安康杯活动方案
推荐第1篇：安康杯活动方案
2017安康杯竞赛实施方案一
根据浙江省总工会等部门《关于深入开展“安康杯”竞赛活动的通知》(浙总工发[2004]41号)精神，《关于参加2017年度青海省“安康杯”竞赛活动的通知》青移联字[2017]399号文件要求，为进一步推动我公司“安康杯”竞赛活动的深入开展，促进企业不断提高安全生产管理水平，增强广大职工自我保护意识，有效地预防各类重、特大事故的发生，降低伤亡事故的发生率和职业危害的发病率。公司决定参加我省开展的“安康杯”竞赛活动。
一、竞赛总体要求和目标
㈠总体要求：
贯彻“安全第一，预防为主”的方针，广泛开展以“掌握安全生产知识，争做遵章守纪职工”为主题的安全生产知识普及、应用学习活动;认真学习贯彻落实《劳动法》、《工会法》、《安全生产法》、《职业病防治法》。结合公司实际，进一步深入开展以“十个一”(详见附件)为主要内容的安全生产活动，应用各种宣传教育形式，有计划地举办教育培训、安全生产知识竞赛，征文评选、演讲和经验交流等活动，把职工学习安全生产知识与生产实践结合，与实施职工素质工程结合，增强职工的安全生产意识，提高职工防范各类伤害事故的能力，促进公司安全生产，保障广大员工的身体健康和生命安全。
㈡总体目标：
努力实现“两个提高、三个加强”的目标，即：提高企业管理者安全技术和管理水平，提高企业员工安全生产知识水平和自我保护意识;加强企业安全管理，加强工会群众监督，加强安全生产知识培训。力争2017年伤亡事故零发生，重、特大事故得到避免，争创 “安康杯”先进单位。
二、竞赛主题：参赛对象、重点和考核标准
㈠竞赛主题：掌握安全生产知识，争做遵章守纪员工。
㈡参赛对象：公司各部门、班组。
㈢竞赛重点：安全生产、消防和劳动保护。
㈣考核标准：按 “安康杯”竞赛企业考核标准实施。
三、建立机构、加强领导
公司成立“安康杯”竞赛组织领导小组，负责公司竞赛的组织领导工作。领导小组成员如下：
组 长：王明昭（总经理) 副组长：蒋涛(副总经理)王毅（副总经理）
成 员：白钰（综合部经理）刘文权（市场部经理）耿向德（集团客户部经理）王胜果（客响中心经理）颜世顺（网络部经理）马钰涵（党群部经理）王光瑞（共和县营业部经理）罗文娟（贵德县营业部经理）吕斌（兴海县营业部经理）苏海先（同德县营业部经理）杜文环（贵南县营业部经理）
竞赛小组办公室设在综合部，白钰同志任办公室主任，具体负责竞赛的组织部署、检查监督、考核评选、总结推荐工作。各营业部、部门、班组也要相应成立竞赛的领导小组，在公司领导小组的统一领导下，各方面协调配合，精心组织，真正做到认识到位、责任到位、领导到位、措施到位，促进“安康杯”活动的深入开展。
四、实施步骤
(一)6月底以前，成立机构，对“安康杯”竞赛活动(含“安全生产月”和“反三违月”活动)进行宣传、动员和部署，使广大员工明确“安康杯”竞赛的目的意义、主题目标、竞赛内容和考核标准，积极投身到活动中去。
(二)7月份，各车间、工段要通过各种形式全面启动“安康杯”竞赛活动，并要以开展“安全生产月”和“反三违月”活动为契机，把竞赛活动推向高潮;
(三)8月份，公司组织全员进行《安全生产法》、《海南分公司岗位安全职责》知识测试。
(四)9月份，组织“安康杯”竞赛活动经验交流，对“安康杯”竞赛的先进做法和经验进行宣传和推广。
(五)10月—11月份，公司成立检查组对各营业部、部门、班组开展“安康杯”竞赛活动情况进行检查、考核、评比，各各营业部、部门、班组要事先做好自查和总结工作。
(六)12月份，在认真检查、评比、考核的基础上，对年度竞赛中涌现出的先进单位授予“安康杯”竞赛先进各营业部、部门、班组称号，并给予适当奖励。
五、要求
各营业部、部门、班组要及时按照公司的总体要求，结合实际，具体规划，科学安排，抓好落实。要在积极参加公司组织的系列活动的同时，努力开展各具特色的竞赛活动。
各营业部、部门、班组要通过竞赛活动进一步落实安全生产责任制，加大对日常安全生产监督管理力度，对违反安全生产的行为要严肃制止，对危及安全的重大隐患要限期整改，对事故的查处工作坚决做到“四不放过”，同时要建立健全“安康杯”竞赛活动的各类记录、台帐和资料，并每阶段向公司竞赛领导小组上报开展竞赛活动的情况，确保“安康杯”竞赛活动健康发展。
推荐第2篇：安康杯活动方案
“安康杯”竞赛活动实施方案
根据自治区总工会、自治区安会生产监督管理局《关于2013年度开展全区“安康杯”竞赛活动的通知》（藏工字
[2013]33号）和日工发[2013]18号文件要求，以“弘扬企业安全文化，加强班组安全管理”为主题的“安康杯”活动为契机，坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针，促进公司安全文化建设，强化全员安全生产管理，认真落实安全生产责任制，加快安全生产标准化创建步伐，杜绝事故发生，夯实安全生产形势，确保公司良好运营。现就公司2013年度“安康杯”竞赛活动安排如下：
一、总体要求和目标
（一）以党的十八大，自治区党委八届三次全会、自治区经济工作会议精神为指导，深入贯彻落实科学发展观，坚持安全发展、和谐发展。全面落实“安全第
一、预防为主、综合治理”的方针，紧扣公司生产经营持续稳定健康发展这个中心，以全面实施《安全生产法》、《安全生产许可证条例》等安全生产法律法规为主线，以“三大”体系为依据，提高全体员工安全健康意识和安全技能素质为重点，全面推进安全生产管理、安全文化建设、职工安全健康培训教育。以“安康杯”竞赛为载体，激发全员参与活动的积极性和主动性，努力提高公司的安全管理水平，确保公司安全生产责任到位。
（二）总体目标。力争通过竞赛活动，有效控制安全事故和职业危害事件的发生。
二、活动时间
2013年5月1日至2013年11月30日。
三、竞赛主题
弘扬企业安全文化，加强班组安全管理。
四、竞赛内容和要求
认真贯彻“安全第
一、预防为主、综合治理”的方针，严格执行国家安全生产法律法规和标准，加强企业安全管理，运用各种形式宣传活动主题，认真组织开展“安康杯”竞赛活动，广泛开展以“十个一”活动为主要内容的安全文化教育活动，营造安全文化氛围，引领职工积极参与安全生产的民主管理、民主监督等实践活动；加强班级安全建设和管理工作，加快班组安全生产标准化及班级安全管理标准化建设进程；重视职工安全健康知识培训和普及教育，广泛开展职工安全卫生知识学习和竞赛活动；深入开展群众性事故隐患和职业病危害排查。
五、实施步骤
（一）提高认识，加强组织领导。要根据地区工会日工发 [2013]18号文件的总体要求，提高对“安康杯”竞赛活动重要性和必要性的认识，充分依靠职工群众；切实加强对“安康杯”竞赛活动的组织领导，并成立“安康杯”竞赛、
“安全生产月”活动领导小组，由公司总经理多布杰担任组长，副总经理边巴顿珠、专职副书记（工会主席）刘培任副组长，公司工、青、妇以及各部门、车间负责人为成员的领导小组，要求成立以车间主任为组长的竞赛活动小组，负责确定和落实本方案的各项活动的计划，具体部署，安排 “安康杯”竞赛活动，确保活动的顺利开展；在活动中要善于发现典型，培养典型和推荐典型，推广先进经验，互相学习、互相推进。
（二）认真学习，加大宣传力度。开展“安康杯”竞赛活动，是全心全意依靠职工办企业的重要举措，是深入贯彻落实党的十八大精神，全面落实“三个代表”重要思想，全面建设小康社会。因此一定要引起高度重视，要认真学习、贯彻落实《劳动法》、《工会法》、《安全生产法》、《工伤保险条例》等法律、法规，认真学习有关安全知识，不断提高职工自身素质；切实搞好宣传发动，把开展“安康杯”竞赛活动的目的意义昭示给职工。把“安康杯”竞赛纳入企业发展和工作的重要日程，广泛组织和发动职工积极投入到活动中来。要结合实际，制定出具体措施，制定出目标管理责任制，把目标分解到班组，落实到个人。要充分利用各种有效形式大力宣传，广泛发动，使开展“安康杯”竞赛活动达到家喻户晓，人人皆知，人人参赛，力求在最短的时间取得显著效果，为全年各项活动的开展打下良好基础。
（三）把握契机，夯实安全工作。今年6月是全国第十二个“安全生产月”，以“强化安全基础，推动安全发展”为主题。公司将运用多种形式和手段，努力掀起安全生产宣传的热潮，广泛深入地宣传“安全发展”理念，普及安全生产法律法规，传播安全知识，弘扬安全文化，强化安全意识，提高安全技能，预防和遏制生产安全事故。
（四）突出重点，确保工作到位。要不断利用各种有效形式大力宣传“安康杯”竞赛的目的意义，强化安全宣传教育，加强安全技术培训，大力营造“全面树立以人为本思想，切实加强安全生产教育”的氛围；认真执行安全规章制度，坚持“月查周检”制度，深化安全专项整治，落实安全防范措施，进一步强化安全生产技术和管理水平，依法抓好企业重大安全决策，重大事故隐患排差和整改，重大事故调查处理，重大事故责任追究等制度的落实，狠抓安全生产中的薄弱环节。围绕安全中心，结合实际，广泛开展职工安全生产知识普及教育，举办各类职工安全生产知识学习和比赛，不断促进“安康杯”竞赛活动的开展，确保全公司“安康杯”竞赛活动真正落到实处，不走过场。
六、考核、评比、表彰
按照《西藏自治区“安康标”竞赛考核表》要求，公司“安康杯”竞赛活动领导小组负责对竞赛活动的检查、考核、评比、表彰、奖励、申报。公司“安康杯”竞赛活动小组每
半年进行一次综合检查，年终进行综合考评，考核成绩总分在95分以上的部门、车间可向上级推荐授予区级“安康杯”竞赛优胜车间、部门称号，成绩突出的个人可向地区工会办事处推荐为“安康杯”竞赛优胜个人称号，成绩特别优异的推荐、申报上一级的“安康杯”竞赛先进称号。
通过开展“安康杯”竞赛活动，进一步促进了全公司安全建设和安全生产工作的开展，对于企业建立安全生产的长效机制起到了良好的推动作用。
雪莲工业贸易公司
“安康杯”竞赛活动领导小组
2013年4月5日
推荐第3篇：安康杯活动方案
关于2014年在施秉公司范围内开展“安康杯”竞赛
活动的实施方案
根据贵州省总工会、贵州省安全生产监督局等部门《关于2014年度深入开展全省“安康杯”竞赛活动的通知》精神，为进一步推动公司“安康杯”竞赛活动的开展，促进企业不断提高安全生产管理水平，增强广大员工自我保护意识，有效地预防各类重、特大事故的发生，降低伤亡事故的发生率和职业危害的发病率。结合公司实际特制定本方案。
一、总体要求
根据省、州和总公司文件相关要求，全面贯彻“安全第
一、预防为主、综合治理”的方针，结合公司实际，公司各部门及班组参赛率达到100%，以“安康杯”竞赛为载体，全面推进安全教育培训、安全生产知识竞赛、主题征文、安全常识宣传等活动，增强员工的安全生产意识，提高员工应对事故的能力，促进公司安全稳定生产，保障广大员工的身体健康和生命安全。
二、总体目标
通过此项活动，以宣传、教育、培训、演练等方式强化劳动安全卫生知识的普及，提高企业安全技术和管理水平，提高企业员工安全生产知识水平和自我保护意识；做到伤亡零事故，职业病发病率为零；加强企业安全管理责任制建设，加强工会群众监督，加强安全生产知识培训，加强班组安全建设。做到人人懂安全、人人会安全、人人能安全，力争2014年度不出现伤亡及重特大事故。
三、组织领导
分公司成立“安康杯”竞赛活动工作领导小组，负责分公司竞赛的组织部署、检查监督、考核评选等工作。领导小组成员如下：
组 长：李泽皑
副组长：张成贵 尹德胜
成 员：袁尚明 唐 旭 龙光权 杨洪川 田小华 龙 晔
石 燕
“安康杯”活动领导小组下设办公室，办公室设在生产技术科，负责组织、协调、检查活动的开展情况。
四、竞赛主题
“广泛发动提质量，文化引领强基础”
五、竞赛范围
分公司所属部门及班组
六、活动内容
公司“安康杯”竞赛要紧紧围绕“广泛发动提质量，文化引领强基础”主题活动，弘扬企业安全文化，全面推进安全文化建设，广泛开展形式多样的安全文化活动，引导职工积极参加安全生产民主管理和监督等实践活动，着力加强安全生产基础工作的群众监督工作，强化班组安全建设，充分发挥职工群众在安全生产中的主力军和监督员作用，创新工作方式，继续开展“安全生产月”、“职业病防治法宣传周”、“查身边隐患、保职工安全、促企业发展”活动，继续推行“一法三卡”、“职代会保安全”，通过班组讲坛、内部宣传等形式增加职工安全生产意识，组织举办职工“安全生产重于泰山”演讲比赛。
七、具体措施：
一是加强宣传动员，营造人人关心安全，人人保证安全的良好活动氛围。开展“安康杯”竞赛活动，是贯彻党的“依靠”方针，全心全意依靠职工办企业的重要举措，是全面建设小康社会的主要内容。分公司工会组织一定要引起高度重 视，切实搞好宣传发动，把开展“安康杯”竞赛活动的目的意义讲清，讲到位。同时把“安康杯”竞赛纳入企业发展和工会工作的重要日程，广泛组织和发动职工积极投入到活动中来。要结合本单位的实际，制定出措施，制定出目标管理责任制，把目标分解到班组，落实到个人。要充分利用各种有效形式大力宣传，广泛发动，使开展“安康杯”竞赛活动达到家喻户晓，人人皆知，人人参赛，迅速在全公司掀起“安康杯”竞赛的热潮，力求在最短的时间取得显著效果，为全年活动的开展打下良好基础。 二是突出重点，抓好“安康杯”竞赛的开展。要不断利用各种有效形式大力宣传“安康杯”竞赛的目的意义，强化安全宣传教育，加强安全技术培训，大力营造“全面树立以人为本思想，切实加强安全生产教育”的氛围；要认真执行安全规章制度，深化安全专项整治，落实安全防范措施，进一步强化安全生产技术和管理水平，狠抓安全生产中的薄弱环节，坚决杜绝伤亡事故发生。要继续不断深化群监、协管工作，促进安全管理和群众安全工作再上新台阶。要组织职工认真学习、贯彻落实《劳动法》、《工会法》、《安全生产法》、《职业病防治法》、《工伤保险条例》等法律、法规，增强职工维权意识，保证安全文明生产。
三是不断提高职工自身素质。各部门科室要结合今年总公司安全教育和安全技术培训内容，在本单位大力开展技术学习、技术练兵活动，不断促进“安康杯”竞赛活动的开展，围绕安全中心，开展“三查两促”活动。即重点查隐患，查违章，查创造的安全环境和条件；促整改，促转化，确保公司“安康杯”竞赛活动取得实实在在的效果。 四是加大检查力度。分公司工会要组织各个部门负责人，对竞赛进行阶段性检查。竞赛活动小组将深入一线了解各班级职工参加竞赛活动情况，对活动进行指导和检查，各班组要结合实际，能通过多种方式积极开展好班组安全管理活动，及时
将检查出来的问题进行监督整改，并经常性地进行安全检查工作，查意识、查隐患、查落实，将安全隐患第一时间消灭萌芽状态，切实把安全工作落到实处。 四是组织修订以安全生产责任制为核心的各项安全管理制度和规范，并从日常管理和责任追究两个方面对安全生产责任制的落实进行监督和考核，促使参赛部门做到安全生产责任落实，安全组织机构落实，岗位规章制度落实，职工安全生产教育落实，安全生产检查和整改措施落实，安全考核到位，形成层层落实责任制，人人把好安全关的局面。
五是加强领导。为确保“安康杯”竞赛活动的开展，分公司成立竞赛活动领导小组，各部门也要成立相应的领导小组和组织机构，确保活动的顺利开展。各部门领导要高度重视，要善于发现典型，培养典型和推荐典型，推广先进经验，互相学习、互相推进。各部门对活动的开展情况，要每月一总结上报分公司，实行一月一考核，对年底成绩突出的部门和个人进行表彰奖励。 州地方电力总公司施秉分公司 2014年03月21日篇2：2015年“安康杯”竞赛活动实施方案 2015年“安康杯”竞赛活动实施方案
为进一步提高广大职工安全生产意识和自我保护能力及管理人员安全管理能力，及时消除各类安全生产隐患，杜绝安全生产事故发生，为城乡建设事业健康、快速发展提高必要保障，依据县有关精神文件，结合本乡工作实际，制定本方案。
一、总体要求
全面贯彻落实党的十八大和市县总工会有关文精神，以科学发展观为统领，坚持安全发展、和谐发展理念，落实“安全第
一、以防为主、综合治理”的方针，以“安康杯”竞赛为载体，扎实推进安全生产管理监督工作和职工培训教育，切实提高职工群众的安全健康意识，增强职工的安全健康知识、安全健康技能，确保安全生产及各项指标的完成。
二、总体目标
实现“两个提高”，即：提高管理者安全生产意识和管理水平，提高职工安全生产知识和自我防护能力。“两个为零”，即：参赛企事业单位死亡事故为零，重伤事故为零。“十个加强”，即：加强企业安全管理，加强工会群众监督，加强职工安全健康保障机制建设，加强安全文化建设，加强职工安全健康教育，加强安全之家和安全班组建设，加强女职工劳动保护和安全防护，加强安全生产网络建设，加强一线竞赛制度建设，加强竞赛工作机制建设。
三、参赛单位
各企业单位
四、活动内容
1．竞赛主题：科学发展抓预防，预防为主重教育。 2．活动方式：立足于企事业、立足于基层、立足于一线职工，以本单位组织领导为主，各相关部门密切协作、大力支持，广泛开展竞赛活动。 3．活动内容：紧紧围绕今年竞赛主题，广泛开展“十个一”活动；利用好工会劳动保护；开展职工安全、健康（卫生）、消防知识培训和普及教育活动；深化群众劳动保护监督检查员培训；开展各种安全文化活动。在活动中要做到以下五个结合：各级工会要把“安全之家建设”与创建“职工之家”有机结合；全员预防与民主管理有机结合；职工广泛参与与落实生产一线职工健康权益提高安全健康知识水平有机结合；掌握安全健康知识与生产实际运用有机结合；定期检查与不定期巡查有机结合。
五、组织机构
为进一步加强“安康杯”竞赛活动的组织领导，成立2015年 “安康杯”竞赛领导小组。
组 长：乡工会主席
成 员：各企业工会主席
六、具体要求 1．各单位领导要高度重视，加强对竞赛活动的领导，把“安康杯”竞赛当做各级安全管理的一项重要工作，主要领导要亲自抓，做到有专人负责，有活动方案，有目标要求，有奖励机制，在人、财、物等方面给予保障。 2．各单位要结合实际，采取多种形式宣传竞赛的目的、意义，突出主题，利用安全生产宣传标语、简报、培训等有效形式和载体，深化创建“安全之家”活动，努力营造安全生产氛围，强化安全生产的群众基础。发挥工会劳动保护群防、群控、群治的积极作用，维护职工的合法权益。篇3：2015年安康杯竞赛活动方案 2015年 “安康杯”竞赛活动方案 xxxxxx 根据营口市经信委《关于开展2015年度“安康杯”竞赛活动的通知》精神，为进一步推动公司“安康杯”竞赛活动的开展，促进企业不断提高安全生产管理水平，增强广大员工自我保护意识，有效地预防各类重、特大事故的发生，降低伤亡事故的发生率和职业危害的发病率。结合公司实际特制定本方案。
一、总体要求
根据市文件相关要求，全面贯彻“安全第
一、预防为主、综合治理”的方针，结合公司实际，公司各部门及班组参赛率达到100%，以“安康杯”竞赛为载体，全面推进安全教育培训、安全生产知识竞赛、主题征文、安全常识宣传等活动，增强员工的安全生产意识，提高员工应对事故的能力，促进公司安全稳定生产，保障广大员工的身体健康和生命安全。
二、总体目标
通过此项活动，以宣传、教育、培训、演练等方式强化劳动安全卫生知识的普及，提高企业安全技术和管理水平，提高企业员工安全生产知识水平和自我保护意识；做到人人懂安全、人人会安全、人人能安全，力争2015年度胜利完成公司安全目标。
三、组织领导
公司成立“安康杯”竞赛组织领导小组，负责公司竞赛的组织部署、检查监督、考核评选等工作。领导小组成员如下： 组 长：xxx 副组长： 成 员： “安康杯”活动领导小组下设xxx部，负责组织、协调、检查活动的开展情况。
四、竞赛主题
“xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx”
五、竞赛范围 公司所属车间部门
六、活动内容
公司“安康杯”竞赛要紧紧围绕 “xxxxxxxxxxx”主题活动，弘扬企业安全文化，全面推进安全文化建设，广泛开展形式多样的安全文化活动，引导职工积极参加安全生产民主管理和监督等实践活动，强化班组安全建设，充分发挥职工群众在安全生产中的主力军和监督员作用，创新工作方式，顺利开展好“安全生产月”、“职业病防治法宣传”、“安全答题活动”、“查身边隐患”等活动。
七、具体措施：
一、加强宣传动员，营造人人关心安全，人人保证安全的良好活动氛围。5月15日-6月15日为起动阶段。各车间部门要引起高度重视，切实搞好宣传发动工作，结合本部门的实际，制定出措施，制定出目标管理责任制，把目标分解到班组，落实到个人。要充分利用各种有效形式大力宣传，广泛发动，使开展“安康杯”竞赛活动达到班班知晓，人人皆知，人人参赛，迅速在全公司内掀起“安康杯”竞赛的热潮。
二、突出重点，强化安全宣传教育，加强安全技术培训，大力营造“全面树立以人为本思想，切实加强安全生产教育”的氛围；要认真学习贯彻各项安全规章制度，深化安全专项整治，落实安全防范措施，积极参加公司“安全答题活动”。6月16日-7月15日为竞赛答题阶段。
三、围绕安全中心，开展“查身边隐患”活动。即重点查隐患，查违章，查创造的安全环境和条件；促整改，促转化，确保公司“安康杯”竞赛活动取得实实在在的效果。从6月至11月每月月初1-10日为自查隐患上报阶段。
四、公司“安康杯”领导小组将组织esh部等相关部门，对竞赛进行阶段性检查评比。竞赛活动小组将深入一线了解各班级职工参加竞赛活动情况，对活动进行指导和检查。12月份为总结评比阶段。
为确保“安康杯”竞赛活动的开展，公司成立活动领导小组，各车间部门也要成立相应的领导小组和组织机构，确保活动的顺利开展。各部门领导要高度重视，要善于发现典型，培养典型和推荐典型，推广先进经验，互相学习、互相推进。各部门对活动的开展情况，实行一月一考核，对年底成绩突出的部门和个人进行表彰奖励。
附件1“安康杯”竞赛考核表 xxxxxx“安康杯”竞赛活动小组 2015年5月14日篇4：安康杯活动方案 s330逍白线漯河至舞阳段改建工程 s330-1合同段
安 康 杯
活 动 方 案
河南乾坤路桥工程有限公司
二〇一四年六月二十日
深入开展“安康杯”竞赛活动的
实 施 方 案
为深入学习实践科学发展观，认真贯彻落实安全生产工作会议精神，努力创建本质安全型工程，根据业主项目部 [2014]6号文件要求，在项目部范围内开展“安康杯”竞赛活动。结合自身实际情况，特制定“安康杯”竞赛活动实施方案：
一、指导思想 以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，牢固树立安全发展理念，全面推进安全生产管理，安全文化建设，职工安全健康培训教育。以生产单位为重点，在全体员工中积极开展“安康杯”竞赛活动。进一步促进班组安全建设和管理，提高广大职工的安全健康意识和素质，掌握安全技术技能，提高杜绝违章指挥、违章作业和违反劳动纪律的自觉性，为创建本质安全型工程做出积极贡献。
二、竞赛主题、参赛范围、活动方式和内容
1、竞赛主题：创建工程本质安全，加强班组安全建设
2、参赛范围：s330-1合同段项目经理部及所有施工作业人员。
3、活动方式：围绕主题积极开展竞赛活动，各部室结合自身实际，创新活动方式，采取多种形式开展活动。要把创建“安全班组”活动作为竞赛的主要内容，纳入到安康杯竞赛活动中。
4、活动内容：各部室结合实际情况，加强项目部安全文化建设、安全生产管理，加大群众安全监督力度。在活动中要做到员广泛参加与提高安全技术、安全健康知识相结合，使全体员工达到应知应会的技能，加强员工安全教育；开展全员安全培训；加强职业病防治等。
三、实施步聚
第一阶段为宣传阶段
1、加强组织领导，成立“安康杯”活动领导组
组 长：郭亚明（项目经理）
副组长：聂敬威（项目总工）
成 员：李香振（工程部部长）
赵红旗（试验室主任）
刘德知（材料部部长）
张志叶（财务部部长）
陈光辉（安质部部长）
周彦斌（拌合站负责人）
杨秋生（施工负责人）
2、广泛宣传动员，营造浓郁的活动氛围
一是通过各种会议广泛动员，深入贯彻开展“安康杯”竞赛活动的通知精神，宣传“安康杯”竞赛活动的重要意义。二是对照项目部活动实施方案，认真组织学习，深刻领会，贯彻落实。三是通过安全检查、安全培训扩大宣传面，提高广大员工对安康杯竞赛活动的认识，使全体员工能够积极参加到活动中来。
第二阶段为组织竞赛活动阶段
（一）加强员工安全教育，各部室要根据自己实际情况制定培训计划，组织全员进行安全教育培训，有效提高员工的安全技能水平。
（二）创新安全管理机制，完善安全管理制度。各部室要进一步建立健全安全管理制度，严格执行国家安全卫生法律、法规、标准，完善劳动保护用品使用管理规定；严格执行质量、环保、职业健康安全，三标一体化管理体系，加强危险源识别控制。
（三）加强现场管理。各部室尤其是施工负责人要把制止“三违”（违章指挥、违章操作、违反劳动纪律）作为现场作业监督的重中之重，坚决抵制强令冒险作业等违章指挥行为，坚决制止忽视安全、忽视警告的违章操作行为；坚决纠正冒险进入危险场所，忽视劳动保护用品的使用等违反劳动纪律现象。
（四）改善工作环境，抓好职业卫生专项整治工作。大力实施职业卫生专项整治行动，创建有利于员工人身健康的生产环境，预防和控制各种职业病的发生。
第三阶段为总结、评比阶段 我项目部将依据竞赛活动情况，对各部室进行总结评比，对在活动中表现优秀的集体、班组和个人，将给予表彰及奖励。 河南乾坤路桥工程有限公司 2014安康杯竞赛实施方案
开展“安康杯”竞赛活动是全面贯彻党的十八大、十八届三中全会、中央经济工作会议精神，推动企业改革，促进企业健康发展，保证企业安全生产的重要举措。按照黄工?2014?第9号《关于2014年度开展全区“安康杯”竞赛活动的通知》精神，为了充分发挥“安康杯”竞赛活动在安全生产中的积极作用，进一步提升我公司的企业安全文化，提高广大管理人员的安全生产技术知识和管理水平，增强广大职工的安全生产知识和自我防护能力，有效预防重、特大事故的发生，把我公司建设成为更加安全文明的效益型企业，结合生产和经营的实际，特制定本方案。
一、指导思想
坚持以党的十八大、十八届三中全会、习近平总书记关于安全生产工作一系列重要讲话精神为指导，认真落实党中央、国务院、自治区党委、政府和公司关于安全生产工作一系列指示精神，牢固树立安全生产“安全第
一、预防为主、综合治理”，继续深入理解和贯彻“以人为本”的安全理念，坚持标本兼治，从基础管理着手，促使全公司各单位建立自我约束机制，不断完善安全生产长效机制；坚持齐抓共管，努力构建“全公司统一领导、行政全面负责、工会依法监督、群众参与监督、全员广泛支持”的安全生产的公司；坚持技术、装备和培训并重，实施“十个一”活动，把安全生产状况的根本好转建立在依靠科技进步、加强科学管理、提高劳动者素质的基础之上；坚持依法规范，依法监督，强化法制观念，充分发挥各级基层工会组织的职能监督作用，真正使企业安全生产步入科学化、标准化、规范化、法制化轨道，为实现“十二五”规划的顺利实施和加快建设现代化国际旅游城市建功立业。
二、总体目标
根据市“安康杯”竞赛活动“2014”主题，即：——广泛发动提质量，文化引领强基础。结合我公司2014年安全管理的重点工作，今年全公司“安康杯”竞赛活动总体目标是：
1、通过竞赛活动，各参赛小组要努力实现我公司2014年安全生产目标。即：实现2014年度参赛企业伤亡事故总量下降，职业病危害状况有所改善，力争实现全年无责任事故。
2、加强企业安全管理，加强工会群众安全监督，加强班组安全建设，加强工人安全知识培训，加强企业安全文化建设，加强高危特种行业和农民工安全知识培训。 3、全面推进现代化办公进程，做到业务处理流程化、操作记录无纸化，信息传递网络化，台账管理电子化，以信息化建设全面提高企业管理水平。
三、竞赛原则和要求
今年的“安康杯”竞赛活动要在认真学习贯彻《劳动法》、《工会法》、《安全生产法》、《职业病防治法》、《工伤保险条例》等法律、法规的基础上，进一步深化“十个一”活动的内涵。我单位要把“安康杯”竞赛活动提高到实践“三个代表”重要思想的高度统筹安排，切实做到“严、细、实”：“严”就是严格管理，严格要求，一丝不苟；“细”就是深入实际，从点滴做起；“实”就是踏踏实实，一切工作注重实效，努力提高广大职工安全意识和安全管理水平。为此要求各单位必须本着“长短结合、点面结合、总体部署、各有侧重”的工作思路，进一步明确竞赛活动目的、意义、主题目标及竞赛活动的具体要求，并结合各自的特点，认真动员和组织本单位职工积极参赛，并认真制订各自的竞赛活动计划，将竞赛活动内容进行具体地分解落实，使竞赛活动不流于形式，真正对我公司的安全生产起到积极的促进作用。
四、组织领导、动员部署、活动方式和实施方案
一、公司成立“安康杯”竞赛组委会：
组 长： 副组长：
成 员：
二、活动方式
本着围绕安全、全员参与、针对实际、突出一线的原则，调动各方面力量、多种渠道全方位实现总体目标。利用各种有效形式及网络、讲座、培训等方法提高全员安全知识水平；通过“三会（安全例会、班前会、调度会）及时贯彻安全政策、传达工作精神，发挥党、工、团等自身组织优势，积极开展各种安全宣传教育活动，营造良好的竞赛氛围，强化全员安全意识；积极开展安全安全员安全检查、安全安全员身边无事故和家属协管安全等活动，及时排查事故隐患，解决安全问题；结合班组建设“创争”活动、平等协商和集体合同、安健环综合管理体系、质量标准化建设等工作，加大检查落实力度，促进活动不断向深层次发展。
三、考核表彰
公司“安康杯”竞赛领导小组负责对竞赛活动的检查、考核、表彰、奖励、申报。公司每季进行一次综合检查考核，半年进行一次总结表彰。分公司半年组织一次检查，年终进行综合考评，考核成绩总分在90分以上的小组可申报分公司“安康杯”竞赛优胜小组，成绩突出的个人可授予分公司“安康杯”优胜组织者，并纳入中心及分公司安全生产评选树优工作，一并表彰奖励。
四、几点要求
（一）各项目部提高对“安康杯”竞赛活动重要性和必要性的认识，充分依靠职工群众，切实加强对“安康杯”竞赛活动的组织领导。要利用多种形式做好宣传发动工作，使“安康杯”竞赛活动真正落到实处，不走过场。
（二）各项目部要正确处理好“安康杯”竞赛活动与其它工作的关系问题，将竞赛活动与精神文明建设、班组建设、安全文化建设结合起来，统筹谋划，互为载体，以活动促进安全管理，以活动推动生产经营等各项工作的不断发展。
（三）加大安全教育培训力度，各项目部要以提高职工安全意识和安全技术素质为目的，根据要求主动搭建好“竞赛”平台，开展好多种形式、生动活泼的安全教育活动，并在内容、形式、方法等方面力求创新。
（四）要在竞赛活动中充分发挥班组作用，丰富班组参与竞赛活动和内容，不断总结经验，使班组成为竞赛活动中最有活力的组织单元。
（五）抓好群众性安全队伍建设。一是加强安全员的配备和管理，做到班班有安全员、处处有安全员。二是加强对安全员的业务培训，各单位要为安全员创造良好的工作条件，不断提高其发现问题、解决问题的能力。三是按照公司统一规定，及时考核、兑现、发放安全员补贴，充分调动安全员的工作积极性。
推荐第4篇：安康杯活动方案
2016年“安康杯”竞赛活动
实 施 方 案
各科室、班组：
为进一步强化企业主体责任，提高企业管理人员的安全生产管理水平，增强广大职工的安全生产意识和自我保护能力，防范重、特大事故的发生，保证安全生产和职工队伍的稳定。现结合我分公司的实际情况，制定2016年“安康杯”竞赛活动实施方案。
一、总体要求：以“安康杯”竞赛为载体，通过开展一系列安全文化活动，全面落实“一岗双责”和企业安全生产主体责任，全面推进现代化安全生产管理、安全文化建设、职工安全健康培训教育，使全体干部职工牢固树立安全发展理念，不断提高安全健康意识和素质，掌握安全健康知识和安全健康技能，提高杜绝违章作业和违反劳动纪
律、抵制违章指挥的主动性和积极性，努力实现全司安全生产形势的稳定好转。
二、组织机构
成立分公司2016年“安康杯”竞赛活动领导小组，负责本次竞赛活动的组织、检查、督导、考核、评比等工作。
组 长：张旋
副组长： 朱跃胜、李岩东、杨国华、叶长明、谢松生 成 员：池信忠、陈振富、邹丽萍、刘强海、林继训
领导小组办公室设在公司办公室，具体负责竞赛活动各项工作措施的落实。
三、竞赛主题和目标
1、竞赛主题：建设企业安全文化，加强班组安全管理。
2、竞赛目标：坚持“安全第
一、预防为主、综合治理”的方针，继续深入开展“安全生产年”和“责任落实年”活动，着力深化安全生产“三项行动”和“三项建设”， 通过“安康杯”竞赛活动，不断提高管理队伍的安全生产意识和安全管理水平、提高职工安全生产知识水平和自我防护能力；不断加强安全生产管理，加强工会群众监督，加强安全健康经费投入，加强安全文化建设，加强班组安全建设，加强职工安全健康教育，加强女职工劳动保护；实现行车安全三项指标在控制标准以内，不发生工伤死亡、重伤事故，不发生火灾事故。
四、竞赛活动方式、内容及实施步骤
1、活动方式：面向生产一线，充分整合利用社会资源，争取社会支持，开展各种安全生产教育和宣传活动。
2、活动内容：认真贯彻《开展落实企业安全生产主体责任活动工作方案》工作，继续广泛开展“十个一”活动，即读一本安全生产知识的书，提一条安全生产建议，查一起事故隐患和违章行为，写一条安全生产体会，做一件预防事故的实事，看一场安全生产录像或电影，接受一次安全生产知识培训，忆一次事故教训，当一天安全检查员，开展一次安全生产签名活动。扎实全面推行“一法三卡”的实际应用，即事故隐患和职业危害监控法、安全检查提示卡、有毒有害物资信息卡和危险源点警示卡。在劳动合同中体现安全生产的条款与内容，结合企业实际举办各类安全生产知识普及教育和培训，开展多种形式的宣传教育活动，加强“安康杯”竞赛活动力度，在活动中要把掌握安全生产知识与生产实践有机地结合起来。
一、实施步骤
（一） 宣传发动阶段，营造活动氛围（5--6月）
成立竞赛活动领导小组，结合安全生产月活动，采取多种形式通 过多种途径，广泛宣传“安康杯”竞赛活动的重要意义，使广大职工明确本届“安康杯”竞赛活动的主题、目标和考核标准。在办公场所、候车室内悬挂宣传安康杯活动横幅，出一期专刊，举办至少一次的安全生产讲座。
（二）检查、指导、全面实施阶段（7—9月）
1．积极探索开展竟赛活动的有效形式和办法，不断丰富和创新
活动内容，推动竟赛活动的深入开展。组织全体员工学习由全国“安康杯”竞赛活动组委会统一编写的《班组职工安全知识教材》，并在此基础上进行试卷答题活动，同时结合公司安全生产部开展的交通安全知识普及教育活动，组织全体员工学习“安全生产法”“消防法”“道路交通安全法”“职业病防治法”等法律法规。要落实公司“安全生产年”、“责任落实年”、“三项行动、三项建设”及落实企业安全生产主体责任三年行动的有关工作，加大安全投入；要全面开展“六个严查”自查工作，即严查企业安全生产主体责任、严查驾驶员的聘用管理、严查营运车辆技术状况、严查安全管理制度落实情况、严查GPS安全的违法行为，及时排除事故隐患，坚决预防和控制各类安全事故的发生。
2．7月份进行一次夏季安全生产大检查，消防重点部位检查整治， 进行一次安全生产知识测试并做好今年防暑降温物品的发放工作。
3．8月份组织三次专项大检查，一是用电设备，电力线路安全大 检查；二是基础设施安全大检查；三是建筑物安全大检查。
4．9月份举办一次消防知识讲座，并结合消防器材年度换液进行 一次消防演练。
5．9月中旬对车间进行一次车辆二级维护暨安全操作技能综合演 练，同时对安全防护设备，劳动保护用品进行一次全面检查、保养、补缺。下半月组织一次安全生产知识竞赛。
6．9月底对现有的安全生产规章制度的科学性、时效性和可操作 性进行一次全面评估，视情予以修改补充和完善。
（三）考核与小结（10月---12月）：
本届“安康杯”竞赛活动实行考核并列入年终评比内容，各参赛 科室、班组要按照考核标准认真对照，抓好落实，在11月5日前做好小结自评。
闽通长运将乐分公司
二0一六年三月六日
推荐第5篇：安康杯活动方案
路桥集团国际建设股份有限公司
三莎二标项目经理部
安康杯竞赛活动方案
路桥集团国际建设股份有限公司 二○一二年九月二十七日
2012年是“十二五”规划中的创新跨越之年，为了全面贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，牢固树立“以人为本，安全发展”的理念，根据中宣部、国家安监总局、公安部、国家广电总局、全国总工会、团中央《关于开展 2012 年全国“安全生产月”活动的通知》要求和自治区、指挥部新交建办〔2012〕6 号
南疆片区指挥部发文36号文件精神要求，项目部决定开展2012年“安康杯”竞赛活动。2012年项目部将以“安康杯”活动为载体，通过积极组织员工参与竞赛活动，不断增强全体员工的安全生产意识和自我防护能力，努力提升项目的安全生产整体素质和安全生产底蕴，竞赛活动的具体方案如下：
一、指导思想
以邓小平理论和"三个代表"重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，贯彻落实公司2012年安全工作目标及任务，牢固树立以人为本，安全发展，科学发展的理念，深入开展隐患排查整改，预防各类事故发生，全面实现安全生产，确保项目安全、稳定和可持续发展。 进一步宣传贯彻党的安全生产方针、政策，普及安全生产法律法规和安全知识，弘扬安全文化，落实隐患治理的各项措施，用科学发展观和“安全发展”指导原则凝聚共识、统领项目安全生产工作，着力强化干部、职工的安全责任意识，为促进安全生产各项要素落实到位，推动项目安全生产状况持续稳定提高，为构建和谐项目、平安项目提 供强有力的思想文化保证。
二、总体目标
通过“安康杯”活动，以宣传、教育、培训、演练等方式强化劳动安全卫生知识的普及，实现“两个提高、两个零、四个加强”的目标，即两个提高：提高项目安全管理人员的安全技术及管理水平，提高项目员工安全生产知识水平和自我保护意识；两个零：零重大伤亡事故，零职业病事件；四个加强：加强项目安全管理目标责任制建设，加强工会群众监督，加强安全生产知识培训，加强班组安全建设。做到人人懂安全、人人会安全、人人能安全，力争2012年度不出现任何伤亡及重特大事故，争创自治区“安康杯”先进单位。
三、活动安排
（一）项目成立“安康杯”管理领导小组，具体负责项目安全生产管理工作。
项目“安康杯”活动领导下组成员如下： 组长：郭光松
副组长：杨世勇 薛陆平刘玉超 李运东 罗勇清 段德峰 成员：朱有奇 唐会生 姬猛 王轶君 黄显冲 黄跃民 贺正伟 杨亚雄 刘伟 张玉双 江勃 周生雨 古纯涛 杜和平张丰
四、竞赛主题、参赛范围和活动内容 (一)竞赛主题
弘扬企业安全文化，加强班组安全管理。 (二)参赛范围
项目全体职工以及各个作业队伍 (三)活动内容
围绕公司安全工作部署，结合本项目安全生产特点，开展多种形式的安全活动；通过活动进一步加强安全生产管理、推进安全文化建设、促进先进安全生产工作方法的推广应用、加强群众监督、加强班组安全建设、加强职业病防治、加强“一法三卡”应用、加强职工劳动保护、加强职工安全健康教育。有针对性地举办职工安全健康知识培训和普及教育活动及职业安全卫生知识学习和竞赛活动。参加全国班组安全建设与管理成果推介活动，学习先进的班组安全管理经验。加强“安康杯”竞赛活动的总结与交流。
五、活动实施内容
（一）利用多种形式，搞好宣传发动工作，使广大职工充分了解"安康杯"竞赛的目的、意义、主题和考核标准，让项目职工及作业队伍人人知晓，积极参与。
（二）大力开展安全月活动
6月份为全国安全月，我项目结合“安康杯”竞赛活动，开展一系列活动： 1）建立健全各工种、各施工环节下的施工安全规章制度，做好上岗前的安全培训教育工作。特殊工种必须持证上岗，严禁无证操作。将安全理念贯穿到安全生产的全过程，采取会议学习、报栏张贴、宣传标语等形式大力宣传安全常识、安全操作规程、防灾避灾知识，提高职工识灾、辨灾和防灾的能力，做到“三不伤害”。使安全管理逐步深入到各部门及每位员工的工作行为中。6月1日—5日进行宣传普及安全知识。
2）加强安全诚信、安全道德和安全文化建设的宣传。用举办讲座和发放宣传册等多种形式对职工加强职业健康教育；提高职工对职业病认识，预防职业病的发生；提高职工在突发情况下（如：电焊弧光、火灾、食物中毒、高温、物体打击、机械伤害等）正确的应对能力。6月6日—10日进行安全教育。
3）在危险施工场所，在醒目位置设立各种安全警示牌，规章制度安全操作程序、宣传牌等，便于各个工种操作人员熟记和遵守。
4）认真组织学习和贯彻国家、自治区、指挥部各项安全规章制度和安全操作规程，严格遵守《安全生产法》的有关规定，每一个部门每一个员工都必须遵守自己的岗位职责，实现安全生产操作程序和安全操作规程，严禁违章操作。
5）严格执行各项安全生产制度和安全操作规程，所有进入施工现场的施工人员必须穿工作服、戴安全帽，对于高空作业人员必须 6）严禁酒后驾驶任何车辆、机械，严禁机械、车辆带病作业。夜间施工必须设置照明设施，在危险地段设安全警示牌或设专人负责管理，确保安全生产的进行。
7）对生产用电、危险物品制定专门的管理制度。严格奖惩，并通过局域网、安全知识竞赛、座谈会等形式宣传安全生产管理制度，加强沟通，借鉴兄弟单位好的管理方法，切实做好项目安全管理。使职工时时处处想着安全生产，做好安全生产。
8）严格执行“三同时”工作制度，定期认真查处事故隐患，自查自纠，明确整改思路，落实整改措施。
9）夏季高温干燥季节到来，为了更好的增强职工的防火防灾意识，项目决定在6月15日左右，将开展大型的防火应急演练。
10）为了增加项目职工安全意识，正确对待工地安全，对自己、对家人、对项目负责任，项目除了利用自有内部培训师师资力量对全体项目职工、作业队进行安全知识普及，还将在6月中下旬左右邀请自治区南疆地区资深安全专家针对南疆工程安全，做系统安全教育和培训。
（三）认真落实安全管理工作
1）健全完善项目的安全管理组织网络，明确各级安全管理职责。 2）定期或不定期召开安全会议，研究、部署项目安全工作，解决安全生产中的重大问题。
3）加强班组安全管理工作，结合文明单位创建，建立班组安全评比考核机制。
4）按照项目检查计划，定期开展安全检查活动，排查隐患，组织整改。 5）开展职业病防治工作，配备劳动防护用品，做好高温作业防暑降温工作。
6）加强安全宣传教育工作，利用多种形式的安全宣传教育模式提高员工安全意识。
7）安全防护措施及机械设备的维修保养，落实到人。配备安全装置、消防设备与器材等，并确定专人负责检查和保养工作。
（四）开展“十个一”活动
1、提一条安全生产建议-----结合本项目安全生产实际进行。形成人人关心安全、时时注意安全的氛围，针对自查中发现的问题或公司管理中存在的不足，人人提出一条建议。
2、查一起事故隐患或违章行为-----结合建议中提到的不安全因素，认真进行检查、核实，对涉及安全的部位进行安全隐患自查。查找一处违章行为，并进行组织教育整改。
3、写一条安全生产体会----结合安全生产中实际情况，结合安全生产中实际情况，员工通过安全生产活动写一篇安全生产体会。班组长以上管理人员参与。
4、当一天安全检查员----作业队长或副部长以上管理人员参与。
5、做一件预防事故的实事-----结合本项目安全生产实际，各部门广泛开展自查，发现安全隐患，认真进行整改，防患未然，做好活动现场及过程的记录工作。
6、忆一次事故教训----由安全部选择案例，各部门组织开展教育，使广大职工认识到安全事故的严重性，做好活动现场及过程记录。
7、读一本安全生产知识的书----《新疆S215线三岔口至莎车高速公路建设项目安全管理手册》，通过学习提高安全知识，能加强管理安全生产，依法维护安全生产权益，自觉遵守安全生产制度及规定，并做好培训记录。
8、进行一次安全生产知识培训-----要求全体员工参与，做好活动现场记录及培训记录。
9、组织一次安全生产签名活动-----由安全部制作“四不放过”承诺书，组织签名活动，要求全体员工参与，做好活动现场记录。
10、看一场安全生产录像或电影-----要求所有员工自觉看一场安全生产录像或电影。
（五）重视“安康杯”竞赛信息化建设。由安全部负责收集“安康杯”相关知识、图片、宣传资料等，放项目宣传栏上供员工学习。
（六）实现事故控制目标：2012年“安康杯”活动中不出现任何伤亡及重特大事故。
六、实施计划步骤
1、5月份建立健全竞赛活动组织领导机构，召开全体员工动员大会，下发开展“安康杯”竞赛活动通知及方案。
2、结合公司及文件要求，持续开展安全管理中的各项活动内容，不定期进行检查考评，及时整改不足。
3、6月1日-6月30日，全力开展安全月各项活动。
4、7月-12月，重点开展“十个一”活动。
5、10月，举行一次“安康杯”知识竞赛，采用试卷问答的方式。
路桥集团国际建设股份有限公司
三莎高速二标项目经理部
二〇一二年五月二十日
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2016年湖南安装盘锦项目“安康杯”竞赛活动
实 施 方 案
为进一步强化企业主体责任，提高企业管理人员的安全生产管理水平，增强广大职工的安全生产意识和自我保护能力，防范重、特大事故的发生，保证安全生产和职工队伍的稳定。现结合项目部的实际情况，制定2016年“安康杯”竞赛活动实施方案。
一、总体要求：以“安康杯”竞赛为载体，通过开展一系列安全文化活动，全面落实“一岗双责”和企业安全生产主体责任，全面推进现代化安全生产管理、安全文化建设、职工安全健康培训教育，使全体施工人员牢固树立安全发展理念，不断提高安全健康意识和素质，掌握安全健康知识和安全健康技能，提高杜绝违章作业和违反劳动纪律、抵制违章指挥的主动性和积极性，努力实现盘锦项目安全生产形势持续稳定。
二、组织机构
成立盘锦项目2016年“安康杯”竞赛活动领导小组，负责本次竞赛活动的组织、检查、督导、考核、评比等工作。 组 长：郭福臣
副组长：欧继宏 沈云喜 刘营钊
成 员：李春辉 陈小龙 张建 刘国忠 刘佳伟 梁宇 赵勇 领导小组办公室设在项目办公室，具体负责竞赛活动各项工作措施的落实。
三、竞赛主题和目标
1、竞赛主题：教育培训强基础，隐患排查保安康
2、竞赛目标：项目全员参与，坚持“安全第
一、预防为主、综合治理”的方针，继续深入开展“安全生产年”和“责任落实年”活动，着力深化安全生产“三项行动”和“三项建设”， 通过“安康杯”竞赛活动，不断提高管理队伍的安全生产意识和安全管理水平、提高职工安全生产知识水平和自我防护能力；不断加强安全生产管理，加强工会群众监督，加强安全健康经费投入，加强安全文化建设，加强班组安全建设，加强职工安全健康教育，加强女职工劳动保护；实现行车安全三项指标在控制标准以内，不发生工伤死亡、重伤事故，不发生火灾事故。
四、竞赛活动方式、内容及实施步骤
1、活动方式：面向生产一线，充分整合利用社会资源，争取社会支持，开展各种安全生产教育和宣传活动。
2、活动内容：认真贯彻《湖南建工集团2016年度“安康杯”竞赛和社会主义劳动竞赛实施方案》工作，继续广泛开展“十个一”活动，即读一本安全生产知识的书，提一条安全生产建议，查一起事故隐患和违章行为，写一条安全生产体会，做一件预防事故的实事，看一场安全生产录像或电影，接受一次安全生产知识培训，忆一次事故教训，当一天安全检查员，开展一次安全生产签名活动。扎实全面推行“一法三卡”的实际应用，即事故隐患和职业危害监控法、安全检查提示卡、有毒有害物资信息卡和
危险源点警示卡。在劳动合同中体现安全生产的条款与内容，结合项目实际举办各类安全生产知识普及教育和培训，开展多种形式的宣传教育活动，加强“安康杯”竞赛活动力度，在活动中要把掌握安全生产知识与生产实践有机地结合起来。
一、实施步骤
（一） 宣传发动阶段，营造活动氛围（5--6月） 成立竞赛活动领导小组，结合安全生产月活动，采取多种形式通过多种途径，广泛宣传“安康杯”竞赛活动的重要意义，使广大施工人员明确本届“安康杯”竞赛活动的主题、目标和考核标准。在施工区、办公区、生活区内悬挂宣传安康杯活动横幅，出一期专刊，举办至少一次的安全生产讲座。
（二）检查、指导、全面实施阶段（7—9月）
1．积极探索开展竟赛活动的有效形式和办法，不断丰富和创新活动内容，推动竟赛活动的深入开展。组织全体员工学习由全国“安康杯”竞赛活动组委会统一编写的《安全知识培训教材》，并在此基础上进行试卷答题活动，同时结合项目安全部开展的交通安全知识普及教育活动，组织全体员工学习“安全生产法”“消防法”“道路交通安全法”“职业病防治法”等法律法规。要落实公司“安全生产年”、“责任落实年”，加大安全投入；要全面开展“六个严查”自查工作，严查安全管理制度落实情况、及时排除事故隐患，坚决预防和控制各类安全事故的发生。
2．8月份进行一次夏季安全生产大检查，消防重点部位检查
整治，进行一次安全生产知识测试并做好今年防暑降温物品的发放工作（安全生产月发放一次）。
3．8月份组织三次专项大检查，一是用电设备，电力线路安全大检查；二是基础设施、高空作业、临边防护安全大检查；三是建筑物安全大检查。
4．9月份举办一次消防知识培训，并结合消防器材现场实际情况进行一次消防演练。
5．10月初对施工现场进行一次安全操作技能演示。同时对安全防护设备，劳动保护用品进行一次全面检查、保养、补缺。下半月组织一次安全生产知识竞赛。
6．10月底对现有的安全生产规章制度的科学性、时效性和可操作性进行一次全面评估，视情予以修改补充和完善。
（三）考核与小结（11月---12月）：
本届“安康杯”竞赛活动实行考核并列入年终评比内容，各参赛管理人员、班组要按照考核标准认真对照，抓好落实，在11月底前做好小结自评。
湖南安装辽东湾新区危险废弃物处置中心项目
2016年5月10日
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2018年度“安康杯”竞赛活动实施方案
为贯彻落实市总工会《关于2018年度开展 “安康杯”竞赛活动的通知》（连工发〔2018〕28号）的文件精神，进一步推动我公司企业安全文化建设，促进企业不断提高安全生产管理水平，杜绝重、特大安全生产事故的发生，我公司积极参与全市“安康杯”竞赛活动。现结合我公司实际情况，特制定本方案。
一、总体要求
坚持“安全第
一、预防为主、综合治理”的方针，以“安康杯”活动竞赛为载体，不断提高广大职工的安全健康意识和素质，牢固树立安全生产观念，从源头减少杜绝安全生产事故的发生，为推动我市“高质发展、后发先至”，高水平全面建成小康社会、建设“强富美高”新港城提供良好的安全生产环境。
二、主要目标 公司全员安全生产责任制进一步落实，职工安全责任意识进一步增强、安全技能进一步提升，职工职业健康状况持续改善，努力维护我公司安全生产形势稳定。
二、竞赛主题：落实全员安全责任，促进企业安全发展
三、参赛范围：公司各部门、工段、班组。
四、组织架构
公司成立“安康杯”竞赛组织领导小组，负责公司竞赛的组织领导工作。领导小组成员如下： 组 长：
副组长：
成 员：
竞赛小组办公室设在安全企管部，同志任办公室主任，具体负责竞赛的组织部署、检查监督、考核评选、总结推荐工作。各工段也要相应成立竞赛的领导小组，在公司领导小组的统一领导下，各方面协调配合，精心组织，真正做到认识到位、责任到位、领导到位、措施到位，促进“安康杯”活动的深入开展。
四、活动内容及安排
1、宣传发动阶段：广泛宣传“安康杯”竞赛活动的目的、意义、主题和要求，营造关注安全生产的良好氛围，让全公司职工人人皆知，积极参与。
2、组织实施阶段：结合“安全生产月”等活动，强化职工劳动安全卫生知识教育培训、加强班组安全建设并开展隐患排查治理工作。深化推行“1+3”安全监控工作体系和劳动安全卫生专项集体合同，积极组织职工参加安全卫生知识普及教育等活动，不断增强职工安全健康意识。
3、总结交流阶段：各部门要及时将本单位开展“安康杯”竞赛活动情况、主要经验、存在问题和意见建议进行总结。
4、检查考评阶段：“安康杯”竞赛领导小组组织相关人员对各部门开展情况进行检查。
五、工作要求
1、加强组织领导。公司成立竞赛领导小组，结合单位实际，负责做好活动的组织、实施和检查等各项工作。
2、广泛宣传教育，让公司集体职工人人皆知，力争做到全员参与，共同争先。
3、强化监督检查。各部门要做好监督改进工作，进行经常性的安全检查工作，查意识、查隐患、查落实，切实把安全工作落实到实处。公司“安康杯”竞赛活动领导小组将适时抽调有关人员组成检查组，对各单位竞赛活动开展情况进行监督检查。
4、搞好总结评价。各部门要按照本方案要求，认真组织开展“安康杯”竞赛活动，认真进行自查并逐项打分。公司“安康杯”竞赛活动领导小组将对参赛情况进行复核。
2018年8月8日
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关于开展天达公司2015年职工球类比赛的
通 知
各分工会，各分（子）公司：
根据天达公司 “安康杯”工作计划安排，工会将举办2015年职工球类比赛，现将有关事项通知如下：
一、主办：浙江天达环保股份有限公司工会
承办：浙江天达环保股份有限公司嘉兴分工会
二、比赛时间：2015年12月23日 上午9:30
比赛地址：乍浦嘉电新村活动中心
三、比赛项目设置：
1、羽毛球比赛项目：男单、女单。
2、台球比赛（不分男子女子组）
四、奖项设置
1、各单项分别设冠亚季军及优胜奖若干。
2、设三名团体奖，奖励综合得分排名前三位的代表队。团体综合计分方式为：羽毛球比赛项目男单、女单及台球成绩计分，1个冠军积6分，一个亚军积4分，1个季军积2分。出现总积分相同，无法确定名次时，以各项比赛前4名决赛阶段合计总净胜局数多者为胜；若总净胜局数也相同，则以小比分总数胜者为胜。
五、浙江天达环保股份有限公司“安康杯”活动承办组织机构
组 长：王鼎才
副组长：张剑青（负责后勤组、记录组）
焦 震（负责裁判组、器材组、宣传报道组）
1、后勤保障组（住宿、接送）：李健、杨宠根 工作安排：需要及时掌握参加单轨吊比武、球类比赛的回执函，安排好入住酒店的房间数量并优化房间组合，中餐（按人均 元的标准）的安排，就餐人员的统计，晚餐待定。
2、裁判组： 吴文斌、陶浩杰、王辉、罗海淼（台球） 工作安排：尽快熟悉比赛规则，做好赛事的抽签、编排和执法工作
3、记录组： 高美静（待定）、曹虹、梅招娣、王辉、罗海淼
工作安排：尽快熟悉比赛记录工作，羽毛球记分员同时要兼做底线副裁。
4、器材组：吴文斌（13967348935）
工作安排：赛程表、团体积分表的编排准备、记号笔4支、便箴纸、一次性水杯、茶叶、扩音器、球杆头、羽毛球、记分牌、参赛牌、横幅
5、宣传报道组：曹虹（15990316902）
工作安排：宣传报道、拍照、医药箱（云南白药、创可贴）餐巾纸
比赛日程：
09:00 比赛开幕，领导致辞。 09:15 运动员抽签分组
09:30 预赛开始，羽毛球、台球分A、B两块场地同时进行，单局21分淘汰，男子单打第一轮结束后进行女子第一轮，羽毛球比赛15分钟一场，20场球，决出男女小组
一、二名，台球比赛三局二胜，30分钟一场，预计12点结束。12:00—13:30 午餐、休息
13:30—16:00 比赛在AB两块场地同时进行，3局3胜40分钟一场，羽毛球比赛预计1小时20分，台球比赛视上午比赛进度继续比赛，三四名和冠亚军采用5局3胜。 16:00—16:30 统计团体、男单、女单排名。 16:30—17:00 领导颁奖，比赛闭幕。
推荐第9篇：安康杯活动方案档
新疆拜城天辰矿业公司苏杭河煤矿“安康杯”活动实施方案
新疆拜城天辰矿业有限公司
苏杭河煤矿“安康杯”活动实施方案
苏杭河煤矿接到公司‚安康杯‛竞赛活动实施方案后，精心组织，合理安排，组织召开了‚安康杯‛竞赛活动专题会议，会议中对‚安康杯‛竞赛活动进行了部署，特制定苏杭河煤矿‚安康杯‛竞赛活动实施方案。
一、指导思想
认真贯彻落实国家‚安全第
一、预防为主‛的安全生产方针，坚持‚以人为本‛的执政理念，以安全发展为指导原则，牢固树立‚安全为天‛的思想，强化班组建设，狠抓现场管理，夯实基层和基础管理。深化企业安全文化建设，促进公司煤矿安全形势持续稳定好转，全面实现公司安全生产工作目标。
二、组织机构
（一）成立‚安康杯‛活动领导小组：
组长：王广林
副组长：唐忠林易传军付传荣李春生
成员：付胜利宋明亮史志兴尹景锦
领导小组下设办公室，办公室设在安全科，办公室主任由安全科长付胜利兼任，负责具体督促、检查、落实活动的开展情况。
（二）领导小组职责
1、具体负责‚安康杯‛活动的组织、安排和协调工作；
2、对各单位‚安康杯‛活动的工作进行检查、监督；
3、督促落实各单位安全隐患的整改情况；
4、确保‚安康杯‛活动取得实效。
三、活动目标
2011年实现‚两个提高‛，即：不断提高企业生产经营管理者安
全生产意识和管理水平，不断提高企业职工安全生产知识水平和自我
防护能力；力争2011年杜绝重大事故的发生，轻重伤事故较上年持
续下降，违章作业基本得到有效控制；2011年度特殊工种、各项安
全培训计划参培率100%；矿井装备水平大幅提升，物的不安全状态
基本消除。
四、活动时间
2011年5月1日---2011年12月31日为2011年‚安康杯‛活
动时间。
五、活动主题
抓班组，提高管理水平；重教育，推进安全文化。
六、实施步骤
（一）第一阶段：‚安康杯‛活动动员部署阶段（5月30日之
前）。
1、根据公司‚安康杯‛活动部署情况，组织全矿职工召开‚安
康杯‛活动实施动员大会，公示《苏杭河煤矿‚安康杯‛活动方案》
组织全矿职工在‚安康杯‛活动主题：抓班组，提高管理水平；重教
育，推进安全文化横幅上进行签名仪式。
2、在办公楼、井口、工业广场等人员集中区域悬挂‚深入开展
新疆拜城天辰矿业有限公司‘安康杯’竞赛活动‛横幅，张贴宣传标
语，营造‚安康杯‛活动氛围。
3、完成‚安康杯‛活动各项资料的准备（包括劳动竞赛报名，
群监员登记备案，活动内容及责任人的安排落实等）。
（二）第二阶段：6月1日—11月10日为‚安康杯‛活动方案的实施阶段。
1、以‚安康杯‛活动主题为内容，开展黑板报竞赛活动，大力宣传‚安康杯‛活动。
2、由安全科组织每月开展一次安全事故案例分析会，观看安全教育纪录片，吸取事故教训，提高安全意识，将职工的不安全行为和物的不安全状态消灭在萌芽之中，遏制事故的发生。
3、积极组织职工参加公司举办的‚安康杯‛安全知识竞赛和安全生产劳动竞赛活动。
4、组织开展‚五星班组、五星个人‛评选活动，制定《苏杭河煤矿‚五星班组、五星个人‛评选活动实施方案》。规范职工安全行为，以《煤矿安全质量标准化》为依据，促使职工上标准岗，干标准活，实现由职工不知不觉发现‚三违‛到不知不觉远离‚三违‛的转变。
5、深入开展‚十个一‛活动安排。
6、积极参加公司组织的班组长‚班组长安康杯安全宣誓‛、‚全员安全管理建议或安全管理制度建设意见征集‛活动、安全知识演讲比赛活动、‚天辰杯‛有奖征文活动。
（三）第三阶段：11月10日—12月31日为‚安康杯‛活动方案的总结阶段。
要求各单位对本单位‚安康杯‛活动情况进行总结，对‚安康杯‛活动开展效果进行评价，对‚安康杯‛活动中表现突出的先进单位和个人进行表彰。同时以6月‚安全生产月‛为起点，不断深化企
业安全文化建设，促进公司安全工作持续健康稳定发展。
七、活动达到的目的
通过本次活动，提高全矿职工安全意识，规范职工日常行为，提高自我保护意识，实现‚三不伤害‛。让职工远离 ‚三违‛，牢固树立违章就是犯罪、违章就是自杀的思想，抓住生产上的薄弱环节，遏制事故发生，有效推动‚安全和谐型‛班组建设进度，培育安全素质高、管理先进、团结向上的队伍，为实现矿井2011年安全生产年目标奠定坚实的基础。
苏杭河煤矿安全科
二〇一一年五月五日
推荐第10篇：安康杯活动方案总结
银川至龙邦国家高速公路 贵州境惠水至罗甸（黔桂界）段
“安康杯”活动总结
中铁十一局集团有限公司
惠罗高速公路第一合同段项目经理部
二零一三年六月 “安康杯”活动总结
根据惠罗高速公路项目部办关于开展公路工程“安康杯”建设活动实施方案的有关要求，牢固树立安全发展理念，坚持“全第
一、预防为主、综合治理”的方针，继续深入开展“安全生产年”活动，着力深化“三项建设”和“三项行动”。以“安康杯”竞赛为载体，不断提高广大职工的安全意识和素质，提高杜绝违章作业、抵制违章指挥、遵守劳动纪律的主动性和积极性。以重难工程建设为重点，以创建“安全合格班组”为载体，促进班组安全建设和管理，推动“安康杯”竞赛向纵向发展。积极开展各项工作，狠抓落实，确保了各项工作平安顺利的完成，实现了本工程既定的安全生产目标，现将本工程在创建“安康杯”的工作情况总结汇报如下：
一、开展创建“安康杯”的宣传活动，加强宣传教育
针对 “安康杯”创建活动开展工作动态发展的特点，项目部采取各种渠道及方式开展了安全生产法制宣传教育，不断加大安全生产法制宣传力度。在施工现场张贴宣传横幅、开辟宣传栏，并对宣传横幅、宣传栏内容和形式做出了严格要求。项目部针对施工工人的实际情况组织开展了形式多样的安全生产知识培训，并将“安康杯”创建的有关文件、方案等资料印发到每个协作队伍，让所有现场施工人员都清楚“安康杯”创建的内容、标准，增强全员的创建意识。
二、加强组织领导，保障“安康杯”创建工作的开展
“安康杯”创建工作是一个系统工程，需要强有力的组织领导，需要整合各方面的力量。自开展工作以来，项目部根据相关文件要求，编制了相关活动实施方案，并按照专项方案编审程序后报监理。将文件及方案交底到各管理人员、班组。领导小组坚持定期对施工现场、项目部生活区进行专项检查，对创建工作中出现的新情况、新问题，及时作出有针对性的部署。
三、进一步加强施工现场安全生产管理
项目部始终坚持并牢固树立“安全第一，预防为主，综合治理”的思想，进一步细化完善安全责任体系，确定管理责任，从项目到部门，从部门到员工，层层落实安全责任制，将安全责任落实到个人；进一步增加必要的安全生产投入，提高防护水平；加强对务工人员的安全生产教育；各类特种作业人员必须持证上岗，坚决杜绝“违章指挥、违章作业、违反劳动纪律”现象。针对移动模架安全施工、现场安全隐患、深基坑管理、临时用电安全等工作开展专项治理，防止和减少安全事故的发生。具体采取措施如下：
1、现场隐患排查治理。目前，项目部施工重点为高墩施工临边防护及移动模架施工临边防护设施建设。针对施工现场安全防护以及临边防护，项目部积极组织对现场隐患情况进行集中、全面排查整治，对安全防护及临边防护进一步加大投入，提高防护水平与质量。
2、加大深基坑管理力度。规范基坑施工的临边支护措施，并在夜间注意设置反光标志、设置灯光，尤其是靠近村道两侧做重点防护，防止重大责任事故的发生。
3、加强安全管理。加强土石方、路基、涵洞施工防护设施建设，严格按照施工安全专项方案进行现场防护，尤其是高空作业时高空坠物的防护，同时安排专职安全员现场监督管理。施工现场，禁止闲人进入。
4、细化临时用电管理体系。要求项目部临时用电管理形成电工管理电工的模式，由项目部电工牵头，全面提高各级电工的临时用电管理能力、水平，从一级箱开始，层层查、线线查，确保每条用电线路的安全可靠。
四、继续深入开展创建文明工地活动
创建文明工地、推行文明施工和文明作业是确保安全生产、树立企业良好形象的基础性工作。因此，必须把创建文明工地，推行标准化施工和安全管理规范作为确保施工生产安全的重大基础性工作来抓。在继续开展文明施工方面，项目部严格按照建筑工地文明施工八大标准进行文明施工控制，营造良好的文明施工环境和秩序。将文明工地建设引向深入，将责任落实到位，抓住目前施工现场存在的施工扰民、运输车辆污染道路、施工及生活、办公场所脏乱、工地降尘和施工便民措施等存在的问题，积极采取有效措施，把工地建设成为项目部文明的窗口。
乘此次“安康杯”建设活动的东风，项目部建立了有效、长期的安全管理机制，积极对存在的安全隐患、文明施工等问题进行了集中整治，起到了良好的效果，促进了整个项目的建设，有效地保证了项目各项生产工作有序、安全开展。
中铁十一局集团有限公司 惠罗高速公路第一合同段项目经理部
二零一三年六月
第11篇：煤矿安康杯活动方案
（一）开展“三讲”教育活动
开展“人人讲安全、事事讲安全、时时讲安全”主题教育，要让职工看得到安全，听得到安全，学得到安全，安全文化深入人心。
1.加强“五个一”安全宣传阵地建设
（1）从井口到井下运输大巷为主的安全宣传教育“一条龙”。
（2）以地面工业广场、井口候车室为主的安全宣传教育“一条路”。
（3）以食堂广场橱窗、牌板为主的安全宣传教育“一阵地”。
（4）以井下采掘头面为主的安全宣传教育“一条线”。 （5）以区队活动室或会议室为主的安全宣传教育“一园地”活动，营造安全生产浓厚氛围。
2.开展“十个一”活动
（1）读一本安全生产知识类的书。认真学习《劳动法》、《工会法》、《安全生产法》、《职业病防治法》或其他安全书籍。通过学习提高安全、法律意识，依法管理安全生产，依法维护职工安全生产权益，自觉遵守安全生产制度、规定。
（2）每人写一条安全生产体会。结合学习安全生产知识和安全生产实际，谈感触最深的体会。
（3）每人结合各自的生产岗位实际，提一条安全生产合理化建议。形成人人关心安全、时时注意安全的氛围。通过合理化建议发现安全生产中存在的问题，并及时解决。 （4）查一起现场隐患或违章行为。结合合理化建议中提到的不安全因素，进行认真检查、核实，由专业组织进行安全隐患自查。
（5）做一件预防事故发生的实事。结合现场发现的安全隐患，认真进行分析，找出原因，制定措施，并认真整改，做到防患于未然。
（6）看一场安全生产事故展览或专题片。由综合管理部统一组织，全体员工参与。
（7）接受一次安全生产知识培训，努力提高个人安全素质和自主保安意识。由人力资源组、安监处负责组织，全体员工参与。
（8）忆一次安全事故教训，结合集团公司及兄弟单位发生的事故，认真接受事故教训，由安监处组织，全员参与。
（9）当一天安全检查员。全体员工参与，并将工作情况书面报安监处。
（10）组织一次安全知识抢答赛或参加一次安全生产签名活动。由活动办公室负责组织实施，全体员工参与。
3.抓好形势任务教育，加强政治业务学习。以此次“安康杯”活动为契机，讲困难、透家底、明前景，解疑惑，解矛盾，凝聚职工思想，牢固树立“越是困难越要抓好安全，抓不好安全更困难”意识，形成促进企业安全发展的强大正能量。综合部负责。
（二）加强班组建设，创建学习型班组，效益型班组 班组作为企业管理的最小单元，作为企业生产组织最前沿的执行层，班组强则区队强，区队强则专业强，专业强则企业兴，加强班组建设，创建“双型”班组主要从以下三个方面入手：
1.提高班组长素质。班组长作为兵头将尾，其个人素质对整个班组的工作效率有很大影响，优秀的班组长要做到管得起、理得顺、统人心、出效益，各专业根据本专业特点制定详细的培训计划，细化培训内容，加强班组长的培训学习，要学业务，讲政治，更要学习如何降低成本，牢固树立“省下的就是赚来的”成本理念，同时班组长要积极学习，带动班组养成勤学、善学的良好习惯。
2.加强班组文化建设。目前班组成员年龄跨度大，思想意识差别较大，造成班组合作意识不强，尤其是年轻人思维比较活跃，寻求个性化发展意愿较为强烈，针对目前的情况，我们要适时的召开班组民主会议，会上大家畅所欲言，充分表达自己个人意愿，既要求同也要存异，增强班组的凝聚力，只有团结的队伍才是有活力、有干劲的队伍，各区队制定好计划表，每个月每个班组至少组织一次民主会议，既要谈工作也要谈思想，为企业的安全发展出谋划策，增强职工对企业的认同感，为企业增添活力。
3.提升班组管理规范化水平。煤矿工作安全第一，完善的制度是安全的保障，各班组要严格执行公司的各项规章制度，做到行为有规范，工作有目标，减少班组工作的随意性，把公司的规章制度落实到现场，开好班前会，班前会的好与坏，直接关系到本班次工作的质量，一个好的班前会要有以下几项内容：
（1）按计划组织学习煤矿安全知识，传达上级及公司下发的近期文件；
（2）确定本班次当日的生产计划及材料准备情况； （3）对重要地点，重点岗位，进行详细说明，排查薄弱人物；
（4）检查着装，劳动防护用品穿戴，上岗证，特殊工种操作证；
（5）班前点名，记录考勤。
（三）开展“三查三看三确保”活动
1.查思想，看安全意识是否存在薄弱项，确保职工牢固树立安全意识。深入开展安全思想作风排查整顿暨“反松懈、反麻痹、反侥幸”“三反”活动，对照党和国家有关安全生产的方针、政策及有关文件，检查职工群众对安全生产的认识，使广大职工充分认识到“思想上的隐患是安全生产的最大隐患”，进一步增强职工主动做好安全生产工作的责任意识，强化全员安全生产意识，推进安全生产工作的落实。
2.查制度，看安全制度体系是否有缺失，确保各项安全制度健全完善。主要检查是否真正贯彻执行安全生产责任制、“五同时”是否得到落实；各职能部门是否对安全生产负责，职工群众是否参与安全生产的管理活动；改善劳动条件的措施计划是否按年度编制和执行，安全技术措施经费是否按规定提取和使用。同时要检查安全制度体系是否与上级最新要求相一致，是否与当前安全形势相适应，是否与企业安全生产实际相衔接，现有制度是否执行到位，安全生产责任是否明确并真正落实，确保各项制度真正发挥作用。安监处负责。
3.查隐患，看身边是否存在盲区死角，确保安全管控在现场。实行安全隐患“四查”即职工“排查隐患”、专家“查找隐患”、职工代表“巡查隐患”和班组“互查隐患”，积极查找人的不安全行为、物的不安全状态、环境的不确定因素和管理上的缺陷。对不安全、不稳定、不协调的各种现象加以汇总分析，看清内在的本质问题，进而加以调整改进，达到安全生产的目的。综合管理部、安监处负责，广泛发动全员参与。
第12篇：“安康杯”竞赛系列活动方案
2019年“安康杯”竞赛系列活动方案
根据市政府和市交运局2019年“安康杯”竞赛活动要求，充分发挥“安康杯”竞赛活动在安全生产中的积极作用，进一步促进广大员工增强安全生产意识和自我防护能力，有效地降低各类事故的发生率和预防职业病发病率。现结合公司实际，将2019年开展 “安康杯”竞赛活动的有关事项通知如下：
一、总体要求和主要目标
（一）总体要求。
以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入宣传贯彻党的十九大和十九届二中、三中全会精神，深入学习宣传习近平总书记关于安全生产的重要论述精神。牢固树立安全发展理念，以庆祝新中国成立70周年为主线，以贯彻落实《中共中央、国务院关于推进安全生产领域改革发展的意见》为抓手，以防范化解安全风险、及时消除安全隐患、坚决遏制生产安全事故为目标，围绕市政府、市交运局有关安全生产工作总体部署，以预防安全生产事故和控制职业危害为重点，积极推动企业全员安全生产责任制的落实，广泛组织开展安全生产活动，不断提高广大职工安全健康意识和安全技能素质，扎实推进企业安全文化建设，努力提升企业安全管理水平。坚持“安全第一，预防为主、综合治理”的方针，以“安康杯”竞赛为载体，以全面推进安全教育培训、安全生产知识竞赛、主题演讲等活动方式，增强员工的安全思想认识，全面提高全员安全责任意识，实现公司生产形势的持续稳定好转，为新中国成立70周年营造良好的交通运输环境。
（二）主要目标。
努力扩大“安康杯”竞赛活动领域和范围，职工安全健康意识进一步增强，班组安全管理水平进一步提高，职工安全技能进一步提升，事故隐患排查治理能力进一步加强，实现参赛企业生产安全事故稳中有降，职工职业健康状况持续改善。进一步强化安全生产知识的普及，提高企业管理者安全知识和管理水平，提高企业员工安全生产知识水平和自我保护意识，做到人人懂安全、人人会安全、人人要安全。
二、组织领导
集团公司“安康杯”竞赛系列活动由集团公司工会牵头，安委办、团委配合开展。
三、活动主题
生命至上、安全发展
四、活动时间和参赛范围
（一）活动时间：2019年5月31日至6月30日。
5月31日至6月5日为宣传动员阶段，6月5日至6月15日为各单位初选阶段，6月15日至6月30日集团公司择期开展主题演讲竞赛评比和全员安全知识竞赛活动。
（二）参赛范围：全体员工。
五、竞赛活动内容。
（一）安全主题演讲活动。
1、主题演讲要结合公司企业文化，，以“生命至上、安全发展”为主题，以自己或身边的安全人、安全事为素材，要求客观、真实、感人，作品要求在1500字以内。
2、各单位须在自行组织初选的基础上，推荐1-2篇优秀作品参赛（一、二、三、四公司，修理厂，驾校，营运部）。
3、集团公司安委办选出入围作品，将在竞赛活动现场组织评委进行评分，确定优胜获奖人员。（评分标准见附件2）
4、奖项设立：一等奖1名；二等奖2名；三等奖3名；鼓励奖若干。奖励标准：一等奖400元；二等奖300元；三等奖200元；鼓励奖100元。
（二）安全知识竞赛活动。
1、竞赛形式：计算机试题考核。（模拟驾考科目一）
2、竞赛内容为：安全法律法规、安全管理制度、应急处置知识、安全操作规程等。
3、参加人员：各分公司驾驶员，各单位要组织参赛全员进行初赛，确定5名优胜人员，参加集团公司竞赛评比。
4、优胜组织奖项设立：一等奖1名；二等奖1名；三等奖2名。奖励标准：一等奖600元；二等奖500元；三等奖400元。
5、个人奖项设立：一等奖2名；二等奖4名；三等奖6名；鼓励奖8名。奖励标准：一等奖400元；二等奖300元；三等奖200元；鼓励奖100元。
6、个人评比中若出现得分相同的，以竞赛答题用时较短者依次排列。
7、修理厂、驾校结合本单位实际，自行拟定方案组织全员开展安全知识竞赛活动。
六、竞赛活动要求。
1、各单位、各部门要高度重视、精心组织，认真领会此次竞赛活动的重要意义，做好 “安康杯”竞赛活动的动员和部署工作。认真组织员工开展宣传动员和初赛评选工作，并做好主题演讲参赛人员的培训和指导。
2、各单位、各部门要按照竞赛活动时间节点要求，于6月15日前将参赛人员名单报送至公司安委办。
附件1：《“安康杯”竞赛活动参赛单位报名表》
附件2：《2019年安全演讲比赛规则、评分标准及奖项设立》
附件3：《2019年安全演讲比赛申报表》
附件4：《2019年安全知识竞赛参赛申报表》
公司工会
公司安委办
二〇一九年五月三十日
附件：
“安康杯”竞赛活动参赛单位报名表
填报单位：填报人：联系电话：
序 号
姓 名
政治面貌
性 别
年 龄
填报单位及职务
项 目
手机号码
附件2：
2018年安全演讲比赛规则、评分标准及奖项设立
一、比赛规则
1、各参赛选手以抽签方式确定出场顺序；
2、每位参赛选手的演讲时间6-8分钟，演讲满7分钟时由计时员提示，满8分钟选手中止演讲；
3、比赛由评委现场打分，选手演讲结束后，由计分人员统计选手的得分，在下一位选手演讲结束后进行公布；
4、评委必须坚持准确、客观、公正的原则，按照评分标准进行打分；
5、比赛采取100分制，选手演讲结束后，由评委按照评分标准打分，计分人员去掉一个最高分和一个最低分后，统计出的平均分（保留小数点后2位），即为该选手的最后得分。
二、评分标准
评分项目
评分要点
演讲内容
（40分）
思想内容要紧紧围绕主题，观点正确，鲜明，内容充实、具体、感人。（20分）
材料真实、典型、新颖，实例生动，体现时代精神。（10分）
演讲结构严谨，文字简练流畅，构思巧妙，引人入胜。（10分）
语言表达
（35分）
有普通话，语言规范，吐字清晰，声音洪亮圆润。（15分）
演讲表述清楚，流畅，自然。（10分）
语言技术处理得当，语速恰当，语气、语调、音量、节奏有张有弛。（10分）
形象风度
（15分）
精神饱满，会运用姿态、动作、手势、表情等表述演讲主题。（15分）
综合效果
（10分）
着装、举止自然、得体，端庄大方，有风度，富有感染力。（5分）
与听众共鸣，演讲效果良好，时间在8分钟左右。（5分）
附件3：
2018年安全演讲比赛申报表
选送单位： 联系人： 联系电话：
序号
演讲题目
演讲人
联系电话
备 注
1
2
3
附件4：
2018年安全知识竞赛参赛申报表
参赛单位： 联系人： 联系电话：
带队负责人： 联系电话：
序号
参赛人员姓名
性别
1
2
3
4
5
第13篇：“安康杯”活动
泰州市创新电子有限公司Stronkin
泰州市创新电子有限公司
2012年度
“安康杯”活动方案
编制：审核：
为积极参与“安康杯”竞赛，加强企业管理，推动公司安全生产工作，杜绝重、特大事故的发生，结合公司实际情况，特制定 “ 安康杯 ” 竞赛实施方案如下：
一、指导思想：
认真贯彻新开发[2011]23号文件的重要思想，推动企业完善安全生产规章制度，提高管理人员的安全管理水平，增强广大员工的安全生产意识，有效预防重、特大事故的发生，为建设社会主义和谐社会和“平安新浦”创造良好的内外部坏境。创新电子积极报名参加“安康杯”竞赛活动。
二、参赛范围：
公司各部门：包括生产车间、维修车间、技术部、公司办、采购部、财务部等7个车间（部门）.
三、活动内容和方法步骤：
“ 安康杯 ” 劳动竞赛活动的内容：
一、是落实安全生产和企业有关的法律法规以及规章制度；
二、是加强安全生产知识教育和培训；
三、是进行公司安全设施、工器具检查；（公司各部门要对所属设备、设施进行一次全面的安全检查，此项工作由安全科督促，具体由各部门实施）；
四、是根据公司实际，组织职工进行安全知识竞赛答题活动，并组织实践操作演练活动，提高车间人员安全素质和公司管理水平以及各部门班组长的安全管理水平；
五、是加强安全事故应急救援预案演练，把“劳动竞赛”、“ 安全月 ” 活动有机结合起来，在确保人身安全的基础上，保证劳动竞赛顺利进行；六是落实安全生产责任制、督促落实劳动安全各项条款。
在竞赛活动中，围绕“安全第
一、预防为主、综合治理”的方针，突出抓好职工安全生产知识普及教育和培训工作，要把学习教育培训与生产实践结合起来，通过工会及安全部门组织的各项具体活动，使 “ 安康杯 ” 竞赛活动落实到每一个部门、每一名职工。 具体实施步骤如下：
1、宣传动员阶段（ 2011.6.01-6.30 ）：公司利用公司月会进行全公司的安全生产动员大会，但公司各车间也要作好动员工作，充分利用各种形式，大力宣传竞赛活动，使广大职工了解 “ 安康杯 ” 竞赛活动的目的和意义、主题目标和考核标准，并积极参加竞赛活动。
2、组织实施阶段（ 2011.7.1-11.25 ）：组织实施阶段，是整个活动具体实施的关键性阶段，要按照活动内容和考核标准，有条不紊地把活动开展好。从 5月中旬开始，在公司的统一安排下，竞赛活动领导小组将深入一线了解各部门班组职工参加竞赛活动情况，对活动进行指导和检查。各部门要结合实际，通过多种方式，将好的经验、典型及时反馈到公司竞赛活动领导小组，并组织交流推广。
3、总结评比阶段（ 2011.11.25-2011.11.30 ）：各部门要对竞赛活动的情况形成书面材料及时上报公司竞赛活动小组，竞赛活动小组将对各部门开展活动的情况进行一次全面的检查和总结，以便会集情况上报公司。
四、组织机构：
为加强对 “ 安康杯 ”竞赛活动的领导，公司成立 “ 安康杯 ” 竞赛活动领导小组，负责竞赛工作的组织领导。
组长：万桂勇
副组长：常广秀、吴爱明
成员：张金明、严卫军、姬天立、徐涛、王国荣、栾东平、刘长明、张光明等
公司各车间（部门）设专人负责，抓好各自车间（部门）具体的组织实施和活动开展过程中的反馈工作。
五、活动计划安排
1、6月份，召开2011年度竞赛活动动员会，广泛宣传，使竞赛活动人人皆知。
2、6-7月份，组织职工学习《工会法》、《安全生产法》等相关法律法规，结合公司实际情况制定贯彻落实措施，并对学习效果予以检查。
3、8-9月份，开展“安康杯”竞赛“十个一”活动，具体内容：
①结合“安全生产月”活动，开展“五个一”活动，即：组织一次安全知识竞赛，开展一次安全事故隐患排摸，组织一次职工代表安全生产巡视检查，开展一次安全生产合理化建议活动，编写一份安全生产现状评估报告交职工（代表）大会审议；
②结合“三合一”贯标工作，努力完成职业安全健康管理体系建设；
③在公司开展以“十个一”为主要内容的群众性安全生产教育活动，即：读一本安全生产知
识的书，提一条安全生产建议，查一起事故隐患或违章行为，写一条安全生产体会，做一件预防安全事故的实事，看一场安全生产录像或电影，接受一次安全生产知识培训，忆一次事故教训，当一天安全检查员，开展一次安全生产签名活动。
4、10月份各车间（部门）进行竞赛活动总结，并于10月15日前报公司“安康杯”竞赛领导小组。
5、11月下旬，“安康杯”竞赛领导小组组织相关人员对各竞赛部门进行检查和考核。
六、采取的措施
1、加强组织领导。各部门人员思想要高度重视，积极配合公司抓好此次活动，层层抓落实，使整个公司的安全工作落实到实处。
2、坚持 “ 安全第一，预防为主 ” 的方针，认真学习、贯彻落实《劳动法》、《工会法》、《安全生产法》、《道路交通安全法》、《职业病防治法》、《工伤保险条例》等法律法规，防患于未然。
3、认真落实安全生产目标责任制，坚决执行 “ 一票否决 ”制度。层层签订安全责任状。 4、加强宣传教育，进行深入广泛的发动，使广大员工充分认识到搞好竞赛活动的重要性和深远的意义。
5、健全规章制度。以这次活动为契机，依据《安全生产法》等法律法规进一步健全中心的各项规章制度。
6、组织进行安全检查。做好监督改进工作，进行经常性的安全检查工作，查意识、查隐患、
查落实，切实把安全工作落实到实处。
7、全员发动开展竞赛活动。做到“互评、互比”竞赛活动融入到日常生产、生活中间，力争做到全员参与共同争先。
泰州市创新电子有限公司2012年6月
第14篇：企业“安康杯”方案
定陶县建设开发总公司
安康杯竞赛活动实施方案
各分公司、各部门、各项目部：
根据省建管局、市建设局等部门《关于开展2011年度全省建设系统“安康杯”竞赛活动的通知》菏建函【2011】16号文件精神，在2010年度“安康杯”活动的基础上，为进一步推动我公司“安康杯”竞赛活动的开展，全面提高安全生产管理水平，增强广大职工自我保护意识，有效地预防各类事故的发生。结合公司实际特制定本方案。
一、总体要求
根据省市文件相关要求，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，全面贯彻“安全第
一、预防为主、综合治理”的方针，结合公司实际，以“安康杯”竞赛为载体，全面推进现代化安全生产管理、安全文化建设、职工安全健康教育培训等活动，增强员工的安全生产意识，提高员工应对事故的能力，促进公司安全稳定生产，保障广大员工的身体健康和生命安全。
二、总体目标
通过此项活动，以宣传、教育、培训、演练等方式强化劳动安全卫生知识的普及，实现“两个提高、两个零、四个加强”的目标，即两个提高：提高企业管理者安全技术和管理水平，提高企业员工安全生产知识水平和自我保护意识；两个零：伤亡零事故，职业病发病率为零；四个加强：加强企业安全管理责任制建设，加强工会群众监督，加强安全生产知识培训，加强班组安全建设。做到人人懂安全、人人会安全、人人能安全，力争2011年度不出现伤亡及重特大事故，争创全市“安康杯”先进单位。
三、组织领导
公司成立“安康杯”竞赛组织领导小组，负责公司竞赛的组织部署、检查监督、考核评选、总结推荐工作。领导小组成员如下：
组长：武宪彬
副组长：孔祥凯
成员：高 培 张保华 李怀民 李启兴 王 彬
赖厚斌 刘国宏 李同海 闫西荣 卢凤华
“安康杯”活动领导小组下设办公室，办公室设在公司安监部，负责组织、协调、检查活动的开展情况。
主任：孔祥凯
成员：相关部门负责人
四、竞赛主题
抓班组，提高管理水平；重教育，推进安全文化。
五、活动内容及要求
（一）安全管理工作
1、健全完善公司安全管理机构网络。
2、定期或不定期召开安全会议，研究、部署公司安全工作，解决安全生产中的重大问题。
3、积极推行“一法三卡”（事故隐患和职业危害监控法、危险源点监控卡、有毒有害化学物质信息卡、安全检查提示卡）的实际应用，对事故隐患和职业危害进行整改和有效监控。
4、机械及安全设备的维修保养，落实到人。配备安全装置、消防设备与器材等，并制定专门人员负责检查和保养工作。
5、根据公司体系要求，对员工岗位职责进行培训。积极开展职工安全卫生及消防知识普及教育等安全生产活动。通过培训、宣传、教育、统一学习等方式普及安全卫生知识。
（二）安全生产月
根据公司实际，积极参加开展市里组织的“安全生产月”活动。根据市里的要求进行各项活动的开展，制定详细实施计划，各部门参与。活动结束后，写好总结。
（三）开展“十个一”活动
（1）提一条安全生产建议-----结合公司安全生产实际进行。形成人人关心安全、时时注意安全的氛围，针对自查中发现的问题或公司管理中存在的不足，提出建议。
（2）查一起事故隐患或违章行为-----结合各单位建议中提到的不安全因素，认真进行检查、核实，对涉及安全的部位进行安全隐患自查。查找一处违章行为，并进行组织教育整改。
（3）写一条安全生产体会----结合安全生产中实际情况，结合安全生产中实际情况，员工通过安全生产活动写一篇安全生产体会。班组长以上人员参与。
（4）当一天安全检查员----各项目部自行制定人选，班组长以上员工参与。
（5）做一件预防事故的实事-----结合公司安全生产实际，各单位广泛开展自查，发现安全隐患，认真进行整改，防患未然，做好活动现场及过程的记录工作。
（6）忆一次事故教训----由质量管理部选择案例，各直属单位组织开展，使广大职工认识到安全事故的严重性，做好活动现场及过程记录。
（7）读一本安全生产知识的书----《安全事故报告和调查处理条例》。通过学习提高安全法律意识，依法管理安全生产，依法维护安全生产权益，自觉遵守安全生产制度及规定。做好培训记录。
（8）进行一次安全生产知识培训-----各直属单位组织开展，要求全体员工参与，做好活动现场记录及培训记录。
（9）组织一次安全生签名活动-----由各直属单位悬挂安全标语，组织签名活动，要求全体员工参与，做好活动现场记录。
（10）看一场安全生产录像或电影-----各直属单位自行组织看一场安全生产录像或电影，全体员工参与，做好活动现场记录。
（四）以“安全在我心中”为主题开展征文活动。各单位广泛宣传，全员参与，内容健康向上。
（五）重视“安康杯”竞赛信息化建设。由企业发展部负责收集“安康杯”相关知识、图片、宣传资料等，放公司网站或宣传栏上供员工学习。
（六）加强安全生产监督，健全工会劳动保护监督检查网络；重视班组安全建设;教育职工遵章守纪，杜绝违章指挥、违规操作、违反劳动安全纪律的“三违”现象；广泛开展群众性劳动保护监督检查，及时发现隐患、报告险情、督促整改。
（七）实现事故控制目标：2011年无因工死亡、重伤责任事故，无火灾责任事故、无重大工程质量责任事故。
六、实施步骤
1、5月份健全竞赛活动组织领导机构，下发开展“安康杯”竞赛活动通知及方案。
2、结合公司及文件要求，持续开展安全管理中的各项内容。
2、5月1日-5月30份扎实开展“安全生产月”活动；开展“十个一”活动。
3、6月1日-6月30日，持续进行安全知识学习及“十个一”活动。
4、7月份开展以“安全在我心中”为主题的征文活动。
5、8月末，按照“安康杯”竞赛考核项目，由公司进行检查，针对查出的不足加以改进。
5、9月-10月开展秩序维护员会操比赛。
6、5月-9月各项活动开展情况由总公司安检部进行督导检查，对各各个项目部组织开展工作不符合要求的将给予批评。
7、11月20日前，竞赛活动工作总结上报
联系人：高培
电话：15065050399
邮箱：gaopei66@126.com
定陶县建设开发总公司签批：
二〇一一年四月十五日
第15篇：“安康杯”竞赛活动方案
2011年“安康杯”竞赛活动方案
根据广西壮族自治区总工会、广西壮族自治区安全生产监督管理局桂工发[2011]19号文《关于2011年度开展全区 “安康杯”竞赛活动的通知》要求，为继续加强职工安全健康意识，规范公司安全管理工作，落实安全生产目标责任，确保公司各项生产经营指标和管理工作的完成。经研究决定，在公司范围内组织开展“安康杯”竞赛活动。现将有关事项通知如下：
一、竞赛总体要求和目标
（一）总体要求：
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真学习党的十七届五中全会精神，坚持以人为本的科学发展观，牢固树立安全发展理念；坚持“安全第
一、预防为主、综合治理”的方针，继续深入开展“安全生产年”活动，深化“三项行动”和“三项建设”的开展。推进安全健康培训教育，不断提高广大职工的安全健康意识；以安全生产为基础工作，以基本训练为主要内容，开展各厂（车间）、班组“安康杯”竞赛，为圆满完成公司安全生产管理责任目标和各项生产工作任务指标做出新的贡献。
（二）总体目标：
努力实现两个提高：提高单位、班组人员的安全技术和管理水平；提高本单位职工安全生产知识水平和自我保护意识；七个
1
加强：加强安全管理，加强安全健康经费投入，加强职工安全健康教育，加强工会群众监督，加强安全培训，加强安全文化，加强女职工劳动保护；确保两个为零：重伤事故为零、死亡事故为零。
二、竞赛主题，参赛范围和活动方式
（一） 竞赛主题：
抓班组，提高管理水平，重教育，推进安全文化
（二） 竞赛时间：2011年4月~12月
（三） 参赛范围：公司所属单位
（四） 活动方式：
围绕竞赛主题，通过多种渠道实现总体目标。根据公司和本单位实际，举办各类丰富多彩的多种多样安全生产知识普及宣传教育和培训。继续参加“全国职工安全卫生及消防知识普及教育活动”，做到职工广泛参加与提高安全健康知识水平相结合，掌握安全健康知识与生产实际相结合。
三、实施步骤
（一） 组织领导：
司属单位要进一步提高对开展“安康杯”竞赛活动重要性的认识，切实加强“安康杯”竞赛活动的组织领导，在组织形式和竞赛效果上下功夫，确保活动的正常有效开展。
（二） 成立*“安康杯”竞赛工作组委会： 主 任：* 副主任：* * *
2
成
员：* * * * * * ** *******
四、竞赛的主要内容
（一）单位领导高度重视“安康杯”活动的开展，积极组织本单位、班组职工认真学习《劳动法》、《工会法》、《安全生产法》、《职业病防治法》、《工伤保障条例》、《工会劳动保护监督检查三个条例》、《公司安全生产规章制度》和本工种安全生产操作规程，以提高全体职工的法律意识、安全意识，以法律和规章制度自觉规范和管理安全生产工作。
（二）严格履行《安全生产工作制度》，及时召开安全生产会议，研究、解决安全生产中的重大问题，对安全生产中存在的安全隐患及时上报、整改，对短期内无法整改的要有应急防范措施并制定整改措施。
（三）积极参加全国“安全生产月”活动。
（四）加大班组长、安全员的培训力度，加强班组安全管理网络管理，在班组成员的思想观念上筑起安全生产工作的第一道防线。
（五）各单位要利用安全检查表、有毒有害化学物质信息卡等定期开展安全检查，认真履行安全生产的监督检查职责，全面落实监督检查责任。
（六）加强安全生产检查和专项检查整改工作，不定期组织开展事故抢救应急预案演习，提高安全事故的防范能力，将安全事故苗头消灭在萌芽状态中。
（七）在职工中深入开展“十个一”活动。即：职工读一本
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安全生产知识的书；提一条安全生产建议；查一起事故隐患或违章行为；写一条安全生产体会；做一件预防事故的实事；看一场安全生产录像或电影；接受一次安全生产知识培训；忆一次事故教训；当一天安全检查员；开展一次安全生产竞赛活动。
五、实施步骤
（一）第二季度，宣传、动员和部署阶段。使全体职工明确“安康杯”竞赛的目的意义、主题目标、竞赛内容和考核标准，积极投身到活动，通过各种形式全面启动“安康杯”竞赛活动，并以 “安全生产月”活动为契机，把竞赛活动推向高潮。
（二）第三季度，组织进行《劳动法》、《安全生产法》、《职业病防治法》、《工会劳动保护监督检查三个条例》、《公司安全生产规章制度》知识测试；公司组织“安康杯”竞赛活动经验交流，对“安康杯”竞赛的先进做法和经验进行宣传和推广。
（三）第四季度，各参赛单位根据“安康杯”竞赛考核标准，认真组织部门内部的检查、验收、评比工作。
六、考核办法与奖励表彰
年底由公司“安康杯”竞赛领导小组组织考评小组进行考核评分。对“安康杯”竞赛考评定为优秀的单位、班组、个人，结合年度安全生产目标责任考核情况发给一定的奖金。
七、竞赛活动要求
（一）按照本方案的要求，各参赛单位要制定出结合本部门实际的实施方案。
（二）各参赛单位要进一步激发职工参与竞赛活动的积极
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性、主动性和创造性，确保“安康杯”竞赛活动取得实效。
附件：“安康杯”竞赛考核标准
***********公司
二○一一年五月十一日
第16篇：安康杯竞赛活动方案
安康杯竞赛活动方案
为了有效保证工程处“安康杯”竞赛各项活动的组织开展，按照公司文件精神，根据本工程处实际情况，特制定以“加强机组安全建设、强化一线安全教育及管理”为主题的“安康杯”竞赛活动方案，具体如下：
一、加强组织领导工作，确保活动有序开展
“安康杯”竞赛活动时间长，开展的活动内容多，加强组织领导是保证各项活动有序开展并取得实效的关键。工程处成立有以下人员组成的 “安康杯”竞赛活动领导小组。
组长： 韩树范 马瑞斌
副组长：王显峰 李红江 李玖波 柳涛
成员： 各机组HSE监督员、职能岗及管理岗人员
二、积极开展宣传活动，营造浓厚活动氛围
在活动期间工程处将加强开展宣传教育活动，积极营造活动气氛，不断增添活动持续力。工程处将统一制作宣传横幅在所相应施工现场和机组营地进行悬挂，同时在生活区、工作工区粘贴宣传标语；并制作安全文化宣传展板在营地宣展。通过大力宣传，让每个员工多了解活动意义，自觉的参与到活动中去。
三、广泛开展教育活动，掀起全员学习高潮
工程处将结合公司“安全生产月”活动，围绕“以人为本、安全发展、提高素质、促进和谐””这一主题，开展以下的学习教育活动。
1、在施工现场悬挂横幅；
2、利用工程处每月一期简进行安全宣传和安全知识普及；
3、张贴安全标语和警示挂图；
4、适时组织安全培训及应急演练教育；
5、加大检查力度，消除事故隐患
在活动期间继续加大安全生产的检查整治力度，各机组在做好日常检查的同时，工程处在组织开展好每月一次的专项检查、综合检查，以及有针对性的不同季节的检查。通过一系列的检查，及时消除事故隐患。
五、坚持以人为本，关心职工生活
工程处将根据各部门的实际情况，切实改善职工的工作和生活环境。同时针对季节气候变化，做好职工的后勤及施工保障工作，另在节日期间，做好广大职工的节日会餐和文体活动方面工作。
六、做好检查总结工作，推进活动深入开展
工程处在对各机组施工环节进行安全生产大检查的同时，将把“安康杯”竞赛各项活动的开展作为一项重要的内容进行检查，并做好阶段性的考核、评比、总结工作，及时把一些好的做法进行推广。
第二管道工程处 工会
2013/3/19
第17篇：收费站安康杯方案
XX收费站二〇一四年度“安康杯”竞赛
实施方案
为认真贯彻落实XX《关于开展“安康杯”竞赛活动的通知》精神，激励全站员工主动学习和掌握安全生产知识，积极参与安全生产事故隐患的排查治理工作，消除各类隐患，预防事故发生，推进公司及管理处“安康杯”活动的深入开展。以“传播安全文化、助推安全管理、促进职业健康”为主题开展安康杯竞赛活动，特制定以下实施方案：
一、总体要求
深入贯彻落实今年省、市安全生产工作电视电话会议精神，坚持“安全第
一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，牢固树立以人为本，科学发展、安全发展理念，以提高职工劳动安全卫生技能和自我保护意识为基础，以查隐患促整改为重点，以保障职工劳动安全健康为目标，进一步推动企业落实安全生产主体责任，深入开展群众性的查隐患、促整改、强意识、保安全活动，全面提升安全生产保障与事故防控能力，为建设“平安交通”、“美丽杭州”营造良好的安全生产环境。
二、组织领导
为有序推进活动的开展，站点成立“安康杯”活动领导小组：
组长：XX
副组长：XX
组员： XX、XX、XX、XX
三、活动内容
本年度活动分四个阶段进行，即宣传动员、落实推进、反检整改、总结评比阶段。
（一）宣传动员阶段（5月）：积极参加上级组织的竞赛活动，制定相应的工作计划，利用营运例会、班组会、列队讲评作深入动员，同时通过种种途径和宣传手段，切实加强对竞赛活动的动员。
（二）落实推进阶段（6-11月）紧紧围绕竞赛主题，结合站点特点，参照市“安康杯”竞赛活动提出的“十个应该、十个不放心”、“六心”并举等活动要求，广泛开展形式多样、内容丰富的职工安全文化活动。
1、大力弘扬企业安全文化，以悬挂安全横幅，张贴安全海报等方式努力营造安全生产氛围。同时积极参加管理处组织各项安全活动。开展一次以“中国梦.劳动美—我的安全家园”为主题的征文活动，征文作品主题鲜明，结合收费工作，真正体现出收费行业特点。
2、开展“一岗双职”深化月活动，通过开展活动，达到宣传安全思想，进一步提高员工安全意识的目的，使每位员工牢记“一岗双职”工作的重要性，促进企业“以人为本”
的安全文化建设，真正打响“一岗双职”特色服务品牌。
3、开展一次“四不伤害”学习培训活动并签订承认书。
4、开展一次《职业病防治法》宣传教育活动，强化员工职业病防治意识、推动企业进一步落实职业病防治工作。夏季高温期间，对一线员工开展一次高温慰问，认真落实高温作业防暑降温有关工作。
5、开展“我为安全献一计”及查找身边安全隐患活动，动员全体员工积极主动为站点安全工作献计献策并查找本站点身边安全隐患进一步加强安全生产监督管理工作，充分发挥员工在安全生产监督管理中的作用，激发全员提高安全意识，切实将隐患消灭于萌芽状态。
6、开展一次消防安全知识测试活动。进一步提高新员工消防安全理论知识。
（三）反检整改阶段（11月）：重点对照上级的活动要求和公司制定的活动计划进行全面的反检整改，大力推进群众监督，提高职工遵守安全生产的自觉性。再次动员员工如何及时发现安全事故隐患，报告险情，自觉遵守各项规章制度，进一步提升公司员工安全意识和安全操作技能，为促进公司安全生产形势稳定，确保公司持续快速健康发展创造良好的环境。
(四)总结评比阶段（12月）：对今年以来开展的竞赛活动情况作全面的回顾，针对活动内容认真总结，并提出下一
步推进竞赛活动的工作思路，确保安康杯活动的深入持久发展
四、活动要求
（一）高度重视,加强领导。高度重视“安康杯”活动的有序开展，落实责任，分工明确，抓工作重点，突活动亮点，切实有效的开展竞赛活动。
（二）严格落实，有序推进。强化活动的落实推进，认真领会通知精神，积极研究，结合站点实际，开展形式多样，行之有效的活动，丰富竞赛活动载体，提升活动效果，增强活动实效性。
（三）加强宣传，广泛发动。加大活动的宣传力度，利用内刊、宣传栏及QQ平台等宣传阵地大力宣传，做到人人知晓，并将活动的做法、经验、成效及时的做好实时报道，努力营造浓厚的活动氛围。
第18篇：安康杯竞赛活动方案
2012年“安康杯竞赛活动方案”
为了有效保证公司“安康杯”竞赛各项活动的组织开展，按照文件精神，根据本公司实际情况，特制定以“加强班组安全建设、强化一线教育管理”为主题的2012年“安康杯”竞赛活动方案，具体如下：
一、加强组织领导工作，确保活动有序开展
“安康杯”竞赛活动时间长开展的活动内容多，加强组织领导是保证各项活动有序开展并取得实效的关键。公司成立有以下人员组成的2012年“安康杯”竞赛活动领导小组。
领导小组成员 主 任：陈国帅
组 长：王伟 王晓煜 宫晓苹
组 员：丛淑香 王栋杰 姜伟 刘杰 牟传坚 孙鼎 苏冕
李勇呈
二、广泛开展教育活动，掀起全员学习高潮
分公司将结合 “安全生产月”活动，围绕“科学发展抓预防，预防为主,综合治理”这一主题，强化培训,增强全体员工的安全生产意识.在活动期间继续加大安全生产的检查整治力度，各生产部在做好日常检查的同时，公司组织开展好每月一次的专项检查、综合检查，以及有针对性的不同季节的检查。通过一系列的检查，及时消除事故隐患。
三、坚持以人为本，关心职工生活
分公司将根据各部门的实际情况，切实改善职工的工作和生活环境。同时做好夏各项防暑工作，及时调整三高季节的作息时间，避开高温露天作业，现场增加通风设备，增加防暑食品和饮品，配备常用防暑药品等，杜绝发生职工因高温引起的中暑、食物中毒等事故。
四、做好检查总结工作，推进活动深入开展
公司在对生产部进行安全生产大检查的同时，将把“安康杯”竞赛
各项活动的开展作为一项重要的内容进行检查，并做好阶段性的考核、评比、总结工作，及时把一些好的做法进行推广。
烟台市公交集团汽车检测有限公司
二0一二年五月十四日
第19篇：安康杯竞赛活动方案
安康杯竞赛活动方案
为了有效保证车间“安康杯”竞赛各项活动的组织开展，按照文件精神，根据本车间实际情况，特制定以“加强班组安全建设、强化一线教育管理”为主题的“安康杯”竞赛活动方案，具体如下：
一、加强组织领导工作，确保活动有序开展
“安康杯”竞赛活动时间长开展的活动内容多，加强组织领导是保证各项活动有序开展并取得实效的关键。车间成立有以下人员组成的 “安康杯”竞赛活动领导小组。
组长： ***、*** 副组长：*** 成员： ***、***、***、****、***
二、积极开展宣传活动，营造浓厚活动氛围
在活动期间车间将加强开展宣传教育活动，积极营造活动气氛，不断增添活动持续力。车间将统一制作宣传横幅在所有在建工程立面进行悬挂，同时在生活区、工作工区粘贴宣传标语；车间将统一购置宣传挂图，分发给各生产班组；制作宣传展板在车间宣展。通过大力宣传，让每个员工多了解活动意义，自觉的参与到活动中去。
三、广泛开展教育活动，掀起全员学习高潮
分车间将结合6月份“安全生产月”活动，围绕“科学发展抓预防，预防为主重教育”这一主题，开展以下的学习教育活动。
1、在车间悬挂“安全发展、预防为主”、“三个不要”横幅；
2、出版一期安全月专刊，在办公楼一楼大厅橱窗内张贴；
3、张贴安全标语和警示挂图；
4、活动月活动期间上、下班车上放映安全教育片
四、加大检查力度，消除事故隐患
在活动期间继续加大安全生产的检查整治力度，各生产部在做好日常检查的同时，车间组织开展好每月一次的专项检查、综合检查，以及有针对性的不同季节的检查。通过一系列的检查，及时消除事故隐患。
五、坚持以人为本，关心职工生活
分车间将根据各部门的实际情况，切实改善职工的工作和生活环境。同时做好夏季施工的各项防暑工作，及时调整三高季节的作息时间，避开高温露天作业，现场增加通风设备，增加防暑食品和饮品，配备常用防暑药品等，杜绝发生职工因高温引起的中暑、食物中毒等事故。
六、做好检查总结工作，推进活动深入开展
车间在对生产部进行安全生产大检查的同时，将把“安康杯”竞赛各项活动的开展作为一项重要的内容进行检查，并做好阶段性的考核、评比、总结工作，及时把一些好的做法进行推广。
第20篇：安康杯竞赛活动方案
根据宣汉县教育工会的要求，为推进我校各部门不断完善安全生产规章制度，提高安全管理水平，有效控制伤亡事故发生率，促进我校教育教学工作又好又快发展，决定参加宣汉县教育工会开展的“安康杯”竞赛活动。特制订以下实施方案：
一、竞赛的总体要求和目标
（一）总体要求
以邓小平理论和“xxxx”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，认真学习贯彻党的xx大、xx届四中全会和中央经济工作会议精神，牢固树立安全发展理念，坚持“安全第
一、预防为主、综合治理”的方针，积极组织实施群众性安康工程，以“安康杯”竞赛为载体，全面推进我校现代化安全管理、安全文化建设、教职工安全健康培训教育。以各部门“安康杯”竞赛，促进学校安全建设和管理。以开展各种安全文化活动为手段，吸引更多的教职工参加到活动中来，不断提高广大教职工的安全健康意识和素质，提高遵守劳动纪律的主动性和积极性，为实现全校安全生产形势的稳定好转、构建社会主义和谐社会再立新功。
（二）总体目标
继续不断提高管理者安全意识和管理水平，提高教职工安全知识和自我防护能力；实现重伤事故零目标；不断加强安全管理，强化工会群众监督，加强安全健康经费投入，加强安全文化建设，加强教职工安全健康教育，加强女职工劳动保护，加大“安康杯”竞赛检查力度。通过实现总体目标，力争使重特大事故得到有效控制。
二、竞赛主题、参赛范围和活动方式
（一）竞赛主题：加强各教研组安全建设、强化一线教育管理。
（二）参赛范围：各年级、各教研室教职员工
（三）组织报名：
根据我校特点，每年级分为四个小组（语文、数学、英语、综合组）进行教学技能大赛（“三笔字”“简笔画”比赛、说课比赛等）。
（四）宣传推广：
在竞赛活动中要注意及时发现典型，对一些好的做法，典型事例要在全校范围内进行宣传，扩大影响，进行推广，同时向县竞赛组委会（县总工会）办公室推荐。
三、实施步骤
（一）组织领导：
成立以校长为组长的竞赛领导小组，加强竞赛活动的领导，全程参与竞赛活动，在人、财、物等方面给予大力支持和保障。
组 长：（职务）：向守明（党支书、校长）
副组长：（职务）：吴应述（副校长、工会主席）
成 员：（职务）：彭才霞（副校长） 陈洪全（副校长）
袁朝光（教务主任） 李 牧（后勤主任）
余 超（教导干事） 牟必地（安全兼职专干）
（二）宣传动员：
结合我校实际有针对性的开展重点部门“安康杯”竞赛活动；吸引并发动更多的教职工参加到活动中来。
（三）组织报名：
根据学校各学科特点每年级分为四个小组（语文、数学、英语、综合组）进行教学技能大赛（“三笔字”比赛、说课比赛等）。
（四）宣传推广：
在竞赛活动中要注意及时发现典型，对一些好的做法，典型事例要在全校范围内进行宣传，扩大影响，进行推广，同时向县竞赛组委会（总工会）办公室推荐。
（五）总结表彰：
2012年9月，学校办公室对活动进行考核，对年度竞赛中涌现出的先进部门予以表彰，成绩突出的推荐到县、市教育工会表彰。
