督促岗位职责
推荐第1篇：督促整改
县环保局督查相关企业环保整改情况
为及时掌握违法企业整改落实及进展情况，9月1日下午，县环保局计划科、法宣科联动对扬州东盛食品有限公司、宝应恒源车业制造有限公司、宝应县中外汽车配件厂3家违法企业逐一进行督查。
上述3家企业因存在环境违法问题，于今年被我局执法人员检查查处，要求限期完成整改并通过县环保局的整改验收。从当天督查情况看，3家企业均能按照督办内容积极整改，部分企业整改已基本结束，检查总体情况良好。扬州东盛食品有限公司已按照要求新上了的废水处理设施安装完毕并进入调试阶段，并封堵了原有的废水直排口；宝应恒源车业制造有限公已按要求全面整改，已与环保设施生产安装厂家对接完毕，规划并绘制了设施图纸，正进入施工阶段；宝应县中外汽车配件厂对照要求正在进行整改，但是由于生产、经营等种种原因，整改进度缓慢，该厂负责人承诺将于本月二十号完成整改
我局将强化措施，切实抓好违法企业整改督查督办工作，对已经按照督办内容整改结束的企业，要按期按程序组织整改验收；对整改不到位的企业，我局将指导并督促企业采取有效措施继续整改，以确保企业能如期达到相关环保法律法规的要求。（刘杰）
推荐第2篇：执行督促
关于执行督促制度落实情况的调查报告
洪伟
执行督促作为一个新生事物，是指在立案审查阶段，案件尚未正式立案进入强制执行程序前，通过专门设立督促机构和督促法官，对被申请执行人进行说服教育及后果警示，督促被申请执行人主动履行义务的工作机制，公告发出十天后，逾期还不履行，案件将自动进入强制执行阶段。执行督促由执行局、立案庭协调配合实施，执行局和立案庭分别设立督促组和执行案件立案窗口，实行专人负责制。这个机制包括通知督促、执前保全督促等工作方式。
一、执行督促的意义
（一）、督促在先提升自动履行率。保证了申请人的诉权能够尽快得以实现，法院启动督促履行的机制，法官通过电话、谈话、邮寄督促履行通知书等方式进行督促，促使义务人自动履行生效裁判，实现执行案件繁简分流，切实提高执行工作效率，以进一步深化立案诉讼服务管理机制改革和推进分段集约执行机制实施。
（二）、“先礼后兵”加大案件执行力。执行督促机制，被申请强制执行的当事人都多了一个机会，只要在法院“督促”后自
11 洪伟，徐州市铜山区人民法院执行实施二庭庭长，大学本科学历。
觉履行的，仍可算作自动履行，而不履行义务的“老赖”则多了一个风险，无视法院“督促”继续“赖”下去，将受到更为严厉的惩罚。
（三）、非强制手段解矛盾促和谐。法院将调解、和解手段运用于执行阶段，督促、引导义务人主动履行义务，削减了当事人之间的冲突对抗，有效地解决了以往即使依靠强制执行都难以执结的问题。
二、我院执行督促机制的实施情况以及产生的效果
（一）、我院在立案庭成立“执行督促组”，由立案庭、执行局管理指导。“执行督促组”的具体职能是：督促职能、保全职能、协助查询职能、协助审查职能。执行督促小组对已经生效的法律文书确定的义务人，通过保全财产、思想疏通、法律释明等方法，督促其自觉履行义务。
（二）、我院执行督促机制的流程：（1）法律文书生效后，各业务庭主审法官应及时将法律文书及当事人的通信联络信息移交至“执行督促组”并登记备案；在接到当事人的执行申请或各业务庭转交的“执行督促案件移办单”后，先由“执行督促组”的法官对执行申请的具体情况进行判断，确定案件有主动履行或者达成执行和解协议的可能，且执行申请人同意的情况下，先行启动执行督促程序，向被申请人送达“督促执行令”，督促其主动履行义务。义务人主动履行义务后，不再向法院缴纳任何费用。经过督促，义务人仍然拒不履行的，立即转到执行机构，由执行法
官直接采取强制执行措施，先前执行督促通知的效力等同于执行通知.（2）需实施保全措施的，根据对方当事人的申请，作出财产保全的裁定；当事人没有提出申请的，根据督促履行的情况，在被督促人有转移财产的可能或故意推诿执行时，情况紧急的，经院领导批准，可以依职权裁定采取财产保全措施。（3）需进行查询的，由执行法官经审批后将查询通知书、裁定书等交由“执行督促组”办理，并登记备案。
（三）、针对执行案件压力越来越大的情况，我院实行督促执行，告知义务人主动履行，一批案件不再申请执行。立案庭尝试引入执前和解机制，在审查时对调解结案的申请，向被执行人发出执行告知书，督促当事人主动履行义务，2010年共督促履行被执行人自觉履行义务的931件。县环保局申请执行一起非诉行政处罚案件，立案庭与行政庭的法官共同到铜山县柳泉镇境内的外资企业徐州市利源机焦有限公司进行强制执行立案前的法律释明，督促这家国家环保总局查处督办的污染企业主动履行了对法院的承诺，第二天上午即停止了生产。此前县政府专门成立了工作小组进驻柳泉镇督促，当事人拒不履行。该机制实施以来，我院执行案件同比下降了6个百分点，缓解了执行压力。
三、目前执行督促存在的问题
（一）、我院执行督促小组人员配备不足。由于我院一直存在案件量大、法官少的现象，很难在执行督促方面安排专门的人员。执行督促小组的成员除了负责执行督促的工作，还要承担其他的
审判工作，任务重，精力有限，导致执行督促工作的延误。
（二）、在执行督促机制具体实施的过程中各个部门的衔接不够密切。为了最大限度保证申请人的权利，在执行督促程序与执行程序之间，法院应该设臵严密的衔接机制。执行督促程序对一件执行案件只能启动一次，且必须在规定期限内完成，督促不成的必须立即启动强制执行程序。而且，对于前期在督促程序中了解到的如存在转移财产风险、当事人情绪不稳定等可能影响执行的重要信息，我们有的业务庭对执行督促机制的重要性认识不够，积极性不高，在转交案件材料时有时没有附上说明或者说明不够详细，执行庭法官在执结案件时缺少信息参考，影响了执行工作的进展。
（三）、在执行督促实施时，执行督促工作人员有时很难和当事人产生联系，有的履行人为了逃避责任，中断联系方式，有的甚至搬离原来住所，致使执行督促工作无法实施。
（四）、立案庭的工作压力大。我院立案庭工作人员本来就少，而且有很多案件要进入财产保全程序致使工作任务繁重，精力不够。
（五）、考核制度不够健全。为了更好地实施执行督促机制，我院制定了“岗位目标责任制考核办法”对执行员进行考核奖励。但是考核制度操作性不强，加之在具体的操作过程中也没有严格按照考核的办法进行奖惩。
四、执行督促机制的完善
（一）加大实行公开督促执行制度
公开督促执行是在执行实践中形成的，主要以向社会公开披露被执行人拒不履行义务信息为主，与采取法律规定的执行措施、强制措施相结合的执行制度。其内容主要有：对拒不履行债务的被执行人，一律采用向社会公告方式公开督促执行；定期召开执行大会，展开集中执行。
公开督促执行的具体实施：（1）在公开督促执行的具体实施上，应该选择本市覆盖率较高、影响较大的媒体上发布执行公告。(2)委托异地新闻媒体公开披露。对于住所地或实际营业地在异地的被执行人，如集中在上海地区公开披露，对其无关痛痒，应委托异地新闻媒体公开披露。(3)现场公开披露。对在住所地或实际营业地有一定影响的制造加工业被执行人，可以书面形式，在其主要营业地等地方张贴公告，迫使其履行义务。(4)新闻发布会披露。对本辖区内有重大影响的、人大质询的、典型的拒不履行案件被执行人，采用新闻发布会形式披露信息落实。
虽然法律、法规没有明文规定公开督促执行制度，但实践证明它是一种行之有效的执行手段，是法定执行措施有益的、必要的补充。工作中，公开披露与排期执行制的定期集中传唤措施相呼应，构成公开督促执行的主要内容，对被执行人形成逐渐增强的、递进式的执行威慑，起到一般执行措施难以发挥的特殊作用：(1)公开督促执行有助于一些疑难案件的执行，有利于提高案件执结率。 (2)公开督促执行在特定案件中作为采取强制措施的前臵
条件，能够消除被执行人的侥幸心理。执行难，在一定程度上是被执行人存在侥幸心理，假借各种理由拒绝履行义务，能拖就拖，能赖就赖造成的。 (3)公开督促执行能够对被执行人产生特殊的社会整体监督作用，令其笼罩在无形威慑之下，迫其履行义务。
（二）、一方面法院应排除一切困难，想方设法加大“执行督促组”人员投入，从其他的业务庭抽调优秀的有经验的干警加入，提高整个工作小组的执行效率。另一方面应完善的执行人员考核制度，使其更有操作性、可行性。
（三）、应大力规范立案、信息录入、执行督促、强制执行等各个阶段工作的衔接机制。执行窗口立案法官每日下班前向执行督促组专人交接当日的申请执行案件，由执行督促组在《申请执行立案登记本》上签收确认。执行窗口立案法官每日下班前向执行督促组专人交接当日的申请执行案件，由执行督促组在《申请执行立案登记本》上签收确认；执行督促组负责的执行督促工作完成后，无论督促成功或者不成功的案件，一律由执行督促组专人到原立案窗口登记执行督促结果并申请案号，由该窗口立案法官转交立案庭速录员做信息录入工作。立案庭确定一名速录员专门负责执行案件的信息录入工作，对于督促成功的案件，该速录员完成信息录入后直接与执行督促组交接；对于督促不成功案件，速录员完成信息录入后与执行局内勤交接。
（四）、应将执行督促工作纳入立案诉讼服务管理机制改革范畴，与诉讼提速工作有机结合。加强执行案件立案阶段的和解工
作，在督促义务人尽快履行法律义务的同时注重保障各方当事人诉讼权利，在法律框架内依法开展工作。
（五）、各相关部门应加强协调配合，确保执行督促工作取得实效。执行局应当加强领导，随时研究解决工作中发现的问题；立案庭要确定专人负责，与执行局做好配合，在工作衔接上做细致的安排；研究室要加强理论研究和指导，参与有关规范文件的整理工作。
执行督促成本低、效率高、能够迅速化解当事人之间纷争、维护社会稳定、铸就社会和谐。作为重点打造的“司法为民”服务品牌，我院将会继续摸索和完善执行督促机制， 以“执前督促履行”机制为平台，进一步完善诸如劳动争议案件“立、审、执”等快速通道，建立与公安、工商、银行等部门的协作机制用以保障民生，做到真正方便于民、服务于民。
推荐第3篇：督促立案申请书
刑事诉讼立案监督请求书
1．首部。
写明：第一，标题；第二，写明被害人和犯罪嫌疑人的自然情况；第三，写明案由。
2．正文。
写明：第一，被害人提出立案监督请求的理由和根据；第二，写明不服公安机关不立案决定的理由，并在此基础上，向人民检察院提出立案监督的请求。
3．尾部。要求写明致送的人民检察院的名称，请求人签名或盖章，并注明提出请求的年、月、日。
二、格式：
立案监督请求书
请求人（刑事案件受害人及其法定代理人、近亲属）：
写明姓名、性别、出生年月日、民族、籍贯、职业或工作单位和职务、住址等基本情况。
请求人 对 公安局 年 月 日（ ）字第 号决定，向我院提出立案监督请求。
请求事项：
写明请求事项的要点。
事实与理由：
写明基本的案情事实、公安机关不予立案的情况以及具体的请求理由和法律依据。
此致
人民检察院
请求人：
年 月 日
附：证据目录
三、举一范例供制作时参考：
立案监督请求书
请求人：A，男，××年××月××日出生，×族，××省××市人，本市××厂退休干部，住本市××路××号。
请求人A对××市××区公安局××年××月××日（ ）字第×号不立案决定，向人民检察院提求监督请求。
请求事项：
要求人民检察院通知公安机关对A诉B盗窃一案立案侦查。
事实与理由：
（应祥述事实经过，此略。）
然而，公安机关经过审查，未受理A的报案，并作出了不立案的决定。为此，A特根据《中华人民共和国刑事诉讼法》第87条的规定，要求人民检察院依法对公安机关的立案活动进行监督，并依法通知公安机关立案。
此致
××××人民检察院
请求人：A
代书人：××律师
××年××月××日
附：证据×份。
推荐第4篇：督促整改通知书
督促整改通知书 篇二：远程教育督查整改通知书
远程教育督查整改通知书 支部： 2014年6月3日，党建工作小组对你支部近期远程教育工作进行督查，主要存在以下问题： 以上问题，限你支部于2014年 月 号前整改完成，并将整改情况书面反馈到乡组织办。 督单位：
远教工作小组
被督查单位：（盖章） 督查人： 负责人： 2014年 月 日篇三：巴达尔胡镇校外住宿点安全工作督查整改通知书
巴达尔胡镇校外住宿点安全工作督查整改
通知书
督查时间： 被督查点：
督查单位：镇政府、卫生院、派出所、司法所、学校、电管站 督查人员：王玉平、刘喜、满良、嘎日布、陈长福、巴音努拉、
陈麒麟、忠耐、青格勒图、文斗、成连、吴宝峰、银虎
整改指令：
经镇经镇政府校外住宿点安全工作督查组督查，你住宿点存
在以下安全隐患：
对以上安全隐患，请你们立即整改。于2012年 月 日前整改完毕。
签发单位：
签发时间： 2012年 月 日 巴达尔胡镇校外住宿点安全工作督查整改
通知书
督查时间： 被督查点：
督查单位：镇政府、卫生院、派出所、司法所、学校、电管站 督查人员：王玉平、刘喜、满良、嘎日布、陈长福、巴音努拉、
陈麒麟、忠耐、青格勒图、文斗、成连、吴宝峰、银虎
整改指令：
经镇政府校外住宿点安全工作督查组督查，你住宿点存在以下安全隐患：
对以上安全隐患，请你们立即整改。于2012年 月 日前整改完毕。
签发单位：
签发时间： 2012年 月 日篇四：固镇县责任区督学督导整改通知书-2014年9月义务教育均衡发展督查工作
整改通知书
固教督办[2014] 号
：（被督查学校名称） 在固镇县义务教育均衡发展督查工作中，发现你校存在以下问题：
对以上问题要采取措施，积极整改，整改情况于本通知单下发 日内书面报县人民政府教育督导委员会办公室。
推荐第5篇：督促强制执行申请书
督促执行申请书
申请人：XXX，男，1954年9月28日出生，公民身份证号：XXXXXX19540928XXXX，住址：河南省XX县XX区XX村XX号。
申请事项
1、请求督促甲市人民法院依法查封本《申请书》附件1中所列的各被申请人银行账号；
2、请求督促甲市人民法院立即查封被申请人A、B共有的位于甲市XX大道南XX小区11幢1单元XXX室房产一套，房屋产权证号：XXXXXX，面积XXX平方米。
3、请求督促甲市人民法院依法向上述各被申请人发送《报告财产令》，责令上述各被申请人向人民法院书面报告财产情况；并准许申请人查询上述各被申请人所提交的财产报告。
4、请求督促甲市人民法院依法将上述被执行人录入失信被执行人名单系统。
事实与理由
2014年6月19日，借款人C从申请人处借得人民币71万元整，被申请人A、B、甲市D公司、甲市卢E公司、甲市F公司等（详细信息见附件2）为C提供连带责任保证，借款期限为2014年6月19日至2014年9月16日。借款期限届满后，虽经申请人多次催要，但是C以及各保证人均未能按时还本付息，2015年1月20日，申请人依法向甲市人民法院申请对上述借款人以及保证人进行强制执行，甲市人民法院于当日立案受理。 本案执行过程中，被执行人甲市D公司以及甲市F公司均在正常生产，每月均有数十万的纳税，具有充足的偿还能力和可供执行的财产。但是，尽管申请人已经多次通过书面方式将上述情况以及各被执行人的银行账户、车辆、房产、工厂等财产信息提交给了甲市人民法院，可时至今日，虽然已经立案9个月余，甲市人民法院仍未依据我国《民事诉讼法》第21章的规定采取任何有效的执行措施，甚至至今未将各被执行人依法登记至“失信被执行人信息网”上。甲市人民法院的不作为行为，致使被执行人有恃无恐，肆意侵害申请人的合法权益、扩大申请人的损失。为了维护法律的尊严和申请人的合法权益免受更大的侵害，依据我国《民事诉讼法》第226条之规定，特向贵院提出申请，请求贵院依法支持申请人的各项请求。
此致 乙市中级人民法院
申请人：
年
月
日
推荐第6篇：迅速行动督促落实
迅速行动督促落实
在教体局召开贯彻落实市政府副市长、县委书记田永红在师节上的讲话精神座谈会后，9月8日，局机关各包乡人员立即行动，奔赴各乡镇，全面督促检查各乡镇关于教师节会议精神落实情况。
这次督查本着“真重视、真落实、真用劲”的教师节会议精神，按照校校进、班班看、项项查原则，实行包乡责任制，谁调查、谁签字、谁负责，加大督查力度，特别对各中小学校在布局调整、教学管理、师资队伍建设、教学质量提升等方面的具体措施的督查。重点督查三个方面的工作：
一、各乡镇各级各类学校对教师节会议精神学习、贯彻开展情况。
二、重点检查各乡镇各级各类学校对教师节会议精神贯彻落实的具体措施及方案。
三、各乡镇各级各类学校对教师节会议精神具体措施的落实情况及取得的效果。
通过这次督查，就是要对认真贯彻落实教师节会议精神取得成效的学校大力表彰，并推广其成功经验，对执行不力和不作为的学校通报批评；就是要把教师节会议精神实实在在落实到具体的教育教学中，真抓实干，如期完成教育三年攻坚计划，再铸扶沟教育新辉煌。
推荐第7篇：安全隐患督促整改制度
安全隐患督促整改制度
一、目的
为了认真贯彻执行“安全第一,预防为主，综合治理”的工作方针,加强对所监管项目安全隐患的整改,确保安全生产,特制定本制度。
二、适应范围监理部对所监理项目的安全隐患督促、整改及专项治理。
三、基本要求
1、根据施工的实际情况，做好隐患整改计划。
2、监理部在日常安全巡查、专项检查中对于发现的安全隐患应及时下发安全监理整改通知及安全监理整改指令，指出存在的问题，提出整改的措施，规定整改期限，并督促其按期整改。
3、在保证工程施工质量的前提下,确定安全隐患整改期限。
4、重大安全隐患必须停止施工进行整改;没有进行整改、整改不彻底、整改没有通过检查验收,不能复工;对重大安全隐患必须进行彻底整改并通过检查验收后,方可复工。
5、对于隐患不能及时整改的安全隐患，项目部制定出临时防范措施和应急计划，并报监理部备案。
6、项目部应根据监理部整改要求，在规定的时间内对
所存在的隐患整改落实，并把整改结果以书面形式上报监理部。
7、监理部在接到项目部整改回复以后，尽快进行复查，并做好复查记录。
8、监理部在月度安全会议上通报各项目部安全隐患整改情况,对无视安全隐患整改工作、拒绝进行整改、整改不彻底、整改没有通过检查验收的施工标段及相关人员要给予严肃批评和处理，并上报建设单位。
中元方工程咨询有限公司
淮阳监理部
2017年3月
推荐第8篇：人民法院督促检查工作规定
人民法院督促检查工作规定
第一章总则
第一条为进一步加强和改进人民法院督促检查(以下简称督 查)工作，明确督查工作任务，规范督查工作流程，提高督查工 作效率，制定本规定。
第二条人民法院督查工作是指对人民法院重大决策部署、重要专项工作，上级或同级党委和人大常委会等有关机关及其领 导、上级人民法院及其领导或本院领导批示交办的事项进行督 查。
第三条督查工作应当围绕中心、服务大局，突出重点、统 筹兼顾，开拓创新、求真务实，依章办事、保守秘密，做到科学 督查、高效督查、廉洁督查。
第二章组织机构、人员和职责
第四条最高人民法院和高级人民法院应当设立专门的督查 工作机构或部门，负责督查督办下级人民法院和本院各单位承担 的督查事项。
有条件的中级人民法院、基层人民法院可以设立专门的督查一2一
工作机构；没有条件的，应当视情配备专职或兼职督查工作人员。
第五条督查部门职责主要包括：
(一)督查督办。对人民法院重大决策部署、重要专项工作及 领导批示交办事项进行督查督办。
(二)报告通报。及时向有关机关及其领导报告督查事项的贯 彻落实情况；定期汇总通报各承办单位落实督查事项的情况。
(三)协助调查。协助本院领导解决执行决策部署中存在的问 题；经授权参与对某些重要问题的调查处理。
(四)综合分析。综合分析督查工作中具有普遍性、倾向性的 问题，提出解决问题的意见和建议。
(五)考核评比。组织实施对下级人民法院和本院各单位完成 督查任务情况的考核评比。
第六条最高人民法院和高级人民法院内设各单位应当确定 一名负责人分管督查工作，负责对本单位承担的督查事项进行指 导协调和跟踪落实；确定一名人员为兼职督查工作联络员，负责 配合本单位承办人及督查部门落实督查事项。
第七条各级人民法院应当由政治素质强、业务水平高、工 作作风实、纪律观念严的人员从事督查工作。督查工作人员一般 应当具有审判职称。
第三章督查内容和方式
秦八条督查工作内容主要包括：
(一)上级人民法院或本院文件中，要求报告贯彻落实情况或 需要督查的事项；每年度向人民代表大会所作《人民法院工作报 告》中需要督查的事项。
(二)人民法院召开的各类工作会议、本院党组会议以及院领 导主持召开的专题工作会议决定事项中，要求报告贯彻落实情况
或需要督查的事项。
(三)人民法院开展重要专项工作中需要督查的事项。
(四)上级或同级党委和人大常委会等有关机关及其领导批
示交办的需要督查的事项。
(五)上级人民法院及其领导或本院领导批示交办的需要督
查的事项。
(六)其他需要督查的事项。
第九条开展督查工作一般采取发函督办、网上督办、召开 协调会、电话督办等方式进行。
对重大事项的督查或经催办仍未报告办理情况的，督查部门 可以派员实地督查，或者视情组织有关单位进行专门研究，必要 时细成专门督查组进行联合督查。
第四章督查程序
第十条督查工作一般包括立项登记、拟办送审、交办、办
一4一理、反馈、催办、报告、结项归档等程序。
第十一条立项登记
对上级或同级党委、人大常委会等有关机关及其领导、上级 人民法院及其领导批示交办的事项，应当报经本院领导批准后由 督查部门立项登记；对本院领导批示交办的事项直接送督查部门 立项登记；对贯彻重大决策部署、开展重要专项工作的情况进行 督查，可以由督查部门提出立项报告，报经主管领导批准后立项 登记。
登记内容包括立项编号、内容提要、批示领导、批示时间、批示内容、交办单位、交办时间、承办单位、协办单位、办理时 限、催办记录、办理结果、办结时间等情况。
第十二条拟办送审
督查部门应当根据来文内容和业务分工提出拟办意见，报送 有关领导审定。
第十三条交办
交办督查事项一般采用督办函的形式。督办函应当明确交办 事项的由来、要求、反馈进展情况或办理结果的时限，并附督查 事项有关材料。对于紧急事项可以直接电话交办，并做好电话记 录，事后及时补发督办函。
督查部门一般应当在1个工作日内将督办函及有关材料转送 承办单位；由督查部门自行办理的，应当在1个工作日内确定承
办人。。对于任务有交叉或者涉及几个单位的会办事项，交办时应当 确定主办单位和协办单位。双方意见不一致时，督查部门应当视 情及时进行协调。
第十四条办理
承办单位接到督查任务后，应当认真及时办理。对于会办事 项，主办单位应当主动与协办单位联系、协商，协办单位应当积 极配合。
第十五条反馈
承办单位应当按照督办函确定的时限反馈办理结果或进展
情况；因特殊情况不能按时办结的，应当反馈进展情况，并说明 原因，视情适当延长办结时限。
对于会办事项，协办单位应当积极向主办单位反馈办理情 况，由主办单位统一反馈办理结果。
下级人民法院向上级人民法院反馈情况应当加盖院印，本院 各单位向督查部门反馈情况应当经单位领导签批或加盖单位印 章。对于紧急事项，可以先行电话反馈，事后补充书面材料。督查部门对于承办单位反馈的办理情况应当认真审核，必要 时可转请本院有关单位审核；对于不符合要求的，应当退回承办 单位重新查报。
第十六条催办
督查部门应当适时掌握督查事项的办理情况，对限时未结或 未能及时反馈办理情况的，应当及时催办。
一6一已盔督查部门催办的，承办单位应当于1周内反馈办理情况第十七条报告
督查部门应当及时形成督查工作报告，或者转本院有关单t 形成督查工作报告，或者督促承办单位及时形成办理情况报告， 报送有关机关或领导。报告应当实事求是，观点明确，文字简练 用语规范。
有关机关或领导要求听取专题汇报的，由督查部门联系雍 实。
第十八条结项归档
督查任务完成后，应当及时结项登记；需要督促其他单位射 续办理的，应当重新立项。
督查任务结项后应当按照档案管理和公文处理有关规定，及 时立卷归档。
第五章附则
第十九条本规定由最高人民法院办公厅负责解释。各高级 人民法院可根据实际情况制定实施办法，并报最高人民法院办公 厅备案。
第二十条本规定自2009年7月1日起施行，《人民法院 督促检查工作暂行规定》(法发[1996]8 g-)同时废止。
．7一
推荐第9篇：政务督促检查工作办法
第一章 总则
第一条 为了保证政令畅通，转变工作作风，转变工作方式，提高工作效率，依据《山西某某政务督促检查工作暂行规定》，结合我局实际，制定本办法。
第二条 局机关各股室和乡镇办国土资源站的政务督查工作适用本办法。
第三条 政务督查工作坚持实事求是，注重实效，秉公办事，敢于负责的原则，保证政令畅通，令行禁止，保证局委会决策的贯彻落实。
第二章 组织领导
第四条 局成立政务督查领导组，组长由“秘书工作”担任，副组长由“秘书工作”、“秘书工作”、“秘书工作”担任，成员有“秘书工作”、“秘书工作”、“秘书工作”、“秘书工作”、“秘书工作”。督查组下设办公室，办公室主任由“秘书工作”兼任，副主任由“秘书工作”兼任，政务督查员由局办公室和执法监察股抽调人员组成。
第五条 政务督查人员具有对督查事项的督促检查权、建议奖惩权。
第六条 各股室应当积极支持和配合政务督查人员的工作，确保督促检查工作的顺利开展。
第三章 政务督查工作的内容
第七条 督查工作的主要内容是：
（一）上级批示事项的办理情况；
（二）局领导批办或交办事项的落实情况；
（三）局党支部、局委会、局长办公会等会议决定事项的落实情况；
（四）年度工作目标的完成情况；
（五）重大群众来信来访事项的落实情况；
（六）各项规章制度的落实情况。
第四章 政务督查工作程序
第八条 政务督查工作包括立项、下达任务、督促查办、督查专报、立卷归档等工作程序。
第九条 立项。凡需要督查的工作事项，都要由督查办公室填写立项报告卡片，提出拟办意见，包括督查事由、承办单位、督办单位、办理要求等内容，送局长审批。
第十条 下达任务。根据立项要求，督查办公室拟定具体的督查工作方案，将督查工作任务下达给承办人。
第十一条 督促查办。督查工作任务下达后，督查办公室要及时了解情况，掌握办理进度，按期予以办理。
第十二条 督查专报。乡镇国土资源管理站或局各股室接到督查工作任务之后，要交分管领导签注意见，按规定的期限和程序办理；办理结束后，经分管领导签署意见，以督查专报形式上报督查办公室。对难度大、办理周期长的督查事项，要书面报告进展情况。
第十三条 立卷归档。督促检查事项办结后，承办人在上报督查结果的同时，要按档案管理的有关规定，及时将有关材料立卷归档。
第五章 政务督查工作的实施
第十四条 政务督查员每周应向局政务督查领导组汇报一次督查工作情况，对紧急重大事项应随时报告局长。
第十五条 政务督查办公室一般每月通报一次督查工作情况。
第十六条 政务督查工作中涉及的保密事项，严格执行保密的有关规定。
第十七条 政务督查人员不按规定履行职责或者未及时向上级报告督查工作情况，依照有关规定追究督查人员的行政责任。
第十八条 对股室不配合督查人员工作，造成重大工作延误或者损失的，依照有关规定追究股室负责人的行政责任，其分管领导承担相应领导责任。
第十九条 政务督查工作根据所督查的事项可采取文书催报检查、现场巡视检查、专项查办等工作方式。
第六章 附则
第二十条 对政务督查的结果，由政务督查办公室按行政奖惩办法提出处理意见，报政务督查领导组研究后予以落实。
推荐第10篇：隐患督促整改制度
安康市G316白河至麒麟沟公路
改建工程BJ总监办
安全隐患 督促整改制度
BJ总监办
二〇一五年十二月
为贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，总监办加强对各项目部重大事故隐患的监督管理，预防较大及以上生产安全事故的发生，确保从业人员的生命和财产安全，保护和保持安全、卫生的生产、生活环境，特制定本制度。
1、安全检查是搞好安全生产的重要手段，其基本任务是：发现和查明各种危险的隐患，督促整改；监督各项安全规章制度的实施；制止违章指挥、违章作业。安全检查的内容分为综合检查、专业检查、季节性检查和日常检查。
2、安全检查活动，必须有明确的目的、要求，内容和具体计划，并制订《安全检查表》。
3、必须建立由总监办领导负责和有关职能人员参加的安全检查组织，做到边检查，边整改，及时总结和推广先进经验。
4、综合检查由总监办领导、安全专监、各专业监理、监理员组织有关人员进行以查思想、查领导、查纪律、查制度、查隐患为中心内容的检查。监理办（包括节假日检查）安全检查每月不少于一次；专业巡视安全检查每月不少于两次；现场安全检查每周不少于一次。
5、专业检查应分别由安全专监、总监办领导组织有关人员进行，每年至少进行二次，内容主要是对危险物品、机械设备、起重机械、安全防护用品以及防火防爆、防尘等进行专业检查。
6、季节性检查分别由安全专监组织有关人员对防火、防爆、防职业危害等，进行预防性季节检查。
7、日常检查由现场监理员和施工员巡回检查。生产工人上岗应认真履行岗位安全生产责任制要求的班中巡回检查。
8、各种检查均应编制相应的安全检查表，并按检查表的内容逐项检查。
9、各级组织的检查结果，对查出的隐患都要逐项分析研究，并落实整改措施。
10、对严重威胁安全生产但有整改条件的隐患项目，应下达《隐患整改通知书》，做到定项目、定时间、定人员限期整改。
11、总监办无力解决的重大事故隐患，除采取有效防范措施外， 应书面向有关主管部门和上级领导部门报告。
12、对物质技术条件暂时不具备整改的重大隐患，必须采取应急的防范措施，并纳入计划，限期解决或停产。由于某些原因不能立即整改的隐患，应逐项分析研究，做到“三定四不推”。即定具体负责人、定措施办法、定整改时间；凡是自己能够解决的问题，现场监理员不推给专业监理，专业监理不推给安全专监，安全专监不推给总监办，总监办不推给上一级。
13、各级检查都应将检查出的隐患和整改情况报告有关部门， 重大隐患及整改情况应由安全专监汇总并存档。
G316公路改建工程BJ总监办 2015年12月
第11篇：隐患督促整改制度
隐患督促整改制度
一、整改责任
事故隐患坚持“谁存在事故隐患，谁负责监控整改”的原则，由存在事故隐患的单位组织整改。
二、整改要求
（一）整改责任单位的主要领导人亲自抓整改，分管领导人靠上抓整改，要组织督促协助、齐抓共管、协同配合，确保事故整改工作取得实效。
（二）整改责任单位要按照《事故隐患整改通知书》要求，对事故隐患认真整改，并于规定的时限内，向公司主管经理报告整改情况。整改期限内，要采取有效的防范措施，进行专人监控，明确责任，坚决杜绝各类事故的发生。
（三）整改工作结束后，由综合管理部组织安保部及整改单位进行检查验收，检查验收合格后签字确认。
（四）整改措施不到位，检查验收不合格，事故隐患未消除的由考核部门对其进行考核并加罚整改责任人50—300不等罚款处理，未整改完的隐患继续整改直到验收合格。
三、事故隐患的档案管理
整改责任单位要建立健全事故隐患档案，完善管理制度，做到专人负责，专人管理，及时准确，完整成套，长期保存。
四、考核和奖惩
对隐患整改实行年度考核，纳入安全管理评价和责任书考核。对落实责任，措施得力，整改及时，效果明显的单位和个人，公司研究，作为年度安全管理评价、责任书完成的依据，对整改工作不力，措施不到位，未能达到安全整改要求的通报批评，记入年度安全管理评价和责任书考核档案。因整改责任不落实造成事故的给予必要的经济处罚，情节严重者按行政责任追究制度追究有关责任人的责任。
兖州市绿源食品有限公司
2016年6月30日
第12篇：作风建设督促方案
中共蓬溪县纪委办公室
蓬纪办发„2011‟3 号
中共蓬溪县纪委办公室 关于开展督促检查党风廉政建设
当前重点工作的通知
各乡镇党委，县委各部委，县直各部门、县属各企事业单位党组（党委、总支、支部）：
为进一步推进全县党风廉政建设，促进作风建设、廉政风险防控、党务公开等工作有序开展，经县纪委常委会研究决定，成立综合督导组，集中进行一次督促指导，现将有关情况通知如下：
一、督导对象
各乡镇，县委各部委，县直各部门，县属各企事业单位。
二、督导内容
(一)蓬溪县“讲党性、守纪律、强素质”作风建设活动“作风转变学习月”活动督查内容：督查作风建设“5+4”活动情况，即：各单位制定作风建设活动实施方案、召开动员大会、开展“双深入”活动、开展“大讨论”、开展交心谈心活动情况；每名党员干部作学习笔记、独立撰写心得体
会或调研报告、形成本岗位廉政风险分析报告、参加反腐倡廉知识竞赛情况。
（二）蓬溪县廉政风险防控工作督查内容：督查各单位宣传动员阶段工作开展情况，即制定实施细则、召开动员大会、宣传引导情况。
（三）党务公开工作督查内容：对各单位公开情况和21个公开示范点打造情况进行督查。
（四）惩防体系基本框架工作督查内容：督查各单位各项制度的汇编情况。
（五）对其它相关工作进行督查。
三、督导时间
8月22日开始—8月31日
四、督导方式
采取看现场、查资料、听汇报等方式进行。
五、督导分组 第一组
带队领导：邹天贵 联系室：纪检室 纠风室
负责县纪委、县委办、县住建局、县财政局、县直机关工委、县农业局、县环保局、县安监局、县法院、县妇联、县教体局、县招商局、县地志办、县科协、赤城镇、赤城镇任家桥村、赤城镇东街社区、新会镇、新会镇川江村、下东乡、文井镇、罗戈乡、新胜乡。
第二组
带队领导：彭瀚霖 联系室：党风室 教研室
负责县人大机关、县政府办、县公安局、县检察院、县 民政局、县政务中心、县审计局、团县委、县国税局、县地税局、县司法局、县国土局、县旅游局、县城南局、县科技局、县老干局、明月镇、回水乡、回水乡慧林村、板桥乡、新星乡。
第三组
带队领导：岳建英 联系室：审理室
负责县政协机关、县委政法委、县委组织部、县发改局、县文广局、县委编办、县委统战部、县工商局、县城管局、县商务局、县畜牧局、县残联、宝梵镇、宝梵镇鹤桥村、常乐镇、常乐镇银家沟村、天福镇、红江镇、群力乡、吉祥镇、槐花乡。
第四组
带队领导：何平联系室：执法室
负责县总工会、县经信局、县委党校、县统计局、县水务局、县质监局、县计生局、县粮食局、县合管局、县气象局、县扶贫办、蓬溪县中、电力公司、大石镇、大石镇乌木嘴村、大石桥中学、大石中心卫生院、鸣凤镇、吉星乡、任隆镇、任隆镇白泥垭村、高升乡、黄泥乡、金龙乡。
第五组
带队领导：张志敏
联系室：信访室
负责县委宣传部、县人社局、县交运局、县卫生局、县食品药品监督局、县公安局、县信访局、县农办、县林业局、县供销社、县工商联、县档案局、县医院、上游工业园、蓬南镇、三凤镇、荷叶乡、高坪镇、群利镇、农兴乡、金桥新区。
六、相关要求
（一）各乡镇、各部门要高度重视，切实按照工作部署和要求，分解任务，增添措施，确保工作落到实处。
（二）各乡镇、各部门要认真总结，及时反馈特色、亮点工作，切实抓好示范点的宣传和打造。
（三）综合督导组要按照县委、县政府的总体安排部署，结合工作实际，扎实开展督促指导工作，于9月5日前将督导情况（书面和电子文档）报县纪委党风室（联系人：李彬，联系电话：5392133，邮箱：pxjwdfs@163.com）汇总后予以通报。
中共蓬溪县纪委
2011年8月15日
第13篇：督促指导儿子写作文
督促指导儿子写作文
9月30号下午三点月考结束，儿子回家照例是玩游戏放松。国庆当日，他说，所有作业在月考前已全部写完，今天给自己放假一天，又接着玩昨天的《三国群英传》。2号，他开始预习新课，趁休息间隙，打开网页，继续在游戏中指挥着他的队伍冲杀。
说心里话，初三这一个月，儿子的学习劲头
十足，一月做的资料，相当于初二两个月的工作量，刚考试结束，适当放松一下，是可以的。但我发现， 这后几天的学习安排，还是没把练习写作摆上日程。孩子语文基础知识不错，就作文是短板，每次考试大比分失分的就是作文，五十分的分值，老是被扣十分左右，就这还是老师手下留情。我观其写的作文，三十分一大关。这次月考，其他各科我不担心，还是发愁他语文最后的写作部分，要么写跑题，要么审题对了，却又不会紧扣主题，洋洋洒洒写一堆没用的。为这也没少给他提醒，但收效甚微。借着这次考试，假期我还得唠叨唠叨。
儿子游戏玩得正起劲，不时回头给我讲他出兵的策略，收获的城池，让我分享他的快乐。停歇的间隙，我也不失时机地说：“你玩游戏有思考的时候，这期间，妈给你讲讲我看的博文和材料中一些对你有用的信息。你‘春风暖暖’阿姨在博文《毕业进行时》中提到：‘语文每周有两项很重要的作业：一项是背诵，经典诗词或满分作文不限，另一项是周记，可以写这一周发生的事，也可以任选近年的中招作文题目写一篇作文。’她孩子与你同岁，上的是郑州外语中学，看来学校抓得非常紧，妈也希望你能趁着假期练练笔，以后也能主动每周写一篇周记。”儿子没说话，继续摆弄他的鼠标。
我也没理他，又拿过新发的作文素材，说：“我看了看这里边的内容，有好多材料观点新颖，结合现实紧密，你没时间看，老妈挑拣一些好的片段读给你听。”几则材料读完，我便忙其他去了。
3号上午，儿子预习完物理，又打开电脑，开始他的攻城略地，我接着讲给他听：“你‘吴海燕78’阿姨在她的博文中谈到：高考90%这个数什么概念：高考卷面满分的90%是750乘以90%=675分，也就是说正常情况下，高考分数达到卷面总分的90%（675）才是清华北大的录取分数线，所以高中老师经常用90%去衡量对比分析考试成绩。中考的90%什么概念，就是哪一科都要优秀，不能出现明显的失误，才能达到。120乘以90%=108分，也就是语数外三科都得在108分以上。语文你想取得108分以上，那么你的作文只能被扣6分以内才有可能达到，今后要加强作文的练习。”这次儿子一边玩一边听着，虽没多说，看似有所触动。
下午三点，他预习完化学，休息的时间，跑到我们跟前：“我决定了，一会儿我要写篇文章，写好后让老妈看看。”呵呵，这两天的絮絮叨叨终于起作用了。为了不打扰他，我和伟一起出外散步。五点到家，孩子已写好，拿给我看。初看标题，“爱拼才会赢”，还可以，一看内容，我哑然失笑，儿子把他这几天打《三国群英传》的感受写了出来，最后的感悟是只有尽力去拼，才会取得成功。打游戏的过程写得详细，可该照应题目时却用一句话匆匆结束。我知道这是孩子写作的一贯风格，爱虎头鼠尾，开头叙述长篇大论，结尾总是一句话总结，也是作文不得高分的主要原因，他自己也知道，就是不知从哪下手改进。
对如何指导作文，我是不入门，只能就这篇文章具体指导他如何去做。我说：“文章内容写得不少，语句还算通顺，不过妈想提点小建议，你开头是不是把如何守城失利，后来想到进攻时最好的防守这个策略，攻城取得胜利的经过一写，看内容不少了，便结尾了。平常考试时是写着写着，试卷没空白地方，也草草收场的。”
儿子眼一亮，“老妈，你咋知道的，考试时总是感觉话还没说完，就没地方了，所以也就养成习惯了，今天也是第二段写完过程便没了思路。”
“儿子，这是你没养成打腹稿的习惯，以至于看见题目后，略一思忖，想到哪写到哪，不知道详略处理，不该写的啰嗦得太多，该写的内容却没地方写不上。小城说雨老师的《要把打腹稿培养成一种作文的习
惯》中写道：打腹稿，就是想作文。动笔之前，要首先依照“破题→选材→结构→技巧→表达”的步骤去想、去设计，在头脑中充分酝酿，对材料进行心智上的剪裁，理清基本的写作思路的过程，就是“打腹稿”。一篇正规的文章，自然分段至少要五段，才能使作文页面布局实现错落美。第①段(开头):【要点】想方设法重复作文命题。【作用】保证入题快捷并避免跑题。第②③④段（主体）：【写多件事的要点】每段写一件事（或一个人），材料要注意从不同角度选择，内容分布上务必做到“两详一略”（两个段落详写，一个段落略写）。第⑤段（结尾）：【要点】重复照应作文命题。【作用】保证结尾紧扣命题，形成首尾呼应。
“
第二点，就是你没有破题，就是准确地审题。”我把从小城老师看的现学现卖,“破题的基本方法是抓‘题眼’，你定的题目是爱拼才会赢，‘拼’是题眼，是关键词，应在拼上下功夫写。最后一点，你的文章没有与实际结合，光就事论事，就玩游戏而写游戏，没高度，如果最后结合自己的学习和生活来个感想，文章最后就拔高了。”
儿
子说他知道如何修改了，拿过笔一直不抬头的写着，又花费了四十分钟，说更改完毕。我瞅了一遍，题材没变，只是把内容丰富了一下，与题目照应得还不是太贴切，看出孩子也尽力了，不能过高要求，以后还要请教老师，慢慢教他一些写作技巧。我坚信，只要行动就有收获。
很高兴儿子自我觉醒，他在当晚的日记中写道：“经过多番催促，我终于克服了自己的恐惧，提笔写下了一篇文章。有些事情，教不出来，只有靠不断的练习才能逐渐学会这门课程，会了就忘不了。
回想起来，那种奇妙的感觉，就好像你在倾诉，把你的故事告诉别人，同时自己又回忆起过去的情景，一切仿佛重新浮现。当然，好的文章少不了修改，只有经过精雕细琢的打磨，一件优秀的工艺品才会出现。舍得放弃，只为更好地去完善和改进。”
通过督促儿子积极练习写作这件事，我深刻体会到：每个孩子在学习成长的道路中，都会遇到这样那样的困难，有时候困难会成为他们绊脚石，心中一道自我无法逾越的坎，有的是语文的阅读和作文，有的是英语，有的是数学，还有的是物理，孩子遇之胆怯，害怕，不由得会退缩，家长焦虑，急躁，有时又束手无策。这时家长不能生气责怪孩子，要适时地帮助孩子，首要的是树立他克服困难的信心和勇气，其次是帮他找到解决困难的招数和办法，最后是学会让孩子不断尝试，自行跨越阻碍前行的石头，体味和品尝成功的喜悦，才能不断进步。
第14篇：政务督促检查工作办法
[政务督促检查工作办法]
第一章 总则
第一条 为了保证政令畅通，转变工作作风，转变工作方式，提高工作效率，依据《山西某某政务督促检查工作暂行规定》，结合我局实际，制定本办法，政务督促检查工作办法。
第二条 局机关各股室和乡镇办国土资源站的政务督查工作适用本办法。
第三条 政务督查工作坚持实事求是，注重实效，秉公办事，敢于负责的原则，保证政令畅通，令行禁止，保证局委会决策的贯彻落实。
第二章 组织领导
第四条 局成立政务督查领导组，组长由“秘书工作”担任，副组长由“秘书工作”、“秘书工作”、“秘书工作”担任，成员有“秘书工作”、“秘书工作”、“秘书工作”、“秘书工作”、“秘书工作”。督查组下设办公室，办公室主任由“秘书工作”兼任，副主任由“秘书工作”兼任，政务督查员由局办公室和执法监察股抽调人员组成。
第五条 政务督查人员具有对督查事项的督促检查权、建议奖惩权。
第六条 各股室应当积极支持和配合政务督查人员的工作，确保督促检查工作的顺利开展。
第三章 政务督查工作的内容
第七条 督查工作的主要内容是：
（一）上级批示事项的办理情况；
（二）局领导批办或交办事项的落实情况；
（三）局党支部、局委会、局长办公会等会议决定事项的落实情况；
（四）年度工作目标的完成情况；
（五）重大群众来信来访事项的落实情况；
（六）各项规章制度的落实情况，管理制度《政务督促检查工作办法》。
第四章 政务督查工作程序
第八条 政务督查工作包括立项、下达任务、督促查办、督查专报、立卷归档等工作程序。
第九条 立项。凡需要督查的工作事项，都要由督查办公室填写立项报告卡片，提出拟办意见，包括督查事由、承办单位、督办单位、办理要求等内容，送局长审批。
第十条 下达任务。根据立项要求，督查办公室拟定具体的督查工作方案，将督查工作任务下达给承办人。
第十一条 督促查办。督查工作任务下达后，督查办公室要及时了解情况，掌握办理进度，按期予以办理。
第十二条 督查专报。乡镇国土资源管理站或局各股室接到督查工作任务之后，要交分管领导签注意见，按规定的期限和程序办理；办理结束后，经分管领导签署意见，以督查专报形式上报督查办公室。对难度大、办理周期长的督查事项，要书面报告进展情况。
第十三条 立卷归档。督促检查事项办结后，承办人在上报督查结果的同时，要按档案管理的有关规定，及时将有关材料立卷归档。
第15篇：督促适龄儿童入学措施
范桥完小督促适龄儿童入学措施
《义务教育法》第4条规定：“凡具有中华人民共和国国籍的适龄儿童、少年，不分性别、民族、种族、家庭财产状况、宗教信仰等，依法享有平等接受义务教育的权利，并履行接受义务教育的义务。”这一条规定强调，在入学方面，既不能搞歧视政策，也不能搞优待政策，一律平等就学。以上三条规定，从根本上解决了义务教育阶段生源的均衡配置问题。
我校为了贯彻落实《义务教育法》相关的入学规定，采取的措施是：
1、农村适龄儿童的入学：在户口所在地所对应的学校免试就近入学。
2、学生具有学习能力。
3、学生身体健康，无传染病。
4、报名时，学校不得组织任何形式的入学测试。
高村乡范桥完小
2012年8月25日
第16篇：家长怎样督促孩子学习
家长怎样督促孩子学习
因为家长比不是教师，所以教师的工作不用家长分担，对于应该学校做的工作，如给孩子讲课，辅导等，家长不必在家中重复，家长做的应该是老师无法做到的事情，家长和学校的工作应是互补的。家长在家里怎样抓孩子的学习呢？我想应该从这几个方面抓起：
1、督促孩子预习
预习对听课非常重要，预习效果好，会使听课有重点，有节奏，减少听课时代平均用力现象，让孩子带着问题听课，使孩子听课更有主动性。如果孩子年龄小还认识不到预习的好处，家长就要指导孩子做好这项工作。当然进入初中后科目比较多，让孩子选择哪些很有必要预习的科目先做尝试。预习的时候，要让孩子准备一个预习笔记本，预习之后，要让孩子总结出这节课讲了几个问题，重点和难点分别是什么？哪些问题已经解决，哪些问题还需要在课堂上认真听老师讲。
2、督促孩子认真听课
听课是孩子学习的主要渠道，不要想着我已经做了预习或者认为课堂上老师讲的不重要。如果孩子在预习中已经弄懂了要学的内容，让他也要认真听老师讲，和自己的理解相对照，看看老师和自己的看法是否一致，解决问题的方法是否一样，如果不一样，再进行比较各自的合理性，毕竟老师从知识角度和方法经验上比孩子要强得多，多听老师讲总不为过。有些孩子认为这一段不重要，等老师讲到重要的地方再听，一旦老师讲到孩子认为该听的地方，孩子的思路和注意力却没有回来，造成知识上的不系统。给孩子讲，凡事认真听课的同学，学习就省力，效率就高，学习就好。而那些不认真听课的同学没有几个学习优秀的。学生回到家中，一定要抽时间问一问孩子今天课堂上讲了哪些知识，总共讲了几个问题，让孩子叙述，如果孩子能顺理成章的讲出来，说明今天他认真听课了，如果一问三不知，或支支吾吾，说明孩子该教育了。
3、督促孩子复习
让孩子回到家先不忙着完成作业，而是先复习当天所学过的内容。不要认为孩子时间紧，没有时间复习。其实复习对完成作业和巩固知识有利。如果把要掌握的都掌握了，该弄懂的地方都弄懂了，既起到巩固知识的作用，还能使作业更快捷，更准确。而怎样检查孩子的复习情况，家长要想些办法。比如：合上书让孩子说一说今天学的内容，讲一讲今天讲的例题。因为课本上都要现成的内容，家长拿着书本让学生说，而家长对照课本。即使文化程度很低的家长也能做到。
4、督促孩子认真完成作业
有些老师要求家长在孩子完成作业后把关签字。家长在签字之前，一定要郑重其事的把孩子的作业认真看一遍，第一看看有没有遗漏的题目，如果有遗漏就问孩子原因。如果是不会做，家长可让孩子思考一下，也许经过缜密思考后会得出答案，实在不会做的也一定在第二天过问孩子是不是请教了老师或同学，现在是否会做，让孩子再当着家长的面再做一遍，直到解决问题。第二要检查孩子的认真态度，如果写字潦草，脏乱不堪，家长一定不让其轻易过关，为了孩子的将来，一定要培养孩子做事认真的良好习惯，一定要让其重做。如果家长开始就这样严格要求，不久就会让孩子形成认真的习惯。第三督促孩子快速完成作业，做作业时间一定要专注认真，不在期间做其他事情和分散精力。家长也要以身作则，在孩子学习和做作业时不要看电视、在家里与客人高声谈话，更不要在家里和朋友一起喝酒打麻将，给孩子创造一个适合学习的绿色空间。
5、督促孩子查缺补漏
每次作业和考试卷子发现来，家长对孩子的错误都要认真查看，问问孩子这些问题出错的原因，是因为马虎或者是知识掌握的不清晰牢固。如果是粗心的原因，就让孩子在锻炼细心上下功夫，如果是知识的原因，就让孩子对旧知识认真复习，直到弄明白为止。如果自己做不出来，就让孩子到学校问老师和同学，弄懂了还要自己动手做一遍。家长千万不能对孩子疏于管理和监督，有些家长经常不过问孩子的作业和做过的试卷，只关心成绩。试想，如果过程做的不扎实，哪来的成绩？ 实际上错题应该是学生学习的宝贝，珍惜它，解决它，重复地浏览它，会给自己带来很多经验和警示。如果准备一个错题本，平时不断翻看，到考试前再认真研究一遍，会让孩子的考试更加顺利，避免重返过去的错误。
6、督促孩子进行周末和月末复习
为了帮助孩子巩固学过的知识，周末的时候，除督促孩子完成周末作业之外，还要有计划的让孩子对一周学过的知识进行回忆和复习。家长可让孩子对课本进行复习，之后对孩子进行提问，如果家长没有辅导孩子的能力，就让孩子找一个小朋友一起相互提问。对回忆不起来的知识，马上翻开课本进行阅读和重温。达到复习旧知识，温故而知新的目的。每逢月末或小长假，可让孩子按照目录对一个月所学的知识进行回顾和阅读，经常坚持，可使孩子对过去的知识牢固掌握，减轻考试带来的压力。
为了您的孩子我的学生从现在起成绩提高，希望家长每天检查学生完成以上作业后给学生签字，确保学生能够完成学习任务。
请贵家长与我们共同努力，使学生成绩能够不断提高，达到理想的彼岸。在这里衷心的感谢。
家长签字：
第17篇：某县国家税务局督促检查工作规则
X县国家税务局督促检查工作规则
第一章 总则
第一条 为进一步强化督促检查（以下简称督查）工作，提高督查工作质量和效率，实现督查工作科学化、规范化、制度化，确保政令畅通，根据《江西省国家税务局督促检查工作规则》，结合我局实际，制定本办法。
第二条 督查工作是确保党和国家路线、方针、政策贯彻落实及上级领导机关作出的重大决策、重要工作部署以及各项工作顺利实施的重要措施，是转变机关工作作风，提高工作效率，融会贯通地做好“三篇文章”的重要手段。
第三条 根据形势和发展的需要，积极探索督查工作新途径，在继承中创新，在发展中完善，不断提升督查工作整体水平。
第二章 工作原则 第四条 督查工作必须围绕国税中心工作，主要遵循以下原则：
（一）领导负责的原则。督查工作要在领导授权下进行，县局列入查办的事项，由局领导作出批示，交督查部门具体办理。督查部门主动提出建议的查办事项，也要由局领导批准立项．
（二）分级负责的原则。“按照分级负责，下管一级”的要求，具体抓好工作落实。特殊情况，上级机关可直接对基层进行督查。
（三）实事求是的原则。督查工作人员必须全面准确把握领导决策指令的意图，以客观事实为依据，按照党和国家以及上级有关政策、法规，进行深入细致的分析，为领导提供真实可靠的实际情况和信息资料。
（四）突出重点的原则。督查工作要围绕中心工作、围绕重点环节、围绕阶段性重要工作、围绕重点工作目标来开展，以推动涉及全局的重点问题和反映强烈的热点问题的落实。
（五）及时报告的原则。对各类督查事项的工作进度和落实情况应及时向局领导报告。凡明确了报告时限的，必须在规定的时限内报告；没有明确时限的，也要根据事情轻重缓急，在督查立项时提出报送要求；执行中遇到重要情况或特殊问题，必须及时报告；要搞好催报，及时反馈办结情况。根据工作需要定期或不定期向上级报送督查专报、督查调研，确保领导机关及时得到决策实施的反馈信息。
（六）不直接办案的原则。督查工作要充分依靠各级机关和各职能部门开展工作，以了解情况、反映情况为主，不能以“督”代“办”，不行使职能部门处理问题的职权。
第三章 机构职能
第五条 督查工作主要由办公室具体负责，实行归口管理。县局办公室负责全局督促检查工作，并负责协调落实与信息反馈；对各单位的督查工作，由局办公室牵头，协调督查事项涉及的业务主管科（股、室）共同督办；对局机关股、室的督查工作，由局办公室根据局领导要求直接负责督办。 第六条 局机关的督查工作，属具体业务范围的，由有关职能部门承办落实；属于综合范畴的，由办公室协调后汇总反馈；属于党组书记或党组成员批办的党务重要事项，原则上由党组秘书承办督查；局领导在工作中指示、批示、批办的事项，一般由领受当事人承办。
第七条 构建全系统督查工作网络。局办公室指定一名兼职督查员，负责本局业务范围内的督查督办工作；县局机关股室指定一人作为兼职督查员，负责本股室业务范围内的督查督办工作。
第四章 工作任务
第八条 督查工作基本任务和工作范围：
（一）承担上级领导机关交办的任务，包括各级人大建议、政协提案的催办；
（二）承担本级领导机关和领导指定或交办的工作任务；
（三）承担对本级领导机关制发文件的贯彻落实情况，下级请示报告的办理情况，领导深入基层对下级要求上级机关帮助解决问题的办理情况以及其它决定事项办理情况的督办；
（四）承担报刊和新闻单位对本地区、本部门的工作批评和建议的办理；
（五）承担影响重大的信访办理情况的催办；
（六）承担同级或不相隶属的机关向本局商洽事务的函电中需办理的重要事项的催办；
（七）承担督查部门在日常工作中发现的，提议专项查办并经领导批准的重要事项。
（八）其他应督查的事项。
第五章 督查种类
第九条 根据工作需要，督查工作主要有以下几种形式：
（一）直接督查。对急情要事、突发事件的处臵、重大督查事项的办理、重大决策的执行等，由领导或领导授权督查人员直接到承办单位和现场进行督查。
（二）间接督查。对文件内容的贯彻落实、会议布臵工作、领导交办事项和其他专项工作，采取督查调研、明查暗访、组织协调、跟踪检查、电话发函督办等多种形式进行检查催办。
（三）全面督查。对涉及到全局性、普遍性的和各级国税机关都必须贯彻执行的决策指令、有关事项、问题等，督查部门根据领导的授权，对本级和下级国税机关完成各项工作任务情况进行全面督促检查。
（四）专项督查。对于上级机关批转、有关单位建议和函电、领导批办交办和其他一些较重要的专门性问题，督查部门根据领导授权，督促检查工作开展和落实情况。
（五）联合督查。对重大的综合性问题，涉及主管部门较多，由具体承办单位提出建议，组织多个部门联合检查落实情况，必要时请有关领导参加。
（六）跟踪督查。对于时间跨度较大或工作步骤较多的督查项目，督查部门不间断地进行督办，分段反馈情况，跟踪工作进程。
第六章 工作程序
第十条 凡列入督查的事项，一般按以下程序进行工作：
（一）督查立项。根据局领导指示或上级要求，办公室督查人员列出督查条目并填写《督查立项送审单》（附表一），列明具体要求和督查标准，报办公室主任审批后，呈局长或分管局领导审批立项；对各单位工作的督查，由各业务股室根据实际情况提出，送局办公室填写《督查立项送审单》，汇总立项。
（二）拟办分办。局领导审批立项后，办公室在一个工作日内根据立项要求和各部门职责进行拟办，编制《督查事项通知单》（附表二），一式两份，一份送达承办部门承办落实，另一份由办公室留存备查。
（三）组织承办。有关部门在收到《督查事项通知单》后，应立即核实该来文是否属本部门工作范围，如有不同意见，即与办公室联系，另行立项；否则，应迅速组织人员，抓紧贯彻落实。如属需下级机关落实的立项事项，承办单位的督查人员应及时通知有关单位加以落实。督查事项办结后，承办单位应附详细的督查事项办理情况报告，送达回办公室，办公室审核办理结果，汇总向局领导呈报；对遇有特殊情况不能按时办结的事项，承办单位应在规定限办期限到期前，填写《督查事项延期办理申请表》（附表三），写明不能按期办结的原因及申请延期的时间，发回办公室，报分管局领导批准后，送还承办单位按时办理。对未按此要求填写《督查事项通知单》或超过办结时限而未说明原因的，办公室按程序发出《催办通知单》（附表四），并在《每月督查工作完成情况通报表》（附表五）中予以通报。
（四）督办检查。督查立项后，督查人员应通过各种形式的督办检查，做到重要事项全程督办，紧急事项迅速督办，一般事项定期督办，保证督查事项按时落实。
（五）审核评估。督查事项办结后，承办单位以书面形式反馈办理结果。办公室认真审核办理结果，对不符合要求的，承办单位应补办或重新办理。
（六）情况反馈。督查立项后，督查人员流水填写《督查督办情况一览表》（附表六），月末填报《每月督查工作完成情况通报表》。对立项事项，督查人员要及时反馈办理结果，对审查符合办理要求的，及时向领导书面反馈，为领导提供有参考价值的情况和建议；对不合要求的要弄清原因，主办单位加以完善。
（七）立卷归档。所有督查事项，必须逐一登记立项。负责督查事项的工作人员要经常或定期对登记内容进行检查和清账，对督查事项办理情况做到心中有数。办结后的督查资料，督查工作人员按照文书档案的要求，将形成的材料收集齐全，及时立卷归档。
第七章 组织工作 第十一条 县局主要领导对督查工作负总责，及时研究解决督查工作中遇到的新情况、新问题，不断提高督查工作水平。
第十二条 加强督查工作队伍建设。建立一支廉洁奉公、精干高效、作风过硬、通晓业务的督查工作队伍，选配政治素质好、有一定政策水平、工作经验和文字综合能力的同志负责督查工作。要采取多种形式，加强对督查工作人员的政治、业务培训，不断提高他们的政策水平和业务能力。
第十三条 为督查工作创造必要的便利条件，调动和保护督查人员的工作积极性；根据工作需要，经批准督查人员可阅读发至本级机关的有关文件、内刊，列席本级机关的有关工作会议。
第八章 工作奖惩
第十四条 督促检查工作列为季度目标管理考核，以《每月督查工作完成情况通报表》为依据。 第十五条 本级机关对下级国税机关督查工作开展情况进行考核评比，结合县局目标管理考核办法进行，考核内容为：督查工作的组织领导；督查机构设臵、人员配备及制度建设情况；重大决策落实的反馈情况；专项督办件的办理落实情况；重点督查调研课题的完成情况等内容。
第十六条 加强督查工作责任制。对重要决策和工作部署坚持谁主管谁负责，一抓到底，已经办结的报结果，正在办理的报进度，没有完成的报原因。督查工作要有专人负责，明确工作职责。
第十七条 实行督查工作责任追究。承办部门必须认真对待督查工作，确保按时按质完成任务。由于承办部门承办不力，工作未按要求完成，被上级机关通报的，除在目标管理考核中酌情扣分外，追究有关人员责任；承办部门因主观原因造成工作任务没有完成的，追究承办单位负责人和具体承办人员行政责任。
第十八条 对督查工作中发现的重大违纪问题，由承办部门移交职能股室办理。
第九章 附 则
第十九条 本办法由县局负责解释。 第二十条
本办法自发文之日起施行。
二0一一年三月十日
第18篇：民事裁定书（终结督促程序用）
民事裁定书（终结督促程序用）
××××人民法院
民事裁定书
（××××）×民督字第××号
申请人……（写明姓名或名称等基本情况）。
被申请人……（写明姓名或名称等基本情况
）。
本院受理申请人×××的支付令申请后，于××××年××月××日发出（×
×××）×民督字第××号支付令，限令被申请人×××在收到支付令之日起十五
日内清偿债务，或者向本院提出书面异议。被申请人×××已在规定期间提出书面
异议。本院依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百九十二条的规定，裁定如下：
终结本案的督促程序。
本院××××年××月××日（××××）×民督字第××号支付令自行失效，
申请人可以依法起诉。
本案受理费××元，由申请人×××承担。
审判员 ×××
××××年××月××日
（院印）
本件与原本核对无异
书记员 ×××
第19篇：建筑工程安全隐患整改督促书
安 全 隐 患 整 改 督 促 书
***安置房小区项目部：
根据9月16日**区质监站发出的《关于***安置房小区安全隐患的监督函》要求，公司要求你部加强现场安全监管工作，及时、认真落实以下整改措施及要求：
1、更换已淘汰的单钢丝绳物料提升机
2、施工通道按规范要求搭设
3、施工现场按规范要求全封闭围挡
4、卸料平台按规范要求搭设，设置安全门。
现责令你部必须按照督促书要求进行整改，10月7日前必须完成整改，整改完成须向公司提交书面报告。
***有限责任公司
2013年9月17日
第20篇：今年安全隐患督促整改制度
安全隐患检查督促整改制度
安全检查是搞好安全生产的重要手段，其基本任务是：发现和查明各种危险的隐患，督促整改; 监督各项安全规章制度的实施：禁止违章指挥、违章作业。
1、发现隐患：监理人员在进行日常检查时，要突出重点，有针对性开展检查，尤其是重点工作面，日常安全管理的“死角”、“空白地带”纳入列表管理，有计划的开展不定期的现场隐患排查。
2、记录隐患：安全监理人员应该立即对存在的安全隐患情况进行现场记录。
3、汇总隐患：由监理人员对记录的安全隐患进行分类汇总，并进行信息处理。
4、下达隐患整改通知书：安全监理人员对项目部拒不整改的安全隐患，及时下达安全监理通知，督促项目部及时进行整改，同时建立安全隐患登记台帐。
5、实施整改：施工单位必须根据整改通知书的要求实施整改，施工单位要建立隐患登记牌，对本单位负责整改的隐患整改情况进行公示，并及时修改，填充相关整改信息。
6、反馈整改信息：隐患整改完成后，施工单位必须及时向总监办安全监理工程师反馈整改信息。
7、复查验收：由总监办安全监理工程师组织复查验收，复查情况及时在安全通知书和安全台帐中注明或再次下发安全隐患整改指令。
8、施工单位接到隐患整改通知后，严格按要求进行整改，整改完成后及时填写整改反馈通知单，及时上报总监办。
9、复查时，总监办安全监理人员必须按照监理通知书存在的情况如实进行检查。
10、经复查未整改或整改未达到要求的，安全监理工程师应在整改反馈单中注明，情况严重的，再次下发整改指令或红头文件上报业主。
11、实行隐患整改报告制度，对查出的隐患进行分类管理；分项整改。企业无力解决的重大事故隐患，除采取有效防范措施外，应书面向有关主管部门报告
12、加强对隐患排查整改情况的日常监控力度，安全监理人员每天对存在的安全隐患进行检查记录，发现未整改的必须查明原因，并对已完成的整改项目及时安排人员进行复查。
内蒙古交通建设监理咨询（集团）有限公司
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2015.4.9
共和至玉树公路改扩建工程II期JL9总监办
安
全 隐
患 督 促 整 改 制
度
2015.4.8 内蒙古交通建设监理咨询(集团)有限公司
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