电机能效提升工作汇报
推荐第1篇：电机能效提升计划汇报材料
《电机能效提升计划（2013－2015年）》汇报
第一篇 电机能效提升计划2013－2015年 1实施电机能效提升计划的必要性
提升电机能效是工业节能与绿色发展专项行动的重要内容。工业节能与绿色发展专项行动被列入工业和信息化部2013年转型升级“6+1” 行动计划。制定电机能效提升计划我们下了很大功夫；组织实施电机能效提升计划我们下了很大决心，是未来3年我们重点推进的工作。
（一）电机是推进工业节能工作的重点领域
1、电机耗能巨大
据统计，2011年，我国电机保有量约17亿千瓦，总耗电量约3万亿千瓦时，占全社会总用电量的64％；工业领域电机耗电约2.6万亿千瓦时，约占工业用电的75％。美国和欧洲分别从1997年和2011年强制推行高效电机。我国电机效率的平均水平比国外低3－5个百分点，电机系统运行效率比国外低10－20个百分点。
2、电机运行效率较低
美国和欧洲分别从1997年和2011年强制推行高效电机。我国电机效率的平均水平比国外低3－5个百分点，电机系统运行效率比国外低10－20个百分点。
3、电机节电潜力大
据测算，电机能效每提高一个百分点，每年可节约260多亿度电；电机系统效率提升5－8个百分点，每年节约1300－2300亿度电，相当于2-3个三峡电站的发电量。
（二）提升电机能效是电机产业转型升级的迫切要求
我国是最大的中小型电机生产和应用国家，电机生产企业约3000家，年产能近3亿千瓦。电机生产企业布局分散、规模小、产品开发能力弱，整体能效水平低；高效电机市场比重低，全国高效电机产量只占3%左右，且绝大多数产品还出口。高效电机所需上游关键材料（绝缘材料、冷轧硅钢片）、装备（冲床）、下游产品（风机、泵、压缩机）也需配套发展。迫切需要优化电机产业结构，提高高效电机产品开发及保障供给能力。
（三）电机能效提升模式是新形势下推进工业节能的一种探索
1、从宏观管理要求看
党的十八大提出大力推进生态文明建设，强调：生态文明要“融入经济建设、政治建设、文化建设、社会建设各方面和全过程”。推进生态文明的核心是能源生产和利用方式革命，提高能效是其中重要的一个方面。从主要用能设备（电机、锅炉、内燃机）着手，围绕生产、使用、回收、再制造等关键环节，研究探索政府引导、企业为主体、市场机制充分发挥的工业节能的新模式。也是转变政府职能、更多的运用市场机制进行行业管理的具体体现。
2、从具体操作层面看
提升电机能效即有政策方面、又有市场方面。涉及企业（电机、配套、用户）生产经营、用户认知、商业模式等问题。 政策合力：现有政策基础上，修订完善标准、淘汰目录等，形成完备的政策体系。
市场推动：培育一批技术能力强、服务质量高、资源整合能力强的合同能源管理公司。
希望建立“行政命令”+“市场推动”相结合的实施机制。
二、总体思路和基本原则
（一）总体思路
1、提升增量电机能效
生产企业：通过严格执行国家强制性电机能效标准，对电机生产企业进行贯标核查，倒逼低效电机退出生产市场，推动电机生产企业转型生产高效电机。
用户企业：通过加强工业固定资产投资项目电机系统专项节能审查、充分利用高效电机推广财政补贴等政策措施，严禁新建、改建项目采用低效电机，引导新上项目全部采用高效电机，提升高效电机市场份额。
2、提高存量电机能效
生产企业：通过技术改造等方式转型升级
用户企业：以电机系统节能改造为主线，统筹推进低效电机淘汰、高效电机推广、电机与拖动设备匹配改造等工作。在淘汰低效电机时，考虑对电机系统改造的可行性，利用系统节电收益抵减淘汰低效电机费用。对淘汰下来的低效电机，通过建立废旧电机回收体系，开展电机高效再制造试点，利用先进技术再制造成高效电机。推广高效电机的重点是新上项目，淘汰低效电机的重点是进行电机系统的节能改造。
（二）基本原则
1、供给推动与需求拉动相结合
1）供给推动就是要通过执行电机能效标准，一是电机生产企业创新能力不断提高。开发出一批高效电机系统产品，包括设计技术、自动控制技术、匹配技术以及制造技术。二是引导行业结构调整，通过重组一批、淘汰一批、整合一批，优化电机生产企业组织结构。让更多电机生产企业生产出符合国家能效标准要求的高效电机产品，提高高效电机产品的供应量以及技术水平。
2）电机生产企业开发一定要和应用相结合，针对具体工况、某一行业、某一领域进行攻关。
3）需求拉动就是借助国家节能产品惠民工程高效电机财政补贴政策、通过在用淘汰低效电机专项检查、合同能源管理模式推进电机系统节能改造等系列政策措施，指导重点企业用高效电机替换低效电机，尽快实施电机系统节能改造，来刺激高效电机的需求市场。
2、突出重点环节与全产业提升相结合
1）重点环节：一是电机生产企业，二是电机用户企业。 2）全产业：统筹考虑电机的开发、上下游的配套、废旧电机回收、再制造以及新技术应用推广等。
3）此外，还包括合同能源管理模式、节能量认定机构、金融机构等。也要统筹推进。
3、建立激励机制与约束机制相结合 1）激励机制：
国家节能产品惠民工程高效电机财政补贴政策、高效风机、高效水泵、高效压缩机财政补贴政策、合同能源管理模式财政奖励等资金。 2）约束机制：
低压中小型三相笼型异步电动机强制性的能效标准（GB18613－2012）；
工业和信息化部印发高耗能落后机电设备（产品）淘汰目录（共两批）；
工业固定资产投资项目节能评估和审查，重点用能企业节能目标考核等。
4、建立政府引导、企业为主体、市场机制，充分发挥作用的机制
1）搭建电机生产企业、专业节能服务公司、金融机构、第三方节能量认定机构、重点企业平台，系统解决电机系统节能改造中技术、生产、经济方面的问题。
2）提供成熟的技术和改造模式，让企业落实主体责任的同时，能享受到实实在在的经济效益。
3）形成政府组织指导、企业实施，市场力量参与的格局。
三、基本目标 到2015年，实现电机产品升级换代，50%的低压三相笼型异步电动机产品、40%的高压电动机产品达到高效电机能效标准规范；累计推广高效电机1.7亿千瓦，淘汰在用低效电机1.6亿千瓦，实施电机系统节能技改1亿千瓦，实施淘汰电机高效再制造2000万千瓦。
2015年当年实现节电800亿度,相当于节能2600万吨标准煤，减排二氧化碳6800万吨。
（一）电机产品能效得到提升，电机产业实现转型升级
1、电机生产企业创新能力不断提高。开发出一批高效电机系统产品，包括设计技术、自动控制技术、匹配技术以及制造技术。
2、电机生产企业组织结构优化。通过贯彻落实电机能效标准，引导行业结构调整，淘汰一批、整合一批，重组一批。
（二）培育一批合同能源管理公司
培育一批技术能力强、服务质量高、资源整合能力强的合同能源管理公司。
（三）建立市场化的投资运作的节能机制
工业领域探索出一条政府引导方向、企业主体实施、社会机构参与的市场化节能模式。这是我们非常重要的目标。
（四）联合相关部门推动节能新模式
探索相关政府部门及节能监测等执法队伍，共同组织实施，上下联动，互相协调配合，推动工业重点领域、重点产品节能的新模式。
四、重点任务
（一）开展电机生产企业的贯标行动
方式：企业自查、地方检查、国家抽查。
目标：2013年底前达到国家电机最低能效标准要求，支持企业通过技术改造生产高效电机。
措施：到期不达标的，依法关闭或者处罚。包括
曝光、银行限贷，用户禁购等。
（二）开展在用低效电机的淘汰
依据：《节约能源法》、《高耗能落后机电设备（产品）淘汰目录》。 方式：参照《在用低效电机淘汰路线图》，企业自查，制订出淘汰计划。
目标：用高效电机替换低效电机。
措施：组织专项监察，对仍在使用高耗能落后电机的，进行惩罚并公开曝光。
（三）大力推进电机系统的节能改造
方式：通过自查，制定3年的改造计划。企业列出电机系 统改造时间表，具体到哪一台电机、改造 时间、改造模式和路径。 目标：企业3年内完成全部改造。
措施：把重点企业的目标考核与落后电机的淘汰、电机 系统的改造结合起来；组织监察力量专项检查，通过察看企业设备台帐、购买发票、改造合同、现场监察等方式确认成效。对改造进度滞后的企业，采取措施并通报。 建议：电机系统节能改造与在用电机淘汰相结合，以淘汰促进改 造，以改造带动淘汰。
（四）开展废旧电机高效再制造
电机高效再制造还在试点探索阶段，重点是建立探索规范的废旧电机回收利用体系；提升再制造技术；形成电机高效再制造相关标准。
（五）先进实用技术推广应用
一是筛选一批先进技术，发布先进适用技术目录，引导金融机构给予支持。
二是对适宜进行规模化改造的技术，开展试点示范，制定专项推广计划。
五、主要措施
（一）加强组织协调
1、工信系统：整合资源，制定实施方案，将电机系统节能改造目标分解落实到企业的生产线和具体设备。
2、电机生产企业：执行国家强制性标准，增强企业可持续发展能力及核心竞争力。
3、重点用户企业：自查整改，制定计划；尽社会责任，树企业形象。
（二）推进合同能源管理
1、发布推荐名单；
2、建立合作平台；
3、支持大型企业（集团）成立专业化合同能源管理公司。合同能源管理模式进行电机节能改造好处：
一、有经济效益。很多领域电机系统节电率能达到 15%以上，投资回收期一般2年左右。
二、用户可以实现零投入。企业不用投入一分钱，就可以完成电机系统节能改造。
三、节电效果更好。专业节能服务公司在能耗诊断、方案设计、系统优化等方面更有优势。
目前，我们已征集了几十项技术，并有很多成功案例。
（三）加大政策支持
1、中央政策（研究推动高效电机补贴政策由生产端 转向用户端）；
2、地方经信委支持政策（节能减排、中小企业、技改等对电机能效提升重点工程和项目给予支持）；
3、金融机构支持政策（基金、银行绿色信贷等）。
（四）建立技术支撑服务平台
整合相关资源，建立专家支撑队伍，做好服务。一批高效电机生产企业、一批合同能源管理公司、一批第三方节能量认证机构、一批银行或基金公司。
（五）加强监督检查（专项监察等）
（六）组织系列培训
第二篇
电机系统能效提升措施及手段
一、我国电机能效基本情况
电动机—电能转化为机械能，驱动风机、水泵、压缩机、机床、磨机、轧机、搅拌机等等 。
推荐第2篇：深圳市电机能效提升补贴申请报告[优秀]
附件2
深圳市电机能效提升补贴申请报告
（格式）
申报单位名称： （盖公章）
编制日期： 年 月
申请报告内容包括：
一、补贴申报单位的基本情况介绍，包括企业法人代表、企业生产经营状况、在用设备等总体情况（见附表一）
二、设备淘汰及购置更换情况（见附表二）
三、有关附件：
（一）营业执照和税务登记证（复印件加盖公章）；
（二）电机购置发票或电机系统改造涉及有关费用支出发票（复印件加盖公章）；
（三）原设备淘汰/更换前后彩色图片；
（四）改造前后电机能效相关技术参数资料；
（五）能耗原始数据材料；
（六）项目合同（复印件加盖公章）；
四、补贴申报单位对申报材料真实性的承诺声明。
附表一：
电机能效补贴申请表一补贴申报单位（盖章）： 企业名称企业地址企业类型企业总资产（万元）近三年企业经营情况（万元）销售收入利 润税 金电机所属企业内资（国有□集体□民营□） 中外合资□ 港澳台□ 外商独资□法定代表人联系人及电话职工人数（人）其中：技术人员（人）所属行业 年备 注银行信用等级 年 年在用电机总装机容量（万千瓦）上年度企业总耗电量（万千瓦时）其中：在用的2003年前生产的低压低效电机在用的2003年前生产的高压电机数量本年度电机改造计划（淘汰及系统改造总量）低压电机高压电机功率（千瓦）注：补贴申请单位为节能服务公司的，此表最后两行内容由电机所属企业填写并加盖公章确认。附表二：
电机能效补贴申请表二补贴申报单位（盖章）： 电机所属企业： 电机系统节能改造年运行使用电机的年节电改造/淘汰改造类设备安装地电压功率(千电机生改造完投资改造时间序号设备名称及(万千瓦是否注塑电机型号型点及自编号（伏）瓦)产时间成时间(万元)模式（小型号时)机或挤出改造技术时）机改造更换高效电机能效等高效电机型级或效号率值功率（千瓦）淘汰电机处置情况电机系统改合计造功率（千瓦）低效电机淘汰功率（千瓦）电机能效提升总功率(千瓦)注塑机或挤出机改造数量(台)总投资(万元)年节电(万千瓦时)申请补贴（万元）注：1.“改造类型”栏填写“改造”或“淘汰”； 2.“改造模式”栏填写“EMC”或“其他”； 3.电机系统改造涉及淘汰更换电机的，需同时填写“电机系统节能改造”和“更换高效电机”栏内容； 4.“合计”行中，电机系统改造涉及淘汰更换电机的，需同时计入“电机系统改造功率”和“低效电机淘汰功率”，但“电机能效提升总功率” 中不重复填报。
承 诺 书
我公司郑重承诺：我公司提供的申请电机能效提升补贴的材料真实有效，不存在弄虚作假、重复上报等行为，并保证列入《在用低效电机淘汰路线图》的已淘汰电机不再使用，不再回流进入二级市场。如违反此承诺，我公司将无条件退回已核拨补贴，并承担由此产生的全部责任。
公司（盖章）
年 月 日
推荐第3篇：供热系统电机能效综合改造工程项目申请报告
吉林市亿斯特能源有限公司 供热系统电机能效提升改造工程
项 目 申 请 报 告
二○一五年七月
吉林市亿斯特能源有限公司 供热系统电机能效提升改造工程
项目申请报告
二○一五年七月
目
录
第一章 企业基本情况 ........................................1 1.1 企业基本情况 ..........................................1
第二章 项目基本情况 ........................................4 2.1 项目建设必要性 ........................................4
2.2 项目建设内容 ..........................................6
2.3 建成后达到节能减排目标 ................................7
2.4 项目总投资 ............................................7
第三章 项目实施条件及项目进展 ..............................8 3.1 项目前期工作情况 ......................................8
3.2 项目进展情况 ..........................................8
3.3 项目申请其他中央财政资金情况说明 ......................8
第一章 企业基本情况
1.1 企业基本情况
1）项目承办单位：吉林市亿斯特能源有限公司 2）公司所有制性质：民营 3）法人代表：路宏伟 4）所属行业：公用事业
5）主营业务：电力、热力的生产及供应 6）项目承办单位概况
吉林市亿斯特能源有限公司成立于2008年12月，由原吉林市东关热电厂改制而来。公司位于吉林市的主城区——昌邑区，辽宁路4（5）号景色秀丽的松花江畔，与国家级龙潭山森林公园风景区隔江相望。北临辽宁路，东临松江东路，西临解放大路，南侧为沈（阳）哈（尔滨）铁路，距长（春）吉（林）高速公路18公里，交通十分便利。公司内有2条铁路专用线，公司占地面积18万平方米，其中厂区占地面积12万平方米，备用灰场占地面积为6万平方米 。公司有国家推广的清洁燃烧、节能低污染型3台75吨/小时循环流化床锅炉，德国西门子公司技术制造的2台1.2万千瓦汽轮发电机组，1997年投入运行，1998年末并网发电，2011年经过技术改造，改造为三台90吨/小时锅炉；1台220吨/小时循环流化床锅炉，1台2.5万千瓦汽轮发电机组于2003年11月投入运行；1台220吨/小时循环流化床锅炉，1台2.5万千瓦汽轮发电机组于2008年11月投入
运行。目前公司5台锅炉的总吨位为710吨/小时，4台汽轮发电机组的总装机容量为7.4万千瓦。公司主营业务为电力、热力的生产及供应，目前公司供热能力达到1000万平方米，供热面积占吉林市政府直管供热面积的35%，年上网电量超过1.6亿千瓦时。公司全部锅炉使用的燃料属于煤矸石范畴,对节约能源、减少污染、保护环境具有重要的意义，经吉林省经贸委审查批准为“综合利用电厂”，享有上网电价、电量等方面的优惠政策。同时，公司还享有国家对居民供热企业在增值税、土地和房产使用税方面减免的优惠政策，使公司在今后的市场竞争中更具优势。
公司现有员工591人，其中具有中级以上技术职称人员45人，初级技术人员96人，工人技师29人。公司积极推行现代企业管理制度，深化企业内部管理机制的改革，将原有23个分场和处室精减为3个部门和发电、供热、检修3个分公司。
公司多次被授予吉林省、吉林市“供热工作先进单位”、“安全生产标兵单位”，“精神文明建设先进单位”，“城建系统供热安全服务先进单位”“纳税优秀企业” 等荣誉称号，被江城日报社、中小企业局等部门评为“吉林市百家诚信企业”。
公司现有设备生产能力为：年供热能力500万吉焦，年供电能力2亿千瓦时。2014年实际供热量为300万吉焦，供电量为1.3亿千瓦时。公司2014年消耗原煤30万吨，折合标准煤
14.14万吨，全部为褐煤种类，2014年消耗水资源250万吨，主要用于风机、水泵、发电机冷却和供热系统补水。
公司总资产71345万元，固定资产原值62835万元，固定资产净值35172万元，资产负债率63%。
公司现为法人独资，无其他股东。 公司银行信用等级为A+级。
2012年公司实现销售收入22,317万元，上缴税金563万元，利润2117万元。
2013年公司实现销售收入24,595万元，上缴税金1128万元，利润2235 万元。
2014年公司实现销售收入22,371万元，上缴税金738万元，利润2673 万元。
第二章 项目基本情况
2.1项目建设必要性
为贯彻落实“十二五”节能减排规划和工业节能“十二五”规划，提高电机能效，促进电机产业升级，工业和信息化部、质检总局于2013年6月10日联合下发了关于组织实施电机能效提升计划（2013-2015年）的通知（工信部联节[2013]226号），要求各工业企业对照电机能效提升计划淘汰路线图，开展自查摸底，制定2013-2015年电机系统节能改造及淘汰落后方案，支持企业优先选用高效电机替换低效电机，对电机与拖动设备进行匹配性改造。
吉林市亿斯特能源有限公司于1992年建厂，担负着吉林市东部地区900万平方米的城市集中供热面积，由于该企业供热系统建设时间较早，供热循环泵、供热补水泵电机为淘汰的Y系列三相异步电动机，无变频调节装置，设备陈旧，能效低下，电能浪费严重，造成企业运行成本加大。
公司根据企业目前的能源实际使用与利用情况，为更好地提高企业能源利用率和实现能源系统的进一步优化，拟对企业的供热系统441台高耗能落后电机进行能效提升改造，这些高
耗能落后电机属于Y系列电机，其能耗高、效率低、环保性差，不符合现行标准：GB18613-2006《中小型三相异步电动机能效限定值及能效等级》能效限定值。根据工业和信息化部发布的《高耗能落后机电设备（产品）淘汰目录（第
一、二批），明确要求要加快高耗能落后机电设备淘汰改造进程，公司特提出本“吉林市亿斯特能源有限公司供热系统电机能效提升改造工程”。
此次改造的高耗能落后电机存在能耗高，效率低，温升高，过载能力小，技术性能落后，结构陈旧，材料消耗大，体积大，综合技术指标低等诸多缺点，使电动机性能下降，经常出现故障。此类电机依据技术标准每年消耗大量的电力能源，并严重影响企业的经济运行指标和安全运行。所以企业将依据淘汰目录和推荐目录要求，切实把淘汰更新改造高耗能落后电机作为调整经济结构、转变发展方式重要举措，作为促进企业节能技术进步、加快用能设备更新换代的重要抓手，作为提升公司节能减排水平、提高企业能源利用效率的重要途径，组织实施高耗能落后电机设备淘汰更新改造行动，全面提高企业用能设备能源利用率。既是适应国家节能大方向的需要，更是企业降低运行成本、自身求发展的需要。
本工程建设适应了国家提出的节能降耗政策和工作计划，落实节能投入，在设备、工艺等方面进行技改，充分挖掘企业节能潜力，达到降低单位能耗指标，实现节能减排作用，社会效益深远。通过采用先进的节能工艺技术，对企业现有用能系统的进行优化设计、最优控制，充分挖掘设备节能潜力，提高企业能源利用效率，进而实现降耗增效，提升企业综合效益。对企业降低能耗成本、提高持续发展能力有积极的促进作用，改造后节能效应极为明显。
综上所述，针对企业存在高能耗工艺设备，采用先进的技术和工艺设备， 有利于促进企业技术进步，提高企业能源效率和资源利用率，实现了企业节能增效，为企业取得良好经济效益，促进企业持续增长。本项目可操作性强，其建设十分必要。 2.2项目建设内容
本工程更换电机采用高效节能电机，用以替代现有的Y系列三相异步电动机，变频器采用国产品牌变频器，实现对供热官网系统全开调节阀门，循环泵电机根据天气情况调整转速，调整供热介质流量，对补水泵电机采用定压变频调节的方式，自动控制供热系统压力,通过更换高效节能电机和增加电机变频控制装置降低电能消耗。改造工程共改造更换高效节能电机441台，更换电机总容量29016.5KW，加装电机变频调速装置335
套，变频器容量28296KW。 2.3项目建成后达到节能减排目标
项目建成后，综合节电率可以达到30%，年节约电能2142.45万千瓦时，折合标准煤7070吨，减排二氧化硫60吨，减排二氧化碳18523.62吨，减排氮氧化物52.31吨。 2.4项目总投资
项目总投资3771.03万元，其中固定资产投资3734.22万元，流动资金36.84万元，资金来源为企业自筹，现全部改造资金已经到位，存入企业账户。项目建成后年营业收入估算1906.78万元，项目投资税后项目静态投资回收期：3.50年。
第三章 项目实施条件及项目进展
3.1 项目前期工作情况
改造工程已经完成可行性研究报告编制，并在吉林市昌邑区发展和改革局进行项目备案，项目取得吉林市环境保护局出具的《关于吉林市亿斯特能源有限公司供热系统电机能效提升改造工程项目环评事项的意见》。项目为设备更新工程，建设地点为吉林市亿斯特能源有限公司厂区内，不涉及新增加使用土地及更改城市规划，不涉及拆迁。项目所需资金由吉林市亿斯特能源有限公司自筹，现已全部到位并存入专用账户。 3.2 项目进展情况
改造工程计划于2015年9月开工建设，2016年9月完成，本年度重点完成图纸设计、设备选型，签订订货合同，2016年4月供热期结束后，开始设备安装和调试，2016年9月全部完成改造工程，2016年10月供热生产期开始投入运行，现正进行图纸设计和设备考察及工程招标。
3.3 项目申请其他中央财政资金情况的说明
本项目从未申请其他中央财政资金补贴或奖励，未取得其他中央财政资金扶持。
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省计量院东莞院开展第三方电机能效提升工作
取得突出成效
东莞计量院作为东莞市节能服务甲级单位，充分发挥质监技术机构节能减排的技术服务职能，积极参与东莞市电机能效提升第三方核查工作。2014年至2016年底，该院核查企业158家，共涉及10390台电机，核查总功率约343400千瓦，核查量在东莞市四家核查机构中位列第一，协助申报企业获得7063万元财政资金补贴，有效减轻电机产业转型升级的负担，提升了东莞市电机能效水平，推动东莞产业转向绿色发展。
一是协助编写核查技术标准，严格规范核查工作。为确保核查工作规范有序，该院深入节能服务企业和电机、注塑机企业车间改造现场进行调研，对核查工作涉及到的全部环节进行反复研究，协助编写出《东莞市电机能效提升核查工作规范》，为东莞市电机能效提升提供了工作指引和工作标准。同时在目前国内尚无先例参考的情况下，为东莞市经信局编写《东莞市电机能效提升示范项目节能效果测试评价指南》提供了多次的专业修改意见。核查工作规范和测试评价指南的制定，使具体核查工作有技术标准和程序规定可依循，为重点示范项目节能节电效果的评估提供了相应的指南，切实保障了项目的节电效果，为核查机构出具第三方核查报告打下坚实的基础。 二是严格保证第三方核查的公正性。为了确保整个核查过程始终保持客观公正原则，该院严格遵守相关政策、管理制度以及《广东省电机能效提升计划现场核查工作指南》，实施核查员持证上岗制度，核查结论以核查过程中获得的真实、客观的数据、信息为依据，不受各类机构、个人及其他利益方的影响和干涉。对不符合规定的材料、申报数据存疑或与实际情况不符等情况，审核意见作不通过处理或退回整改。核查报告由核查工作负责人、核查组长及成员多人共同签字，报市经信局和市财政局审核，层层把关。
三是依托东莞市电机能效提升网上申报系统平台，高效开展核查工作。作为国家节能减排财政政策综合示范城市，东莞在全国首创“电机能效提升网上申报系统”。该院充分利用网上申报系统平台，对企业的申报材料，包括电机能效提升总功率、申报更换高效电机、电机系统节能改造和注塑机伺服节能改造等项目数据，进行收集、整理、分析，对改造前后的电机功率和项目投资额进行审核，对项目节能效果进行优化，进一步提升核查工作效率和透明度，加快电机改造工作步伐。
四是依托节能技术团队支持，提高核查工作水平。联合省计量院能源计量专家组成一支技术含量高、服务精准的能效提升核查队伍。在两年半的核查工作过程中，技术团队走访了东莞市的特色企业，准确掌握了镇街产业分布情况，在讲解政策、申报流程、技术咨询、技术改造、电机淘汰回收、出具核查报告等多方面给企业专业的指导和帮助，不断与东莞市经信局和其他核查单位研究交流核查情况，提出解决方案，积累了丰富的能效核查经验，提高了整个核查工作质量和水平。
推荐第5篇：广东省电机能效提升及注塑机节能改造工作实施方案
广东省电机能效提升（2013-2015年） 及注塑机节能改造工作实施方案
为贯彻落实工信部、质检总局《电机能效提升计划（2013-2015年）》（工信部联节〔2013〕226号），加快推进工业节能降耗，促进工业转型升级和绿色发展，全面提升我省电机能效水平，特制定本方案。
一、总体思路
以科学发展观为指导，以提升电机能效为目标，紧紧围绕电机生产、使用等关键环节，加快淘汰低效电机，大力开发和推广高效电机产品，扩大高效电机市场份额；以注塑机伺服电机改造等先进节能技术推广为重点，加快实施电机系统节能改造；加强政策支持和引导，强化标准规范约束，加强监督管理，逐步建立激励与约束相结合的实施机制，全面提升电机能效水平，促进电机产业转型升级，推动“十二五”节能减排目标顺利完成。
二、主要目标
到2015年，实现电机产品升级换代，当年生产的50%的低压三相笼型异步电动机产品、40%的高压电动机产品达到高效电机能效标准规范；累计推广高效电机、淘汰在用低效电机、实施电机系统节能技改1000万千瓦（各市分解任务见附件）；佛山、东莞市各完成5000台注塑机（含挤出机）节能改造试点推广任务。预计2015年当年实现节电50亿千瓦时，相当于节能157万吨标准煤，减排二氧化碳425万吨。
三、主要任务
（一）推广高效电机。加大对国家公布的高效电机生产企业
及其相关产品型号的推广力度。贯彻执行2012版电机能效新标准，禁止电机企业生产能效等级低于3级的低效电机。加强政策引导和能评审查，加强电机能效标识备案管理，确保新增电机产品全部达到高效电机能效标准，引导现有电机企业逐步转型生产高效电机。
（二）淘汰低效电机。根据工业和信息化部发布的《在用低效电机淘汰路线图》（见下表），充分运用行政、市场、经济等手段，推动落后低效电机逐步退出应用市场。
（三）实施电机系统节能技术改造。引导支持企业优先选用高效电机替换低效电机，采用先进技术对电机与拖动设备进行匹配性改造。年耗电1000万千瓦时以上的重点用电企业要结合实
际，尽快制定电机系统节能改造方案（2013－2015年），明确3年电机系统能效提升目标、改造重点及措施、总投资及实施进度等内容。
（四）开展万台注塑机节能改造和其他重点行业电机改造试点示范工程建设。以注塑机行业为突破口推动电机能效提升，在佛山市、东莞市开展万台注塑机节能改造试点示范工程（含挤出机），逐步将电机能效提升从单个重点行业向其他电机用能重点行业推进。鼓励各市根据本地产业特点选择电机用能重点行业开展改造试点示范，以点带面推动电机能效提升计划落实。
四、工作措施
（一）落实目标责任。各地经济和信息化主管部门要制定本地区具体的电机能效提升实施方案，分年度做好任务分解，确保完成省下达任务，并做好对本地区电机生产使用企业的工作指导。电机生产使用企业要做好自查摸底，制定具体的电机能效提升计划。各地和企业要高度重视电机能效提升工作，执行情况将作为地市政府节能目标责任评价考核及企业节能考核的重要内容。
（二）加强资金引导。
省安排专项资金采取以奖代补方式支持全省20个地级以上市电机能效提升计划（不含深圳市），对于改造后电机符合2012版电机能效新标准的，粤东西北地区省补贴标准为改造前电机功率140元/千瓦，珠三角地区省补贴标准为改造前电机功率100元/千瓦，相关实施细则由省经济和信息化委会同省财政厅另行制定。鼓励各地安排资金，按200元/千瓦的补贴标准补齐，财力较好的地市也可视情再提高标准，以支持电机系统节能改造工
作。对采用合同能源管理模式开展电机系统节能改造，由节能服务公司申领改造补贴。获得电机系统节能改造补贴的企业，不影响其申请和享受国家和省其他节能资金项目。
（三）加大政策支持。一是加强对电机生产企业的专项审查，鼓励新增电机生产能力全部生产高效电机产品。二是加强对电机用户企业的专项审查，对新建、改建、扩建项目仍然选用低效电机及系统的，不予批准，确保增量电机全部采用高效电机及拖动设备。三是认真执行节能产品推广补贴、节能环保装备税收优惠等政策，将选用高效电机作为入围节能产品惠民工程的必要条件。四是电力需求侧试点地区、亚行能效电厂项目要优先安排电机系统节能改造，优先给予绿色贷款支持。五是鼓励各市将企业电机能效提升计划执行情况与企业用电控制等政策挂钩，优先保障电机能效提升工作完成情况好的企业用电。
（四）强化监督检查。各级经济和信息化主管部门会同质量技术监督部门，对低压三相笼型异步电动机生产企业执行能效标准和标识情况、重点耗电企业落后电机淘汰情况开展专项监察。对仍在生产低效电机的企业、未按要求淘汰低效电机的使用企业，下达整改通知书，明确整改时限；对未按期整改或整改后仍不达标的，视同超能耗限额标准低于30%执行惩罚性电价，通报相关部门和金融机构，并进行公开曝光。对无法提供在用电机基本信息相关证明材料的，视同未按要求淘汰低效电机予以处理。
（五）推进合同能源管理。支持采用合同能源管理模式促进电机能效提升。鼓励高效电机生产企业成立节能服务公司或与专业的节能服务公司合作，选择部分行业或领域，以合同能源管理
模式推广高效电机。鼓励专业的节能服务公司对企业电机系统进行技术改造，及时发布电机系统节能服务公司推荐名单。加大对高效电机推广及电机系统节能技术改造合同能源管理项目的金融信贷支持。
（六）加强宣传培训。各地经济和信息化主管部门要在自查摸底的基础上，大力推广电机节能先进技术，有针对性的分行业组织开展电机能效提升培训。要充分利用节能宣传月、节能培训等多种形式，加大宣传力度，引导电机生产使用企业、行业协会、节能服务单位、新闻媒体共同参与电机能效提升，营造共同推动高效电机推广的良好氛围。
五、组织领导
省经济和信息化委、省质监局成立省电机能效提升工作领导小组，全面负责电机能效提升计划实施的组织推动和综合协调工作。在省节能监察中心设立省电机能效提升工作办公室，负责相关宣传、培训、技术推介等组织工作。各地经济和信息化主管部门对本地区电机能效提升工作负总责。各地电机能效提升工作执行情况要于每年11月15日前报省经济和信息化委、省质监局,2013年6月10日至12月31日期间执行情况请于2013年12月15日前报送。
附件：广东省电机能效提升任务分解表
附件
广东省电机能效提升任务分解表
注：
1、各市电机能效提升任务按照2012年各市工业用电占全省工业用电比例乘以总任务量计算；
2、电机能效提升任务包括推广高效电机、淘汰低效电机、电机系统节能改造三项任务，由各市按照总任务量结合实际自行确定2013-2015年每年任务和分项任务。
推荐第6篇：保电工作汇报
青奥会电力保障工作汇报
省检修公司
本次青奥保电工作，省检修公司共涉及500千伏变电站9座、220千伏变电站30座。±800千伏输电线路4条、130公里，500千伏输电线路18条、1826公里，220千伏输电线路79条、1189公里。公司建立了保电组织体系，成立了技术支持、应急抢修、物资管理、安全监督、后勤保障五个小组，对接上级保电方案，细化保电职责分工，全面落实保电责任，确保任务完成。现将青奥保电工作开展情况汇报如下：
一、前期主要工作开展情况
1.落实缺陷排查治理，保障设备正常运行
一是全面开展巡视排查。通过组织跨区域、跨班组、多专业、多轮次巡视，确保排查不留死角。自3月以来，共发现输变电设备缺陷1473条，其中变电设备缺陷652条，输电设备缺陷821条，影响设备运行的1284条缺陷已全部消除，其余189条缺陷均采取有效防控措施，确保不影响设备可靠供电。二是认真落实缺陷治理。建立分部汇总分析、本部监督检查的工作机制，制定整改计划，加强监督检查，推进工作落实,加快缺陷治理进度。三是加强与属地供电公司沟通联系。及时反馈输电通道危险源情况，共同推进输电线路缺陷隐患整改。
2.按期完成设备修试，提升设备运行可靠性 一是坚持“应修必修”工作原则。截至目前，共执行停电计划754条，班组现场工作2506项，停电工作1544项，完成所有青奥保电设备的超周期整治工作。二是坚持“修必修好”工作标准。认真执行开关、隔离刀闸检修工艺导则，严抓作业指导卡和二次安措卡的现场应用，提升检修工作质量。三是坚持“主动检修”策略。对于220千伏富城、双闸变所有设备，提前安排轮停检修，确保青奥会主要场馆安全可靠供电。
3.完善应急抢修方案，提升应急处置能力
一是修订完善突发事件应急管理办法、专项应急预案、现场处置方案和反恐预案。明确应急组织人员构成、职责分工、应急流程。二是编制应急抢修队员信息表。制定应急抢修责任人与车辆联系表，确保应对突发状况时人员、车辆调派有序。三是全面梳理应急车辆、备品件清单。及时采购数量不足备品件，确保有备无患。编制大型汽车、吊车调用方案，确保应急响应迅速。
二、下一步工作打算
1.加强涉保变电站值守及线路不间断看护，落实各项保障措施
一是加大青奥期间输变电设备巡检力度。在特级、一级、二级保电时段，对涉保变电站分别每2小时、4小时、8小时开展一次巡视及专业巡检。整个保电期间，所有涉保线路每天开展专业巡检1次，其中本部输电中心所辖4条500千伏涉保线路严格按照每2公里安排1组巡视人员进行不间断看护。二是调配生产骨干，支援青奥保电。抽调本部输电检修中心28名骨干，会同198名外协人员，参与500千伏线路不间断看护工作。从其他分部抽调50名生产骨干参与南京保电变值班工作，提前组织南京分部对支援人员进行安全培训及进场教育，熟悉值守设备特点，确保责任落实到位。三是加强涉保输变电设备带电检测。利用红外精确测温，及时发现设备连接处发热隐患。利用GIS超声波及超高频局放等检测手段，防止内部放电造成的电网故障。对重满载输电线路进行交叉跨越距离测量，防止对交跨物放电事件发生。
2.加强安全保卫工作，确保良好运行环境
一是严密关注电力设施保护区内的施工作业，落实重要设备、关键部位电力设施的人防、物防和技防措施。强化人员进出站管理，严格履行出入手续，防范暴力恐怖事件。二是强化变电站治安技术防范设施管理。确保设施全天候投入使用，未经主管部门领导许可，任何人不得将治安技术防范设施退出运行监控状态。三是强化青奥召开期间的信息保密。涉及国家机密的电力保障方案必须使用保密计算机进行文件处理，妥善保管青奥会电力保障相关涉密及敏感文件资料，不随意扩大知晓范围。
3.做好电网应急预案，确保应急响应快速准确 一是建立两级梯队应急支援机制。根据南京地区电网设备故障程度，公司本部、检修中心作为第一梯队，扬州运维分部、镇江运维站作为第二梯队进行应急支援，其他分部和运维站根据需要随时待命做好支援准备。公司本部、应急响应分部均安排领导值班，确保响应及时迅速。二是编制公司青奥保电工作手册。明确各环节汇报流程、汇报人及联系方式、应急处置要点，减少信息沟通层级，确保所有人员均能迅速有效的对突发事件进行处置。三是不定期开展应急演练。检验各环节反应速度、事件处置能力以及各项预案的完善实用程度。
做好青奥保电期间输变电设备运维检修工作，确保电网安全运行和可靠供电，是检修公司的重要责任，我们有责任、有信心，在省公司的坚强领导下，落实各项工作举措，集公司全力，为青奥保电做出应有贡献。
推荐第7篇：中考主题读写双效提升
中考主题读写双效提升——沟通篇
让心灵在碰撞中迸发火花
沟通是心灵与心灵的碰撞，灵魂与灵魂的交流。与朋友沟通，你收获的是纯洁的友谊;与亲人沟通，你收获的是浓浓的亲情;与自然沟通，你收获的是美丽的景色;与书籍沟通，你收获的是丰富的知识。沟通是一种幸福，沟通是一种智慧。
写作指导：
“沟通”这个主题与生活的各个方面都密切相关，如何才能写好这个主题呢?我们不妨从以下两个方面入手：
技巧一：以小见大，一枝红杏出墙来。“沟通”的内涵十分丰富。你可以从每一个细微的地方去感受“沟通”的魅力：当你和朋友发生误会时，几句贴心的话语也许能让你们重归于好;当你同父母有了隔阂时，一次真诚的交谈也许能让你深刻地体会到亲情的珍贵。写有关这个主题的文章时，我们只有做到“小切口，深挖掘”，才能使文章深刻凝练、发人深省。即使仅仅是一个微笑、一声问候、一个手势、一句叮咛、一个眼神，我们也可以从中体味到“沟通”的真谛，感受到“沟通”的魅力。
技巧二：别出心裁，标新立异求高远。作文最忌鹦鹉学舌、人云亦云。写以“沟通”为主题的文章时，同样需要注意这一问题。大多数同学看到“沟通”这个主题，思维就局限在“人”上面，于是出现了很多“我”与父亲、母亲交流的文章。写这样的内容并非不好，只是如果没有真切的情感，容易令人觉得乏味，不能够在众多的考场作文中脱颖而出。如果我们改变一下思维方式，会出现怎样的情况呢?
1.反面的视角。别人都在写如何沟通、沟通的益处的时候，你不妨想想如果没有沟通将会怎样。你可以写日常生活中由于缺少沟通而产生的不必要的摩擦和误会，写你对这些摩擦和误会的反思，写你对真诚沟通的渴望，等等。
2.物的视角。你可以采用拟人化的手法，把某种事物或动物拟人化，让它们活起来、动起来。这样写不是很新颖吗?比如有位同学让课桌“说话”，“倾诉”它的苦恼，告诉同学们要保护课桌。文章写得形象生动、趣味十足，令人耳目一新。
题目设计：
1.人与人之间总是需要沟通的。沟通，是人类生存的一项基本技能。沟通让我们感受到生命的温暖，让我们体验到生活的多彩。沟通中有幸福与欢乐，也有苦闷与彷徨。
读了上面的内容，你有什么体会?你想起了哪些生活经历呢?请你以“沟通”为话题这，写一篇文章。题目自拟，文体自选(诗歌除外)，六百字左右。
【思路点拨】
这是一篇话题作文，题目放宽了文体限制，倡导自由表达，鼓励我们从独特的角度去思考。那么如何才能写好这篇作文呢?从立意上说，我们要做到以小见大。从结构上说，这篇文章可以采用板块式结构，或用段首句排比法，或用自然现象(景物描写)排比法，或用人物事件排比法，等等。采用此类结构，文章的前后一定要有联系，板块与板块之间要相互照应。我们不妨在文章中用一条线索将这些板块串联起来，使文章的结构浑然一体。从表达上说，要将记叙、描写、抒情、议论结合起来。在文体的选择上，我们可以采用多种形式，比如你可以借助书信与亲人沟通;你可以写一个独幕剧，表达你对沟通的理解;你也可以就“沟通造就友谊”的观点写一篇演讲稿;等等。
2.题目： ，我想对你说
要求：(1)在横线上填上称谓，如“妈妈”“老师”“同学”等;(2)除诗歌外，文体不限;(3)六百字左右。
【思路点拨】
这是一篇半命题作文，这类命题形式，既有一定的限制性，又有一定的开放性。它给了我们一个有限的自由写作空间。“ ，我想对你说”这个题目本身就是一个“渴望沟通”的话题，它隶属于“沟通”的范围。写作这一文章时，要深入挖掘，给人以启迪，”切忌蜻蜓点水，浅尝辄止。写半命题作文，补题显得特别关键，我们应该做到求准、求新。准确是基础，新颖才是作文成功的关键。比如填上曹操、刘备、诸葛亮等，文章就洋溢着古韵;填上大雁、行道树、风筝等，文章就飞扬着灵性。
时事链接：
链接一：台湾当局决定拒绝北京奥运圣火入台，创下奥运史上拒绝奥运圣火入境的首例。
【写作运用】
台湾当局拒绝北京奥运圣火赴台，其实是自闭门户、自掘坟墓的行为，台湾和大陆本是同根生，血浓于水，只有沟通才有出路。海峡两岸人民渴望早日实现“三通”，亲人渴望能够早日团聚。这个材料可以作为“沟通”的反面事例加以运用。
链接二：据研究调查显示，3~12岁的孩子普遍存在以下情况：内向、害羞、缺乏责任感和自信心、爱发脾气、带攻击性、适应能力差、以自我为中心、不懂得与人分享、过分依赖家长、无法接受批评等。
【写作运用】
这则材料反映了现在的青少年因为缺少沟通而造成的性格缺陷，说明培养青少年与人沟通的能力刻不容缓。
链接三：新华网北京11月26日电“嫦娥一号“卫星第一张月面图片发布仪式11月26日上午在北京举行。中共中央政治局常委、国务院总理温家宝出席发布仪式并讲话。温家宝指出，我国首次探月工程的圆满成功，使中华民族千年的奔月梦想开始变为现实，并再一次雄辩地向世人昭示：中国人民有志气、有信心、有能力在攀登现代科技高峰的征途上不断谱写新的华章!中华民族完全能够屹立于世界先进民族之林!
【写作运用】
“嫦娥一号“探测卫星的成功发射，正是全体航天人共同努力的结果。卫星发射涉及火箭系统、卫星系统、测控系统等诸多方面，只有这些系统及时沟通，通力合作，才能使这次探测任务圆满完成。
素材积累：
●与人交谈一次，往往比多年闭门劳作更能启发心智。思想必定是在与人交往中产生，而在孤独中进行加工和表达的。
——列夫·托尔斯泰
●恰当地用字极具威力，每当我们用对了字眼，我们的精神和肉体都会有很大的转变，就在电光火石之间。
——马克·吐温
●向随便什么人征求意见，叙述自己的痛若，这是一种幸福，可以跟穿越炎热沙漠的不幸者从天上接到一滴凉水时的幸福相比。
——司汤达
●谈话，和作文一样，有主题，有腹稿，有层次，有头尾，不可语无伦次。
——梁实秋
●1933年，富兰克林·罗斯福上台了。3月12日，美国千家万户通过收音机听到了新总统罗斯福的声音。白宫外宾接待室的壁炉前，罗斯福用人人懂得的词句和比喻，把工业经济的复杂结构讲得一清二楚，娓娓道出全国银行暂停营业的原因，让经济大萧条中丧失希望的美国民众觅到一丝曙光。这次壁炉前的讲话通过美国广播公司、哥伦比亚广播公司的扩音器，传遍了整个美国，这就是美国历史上著名的“炉边谈话”。自此，听总统的“炉边谈话”成了美国人民的固定节目。罗斯福正是通过这样开诚布公的倾心之谈与民众进行沟通，将民众的信心重新鼓舞起来。美国在罗斯福的领导下，迅速地走出严重的经济危机，罗斯福总统在美国人民心中成了比上帝还受欢迎的人。
推荐第8篇：现代化提升工作汇报
现代化提升工作汇报
按照学校现代化提升的工作要求，我分管的工作是学校德育工作，具体的讲，包括新100条标准中的25—
27、
29、31—
43、
58、73—7
9、86—9
3、9
5、98—100等共计37条目的具体工作。
一、工作的开展情况
1、认真学习标准。在学校校长及领导班子成员集体学习标准的基础上，我对我分管的条款又进行了进一步的学习，明确了自己的任务与职责。
2、开展工作情况。针对现代化建设的要求，我制定了自己的工作计划。计划分成两步走：一是进一步加强学校德育管理；二是规范学校档案建设。
①规范学校礼仪岗的管理。制定了学校礼仪岗管理细则，每周一个班级负责礼仪岗，负责检查、指导学生有序进校、少先队员标志佩戴的检查等。每月通过学生投票进行优秀礼仪岗的评选。
规范学校路队管理。学校根据交通法 “12周岁以下学生，不准骑自行车上路” 的有关规定，禁止学生骑自行车上学，低年级的学生上学放学必须由家长接送。同时规定，东张营、西张营、沙庄三个村的学生放学后一律向南走；田古屯、草茨两个村的学生放学后一律向北走。这样，既避免了放学时校门口的拥堵现象，又使得学生的路队整齐规范。
规范学校卫生管理。进一步明确学校卫生管理的要求，如每天必
须擦、扫的、每天必须清整的、必须派专人看护的等。卫生考评每天公布一次成绩。
规范班主任手册的使用。新下发的班主任手册对班级管理工作有很强的指导作用，我们向班主任教师印发了班主任手册使用规定，并把历年来在检查中涌现出的优秀手册典型向大家展示，使得班主任手册的使用更加规范、工整、有实用性。
规范学校的升旗仪式及大课间活动。从开学伊始，学校就要求以班为单位进行唱国歌的练习，要做到唱国歌时声音洪亮节奏统一；同时新旗手的训练也在进行中；大课间活动沿袭达标以来的模式，加强指导，合理开展活动，争取做到快静齐与活动有序。
②规范学校的档案管理。到目前为止，学校2014年1月以前的档案已经基本整理完成。下一步工作将按照学校现代化提升工作的要求进行归档并填充新的内容。
3、今后工作的思路
今后的工作中，我将按照现代化提升工作的要求，把工作进一步做实、做细、做精，工作往前赶、时间往前挤，同时协助其他同志共同完成任务。
现代化建设工作汇报
城关镇东张营中心小学
庞胜发
2014.2
推荐第9篇：质量提升工作汇报
质量提升工作汇报
今年我公司质量状况总体比较平稳，未出现严重质量问题，特别从XX月份以来通过全公司员工的共同努力以及质量部对出厂产品的严格控制，使公司质量水平较去年有较大提升。主要表现在：
一、质量指标完成方面：
1、顾客信息反馈方面：XX年顾客反馈累计42次，XX年累计30次，有明显提升。
2、退货不合格PPM累计值195，远小于年初确定的PPM指标XXX。
二、主要顾客对我司的产品质量评价方面：
1、XXXX公司：经顾客多次审核帮助及公司内部多轮整改，确保了XXXXX产品质量稳定。从PPAP认可后至今已装配3万5千余台，整车装配下线符合率100%合格通过（四轮定位参数），XXX质保部现行供应商质量科XX年发出的1～10月份质量绩效告知单均为满分。在竞争对手出现质量问题（路试XXX开裂及下线XX参数调不出）情况下，使我公司获得了全份额供货的机会。在XX年X月份通过了顾客的A级认可。
2、XX公司：自XX年X月份以后未发生一次顾客信息反馈。特别是4月份顾客下线入库时发现另一供方（XXXXX）供货的XX上摆臂花键套开裂问题后，要求我公司独家供货。我公司上下齐心协力，严格控制发出产品质量，满足了顾客装车要求。在完成月度供货近7000 台套整桥的情况下，未出现任何质量问题，使我司在顾客处树立了良好信誉。
3、XXX公司：为更好地服务顾客，XX月份我公司在XX成立装
配基地。质量部多次到XX基地进行现场审核指导，明确出库检查项目，帮助建立了管理体系，顺利通过顾客PPAP现场评审，使供XXX产品质量没有受到搬迁的影响。8月份通过了顾客B级供应商评审。
4、XX公司：在新品XX开发过程中，竞争对手件跑路试出现XX板材开裂。顾客基于我公司XXX车架独家供货未出现售后反馈的良好业绩，指定我公司进行XX车架开发，现已样件提交顾客路试。
5、外贸件方面：今年新开发了多种轮毂及转向节，在毛坯质量未尽人意的情况下，质量部检验人员严格把关，未发生顾客投诉。为外贸业务的拓展打下扎实的基础。
三、管理提升方面
为避免重复认证审核，在xx年整合质量、环境、安全管理体系文件的基础上，全部选择SGS公司作为我公司的第三方认证机构，使三体系审核认证工作集中在短短5天内完成，并获得了相应的认证证书，使公司的管理更加系统化、规范化、科学化。
质量部
2011-12-16
推荐第10篇：国语提升工作汇报
国语提升工作汇报
存在的问题
经全校师生的努力，本学期我校教育教学工作虽然取得了一定成绩，但还存在很多不足，现总结如下：
1、本学期
八、九年级已全部完成了转模工作，各学科都采用国语授课，使用国家统一人教版教材。但教师的教学和学生的学习不容乐观，存在教师不会教、学生不会学的现状。根据每次的成绩分析可以发现，大部分班级语文、数学均分都在个位数，转模形式依旧较为严峻。
2、学校管理方面，存在管理中心偏向，注重形式、缺乏落实；教学常规工作落实不够到位；校本教研没有开展起来，有效性不强；教师的素质存在差异性。教研活动不实，中心教研组没有发挥出相应的作用，个别教师不注重参加教研活动。
3、教师国语教学水平普遍偏低，各年级各学科教师水平存在分配不均的现象。教师在备课、上课、作业批改、课后反思等反面存在落实力度不够，不注重实效性，只顾应付检查。教学方法存在“三多三少”的问题，授课方式灌输式、注入式教学多，启发式、讨论式、研究式方法少；教师唱“独角戏”多，学生参与少；注重“双基”训练多，忽视“三维目标”的培养。
4、学生方面存在基础薄弱，小学基础教育没有抓好，导致学生学习存在困难。养成教育没有抓好，学生没有自主学习的意识和意愿，学习习惯较差，导致我校优生面小，差生面大的局面，一定程度上影响了我校教育教学质量的提高。
5、我校师资方面存在严重不足，承担了太多社会面工作，部分教师无法适应转模形势，国语教学水平不达标。
6、教学常规工作抓得不严、不实，在各项督查工作的衔接方面存在人员不足、落实力度不够等问题，督查工作很细致，但是处理和二次督查工作没有做到位。今后努力方向
本学期我校紧咬牙关，顺利的进入了本学期的结尾，但根据本学期教育教学方面存在的问题，提出下一学期的努力方向。
1、教研室、教导处和德育办联合起来规范学生的学习、生活习惯，掌握学生思想动态，让学生认识到学习的重要性，营造良好的学习氛围，是教育教学的关键。
2、根据东城区教育教学管理办公室要求，规范教师授课模式，让教师时常进行学习，阅读教育教学相关的优秀书籍，让教师正真成为一名“合格”教师。
3、完善国语教育计划、探索适合于本校的国语授课模式，逐渐成为本校的办学特色，营造良好的国语学习氛围，加强教师国语学习校本培训，以结对子、“学帮带”国语薄弱师生逐步提高国语水平。同时加大“汉语朗读教学法”的推广、应用力度。
4、以公开课、示范课、达标课、优质课活动为载体，引导教师积极开展课堂教学研究，增强教师课改理念，不断提高教师驾驭课堂的能力。多途径加强与外校的交流，使教师的业务素质工作能力得到充实和提升。深入钻研业务知识，牢固树立服务意识，不断提高自身业务素质和创造。
喀什市东城第二初级中学
2018年9月8日
第11篇：防雷电工作汇报材料
供电车间雨季三防、防雷电工作汇报材料
近期连降大雨，积极配合公司雨季三防工作安排，按照防雷电工作要求,认真开展公司雨季三防工作，为全力抓好这项工作，采取了一系列措施，以提高事故应急能力、确保供电系统的安全运行。现将主要工作内容做如下汇报：
一、认真开展输电线路防雷设施的测试和各项隐患的处理工作，为输电线路雨季安全运行做好铺垫、打牢基础。目前，输电线路上的避雷器已全部投入运行，接地电阻测试工作也已全部结束。近期进一步加大线路的巡视和隐患处理力度， 3～5月份春检期间修剪线路下树木，提前扫清了树木对线路的威胁。通过巡视，还及时对发现的隐患进行了处理，确保了线路上每一处防雷装置的安全可靠运行。结合春检工作，在线路巡视工作上强化管理，确保责任到人，预防线路事故的发生，提高输电线路的安全运行水平。
二、根据公司的安排指示，传达雨季三防领导小组的指示，做好抢险准备工作。收看天气预报，做好每天的工作记录，落实领导小组安排的雨季三防工作。在此期间，还对塌陷区线路进行了实地勘察，按照公司的有关要求，在下大雨之后对输电线路及时进行巡视，落实雨后输电线路的运行情况，发现问题及时处理，并组成了得力的抢险队伍，要求三防队员手机24小时开机、随叫随到，同时备齐了抢险工具，并确保工具完好。建立健全了应急机制，从而为保证矿区供电线路雨季安全运行做好了充分准备。
三、具体的措施：
1、备足三防工具，重点对抢险工具进行了全面盘点检查，确保防汛工器具的完好、齐全。
2、加强宣传，使职工充分认识面临的严峻形势，增强做好三防工作的主动性和自觉性。详细分工，明确责任，全面排查，对变电所室内的漏雨情况和室外设备、防雷设施、电缆沟、排洪沟等场所进行全面检查，并组织检修相关人员对所辖变电所的避雷针、35KV、6KV开关柜、保护屏、直流屏及部分输电线路进行接地电阻测试，测试结果均符合标准，保证防雷设备的正常运行，为防雷电工作提供了可靠的保证。
3、加强了对设备和线路的巡视检查，及时消除隐患，落实和强化抢险队伍，保持信息畅通，确保一旦出现险情，即能迅速投入抢险工作。提高警惕性，坚决克服麻痹思想和侥幸心理。
供电车间
二〇一二年五月二十四日
第12篇：防雷电工作汇报材料
云庄煤矿雨季三防、防雷电工作汇报材料
近期连降大雨，积极响应万胜恒通矿业有限责任公司雨季三防工作安排，按照防雷电工作要求,认真开展煤矿雨季三防工作，为全力抓好这项工作，以提高事故应急能力、确保煤矿安全生产，现将主要工作内容做如下汇报：
一、认真开展输电线路防雷设施的测试和各项隐患的处理工作，为输电线路雨季安全运行做好铺垫、打牢基础。目前，输电线路上的避雷器已全部投入运行，接地电阻测试工作也已全部结束。近期进一步加大线路的巡视和隐患处理力度， 3～5月份春检期间修剪线路下树木，提前扫清了树木对线路的威胁。通过巡视，还及时对发现的隐患进行了处理，确保了线路上每一处防雷装置的安全可靠运行。结合春检工作，在线路巡视工作上强化管理，确保责任到人，预防线路事故的发生，提高输电线路的安全运行水平。
二、根据万胜恒通矿业有限责任公司的安排指示，做好抢险准备工作。收看天气预报，做好每天的工作记录，落实领导小组安排的雨季三防工作。在此期间，还对矿区进行了实地勘察，按照公司的有关要求，在下大雨之后对矿区及时进行巡视，落实雨后输电线路的运行情况，发现问题及时处理，并组成了得力的抢险队伍，要求三防队员手机24小时开机、随叫随到，同时备齐了抢险工具，并确保工具完好。建立健全了应急机制，从而为保证煤矿雨季安全运行做好了充分准备。
三、具体的措施：
1、备足三防工具，重点对抢险工具进行了全面盘点检查，确保防汛工器具的完好、齐全。
2、加强宣传，使职工充分认识面临的严峻形势，增强做好三防工作的主动性和自觉性。详细分工，明确责任，全面排查，对变电所室内的漏雨情况和室外设备、防雷设施、电缆沟、排洪沟等场所进行全面检查，并组织检修相关人员对所辖变电所的避雷针、开关柜、保护屏、直流屏及部分输电线路进行接地电阻测试，测试结果均符合标准，保证防雷设备的正常运行，为防雷电工作提供了可靠的保证。
3、加强了对设备和线路的巡视检查，及时消除隐患，落实和强化抢险队伍，保持信息畅通，确保一旦出现险情，即能迅速投入抢险工作。提高警惕性，坚决克服麻痹思想和侥幸心理。
普安县三板桥云庄煤矿
二〇一四年四月二十六日
第13篇：激发团队机能培训
激发团队机能培训方案--巅峰团队打造
◇ 培训项目概述：
◇ 培训对象：企业各级管理者
◇ 培训背景
21世纪是团队的时代，一个企业的发展要靠人才更要靠团队。您的企业可以没有一流的人才，但是一定要拥有杰出的团队。因为一个杰出的团队所发挥的效用是绝对大于所有团队个人产生的效益。而由谁来承担起锻造这支优秀的团队的责任呢？由谁才能完成激发团队的效能呢？这个责任将由您----企业的中高管理者来承担。
如果您还为团队冲突而苦恼不已，如果您还无法驾驭您的团队，如果您的团队还不能完全支撑企业的发展，那么诚邀您参加我们的课程，在课堂中您将知道巅峰团队打造的奥秘所在。
◇培训目的：本项目通过两天的培训，让所有参加培训的学员在最短时间内打开心门、灌输正能量。快速掌握激发团队效能的工具、方法、实操系统。 ◇ 课程大纲：
一、自我诊断—我们的激励如何；
见资料：“激励型组织调查表”
思考：
我们的下属有没有被激励？
激励程度如何？
如果不够好，问题到底出在哪里？
谁的责任？
管理者？下属？
其它？
二、经理常犯的20大错误
• 对员工的期望很低或过高；
• 不注重培训；
• 福利没有个性，一刀切；
• 不注重非薪酬激励：一张便条；庆功会；礼券；买些花；等等 • 大权独揽，不授权；
• 没认识到员工在实现企业蓝图中的重要作用，觉得员工无关紧要； • 对未来信心不足，会影响到下属的工作热情；
• 不信任下属；
• 不重视下属工作中的乐趣；
• 冷漠，没有激情；
三、解决问题之道
——员工激励10种经典方法
• 尊重类激励；
• 关爱类激励；
• 赞美类激励；
• 批评类激励；
• 竞争类激励；
• 宽容类激励；
• 薪酬和福利类激励；
• 目标式激励；
• 信任式激励；
• 发展类激励；
四、激励原理—找到点燃核能的引信
1.早期的激励理论
----马斯洛的需求理论
生理需要，包括饥饿、口渴、住宿、性和其他身体需求；
安全需要，包括免受生理和心理伤害的保护及安全需要；
社会需要，包括情感，归属，接纳和友谊的需要；
尊重需要，包括内在尊重因素如自尊、自主和成就；外在尊重因素如地位、认可和关注；
自我实现需要，一种追求个人能力极限的内驱力，包括成长、发挥自己的潜力和自我实现。
2.现代激励理论
ERG理论
三种需求理论
目标设置理论
公平理论
期望理论
3.当代激励理论的整合
五、建立高激励的制度体系
1、责任体系；
2、考评体系；
3、薪酬体系；
六、高效激励的10大原则
1、目标要可行，以事实为依据；
2、要公平，而不是平均；
3、及时激励的原则；
4、量才适用的用人原则，而不是把晋升作为一种奖励；
5、个性化的激励原则，不同的对象要使用不同的激励方法；
6、战略性激励原则，即公司的价值主张在激励活动中起到主导作用。
7、物资和精神激励相结合，多种激励综合运用原则；
8、奖励为主，奖惩结合的激励原则；
9、竞争和合作相结合的激励；
10、严格的制度管理，和思想工作相结合的原则；
七、激励的10大注意事项
1、切忌“一刀切”式的激励
2、避免希望A奖励B
3、不要因为一次失败否定一个人
4、避免考核标准不科学
5、走出薪酬决定论种种误区
6、当心激励的马太效应
7、走出与下属保持距离的误区
8、警惕滥用员工持股的激励误区
9、规避股票期权中潜伏的“道德风险”误区
10、摆脱恶性竞争的激励陷阱
尾曲：如何让你的“孩子”爬到山顶？
◇ 课程形式：理论讲解、互动体验、实战演练、案例研讨、Q&A答疑；
第14篇：机能学实验试题
习题十
一、有机磷农药中毒及其解救
一、单选题
（ C ）
1、有机磷酸酯类中毒，必须马上用胆碱酯酶复活剂抢救，是因为：
A．胆碱酯酶不易复活B．胆碱酯酶复活药起效慢C．被抑制的胆碱酯酶很快“老化”D．需要立即对抗乙酰胆碱的作用 （ D ）
2、下列症状哪种不是有机磷酸酯慢性中毒的表现：A．神经衰弱症候群B．多汗C．腹胀D．小便失禁 （ C ）
3、碘解磷定除复活胆碱酯酶外，还能：
A．与N受体直接结合而解除肌肉震颤症状B．与乙酰胆碱直接结合而解毒
C．与血中游离的有机磷酸酯类直接结合而解毒D．与M受体直接结合而阻断乙酰胆碱的作用 （ B ）
4、有机磷酸酯类的急性中毒治疗中注射碘解磷定的速度应为： A．快速注射B．注射宜慢C．先快后慢D．先慢后快
（ B ）
5、碘解磷定对有机磷酸酯类解毒疗效的叙述，哪种是错误的：
A.对马拉硫磷的解毒疗效较好B.对乐果中毒是首选的解毒剂 C.对敌百虫中毒疗效稍差D.对敌敌畏中毒疗效稍差 （ C ）
6、下列哪种症状不是有机磷酸酯中毒的症状：A.流涎、出汗B.呼吸困难C.支气管分泌物减少D.肌束颤动 （ C ）
7、有机磷酸酯类中毒，宜选用：A.阿托品B.解磷定C.阿托品＋解磷定D.筒箭毒碱 （ D ）
8、有机磷酸酯类中毒的机制
A.直接激动M、N受体B.阻断M、N受体C.促进乙酰胆碱的释放D.难逆性的抑制胆碱酯酶 （ D ）
9、氯解磷定的作用机制是：
A.直接阻断M、N受体B.抑制乙酰胆碱的形成C.促进乙酰胆碱的摄取D.恢复胆碱酯酶的活性
（ B ）
10、有机磷中毒实验中，何时开始解救：A.轻度中毒B.中度中毒C.重度中毒D.出现呼吸麻痹时
二、名词解释
1、胆碱酯酶
2、N样作用
三、填空题
1、有机磷农药抑制______________________活性，使____________________在体内堆积，表现为____________症状、_______________症状及_________________症状。(胆碱酯酶、乙酰胆碱、M样、N样、中枢)
2、有机磷农药中毒选用____________________和____________________解救。(M受体阻断药（阿托品）、胆碱酯酶复活药（解磷定）)
四、问答题
1、有机磷中毒的原理是什么？在兔动物实验中，动物中毒后期呼吸与血压怎样变化？解磷定解毒原理是什么？
有机磷酸酯类可以与胆碱酯酶牢固的结合，其结合点位于胆碱酯酶的酯解部位丝氨酸的羟基，磷氧二原子易于形成共价键结合，生成难以水解的磷酰化胆碱酯酶。结果使胆碱酯酶失去水解Ach的能力，造成体内Ach大量聚集，引起一系列中毒症状，包括M症状、N症状和中枢神经系统症状。1.2呼吸加升加快，血压下降。1.3胆碱酯酶的复活剂。
3、当家兔由于有机磷酸农药中毒而出现呼吸急促、瞳孔缩小、大小便失禁、肌张力减弱、肌震颤时，给予阿托品治疗后，上述那些症状会改善？为什么？
解磷定能缓解哪些症状?解毒原理是什么? 解救中重度中毒时,为何不单用阿托品而应与解磷定合用?
家兔有机磷酸酯类中毒的表现及解救措施？临床上抢救人时的步骤？（10分） 答：M样症状：瞳孔变小，呼吸急促，流泪，流涎，大小便失禁。（3分）N样症状：抽搐，痉挛，肌颤。（3分）中枢样症状：兴奋不安。（2分）解救措施：家兔儿缘静脉注射阿托品和解磷定。（2分）临床上抢救病人的步骤：①脱离现场，清除毒物；（1分）②洗胃；（1分）③输氧；（1分）④给予特效解毒药，促进毒物排泄，密切监测血压、呼吸、脉搏，观察瞳孔等，处理并发症，重症者用肾上腺皮质激素。（2分）
习题
九、异烟肼半数致死量（LD50）的测定
一、单选题
（ A ）
1、治疗指数的计算公式为:A.LD50/ED50
B.ED50/LD50
C.LD95/ED5
D.ED5/LD95 （ D ）
2、下列关于药物安全性的说法中错误的是: A.治疗指数越大，药物越安全
B.可靠安全系数大于1的药物比较安全
C.单独使用治疗指数评价药物的安全性存在缺陷
D.若两个药物的治疗指数相同，则在安全性上没有区别 （ B ）
3、在半数致死量的实验中，各剂量组设置的要求是: A.任意设置B.各组具有等比关系
C.各组具有等差关系D.以上都不对 （ B ）
4、在半数致死量的实验中，选择50%反应率作为指标的原因是: A.计算方便
B.此处斜率最大，剂量最准确，误差最小
C..无重要意义，任意选择的指标D.此处斜率最小，剂量最准确，误差最小 （ C ）、半数致死量用以表示：A.药物的安全度B.药物的治疗指数C.药物的急性毒性D.药物的剂量
（ D ）
6、在异烟肼半数致死量的测定实验中，若以对数剂量为横轴，小鼠死亡率为纵轴，则量效曲线为： A.正态分布曲线B.对称钟型C.长尾S型D.对称S型 （ B ）
7、关于半数致死量错误的是：
A.常用于衡量药物的毒性B.半数致死量越大的药物越危险 C.与药物的安全性有关D.LD50与ED50的比值为治疗指数
二、名词解释
1、半数致死量
2、药物的治疗指数
三、填空题
1、治疗指数TI=__________________，治疗指数越大，药物越_______________。(LD50/ED50、安全）
2、可靠安全系数=________________________，若其数值大于1，说明________。（LD1/ED9
9、药物的安全系数大）
四、
1、简述药物治疗指数的意义和计算方法?
2、何谓LD50，其临床意义是什么？
习题
七、呼吸运动的影响因素与急性呼吸功能不全
一、单选题（ C ）
1、下列关于平静呼吸的描述，哪一项是错误的 ? A、吸气时肋间外肌收缩B、吸气时膈肌收缩
C、呼气时呼气肌收缩 D、呼气时胸骨和肋骨回复原位
E、呼气时脯肌和肋间外肌舒张
（ D ）
2、肺有效的通气量是指()。A、潮气量B、肺活量C、时间肺活量D、肺泡通气量E、肺通气量 （ E ）
3、胸膜腔内的压力是由下列哪个因素形成的(
)? A、大气压 － 非弹性阻力B、大气压 ＋ 跨肺压C、肺内压 ＋ 跨胸壁压 D、大气压 ＋ 肺回缩力E、大气压 －肺回缩力 （ B ）
4、肺泡通气量指的是(
)。
A、每分钟进出肺的气体量B、进入肺泡能与血液进行交换的气体量
C、尽力吸气后所能呼出的气体量D、每次吸入或呼出的气体量
E、无效腔的气体量 （ B ）
5、基本的呼吸中枢位于。A、脊髓B、延髓C、脑桥D、中脑E、大脑皮层 （ A ）
6、血液中使呼吸运动增强的主要因素是。
A、PCO2升高B、PO2下降C、H离子浓度增加D、非蛋白氮增多E、乳酸增多 （ B ）
7、CO2对呼吸运动的调节作用主要是通过刺激。
A、主动脉体和颈动脉体化学感受器B、延髓化学感受器C、延髓呼吸中枢D、脑桥呼吸调整中枢E、大脑皮层 （ B ）
8、脑桥呼吸调整中枢的主要功能是()。
A、激活延髓呼吸中枢B、限制吸气相的时间C、作为肺牵张反射的中枢 D、接受迷走神经传人的信息E、形成基本的呼吸节律
（ E ）
9、体内 CO2分压最高的部位是()。A、动脉血B、静脉血C、毛细血管血液D、组织液E、细胞内液 （ C ）
10、CO2在血液中运输的主要形式是()。
A、物理溶解B、和水结合形成碳酸C、形成碳酸氢盐D、形成氨基中酸血红蛋白E、形成一氧化碳血红蛋白 （ E ）
11、l克血红蛋白可结合的氧量是A、2.34-2.36mlB、3.34-3.36mlC、12-15mID、3-5mlE、1.34-1.39m1 （ B）
12、基本呼吸节律产生于: A脊髓B延髓C脑桥D大脑皮质 （ C ）
13、关于肺牵张反射的叙述，下列哪一项是正确的？ A感受器位于肺泡壁
B平静呼吸时，参与人的呼吸调节
C肺牵张反射的作用是切断吸气，转入呼气，加速吸气和呼气的交替
D肺扩张与肺缩小反射的感受器相同 （ C ）
14、切断家兔颈部双侧迷走神经后使呼吸: A变深变快B变浅变快C变深变慢D变浅变慢 （ A ）
15、血液中CO2浓度对呼吸的调节主要通过：
A刺激延髓腹外侧浅表部位B直接刺激呼吸中枢C刺激脑桥调整中枢D牵张反射 （ B ）
16、关于H+对呼吸的调节，下列哪一项是错误的？
AH+通过血脑屏障的速度很慢
B主要通过刺激中枢化学感受器，再兴奋呼吸中枢
C主要通过外周化学感受器，反射性加强呼吸
D脑脊液中的H+才是中枢化学感受器最有效的呼吸 （ A ）
17、在肺水肿、肺充血等病理情况下，呼吸浅快的主要原因是激发了:
A肺牵张反射B肺缩小反射
C中枢化学感受器活动D外周化学感受器活动 （ C ）
18、外呼吸是指____过程
A空气进出肺
B肺泡与外界环境进行汽体交换
C肺通气与肺换气D肺泡内气体不断更新的过 （ D ）
19、支配呼吸道平滑肌的副交感神经兴奋时____ A平滑肌舒张，气道阻力降低B平滑肌收缩，气道阻力降低 C平滑肌舒张，气道阻力增加D平滑肌收缩，气道阻力增高
（ C ）
23、评价呼吸功能最重要的指标是：____A生理无效腔 B时间肺活量 C每分肺泡通气量 D机能余气量 （ D ）
24、某人的呼吸频率为10次／min，潮气量为600m1，他的每分肺泡通气量应该是____ 。
A 2.5L／min
B 3L／min
C 4 L／min
D 4.5L／min （ A ）
25、当一侧肺通气不足时，可发生____增加。
A功能性动—静脉短路 B解剖性动—静脉短路C肺泡无效腔 D解剖无效腔
（ C ）
26、肺泡C02分压增高，氧分压降低，将引起肺通气不足区域____。A 支气管平滑肌收缩，肺血管扩张
B 支气管平滑肌收缩，肺血管收缩 C 支气管平滑肌扩张，肺血管收缩
D 支气管平滑肌收缩，肺血管扩张 （ B ）
27、正常呼吸节律的形成有赖于____ A大脑皮层的活动 B脑桥和延髓的活动
C下丘脑与延髓的活动 D中脑的活动
（ B ）
28、必须保留动物的____才能有基本正常的呼吸节律。A延髓 B延髓与脑桥 C大脑皮层D延筋与迷走神经 （ B ）
29、在兔的中脑和脑桥间横断呼吸的变化是____ A 呼吸不规则B 呼吸无明显变化C 呼吸停止D 出现长吸式呼吸
A ）30、呼吸功能不全是由于
A．通气障碍所致 B．换气障碍所致C．V/Q比例失调所致 D．外呼吸严重障碍所致E．内呼吸严重障碍所致 （ E ）
31、静脉注入3％乳酸后呼吸运动变化是：
A、先变慢后变快B、先变快后变慢
C、变慢变浅D、变慢变深E、变快变深 （ C ）
32、开放式气胸形成后，兔子的呼吸变化是：
A、深快呼吸为主B、深慢呼吸为主C、浅快呼吸为主D、浅慢呼吸为主E、以上都不对 （ B ）
33、气胸发生后血气变化是：
A、PaO2下降，PaCO2下降B、PaO2下降，PaCO2上升
C、PaO2上升，PaCO2上升D、PaO2上升，PaCO2下降
E、PH上升，PaCO2上升
（ B ）
34、肺水肿发生时，兔可表现为：A、呼吸变慢B、躁动不安C、口唇苍白D、昏迷E、吐血 （ B ）
35、死腔样通气是指
A．部分肺泡血流不足
B．部分肺泡通气不足
C．部分肺泡通气不足而血流正常 D．部分肺泡血流不足而通气正常
E．生理死腔扩大
二、名词解释1.无效腔2.肺系数3.功能性分流4.死腔样通气5.潮气量 6.呼吸衰竭7.开发性气胸8.肺泡通气量9.通气/血流比值
三、填空题
1、呼吸过程包括肺通气、____、____ 和____ 四个相互联系又同时进行的过程。（肺换气、气体在血液中的运输、组织换气）
2、气体在血液中运输有____和____ 两种形式。（物理溶解、化学结合）
3、肺活量是 ____、____和 ____之和。（潮气量、补吸气量、补呼气量）
4、肺换气障碍的类型有____、____。（弥散障碍、肺泡通气与血流比例失调）
5、反映肺泡总通气量的最佳指标是_______。（PaCO2（或PACO2））
6、部分肺泡通气不足使VA/Q值____，称为____，又称________ 。（低于正常(
7、部分肺泡血流不足使VA/Q值_______，称为________。（ 高于正常(>0.8)死腔样通气）
8、区别功能性分流与解剖性分流的方法是________ 。（吸纯氧15min后有无PaO2明显升高）
四、问答题
1、为何吸入气中二氧化碳浓度增加会使呼吸运动加强？
2、为何吸入纯氮气后会影响呼吸运动？
3、为何吸入二氧化碳后引起的呼吸变化往往比吸入氮气明显？
4、增加无效腔时，呼吸运动会有何变化？为什么？
5、为何静脉注射乳酸后会影响呼吸运动？
6、切断双侧迷走神经后对呼吸有何影响？为什么？
7、简述气胸引起呼吸衰竭的发生机制。
8、试述大量肾上腺素引起肺水肿的发生机制。
习题
四、药物对离体肠肌的作用
一、选择题
（ C ）
1、下列哪项为M受体激动效应：A.心脏兴奋B.血管收缩C.多数平滑肌收缩D.瞳孔散大 （ C ）
2、加入乙酰胆碱，肠肌活动发生何变化？
A.肠肌松弛B.肠肌先收缩，后松弛C.肠肌收缩D.肠肌先松弛，后收缩 （ A ）
3、加入阿托品后，再加乙酰胆碱，肠肌活动发生何变化？
A.加入阿托品后肠肌松弛，再加乙酰胆碱肠肌活动无变化B.加入阿托品后肠肌松弛，再加乙酰胆碱肠肌收缩 C.加入阿托品后肠肌收缩，再加乙酰胆碱肠肌活动无变化D.加入阿托品后肠肌收缩，再加乙酰胆碱肠肌松弛
二、名词解释：
1、M样作用
三、填空题
肠肌上分布有__________受体、__________受体和__________受体等，使用受体激动药或阻断药，可引起肠肌收缩或松弛。（M、α、β）
为维持离体肠肌正常生理活动，应将离体肠肌置于盛有__________的麦氏浴槽中。（台氏液）
四、问答题：
1、试用受体理论分析乙酰胆碱与阿托品对肠肌活动的影响，其临床意义是什么？
2、阿托品为什么不能对抗氯化钡的作用？
习题
三、离体蛙心灌流
一、单选题
（ D ）
1、当血钾逐步升高时，心肌的兴奋性____。A 逐步升高B 逐步降低C 先降低后升高D 先升高后降低 （ A ）
2、轻度高血钾引起心肌兴奋性升高的原因是____ A 静息电位至阈电位间距减小B 细胞膜对钾的通透性减小C 细胞膜对钙的通透性增大D 细胞膜对钠的通透性增大 （ B ）
3、下列关于交感神经对心脏作用的描述，哪一项是错误的? A 对心脏有紧张性作用B 使心肌长度—张力曲线右移C 使心率加快D 使房室传导加快 （ C ）
4、迷走神经末梢释放的Ach引起心率减慢是由于____。
A 起搏细胞肌浆中Ca2+ 释放量增加B 起搏细胞对Na+ 的通透性增大 C 起搏细胞对K+ 通透性增大D 起搏细胞不应期短
（ B ）
5、关于哺乳类动物心脏，下列哪项描述是错误的? A 细胞外K+浓度增加，引起细胞膜钾导增加B 低血钾时，心室肌动作电位时程缩短 C 细胞Na+ 浓度增加时，心室肌动作电位幅度增加D 细胞外高钙可抗高血钾 （ C ）
6、下列描述中，哪项是错误的? A 心室壁兴奋的传导是由心内膜面传向心外膜面
B 迷走神经刺激减弱心房收缩力
C 运动时心脏收缩期时程的缩短比舒张时程的缩短明显
D 切断心脏的神经支配后，安静时的心率较前增加 （ D ）
7、下列中那一个指标不是评定心功能的？A、心指数B、射血分数C、心输出量D、循环血量E、每搏功 （ B ）
8、形成心室肌动作电位平台期的主要离子流是。
A、K+内流B、Ca2+内流、Na+内流、K+外流C、Ca2+内流、K+外流 D、Ca2+内流、Na+外流E、Ca2+外流、K+外流
（ C ）
9、心肌中自律最低的是。A、窦房结B、房室交界C、浦肯野纤维 D、房室束支E、心房肌 （ E ）
10、心肌自律细胞的自律性高低主要取决于动作电位的。
A、0期除极化速度快慢B、1期复极化的快慢C、2期复极时程长短D、3期复极时程长短E、4期自动除极速度快慢 （ D ）
11、在下列指标中可间接表示心室前负荷的是。
A、心室收缩末期容积（压力）B、心室等容收缩期容积（压力）
C、心室等容舒张期容积（压力）D、心室舒张末期容积（压力）E、心室舒张末期动脉血压（压力） （ D ）
12、下列哪一项是心室后负荷能。
A、快速射血期心室内压B、减慢射血期心室内压C、等容收缩初期心室内压D、主动脉血压E、心房内压 （ D ）
13、一般人在心率大于180－次/分时，心输出量下降的主要原因为。
A、等容收缩期缩短B、快速射血期缩短C、减慢射血期缩短D、快速充盈期缩短E、减慢充盈期缩短
二、名词解释
1、心动周期
2、心输出量
3、射血分数
4、自律性
三、填空题
1、心肌电生理特性是以____为基础，因而_____中离子浓度_____或_____都可影响心脏活动。要各种离子中，以_____、_____、______的影响较为重要。（离子；细胞外液；过低或过高； Na+、K+、Ca2+）
2、K+对心肌细胞有______，Ca2+有______心肌收缩力的作用。（抑制；增强）
3、血钠浓度升高时，可促进_________出内流，使心肌______和______增强。（Na+；兴奋性；传导性）
四、问答题
1、试分析任氏液中适量的钠离子、钙离子与钾离子对心肌的作用
答：静息电位：钾离子外流。0期：钠离子快速内流。1期：钠离子通道失活，钾离子快速外流。2期：钙离子缓慢内流，钾离子缓慢外流。3期：钙离子通道失活，钾离子快速外流。4期：钠钾泵使钠离子外流钾离子内流。
2、决定和影响心肌内环境稳态的主要理化因素是什么？为什么？
是Na+﹑K+﹑Ca2+、去甲肾上腺素、乙酰胆碱的浓度以及酸碱度等可以影响心肌细胞动作电位和收缩的物质。
3、蛙心插管插入心室时，是在心舒张期插入还是在心缩期插入？为什么？
4、实验过程中，为什么必须保持蛙心插管内液面高度的恒定？液面过高过低会产生什么影响？
答：因为液面保持恒定可以对比，并且又不能使之过高和过低。蛙心插管内液面过高，液面产生的压强使心脏的前负荷加大，对心脏的收缩有很大的影响，而且可能有损心肌细胞，液面过低，则可能造成局部浓度过大，使药品的效用加大，特别是对于乙酰胆碱等具有高灵敏度的抑制性作用的药物，易使心脏细胞长时间失活。
5、蛙心灌流实验过程中，为什么不能改变蛙心与换能器连线的张力？
6、在每个实验项目中心搏曲线分别出现什么变化，为什么？
7、如果你们的实验结果与预期的不同，请找出原因。
8、要使本实验成功，实验过程中要注意那些问题？
第15篇：大脑机能分区定位
大脑机能分区定位
现在按Brodmann提出的机能区定位简述如下：
皮质运动区：位于中央前回（4区），是支配对侧躯体随意运动的中枢。它主要接受来自对侧骨骼肌、肌腱和关节的本体感觉冲动，以感受身体的位置、姿势和运动感觉，并发出纤维，即锥体束控制对侧骨骼肌的随意运动。
皮质运动前区：位于中央前回之前（6区），为锥体外系皮质区。它发出纤维至丘脑、基底神经节、红核、黑质等。与联合运动和姿势动作协调有关，也具有植物神经皮质中枢的部分功能。
皮质眼球运动区：位于额叶的8枢和枕叶19区，为眼球运动同向凝视中枢，管理两眼球同时向对侧注视。
皮质一般感觉区：位于中央后回（
1、
2、3区），接受身体对侧的痛、温、触和本体感觉冲动，并形成相应的感觉。顶上小叶（
5、7）为精细触觉和实体觉的皮质区。额叶联合区：为额叶前部的
9、
10、11区，与智力和精神活动有密切关系。
视觉皮质区：在枕叶的距状裂上、下唇与楔叶、舌回的相邻区（17区）。每一侧的上述区域皮质都接受来自两眼对侧视野的视觉冲动，并形成视觉。
听觉皮区：位于颞横回中部（
41、42区），又称Heschl氏回。每侧皮质均按来自双耳的听觉冲动产生听觉。
嗅觉皮质区：位于嗅区、钩回和海马回的前部（
25、
28、34）和35区的大部分）。每侧皮质均接受双侧嗅神经传入的冲动。
内脏皮质区：该区定位不太集中，主要分布在扣带回前部、颞叶前部、眶回后部、岛叶、海马及海马钩回等区域。
语言运用中枢：人类的语言及使用工具等特殊活动在一侧皮层上也有较集中的代表区（优势半球），也称为语言运用中枢。它们分别是：①运动语言中枢：位于额下回后部（
44、45区，又称Broca区）。②听觉语言中枢：位于颞上回
42、22区皮质，该区具有能够听到声音并将声音理解成语言的一系列过程的功能。③视觉语言中枢：位于顶下小叶的角回，即39区。该区具有理解看到的符号和文字意义的功能。④运用中枢：位于顶下小叶的缘上回，即40区。此区主管精细的协调功能。⑤书写中枢：位于额中回后部
8、6区，即中央前回手区的前方。
“看到”大脑的思维
1861年36岁的法国神经外科医生Pierre Paul Broca对一21年失语病人解剖，发现左脑额中回后部为语言中枢。后人命名为Brodmann\'s 44区。随着现代神经成像在神经生物学领域的快速发展血氧显影核磁共振BOLD fMRI能够瞬间测量脑组织血流动力学的改变来反映脑内的活性。纽约Memorial Sloan-Kettering Cancer Center的神经学家应用fMRI对12位成年以后学习第二外语的志愿测试者进行测试。可以看到志愿者在讲母语和第二外语的时候，脑活动在Brodmann\'s 44区域的多因素统计分布结果有明显的差异。科学家现在可以清楚的“看到”大脑的思维了。
认知是机体认识和获取知识的智能加工过程，涉及学习、记忆、语言、思维、精神、情感等一系列随意、心理和社会行为。认知障碍(cognitive disorder)指与上述学习记忆以及思维判断有关的大脑高级智能加工过程出现异常，从而引起严重学习、记忆障碍(1earning and memory impairment)，同时伴有失语(aphasia)或失用(apraxia)或失认(agnosia)或失行(disturbance in executive functioning)等改变的病理过程。认知的基础是大脑皮层的正常功能，任何引起大脑皮层功能和结构异常的因素均可导致认知障碍。由于大脑的功能复杂，且认知障碍的不同类型互相关联，即某一方面的认知问题可以引起另一方面或多个方面的认知异常(例如，一个病人若有注意力和记忆方面的缺陷，就会出现解决问题的障碍)。因此，认知障碍是脑疾病诊断和治疗中最困难的问题之一。
认知的脑结构基础
认知的结构基础是大脑皮层。大脑皮层由主区(primary cortex)和辅助区(aociated cortex)组成，对事物的观察、分析与判断以及对躯体运动的协调均由主区控制，但主区完成这些功能依赖辅助区对行为和智能进行高层次整合。Brodmann根据形态特征将大脑皮层分为52个功能区，并提出不同的皮层形态分区分别执行不同的功能。①额叶皮层区负责自主运动，书写、记忆、创造性思维、判断、远见、社会责任感等复杂的智力活动，该区损伤将导致中侧性偏瘫(4区)、失写症(6区)及额叶性痴呆(9区和12区)等；脑左半球额叶皮层Broca\'s语言区(44区和45区)损伤导致运动性失语症；②顶叶皮层的主要功能是对感觉信息的高级加工和整合。顶叶皮层l区至3区的损伤导致对侧感觉障碍；39区的损伤导致感觉性失读症(此时患者无构语障碍，但不能理解书写的文字)；40区的损伤引起触觉缺失等；③颞叶接受听觉刺激，其4l区和42区感受声音，而听觉辅助皮层22区帮助对声音的理解，22区损伤将导致感觉性(Wernicke\'s)失语症(与Broca\'s失语症不同，Wernicke\'s失语症者不能正确使用语言和语法，常常言不达意)；颞叶的海马和蓝斑结构参与记忆加工，损伤时分别引起空间或情感记忆障碍；④枕叶含有原始视觉皮层，17区感知和接受视觉刺激，该区损伤引起视野缺陷；视觉联络皮层18区和19区包绕视皮层，诠释视觉信息和内容。该区损伤将导致个体不能识别物体，不理解物体的用途或生命的形式(如不能区别猫和狗)。
第16篇：机能实验考试说明
机能实验考核说明
一、机能实验考核成绩构成
机能实验考核是为了检测课本教学效果，评价学生学业成绩而设立的。考核分为3个方面，实验过程考核（课堂成绩）占30%、实验报告成绩占30%、理论考试（笔试）占40%。在此基础上扣除考勤分（迟到、旷课），得出最终成绩（以100分计）。其中，迟到一次扣2分、旷课一次扣5分，均由预约系统自动完成。
二、理论考试（笔试）范围
1．“BL-410生物信号分析记录系统”的原理和操作要点，以及通道选择、参数设置、数据剪辑和打印等。
2．生物信号的特点，压力换能器、张力换能器的工作原理，换能器应用注意事项等。
3．哺乳动物手术的基本操作，如器械的应用和手术操作步骤，尔缘静脉注射和静脉麻醉注意事项，气管插管、动脉插管、神经分离的操作要点，离体标本的制作、灌流装置的使用和各种营养液的选用等。
4．曾经做过的各个具体生理、病理生理和药理实验项目，其实验目的、原理、操作步骤、注意事项，实验结果的讨论与分析等。注：没做过的实验项目不在考试之列。
5．实验报告的基本格式及书写要点
三、理论考试（笔试）的题型
分简述题、问答题和论述题三种，简述每题5分、共25分，问答没题10分、共60分，讨论
第17篇：机能学实验总结
机能学实验总结 生物医学信号：生物医学信号是机体功能活动过程表现出的各种信号，是生物体内某些信息的载荷者，反映生物体内组织器官的机能状态。
增益：增益是指放大器放大微弱信号的能力，也称放大倍数，即输出信号与输入信号之比。 放大器只能对一定频率范围内的信号进行放大，超过此范围的信号，放大器对其放大的能力就会下降，超过越多，放大倍数下降得越显著。这个频率范围的下界称下限截止频率，由放大器的时间常数决定，其上界称为上限截止频率，由放大器高频滤波决定。 时间常数：时间常数表示输入一个矩形波的电压从最初幅值减少到37%时所需的时间，时间常数越小，下限截止频率就越高，亦即对低频成分的滤波程度越大。
高频滤波：用于去除信号中的高频成分，上限截止频率，由放大器高频滤波决定。 刺激器
1、刺激方式
①、单次刺激：刺激器有一个脉冲输出。 ②、连续刺激：有连续刺激脉冲输出。
③、连续双脉冲刺激：每个周期有两个刺激脉冲输出，其两者幅度和波宽相 等，但时间间隔可调节。
2、刺激参数
①、刺激强度：刺激脉冲的电压幅值。
②、刺激波宽：单个刺激脉冲的宽度（时程）。
③、刺激频率：连续刺激中单位时间内脉冲次数的多少。
3、刺激电极
将刺激器产生的电流引导到组织的电极称为刺激电极。 压力换能器的使用方法和注意事项 使用方法：测血压时，应从换能器测管缓慢注入抗凝液体，并从排气孔排出换能器内的气泡，再将换能器与大气相通以确定零压力基线，然后把换能器排气管关闭并与充满抗凝液体的测压导管连通，几个进行压力测量。用完后应及时清除换能器内的液体或血液，并用蒸馏水洗净晾干。
注意事项：1）每个压力换能器都有一定的测量范围，使用时应注意被测压力的大小，压力还能器不宜用于检测超过测量范围的压力。 2）当压力换能器构成闭合测压管道系统时，严禁用注射器从侧管向闭合测压管道加压推注，以免损坏换能器。 张力换能器
用途与原理：张力换能器用于记录肌肉收缩时的张力变化，其工作原理与压力环能器相似，可把张力信号转换成电信号输出。
使用方法：待测肌肉一端固定，另一端用丝线与环能器的应变梁相连，尽量使受力方向与应变梁运动方向在同一条直线上，开启记录仪，选择适当的灵敏度，即可描记出该肌肉的收缩曲线。
注意事项：每个张力换能器都有一定的测量范围，不宜用于检测超过此范围的张力。实验过程中应防止水滴进入换能器内部。在安装和调整实验装置时，应防止换能器碰撞。 简述理想麻醉药应具备的条件和麻醉注意事项
麻醉完善，使动物完全无痛，麻醉时间大致满足实验要求。 对动物的毒性和所研究的机能影响最小。 使用方便。 注意事项: 不同动物对麻醉药的耐受性不同，要密切注意麻醉深度。（最佳麻醉深度：四肢及头颈肌肉、皮肤夹捏无明显疼痛反应，角膜反射明显下降或消失，呼吸深慢而平稳。 静脉注药时应坚持先快后慢的原则，避免动物因麻醉过深而死亡。
实验过程中如麻醉过浅，动物会出现挣扎、呼吸急促、鸣叫，可临时补充麻醉药，但一次补充剂量不宜超过总量的1/5，待动物安静和肢体放松后可继续实验。 麻醉过程中还应注意有无分泌物堵塞呼吸道，如有应该及时吸出或做气管切开行插管术以保证呼吸道畅通。 基本操作：
1.气管切开和气管插管：在喉头下缘沿颈正中线作一6～9cm 的切
口。用止血钳分开颈前正中肌肉，暴露出气管，再分离气管两侧及与食管之间的 结缔组织，使气管游离开来，并在气管下穿一用生理盐水湿润过的棉线，用手术 刀或剪刀，于第5～6 气管软骨环间横向切开气管，再用剪刀向气管的头端做一 纵向切口，使整个切口呈“”形。若气管内有分泌物或血液，要用小棉球擦拭 干净。然后一手提起气管下棉线，另一手将适当口径的气管插管，由切口向尾端 插入气管腔内，用棉线加以固定。
2.颈部神经分离：在气管旁找到颈总动脉鞘，在其完整时，仔细观
察在迷走神经和交感神经之间的一条最细的神经为减压神经，用玻璃分针轻轻分 离左侧减压神经2～3cm，在其下穿两根以生理盐水泡过的棉线；再分离两侧迷 走神经穿线备用。
3.颈总动脉插管：分离颈总动脉穿双线，先将颈总动脉的远心端结
扎，以动脉夹夹住颈总动脉近心端。用眼科剪在尽可能靠近颈总动脉远心端结扎 处做一斜切口，将动脉插管向心脏方向插入动脉，若松开动脉夹即有血液进入插 管端并随心跳移动，证明插管正确即可结扎动脉。再将结扎线头在插管的橡皮圈 上缚紧固定，以防插管从插入处滑出。 4.输尿管与膀胱插管
⑴输尿管插管：从耻骨联合向上沿正中线做约7cm 长的皮肤切口，
再沿腹白线打开腹腔，将膀胱翻至体外（勿使肠管外露，以免血压下降）。在膀 胱底部找到并分离两侧输尿管，在靠近膀胱处穿线结扎；在离此结扎处约2cm 的输尿管下方穿线，在管壁上剪一斜切口，向肾脏方向插入充满生理盐水的塑料 插管，结扎固定。
⑵膀胱插管：切口方法同上，但切口可小些，4cm 左右。小心地在两侧输
尿管下方穿一棉线，将膀胱上翻，结扎膀胱靠近尿道部。再在膀胱顶部血管较少 处做一荷包缝合，中心做一小切口，插入膀胱插管，收缩缝线结扎固定（插管口 应对着输尿管口）。 动脉血压的调节
收缩压：心室收缩时，主动脉压升高，在收缩期的中期达到最高值，此时的动脉血压称为收缩压。
舒张压：心室舒张时，主动脉压下降，在心舒末期动脉血压的最低值称为舒张压。平均动脉压：一个心动周期中每一瞬间动脉血压的平均值称为平均动脉压。 兔子颈动脉鞘中有颈总动脉、迷走神经、颈交感神经和减压神经。
迷走神经最粗，颈交感神经较细，减压神经最细且常与交感神经贴在一起。
分离神经血管顺序：先神经后血管。分离神经顺序：先细后粗。分离神经忌过度牵拉，避免神经损伤。
血压曲线为什么出现三级： 一级波（心搏波）：是由心室舒缩所引起的血压波动，心收缩时上升，心舒张时下降，其频率与心跳频率一致。 二级波（呼吸波）：是由呼吸运动所引起的血压波动，其频率与呼吸频率保持一致，吸气时上升，呼气时下降。
三级波：不常出现，可能与心血管中枢紧张的周期变化有关。 关闭颈总动脉为什么使得动脉血压升高？
关闭颈总动脉后，使得颈动脉窦压力感受器刺激减少，神经冲动减少，刺激延髓心血管中枢使得心迷走中枢紧张性下降，心交感中枢紧张性提高，交感缩血管中枢紧张性提高，使心输出量提高，心率加快，外周阻力变大，最终导致血压升高。 牵拉颈总动脉为什么使动脉血压下降？
牵拉颈总动脉，使得动脉压力感受器发放的神经冲动提高，刺激延髓心血管中枢，使心迷走中枢紧张性提高，心交感中枢紧张性下降，交感缩血管中枢紧张性下降。导致心率减慢，心输出量减少，外周阻力降低，血压下降。 刺激减压神经
刺激减压神经，使压力感受器发放神经冲动增多，刺激延髓心血管中枢，心迷走中枢紧张性提高，心交感中枢紧张性降低，交感缩血管中枢紧张性下降，导致心率减慢，心输出量减少，外周血管阻力下降，血压下降。 简述肾上腺素引起心血管功能的变化
肾上腺素可与α和β
1、β2两类受体结合，在心脏，肾上腺素与β1受体结合后，可产生正性变时和变力作用，使心输出量增加，在血管，肾上腺素的作用取决于血管平滑肌上α和β2受体的分布情况。在皮肤、肾、胃肠、血管平滑肌上，α受体数量占优势，肾上腺素能使这些器官的血管收缩，在骨骼肌和肝的血管上β2受体占优势，小剂量能使血管舒张，大剂量由于α受体也兴奋，故引起血管收缩。实验中，用大剂量肾上腺素，故以收缩为主，血压升高。
去甲肾上腺素引起心血管功能的变化。
去甲肾上腺素主要和α受体结合，也可与心肌的β1受体结合，但与血管平滑肌上的β2受体结合能力较弱。静脉注射去甲肾上腺素可使全身血管广泛收缩，动脉血压升高，而血压升高又可使压力感受器反射活动增强，由于压力感受性反射对心脏的效应超过去甲肾上腺素对心脏的直接效应，故引起心率减慢。
肾上腺素在普萘洛尔作用前后对血压的影响。
治疗量的肾上腺素激动β1受体，使心脏兴奋，心排出量增加，故收缩压增高；又由于激动β2受体，使骨骼肌血管舒张作用抵消或超过了皮肤或黏膜和内脏血管的收缩作用，故舒张压不变或下降，脉压差增大；较大剂量肾上腺素，除强烈兴奋心脏外，还可以使血管平滑肌的α受体兴奋占优势，血管收缩效应超过血管舒张效应，外周阻力增加，收缩压和舒张压均升高。普萘洛尔是β受体阻断药，抵抗了肾上腺素作用于骨骼肌血管β2受体引起的舒血管效应，使得血压升高。 期前收缩与代偿间歇
期前收缩：在心室肌的有效不应期后，下一次窦房结兴奋到达前，心室受到一次外来刺激，则可提前产生一次兴奋和收缩，该次收缩称为期前收缩。 代偿间歇：紧接在期前兴奋后的一次窦房结兴奋传到心室时，如果正好落在期前兴奋的有效不应期内，则此次正常下传的窦房结兴奋将不能引起心室的收缩和兴奋，形成一次兴奋和收缩的“脱失”，在一起期前收缩后往往会出现一段较长的心室舒张期，称为代偿间歇。 在心脏的收缩期和舒张早期分别给心室一中等强度的阈上刺激，结果心肌不会出现期前收缩。因为在这段时间内正好是心肌的有效不应期。在舒张早期之后，在心室舒张的中晚期，用同等强度的刺激，可使得心肌产生一次收缩，即期前收缩。 在心室舒张中晚期给一个中等强度阈上刺激有何反应？机理？
此时膜电位已基本恢复，Na＋通道已逐渐恢复至备用状态，额外刺激可使心肌细胞
膜上Na＋通道开放，而在心室肌的有效不应期后，下一次窦房结兴奋到达前，心室受到一次外来刺激，提前产生的一次收缩称为期前收缩。紧接在期前兴奋后的一次窦房结兴奋传到心室时，如果正好落在期前兴奋的有效不应期内，则此次正常下传的窦房结兴奋将不能引起心室的收缩和兴奋，形成一次兴奋和收缩的“脱失”，在一起期前收缩后往往会出现一段较长的心室舒张期，称为代偿间歇。 蛙离体神经干动作电位
阈强度：是指神经干刚好能产生动作电位的刺激强度。在一定范围的阈上刺激内，刺激强度越小，神经干所形成的动作电位越小。这是因为随着刺激强度的下降，神经干上可兴奋的神经纤维越来越少。
最大刺激强度：在阈上刺激时，复合动作电位的幅度随刺激强度的增大而增大，当所有的神经纤维都已兴奋时，此时即使增加刺激强度，所产生的动作电位幅度也不再增大。这种恰好能引起神经干的所有神经纤维都兴奋的刺激强度称为最大刺激强度
动作电位：在静息电位的基础上，给细胞一个适当的刺激，可触发其产生可传播的膜电位波动，称为动作电位。
兴奋性：可兴奋细胞接受刺激后产生动作电位的能力称为细胞的兴奋性。 绝对不应期：在兴奋发生的当时以及兴奋后最初的一段时间内，无论施加多强的刺激也不能使细胞再次兴奋，这段时间称为绝对不应期。
相对不应期：在绝对不应期以后，细胞的兴奋性逐渐恢复，受到刺激后可发生兴奋，但刺激必须大于原来的阈强度，这段时间称为相对不应期。 如何寻找阈强度和最大刺激强度？
应该单次触发采样，刺激幅度从0开始，调节逐渐增大，找到恰能诱发动作电位的刺激强度即阈强度。观察动作电位幅度与刺激强度间的关系。当动作电位幅度不再随刺激强度增大而增加时，即找到最大刺激强度。 如何检测神经兴奋性的变化？
采用双脉冲最大刺激强度获得双相动作电位后，保持刺激强度和波宽不变，调节双刺激的间隔时间，从最大间隔逐渐缩小，所选的每一个时间都给予一次刺激，可见随着两次刺激间隔时间的缩短，第二个动作电位逐渐减小直至消失。
蛙坐骨神经干的复合电位为何随刺激强度的增大而增大？ 坐骨神经干是由许多时间纤维构成的，而神经纤维的动作电位是由多根神经纤维的动作电位复合而成。对于每根神经纤维其兴奋性都不同，在一定范围内，较小的刺激能引起兴奋性较高的少数神经纤维兴奋，所以动作电位的幅度较小，随着刺激强度的增加，能兴奋的神经纤维的数目也增加，所以神经干的复合电位增大，当所有神经纤维都兴奋后，动作电位的幅度就不会随着刺激强度的增大而增大了。 呼吸运动的影响因素与急性呼吸功能不全
呼吸衰竭：指的是由于外呼吸功能的严重障碍，以致动脉血氧分压低于正常范围，伴有或不伴有CO2分压增高的病理过程。
肺系数:动物肺重量（克）与其体重（千克）的比值，是判断肺水肿的一项客观指标。 分析各种因素对呼吸运动的影响并阐明机制。
增加吸入气中CO2的浓度可引起呼吸频率加快，呼吸运动的幅度增加，呼吸加深加快。其作用可通过两条途径：一是通过刺激中枢化学感受器，再兴奋呼吸中枢；二是刺激外周化学感受器，冲动经窦神经和主动脉神经传入延髓呼吸中枢，反射性的使呼吸加深加快，增加肺通气量。刺激中枢化学感受器是主要的。
低氧对呼吸运动的刺激作用完全是通过外周化学感受器实现的。低氧对呼吸中枢的直接作用是抑制的，低氧通过外周化学感受器对呼吸中枢的兴奋作用可对抗其直接抑制作用。亦可引起呼吸的加深加快。 动脉血的H浓度增加，可使呼吸加深加快，肺通气增加。H对呼吸中枢的调节也是通过外周、中枢化学感受器而实现的。但H不易通过血脑屏障，故以刺激外周化学感受器为主。 人工气胸时动物的呼吸如何改变，为什么会有这些变化？ 开放性气胸：导致浅快呼吸
开放性气胸导致胸膜腔负压消失，肺组织在大气压的作用下，扩张受到限制，导致限制性通气不足，引起肺泡气的氧分压降低，CO2 分压增高，从而使PaO2 降低，PaCO2 升高，家兔则出现急性呼吸功能衰竭。由于患侧肺出现肺不张，吸气时进入健肺的气体增多，引起呼吸道扩张明显，刺激牵张感受器，抑制吸气，促进呼气，加快了吸气、呼气的交替，则出现浅快呼吸。
肾上腺素和大量输液导致肺水肿的机制：
快速大量输液血容量明显增加，导致血液稀释，血浆胶体渗透压降低。 肾上腺素对受体α和β1受体均有激动作用。
α受体激动导致皮肤、黏膜及内脏小血管收缩，使得回心血量增加 心肌β1受体激动使得心率增快，心肌收缩性增强
都能使得血液进入肺循环的量骤升而导致肺血管内流体静压增高。肺毛细血管被动扩张，通透性增高，大量输液又引起血浆胶体渗透压降低，可导致大量含血浆蛋白的液体渗出到组织间隙而导致肺间质水肿，肺泡水肿，因此听诊时可出现水泡音。由于水肿液中蛋白质含量多，并有红细胞渗出，因而气道内出现粉红色泡沫痰。 急性肺水肿为什么会引起呼吸衰竭
由于肺水肿时大量含血浆蛋白的液体渗出到组织间隙而导致肺间质水肿，肺泡水肿。由于水肿液中蛋白质含量多，并有红细胞渗出，因而气道内出现粉红色泡沫痰。气道内很快被渗出的液体所充塞，出现肺的通气和换气功能障碍，从而导致PaO2 降低，PaCO2 升高，最终致使急性呼吸功能衰竭，严重时可因呼吸中枢被抑制而引起动物死亡。 尿生成的影响因素
静脉注射去甲肾上腺素，血压升高，尿量降低。去甲肾上腺素主要作用于皮肤、肾脏、内脏小动脉上的α受体，引起外周血管收缩，外周阻力增加，血压升高。肾入球小动脉收缩，肾血流量减少，肾小球毛细血管血压下降，肾小球滤过率降低，尿量减少。
静脉注射ADH，血压升高，尿钠降低。ADH与远曲小管和集合管管周膜上的受体结合，一方面引起外周血管收缩，外周阻力增加，血压上升。另一方面，可增加管腔膜上水通道的数量，肾小管管腔中水的重吸收增加，尿量减少。
静脉注射葡萄糖，尿量增加，血糖升高，超过了肾糖阈（尿中开始出现葡萄糖，此时的血浆葡萄糖浓度称为肾糖阈）和肾小管对葡萄糖的最大转运速率，肾小管不能将葡萄糖完全重吸收入血，使小管液中葡萄糖含量增多，小管液渗透压因而增高，肾小管内外渗透压差下降，肾小管重吸收水减少，尿量增加。 急性肾功能衰竭：是由多种病因引起短时间内肾功能急剧下降，水、电解质和酸碱平衡失调，体内毒性代谢产物蓄积的一种综合征。
肾糖阈：一部分肾小管对葡萄糖的吸收已达极限，尿中开始出现葡萄糖时，此时的血浆葡萄糖浓度称为肾糖阈。 渗透性利尿：小管液溶质浓度增高导致渗透压升高而造成的利尿称为渗透性利尿。 肾小球滤过率：单位时间（每分钟）内两肾生成的超滤液量称为肾小球滤过率。 氮质血症：血中尿素、肌酐、尿酸等非蛋白氮的含量显著增高，称为氮质血症。 急性肾衰模型
颈静脉缓慢滴注去甲肾上腺素，造成肾小血管持续收缩，肾血流量减少，肾缺血时间延长，将使肾单位坏死，肾小球与肾小管受到破坏，引起少尿、无尿和肾实质损伤，因而造成急性缺血性肾功能衰竭。
药物量效关系和pD2和pA2的测定。
药物的量效关系：指一定浓度范围内的药物剂量和药物效应成比例的关系。
pD2：即亲和力指数，受体激动药和受体的亲和力大小可用pD2来表示，是受体激动药半最大效应浓度的负对数值，pD2大者亲和力大。
pA2：即拮抗参数，即当激动药与拮抗药合用时，若2倍浓度的激动药所产生的效应恰好等于未加入拮抗药时激动药所产生的效应，则所加入的拮抗药的摩尔浓度的负对数值即称之为pA2，pA2值越大，拮抗作用越强。 简述蛙腹直肌的制备和安置要点
取蛙腹直肌：用眼科剪剪开蛙的皮肤，先沿腹白线剪，在左右侧0.5cm处与腹白线平行的部位剪取（上至胸骨下沿，下至耻骨联合上缘），全长约1.5-2.0cm。
两端用丝线结扎并剪断取出，置于任氏液中备用，动作轻柔，尽量减少肌肉牵拉，防止标本的反应性降低，丝线结扎要牢靠，否则实验过程中可能脱落。
安置：将腹直肌标本悬挂于盛有20ml任氏液的浴槽中的中下部，两端分别固定在张力换能器及浴槽底部。浴槽下孔接排水管并通入空气，可为骨骼肌收缩供氧，还可以混匀药液，通气的气泡要均匀，缓慢。由于肌肉在最适前负荷的状态下才能达到最佳收缩效应，故加前负荷1.5-4.0g，稳定10分钟，基线平稳后再加药。 异烟肼半数致死量的测定 半数致死量（LD50）：是衡量药物毒性的一个重要参数，是指在一定的实验条件下，一群实验动物用药后半数动物死亡的剂量。LD50越大，药物的安全性越高。
惊厥：由于多种原因使脑神经功能紊乱，异常放电所致。表现为突然的全身或局部肌群呈强直性和阵挛性抽搐，常伴有意识障碍。
简述异烟肼半数致死量的测定该实验中小鼠死前的表现和机制。
表现：惊厥。机制：异烟肼的结构和维生素B6相似，与维生素B6竞争谷氨酸脱羧酶，使维生素B6的使用率降低，维生素B6是谷氨酸脱羧酶的辅酶，谷氨酸在谷氨酸脱羧酶的作用下生产GABA，GABA生成的减少，中枢脱抑制，神经过度兴奋，严重时出现惊厥，外周骨骼肌强直收缩，直至死亡。
半衰期：指血药浓度下降一半所需要的时间。 清除率：机体消除器官在单位时间内清除药物的血浆容积，即单位时间内有多少体积血浆中所含药物被机体清除。 表观分布容积：当血浆和组织内药物分布达到平衡时，体内药物按血浆药物浓度在体内分布所需体液容积。
毒K正性肌力作用的机制：强心苷与心肌细胞膜上的强心苷受体Na-K-ATP酶结合抑制其活性，导致钠泵失灵，使得细胞内Na含量增多，K减少，细胞内Na含量增多后，又通过Na-Ca双向交换机制，或使Na内流减少，Ca外流减少，或使Na外流增加，Ca内流增加，最终导致心肌细胞内的Ca含量增加，心肌的收缩加强。
第18篇：长跑运动员生理机能
长跑运动员生理机能
中长跑运动员需要较好耐力素质的基本因素就是心肺功能。儿重、少年心肺功能的好环，在很大程度上决定其将来的运动水平。因此，在选拔儿童、少年中长跑运动员时，必须高度重视这一方面。心肺功能好，主要表现在心脏的每搏输出量、最大氧气摄和最大负氧债的能力等，也就是有氧代谢和无氧代谢的能力。根据有关资料得知，不同心肺功能的人其差异是从童年就表现出来的。测量心功能简单易行的方法:先测量儿童、少年平静时的脉搏次数，然后让他们以同样的速度跑同样的距离，测量他们负荷后的脉搏和3一smin后的脉搏频率，看恢复情况。凡是基础脉搏较慢，负荷后脉搏增长次数较少，恢复时间较快的儿童、少年，其心肺功能为优等。
耐力素质，尤其在无氧代谢供能状态下的耐力素质是中长跑运动员的主要素质之一。当然，氧供应充分下的耐力素质以及磷酸原代谢下的速度素质也是重要素质之一。在中长跑项目中，无氧耐力的好坏从某种意义上讲，决定着运动的负荷强度；有氧耐力的好环，决定着持续运动的负荷时间，因此，两者都很重要。
第19篇：机能充分发挥型模式
“机能充分发挥型”模式美国人本主义心理学家罗杰斯认为具有健康人格的人所表现的是真实的自我，他们认为幸福并不在于全都满足，而在于积极参与和持续的奋斗。“机能充分发挥型”的人具备下列特征：1.对个人的各种经验均开放接受
2.充分体验个人的存在
3.充分相信个人的体验能够引导个人做出正确的决策
4.有
自由感
5.具有创造性
6.乐意给他人以无条件的关怀，能与其他人高度协调
第20篇：让警务效能在改革创新提升
让警务效能在改革创新提升
2009年12月14日，刚调任至河南省不到一个月的省委书记卢展工，在商丘市市委书记王保存，市长陶明伦，副市长、市公安局局长许大刚等的陪同下，冒雨深入商丘市公安局视察。卢展工强调：“要积极推进警务管理机制改革，整合警力资源，进一步加强对社会面的控制，提高快速反应应急处置能力。”商丘市公安机关迅速行动，于今年3月16日确定永城市公安局为警务机制改革试点单位。永城市公安局局长邵明杰、政委孙栋梁向商丘市市委常委、永城市市委书记吴孟铎，市长朱明伦汇报后，得到了市委、市政府领导的高度重视和大力支持，专门成立了由市委副书记朱传峰任组长，市委组织部、政法委、编制办、人事、财政、发改委等部门负责同志为成员的警务机制改革领导小组，决定先行一步，探索符合实际的新型公安管理体制机制，为全市乃至全省公安管理体制机制改革提供借鉴经验。通过半年多的试点，永城市公安管理体制机制改革取得了丰硕成果，实现了“五大目标”：治安管控能力不断提升、案件发案率持续下降、执法工作日益规范、群众安全感与满意度不断提高、队伍形象与战斗力显著增强。在今年上半年河南省综治委组织的公众安全感调查中，永城市的公众安全感指数大幅跃升，较去年同期上升93个位次，居全省前列。
“瘦身”机关，优化组合科室，将警力最大限度地充实到派出所和实战警种，警力配置由过去的“倒三角”变为现在的“正三角”
永城市地处河南省最东部，被称为“豫东门户”，33个户籍派出所分布在2000平方公里大地上。过去永城市公安局行政管理部门呈倒“金字塔”结构，机关臃肿、职能交叉，而基层力量却十分薄弱
近年来，永城市公安局借助“三基”工程建设的契机，把派出所建设置于基础性、先导性位置，将全市26个派出所搬迁新建，自成院落。他们实行“五个倾斜工作法”：警力倾斜基层，表彰奖励倾斜基层，警务装备倾斜基层，提拔重用倾斜基层，经费保障倾斜基层，把派出所打造成“民警工作首选地、建功立业主战场”。
在这次公安管理体制机制改革中，永城市公安局首先将突破口选择了“瘦身”机关，最大限度地将警力充实到基层派出所和实战警种，建立科学的警力和机构配置机制。局长邵明杰在动员会上强调：“通过整合职能，精简机关，充实基层，做大做强派出所，做专做实社区，做强实战单位，做精指挥机关，使警力流向合理，机构设置科学，警种协作紧密，专业技能凸显，将警力摆布在打防犯罪、服务群众的第一线。”
他们在市局机关内部整合职责相近的业务科室，减少机构重叠、业务交叉，通过优化组合提升整体效能。根据设置科学、运转有序、保障合理、精简高效原则，对局直内设机构和实战单位职能进行重新设置和调整，撤消了芒山分局、通信、科技、监察、审计、宣传、培训、控申、出入境、禁毒、预审、反侵财等12个科室大队，保留警令部、纪委、政治处、警务保障室4个机关科室和执法监督、经侦、治安、刑侦、交警、网监、巡特警、督察等9个实战大队及看守所、拘留所，内设单位数量由原来的26个精简为15个，精简率达到42.3%%。科室合并了，精简民警只有一个去向：充实派出所。永城市公安局本着“以岗定位、以位定人、减员增效、能者上弱者下”的原则，采取招收文职人员置换非执法岗位警力的模式，对机关和实战警种警力优化组合。目前，机关实有警力22人，其中办公室6人、政治处6人、纪委3人、警务保障室7人，仅占全局总警力的3.4%%。根据就近管理、以大并小的原则，他们将1个分局、2个派出所及14个治安室并入就近派出所，把警力充实到最需要的地方。目前，永城市32个派出所总警力达到517人，占全部警力的82.1%%；其中农村派出所警力388人，占全部警力的61.6%%。农村派出所全部达到11人以上，城区派出所全部达到25人以上。四个城区派出所实有人员数量达到595人，其中民警168人、治安协防人员427人。仅芒砀路派出所就达到262人，其中民警70人、治安协防人员192人。永城市公安局的警力配置真正实现了由“倒三角”变为“正三角”的目标。
盘活警力资源，做大做强派出所，做专做实警务室，把派出所建设成集打、防、管、控、服务于一体的综合性战斗实体。 在这次公安管理体制机制改革中，永城市公安局对派出所内设机构进行了科学设置：城区派出所设“四队一室”，即交通巡逻中队、案件审理中队、治安管理中队、社区民警中队和内部勤务室；农村派出所设“三队一室”，即农村警务中队、治安巡逻中队、案件审理中队和内部勤务室。他们为每个派出所分别派驻执法、执纪、监督为一体的派驻监督室，在加强执法力量的同时，实现面对面、零距离的事前、事中和现场监督。
如今，全市各派出所全面承担起治安、交通管理、刑事侦查和巡逻执勤任务，改变了长期以来交警、巡警、派出所各自为政、职能单
一、效能低下的现状，最大限度地盘活优化了警力资源，把派出所建成了集打、防、管、控、服务为一体的综合战斗实体，提升了见警率、管控率、破案率，降低了发案率，派出所整体作战能力和公安机关打防管控能力显著增强。这一做法充分体现了向改革要警力，体现了重心下移、加强一线警力，体现了一警多能、综合执法，体现了复合型民警的发展要求。
在新型警务机制框架中，警务室成为公安机关维护社会稳定的第一道防线、加强社会管理的最基础平台、服务人民群众的最前沿窗口，是整个公安工作的基石。在“四统一”、“六有”标准的基础上，按照“大室小所”原则，永城市公安局建成了城区警务室12个、农村警务室109个，全部配备了台式电脑、笔记本电脑、数码相机、录音笔等办公办案设备，全部接入了公安四级网和互联网，建成了统一标识、统一界面的“网上警务室”和警民互动交流平台，而且为每个警务室配备了冰箱、电视机等生活和文化用品，让他们心无旁骛地开展工作。其中，文化路派出所上河警务室占地近百平方米，芒砀路派出所薛迎春阳光警务室用民警名字命名，更富亲和力。
永城市公安局在城区配备社区民警36人，按照“1+2”（1名民警加2名户籍协管员）警力配置模式，增配72名户籍协管员，协助社区民警开展工作。在农村109个警务室，配备农村警务室民警109人，按照“1+1”警力配置模式，配备户籍协管员109人。社区民警和农村警务室民警专职负责辖区内的实有人口、公共娱乐场所、特种行业、重点行业和内部单位的管理和服务群众等工作，不参与派出所值班，集中精力耕耘社区，全面承担起信息采集、人口管理、治安防控、矛盾调处等各项基础性工作，全面落实好“十项任务”。他们完善警务室职能，实行“一站式”服务，每个警务室都能够为群众办理户籍、出入境、车驾管理和消防等证照，从而更充分地发挥出保一方平安、加强社会管理、服务人民群众的“三种功能”。在固定警务室建设的同时，全市有32个派出所建成了“流动警务室”。流动警务室依托“东风小康”面包车，配备了手提电脑、无线加密网卡、照相机等设备，随时随地对群众办理身份证等需求事项提供“零距离”服务，成为了群众家门口的派出所，极大提升了服务民生的便捷化水平。
警务装备倾斜基层，经费保障倾斜基层，曾经的冷门岗位如今成了民警心中的“香饽饽”
9月8日，第一个改造升级的文化路派出所正式投入使用，别具一格的格局和规范的管理，让办事群众耳目一新。这是永城市公安局推进派出所规范化、正规化建设的一个缩影，目前该局各派出所已全部完成了改造升级。
永城市公安局购置高性能警车70辆，完成了所有基层单位接处警车辆的更新换代。还购置了国内最先进的可定位、对讲的350兆手持机100部、车载基地台60部，全部配发给派出所和一线防控警力。同时，他们完成了190余辆警用车辆GPS卫星定位系统安装，提高各单位快速反应的硬件保障水平。此外，该局还新购置了一批台式、笔记本电脑及现场执法仪、便携式打印机等先进基础装备，全部配发到派出所和一线实战单位。
目前，该局共有警用车辆210辆，派出所实现每所2辆以上；全局共有电脑652台，实现民警人手1台；笔记本电脑217台、现场执法仪68个、便携式打印机53台，民警执勤装备和单警装备全部配齐、配强，公安机关的装备配备水平得到了前所未有的改善。民警现场执法，不但要提高效率，而且要固定证据和维护自身权益，永城市公安局为每名社区民警配备了笔记本电脑、照相机、录音笔等“三件套”。
该局对派出所进行功能区分、设施间隔，分成服务区、办案区、办公区、生活区等4个功能区。服务区开设的户籍室、接待室、调解室、等候室，是群众去得最多的地方，墙壁上张贴着各种制度，详细写明了规范化执法流程，让办事群众一目了然。该区还设有24小时监控，以监督工作人员的办事质量和服务态度。办案区设有讯问室、询问室、辨认室等。办案区必须设在一楼，墙壁全部做过软化处理，玻璃是钢化玻璃，设有监控探头，全部接入局警务监控中心，这对保护犯罪嫌疑人合法权益、人身安全，防止发生犯罪嫌疑人非正常死亡等执法安全事件具有不可估量的重大作用。4个区域之间相互独立，办公区、办案区设有指纹密码锁，防止了无关人员随意进入，对保护警务秘密和民警人身安全增加了“铁布衫”。派出所“四区”功能划分的清晰，不但优化了警务环境，而且提升了警务质量，同时改善了民警生活环境，每天值班、加班、巡逻、办案结束，回所休息成为大多数民警的首选。不但要建设优美的办公环境，配备各种先进装备设施，让民警政治上有奔头，而且要在经济上得实惠。永城市公安局按照派出所、实战大队、机关科室每人每月320元、220元、120元的标准增加民警执勤津贴；边远派出所每人每月补助200元生活费„„累计各项，派出所民警每月平均工资高出机关民警500多元，真正体现了基层优于机关。
打造“亮点”警务，完善绩效考评，强化情报信息研判，与时俱进、勇于创新成为永城公安发展进步的动力和源泉
永城市公安局全力打造“亮点”警务，以新思维回应人民群众的新期待。为发挥广大民警的聪明才智，他们筛选出治安防范、治安管理方面的不少难题并挂牌公示，鼓励全体民警围绕题目建言献策，并将民警“金点子”予以实验、推广。对工作有思路，经常出“金点子”的民警，免试纳入后备干部人才库。通过坚持不懈地开展“小发明”、“小创造”，形成了具有永城公安特色的“小亮点”，积“小发明”成就“大创新”，汇集成永城公安工作的“明珠”，打造出永城公安品牌效应。
据统计，7月中旬以来，永城市公安局各单位共创造“亮点”80多个，其中文化路派出所的公共停车点、淮海派出所的警民互动交流短信平台、裴桥派出所“警情先期处理员”、顺和派出所的“四个跟着走”伤害案件处置模式、黄口派出所“接处警调查单”等“亮点”在全局推广。
落实奖惩措施，实行“日讲、周议、月评”制度，用绩效考评引领工作，促进民警工作导向转变。他们坚持对每周发案、接处警情况进行回访、倒查，对每周打防情况进行讲评、排名，并将历次严打成绩、防范成效等全部量化成分值，公平、公正地体现各单位实际工作成效。在此基础上，采取以奖代补的形式，按照各单位绩效考评成绩，每月拿出22.7万元对每月绩效考评先进的单位予以奖励，对侦破现行命案、命案积案的及刑事案件“零发案”的单位进行重奖。自今年1月以来，该局15个派出所实现了月度“零发案”，陈官庄派出所因为连续两个月刑事案件“零发案”，领取奖金3万元。 情报信息主导警务，警情研判自动化，是永城市公安局借助大情报信息系统推出的又一举措。他们高标准建立了“大情报”信息中心，组建了一支80人的情报信息专业研判队伍，打破警种界限和信息壁垒，将各项工作、各个环节的信息资源进行整合共享，发挥四色预布警平台、警务信息“一查通”系统、周边警情分析系统等作用，实现了对警情信息、涉警网络信息、群众安全感和满意度的及时、准确收集、汇总和研判，取得了显著成效。
点对点管理、扁平化指挥，通过构筑“动起来”的防控网络，永城警方牢牢掌握了公安工作的主动权
永城市地处两省四地七县结合部，打防刑事犯罪任务尤其艰巨。2009年8月以来，永城市公安局党委按照“点线面块”结合，分片包干、无缝对接，扁平化指挥、精细化管理的打防控总体思路，高规格建设了省市县际结合部治安卡点54个，出入城多功能治安卡口7个，城区警亭42个，农村内陆乡镇卡点36个，形成了多层布防，打造了5分钟区域合围、10分钟城区“关门”、30分钟全市“关门”的快速反应机制。
该局投资18万元购置了100条警犬，配发至基层实战单位，人车犬结合，提高对犯罪的威慑力。各责任部门按照“各负其责、分层管理、密切配合”原则，守点、巡线、控制面、连结成块，发挥各自工作优势，切实强化对社会面的控制，打造“巡逻无缝隙、值守无疏漏”的快速反应机制。
在快速反应指挥体系建设中，永城市公安局减少指挥层次，接警后直接将警情指令到一线出警民警，由过去电话、网络派警改为利用350兆对讲机直接通话，节约了派警时间，有利于信息详细传达。他们转变处警模式，由过去依据辖区和警种权限管辖派警，转变为接到群众报警求助后，据GPS卫星定位系统迅速锁定就近警车的位置，通过350兆集群调度系统直接指挥案发现场警力就近出警，缩短了接处警时间。
为确保快速反应机制的合理运行，他们建立完善了一系列工作制度，坚持事前检查督导和事后跟踪问效机制。他们坚持警情模拟演练，每周启动两次等级防控布警和快速反应演习，雷打不动，设定假警情和假想敌，以检测各层治安卡口、卡点警力的实战意识，提高指挥中心的实战指挥能力和多警协同作战能力。目前城区接处警到达现场平均时间3分钟，接处警速度同比提升40%%，现场抓获率同比提升15%%。
“再好的红伤药不如不割口子”，这是局长邵明杰在动员强化防范工作时的一句形象比喻，他与政委孙栋梁等党委一班人调研之后，提出了“宁愿防控累死，不让破案难死”的理念，构筑“八张防控网”，以建设“空中有防控、街面有巡逻、城外有卡口、社区有哨兵，信息主导，科技支撑”的立体复合型治安防控体系建设为抓手，做强街面巡逻防控网，做实卡口堵控网，做精动态视频监控网，做严内部安全防控网，做细重点行业场所管理网。为从根本上解决城区派出所警力少、警情多、任务繁重的问题，经过深入调研，永城市公安局在城区推行了“1+3”工作模式，即12个防控区分别由1名民警加3名巡逻队员，每天抽调36名实战大队民警带领巡防队员开展工作，发挥多警种优势，承担巡逻、盘查、清查、接处警职责，按照高峰站岗、平峰巡线，有警处警、无警巡逻的方式，在市区全面开展“网格化”巡逻，全方位、动态化管理交通、治安，零距离、零延误接受群众报警求助，托点、巡线、控面，打击街头犯罪，转变过去治安巡逻职能单
一、流于形式的不良局面，实现了“一警多能、多警联动”，最大限度地挤压了违法犯罪空间，增加了群众见警率和民警管事率，提升了城区巡防的实战化效能。8月28日至9月16日，永城市公安局综合指挥调度中心共接报刑事警情83起，同比下降14.4%%；街头案件15起，同比下降6.2%%；“双抢”案件8起，同比下降20%%。
