本兼治的效果不够理想,严肃党纪政纪的震慑力度不够强。大要案的突破力度与人民群众的期望有一定差距。

六是在廉洁自律上,存在要求不严现象。按照领导干部廉洁自律要求,对照自己的工作和生活进行自查,我认为作为纪委书记,身处反腐前沿,必须严格要求自己和身边工作人员时刻注意言行举止,自觉遵守廉洁自律各项规定。自己虽然能够坚持原则,自觉抵制腐朽思想的侵蚀,但在工作和生活中的一些细节上还存在需要改进的地方,比如在有的时候接待上出现过超标准接待问题,现在看来这些现象都是对自己要求不严的表现。

二、问题剖析

认真分析自身建设上之所以存在必须解决问题的原因,一是理论学习重视程度不够,没有处理好工作与学习的关系,在坚持理论联系实际的学风上下的功夫不深,存在重实践轻理论倾向。二是思想解放程度不够,在全局性和敏感性问题上唯上思想较重,属缺乏开拓创新精神的表现。三是廉洁自律意识不强,碍于面子或随众心理可以说是世界观改造不深、党性原则要求不严的反映,身为纪委书记更应注重小节,时刻做到自重、自警、才能杜绝问题的产生。

三、整改措施

针对存在的问题我将在今后的工作和生活中认真加以

整改。一是加强学习,提高理论水平。要以“打好攻坚战、再做新贡献”主题活动为契机,转变作风,不断增强学习。做到理论联系实际,不断提高理论和工作水平。

二是坚持原则,秉公执纪。工作中,要认真落实深入基层、深入群众的工作要求,牢固树立群众观念,多倾听群众

的批评和意见,把群众满意不满意,高兴不高兴,答应不答应,拥护不拥护作为工作的出发点和落脚点。只要符合职工群众切身利益的事,难度再大也要努力办;违背群众意愿的事,与民争利的事有再大的诱惑也要坚决抵制,做到廉洁刚正、执纪严明。争做人民的好公仆。

三是求真务实,强化作风建设。对党工委做出的各项决策,要充分调动各方面的积极性,形成联动机制,狠抓落实,抓出成效,确保政令畅通,令行禁止。要经常深入基层进行检查指导和调研,从源头治理的角度,积极研究探索行之有效的教育、制度和监督措施,全面了解和掌握第一手资料,不断转变工作方法,加大工作力度,提高教育效果。

四是身体力行,提高队伍素质。结合“主题活动”的深入开展,在纪检干部中组织开展好“三提高、四树立”活动,提高政治素质,树立“可亲”的公仆形象,提高专业素质,树立“可信”的公正形象,提高道德素质,树立“可敬”的良好形象,不断提高纪检干部的综合素质,做到政治坚强、精通业务,坚持原则、秉公执纪,清正廉洁的纪检干部良好形象干部良好形象

五是廉洁自律,从严要求自己。身为纪委书记一定要牢记“两个务必”的精神实质,严格贯彻落实党风廉政建设责任制、党政领导干部“52个不准”、“四大纪律八项要求”等制度要求,勤政廉政,慎用权用好权,自觉遵守组织人事换届纪律,正确对待个人的去留,坚决服从组织安排。严格自己的言行,不搞特殊化,不办人情案,不搞权钱交易,以实际行动维护党纪政纪的权威性和严肃性,为党员干部树立勤政廉政的领导形象。

推荐第6篇:镇纪委书记民主生活会发言材料

民主生活会发言材料

中共XX镇委员会委员、纪委书记XXX

通过深入学习实践科学发展观活动,学习党的十七届四中全会《决定》、十七届中央纪委三次全会提出关于党政机关厉行节约、廉洁自律五条规定和落实党风廉政建设责制方面的问题,通过谈心、沟通干部群众的反映,结合自己的工作、学习、生活基本情况,并对问题进行剖析,找出根源,一年来从总的来讲,本人能够服从安排,认真履行自己的职责,执行党委决定,自己接受监督,但是还存在一些问题。

一、学习缺乏自觉性和系统性。表现在没有学习计划,对文件资料随便翻阅,更谈不上系统性,总觉得基层工作多、累,时间不允许。因工作需要、时代的飞速发展迫使自己学习,比如为了不落后时代,而学习一些新的科学文化知识,为了今年的林改工作,自觉学习林改实用指导书,自觉找《土地法》、《承包法》、《物权法》等法律法规学习,如果不是为了林改,不是为了工作,根本没有学习的那份激情、那份雅兴。

二、作为纪委书记,组织干部职工学习不够。对各部门监督检查少,今年各项工作较多,特别是下半年林改占据大部分时间精力,纪委班子人员偏少,各纪委委员身兼数职,没有专职的纪委副书记,要查办案件,人员安排都有困难,要多开展其他工作更是力不从心。今后要合理安排工作时间,按照上级布置,按镇纪委工作计划,定期不定期到各单位督促检查,提高干部反腐倡廉的水平,牢筑防腐拒变的思想阵线。

三、农民增收缓慢。XX是一个农业镇,农业是安天下的基础产业。种养殖产业化的程度不高,没能在战略高度上看待产业结构调整,促使农业

增收。在新的历史时期只有采用新的工作方法,开展农村工作才能达到事半功倍的目的。

四、基础设施建设有待改善。近几年来XX的农田水利基本建设有一定的发展,但与经济发展相比有些滞后,正在施工中09年农业综合开发土地治理项目实施也将大力改变,但XXXX一带部分水库的除险加固还有待今后继续努力,有待宣传发动群众,采用“一事一议”等有效办发来解决发展中的问题。

以上是我存在突出的问题,不足之处,其他未讲到的,敬请各们领导帮助提出批评指正,使我今后的思想更解放、工作更扎实有效,在此感谢各位的关心支持、帮助。

推荐第7篇:镇纪委书记民主生活会发言材料

镇纪委书记民主生活会发言材料

从2011年6月底任职x镇纪委书记的到现在,感触颇深,首先是自己的思想进一步成熟起来,其次是工作也逐渐步入正轨,下面,我就这段时间的自查及情况汇报如下:

一、存在问题

1、政治理论学习的面不宽、不深入、不能持之以恒。从客观总是强调自己的工作忙,不能正确处理工作与学习之间的关系,存有工作首先,学习次之的错误想法。再次是学习的深度和广度不够,有待于进一步提高。

2、工作作风不扎实,缺乏开拓创新意识。对一些特色产业重点项目的发展和推行上创新意识和超前意识不强。

3、对纪检工作部署少、安排少。一是在工作安排上,强调每项工作都要有新的提高、新的发展,但在具体落实上,没有用一流的标准去要求、去衡量,即使有个别工作人员工作完成不太好,也多是考虑他们的困难因素,自己主观上替他们解脱,人为地降低了工作标准。二是新形势下新问题不断涌现,信访工作任务繁重、工作量大,有时候产生畏难思想。总认为只要该管的管了,发现问题也查了,该汇报也汇报了,就算做好了纪检工作,因此对该项工作部署的少、安排的少。

二、存在问题的根源

在于自己认识不够、工作不实。在思想认识方面,总感

觉自己忙忙碌碌,没有功劳也有苦劳,中庸思想占了上风,不求有功、但求无过,不再加强世界观和价值观的改造。于是不自觉的放松了对自己的要求,用一般性的工作纪律、一般性的工作标准要求自己,再加上平时忙于事物性工作多,没有时间、也没有精力去加强自身学习。无形中助长了自己不正确的思想认识,导致产生以上问题。

三、今后努力方向

1、切实加强政治理论和业务知识学习。一要加强马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想的学习,增加党性锻炼的自觉性,增强政治敏锐性和洞察事物的能力。二要加强思想道德修养,树立正确的世界观、人生观和价值观,始终保持共产党员的先进性。三要向基层和群众学习。多深入农村,了解群众,熟悉上访人,与上访人交朋友。

2、提高自己纪检工作的水平。要敢于冲破传统观念的束缚,不断总结和完善已有经验。提出新思路、新方案,拿出新举措、新办法,开创工作新局面。结合农村实际,及时调整工作思路、工作方式和方法,大胆借鉴先进地区的成功经验,创新适合农村信访工作发展的路子。

3、分管工作的业务知识有待进一步加强,不管是纪检监察业务知识,还是招商引资方面的法律、法规、条例及其它工作业务知识都需要自己不断加强学习,以便指导自己的

工作。

4、要经常深入基层,特别是群众和社会关注的热点问题,更需要调查研究,撰写出有价值的调研报告。

5、要踏踏实实、兢兢业业地努力工作,以高尚的人格魅力和突出的工作业绩赢得群众的信赖

2011年9月20日

推荐第8篇:城管纪委书记民主生活会发言材料

2011年上半年民主生活会发言材料

李维军

今年以来,我在局党委的正确领导下,在全局干部职工的大力支持下,认真学习贯彻党的各项方针政策,结合城管局工作实际,紧紧围绕落实党风廉政建设责任制、加强机关效能建设以及工会等三项工作,以一名普通共产党员应有的思想觉悟和境界,认真履行职责,为我局各项工作的顺利推进尽到了自己应尽的力量,为城管局的建设和发展做出了自己应有的贡献。现将我上半年所做工作做简要汇报并剖析自身的不足之处,检讨存在的问题,同时提出整改的思路和措施,恳请领导和同志们批评指正。

一、加强学习,提高自己的驾驭能力与实践能力。

上半年,我十分注重加强学习,加强党性修养和锻炼。我除了积极参加局党委组织的政治理论学习外,还认真学习了区两会报告,并自觉抽出时间阅读大量有关城市管理的书籍和资料,牢固树立依法行政意识,在工作中注重理论联系实际,坚持与时俱进,并勤于思考,努力创新,积极为城管局的建设与发展出主意、想办法,努力提高工作决策的科学性、前瞻性和准确性。

二、摆正位子,尽职尽责,做好分管工作。

(一)加强党风廉政建设。我在党风廉政建设中,始终将打造牢固的思想道德防线、防患于未然放在工作首位。年初,召开了专题党风廉政建设工作会,布置了年度工作任务,制定了党风廉政建设责任制各项规定,同时把廉政建设与重点工作任务、与

队伍建设紧密结合起来,做到了工作一起部署,任务一起安排,检查一起进行,考核一起落实。通过一系列活动,力争让每一名同志做一名社会满意、领导放心、群众信任的城管执法者。

(二)完善规章制度,加强机关效能建设。一是完善考核制度,为规范化建设打好基础。我带领局办公室完善了《荆州区城管局城市管理工作考核实施方案》,通过对制度的修订和实施,切实做到“条块结合、各负其责、以核促管、以管促干”,使队伍面貌在较短的时间内焕然一新,工作能力和工作效率大大增强;二是规范管理,为打造高效能机关铺路。我按照局党委提出的 “争一流的业务工作,创一流的城管队伍,建一流的行政机关”的具体工作要求,结合机关事务工作的特点,注重日常工作 “服务大局、服务集体、服务基层”这一核心,牢固树立服务意识,努力提升服务质量。我始终坚持在完成各项工作的过程中,多方面听取意见,认真总结,及时了解同志们的服务需求。对于合理化建议和要求,我总是不遗余力地去抓落实。对不属于自己分管的事情,我总是积极地与其他分管领导转达和沟通,对属于自己职责范围外的,我也是积极向局党委报告,并毫不保留地将自己的观点提供给局党委参考。

(三)狠抓党建、工会、扶贫济困工作的落实。在党建工作中,我特别注意同志们的思想动态,经常与同志们交心谈心,通过细致的思想工作来感化人,帮助人,团结人。今年,局党委共发展预备党员4名,转正党员3名,各级党组织举行党员生活会

6次,开展交心谈心会5次。在工会管理方面,积极开展“送温暖”活动,对工伤、生病住院的职工及时组织工会干部进行看望、慰问。在扶贫济困方面,按照区“三万”活动办要求,积极参加城管局“三万”工作组,驻李埠镇万城村、白荷村入户开展访民情、送政策、办实事活动,与当地村民研究、交流、学习实践科学发展观,探讨如何脱贫致富,因地制宜发展特色农业生产问题,受到当地村民的欢迎和认可。

三、存在的问题和今后努力的方向。

(一)日常工作布置多、督导少。自分管机关和担任工会主席以来,由于筹备工作繁忙,事务性工作较多,自已往往把日常工作布置下去,主观认为机关同志都知道怎么做,就减少了督导。这种有始无终的做法不利于工作的全面贯彻落实,在这里有必要进行自我批评和检讨。

(二)学习不够深入。当前共产党发展的新形势对管理干部的综合素质提出了很大挑战,学习是刻不容缓的事情。但是自己无论在政治理论学习还是业务学习都不够深入细致,往往是为完成任务而学习,今后要进一步端正学习态度,进一步探索学习方法,以促进工作上的精益求精。

以上是我经过自我剖析发现的不足,我想在我身上存在的问题不仅仅是自己总结的这几个方面,肯定还有许多没有察觉的缺点,对于存在的问题和不足,我决心以这次民主生活会为契机,认真加以改正。我将在今后的学习和工作中,进一步加强党性修

养,全面加强学习,不断提高自身素质,努力做一名党组织放心、职工群众满意的干部。同时,保持积极进取的良好精神状态,不断改进工作方法,更好地履行职责,在巩固过去成绩的基础上,与时俱进,开拓创新,进一步提高各项工作水平,高质量完成局党委上赋予自己的各项工作任务,为城管局的建设和发展贡献自己的全部力量。

推荐第9篇:乡镇纪委书记民主生活会发言材料

坚持以人为本执政为民理念发扬密切联系群众

优良作风专题民主生活会发言材料

*镇纪委书记***

(*年*月*日)

根据县委办《关于以“坚持以人为本执政为民理念发扬密切联系群众优良作风”为主题召开2011年度领导干部民主生活会的通知》精神,我认真学习了党的群众工作的有关路线方针政策,《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《关于党员领导干部报告个人有关事项的规定》等党纪条规,结合换届纪律“5个严禁17个不准5个一律”的要求,检查了自己的行为,查找自身存在的问题和不足,通过对照检查进一步明确了今后的努力方向和具体的整改措施。现结合个人在思想、学习、工作、生活等方面的实际,谈谈本人在执行为民理念密切联系群众情况、查找自身存在问题、产生的问题的根源及今后的整改措施,请同志们批评指正。

一、思想、学习、工作、生活情况

在思想作风方面:能与党组织保持高度一致,尊重领导、服从安排、团结同事,具有大局意识、全局意识,和谐理念和强烈的责任意识,时刻能以高度的政治责任感和对事业高度负责的精神投入到工作之中,爱岗敬业,基本能做到不让领导交办的工作在自己手中延误,不让工作职能在自己的岗位上削弱,不让工作差错在自己身上发生,不让来办事的同志在自己的接待中受到冷落,不让政府的形象因自己失误而受到损害。能够经常用党的理想信念激励自己,用昂扬的斗志鼓励自己,

1用坚定的信念鞭策自己,用严格的标准要求自己。

在学风方面,能够注重学习,努力培养勤奋学习的习惯,把学习作为自己的一种生活方式,并注意把学习到的新知识、新经验应用到工作实践中,付诸行动,取得成效。

在工作作风方面,坚持求真务实,切实抓好工作的落实。工作能做到尽心尽力,尽职尽责,确保时限,从未出现拖延或敷衍塞责的现象。能切实搞好与分管领导之间的协调与协作,确保各项工作能够及时部署,顺利实施,保质完成,注重发挥做好领导的参谋助手作用。

在生活作风方面,能自觉遵守党的纪律,自觉增强法制观念,自觉遵守中央和领导干部廉洁自律的规定,用党纪国法严格要求和规范自己的言行。基本做到了,规定不准做的绝对不做,要求达到的力争达到,不违章、不违纪、不违法,在任何情况下都能言行一致,表里如一,决不口是心非,阳奉阴违。

二、存在的问题

综上所述,归纳起来,本人存在着:一是学习不够深入,政策理论水平不高,主要表现在对农村工作了解的不够深入,缺乏农村工作的经验;二是在谋事上,敢谋、会谋、精谋做得还不到位,工作缺乏前瞻性和创新性;三是组织协调能力和领导水平还须要进一步提升,只满足于当前工作的落实,更注重与自身分管的工作,缺乏全局性和连续性;四是综合协调能力和政治思想修养还须进一步提升,个人修养及理论水平与群众的期盼和要求还有一定的差距,不能满足人

民群众的需求。

三、今后的整改措施

针对上述存在的四方面问题,今后的整改措施是:

(一)加强学习,提高自身素质。把学习与工作结合起来,认真思考,加强调查研究,找准工作的结合点,让知识变为自己指导实际工作的有力武器。切实加强政策理论,业务知识、政治理论的学习,提高自身分析问题,解决问题的能力,切实为主要领导当好参谋与助手。

(二)深入基层,树立宗旨意识。认真执行党的路线方针政策,正确行使人民赋予的权力,多为群众搞好服务。切实关心群众生活中遇到的实际问题。经常深入基层,进行调查研究,了解掌握情况,通过解决实际问题,不断积累自已的农村工作经验,推动各项工作开展。

(三)加强联系,促进当前工作。加强与上级主管部门,与包村部门,与镇班子其他成员的联系,发挥团结协作精神,共同研究探讨工作,用群众的观点认识问题,分析问题,解决问题,全心全意为人民群众服务。

(四)廉洁奉公,提高拒腐能力。坚决落实党风廉政建设责任制,坚持艰苦奋斗,清正廉洁,不计较个人得失。时刻注意个人形象,谨言慎行,牢固树立正确的人生观、世界观、价值观,自觉抵制消极腐朽思想的侵蚀,处处以身作则,作廉洁从政的表率。

以上发言不妥之处,敬请各位领导批评指正。

推荐第10篇:纪委书记民主生活会个人剖析发言提纲

纪委书记2011年民主生活会个人剖析发言提纲 按照区委组织部关于召开2011年区委班子民主生活会的通知要求,我对自己年初已来在党风廉政建设和工作作风等方面的情况作以简单汇报,并进行自我批评,欢迎各位领导能够给予批评帮助,我将以积极诚恳的态度虚心接受,认真整改。

一、党风廉政建设和工作作风方面存在的问题年初以来,能够按照中央和省地的要求,以求真务实的工作态度,紧紧围绕区委中心工作,认真组织开展我区党风廉政建设和反腐败工作,不断加大对不正之风和违纪行为的查处力度,确保分管工作能够在紧张有序中开展。在7月份地纪委组织召开的全区纪检监察工作座谈会上,我区上半年纪检监察工作在会上进行了交流,党内监督工作的锁定“三个重点”、完善“三项制度”、做到“三个透明”的作法得到了会议的充分肯定。为推动“两风”建设活动的深入开展,我代表区纪委常委班子成员,在全区党政干部大会上做了表态性发言,并在全区纪检监察系统干部中认真组织开展了树立“廉洁刚正、执纪严明”纪检干部良好形象学习教育活动。通过对照“四大纪律、八项要求”和“五承诺”“四树立”“两禁止”的学习教育,结合自己年初以来的实

第11篇:乡镇纪委书记民主生活会发言提纲(优秀)

镇纪委书记批评与自我批评民主生活会发

言提纲

一、学习上存在形式主义。

我以为在基层工作主要以抓好农村工作为主,能为群众办实事就行了。就忽略了在思想上学习加强,对当前新形势下的重要思想理论,比如“中央八项规定”,“十八届三中全会精神”,总书记xx讲话,自治区“两个规定一个办法”等重要文件精神学习不够深刻,只是下载来看看,虽做了笔记,但是思想上还有应付过关的想法,浮于表面,不去深入思考,导致工作重点不突出,瞎忙碌。

二、工作上主动性较差。

工作上没有把自己的工作与全镇的工作思路紧密联系起来。虽然能完成工作任务,但只求一般标准,把标尺定的不高,有满足的倾向。做完就完了,就不去多想了。而不从更大的角度去分析工作的意义,怎成才能做得更好、更能达到效果。上班就想着把紧要的事做完,下班就想着去哪里玩,去哪里喝酒,工作缺少激情,干事缺少创新,存在享乐主义思想。

关于对领导班子的个人点评,我要说明一下:毛主席曾在1942年党内整风运动中指出:就是有些同志他们不明白批评的主要任务,是指出政治上的错误和组织上的错误。而完全集注到小的缺点方面,人人变成了谨小慎微的君子,就

会忘记党的政治任务。所以我只讲一些大的方面。

镇党委书记****同志在xx镇工作时间长,情况掌握得比较多了,有时就不太听得进意见了,应该要更加注重决策民主化。作为镇委书记,在干部问题上应该投入更大的精力在干部管理上,以便形成更科学地用人导向。

镇长****同志最大特点是干事有激情、有思路、有办法,但急于求成、给人感觉比较强势。

镇人大主席***同志工作热情高,基础经验丰富,但在抓工作

落实上有时不够狠,有时工作没能一竿子插到底,老好人形象较为明显。

镇挂职副书记****同志干劲大,敢抓敢管,敢于负责,但工作

中性子较急、讲话不留情面。……

第12篇:以人为本执政为民专题民主生活会发言_纪委书记

在全市上下深入开展学习“以人为本、执政为民”主题教育暨“千名干部下基层”活动,贯彻落实《廉政准则》和县乡两级党委换届的时刻,作为领导干部,我一定要带头坚持以人为本执政为民理念发扬密切联系群众优良作风,学习实践科学发展观,严格遵守换届工作有关纪律,强化学习、切实转变作风,增强群众观念。

(一)在工作谋划决策中必须充分体现以人为本执政为民理念和群众路线。

纪检监察工作谋划决策关系到纪检监察工作的有效性和科学发展的长期性,关系到纪检监察机关作为党的政策执行的“监督员”、“检查员”和“护航员”重要职能的发挥。推动纪检监察工作科学发展,工作决策必须要从人民群众的根本利益出发,真正体现以人为本、执政为民。

(二)在工作落实中必须不断强化以人为本执政为民理念。

推动基层纪检监察工作科学发展,必须把实现好、维护好、发展好最广大人民根本利益,作为纪检监察工作的根本出发点和落脚点,将以人为本、执政为民的理念渗透到纪检监察工作的各个环节。

(三)在队伍建设中必须牢固树立以人为本执政为民理念。

纪检监察干部承担着反腐倡廉建设的重要使命,责任重大。推动基层纪检监察工作科学发展,必须牢固树立以人为本、执政为民理念,进一步加强干部队伍建设,真正打造一支政治坚强、公正廉洁、纪律严明、业务精通、作风优良且“乐于为民服务、敢于为民说话、勇于为民谋利、勤于为民奔波”的纪检监察干部队伍。

(四)在整改落脚点上必须体现坚持以人为本、注重服务大局,为张川跨越式发展提供坚强的纪律保证这个根本。

当前,要巩固主题实践活动成果。争做以人为本、执政为民的先锋模范,在纪检监察工作指导原则、工作部署中切实贯彻落实以人为本、执政为民理念,把以人为本、执政为民体现到反腐倡廉工作思路谋划、任务部署和措施落实等各个方面,努力在实践根本宗旨、坚持群众路线、做好群众工作中作出表率、取得成效,切实履行好“做党的忠诚卫士、当群众的贴心人”的庄严承诺。

第13篇:以人为本执政为民专题民主生活会发言_纪委书记

民主生活会上的发言

在全*上下深入开展学习“以人为本、执政为民”主题教育暨“千名干部下基层”活动,贯彻落实《廉政准则》和*乡两级党委换届的时刻,作为领导干部,我们一定要坚持以人为本执政为民理念发扬密切联系群众优良作风,学习实践科学发展观,严格遵守换届工作有关纪律,强化学习、认真自我剖析、切实转变作风,增强群众观念,是摆在我面前的一项重要任务。为此,本人在认真参加组织了为期两个月的“以人为本、执政为民主题教育暨“千名干部下基层”活动的基础上,重温了建国以来党的思想、组织、作风、制度建设方面的文献,认真学习了党的群众路线方针政策,对照学习了云南省原保山地委书记杨善洲的事迹。同时在学习中我利用一周的时间广泛征求乡镇、街道党(工)委、纪(工)委和群众的意见,广纳诤言,仔细剖析委局机关和自己在以人为本执政为民理念发扬密切联系群众优良作风、《廉政准则》、思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风方面的问题,对照换届中“五个严禁、十七个不准、五个一律”的要求和规定,认真学习了规定的科目,观看了警示片,撰写了心得体会,为全区纪检监察干部上的一次围绕以人为本、执政为民的党课,面向全区做出了学习落实《廉政准则》、换届纪律、《个人重大事项报告》承诺书等一系列活动,通过上述活动和认真梳理征求到的意见,并结合我区纪检工作现状和自身存在的问题,制定了一系列整改措施。

一、需要整改的问题

本人按照中央、省市区纪委、组织部文件要求,重点对照贯彻以人为本、执政为民理念,坚持党的群众路线和群众工作纪律,维护人民群众利益,发扬密切联系群众优良作风的情况;正确对待个人进退留转,遵守组织人事纪律尤其是换届工作纪律情况;遵守领导干部廉洁从政有关制度规定的情况及应报告的个人有关事项。特别要注意对照学习杨善洲同志的先进事迹,在自觉践行党的宗旨和加强党性修养方面找差距、摆不足,明确努力方向。逐条进行了检查,对应报告的个人有关事项逐项进行了说明,对存在的问题认真进行了剖析,以求真务实的态度逐一进行了对照检查,需要整改的问题如下。

1、学习缺乏系统性和连续性。对廉政建设有关法规的学习不够系统和深入,重视性不够,认识上存在一定的问题。思想解放不够彻底,理论学习不够深入、全面,涉猎不够广泛。

2、坚持以人为本执政为民理念待强化。少数党员干部不作为、乱作为的现象依然存在;少数领导干部宗旨意识、自律意识不强,违规违纪现象还时有发生;损害群众利益、与民争利的问题在个别地方仍然存在,本人及全区纪检监察干部围绕以人为本执政为民反腐倡廉的本领还需加强。

3、求真务实、为群众服务方面:为人民服务的宗旨意识有所淡化。由于对社会上存在的对群众疾苦莫不关心,贪图享受,挥霍浪费,以权谋私,行贿受贿等现象,听得多了,看得多了,就见怪不怪。没有从思想上真正认识到全心全意为人民群众服务是工作的出发点和落脚点,是否把人民群众的利益看得高于一切,重于一切,是衡量一个党员干部党性观念强不强的重要标志。为群众服务的能力待加强,下基层较少。务实的思想作风坚持的不够一贯,虽时常警醒自己,但没有做到“杜绝”二字。

4、勤俭节约方面:能够坚持“两个务必”的思想,基本能够做到不吃请、请吃。但有时也有陪吃、吃请现象。

5、工作方面:全区纪检监察机关业务能力待增强,为全区经济社会发展保驾护航作用有待提高;委局机关效能建设待加强。开展批评和自我批评不够,民主作风与“班长”职责还有不适应的地方。

6、纪律方面:对干部组织纪律性教育不够经常,落实制度监管不够到位,不够严格,对自己要求需进一步加强。

二、整改措施

针对上述需整改的问题,我将认真通过召开座谈会、个别访谈等形式,广泛征求对本人、本单位的意见。对征集到的意见及时进行整理、归纳。严肃认真的开展批评与自我批评。在对照检查期间能够自查自纠的,坚持边学边改、边查边改、边整边改,对于具备解决条件的,立即予以整改;对难度较大,需要较长时间才能解决的,明确工作时限,落实责任人员;对不自查自纠的,一经发现查实的,将依纪依法严肃处理。

(一)在工作谋划决策中必须充分体现以人为本执政为民理念和群众路线。

纪检监察工作谋划决策关系到纪检监察工作的有效性和科学发展的长期性,关系到纪检监察机关作为党的政策执行的“监督员”、“检查员”和“护航员”重要职能的发挥。推动纪检监察工作科学发展,工作决策必须要从人民群众的根本利益出发,真正体现以人为本、执政为民。首先,在决策前要深入了解民意。要紧密结合工作实际,深入基层调查研究,全面了解社情民意,充分考虑群众利益,真正找准执行上级决策与维护群众利益的最佳结合点,创造性地谋划工作,形成决策。其次,在决策时充分尊重民意。要按照“权为民所用、情为民所系、利为民所谋”的要求,紧紧围绕党委、政府中心工作,坚持问政于民、问需于民、问计于民,充分尊重群众意愿,把以人为本、执政为民的理念融入到反腐倡廉教育、制度、监督等各项工作之中。第三,在执行决策中要及时吸收民意。要密切关注群众反应,多方收集群众意见,及时修定完善决策,最大限度地减少和防止因决策不当而出现的损害群众利益的问题和现象发生。当前,要以贯彻落实“以人为本执政为民”主题教育为契机,在本单位开展为期一个月的作风纪律整顿。

(二)在工作落实中必须不断强化以人为本执政为民理念。

推动基层纪检监察工作科学发展,必须把实现好、维护好、发展好最广大人民根本利益,作为纪检监察工作的根本出发点和落脚点,将以人为本、执政为民的理念渗透到纪检监察工作的各个环节。一是在开展反腐倡廉宣传教育工作中,要将以人为本、执政为民作为宣传教育的重点,加强党的宗旨教育,不断创新方法形式,努力增强教育效果,引导党员干部牢固树立群众观点、坚持党的群众路线,筑牢各级党员干部以人为本、执政为民的思想基础。二是在加强干部作风建设中,要加强对党的群众路线执行情况的监督检查,切实解决基层领导干部在为民服务中门难进、脸难看、话难听、事难办等作风方面的突出问题,大力弘扬密切联系群众等党的优良作风,密切和保持党员干部同人民群众的血肉联系。三是在监督检查工作中,要从人民群众反映强烈的教育医疗、安全生产、食品药品安全、审批服务、征地拆迁、涉农利益等方面的突出问题入手,采取挂牌督办、办结销号等办法,督促有关部门着力解决党员干部“与民争利”等方面的问题。四是在案件查办工作中,要切实优化办案环境,紧紧依靠群众,充分发动群众,争取人民群众的参与和支持,排除办案阻力,加大对损害群众利益、违背惠民政策等发生在群众身边的腐败案件的查处力度,始终保持惩治腐败的高压态势,狠刹不正之风,维护社会公平,捍卫民主正义。五是在推进制度创新工作中,要围绕保障民生、维护民利这个重点,进一步健全完善民情发现机制、民生保障机制、为民服务机制等维护群众权益机制,提高制度执行力,增强制度权威性,切实使各项改革和制度建设符合人民群众的根本利益。

(三)在队伍建设中必须牢固树立以人为本执政为民理念。

纪检监察干部承担着反腐倡廉建设的重要使命,责任重大。推动基层纪检监察工作科学发展,必须牢固树立以人为本、执政为民理念,进一步加强干部队伍建设,真正打造一支政治坚强、公正廉洁、纪律严明、业务精通、作风优良且“乐于为民服务、敢于为民说话、勇于为民谋利、勤于为民奔波”的纪检监察干部队伍。一要强化为民意识,增强服务能力。在纪检监察干部中深入开展“以人为本、执政为民”主题教育,提升依法为民服务的能力和水平,努力把每一名干部都培养成纪检监察工作的“行家”,为民服务的“高手”。二要强化为民意识,提升党性修养。在纪检监察干部中继续深入开展“做党的忠诚卫士、当群众贴心人”主题实践活动,强力推进“区域树形象、系统争一流”活动,引导广大纪检监察干部在实践活动中讲党性、重品行、作表率,不断提升党性修养。三要强化为民意识,弘扬良好作风。在纪检监察干部中坚持经常性开展“访民情、排民忧、解民难”主题实践活动,在为民服务实践中逐步解决思想观念、工作作风、素质能力等方面存在的突出问题,努力树立可亲、可信、可敬的形象。

(四)在整改落脚点上必须体现坚持以人为本、注重服务大局,为颍州跨越式发展提供坚强的纪律保证这个根本。

当前,要巩固主题实践活动成果。争做以人为本、执政为民的先锋模范,在纪检监察工作指导原则、工作部署中切实贯彻落实以人为本、执政为民理念,把以人为本、执政为民体现到反腐倡廉工作思路谋划、任务部署和措施落实等各个方面,努力在实践根本宗旨、坚持群众路线、做好群众工作中作出表率、取得成效,切实履行好“做党的忠诚卫士、当群众的贴心人”的庄严承诺。

要强化区委换届纪律保障。进一步抓好学习、强化宣传。坚持教育在先、警示在先、预防在先,会同组织部门强化区乡(镇)党委理论学习中心组专题学习换届选举工作的政策法规和纪律要求,确保换届有关人员对“5个严禁、17个不准、5个一律”知晓率达到100%。继续充分发挥“廉政短信”信息平台的作用,将于6月中旬继续发送严肃换届纪律相关短信,扩大社会对换届纪律的知晓度,接受广大群众的监督。严查违反组织人事纪律案件。做到快查、严查、彻查,确保换届选举风清气正。

把具体做法付诸于实际行动中,促进本人作风进一步转变。同时,会立足实际、强化教育管理,为颍州经济、社会发展提供政治保障。使纪检监察机关同志们都认识到党委、政府中心工作在哪些,我们纪检监察机关就保障到哪些,做到顾全大局、令行禁止,确保以铁的纪律落实区委、区政府的决策。

以上是我的发言,不足之处,敬请各位领导批评指正,以便利于我在今后的工作中进一步提高和锻炼自己。

第14篇:以人为本执政为民专题民主生活会发言(纪委书记)

在“坚持以人为本执政为民理念发扬密切联系群众优良作风”专题民主生活会上的发言

在全镇上下深入开展学习“以人为本、执政为民”主题教育、贯彻落实《廉政准则》,作为领导干部,我们一定要坚持以人为本执政为民理念发扬密切联系群众优良作风,学习实践科学发展观,严格遵守换届工作有关纪律,强化学习、认真自我剖析、切实转变作风,增强群众观念,是摆在我面前的一项重要任务。为此,本人在认真参加组织了 “以人为本、执政为民主题教育的基础上,重温了建国以来党的思想、组织、作风、制度建设方面的文献,认真学习了党的群众路线方针政策。同时在学习中我利用一周的时间广泛征求各村委会和群众的意见,广纳诤言,仔细剖析自己在以人为本执政为民理念发扬密切联系群众优良作风、思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风方面的问题,对照换届中“五个严禁、十七个不准、五个一律”的要求和规定,认真学习了规定的科目,观看了警示片,撰写了心得体会,面向全镇做出了学习落实《廉政准则》、换届纪律、《个人重大事项报告》承诺书等一系列活动,通过上述活动和认真梳理征求到的意见,并结合我镇纪检工作现状和自身存在的问题,制定了一系列整改措施。

一、需要整改的问题

本人按照中央、省市纪委、组织部文件要求,重点对照贯彻以人为本、执政为民理念,坚持党的群众路线和群众工作纪律,维护人民群众利益,发扬密切联系群众优良作风的情况;正确对待个人进退留转,遵守组织人事纪律尤其是换届工作纪律情况;遵守领导干部廉洁从政有关制度规定的情况及应报告的个人有关事项。在自觉践行党的宗旨和加强党性修养方面找差距、摆不足,明确努力方向。逐条进行了检查,对应报告的个人有关事项逐项进行了说明,对存在的问题认

真进行了剖析,以求真务实的态度逐一进行了对照检查,需要整改的问题如下。

1、学习缺乏系统性和连续性。对廉政建设有关法规的学习不够系统和深入,重视性不够,认识上存在一定的问题。思想解放不够彻底,理论学习不够深入、全面,涉猎不够广泛。

2、坚持以人为本执政为民理念待强化。少数党员干部不作为、乱作为的现象依然存在;少数领导干部宗旨意识、自律意识不强,违规违纪现象还时有发生;损害群众利益、与民争利的问题在个别地方仍然存在,本人及全镇纪检监察干部围绕以人为本执政为民反腐倡廉的本领还需加强。

3、求真务实、为群众服务方面:为人民服务的宗旨意识有所淡化。由于对社会上存在的对群众疾苦莫不关心,贪图享受,挥霍浪费,以权谋私,行贿受贿等现象,听得多了,看得多了,就见怪不怪。没有从思想上真正认识到全心全意为人民群众服务是工作的出发点和落脚点,是否把人民群众的利益看得高于一切,重于一切,是衡量一个党员干部党性观念强不强的重要标志。为群众服务的能力待加强,下基层较少。务实的思想作风坚持的不够一贯,虽时常警醒自己,但没有做到“杜绝”二字。

4、勤俭节约方面:能够坚持“两个务必”的思想,基本能够做到不吃请、请吃。但有时也有陪吃、吃请现象。

5、工作方面:全镇纪检监察机关业务能力待增强,为全镇经济社会发展保驾护航作用有待提高;镇机关效能建设待加强。开展批评和自我批评不够,民主作风还有不适应的地方。

6、纪律方面:对干部组织纪律性教育不够经常,落实制度监管不够到位,不够严格,对自己要求需进一步加强。

二、整改措施

针对上述需整改的问题,我将认真通过召开座谈会、个别访谈等形式,广泛征求对本人、本单位的意见。对征集到的意见及时进行整理、归纳。严肃认真的开展批评与自我批评。在对照检查期间能够自查自纠的,坚持边学边改、边查边改、边整边改,对于具备解决条件的,立即予以整改;对难度较大,需要较长时间才能解决的,明确工作时限,落实责任人员;对不自查自纠的,一经发现查实的,将依纪依法严肃处理。

(一)在工作谋划决策中必须充分体现以人为本执政为民理念和群众路线。

纪检监察工作谋划决策关系到纪检监察工作的有效性和科学发展的长期性,关系到纪检监察机关作为党的政策执行的“监督员”、“检查员”和“护航员”重要职能的发挥。推动纪检监察工作科学发展,工作决策必须要从人民群众的根本利益出发,真正体现以人为本、执政为民。首先,在决策前要深入了解民意。要紧密结合工作实际,深入基层调查研究,全面了解社情民意,充分考虑群众利益,真正找准执行上级决策与维护群众利益的最佳结合点,创造性地谋划工作,形成决策。其次,在决策时充分尊重民意。要按照“权为民所用、情为民所系、利为民所谋”的要求,紧紧围绕镇党委、政府中心工作,坚持问政于民、问需于民、问计于民,充分尊重群众意愿,把以人为本、执政为民的理念融入到反腐倡廉教育、制度、监督等各项工作之中。第三,在执行决策中要及时吸收民意。要密切关注群众反应,多方收集群众意见,及时修定完善决策,最大限度地减少和防止因决策不当而出现的损害群众利益的问题和现象发生。当前,要以贯彻落实“以人为本执政为民”主题教育为契机,在本单位开展为期一个月的作风纪律整顿。

(二)在工作落实中必须不断强化以人为本执政为民理念。

推动基层纪检监察工作科学发展,必须把实现好、维护好、发展好最广大人民根本利益,作为纪检监察工作的根本出发点和落脚点,将以人为本、执政为民的理念渗透到纪检监察工作的各个环节。一是在开展反腐倡廉宣传教育工作中,要将以人为本、执政为民作为宣传教育的重点,加强党的宗旨教育,不断创新方法形式,努力增强教育效果,引导党员干部牢固树立群众观点、坚持党的群众路线,筑牢各级党员干部以人为本、执政为民的思想基础。二是在加强干部作风建设中,要加强对党的群众路线执行情况的监督检查,切实解决基层领导干部在为民服务中门难进、脸难看、话难听、事难办等作风方面的突出问题,大力弘扬密切联系群众等党的优良作风,密切和保持党员干部同人民群众的血肉联系。三是在监督检查工作中,要从人民群众反映强烈的教育医疗、安全生产、食品药品安全、审批服务、征地拆迁、涉农利益等方面的突出问题入手,采取挂牌督办、办结销号等办法,督促有关部门着力解决党员干部“与民争利”等方面的问题。四是在案件查办工作中,要切实优化办案环境,紧紧依靠群众,充分发动群众,争取人民群众的参与和支持,排除办案阻力,加大对损害群众利益、违背惠民政策等发生在群众身边的腐败案件的查处力度,始终保持惩治腐败的高压态势,狠刹不正之风,维护社会公平,捍卫民主正义。五是在推进制度创新工作中,要围绕保障民生、维护民利这个重点,进一步健全完善民情发现机制、民生保障机制、为民服务机制等维护群众权益机制,提高制度执行力,增强制度权威性,切实使各项改革和制度建设符合人民群众的根本利益。

(三)在队伍建设中必须牢固树立以人为本执政为民理念。纪检监察干部承担着反腐倡廉建设的重要使命,责任重大。推动基层纪检监察工作科学发展,必须牢固树立以人为本、执政为民理念,进一步加强干部队伍建设,真正打造一支政治坚强、公正廉洁、纪律严明、业务精通、作风优良且“乐于为民服务、敢于为民说话、勇于

为民谋利、勤于为民奔波”的纪检监察干部队伍。一要强化为民意识,增强服务能力。在纪检监察干部中深入开展“以人为本、执政为民”主题教育,提升依法为民服务的能力和水平,努力把每一名干部都培养成纪检监察工作的“行家”,为民服务的“高手”。二要强化为民意识,提升党性修养。在纪检监察干部中继续深入开展“做党的忠诚卫士、当群众贴心人”主题实践活动,强力推进“履行职责,加快发展”活动,引导广大纪检监察干部在实践活动中讲党性、重品行、作表率,不断提升党性修养。三要强化为民意识,弘扬良好作风。在纪检监察干部中坚持经常性开展“访民情、排民忧、解民难”主题实践活动,在为民服务实践中逐步解决思想观念、工作作风、素质能力等方面存在的突出问题,努力树立可亲、可信、可敬的形象。

(四)在整改落脚点上必须体现坚持以人为本、注重服务大局,为珠玑跨越式发展提供坚强的纪律保证这个根本。

当前,要巩固主题实践活动成果。争做以人为本、执政为民的先锋模范,在纪检监察工作指导原则、工作部署中切实贯彻落实以人为本、执政为民理念,把以人为本、执政为民体现到反腐倡廉工作思路谋划、任务部署和措施落实等各个方面,努力在实践根本宗旨、坚持群众路线、做好群众工作中作出表率、取得成效,切实履行好“做党的忠诚卫士、当群众的贴心人”的庄严承诺。

把具体做法付诸于实际行动中,促进本人作风进一步转变。同时,会立足实际、强化教育管理,为珠玑经济、社会发展提供政治保障。使纪检监察机关同志们都认识到党委、政府中心工作在哪些,我们纪检监察机关就保障到哪些,做到顾全大局、令行禁止,确保以铁的纪律落实镇委、镇政府的决策。

以上是我的发言,不足之处,敬请各位领导批评指正,以便利于我在今后的工作中进一步提高和锻炼自己。

第15篇:纪委书记作风建设民主生活会发言提纲

民主生活会发言提纲

根据长组通字〔2007〕22号文件《关于召开2007年度全市县以上党员领导干部作风建设为主题民主生活会的通知》精神,按照这次市委常委民主生活会确定的加强领导干部作风建设的主题,我首先认真学习了胡锦涛总书记在中纪委七次全会上的重要讲话,重温了总书记关于树立社会主义荣辱观的重要论述,同时结合自己思想和工

作的实际,进行了认真的总结、反思和剖析,深刻感到自己在领导作风方面与党的要求、群众的期望还有差距,还需要认真加以改进。现将自己的学习体会、存在的问题和整改措施向各位同志汇报如下,欢迎大家提出宝贵的批评意见。

一、在作风建设中加强学习,在认真学习中深刻体会

加强领导干部作风建设活动开展以来,我坚持把改善自己的学风作为加强自身作风建设的突破口,认真学习了毛泽东、邓小平、江泽民同志关于作风建设方面的重要论述,学习了胡锦涛同志在中央纪委第七次全会上的重要讲话精神,学习了省委《关于加强作风建设狠抓工作落实的决定》等重要文件,并在学习中深刻体会到:党的十六大以来,以胡锦涛同志为总书记的党中央提出了坚持和落实科学的发展观、构建社会主义和谐社会、加强党的执政能力建设和先进性建设等一系列重大战略思想,这一系列重大战略思想的实施,关键要靠党的自身建设特别是党的作风建设来推动,而党的作风建设是通过党员特别是党员领导干部的作风建设去体现和实现的,领导干部作风是党的作风的最集中最具体的体现。因此,只有坚持不懈地抓好领导干部作风建设,只有领导干部切实转变作风,真正做到为民、务实、清廉,自觉发扬党的光荣传统和优良作风,才能带领群众共同完成构建社会主义和谐社会的奋斗目标。

胡锦涛同志在中央纪委第七次全体会议的重要讲话中,进一步强调全面加强新形势下的领导干部作风建设,在工作中要大力倡导八个方面的良好风气:要勤奋好学、学以致用;要心系群众、服务人民;要真抓实干、务求实效;要艰苦奋斗、勤俭节约;要顾全大局、令行禁止;要发扬民主、团结共事;要秉公用权、廉洁从政;要生活正派、情趣健康。这八个方面的良好风气,是我们加强领导干部作风建设的基本内容,也是实现领导干部作风进一步转变的鲜明标志。作为一名党员,特别是作为领导干部我们一定要深刻领会,认真贯彻,并且身体力行。

勤奋好学、学以致用,是对领导干部学风方面提出的要求。树立好的学风才能建立好的作风,一是要爱学,不能口是心非,二是要真学,不能虚与委蛇,三是要深学,不能浅尝辄止,四是要活学,不能因循守旧;心系群众、服务人民,是对领导干部群众作风提出的要求,一是要爱民,人民的利益高于一切,二是要亲民,要和群众打成一片,做知心朋友,三是要为民,切实为群众解决实际问题;真抓实干、务求实效,是对领导干部思想作风和工作作风提出的要求,一切工作重在抓落实,看实效;艰苦奋斗、勤俭节约是对领导干部生活作风提出的要求,要牢记党的宗旨,保持党的艰苦奋斗的优良传统和作风;顾全大局、令行禁止是对领导干部工作作风提出的要求,领导做表率,群众才能拥护支持,才能形成合力;发扬民主、团结共事是对领导干部民主作风建设提出的要求,一是坚持集体领导,坚持民主集中制。二是正确处理好班子成员之间的关系,互相理解、互相支持、互相帮助。三是要讲原则、讲政策、讲正气、讲官品、讲人品;秉公用权、廉洁从政是对领导干部工作作风、领导作风和生活作风提出的要求,要树立正确的权力观,牢记权为民所用,严禁权力血亲化、权力关系化、权力商品化;生活正派、情趣健康是对领导干部生活作风提出的要求,一是培养健康的生活情趣,二是纯洁自己的社交圈,择友从善。

作为一名领导干部,我必须牢固树立科学的发展观,充分调动和发挥好广大干部的积极性、主动性,做到凝聚人心,激发活力,努力营造健康、向上的和谐工作氛围,使干部工作起来有劲头、生活上有奔头。

而作为我个人,生活和工作在这个集体当中,首先要严格要求自己,努力克服自身存在的不足之处,自觉养成总书记提出的八个方面的良好风气,凡事要以事业为重,以大局为重,充分发挥好参谋助手和桥梁纽带作用,维护班子团结,积极建言献策,抓好分管工作。同时要多深入基层,搞好调查研究,多与群众交朋友,促进上情下达、下情上达,帮助班子科学决策,密切干群关系,树立班子的威信,与各位班子成员和广大干部一起努力推进和谐潞城的构建。

二、在作风建设中查找问题,在发现问题中找出原因

一个人的作风是一个人思想、意志、品德修养的集中体现,也是一个人综合素质的集中体现,经过这么多年组织的培养,通过这么些年在领导岗位上的工作实践,应该说,我对在新的历史阶段如何发挥和保持党员的先进性,如何作一名合格的领导干部有了明确的认识和较为深刻的理解,但通过这次作风建设大潮的洗礼,经过深刻的自查自纠,我发现,由于自身的学习还不是十分自觉,改造自我的思

第16篇:镇纪委书记民主生活会发言才俩

民主生活会发言材料

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结合这次民主生活会的主题,我深刻剖析自身存在的问题和不足,开展自我批评,同时也希望各位领导、同事给我提出宝贵意见,使我在今后的工作中找准差距,明确整改方向,不断提高思想理论水平和工作能力。

一、存在的问题和不足

今年,我认真学习了廉洁从政的若干准则和胡总书记在建党九十周年上的讲话等内容,并积极参与了大讨论等实践活动,通过不断总结反思,查找出了自身的不足,主要表现在以下几个方面:

一是学习不够深入系统。虽然能自觉学习理论知识、党政知识,及时了解和掌握党的最新理论成果和上级有关政策等,但总的来说学习还不够深入系统。存在着学习上的实用主义,需要的时候才临时去充电,此外,在理论联系实际和学用结合方面还有一定欠缺。

二是创新能力较弱。对工作中所面临的新形势和新任务,缺乏创新能力。虽然自己也一直在努力培养创新思维,但在具体工作实践中,仍然存在着经验主义和本本主义,不能创造性地开展工作。存在一定的观望和畏难思想,缺乏突破的勇气和胆识。

三是参谋和助手的作用发挥不够充分。作为班子成员,

有时不能站在全局的角度和更高层次上思考问题,在纪委工作中没能充分发挥主观能动性。

三、整改措施和努力方向

存在以上问题,有客观方面的因素,但最重要的还是由于主观方面的原因,所以在今后的工作生活中,

1、加强政治思想学习。在今后的工作中,我将注重在政治学习中不断加强主观世界的改造,树立正确的权力观、地位观、利益观和政绩观。作为班子成员,工作中要始终以一名党员的心态,积极投入到我镇各项建设活动中,积极组织,认真参与,确保取得实效。时刻加强自身学习,坚定理想信念,巩固宗旨意识,提升能力水平。

2、在党性原则和党性修养方面。牢固树立科学发展观,坚持为民、务实、清廉,在工作中坚持原则,实事求是,敢于开展批评与自我批评。遵守党的纪律,顾全大局,注意维护班子团结和威信,认真做好本职工作。

3、工作作风和生活作风方面。在工作上要踏实认真,尽职尽责,以高度的责任感和踏实的工作作风,做好各项工作。在生活上严格要求自己,保持艰苦奋斗的生活作风,敢于抵制各种不正之风和行为,严格要求自己及身边工作人员,注重培养健康向上的生活情趣。

4、在廉洁自律方面。严格遵守《党员领导干部廉洁从政若干准则》的各项要求、纪律,严格执行各项规定,遵守镇党委、政府的各项制度,立足学习,深化思想认识;立足

本职,自我教育,练好内功,增强拒腐防变的自觉性,努力做到勤政廉政,始终保持共产党员的政治本色。

第17篇:某乡镇纪委书记民主生活会发言材料

XX乡镇纪委书记民主生活会发言材料

党的宗旨是全心全意为人民服务,也是衡 量一位党员干部行为准则的最高标准,下面是小编为大家收集了关于乡镇纪委书记民主生活会发言材料,希望可以帮助到大家。

乡镇纪委书记民主生活会发言材料范文一

一、存在的问题:

一是学习不够深入。没有系统地学习政治理论,仅 仅停留在了解一些条例、规定的部分章节、条款上, 没有结合自身工作生活和学习实际,进行认真思考, 深入剖析,真正理解的政治理论更少。学习上存在畏 难情绪,真正投入学习的时间不多,有时比较懒惰, 做不到挤时间学习。 虽然学了些政策理论和业务知识,

但浮于表面的多,工作中,我深切地感受到,由于理 论知识不够丰富,经常会感到工作思路不是很清晰, 材料难写,业务工作方向不是很明确。

二是求真务实的精神不够。工作中偏重于看得见的 重点工作,主要事情。有时认为“想到”就是“做到”, 计划措施虽然周密,一抓到底却不经常,存在追求形 式,不重实效问题。接到工作任务,有时首先想到的 是怎样尽快完成,而不是怎样做到最好,特别是任务 多、压力大的时候更是如此。存在着应付以求过关的 想法,影响了工作效果,没有时刻以高标准严格要求 自己。

三是欠缺创新意识。没有充分发挥主观能动性,局 限于上级布置什么做什么,有时产生的新想法也只是 停留于心动而无行动的状态。不敢打破原有框框,求 稳怕难,碰到新情况、新问题凭经验考虑问题多。对 一些时间短、任务紧、要求高的工作往往存在优质时 达不到高效,高效中难以达到优质。

二、存在问题的原因剖析

对照“三严三实”要求,深刻反思自身存在的突出问 题,不管是被动适应,还是随波逐流,都是主观上出 了问题。

1、从学习上讲,忽视了理论学习,放松了主观世 界的自我改造。共产党员的纯洁性、先进性来自于不 断地自觉改造主观世界。只有不断地加强政治理论学习,才能坚定社会主义理想信念,提升自身的党性修 养。由于放松了学习,自觉不自觉淡化了“三观”教育, 忽视了主观世界的改造,导致工作满足于现状,创新 意识不强,缺少应有的进取精神,从而产生了这样那 样的问题。

2、从党性上讲,主要是宗旨意识有

所淡薄,群众 观念弱化。党的宗旨是全心全意为人民服务,也是衡 量一位党员干部行为准则的最高标准。作为一名在机 关工作的党员, 只有把自己工作融进到为群众服务中, 才能实现其本身价值。但错误以为人事编制工作难以 为群众产生直接的经济效益,因此对群众比较关注的 问题总以为是领导斟酌的事,产生了事不关己、免谈 为好的错误思想。对群众疾苦了解不多,反映甚少。 究其根源,就是全心全意为人民服务的宗旨意识淡薄 了, 在思想深处没有解决好“为了谁, 依靠谁, 我是谁” 的问题。

3、从工作上讲,主要是缺乏主动性和勇于创新的 胆识。

错误地以为, 人事编制工作多是条框内的工作, 只要循序渐进,按照上级要求处理好平常事务就完事

大吉,不需要创新。基于这种想法,不知不觉地产生 了不求有功、但求无过的思想,因此学习放松了、工 作松劲了、标准下降了,只求一知半解、未能精益求 精,工作的主动性、创新意识有了差距。

三、今后努力的方向和改进措施

通过对照检查,自我剖析,使我更加清醒的认识到 自身存在的问题和产生这些问题的根源,也更增强了 我改进不足、提高修养的动力,在今后的工作中将从 以下几方面改进和提高。

1、要进一步加强政治理论学习,增强党性修养。把加强政治理论学习摆在自身建设的首要位置,重点 学习党的十八届三中全会及中央和省市重要会议精 神,学习党的路线方针政策以及最新理论,切实增强 政治敏锐性和鉴别力,以理论上的清醒,促进政治上 的坚定。坚守共产党人的精神追求,时刻提醒自己, 严把思想关口,认真践行“三严三实”,树立正确的人 生观、世界观、价值观。

2、要进一步改进工作作风,增强宗旨意识,树立 无私奉献和艰苦奋斗的精神。把个人价值的实现与社 会需要、

群众需求紧密结合起来, 坚持党的事业第

一、人民的利益第一。要深入基层,联系群众,倾听群众

意见,努力做到善于克服消极思维、模糊认识所造成 的各种束缚,破除急躁情绪,迎难而上,积极工作, 不断完善和提高自己,脚踏实地的投入到工作中去, 努力提高工作能力和服务水平。

3、要进一步务实创新,增强工作实效。坚持解放 思想、实事求是、与时俱进,在科学理论的指导下, 通过实现学习方式、工作理念、工作手段和工作机制 的创新,最终达到工作成效的不断提高。要不断总结 和完善工作经验,提出新思路、新方案,拿出新举措, 开创工作新局面。 始终围绕 12 的中心工作, 贯彻落实 上级党政各项决策和部署,严格执行各项规章制度, 尽职尽责做好

各项工作。 “三严三实”和“忠诚干净担 当”专题动员会讲话稿 开展“三严三实”和“忠诚干净担当”专题教育,是市 委根据中央、省委要求、结合 xx 实际作出的重大决 定。*月*日、*日,省委、市委先后召开了专题教育动

员大会,xx 书记、xx 书记分别在省、市动员大会上 作了重要讲话,对全省、全市深入开展专题教育做了 全面安排部署,提出了明确要求。今天我们召开市水 利局专题教育动员大会,主要任务就是学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,动员和部署市水利局深

入开展“三严三实”和“忠诚干净担当”专题教育各项工 作。 参加今天会议的有市委专题教育第 6 督导组一行, 有还有市水利局各位党组成员、xx 水库、市水勘院 科级以上党员干部,和市水利局机关全体干部职工。 下面,我主要讲三点意见:

一、提高认识,切实把思想和行动统一到中央和省 委、市委的安排部署上来 XX 年 3 月 9 日,习xx 总书记在全国“两会”期间 参加安徽代表团审议时, 对党员领导干部提出了“严以 修身、严以用权、严以律己,谋事要实、创业要实、做人要实”的要求。这一重要论述,是我们广大党员干 部特别是领导干部的为政之道、成事之要、做人准则。 XX 年 10 月,习xx 总书记对 xx 工作作出重要指 示, 要求党员干部要“对党忠诚、个人干净、敢于担当”。 XX 年 4 月,中共中央办公厅印发《关于在县处级以

上领导干部中开展“三严三实”专题教育方案》 , 对 XX 年在县处级以上领导干部中开展“三严三实”专题教育 作出安排。为此,省委、市委把“三严三实”和“忠诚干 净担当”专题教育有机结合,提出了明确要求,作出了 周密部署。深入开展好“三严三实”和“忠诚干净担当”

专题教育,是深入学习贯彻习xx 总书记系列重要讲

话精神、落实全面从严治党的必然要求,是巩固拓展 党的群众路线教育实践活动成果,持续深入推进作风 建设的具体行动,是实现“兴水强昭”战略目标任务的 重要推动力。

一 深刻认识开展专题教育是从严治水 的必然要求。党的十八大以来,按照中央和省委、市 委的安排部署,市水利局深入开展党的群众路线教育 实践活动,党员干部作风改进有了良好开端,取得了 重大成果。但也还存在不少问题和不足,少数党员领 导干部严以修身不够、理想信念淡化、宗旨意识不强; 严以律己不够,以上率下、示范带头不强;严以用权不 够, 不同程度地满足于当庸官、懒官、太平官, 存在“为 官不易”、“为官不为”的思想和行为。这些问题必须在 专题教育活动中认真加以解决,切实加强我局领导班 子和干部队伍建设,坚决把中央、省、市各项水利决 策部署落到实处。

二 深刻认识开展专题教育是完成 党赋予使命的根本保证。当前,我市水利改革发展进 入了攻坚期,既面临难得的发展机遇,也面临风险更 大、难题更为集中的挑战,实现兴水强昭”战略目标任 务,关键在党,关键在全局领导班子和领导干部。深 入开展“三严三实”和“忠诚干净担当”专题教育,对于 深刻理解、准确把握习xx 总书记系列重要讲话的深

刻内涵、精神实质和理论体系,进一步增强特色 社会主义的道路自信、理论自信和制度自信,更加自 觉地在思想上政治上行动上同以习xx 同志为总书记 的党中央保持高度一致,坚持全面从严治党,切实加 强我局领导班子和干部队伍建设,坚持把省水利厅, 市委、市政府对水利工作的各项决策部署落到实处具 有重要意义。为此,我们清醒认识到,要切实把开展 专题教育作为一项重大政治任务抓紧抓好抓实,抓出 成效,不断增强领导干部的创造力、凝聚力和党员干 部的战斗力,履行好基本职责,不断开创新局面,从 而完成好党交予的各项任务。

三 深刻认识开展教育 实践活动是水利干部成长发展的重要举措。推动水利 事业不断开创新局面,关键在干部。水利干部必须坚 定理想信念、心系群众、提高工作能力、锤炼优良作 风,要养成慎始、慎独、慎微的意识,走好人生每一 步。我局开展“三严三实”和“忠诚干净担当”专题教育, 就是要牢固树立作风建设永远在路上的思想, 在巩固、拓展、深化教育实践活动成果上下功夫,在抓常、抓 细、抓长上下功夫,始终保持清醒认识,保持坚定自 觉,以锲而不舍、弛而不息的决心和毅力,把作风建 设不断引向深入,把目前作风转变的良好势头保持下 去,使作风建设真正落地生根。水利党员干部是水利

事业的中坚力量,也是基层党组织工作的“风向标”。 全体党员干部要切实增强政治责任感和现实使命感, 以对党的事业和水利事业高度负责的态度,切实把思 想和行动统一到中央和省委、市委的决策部署上来, 全面理解、准确把握专题教育的指导思想、目标任务 和总体要求,精心组织、扎实开展,为水利干部职工 作出表率。

二、准确把握,全面领会“三严三实”和“忠诚干净 担当”的深刻内涵 一 坚持从严治党要求,自觉践行“三严三实”。切 实把“三严三实”作为水利领导干部加强自身建设的基 本准则和目标追求,作为检验党性修养和言行举止的

一把尺子、一面镜子。严以修身,切实加强党性修养, 坚定理想信念,提升道德境界,

追求高尚情操,自觉 远离低级趣味,自觉抵制歪风邪气。严以用权,坚持 用权为民,按规则、按制度行使权力,把权力关进制 度的笼子里,任何时候都不搞特权、不以权谋私。严 以律己,始终心存敬畏、手握戒尺,慎独慎微、勤于 自省,遵守党纪国法,做到为政清廉。谋事要实,坚 持从实际出发谋划事业和工作,使点子、政策、方案 符合实际情况、符合客观规律、符合科学精神,不好 高骛远,不脱离实际。创业要实,始终脚踏实地、真

抓实干,敢于担当责任,勇于直面矛盾,善于解决问 题,努力创造经得起实践、历史检验的实绩。做人要 实,始终对党、对组织、对同志忠诚老实,做老实人、说老实话、干老实事,襟怀坦白,公道正派。 二 坚 定政治品格,做到对党忠诚。对党忠诚是政治品格。 把坚定理想信念作为终生必修课,融入灵魂、见之于 行。始终忠诚党的事业,坚定跟党走特色社会主 义道路的理想信念,并把这种坚定性自觉体现到围绕 中心、服务大局、立足本职、服务群众的具体实践上。 牢固树立政治意识、大局意识、责任意识,增强法治 观念和纪律观念,严守党的政治纪律和组织纪律,时 刻保持政治清醒和思想清醒,切实增强在思想和行动 上与党中央保持高度一致的自觉性和坚定性。要全心 全意的忠诚,不要三心二意的忠诚;要言行如

一、表里 如一的忠诚,忠心耿耿、天日昭昭,不要说一套做一 套;要始终如一的忠诚,始终经受住血与火的考验,不 要顺境时忠诚、逆境时就不忠诚;要无怨无悔的忠诚, 泰山压顶不弯腰, 虽九死而不悔;要自觉摆正同群众的 关系,恪守党的宗旨,在为民履职、为水利服务、为 群众解忧的过程中锤炼党性。 三 坚守为官底线,做 到个人干净。从严从实,自觉做到敬畏人民、敬畏法 纪、敬畏组织、敬畏权力,始终坚守个人干净的底线,

守住正确的人生价值观,防止“贪欲缠身”陷阱、“人情 腐败”陷阱、“权力寻租”陷阱和“温水煮青蛙”陷阱。严 把“欲望关”、“朋友关”、“兴趣关”,严管自己的“嘴”、

严管自己的“手”、严管自己的“脚”,算好“政治帐”、算好“家庭帐”。时刻保持清醒头脑,做到慎言、慎行、慎独、慎初、慎微、慎交友,善交益友、乐交诤友、不交损友,清心自守、淡定人生。按照党纪国法和廉 洁从政的规定,坚持底线、防范红线、筑牢防线,在 任何情况下都要顶得住歪风,经得起诱惑,管得住小 节。 在艰苦奋斗中砥砺成长, 在严峻考验下百炼成钢。 四 坚持从政准则, 做到敢于担当。 牢固树立干事创业 的意识,始终把领导岗位

当做学习的岗位、锻炼的岗 位、奉献的岗位,扎扎实实地提高素质、锤炼品格、砥砺成才。带头倡导社会主义核心价值观,坚决抵制 社会上的不良风气和负面声音,积极传递健康向上的 正能量,把开拓创新的勇气同科学求实的态度很好地 结合起来。敢想、敢做、敢当,牢固树立重于泰山的 责任意识,坚持党的原则第

一、党的事业第一,做到 面对大是大非敢于亮剑,面对矛盾敢于迎难而上,面

对危机敢于挺身而出。面对我市水利改革进入攻坚期 面临的各种风险和难题,全局领导干部要有强烈的担 当精神,忠诚履责、勇于担当、敢于负责,切实担当起解决昭通水问题、保障昭通水安全的历史重任,在 敢于担当中历练提高,创造经得起实践、人民、历史 检验的政绩。

三、精心组织,确保市水利局专题教育取得实效

一 把理论武装放在首位。坚持把深入学习特 色社会主义理论体系,特别是习近平总书记系列重要 讲话精神作为一项重大、长期的政治任务,把党组理 论中心组学习、干部教育培训、专题研讨等统筹起来, 坚持不懈地开展理想信念、群众观点、宗旨意识、党 性党风党纪、社会主义核心价值观、道德品行和社会 主义法治教育,加强学习型党组织建设,引导领导干 部牢固树立正确的世界观、人生观、

价值观, 解决好“总 开关”这一根本问题, 进一步增强为实现党的纲领和任 务而奋斗的思想自觉。局党组带头,进一步完善党组 理论中心组学习制度,专题教育活动期间,开展集中 学习5 次以上。我局将对各科 室 、直属单位负责同 志进行集中重点培训,分级分类对科级以上干部进行

集中培训。要制定学习计划,采取党组理论中心组学习、集中辅导、专题讲座、个人自学、到党性教育基 地体验等形式抓好学习,确保学习教育全覆盖。各科 室 及直属单位主要负责同志要做学习的表率, 带头领 学、带头开展讨论,发挥好示范带动作用。 专题教育

期间,主要负责同志要直接为党员干部讲党课。党组 要组织开展学习贯彻“三严三实”和“忠诚干净担当”专 题研讨。注重运用正反两方面典型开展教育,组织干 部深入学习焦裕禄、杨善洲、高德荣等优秀领导干部 先进事迹, 教育引导团干部见贤思齐, 筑牢思想防线。 组织开展警示教育,用发生在身边的反面典型现身说 法,引导水利干部汲取教训,受警醒、明底线、知敬 畏,深刻认识违反党的政治纪律组织纪律、破坏党的 团结的巨大危害,深刻认识以权谋私、贪污腐化对党 的形象的严重损害, 切实做到警钟长鸣、警惕长存。

二 从严查找问题。突出问题导向,重点搞好调查研究,

广泛听取干部群众意见。 以“三严三实”和“忠诚干净担 当”为标尺, 将党的群众路线教育实践活动与本次专题 教育有机结合化为一体,对照中央及省、市关于认真 落实党的群众路线教育实践活动整改任务的要求,对 照教育实践活动“两方案一计划”和“整改清单”,对照 教育实践活动中查摆出来的问题特别是群众反映强烈 的突出问题,对整改落实进展、效果和存在问题进行 全面深入“回头看”,认真查找整改工作存在的不足和 问题, 分析原因, 结合 XX 年度民主生活会查摆问题 情况,进一步找准找实自身存在的突出问题。

紧扣贯彻落实“三严三实”和“忠诚干净担当”这个 主题,深入基层、深入群众听取意见,查找问题。认 真落实《云南省干部直接联系和服务群众制度》,局 党组成员带头深入挂钩扶贫点和联系的直属单位中听 取群众、基层干部职工对水利工作的意见建议。局领 导班子成员特别是“一把手”要认真落实“三深入四联 户”要求,结合分管工作和水利调研工作安排,采取住 村蹲点、民情恳谈等多种形式,深入群众、深入基层 水利单位开展调研、听取意见, 把存在问题找准找实。 畅通渠道,综合运用个别走访、召开座谈会、问卷调 查、设置意见箱、到困难多问题多意见大的单位和同 志中听取意见建议等多种方式,广泛征求各县 区 水 利 水务 局、局属各单位和局机关干部职工、离退休 老同志、“两代表一委员”等各方面的意见建议。将征

求到的意见汇总、整理、归纳,分别反馈给局班子成 员和参加专题教育的党员干部。 在专题教育活动中, 积极发挥先进典型的带动示范 作用,在机关干部中树立一批先进典型,在水利党员 干部中营造树先进、学先进、比先进的良好氛围。同 时,始终绷紧反腐倡廉这根弦,组织党员领导干部时 时警醒自己,大力开展警示教育,提升水利干部拒腐 防变的能力。

从实进行党性分析。贯彻严肃党内政治生活要求,重点搞好党性分析和自我剖析,开展 批评和自我批评。 围绕践行“三严三实”和“忠诚干净担 当”,深入开展“六查六看”和“三对照三检查”。即:查 修身严不严,看是否做到加强党性修养,坚定理想信 念;查用权严不严,看是否做到坚持用权为民,不搞特 权、不以权谋私;查律己严不严,看是否做到遵守党纪 国法,为政清廉。查谋事实不实,看是否做到从实际 出发谋划事业和工作,不好高骛远,不脱离实际;查创 业实不实,看是否做到脚踏实地、真抓实干,敢于担 当责任;查做人实不实,看是否做到对党、对组织、对 人民、对同

志忠诚老实,做老实人、说老实话、干老 实事。对照“对党忠诚”要求,深刻检查自己的思想灵 魂、政治定力,在大是大非面前的实际表现;对照“个 人干净”要求,深刻检查自己的廉洁意识、律己差距, 在明确底线、分清界限、固守红线方面的实际表现; 对照“敢于担当”要求,深刻检查自己的责任意识、担 当精神,在守土有责、守土负责、守土尽责方面的实 际表现。还要认真对照征求到的基层干部和群众的意 见建议,深刻检查自己在联系服务群众、切实为基层 解决问题方面的实际表现。在此基础上,紧密联系个 人思想工作实际,认真撰写党性分析材料。主要领导

的党性分析材料报市委第 6 督导组审核;班子的党性分

析材料由主要领导牵头撰写;班子成员的党性分析材

料由主要领导审核后, 报市委第 6 督导组审核;参加专 题教育党员干部的党性分析材料,由分管领导把关审 核。 XX 年“七一”前后,局班子以践行“三严三实” 和“忠诚干净担当”为主题,召开一次高质量的专题民 主生活会,进一步推动领导干部严格遵守党内政治生 活准则,增强党内生活的政治性、原则性、战斗性, 切实解决好自由主义、分散主义、好人主义、个人主 义的问题,解决好平淡化、随意化、庸俗化的问题, 使党内生活进一步严肃起来。

四 切实解决存在问题。 坚持务求实效,重点搞好整改承诺,切实研究解决存 在的问题。按照“三严三实”和“忠诚干净担当”要求, 针对党性分析和专题民主生活会上检查出来的问题, 结合思想和工作实际, 提出整改对策, 作出整改承诺, 接受党员群众监督。要突出重点,着重解决好党内政 治生活不正常、形形色色的潜规则、大大小小的关系 等违背“三严三实”和“忠诚干净担当”的问题。抓好 整改、推动工作。突出重点,着重解决好党内政治生 活不正常的问题,解决好精神懈怠、作风飘浮等违背 “三严三实”和“忠诚干净担当”的问题。积极践行习近平总书记“节水优先、空间均衡、系统治理、两手发力” 的新时期治水思路,加快构建昭通特色水安全保障体系,全面深化水利改革,加快建设重大水利工程,扎 实推进民生水利建设,认真落实最严格水管理制 度,奋力开创昭通节水治水管水兴水新局面。

五 持 续深化专项整治。巩固拓展党的群众路线教育实践活 动成果,重点对突出问题进行持续深化整治。继续抓

好党的群众路线教育实践活动 “两方案一计划”的整 改落实。在此基础上,深入开展以严禁领导干部插手 水利工程建设、严禁违规使用水利资金、严禁领导干 部收受“红包”、

严禁违反党的组织人事纪律和严格整 治作为不够、担当不好、执行不力等 5 个方面突出问 题为重点的专项整治,实抓实改、常整常改,兑现向 群众作出的承诺, 不断巩固和拓展教育实践活动成果。 强化正风肃纪。坚决贯彻中央和省委、市委的决策 部署,切实落实好党委 党组 主体责任和纪检监督责 任,严格执行党政领导干部廉洁自律各项规定。对领 导班子存在的突出问题, 要认真整改并进行组织整顿; 对存在一般性作风问题的干部加强教育、促其改进。

把制度治党放在突出位置,贯穿专题教育全过程,推 动党的建设规范化、制度化、科学化,强化制度执行 力。要进一步健全局班子廉政工作报告制度,对在专 题教育中发现的违纪违法情况, 严肃查处, 形成震慑。

乡镇纪委书记民主生活会发言材料范文二

XXX

根据此次会议的要求和主题,通过前期的学习反思和结合所认真分析所征求意见,现就本人在思想、工作作风和遵守纪律廉政洁从政方面的不足和如何改进向大家汇报如下:

一、思想方面存在的问题

一是存在学习不主动问题。对一些理论学习有所放松,很少自己主动去学习新的理论知识,觉得自己有多年农村基层工作经验,够处理农村问题。没有原原本本认认真真学习十八大报告的内容,学习停留在有安排就去学,应付了事,有时还请人代替学习培训。二是存在上进心淡化问题。考虑问题比较现实和功利,考虑到年龄偏大提拔无望,工作虽有热情,但没有百分之百的高涨,上进心不强,较以前比更没有工作激情。

二、工作作风上存在的问题

一是深入基层不够,直接联系群众较少。今年包了三个村,很多工作安排也只是深入到村级层面,召集村两委班子开会部署的多,亲自深入农户了解调查抓落实的少,甚至今年所联系的55户三送户也不是百分之百的熟悉情况。二是工作指挥的多,亲自处理的少。对村民写的诉求信和反映的困难,亲自下去了解的少,都是安排村干部去处理,没有把群众的诉求真真切切的放在心上,认为只要不出大事就行。三是存在畏难情绪,没有发扬艰苦奋斗的精神。所包的三个村中的长山村是偏远山区村,一年来亲自去上去抓工作落实较少。四是缺乏全局意识。能意识到一些问题的存在,但考虑到不是自己的本职工作没有向主要领导汇报和提醒分管的同事,怕被认为是“多管闲事”,只是努力做好自己的本职工作,没有全局观念和意识。五是争先创优意识不强。在工作上没有争先创优意识,对自己的要求仅停留在完成任务的层面上,没有付出百分一百的努力。

三、遵守纪律和廉洁从政方面存在的问题

大的方面能够遵守党纪国法,但还存在些不良习惯和自律不够的问题。一是没有发扬艰苦朴素的良好品质,空调开得频繁,办公室饮水经常忘记关,做成了浪费。二是有时所驻村工作推进大高兴时会接受吃请,同村干部在圩镇“下馆子”,存在侥幸心理,没有防微杜渐。

四、今后努力方向和改进措施

一是强化学习的主动性,自觉改造思想,保持党员先进性。要克服惰性,自觉主动地学习新的理论政策方针,不自满,加强对新形势下农村问题的研究,更新观念,学习处理解决问题的新方法,学会用法治的眼光看问题。要坚持对自己人生观、思想观和价值观的改造,抛去功利思想,把推进工作当作是为民造福的好机会,多从此层面思考自身价值,提升幸福指数,提升工作的热情和积极性,保持党员的先进性。二是多深入基层,切实改进作风。要切实改进工作作风,今后多与镇村干部一道深入农户了解民情,解决问题,树立群众利益无小事的理念,不麻痹大意,多亲自了解解决问题,不怕麻烦和困难。同时要坚持用全局的眼光看问题,竭尽全力干工作,树立创先争优意识,做到敢抢第一,力创一流。三是发扬节俭朴素,艰苦奋斗的精神,严于律己,廉政从政。要改正浪费的陋习,珍惜,勤俭朴素,从小事做起,严格要求自己。要进一步贯彻“八项规定”,不能心存侥幸,要防微杜渐,时刻不能放松对自己的要求,强化廉政意识,今后自己抵制吃请。

以上就是我的发言,肯定还有很对不足,请各位领导和同事不用客气地多多帮我指出和批评,监督我整改,我将虚心接受和反思改进,进一步完善提升自己。谢谢大家!

第18篇:教育局党组民主生活会发言提纲

教育局党组民主生活会发言提纲

肩负上级领导和一中教职工的重托,我走上了上航一中校长岗位,倍感责任和压力的重大。一年来,我校如何践行科学发展观,克服困难,抓住机遇,办人民满意的教育,努力培养更好更多的人才,是我作为教育工作者必须思考和实践的重大课题。依靠县委、县政府、教育局的信任,依靠学校领导班子成员的团结拼搏,依靠全校教职工的支持,学校的各项事业得以快速健康发展。在教育局开展创先争优主题实践活动中,收益颇深,我就这一段时间以来的工作、学习和生活情况进行自我剖析,总结汇报如下:

1.加强理论学习,注重品德修养,严格要求自己。2010年年底县委决定我担任上航一中校长、党委书记,我深感责任重大,使命光荣。严格守住做人做事的底线,不该说的不说,不该做的不做,不该去的地方不去,经常反思自己哪些话说错了,哪些事做错了,怎样去改正。诚心实意地接受群众的监督和批评。

2.开展“科学发展、问计于教职工”调研活动。通过问卷,设计一些事关学校发展的问题,问计于教职工,重视教职工的意见,实行民主治校。

3.进一步规范工作纪律,严格依据制度管理人,纪律约束人。召开教职工大会、班主任工作会议、教研组长工作会议、中层干部会议,落实规范工作纪律和要求。得到了广大教职工的理解和支持,效果明显。

4.开展青蓝工程,搞好青年教师培养工作,为上航一中的长远发展谋划着想。

5.开展“明星班主任”和“明星教师”评选,促进队伍建设。目前明星班主任评选已经揭晓,学校正在大力宣传明星班主任事迹,引领教师队伍建设。

6.严格财经管理制度,厉行节约。严格执行财经审批制度,规范财经工作,合理编制学校预算,达到收支预算平衡。本着对学校负责的态度,在各方面管好用好每一点钱,每一笔钱。

7.教职工参与学校管理监督,实行校务公开。学校的所有工作在阳光下运行,在教职工的视野内操作,学校风清气顺,民意畅达。

工作主要是我校广大教职工共同努力的结果,我本人虽然做了一定的工作,但离上级和同志们的要求还相差甚远,通过与上级领导交流,和班子成员的多次谈心以及与同事们诚恳座谈,再加上自己认真地反思,我深深的感到有许多不足之处,主要表现在以下几方面:

一是理论指导学习工作有差距。对本职工作中出现的新情况,新问题,新的形势前瞻性不够,估计不足。

二是工作作风与组织的要求有差距。对工作还不够精益求精,有些做得不够深,不够细。

所以,在今后的工作中,我一定要加强理论学习,努力在把握理论的科学体系和精神实质上下功夫,在真学、真懂、真信、真用上下功夫。把理论学习与自己的思想实际紧密结合起来,与工作中遇到的难点结合起来,真正做到学有所思、学有所悟、学有所用,不断把学习的成果转变为工作的思路和措施,增强工作能力,提高履职水平。

本人在创先争优主题实践活动中提高了认知水平。当然还有许多不妥之处,也一定还存在问题找得不准,原因分析得不透的问题,敬请大家批评指正!

第19篇:教育局领导民主生活会发言提纲

2012年民主生活会发言提纲

阿图什市教育局副局长克力比努尔·马木提

按照上级的要求,今天我们召开党员干部民主生活会议,积极开展批评与自我批评,总结经验,找出差距。下面,我首先把一年来自己的思想工作情况作一汇报。

一、在学习和工作中:

我能够认真贯彻执行党的基本纲领,基本路线,基本方针,认真学习邓小平理论, \"三个代表\"的重要思想,自治区、自治州、阿图什等党代会精神,能够按照上级组织,教育局党委的要求,指导工作,在大事大非问题上,能够头脑清醒,立场坚定,旗帜鲜明思想上,政治上,行动上同党中央保持一致。注重加强理论学习,全面提高思想政治素质。无论工作多忙多累,我都比较注重学习,做到自加压力,认真学习,勤于思考。不论是政治学习,还是上级的培训,我都积极参加,严肃认真。同时我还根据工作需要和自己实际,坚持读一些教育,管理,法律等方面的书籍,丰富自己的知识,开拓自己的视野,提高自身的领导素质和水平。

工作上敢想敢干,勇于担当,面对“双语”教学水平不高,“双语”教学质量较低等困难,面对广大干部群众的期盼,面对教育局党委的信任,面对教育改革的机遇,我和大家一样总想在有限的任期内能实实在在多干些工作,多做些事情,不图别的,起码要对得起共产党员这个称号,对得住自己的良心和党性,对得起我市全体为教育事

业做奉献的教职工及成长的学生。我坚决反对腐败,以个人权力的名义搞不正之风,坚决反对以权谋私,能够坚持原则,敢于开展批评与自我批评,有话在当面说,不隐瞒自己的观点,不搞小动作。坚持民主集中制,遇事能与其他领导同志交换意见,沟通思想。尤其是在重大问题上,注意发扬民主,广泛听取意见,集中大家的智慧,注意维护班子的团结和权威。坚持经常下基层调研,倾听师生的呼声,每当群众来信来访,我都认真接待,或做好释疑工作或责成有关方面认真解决。

二、存在的不足和问题:

1、理论学习深度不够。虽然平时也比较注重学习,但学习的效果不够好,对很多新鲜事物、新知识学习掌握不够好,在运用理论指导实践,促进工作上还存在一定的差距。

2、对“双语”教学工作的指导力度有待加强。教育教学工作是学校的核心工作,特别是“双语”教学的高效推进是教育教学工作的重点,双语教学水平及质量不高,我也有一定的责任。

3、工作中创新意识还需加强。工作中只限于领导安排什么工作,就做什么工作,对自己分管的工作进行探索研究,创新工作方式、方法,大胆开展工作上缺少思考。

三、今后努力方向及整改措施:

1、在今后的工作中,我将更加重视政治理论方面的学习,开拓理论水平的知识面,不断提高领导艺术、领导能力和领导水平,充分发挥领导干部的表率作用。

2、将把工作重点在指导“双语”教学上,及时掌握“双语”教学面临的新情况和问题,加大指导检查力度,加强校本教研工作,为切实提高我市“双语”教学质量献出自己的一份力量。

3、我将努力钻研教育教学、“双语”教学业务工作,大胆尝试新的教学理念和教学方法,不断总结成功经验,汲取教训,及时解决出现的问题,多为领导出谋划策,为提高全市教育教学水平做出努力。

第20篇:教育局以人为本执政为民民主生活会发言

“坚持以人为本执政为民理念

发扬密切联系群众优良作风”主题

民主生活会上的发言提纲

深入学习以人为本执政为民理念以来,按照局党委班子的统一安排,我和大家一样,积极置身学习活动,对以人为本执政为民理念情况进行了全面分析,认真查找工作中存在的不适应、不符合以人为本执政为民理念的现实问题,初步明确了努力方向。下面,我首先将自己学习实践以人为本执政为民理念情况作以简要分析检查。

一、学习体会

1.以人为本、执政为民,是马克思主义执政党的生命根基和本质要求,是我们党的性质和宗旨的集中体现,也是我们党一贯坚持的政治主张和执政理念。在党员干部中着力加强以人为本、执政为民教育,对于切实把以人为本、执政为民贯彻落实到党和国家全部工作中,不断实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益,始终保持党同人民群众的血肉联系,为经济社会又好又快发展打下深厚的群众基础,具有极其重要的意义。

2.落实以人为本,执政为民必须树立正确的权力观和廉政观。作为教育系统的领导要意识到,权利多大,位置多高,都是人民的勤务员,都应该在自己的岗位上尽心竭力地为人民服务,不能利用权利谋取私利。各级领导干部要始终保持同人民群众的血肉联系,与人民群众同呼吸,共命运,自觉接受人民群众的监督。教师要处理好与家长的关系,是教育孩子的合作者,不能利用教育的权利向家长谋私。

3.落实以人为本,执政为民必须树立正确的服务观和学生观。领导就是服务,教育系统做好教育工作,就是服务社会,解决家长们的后顾之忧,这样家长们才能安心地投入工作,才能把人民群众的积极性引导好,保护好,发挥好。学校的各项工作都要紧紧围绕和抓住解决学生学习问题来部署、展开和落实。

二、个人存在的不足及努力的方向

学习以人为本执政为民理念是为了更好地增强意识、提高能力、改进工作,促进发展。结合对科学发展观的学习,发现自己工作中的不足,才能更好地理清思路,确定自己的努力方向。

1、为教师专业成长搭建平台,提供更多的学习机会 我区长期以来重视教师的专业成长,但由于我区的经济状况较困难,所以很少能让基层的领导、教师走出去到先进地区、学校学习先进的教学理念与教学管理方法,在深入学习实践科学发展观中,我清醒的意识到我区必须以提高教育教学质量为中心,紧扣“校本管理,内涵发展”一条主线,狠抓教师专业发展,从我区的校情出发,推行校本管理,实现内涵发展。立足教师实际,加强学术引领,助推专业成长,实现专业发展,从而促进学校的健康、快速与和谐发展。为此,我们将采取多种手段,创造多种机会,加快教师的专业成长,我们将以我区、我市的优秀教师为学习的目标,加强校际之间的交流,加强区域学校之间的交流,提供更多的机会让更多的教师有展示自已的舞台。

2、以抓质量促发展为本,开展丰富多彩的教学活动科学发展观强调以人为本,作为教育教学的领导,我们肩负着全区教学质量提高的重任,为此,我们将以学习科学发展观为契机,继续加强我区的教育教学水平的提高,开展丰富多彩的教育教学活动,如:有效教学的研究、学科

教学引路课、青年教师汇报课等,让更多的教师参与到活动之中,从而提高他们的业务水平,更好的为全区的质量提高做出贡献,把科学发展观落到实处,受益于全区的全区学生。

3、加大青年教师的培养力度

长期以来,我区的教师队伍地培训主要放在青年教师的培养上,科学发展观内涵建设的根本是以人为本,只有青年教师个体内涵得到提升,我区的内涵建设才能有实质性突破。为此我区将推行“青年教师振兴计划”力求在科学发展观的统领下,增强青年教师的九种意识,即大局意识、敬业意识、事业意识、忧患意识、创新意识、包容意识、批判意识、争先意识、机遇意识,实现青年教师的全面成长和发展。九种意识从多维的角度为我区的青年教师培养提出了方向与目标——其出发点是具有相同的价值观,所谓志同道合——大局意识、敬业意识、事业意识、忧患意识从高度、深度与远度三个方面要求青年教师站在培养社会主义接班人的角度对待教书育人的工作;要以奉献的精神立足当前,着眼长远,在全球竞争特别是今年以来的金融风暴的背景下、在国家大力发展文化事业的背景

下,在学校考核机制下做到自我加压,自我成长;创新意识、包容意识与批判意识要求青年教师在当前国际国内多种意识形态并存,各种文化竞相繁荣、文化创意产业品目繁多的视野下,以创新的思维,包容的胸襟,宽容的态度对待别人、对待自己,对待学习、工作及发展,并以批判的视角去识别纷繁复杂的信息。同时,还要求青年教师有争先意识和机遇意识,在面对机遇与挑战时,不一味抱怨与消极对待,而是要发现我区教学和自身的发展机遇,并要善于抓住机遇。要扭住“发展”这个要素,勇于争当先锋,敢于求实创新,在实现我区教育教学发展的过程中实现个人的发展,在提高自身实力、活力、竞争力的同时,推进我区教育教学又好又快发展。

4、下基层不要集中,要分散

作为主抓我区教育、教学的领导,我所负责的部门工作比较繁杂,各个部门之间又都相互牵连,需要协调,从而互相促进。科学发展观要求我们讲究实效性工作,所以这学期开学伊始,我便把各个部门的领导召集在一起,研究本学期的工作,从而协调好各部门工作,做到统筹安排,在今后的工作中,我还将本着统筹安排,协调安排的原则,

特别是到基层检查的工作,我将本着发现问题,解决问题,促进学校工作的原则,合理的安排检查时间,做好各部门之间的协调与交流,减少基层学校的检查负担,更好的为基层学校服务,提高部门的办事效率。

针对以上存在的问题,我会在以后的工作中做到四个提高:提高学习能力进一步增强自身素质、提高工作能力进一步增强本职工作的本领、提高创新能力进一步增强工作的实在性、提高自律能力进一步增强自我要求的意识。作为一名共产党员、一名教育教学的管理干部,一言一行不仅代表着个人,而且代表着单位的形象。要努力规范个人的行为举止,正确认识自我,培养高尚的道德情操,严格要求,严格自律,并始终保持谦虚谨慎、戒骄戒躁的良好作风。

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教育局纪委书记专题民主生活会发言材料
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