德育述职报告

2020-09-25 来源:财务工作总结收藏下载本文

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2012—3013学年德育处工作述职报告

本学年,德育处在学校领导的正确领导和支持下,紧紧围绕学校核心工作,本着管理育人、服务育人的宗旨,积极开展德育工作,团结协作,科学管理,不断加大德育工作的改革力度,进一步提高德育工作的针对性、主动性和实效性,并且利用校会、班会、国旗下讲话、校园广播、板报等途径进行一系列的德育活动,取得了较好的成效,为了总结经验,吸取教训,更好地做好下学年的德育工作,现对本学期工作作如下总结:

一、狠抓德育队伍建设,提升德育队伍的管理水平、育人水平加强班主任队伍建设,努力提高班主任育人水平。班主任是学校教育管理工作的主力军,班主任整体素质的高下直接决定着学校教育水平的高下。德育处把班主任队伍建设放在德育工作的首要位置,努力打造一支具有理念、能够学习、热爱学生、忠诚教育的优秀班主任团队,具体来说,我们主要从以下几方面着手加强德育队伍建设:

1、首先根据我校实际进一步完善了班主任、值周教师、学生会常规管理制度,逐步实现各项管理制度的完整性和时效性。

2、进一步完善和下大力气推动班主任常规工作。一方面强化班主任在班级教育,班级管理和班级风尚养成以及班级学习发展中的第一责任人意识;另一方面,努力建立起了一套具有操作性和实效性的班主任工作模式,使班主任在日常教育和管理中思路清晰,常规明确,管理具体,实效显著。

3、实现班主任与值周教师常规管理工作与年终‘评优评先’挂钩,

倡导班主任和值周教师对教育的热爱与忠诚,倡导班主任和值周教师在工作的细致深入和扎实高效,从而,在学校队伍中形成了一种积极向上的工作氛围,积极动了我校德育工作的发展

4、加强了对班主任常规工作的检查力度,要求班主任做好班级活动的记录,收集好典型案例;对参加各项活动的主题内容、活动过程、活动掠影、取得成绩及班会专题研究等资料都要有意识的积累;对班主任工作考核进行改革,多角度、多层次的来考核班主任工作;要求班主任加强调查研究,积累经验,探索新形势下行之有效的德育途径,提高德育工作成效。

5、努力建好一支有理想、守纪律、肯奉献、有实干精神的学生干部队伍。积极参与到学校日常管理工作。

6、打造学生自主管理模式。本学年,德育处实行值周班级负责校园卫生制度,一学年来校园卫生保持良好。

7、在学生中认真开展\"理想教育\"、\"法制教育\"、\"行为养成教育\"、\"安全教育\"、\"健康教育\"等为主题的德育班会。

二、工作中的不足之处

虽然说一学期来德育工作在有条不紊的进行,但学校的德育工作永远没有满足的时候,没有最好,只要更好。以下问题在以后工作要不断开拓进去,去不断完善加强。

1、对学生的教育处于被动的状态,再加上现在的学生思想较活跃,一些违纪的现象时有发生。

2、对班主任的工作考核有待创新,要充分调动班主任的工作积极性。

3、学生的行为规范的养成没有形成氛围,教育学生只能停留在简单的说教和体罚教育上。制度尚未形成应有的威慑力。

4、工作上缺乏激情和创新精神,工作只是按部就班。

三、今后德育工作的努力方向

1、对学生的各种安全教育长抓不懈,特别是自我安全防范和自救意识的教育。

2、与教务处一起做好“树立全体教师人人都是德育工作者”的工作,使全体教师能共同教育培养学生自觉遵守《中学生日常行为规范》和学校各项规章制度。以严要求、高标准加强学生的组织纪律。

3、改变学生德育管理模式,实行德育学分管理模式,对问题学生的教育以引导和思想教育为主,严格按《拉伯中学学生管理条例》和《拉伯中学德育学分管理办法》对学生的言行进行量化考评和管理,使学生各项管理制度在学生中起到较好的约束力,逐步从‘人管人’到‘制度管人’的转变

4、加强了后进生转化工作。对于违纪学生,德育处的工作人员进行经常谈心,建立差生谈话记录,配合班主任做思想工作。及时了解特殊学生的情况,杜绝了恶性事件的发生,防患于未然。

5、为进一步提高班主任对班级管理的积极性,下学年将对班主任‘考评办法’进行修改,提高常规管理在考评中所占比例。

6、加大班主任培训的力度,定期的召开班主任经验交流会,研究讨论学生的思想发展变化过程,研究探讨新的教育方法,互相学习共同进步。

7、对于一些陈旧的规章制度要及时更新,与时俱进,尽可能做到人性化管理。

回顾本学期,我们收获的是喜悦;展望下学期,我们有信心。在以后的工作中,我们还需不断的摸索、探讨、学习他人先进的管理方法,为我校的德育工作再上一个台阶而继续努力。

杨正新

2013年6月21日

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德育导师述职报告

尊敬的各位领导,各位同仁:

大家好!

近年学校为了加强德育工作,在全校开展德育导师制师生结对活动,为了帮助后进生端正思想,提高学业成绩,我与高三(5)班周秋燕同学结对开展辅导工作.,为期一年。

通过各方面了解到,她的性格比较开朗,但是学习有很多缺点,学习成绩可以更好。他的自制力较差,比较贪玩,主要是作为留守孩子,父母不在身边,回家作业完成不了,学习成绩还是不够理想。虽然经过多次劝导,多次语重心长地劝说,一年下来,成绩和习惯都有明显地改进。周秋燕作为5班班长,学习还是比较认真的,这一点我比较放心,但是她最大的问题是在家里的自制力不是很好,主要是父母都在外地,无人约束。

针对这些问题,我开始找她谈了一次,效果还是很好的,她也能够对我敞开心扉,我想这是一个好的开始,良好的开端是成功的一半,以后的德育工作开展会容易很多。

通过一年的导师工作,我发现她的进步还是很大的,学习成绩有进步,思想和言行也有了一定的改进,我自己也获得了一些工作体会:

一、必要时进行家访活动。

一般我们都是通过电话了解家长了解学生的,但是必要的时候确实应该去学生家里家访,了解更真切的学生在家表现。要想学生进行转化,离不开家长的支持、配合,,所以首先是和家长取得联系,介绍工作,通过电话联系、家访、来校等方式,每周与家长联系定期交流学生在校情况,指出优点、缺点。同时也了解学生在家的学习、生活等状况这样做到互通信息,全方位的了解学生,这是帮助学生转化的基础。

二、课余课内扬长避短地开展教育。

作为科任老师,又作为一名德育导师,要做的工作就更多了。要想“导”好学生,最主要的是落实在课堂。作为生物老师首先是要在课堂上对所“导”的学生要“关心”,兴趣是最大的老师,让学生愿意让你导,就先要让他喜欢听你的课,喜欢你这一学科,与你之间没有隔阂感。所以在课堂上,我经常叫她起来回答问题,让她体会到成功的喜悦,提高学习的兴趣。进而培养师生感情,缩短心理距离,以情动人,适时引导,这也就成功了一大半。

三、用自己的感情去感染她。

除了课堂关注外,课外要利用一切机会关注学生,生物学科作业每天都有,可以利用作业情况了解学生学习状况。对学生的关注要持之以恒,对做得好的要给予恰如其分的表扬和鼓励。当然对做得不好的也要及时批评,并督促改正,要有耐心,不要怕反复,作为老师要有一股韧劲,要有恒心。要在老师的期待中让学生学会自爱,让学生看到自己的进步,对自己充满希望。要在老师的尊重中让学获得自尊。尊重人是教育的第一要义,只有尊重受教育者才能教育人。让学生获得自尊,也就懂得尊重别人。要在惩罚中让学生领悟责任。

通过一年的辅导,我觉得她已经有很大的进步,马上就要高考了,我看到的是自信满满和目标明确的她,到现在为止,我只能在这里默默地祝福了,希望她

能完成自己的目标。

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德育副校长述职报告

大兴乡中心小学

2016年12月

德育副校长述职报告

本年9月,由于工作需要我交流到大兴小学,分管学校德育 工作。回顾半年来的工作,在于校长和各位同事的关心支持下,我认真开展工作,较好的完成了各项工作。现将我半年来履行职责情况汇报如下:

一、以养成教育为主线,加强德育工作管理。

1、深入落实社会主义核心价值观,我主要从公民层面开展教育,以弘扬民族精神为宗旨,结合重大事件纪念日等德育教育的实施载体,充分利用开学典礼、升旗仪式、入队仪式、主题班队会等教育活动途径,引导学生不断塑造良好的公民品格,将教育落到实处。认真学习贯彻《小学生守则》、《小学生日常行为规范》和《学生在校一日常规》。同时深入开展了文明礼仪教育、法制教育、安全教育等等。

2、严格执行升国旗制度。在举行升旗仪式时,全体学生倾听值周教师国旗下的讲话,通过国旗下的讲话对学生进行养成教育、感恩教育、安全教育和爱国主义教育,促进学生思想道德素质和良好行为习惯、心理品质的形成,强化队员的法制观念和交通安全观念,培养安全的法制意识,交通安全意识。

3、充分发挥红领巾广播的宣传阵地作用。本学期,我校加强了红领巾广播宣传力度,每周星期二或星期四进行播音,并以学校内的学生事迹、学生的优秀作文,学生撰写的观后感、各种故事、生活常识等为内容在校内进行广泛的宣传,不但活跃了校园文化生活,也加强学生的思想品德教育,使校园里形成学榜样、做先进的良好校风。

4、环境文化重在打造

校园的宣传栏,主要根据重大节日及月工作重点:有丰富多彩的校园写真、主题教育的纪实、最美学生事迹介绍等,让学生充分感受学校的文化魅力。同时,学校每学年开展的“体育文化艺术节”、运动会、文艺汇演、课本剧大赛、爱心义卖会等,开拓了学校人文建设更宽广的天地。

学生搬到新教学楼后,我们对班级厅廊文化进行了从新设计,我们全校师生动手自己设计了衍纸作品,如班风,班徽等,在体现班级特色的基础上,营造温馨教室,营造积极乐观的班级舆论氛围,营造健康向上的班级心理氛围。让班级成为每一个学生智慧的加油站、力量的积聚处。走廊里的精美衍纸作品,也让教学楼增添了异彩。

4、行为文化重在强化

进入新楼后,楼内纪律就成了一个新问题,我们以培养好习惯入手,加强行为规范教育和行为规范建设,努力使学生的道德意识和道德行为保持一致。我们制定了《大兴小学学生行为规范细则》,组织开展我是文明小学生活动,注重学生形象建设,美化心灵、优化行为,让学生养成良好行为习惯。

5、扎实开展德育活动,

根据学校学生特点和德育传统,我校详细制定了本年度主题教育工作计划。我们根据学期工作特点和学校工作计划制定了每个月份的德育工作主题,每月主题分别是:九月份“教师节”、开学典礼活动,九月末开展爱国主义教育,十月份少先队常识教育,安排新生入队,十一月心理健康教育和家长开放日活动,十二月份感恩教育,2015年一月份诚信教育安全教育。每个月根据主题制定计划展活、开动、总结评比,强化过程管理,追求实际效果,激励先进典型。

尤其家长开放日活动,家长被请进学校,使其深深地感受到老师、学校对他们的尊重和信任,无形中缩短了家长与老师的距离,既有助于教师教学水平的提高和教学经验的积累,又有助于家长对自己孩子的真正了解。同时有利于教师、家长共同担起对孩子教育的责任,。 本学期我主要还是沿用大兴小学的工作思路开展工作,今后,我们要进一步结合我校德育工作中的新情况、新问题,结合少年儿童的年龄特点,加强教育理论的学习,不断提高教师的科研意识,为学生整体素质的提高而不懈努力。

推荐第4篇:德育主任述职报告

尊敬的各位领导、老师: 你们好! 2016已经过去,回顾这一年来的工作,繁杂而务实,忙碌而不失条理。 在校长的领导下,在同事们的热心支持和大力帮助下,圆满地完成上级部门和学校领导布置的各项任务。就这一年来我所分管的德育、安全、卫生、等工作向大家如下述职:

一、德育工作

1、加强师德师风建设

搞好学校的德育工作,离不开一支经验丰富、方法独到的德育工作者队伍。组织教师学习《中小学教师职业道德规范》等,使教师具有高尚的职业道德和良好的师表风范。爱生乐教,勤奋工作,勇于创新,乐于奉献。全面关心、爱护暂时落后的学生,杜绝体罚与变相体罚现象。构建平等、民主的师生关系。

2、健全德育领导机构,重视班主任工作

健全德育领导机构。成立了由学校校长、德育处主任、班主任组成的德育工作领导小组。定期召开会议,研究德育工作,负责具体落实执行。

重视班主任工作。每学年初,都要精心挑选班主任,并对班主任进行相关要求,明确班主任工作职责。加强班主任队伍建设,按时召开班主任例会;狠抓学生常规管理,把学生日常行为养成教育放在德育工作的首位,促进学生养成良好行为和卫生习惯。加强校园文化建设,不断营造“文化育人”的校园氛围,充分利用校园广播、宣传栏、励志格言等。让校园处处充满育人的气息。培养我校学生积极向上,团结友爱,文明礼貌的精神风貌.培养学生强烈的责任感和集体荣誉感。

3、严格要求自己,以身作则

作为一个德育主任,在很多方面都要对自己有严格的要求,否则就没有进步,就没有能力去管理别人。作为校级领导成员、教育工作者,面对不断膨胀的知识信息和高速发展的网络时代给我们的教育工作带来的新问题、新情况,常常使我有一种危机感,因此,我对自己提出了“凡事为先”的工作要求,只有自己身体力行,严以责己,严以律己才能在师生中树立良好的形象,才能使工作更好地开展,才能更好的服务于全校师生。

二、安全工作

1、加强安全管理,完善管理机制。

校园安全工作是学校各项工作的重中之重,我始终牢固树立“安全第一”的思想,强化安全责任意识。居安思危,做到警钟长鸣,常抓不懈。在校长和各处室的支持下,通过落实和完善各种规章制度,进行严格的系统管理,做到:人员进出严格把关;每月对学校的安全设施进行检查,排查安全隐患;学校各项管理措施严格到位;学校安全知识宣传长期坚持。同时加强与校外力量的合作,基本形成了学校安全管理制度化、常态化的格局。

1、健全安全工作领导小组,明确分工与职责,落实安全工作任务。完善安全制度,明确安全责任。在已有安全制度的基础上,对安全制度进行了修改,做到个环节责任清楚,责任到人。

2、加强安全教育

坚持利用升国旗或班会,对学生进行安全教育,并及时利用校讯通和致家长一封信等形式通知家长,双方齐抓共管,做好安全教育。

3、坚持每周抓好“一会一活动”。即每周抓好班会和升旗仪式,加强对学生纪律养成教育。

4、坚持每学期开展3-4次应急避险训练,提高全体师生的应急避险能力。

三、卫生工作

1、环境卫生环境卫生长抓不懈。实行卫生岗位责任制,搞好校园环境卫生,营造健康优美的育人环境。划分卫生包干区,责任落实到班级,每天两扫。每周一大扫,保持校园环境洁美观,办公室、专用教室卫生责任落实到人和班级,要求做到整洁美观教室窗明几净。成立卫生检查评比小组,每天大课间检查,每周一在全校会上公布卫生获奖班级。始终保持园校环境清洁优美。班级的卫生工作情况作为班主任考核、评比先进班级等依据之一。

2、开展健康知识宣传活动,做好学生预防接种及师生常见病的防治工作。教育学生注意用眼卫生,认真做好眼保健操;加强个人卫生教育,督促学生勤剪指甲,勤洗手、正确做好眼保健操。为了抵御任何传染病的侵袭,我们严守把关,通过发放学生每天病缺登记表来密切关注学生身体状况,以便能随时起动传染应急预案。

四、存在的主要问题

1、工作态度上,创新精神不够,许多工作没有达到预期效果。

2、工作方法上,深入群众不够,调动广大教职员工的德育热情、特别是科学合理评价班主任工作优劣的管理艺术需要进一步提高。

回首一年的工作,虽然取得点滴成绩,那也是与领导的关心指导、老师大力支持密切相关的。在此要特别感谢我的领导和每一位同事,正是你们营造的和谐环境使我得以全身心地投入到工作中,使我得以有机会对工作进行思考。同时我也忘不了在我的工作出现疏漏时大家给与的宽容谅解。在以后的工作中我将认真听取各级领导、老师的意见和建议,不断充实自己,完善自己,进一步把我的本职工作做得更好。

以上述职,敬请领导、老师批评指正。谢谢大家!

中水东小学庞向新

2017.1

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德育处主任述职报告

作为德育处主任,落实学校德育工作,开展系列德育教育活动,抓校风建设,促养成教育,做深入细致的学生思想政治工作,坚持正面教育,树立先进,鞭策后进,为促进良好的校风,建设和谐校园,踏踏实实地做了一些自己应做的事情。我热爱学习,经常坚持学习政治,学习现代教育教学理论,不断更新教育观念、改进教育教学方法,在政治思想上始终保持和和党中央的一致性,工作中能以身作则,坚持原则,做到育己育人,为人师表。为人正直、坦诚,以工作为重、早来晚归,中午不休息,以平和心态,淡泊名利,和同事之间团结协作,有较强的事业心、责任感。

1、配合班主任抓好班集体建设 。经常深入年级组,多为班主任排忧解难,解决“学困生”个案问题。加强学生的学习目的、学习态度教育,提高学生的学习积极性,注重学生自治、自理、自控能力及兴趣的培养。

2、注重学生日常行为规范的教育,做好安全、纪律、法制教育工作。每月都有教育主题,定期举办富有成效的主题班会,结合每天值班人员的督促、检查、指导、整改,考核评分,促使学生按照《中学生守则》和《中学生日常行为规范》来规范自己的行为。

3、狠抓环境管理,确保净化校园。安全工作是天天讲,时时抓,一刻也不能放松的,做到安排到位,落实到位,检查到位,整改到位。经常转一转,看一看,发现问题,及时处理。

4、参与组织、开展各项大型活动。积极协助、配合学校开展每年一届校园艺术节活动,配合体育组举行一年一度的运动会活动以及其它一些体育健身活动。

5、关心、帮助后进学生,做细致的教育转化工作,不体罚和变相体罚学生。特别是对待特殊的学生,首先要了解学生、了解学生心理、了解学生特点、了解有关事件的背景,从而使处理学生从简单的处理事件转变成改变学生的世界观,使学生真正从处理问题中受到教育,从而增强改正错误的信心。

6、做好学生的心理健康教育工作,确保学生健康成长。随着社会的发展,心理障碍已成为中学生不可忽视的问题,一些“问题孩子”大多都存在心理问题,利用一些时机,多与这样的学生交流,了解他们的内心世界,对症下药,促使他们走出阴影、走出误区,健康发展。

7、加强学生干部队伍建设,增强学生的自我管理能力。树立先进典型,处罚消极落后。认真宣传、组织、做好大力表彰先进班级和先进个人,树立正气。同时,对个别屡教不改的特殊学生,在做好教育工作的前提下,按照有关的规章制度,给予纪律处分。

8、上半年四月中旬,圆满完成了组织带领

七、八年级学生到西青区参加学农劳动任务;放暑假前顺利完成了组织带领新高二年级到东丽区参加社会实践活动,本学期第三周九月中旬又组织带领新高一年级到蓟县参加了军训活动。所有活动经费每次都向学校各级领导汇报,收费合理、单据齐全,承蒙领导关注、信任,没有出现任何差错。在xx年河北区教育局第十一届军训工作汇报中荣获一等奖,本人荣获xx年河北区教育局军训工作先进个人的荣誉证书。

9、完成了对消防器材定期检查和更换。与校长等有关人员对学校安全工作多次进行了检查并与各处组签订安全责任书,另外将学校制定的各项规章制度张贴上墙,管理到位,责任到人。圆满完成了学校安全消防档案整理,在年终上级领导检查验收评比中获得好评。

10、积极发挥工会委员作用,和其他委员一起精心组织各项活动。尽自己所能发挥特长,多为老师办事,为工会之家服务。

11、认真管理和完成好学校老师使用多功能教室教学和为作课老师保存教学资料所做的摄录编辅助教学工作。等等。

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德育主任述职报告

2013年的工作即将告一段落,回顾这三年来的工作,我在校领导及各位同事的关心、指导和帮助下,严格要求自己,认真落实学校的各项德育工作。三年来,不管在工作、生活、学习上,还是在管理上都取得较大的进步,基本完成了我分管的工作,下面我就三年来的工作、学习、管理等情况作以下述职:

一、重视学生思想道德建设工作,加强德育工作指导

德育是学校实施素质教育的重要组成部分,它贯穿于学习教育教学的全过程和学生日常生活的各个方面。对青少年学生健康成长起着导向作用。因此,为了确保学校德育工作的顺利实施,不断增强了学校德育工作的针对性。我校把德育工作摆上重要位置,认真做好德育工作计划, 在认真做好学生思想政治教育,品德教育和纪律教育等德育常规工作的同时,为了严肃校纪,规范学生的仪表。

二、坚持以人为本,强化德育队伍建设

一是培训班主任,我校德育处利用每周日晚第一节自习课,认真组织班主任召开班主任例会。提高班主任对未成年人思想道德建设工作重要性的认识,帮助他们掌握正确的班主任工作方法,有效地提高了班主任们开展德育工作的水平。 每学期定期召开了班主任工作经验交流会;目的是为了通过班主任交流各自的先进经验,相互学习,取长补短;提高班主任的班级管理水平,以便今后更好的开展工作。二是重视对班主任工作的评价 ,定期对板报、卫生和纪律

进行平分等;将班级管理进行量化 , 学期结束时根据得分情况评选出优秀班主任.完善了优秀班主任评选表彰机制,有力促进了我校德育队伍的健康发展。

三、开展多种形式的主题教育

爱国主义教育:

1、抓好每周一的升旗仪式和国旗下的讲话,激发学生的爱国热情,培养学生的爱国主义情感。

2、组织学生开展征文比赛、“六.一”文艺汇演和纪念“一二.九”运动比赛。安全法制教育:

1、加强安全知识的宣传教育。德育处紧紧围绕“宣传先行,理想先行,氛围先造”的工作思路,安全工作是天天讲,时时抓,一刻也不能放松的,做到安排到位,落实到位,检查到位,整改到位。经常转一转,看一看,发现问题,及时处理。还充分利用黑板报、广播和班会等多种宣传手段,使学生受到了良好的教育。营造了浓厚的平安校园建设的宣传教育氛围。

2、签订各种安全稳定责任书,落实好各种措施。

文明礼貌教育:

1、加强了学生的常规教育。以《中小学生守则》、《中小学生日常行为规范》和《巴州中小学生行为规范十条》为内容,组织学生学习和测试。有力的促进了学校常规工作的开展和学生良好习惯的养成。

2、加强师生的文明礼仪教育。为深化创建全国文明城市工作,进一步加强我校广大教师文明礼仪教育。

心理健康教育:

确保学生健康成长。每学期举办了一次心理健康讲座,随着社会的发展,心理障碍已成为中学生不可忽视的问题,一些“问题孩子”大多都存在心理问题,利用一些时机,多与这样的学生交流,了解他们的内心世界,对症下药,促使他们走出阴影、走出误区,健康发展。

四、开展民族团结教育系列活动

一是在每年六月德育处以开展“庆六一”系列活动为契机,举办了广播操、队列比赛和文艺比赛等;激发了师生们的民族团结意识和强身健体为国争光的热情,形成浓烈的民族团结氛围。

另外,积极协助、配合学校开展“规范在我心中行为习惯养成教育”、“开学第一课”、爱心募捐活动、我们的节日---中秋、纪念抗日战争胜利60周年纪念活动,学习新时代雷锋,文明班级的评选与表彰,开展了12.4法制宣传月主题教育、对学生进行了法制教育、心理健康教育、开展了“弘扬和培育民族精神月主题教育。

五、重视家庭教育工作,切实加强家校联系

为了全面实施素质教育,增进家长对我校的管理、教育教学以及自己孩子在校学习生活的了解。真正提高家校联系的质量,德育处分别于4月份和11月份组织召开了家长会;同时,对家长进行了培训。加强了家长和学校之间的

联系,使学校、家庭、社会联系更为紧密。搭建起了家庭、学校和社会三力合一的桥梁。

六、缺点及今后德育工作的努力方向:

1、工作时冷时热,有时缺乏工作激情和工作主动性。

2、创新不够,只是按部就班完成规定动作,只是机械的重复,应根据教委及教管中心的要求结合学校实际大胆开展工作。

3、加大心理健康教育的力度,对心理有问题的学生要耐心辅导,防止心理障碍造成损害。

4、继续加强德育序列化研究工作,进一步提升教育管理水平,把养成教育切实落实到学校的各块,真正形成青龙中学的特色。

5、德育工作思路应进一步理清,抓住学校德育教育的根本,学生行为习惯养成教育这一主线开展各类工作。

6、加强学习,改进工作方法,提高工作实效。

学校的德育处工作任重而道远,学生在行为习惯、道德素养、安全法纪等方面存在差距。 在今后的工作中力争发扬优势,克服不足,努力把我校的德育工作搞出特色。

王勇

2013年8月6日

推荐第7篇:德育副校长述职报告

2013年德育副校长述职报告

根据学校领导班子分工,分给我的工作是分管学校的德育工作和高

一、高二年级组工作。一年来,在上级教育部门和学校领导的指导和关怀下,在全体教职工的支持下,严格履行自己的职责,拓展思路,强化管理,扎实工作,不断提高育人质量,学校德育和常规管理工作取得较大的进步,校园环境安全稳定,为学校的教育教学工作顺利进行提供了保障。根据教育局党委的部署,现将近一年来的思想、工作情况向组织做如下汇报:

一、政治思想状况

1、贯彻执行党的路线、方针、政策和决议的情况。认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和求真务实思想,学习党的路线、方针、政策及决议,学习党的基本知识,学习科学、文化和业务知识,努力提高自身的领导素质和领导水平。能够贯彻执行党的基本路线和各项方针、政策,特别是认真贯彻党的教育方针,能够为工读学校的改革和发展献计献策,并积极实施改革措施,取得了一定的成效。在工作中与时俱进,开拓进取。能够积极调动广大教职工的工作积极性,使广大教职工紧紧围绕在学校领导班子周围,为学校的振兴贡献自己的力量。

2、加强自身建设,实行民主集中制的情况。“打铁还需自身硬。”要做好领导工作,首先要在群众中有威信。我能够严格要求自己,自觉学习,不断提高自己各方面的能力和水平,努力使自己的一言一行都让群众服气。一是加强政治学习,提高理论水平。自己积极参加中心理论组学习,自己还利用业余时间,学习党的路线、方针和政策,学习邓小平理论,学习“三个代表”思想,学习党的十八大报告精神,学习新党章,并做了大量的自学笔记,撰写了体会文章,用以指导自己的实际工作,不断提高自身的思想素质和理论水平。二是刻苦钻研业务知识,提高自身的业务能力。

3、艰苦奋斗,清正廉洁,遵纪守法的情况。在工作中自己时刻以共产党员标准严格要求自己,能够做到吃苦在前,享乐在后,在我

担任领导干部期间,所有的荣誉都让给了其他同志,从来没有和同志们因为荣誉问题发生过任何矛盾。在工作中自己能够模范遵守学校的规章制度,同时,对违反学校规章制度的同志一律按照制度去处理,做到坚持原则,不徇私枉法。在实际工作中发挥先锋模范作用,树立自己的威信。在生活中,也能够严格要求自己,模范的遵守国家的法律、法规。

二、履行岗位职责情况

(一)加强班主任培训和管理

加强班主任队伍建设,帮助班主任掌握先进的教育理论,提高班主任的工作水平,让班主任更好地应对新形势下的学生思想教育工作,我处以德育研究课题为抓手,提升了班级管理的精细化。

1.制定班主任考核方案,实行了班主任工作量化考核制度

2.通过发放材料(如何培养班干部、励志小故事、优秀班主任事迹等)拓宽班主任视野,提升班主任能力。

3.通过认师傅,以老带新等方式,帮助年轻班主任迅速成长。

(二)强化主题班会和德育专题活动

先后对学生开展了以“感恩”、“安全”、“礼仪”、“校规校纪”、“关于爱滋病预防”、“拒绝毒品”的相关知识为主题的教育活动,让学生掌握了相关的知识,在思想上能够形成正确的认识,加强了对自身的要求。围绕“感恩、自信教育”及“构建和谐校园”、“行为规范养成”等德育专题,开展了一系列德育活动:

1.邀请白塔消防大队黄少杰警官为我校全体学生进行了一次消防安全知识教育讲座.

2.邀请辽阳市红十字会副会长温炳强为我校高一新生进行了一次自救自护知识培训。

(三)强化常规检查

本着自律、自立、自强的自我教育理念,政教处加强了一系列常规管理的措施。

1、加强了班主任的例会制度。每周一次政教处例会,一次年级班主任会,间周一次全体班主任会。

2、在做好学生常规管理的工作的同时,做到了管理工作的更加精

细化,加强了学生良好的行为习惯。

3、建立健全了各年级学生自主管理委员会,并展开工作,达到了一定的效果.

4、尤其加强了手机、打架、谈恋爱、吸烟四大方面的管理。

5、开展规范班评选活动,指导、支持、配合班主任改善班级环境,达到香化、美化、艺术化的环境育人目的。

(四)结合德育特点开展了丰富多彩的活动

我校努力贯彻《公民道德建设实施纲要》精神,积极通过各种载体开展活动,努力培养学生诚实、尊重、负责、合作、自律、坚韧、文明等道德品质,开展了形式多样的社会实践活动,并取得了良好的效果。

1、组织部分学生参加了教育局组织的普通话宣传周活动,

2、对2012级高一新生进行为期四天半的军训。通过军训锻炼了学生的身体素质,加强了学生的国防意识、道德规范意识和组织纪律观念。

3、组织学生参加了“心连心走进二高中”大型公益活动。

4、组织学生到韩国进行文化交流活动,使学生体验异国文化,开拓了视野。

5、学生社团工作蓬勃发展,已组建校园广播站、襄平书院报编辑部等社团,下学期开始组建新一批社团。

6、召开了我校第41届田径运动会,培养了学生团队意识,拼搏精神,坚韧不拔的毅力。

8、进行了高

一、高二年级的跳大绳比赛,既培养了学生们的团队意识,又适当地锻炼了学生的身体(因场地原因推迟)。

9、继续在高一年组开展体育选项教学,改变了“一节课、两个球、学生老师全自由”的课堂局面。效果很好,学生兴趣很浓,喜欢上了体育课。

10、本着不让任何一名贫困学生因为家庭困难而失学的理念,切实做好了学生贫困助学工作。

总结过去,是为了更好地把握今天,展望未来。已经过去的岁月,留下了我勤奋的足迹,也暴露了我诸多的失误和不足,一是对老师们

要求过高,对需要帮助的教师话说得重,挫伤了他们的自尊心,不利于协调工作;二是对教学管理的问题和困难估计不足,耐心不够。这都将成为我今后的努力方向。我将真诚地接受并感谢各位领导和老师们的批评,虚心听取各位领导和老师的意见和建议。

推荐第8篇:德育主任述职报告

述职报告

本学年我负责学校德育工作,体育卫生工作,校园安全工作,家长接待工作。在学校“严、爱”结合的德育管理思想指导下,坚持学校人本化、规范化、创新化、现代化的办学理念,坚持自主管理,自主服务,自主成长的德育培养目标。

一、常规管理

经过多年的摸索,我校德育常规管理水平逐年提高。在我主持指导下,今年的常规工作有了长足进步,主要体现在以下几个方面:

(一)秉承“德育为主”的办学理念,狠抓班主任管理这个核心,定期对班主任进行培训,规范德育工作管理程序。指导班主任用好《班主任手册》和《班级簿》,认真拟定学期和学年计划,并督促实施。

(二)认真落实《渭津小学文明中队评比细则》,组织大队委成员对各班区域定时进行检查,及时公布。促进责任区域的管理,内化师生责任意识, 校园环境有明显改观。

(三)我安排组建了以张佳睿为组长的值周班,进一步细化大队干部的管理和培训,提高了学生干部工作效率。实行学生干部轮流值班制度,让学生干部参与到学校管理中来,他们的能力得到展示,主人翁意识得到增强。今年我校有11人被评为东辽县优秀学生干部。

(四)结合校园文化建设,严格按照《小学生守则》和《小学生日常行为规范》的要求,搞好班级文化建设,深入贯彻人本化、规范化的办学理念,规范教室布局和格调,设置公布栏、展示栏、悬挂

国旗,体现了规范化管理理念,同时也保持班级布局创意,展示学生个性特长,充分利用教室这个文化教育阵地,让环境育人,提高教学环境的文化氛围。

(五)班务管理方面。对班务管理的考核从教室卫生、两操、出勤等方面综合考核,文明中队评比对班务管理和学生日常行为规范的教育进行考查,结果与班主任津贴挂钩,提高了班主任工作积极性,促进了班级管理。

(六)指导班主任探究班务工作的科学性、针对性和实效性。加强班队会的管理,确保班队会的质量,通过班队会及时正确导向,确保班级健康、文明地发展。今年我校

6、1中队等6个中队被评为市先进班集体、

5、1中队6班等6个班被评为县先进班集体。

(七)严格按照《学生突发事故处理办法》对学生问题进行处理,使学生突发事故的处理更加规范化、制度化、法制化。

(八)加强班主任常规管理。坚持要求班主任及时参加两操、升旗仪式、各种大型集会活动、班会,注重过程管理。

(九)积极创办家长学校,指导班主任组织开展家长委员会的工作,积极向家长宣传学校,加强与家长交流、沟通,取得了绝大多数家长的信任、理解和支持。

二、安全管理

安全重于泰山,、萦绕于心,个中焦虑、忧思难于言表。在渭津小学的领导的通力协作下河有班主任全力配合下,全年学校无一起安全事故,保证了“平安校园活动的顺利开展”。

今年我主要做了这几方面工作:

(一)对学生开展交通、消防、食品卫生等安全宣传教育活动,通过黑板报、校园广播、校园报纸等方式对学生进行安全教育,提高学生安全意识,树立安全第一的思想。

(二)组织全校教职员工分别向学校相关部门签定《安全目标责任书》,做到学校安全人人有责。

(三)组织全校学生家长签定了《学生安全协议》,让家长知晓教育孩子、管理孩子是学校、家庭和社会共同的责任。

(四)积极应对了多个突发安全事件,及时、妥当地平息了事态,消除了隐患。每学期组织一次“突发事件疏散应急演练”。

三、体育卫生工作

体艺工作我主要负责特长队伍的培训和比赛事务的管理。

(一)体育方面:

抓好常规教学工作和两操,更加规范体育课堂秩序,正确运用教育教学理念,保证教学质量;积极开展丰富多彩的课外活动和特长培训,取得可喜的成绩。在2009年6月日我们学校成功开展了“渭津庆

6、1田径运动会”,共有400人次参加了比赛,比赛历时2天,场面可谓空前,同时还选拔出了12名运动员。在县运会上,我

校代表队奋力拼搏,勇夺团体总分第二名的佳绩,这是继2007年县运动会上夺冠后的又一个好成绩。

1、在2009年的辽源市第二届文艺节目调演上,我们渭津小学的文艺节目“鹅”被评为开场节目,受到了省领导的一致好评。汇报

调演也展示了我校素质教育的丰硕成果。

2、2009年东辽县首届“丝露花语”杯电视小主持人大赛中我校李芳宵等3名同学分别获得一等奖。

3、在希望林杯书画大赛上,我校获得团体银奖,并有63名同学分别获得了,书画一等奖和文学一等奖。受到了家长和社会各界的一致好评。

4、在“辽源市感恩主题书信大赛”中,我校荣获优秀组织奖,并有17名同学获得一等奖。

(二)卫生方面:

1、学校卫生工作取得大幅度进展。本期实行了新的切实可行的评分标准及奖惩办法,取得非常好的效果,使学校卫生彻底改观,做到对班务管理考核的具体落实。

2、校医合理安排上班、值班,及时、准确处理学生病情,把学生的安危放在第一位,做好了各种传染性疾病的预防工作,积极配合全县体检工作,外出协助体检工作。

3、积极做好甲流的预防工作,坚持晨检和午检制度,对缺勤学生进行跟踪调查,对体温超过37度学生进行及时隔离,切实做好了传染病的预防工作。

述职报告

渭津小学 沙宁

2009-12-10

推荐第9篇:德育领导述职报告

述职报告

述职报告

尊敬的各位领导

我叫xxx, xx年xx月出生,xx周岁,x族,中国共产党党员。我于2000年毕业于锦州师范高等专科学校汉语言文学教育专业,2004年通过自学考试取得本科学历,并获文学学士学位。自上班至今,我在中学教过英语,在小学当过班主任,教过英语、信息技术等学科,xxx年x月至今任xxx小学xxx。

自任职以来,在县、校领导和各位同仁的关心支持下,我认真学习、宣传贯彻党的文件精神,自觉服从组织安排,有着高度的事业心和责任感,把少先队工作与德育工作融为一体。

一、思想政治素质

我是中共党员,时刻以党员的标准严格要求自己,在自己的工作岗位上尽职尽职,全身心的投入到紧张、繁忙的工作当中。

二、组织领导能力

我尽力搞好与学校领导、老师之间的关系,把他人的困难当成自己的困难,尽力帮助同事,共同把学校工作干好。这一年来,我同中心校穆铁兵主任共同管理学校的德育、班主任、少先队、安全工作,在我们的共同努力下,形成了一整套管理、考核办法,在实施的过程中收到了很好的效果。本学期我们按照上级要求,努力搞好了“星级评比”活动、“师德演讲”比赛,“最美孝心少年”评比活动等几大教育活动,收效良好,“星级评比”搞出了学校的特色,“师德演讲”参赛选手获得一等奖,“最美孝心少年”被锦州评上,并受到上级领导好评。

三、工作作风

我本着踏实的作风,把上级要求的每一件事做好,每一件工作都积极组织、策划、审核,直到没有问题。

学校信息技术、电教这部分工作一直由我来管理。我本学期,实现了教师人手一台电脑,并能上网,实现在班班通设备的科学管理。几年来我积极参加各种信息技术相关培训,积极参加县里举办的“新星杯”、“智慧杯”大赛,连续三年获得信息技术学科擂主称号,积极做好班班通设备使用培训工作,使班班通设备得到充分利用。与此同时我也在履行信息技术学科兼职教研员的工作职责,把教师学校电教部安排的工作完成好。

我坚持听班、队会,并在听完后提出相应的意见,使学校内班、队会更加能贴近学生生活、并起到很好的教育意义。

我积极探索家庭教育,组织好学生家长答卷活动,力求达到完成率100%。

四、工作实绩

在工作中我求真、务实。我特别重视上级组织的各种活动、竞赛,积极筹备、策划,上级安排的任务我必努力完成。在创强县工作中,我把自己负责的工作一丝不苟地完成,力求尽善尽美。

同时,我们学校自己也开展很多有益学生身心健康的活动,如行为习惯的养成,法制教育宣传,关爱生命教育等等。我们力求把活动搞真、搞实,让师生快乐、充实地度过每一天。

在学校接送学生车辆管理的工作中,我把相关档案、表格整理得相当完整,并把工作细化到每个学生身上,力求万无一失。

作为学校的一份子,学校哪里需要我,我就到哪里去。由于我在计算机软硬件方面有点特长,我为学校组建了全新的计算机教室和教师的电子备课室,同时也形成了互联网通全校的目标。这一项工作为学校节省资金近万元。

五、廉洁自律 在工作和生活中,我尽量做到问心无愧,不浪费学校财产,不把学校的东西据为已有。学校的电脑、办公用品,只要是我能修好的决不丢掉,尽最大的努力节省学校开支。

六、存在问题和不足

我从事这项工作时间不长,经验很较少,在举办各种活动、处理突发事件的时候还是有些力不从心。同时我感觉到理论对学习对于德育工作的管理有很重要的作用,在这方面我感觉自己知之甚少,在今后的工作中我要多学习,不断地提升自己的水平,把本职工作干得更好,请领导和同事们监督我,更希望大家对我批评指正,我一定会虚心接受,不断改进。

推荐第10篇:德育校长述职报告

个人述职报告

2012年6月

时光匆匆,一年又过去了。回首2012,忙碌与快乐同在,压力携挑战同行。下面就自己2011年的各项工作情况向各位领导、老师做客观、真实地汇报,接受大家的监督、指正。

一、思想方面:

认真学习党的教育方针政策,遵守国家的法律法规,深刻领会科学发展观的重要思想,关心国家大事,热爱忠诚党的教育事业。思想是行为的先导。身为教育管理工作者,我特别注意与时俱进,学习吸收先进的教育教学理念。一年来,我认真学习了生命教育、公民教育等相关理论知识,学习探索家校合作课题,亲自为全校班主任做讲座,交流班级管理心得。2012年5月我参加了福州市第29期校长培训班,提升了自己。在工作中对周围的人我能热情真诚相处,年老的教师敬之为长辈,青年的教师视之为朋友。我为他们取得点滴成绩而快乐,无论是在工作上,还是生活中,只要他们需要帮助,我都给予支持。

二、工作方面:

本年度,我主要负责德育工作,回顾起来,主要做了以下工作。在本年度工作中,结合学校实际,我们积极探索新形势下学校德育工作新思路,坚持以人为本,以生为本,逐步摸索出以丰富多彩的班队活动为主线,着力打造班主任和学生自主管理两支德育队伍,努力整合学校、社会、家庭三方力量,形成教育合力的我校德育工作模式。

1、突出一条主线——以活动为德育载体

(1)我校德育工作始终坚持以活动为主线,寓教于乐,让学生学做人、学做事,为学生的幸福人生奠定坚实基础。

(2)班队活动常抓不懈。学校每星期为各班安排了晨会课、班队课,要求专课专用,利用班队课对学生进行阳光自护安全教育、行为习惯养成教育、健康知识教育等,做到有计划有落实有检查。

(3)主题活动深入拓展。我校坚持开展开展国学教育,“做一个有道德的人”的系列活动。全校五百多名学生,人手一册《弟子规》。各班利用晨会、班会课等时间组织学生开展国学的诵读活动。2012年,我们通过举办书香伴我万里行主题队会观摩活动,让孩子们在诵读经典中,感受着儒风圣韵,传承着中华古老的文化精髓。

(4)节庆活动丰富多彩。 “三八妇女节”让孩子把“我为妈妈做件事”的课外作业带回家,并用了照片把这一幕幕感人的画面记录下来。学校领导亲手为爱心小报获奖选手颁奖。掌声与微笑,奖状与荣耀,让孩子们明白了“只有懂得感恩,才能做有责任的人。”此外,迎新年入队仪式暨才艺展示活动、“红领巾心向党”“班班有美展”、欢庆六一”活动和军旅画家进校园的活动。既丰富了学生校园生活,又提高了学生素质。 (5)实践活动推陈出新。学校坚持开展每学期一次的社会实践,让学生们学到了更多课本上找不到的知识

2、构建两支队伍——班主任队伍、学生自主管理队伍

为帮助班主任科学有效地开展工作,我校特别加强了班主任的岗位培训。除了外出培训,本学年采用同伴互助的方式,从班主任常规工作培训入手,举办了 “如何培养班干部”、“黑板报的版面设计“、“创建班级文化,提升管理效果”、“好习惯终生伴” 等行之有效的班主任专题培训,搭建班级管理的研讨平台。老师们共同交流、探讨,分享了优秀班主任的成功经验,提高班级管理工作水平。

礼仪监督员是佩戴红袖章,在组长的带领下,认真负责,互相配合,每天尽心检查,督促着同学们养成良好的行为习惯,维持着学校的正常秩序。培训—实践—再培训—再实践,孩子们由青涩走向成熟的执勤过程中,德育处的老师付出了辛勤的劳动。

3、形成三方合力——学校、家庭、社区三位一体的开放教育 生活即教育,社会即学校。我校积极倡导学校、社会、家庭三位一体的大教育环境,使教育由单一渠道、固定时空向全方位、立体化发展,走出了一条“和谐家校”特色办学的路子。

2012年4月,全校13名班主任和150余名家长代表聆听了钱本英老师的《做高品质的家长》家教讲座。10名支持、关心教育工作的优秀家长在2012年“六一”接受表彰,和谐家校的理念在鲜花与掌声里得到更广泛的传播。

我们积极争取社区力量对学校工作的支持。晋安实小与主题社区联合举办的“学雷锋志愿者”活动,让学生增强了关爱他人,学会奉献;学校乐办,学生乐学,家长才会乐意,社会才会乐助。我们欣喜地看到,过去的2012年,学校德育工作取得了喜人的成绩:

校园文化专题片《探寻国学特色—走进晋安实小》在福州教育频道播出; 学校被授予福建省图书示范校;

学校获得福建省晋安区德育先进学校称号;

2名同学获得福州市“三好少年”的光荣称号;23名校级“三好少年”和110名单项优秀少年在六一前夕接受表彰„„

三:其他工作:

1、工会方面:作为工会主席, 我校工会工作在学校党支部的领导下,以三个代表重要思想为指导,从工会的性质特点出发,认真履行工会各项职能,认真学习贯彻工会法,积极维护教职工的合法权益,推进学校民主制度建设。这几年来,工会作为教代会的工作机构,健全和完善了教代会制度,做到了一年一次教代会,学校的各项重大决策都提交教代会审议通过。积极开展校务公开工作,配合学校党政进一步健全和完善了校务公开的各项制度,增加了工作的透明度。树立群众利益无小事的思想,努力为教职工办实事、办好事。同时积极开展有益于教职工身心健康的各种文体活动,增强工会组织的凝聚力和向心力。

2、党建工作:勤勉工作,发展学校。

(1)、努力开创党建工作新局面。这一年,学校党支部进一步加强支部建设、党员队伍建设、党风廉政建设,坚持以人为本,不断创新,不断提高党组织的创造力、凝聚力和战斗力。支部确保党员教师学习制度,认真进行理论学习;建立了党员责任区制度;开展撰写党建调研论文的活动。 (2)、认真做好镇党委对学校每季度的党建、学校工作考核。我按照《季度考核内容及评分标准表》中的考核要求,认真总结每季度各项工作,梳理好每季度的重点工作及亮点工作。

(3)、积极慎重做好党员的发展工作,并在发展工作中开展思想教育工作。 在发展党员和为预备党员转正工作中,始终严格按照党的章程,做好发展和转正前期的思想教育、中期的政历审查和后期的征求群众意见、党员讨论及上报工作。今年又有 1 名同志写了入党申请,现在全校共有 3 名同志申请入党。按计划,今年有 2 名同志准备发展为中共预备党员,上半年 2 名预备党员转为正式党员。

(4)、开展丰富多彩的党员“三服务”主题实践教育活动。我十分重视把支部日常工作做细,做实,做新,做好。对于每一次党员主题实践教育活动我都做到提前安排,精心准备,优化过程,及时总结,资料归档。通过一系列活动的开展,大大提高了党员、干部的政治敏锐性,切实提高了党员自身综合素质,提升了党员形象,充分发挥了党支部的战斗堡垒作用,为学校各项工作的高效开展提供了强大的推动力。

3、教学工作。担任副校长以来,我始终快乐地行走在语文教学的第一线,始终把与孩子的互动与交流当成最大的快乐。我带着学生到自然去“走”语文——采茶、野炊、放风筝,绑着米袋子体验“准妈妈”的辛苦„„孩子乐此不疲,看世界和学语文水乳交融;我用赏识鼓励孩子独立思考,会变换角色,跟孩子或唇枪舌战或即兴演绎,学生真正成为了课堂的主人。我不放弃每一个孩子,尽量挤出时间对学生的两本练习册进行面批面改,对每一道错题都不放过;充分发挥学生自主管理作用,采用小组长检查、同桌互助的方式加强了学生课后作业的检查与反馈,让学生更有责任感,从而激发他们的学习兴趣。2011年期末,全班45名同学语文最高分99.5,最低分81,平均分92.98,及格率100%,优秀率96%。

四、工作中的反思

回顾2012,我衷心感谢晋安区教育局领导对我工作的关心、支持与肯定,感谢兰校长和全体师生对我工作的支持与帮助。

成绩只属于过去。在工作中的一些不足之处引发了我深刻的反思: 一是学校地处城乡结合部,生源结构复杂,尤其是单边户家庭子女和务工人员子女比例急剧上升,如何引导学生养成良好的行为、道德规范,对我们德育工作者是个挑战。

二是学生安全形势严峻,学校承担的安全压力越来越大。如何在保障安全的前提下,丰富学生活动,增强学生能力,一直是我们探索的课题。 三是相当一部分家长、教师对德育工作的重视、理解不够。班主任承担的责任重大,待遇不高。如何稳定班主任队伍,提高班主任工作的积极性,直接影响到德育工作的顺利实施。

四是工会工作和党建工作还不够细致,思路不够创新。

第11篇:德育副校长述职报告

德育副校长述职报告

本学期作为副校长的我,主抓德育、安全工作,分管学校后勤、财经、人事、工会等工作。在本学期工作中,结合学校实际,我积极探索新形势下学校德育工作新思路,坚持以人为本,以生为本,逐步摸索出以活动为主线,着力打造班主任和学生自主管理两支德育队伍,努力整合学校、社会、家庭三方力量,形成教育合力的德育工作模式。现就我一学期来的工作情况作简单总结:

一、突出一条主线——以活动为德育载体

1、我校德育工作始终坚持以活动为主线,寓教于乐,让学生学做人、学做事,为学生的幸福人生奠定坚实基础。本学期主要开展了“星级学生”评选活动、校运会暨亲子运动会、科技作品制作比赛等活动。

2、班队活动常抓不懈。学校每星期为各班安排了班队课,要求专课专用,利用班队课对学生进行阳光自护安全教育、行为习惯养成教育、健康知识教育等,做到有计划有落实有检查。

3、主题活动丰富多彩。利用重大节日、纪念日开展对学生的爱国主义、民族主义的教育,如结合国庆节,组织学生开展“向国旗敬礼”网上签名寄语活动,培养学生热爱祖国、热爱人民的情感,树立为建设祖国、造福人民而努力学习的远大志向。结合“11.9”消防日,联合乐平消防队组织火灾逃生与疏散演练,对学生进行消防安全教育。围绕“12.4”法制宣传教育日,开展法制安全教育讲座,使学生加强对法律知识的认识,增强法律意识。

二、构建两支队伍——班主任队伍、学生自主管理队伍 为帮助班主任科学有效地开展工作,我校特别加强了班主任的岗位培训。除了外出培训,本学期采用集中培训、同伴互助的方式,从班主任常规工作培训入手,举办了“正面管教在教育教学中的运用”、“广东省名班主任主题班会课观摩”、“好习惯终生伴”等行之有效的班主任专题培训,搭建班级管理的研讨平台。老师们共同交流、探讨,分享了优秀班主任的成功经验,提高班级管理工作水平。

校总值日生和午休值日生,在组长的带领下,认真负责,互相配合,每天尽心检查,督促着同学们养成良好的行为习惯,维持着学校的正常秩序。培训—实践—再培训—再实践,孩子们由青涩走向成熟的执勤过程中,德育处和少先队的老师付出了辛勤的劳动。

三、构建了三合一德育网络——学校、家庭、社区三方合力 生活即教育,社会即学校。我校积极倡导学校、社会、家庭三位一体的大教育环境,使教育由单一渠道、固定时空向全方位、立体化发展,我们积极拓展德育教育的渠道。加强学校、家庭、社区的联系,形成共同抓好德育工作的合力,有效提高德育教育效果。通过家长会、致家长信、家校联系本、校讯通短信平台等形式对家庭教育的内容、方式、方法进行指导,及时向家长通报学校各方面的情况,宣传当前教育新理念,新方法,积极详细解释我校的新措施,新做法。我们还成立了班级、年级、学校三个层面的家长委员会,更好地加强了学校与家长之间的沟通联系。在2016年12月的佛山市规范化家长学校验收评估中,我校的家长学校工作获得了评估组领导专家的一致好评。

四、工作中的反思

成绩只属于过去。回顾一学期的工作,一些不足之处引发了我深刻的反思:

一是学校地处城乡结合部,生源结构复杂,尤其是单亲家庭子女和务工人员子女比例急剧上升,如何引导学生养成良好的行为、道德规范,对我们德育工作者是个挑战。

二是学生安全形势严峻,学校承担的安全压力越来越大。如何在保障安全的前提下,丰富学生活动,增强学生能力,一直是我们探索的课题。

三是相当一部分家长、教师对德育工作的重视、理解不够。班主任承担的责任重大,积极性不高。如何稳定班主任队伍,提高班主任工作的积极性,直接影响到德育工作的顺利实施。

第12篇:德育主任述职报告

板桥小学德育办主任2010-2011年度

述 职 报 告

谭中友

尊敬的各位领导、各位代表、老师们: 大家下午好!

本年度,在县教育局等上级各部门和学校领导的正确领导和帮助下,在全体教职工的大力配合支持下,我立足岗位,扎实工作,认真履行职责,创新工作方式,讲团结,勤做事,兢兢业业,廉洁从教,在学校德育管理和教学工作上做到了齐头并进。今天,借此机会,我对本年度的工作进行一个简单的回顾,向大家做一个汇报,敬请批评指正!

一、政治坚定,有较高的政治素养

本人坚持四项基本原则,拥护党的方针政策,忠于党的教育事业,认真践行“三个代表”重要思想和科学发展观。作为教师,我积极参加教职工政治业务学习,乐于接受学校和上级布置的各项工作,做到遵章守纪,依法执教,文明执教,为人师表,具有崇高的敬业精神和奉献精神,在教师中起好了模范带头作用。作为学校中层干部,我明确助手角色意识,坚持从大局出发,讲团结,讲协作,工作任劳任怨,不拖拉,不推诿,积极向领导献言献策,坚持拓宽工作思路,创新工作方法,力争把工作做细、做实。作为党员,我始终坚持党性原则,积极发挥党员的先锋模范作用,以满腔热血投身于德育工作,在深入学习实践科学发展观活动和创先争优活动中,始终保持严肃认真的学习态度,被评为“武胜县学习实践科学发展观先进个人”和“县级优秀共产党员”。

二、务实求新,出色完成各项工作

(一)德育工作:强常规,抓重点,显成效

1.抓好德育常规,夯实德育基础。加强德育常规管理是抓好德育工作的基础。一是坚持每周一的升旗仪式,搞好国旗下讲话和宣誓;二是充分发挥课堂教育的主渠道作用,开足开齐并上好思品课、周会课、队会课、

第 1 页 共 4 页

队日活动课,各班开展好2次主题队会活动,并进行了专项检查,先后开展了 “环保小卫士”“文明从小事做起”“我们拒绝毒品”等主题班会评比,我校推荐李莉老师的《“感恩于心,感恩于行”主题班会课例》参加了广安市中小学班主任优秀主题班会课方案设计展评活动;三是重视在学科教学中渗透德育思想;四是充分发挥广播站等阵地的宣传教育作用,办好 “红领巾”广播站,每天中午定时播音;办好了四期黑板报,各班学习园地定期更换,德育办组织人员检查评比,营造良好的德育氛围;五是开展好了治理街道脏乱差活动和艺术节,我校被县教育局评为“城乡环境综合治理工作先进集体”;六是禁毒教育、法制教育、心理健康教育、国防教育等专题教育活动扎实开展;七是德育宣传扎实到位,本年度,我校在《四川教育网》、《中国教育新闻网四川频道》、《武胜教育网》、《团武胜县委》、《武胜信息港》和《万善教育网》等省市县各级媒体发表德育宣传稿件10余篇。

2.以养成教育为重点,抓好学生行为习惯培养。根据《武胜县教育局关于进一步加强学生行为习惯养成教育的实施意见》(武教发[2011]90号)要求,结合我校实际,开展了“好习惯点亮精彩人生”行为习惯养成教育专题活动。学校成立了以校长为组长的行为习惯养成教育领导小组,落实了人员,明确了职责。活动在领导小组的领导下及时启动,召开了动员会,会上,李校长从什么是养成教育、养成教育包括哪些内容;我们为什么要搞养成教育;怎样搞好养成教育等几个方面进行了动员,明确了活动的意义、目标和方向,德育办负责人就如何把良好行为习惯养成教育落在实处进行了动员。大队部发出了“学生积极参与,做养成教育的实践者;老师以身作则,做养成教育示范者;家长积极配合,做养成教育监督者”的倡议。校园广播站开辟了养成教育专栏,办养成教育专栏一块,悬挂标语一幅,营造了浓郁活动氛围。

为提高活动的针对性和实效性,学校德育办拟定调查问卷,在全校分年段开展了“校园十大不文明行为”调查,针对梳理出的问题,学校研究制定了《武胜县板桥小学学生行为习惯二十条》,利用周会课、升旗仪式

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组织学生学习,并张贴到各班教室醒目处,使其成为指导并规范学生行为习惯的长效机制。同时,为督促引导学生养成良好习惯,我校“校园小督察”在值周领导和值周教室的领导下,负责对学生每天在校的行为习惯进行量化打分,对存在的问题进行扣分处理和行为劝导,对好人好事通过公告栏和广播系统全校通报表扬,使学生真正将一日常规内化为自觉的行为习惯。目前,随地吐痰、乱扔垃圾、攀爬树木、损毁公物、打架骂人等现象得到有效杜绝,主动捡拾掉落地上的垃圾、拾金不昧等好人好事日渐增加。掀起了全面实施学生行为习惯养成教育的热潮。

3.以爱国主义教育为重点,大力弘扬和培育民族精神。今年,恰逢中国共产党建党九十周年,我校以爱国主义教育为重点,弘扬和培育学生的民族精神。除坚持每周的升旗仪式,上好思品课和社会课外,我校还组织了多种形式的爱国主义教育活动,先后开展了“历史的选择——庆祝中国共产党成立90周年纪念活动”征文比赛、“光辉的旗帜”征文比赛、“灾后重建感恩文明”征文活动、“多读书,读好书”征文比赛、参加了“庆祝中国共产党成立90周年――中小学生读书征文”活动,编写了《民族团结教育资料汇编》、“爱国歌曲大家唱”歌咏比赛、民族精神月、“童心向党”六一文艺汇演和书画美术作品展等主题活动。让学生在系列活动中深切感受到建党九十年来取得的辉煌成就,进一步弘扬和培育了民族精神,增强民族自信心与自豪感。

4.加强师德建设,端正了师表形象。一是狠抓教职工的政治业务学习。坚持组织教职工开展政治业务学习,坚决杜绝了体罚与变相体罚学生、乱收费、推销教辅资料等与教师形象不符的事件发生。二是与全体教职工签定了师德承诺书,使之明确师德目标。设立师德监督岗,聘请师德监督员,加强对教职工的监督,进一步规范了教职工教育教学行为。三是加强师德建设的考评力度。把师德考评结果与年度评优、评先、晋级等挂起了钩。对师德标兵进行大力宣传和表彰,童卫东老师被县教育局评为“师德标兵”和“教书育人楷模”,并在会上作交流发言。通过一系列的宣传学

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习,我校教职工精神振奋,工作积极,工作责任意识,奉献意识进一步增强。一年来,我校无一起有违教师职业道德、有背师表形象的事件发生。

5.教育宣传成绩斐然。

作为我校的信息员,我充分履行职责,善于发现身边的新闻点,积极写稿,先后在《四川教育网》、《中国教育新闻网四川频道》、《广安日报》、《武胜教育网》、《团武胜县委》、《武胜信息港》和《万善教育网》等省市县各级媒体发表德育宣传稿件10余篇。

(二)教学工作:抓课改,讲效率,提质量

本年度,我担任完小三年级一班的数学、思品、信息技术等学科教学工作,在课改工作进一步深化的新形势下,我积极参加业务提高培训,到成都参加了“德育工作研修班”的学习。工作中,坚持深钻教材,因材施教,灵活运用教学方法,认真批改作业,及时反馈补救,及时总结得失,向四十分钟要质量,注重培养学生的创新精神和实践能力。认真开展教育科研,参与了两个课题研究,积极参加竞教活动;指导段立等5名同学获县征文比赛

一、

二、三等奖,我被评为“优秀指导奖”;通过小组帮扶、1+1结对,以及个别辅导等多种方法提高后进生成绩,所教学科成绩名列全校同年级第一名,被评为武胜县优秀教师。

三、面向未来,在客观审视中求发展

回顾一年来的工作,我认为自己是称职的,是问心无愧的。我指导的6名学生在各级各类征文比赛中获奖,我先后被县教育局评为“阳光假期,快乐成长”主题教育先进个人、“优秀指导教师”“优秀共产党员”,连续三年被县委县府评为“优秀教师 ”。但同时,我也清醒地看到“工作方法有些过于简单,在一些问题的处理上显得还不够成熟”、“业务水平还有待于进一步提高”等不足。在以后的工作中,我一定继续坚持务实求新、真抓实干、勤勤恳恳、廉洁从教,与老师们一起,促进我校德育工作再上新台阶。

2011年6月28日

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第13篇:德育主任述职报告

德育主任述职报告

从2010年9月起,我担任德育主任工作,在这一年的时间里,我感受着学校全员德育的大氛围,是学校这个德育的大团队,帮助我、促进我、感动着我。德育工作能够顺利的开展,完全得以学校全体老师、尤其是班主任老师的鼎力支持与帮助。我成为幸福的德育工作者。

一、全员德育,完成学校大型德育活动

2010年9月末,举全校之力,共同完成运动会。12月末,全校共同完成艺术节工作。2011年4月,“师生书法作品展”顺利举行。5月学校申办“北京市合唱金帆艺术团”。学期末举行了红五月“合唱节”比赛活动。

作为德育主任,我积极参与到活动中,与德育团队共同精心设计活动,使活动成为展现学生风采的平台,成为展示首都师大二附中魅力的窗口。

二、班主任团队建设,学校幸福教育的基石

幸福需要教育,教育也需要幸福。要将学生导入幸福之道,就要让教师尤其是班主任教师先有幸福的情绪、幸福的观念,才能引导学生走出一条属于自己的幸福之“路”。校园才能成为是一个幸福的校园,教育才是幸福的事业。

本学年积极开展班主任培训活动。组织班主任共同学习交流10次,组织班主任外出学习5次,组织班主任开展、倾听校级公开班会20节。

在与班主任的交流学习的过程中,我感觉到我校班主任工作的艰辛,如何将班主任们的复杂的工作简单化,如何让班主任在生活、工作中体会到幸福、增加成就感,是我下一阶段的工作重点。

三、德育团队,促学生幸福成长

我校育人目标是培养具有可持续发展的能够适应社会的合格公民。教育工作者最大的责任就是要培养出善于学习(知识和技能)、能够积极与人交往、有着稳定的人生理想的人。让他在学习活动、交往活动中学会求知,学会爱与被爱,学会理解宽容自己和他人,学会选择快乐的生活。

依据这一理念,我与德育处的老师们共同设计了德育活动:

学生承办运动会;学生承办升旗仪式;学生成为“大讲堂”的主角;申请“免监考班”;学生社团初步组建;校服由学生自主选择款式、样式;学生走出校园,成为海淀学生舞台的精英。

作为德育主任,我努力从学生的实际出发,为学生们搭建展示的平台与舞台,将选择的权利留给学生,将信任留给学生。学生成为学校的主人。

四、德育常规管理工作,在繁琐中体验幸福

德育处这个团队是学校德育工作的重要组成部分,在学校安全、师生健康、学生活动设计、学生优秀团队指导、学校德育宣传、常规量化管理、班主任培训、德育常规管理、问题学生教育、家长沟通等方面,德育处的同仁们起着或大或小的作用。

作为德育主任,我与德育处的老师们共同完成着学校德育常规管理工作,每天最早来到校园,迎接学生老师来校;静校后离校。在德育处工作一年多的时间,德育处这个团队教会我奉献、教会我不计回报、教会我快乐地面对困难、教会我从学生的需要教师的需要考虑工作、教会我拥有更强的服务意识、责任意识。在这个团队里,我享受着德育教育工作者的幸福,愿这支快乐的、温馨的团队能给所有的学校德育大团队的成员带来快乐、幸福。

学校的德育处工作任重而道远,少数学生在行为习惯、道德素养、安全法纪等方面仍存在差距。我自己在工作中也还存在不敢大胆开展工作和创新意识不强等不足。在今后的工作中力争发扬优势,克服不足,努力做好自己的工作。

我相信:有

“树德立仁”的校训指引着我们,

以德养校的学校领导支持这我们,

德高望重的老教师给我们传承二附中优秀的精神,

德艺双馨的骨干教师成为二附中的栋梁,

德才兼备的青年教师发扬着二附中的传统

我们的学校会越来越好!

这一年里,我主要负责是:初三年级德育,住宿生的管理,学生法制教育工作。

我着力协助德育主任,不断提升班主任队伍管理班级的能力,组织班主任会议与及时沟通相结合,做到点面结合,要求他们注重活动的经常性与解决问题的及时性,以“学做人,做学问,”的理念来教育学生,对待年级中出现的“问题”学生,和风细雨,用一颗诚挚的心来感化他们,稳定他们,为初三年级教学工作正常进行提供了保障,也为今年的初三中考取得优异的成绩奠定了一定的基础。

对于住宿生的管理,我尽心尽力。开学第一天的住宿生会议,分年级在阶梯教室召开,具有针对性和侧重点,收到很好的效果。为了提高学生早上起床宿务整理的能力和加强熄灯后的纪律,我采取了宿舍整改制度和开门睡觉的措施。每周的宿舍卫生纪律评分表都会发到班主任手中,宿舍中出现的一些问题通过宿舍整改通知单,能够快捷有效的解决。当然,在宿舍的管理上,还存在一些问题:如晚自习纪律不够好等现象,还需化气力化心思去解决。配合好校园的文化建设,我联合团总支、少先队举行了宿舍文化布置大赛,并进行了

德育处主任述职报告

作为德育处主任,落实学校德育工作,开展系列德育教育活动,抓校风建设,促养成教育,做深入细致的学生思想政治工作,坚持正面教育,树立先进,鞭策后进,为促进良好的校风,建设和-谐校园,踏踏实实地做了一些自己应做的事情。

我热爱学习,经常坚持学习政治,学习现代教育教学理论,不断更新教育观念、改进教育教学方法,在政治思想上始终保持和和党中央的一致性,工作中能以身作则,坚持原则,做到育己育人,为人师表。为人正直、坦诚,以工作为重、早来晚归,中午不休息,以平和心态,淡泊名利,和同事之间团结协作,有较强的事业心、责任感。

1、配合班主任抓好班集体建设。经常深入年级组,多为班主任排忧解难,解决“学困生”个案问题。加强学生的学习目的、学习态度教育,提高学生的学习积极性,注重学生自治、自理、自控能力及兴趣的培养。

2、注重学生日常行为规范的教育,做好安全、纪律、法制教育工作。每月都有教育主题,定期举办富有成效的主题班会,结合每天值班人员的督促、检查、指导、整改,考核评分,促使学生按照《中学生守则》和《中学生日常行为规范》来规范自己的行为。

3、狠抓环境管理,确保净化校园。安全工作是天天讲,时时抓,一刻也不能放松的,做到安排到位,落实到位,检查到位,整改到位。经常转一转,看一看,发现问题,及时处理。

4、参与组织、开展各项大型活动。积极协助、配合学校开展每年一届校园艺术节活动,配合体育组举行一年一度的运动会活动以及其它一些体育健身活动。

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5、关心、帮助后进学生,做细致的教育转化工作,不体罚和变相体罚学生。特别是对待特殊的学生,首先要了解学生、了解学生心理、了解学生特点、了解有关事件的背景,从而使处理学生从简单的处理事件转变成改变学生的世界观,使学生真正从处理问题中受到教育,从而增强改正错误的信心。

6、做好学生的心理健康教育工作,确保学生健康成长。随着社会的发展,心理障碍已成为中学生不可忽视的问题,一些“问题孩子”大多都存在心理问题,利用一些时机,多与这样的学生交流,了解他们的内心世界,对症下药,促使他们走出阴影、走出误区,健康发展。

7、加强学生干部队伍建设,增强学生的自我管理能力。树立先进典型,处罚消极落后。认真宣传、组织、做好大力表彰先进班级和先进个人,树立正气。同时,对个别屡教不改的转载自百分网http://www.daodoc.com,请保留此标记特殊学生,在做好教育工作的前提下,按照有关的规章制度,给予纪律处分。

8、上半年四月中旬,圆满完成了组织带领

七、八年级学生到西青区参加学农劳动任务;放暑假前顺利完成了组织带领新高二年级到东丽区参加社会实践活动,本学期第三周九月中旬又组织带领新高一年级到蓟县参加了军训活动。所有活动经费每次都向学校各级领导汇报,收费合理、单据齐全,承蒙领导关注、信任,没有出现任何差错。在2007年河北区教育局第十一届军训工作汇报中荣获一等奖,本人荣获2007年河北区教育局军训工作先进个人的荣誉证书。

9、完成了对消防器材定期检查和更换。与校长等有关人员对学校安全工作多次进行了检查并与各处组签订安全责任书,另外将学校制定的各项规章制度张贴上墙,管理到位,责任到人。圆满完成了学校安全消防档案整理,在年终上级领导检查验收评比中获得好评。

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以上是我述职的内容,期待得到大家认可的同时,也真诚盼望大家赐教

第14篇:德育主任述职报告

昆明市女子中学(28中)2013年德育处主任述职报告各位领导、各位老师:大家下午好! 时间如白驹过隙,一年来,德育处在学校领导、年级组长和班主任的大力支持下,本着以人为本,服务年级组和班级的态度,落实学校德育工作,开展系列德育教育活动,抓校风建设,促养成教育,做深入细致的学生思想政治工作,坚持正面教育,树立先进,鞭策后进,为促进良好的校风,建设和谐校园,踏踏实实地做了以下几个方面的工作:

(一)新生入学教育 开学初期,开展了一系列新生入学教育。组织高一高二年级新生到陆军学院军训,初一年级学生在校军训,对学生进行了队列队型、方阵的训练,以及行为规范、文明礼貌教育,被褥叠放、洗漱用品的摆放训练,团队协作精神和理想信念的教育。同时,对学生进行了爱国主义、集体主义、吃苦耐劳、艰苦朴素的教育。帮助学生树立正确的人生观、世界观。顺利迎接新学年的到来;2012年的新生入学教育,我们还采取了起始年级周反馈制度,德育处对起始年级方方面面的德育表现做记录,并在每周班会课前下到年级反馈情况,年级和班主任立即整改,收到了较好的效果。

(二)丰富多彩的德育活动

1、上学年,我们开始发放宿舍流动红旗和卫生流动红

旗,加大了宿舍管理和卫生管理的力度,宿舍管理和卫生管理再上新台阶。

2、举行了纪念聂耳诞辰100周年活动,全校师生同唱国歌,各班召开了相关主题班会。

3、组织开展了学校艺术节;组织开展了昆明市校园节水活动。

4、举办了“学习改变命运,感恩成就人生”为主题的三生教育活动,架起了师生之间、家长和学生之间理解和沟通的桥梁,取得了良好的教育效果。

5、中秋节,学校领导、德育处和年级组共同组织了留校学生联欢会,丰富了春蕾生的校园生活,让学生感受家一样的温暖,使留校过节的学生度过了一个快乐祥和的中秋。

6、进行了省市级三好学生、优秀学生干部、优秀班集体的评选活动,推进了我校的素质教育,激励学生健康成长。

7、圆满完成了“创建国家森林城市”征文活动工作, 选送了一批优秀作品给区教育局。

8、认真组织实施“美丽春城”城市形象宣传工作,让高中学生观看宣传片;播放昆明特色经典歌曲,为“美丽春城”城市形象宣传工作做出积极贡献。

9、进行了班级文化建设,展示班风班貌,充分利用了环境育人的功能,促使班级向和谐、健康、向上的方向发展。

10、第25个世界爱滋病日,召开了“行动起来,向零艾

滋迈进”的主题班会;给高中女生进行了女性性知识的讲座。使学生充分认识艾滋病,了解艾滋病,知晓预防艾滋病的方法以及艾滋病的传播途径,号召学生消除艾滋歧视,使感染者感受到社会的关怀。活动收到了预期的效果。

12、第六届海鸥文化节,我们围绕“春城韵,人鸥情”的主题,组织初中学生开展了校园健身跑、跳绳、排球等健身活动。12月30日,组织高中春蕾生到翠湖进行爱鸥护鸥的宣传活动,学生们向游客发放了上百张宣传学校和爱鸥护鸥宣传单,买鸥粮喂海鸥。形成了一幅人与自然和谐相处的动人画面。此次活动,既丰富了春蕾生的节日生活,又增加了学生的主人翁责任感。

(三)安全保卫工作

1、学校安全工作做到警钟长鸣,为学校的冬季运动会做好安全保卫、会风会纪、卫生监督检查、德育考核评比工作;在学校领导的带领下对我校的处室、年级、班级、食堂、学生宿舍、用电、消防等安全问题进行了五次拉网式的安全大排查。检查经过及结果均以记录和报告形式上报和留存。

2、节假日,每次学校放假,我们都发放《给家长的一封信》,详细交代学校安排,反复强调学生假期学生外出的安全问题,以确保学生的安全。

2、及时解决学生违纪和纠纷,为年级和班主任工作保驾护航。加强对学生安全意识教育,有针对性地对学生进行

守纪守法教育,严防校园暴力事件的发生。

(四)思想教育 充分利用升旗仪式、主题班会、黑板报和班会课,对学生进行思想教育。

各位领导、各位老师:有学校领导的大力支持, 有学校各部门的团结协作,有年级组长和班主任的辛勤努力,我坚信,德育处的工作会越做越好!谢谢大家!

昆明女子中学德育处2013年9月16日

第15篇:德育副校长述职报告

尊敬的各位领导:

大家好!不知不觉间,我担任界河中学副校长已有一年半,具体分管学校德育、安全卫生、学生管理、宿舍管理等工作。身为学校领导,工作之余,我努力学习党的教育方针及各种教育理论。用全新的教育教学理念来充实自己,努力提高自身教育理论素养。在业务学习中,不断提高自己的专业素养,提高自身的工作能力和管理水平。

近年来,我以高度的事业心和责任心来抓好德育、安全工作,确保学校教育教学工作的正常运转。我的工作原则是“干工作就必须做到精细化、高标准、严要求”,日常工作以奖励机制为主,及时激发教师团队精神,从而高标准完成德育、安全工作。为了学校的生存、发展努力工作,为了学生的一切不辍耕耘。下面我就将半年来的工作总结如下:

1、努力学习,提高认识和见解

随着社会的不断发展,作为一名学校领导,就必须始终站在社会发展的前沿,而德育工作更要求紧跟社会形势的发展。我每天坚持网上浏览新闻、教育动态,不断学习学校管理方面的业务知识,提高对教育的认识和个人品德修养,不断提高自身的判断能力和管理能力。这些都为我更新教育理念、加快德育创新提供了扎实的基础。工作中,我坚信:“身正为范”,

因此,我对自己提出了“凡事为先”的工作要求,只有自己身体力行,严以律己才能在师生中树立良好的形象,才能使工作更好地开展。

2、建立有效的德育机制,把德育工作落到实处

健全德育领导机构,加强班主任队伍建设,为了及时方便的与班主任沟通,我们建立了“班主任微信群”,简洁高效的完成各项交流工作。对于学校管理中的共性问题及时召开班主任经验交流会,以使问题在最短时间内完成。

建立德育长效机制,注重活动育人。开学后通过班会和级部活动先后举行了校园文明语言教育、环境卫生教育、爱校爱家教育、安全人生教育以及学生个人行为习惯的养成教育等,紧紧围绕“养成教育”这根主线,狠抓学生常规管理,养成良好习惯。

开学之初,政教处就下发试行了政教、后勤管理制度,特别是界河中学学生在校一日常规、政教处一日工作常规等的印发,做为班主任工作和学校德育工作的导向,学期初及时制定德育工作规划和政教处工作计划。按德育工作目标层层分解、层层落实,各项检查内容及时公布,认真做到每日公布、每周小结、每月汇总,学期末总评奖励,加强德育管理,提高德育工作效率,培养一支敬业负责、工作认真、团结互助的班主任德育队伍,不断加强班主任队伍建设,挖掘典型,鼓励创新,完善管理制度。通过研究和探讨,根据实际情况,不断调整工作要求,使班级考核和班主任工作既有机结合,又有所区别,从一定程度上促进了班主任工作的责任心和积极性,使班主任在工作中充分发挥个体作用,积极开展工作。

3、加强学校安全管理,完善安全管理机制。

校园安全无成绩,有的只是无穷的责任。这是我分管德育工作以来的深切体会。师生的安全大于天,校园安全工作是学校各项工作的重中之重,始终牢固树立“安全第一”的思想,居安思危,做到警钟长鸣,常抓不懈。每日坚持巡查校内各个地方,发现问题,及时解决。不断充实和完善各种规章制度,进行严格的系统管理,努力做到:外来人员进出严格把关;学校24小时有人值班;教职工出校严格登记;每月对学校的安全设施进行检查;同时加强与派出所、消防队和疾控中心等校外力量的合作,基本上形成了学校安全管理上的“内外合力管理模式”,确保学校无重大安全事故的发生。在我们全体教职工的共同努力下,我校在上学年被评为滕州市德育示范学校,枣庄市平安和谐校园复评顺利通过。

总之,目前学校各项工作都充满生机和活力,这些成绩的取得是全体教职工团结一心、扎实苦干的结果。我们也清醒地看到,学校发展过程中还存在着许多问题和不足。但随着学校和时代的发展,我们工作的不断调整,更有上级领导的正确领导和大力支持,依靠广大教职工的共同努力,我校的各项工作一定会更上台阶。而我更应该在校长的不断指导下,干好本职工作,自觉坚持知行统一的原则,以身作则,努力把自己造就成为一名既有正确的管理理念,又能勇于实践的教育管理专家。用自己不懈的追求对领导的信任、同事的帮助做出最好的回报。

德育副校长述职报告

界河中学 赵忠安 2015年1月6日

第16篇:德育副校长述职报告

德育副校长述职报告

同志们:

大家好! 我2009年12月被市教育局任命为***中学副校长已有一年,主抓德育教育工作,分管学校汉族教师的日常管理工作。身为副校长,我努力学习党的教育方针,学习邓小平教育理论。用全新的教育教学理念武装自己,努力提高自身教育理论素养。我在党的组织生活中,学习党建理论;在政治学习中学习党的路线、方针、政策、法规;在业务学习中,学习人文文化,加强自身政治理论,道德修养,培养高层次的道德感、责任感。

这一年来,我以强烈的事业心、责任心力抓好德育工作,做好汉族教师的日常管理,现将一年工作总结如下:

(一)政治信念坚定,律己育人。

做为一名教师,我注重师德,学风严谨,一丝不苟;把教书育人贯穿于整个教学工作中。以"八荣八耻"作为行动的指南,在学习中改造自己的思想,提高政治觉悟,树立正确的人生观,世界观,扎扎实实地做好本职工作,教书育人。积极学习教育教学理论知识并付诸于实践,时时以实际行动影响、带动其它的教师和学生。作为学校的中层领导,时时处处起模范带头作用。

(二)带好队伍、扎实工作

德育工作任务重,责任大。我作为主抓德育的校长,理清思路,建立健全德育领导机构,将班主任工作作为重点对待。

一是健全德育领导机构。成立了校长、我、德育处主任、团委书

记组成的德育工作领导小组。我们定期召开会议,研究德育工作。在我校德育工作三年规划的领导下,德育处制定了本学期的德育工作计划,按照计划组织相关的部门开展工作。

二是建立德育工作网络。在德育工作领导小组的领导下,建立了由德育处、团支部、少先大队、学生会、班主任、家长委员会组成的德育工作网络,覆盖了学校的各个层面。

三是重视班主任工作。德育工作的顺利开展,最重要的是培养一支有敬业精神、能力强,团结互助的班主任队伍。我和德育处组织召开全校班主任老师工作经验交流会。坚持班主任例会制度,利用班主任加强对班主任的日常管理,在例会的时间也安排相关的部门做班主任的培训与学习。通过经验交流,教育管理理论学习,提高了全体班主任老师对学生思想教育工作的理论水平和工作艺术水平,为我校德育工作奠定了坚实的理论基础。

四是注重培养德育专干的各方面能力。我组织德育专干集体学习《中学德育纲要》、《小学德育纲要》,为德育处等相关部门订了《德育报》、《辽宁青年》、《辅导员》这些报刊杂志。平时关心下属工作,遇到任务重时,主动分担。采取指导、帮助的原则,希望他们能尽快成长起来。

五是文明礼貌教育常抓不懈。我和德育处利用主题班会、橱窗、板报、手抄报等多种渠道对师生进行文明礼貌教育,时刻让学生们懂得文明礼貌的重要性。现我校学生已经形成了良好的文明礼貌习惯。但是在遵守秩序、还存在许多问题。

六是立足课堂、上好德育课。为发挥德育学科教育的主渠道作用,上好品生课、品社课、民族团结课、政治课,把德育课程落到实处,进一步优化德育资源,优化德育内容和工作方法。做好其他学科的德育渗透,在每一堂课中做到贯穿德育,让各学科教师树立既教书又育人的思想,把德育渗透到各学科教学的每一个环节,贯穿教学的全过程。

七是利用主题教育,坚持不懈做好民族团结教育工作。深入开展了“热爱伟大祖国,建设美好家园”主题活动。我校以高度的政治敏锐性和责任感,进一步加强了民族团结教育,组织全校师生接受教育。学期初认真开展学前教育,深入贯彻自治州中小学德育工作会议精神,全面开展民汉师生 “结对子”活动。通过各项活动增进各民族师生的互相了解,为营造和谐校园共同努力。在活动中,师生陶冶了情操、端正了认识,增进民族感情,营造和谐校园。

八是加强校园文化建设。为了填补我校在环境育人工作的缺失,我依据学校的特点策划安排了学校的校园文化长廊、班级文化墙、楼梯间文化墙。通过一系列的安排布置,我校校园文化建设呈现出浓郁的育人氛围。我校的素质教育、教师才艺、教师培训、学生的能力等方面在校园文化中占有主要地位。

(三)其他方面。

在从事教学工作的时间里,我一直工作在教育教学的第一线,兢兢业业、结合工作不断探索,平凡的工作见证了我对党的教育事业的

忠贞。在领导岗位上我顾全大局,发挥自己的特长,协助校长做好各项工作;指导帮助教学能力稍弱的教师;在我校民族团结工作中起榜样作用,热情对待各族师生,关心他们的学习和工作,关心爱护后进生;积极发挥我校民汉教学的互补优势等。

1、理论与实际工作结合不深入,具体工作的指导水平还需提高。

2、德育专干的工作能力有待进一步的提高

我认为,一所好的学校的标志应该是:“生动活泼的乐园;充满亲情的家园;美丽的花园、富饶的果园,师生最向往的地方。”我愿和大家一起为此努力!

***中学

张海玲

2011.1

德育副校长述职报告

***中学

张海玲

第17篇:德育主任述职报告

桥溪小学德育办主任2011-2012年度

述 职 报 告

李博厚

尊敬的各位领导、老师们:

大家下午好!

本年度,在县教育局等上级各部门和学校领导的正确领导和帮助下,在全体教职工的大力配合支持下,我立足岗位,扎实工作,认真履行职责,创新工作方式,讲团结,勤做事,兢兢业业,廉洁从教,在学校德育管理和教学工作上做到了齐头并进。今天,借此机会,我对本年度的工作进行一个简单的回顾,敬请批评指正!

一、政治坚定,有较高的政治素养

本人坚持四项基本原则,拥护党的方针政策,忠于党的教育事业,认真践行“三个代表”重要思想和科学发展观。作为教师,我积极参加教职工政治业务学习,乐于接受学校和上级布置的各项工作,做到遵章守纪,依法执教,文明执教,为人师表,具有崇高的敬业精神和奉献精神,在教师中起好了模范带头作用。作为学校中层干部,我明确助手角色意识,坚持从大局出发,讲团结,讲协作,工作任劳任怨,不拖拉,不推诿,积极向领导献言献策,坚持拓宽工作思路,创新工作方法,力争把工作做细、做实。

二、务实求新,出色完成各项工作

(一)德育工作:强常规,抓重点,显成效

1.抓好德育常规,夯实德育基础。加强德育常规管理是抓好德育工作的基础。一是坚持每周一的升旗仪式,搞好国旗下讲话和宣誓;二是充分发挥课堂教育的主渠道作用,开足开齐并上好思品课、周会课、队会课、队日活动课,各班开展好主题队会活动,并进行了专项检查,先后开展了 “学习四个良好”“我要做个懂事的孩子”“我们拒绝毒品”等主题班会,三是重视在学科教学中渗透德育思想;四是办好了黑板报,各班学习园地

定期更换,德育办组织人员检查评比,营造良好的德育氛围;五是开展了治理桥溪乡街道脏乱差活动,我校被桥溪乡政府评为“城乡环境综合治理工作先进集体”;六是禁毒教育、法制教育、心理健康教育、国防教育等专题教育活动扎实开展。

2.以养成教育为重点,抓好学生行为习惯培养。学校开展了学习四个良好行为习惯的专项德育活动。成立了以张校长为组长的四个良好养成教育领导小组,落实了人员,明确了职责。活动在领导小组的领导下及时启动,召开了动员会,会上,张校长从哪四个良好,我们为什么要搞四个良好教育;怎样搞好这次活动等几个方面进行了动员,明确了活动的意义、目标和方向,德育办负责人就如何把良好行为习惯养成教育落在实处进行了动员。大队部发出了“学生积极参与,做养成教育的实践者;老师以身作则,做养成教育示范者;家长积极配合,做养成教育监督者”的倡议,为此,我们通过开主题班会,办黑板报,办手操报等方式丰富了活动类型,让活动办的有声有色。

目前,随地吐痰、乱扔垃圾、攀爬树木、损毁公物、打架骂人等现象得到有效杜绝,主动捡拾掉落地上的垃圾、拾金不昧等好人好事日渐增加。掀起了全面实施学生行为习惯养成教育的热潮。

3.以爱国主义教育为重点,大力弘扬和培育民族精神。除坚持每周的升旗仪式,上好思品课和社会课外,我校还组织了多种形式的爱国主义教育活动,唱红歌,看革命电影,灾后重建图片展,和乡政府合庆七一建党节大型文艺演出等多种形式的活动培育了孩子们的民族精神,增强他们的民族自信心与自豪感。

4.加强师德建设,端正了师表形象。一是狠抓教职工的政治业务学习。坚持组织教职工开展政治业务学习,坚决杜绝了体罚与变相体罚学生、乱收费、推销教辅资料等与教师形象不符的事件发生。二是与全体教职工签定了师德承诺书,使之明确师德目标。设立师德监督岗,聘请师德监督员,加强对教职工的监督,进一步规范了教职工教育教学行为。三是加强师德建设的考评力度。把师德考评结果与年度评优、评先、晋级等挂起了

钩。对师德标兵进行大力宣传和表彰,通过一系列的宣传学习,我校教职工精神振奋,工作积极,工作责任意识,奉献意识进一步增强。一年来,我校无一起有违教师职业道德、有背师表形象的事件发生。

(二)教学工作:抓课改,讲效率,提质量

本年度,我担任初中四个班的体育,初

二、初三毕业班的历史学科教学工作,我积极参加业务提高培训,到成都参加了农村体育教师业务提升的培训学习。工作中,坚持深钻教材,因材施教,灵活运用教学方法,指导蒲芯蕊等5名同学获市第八届人才艺术节比赛

一、

二、三等奖;所教初中毕业班学科历史成绩名列东溪片区第一名,毕业班体育会考成绩也处在片区前列,并被评为苍溪县优秀教师。

三、面向未来,在客观审视中求发展

回顾一年来的工作,我认为自己是称职的,是问心无愧的。但同时,我也清醒地看到“工作方法有些过于简单,在一些问题的处理上显得还不够成熟”、“业务水平还有待于进一步提高”等不足。在以后的工作中,我一定继续坚持务实求新、真抓实干、勤勤恳恳、廉洁从教,与老师们一起,促进我校德育工作再上新台阶。

2012年9月08日

第18篇:德育主任述职报告

德工主任述职报告

倪家庵小学焦文霞

2010-2011学年的工作已基本结束,回顾这一年来的工作,我在上级和学校领导及各位同事的关心、支持和帮助下,严格要求自己,认真落实学校的各项德育工作。一年来,不管在工作、生活、学习上,还是在管理上都取得较大的进步,基本完成了我分管的工作,下面我就一年来的工作、学习、管理等情况作以下述职,请各位领导和同事对我进行评议。

我现在担任倪家庵小学德工主任。我的工作范围和工作职责主要是:协助张校长和葛主任的工作,做好学校的德育教育工作。主要工作有:

1、团结、依靠、引导全校教职员工全面贯彻教育方针,全面提高教育质量,切实保证德育工作的开展,保证德育活动的时间、场地、人员和物力、财力的需要,及时处理德育工作中的重大问题,主持召开德育工作例会,专题研究德育工作。

2、建立学校德育工作领导组,健全学校内外德育机构组织,充分发挥其作用,形成学校、家庭、社会三结合的德育工作网络。加强班主任管理和师德教育,制定有关制度和计划,明确并落实教书育人、管理育人、服务育人的岗位职责,定期考核,考核结果与班主任奖惩、评聘、使用等挂钩。

3、确定学校德育工作目标,制定学校德育工作规划和实施计划。分解目标任务,提出目标要求,明确分工、责任;制订德育工作规章制度;协调全校性教育活动;加强对学校各部门德育工作检查与考评;总结经验、树立典型、实行奖惩。

4、搞好校园环境建设。抓好校风、教风、学风建设,保证学生在良好的校园文化环境中健康成长。建立校外德育基地和社会实践基地。

这一年里我校的德育工作取得了一些进步,这主要是在张校长的正确领导和大力支持以及全体老师们共同努力工作的结果,我只是尽了我的微薄之力。由于我的工作能力和水平有限,我感到我的工作还有很多不足之处。

在下一年里我会按照我的工作职责努力做好以下项工作:

一、努力学习先进的教育理论,更新自己的观念,使我校的德育工作有所创新。

二、加强德育工作队伍建设。

三、努力营造有效的德育教育载体。

四、加强自身的学习和修养,提高自己的工作艺术水平和工作能力。

各位领导,在新的一年里,我将在日常生活和工作中注意不断地加强个人修养,继续以“明明白白做人,实实在在做事”为信条,言行与学校保持高度一致,踏实工作,诚实待人,尽职尽责,同各位同事一道,在校长的带领下,为倪家庵小学努力工作!

第19篇:校长德育述职报告

创新机制,增强实效,开拓德育工作新局面

——2011年学校德育工作总结

一年来,学校继续坚持“成才先成人”的教育理念,遵循“育人为本,德育为先”的工作原则,实现德育内容“三贴近”(贴近时代,贴近生活,贴近学生),不断细化德育、深化德育、强化德育,注重引导中职生养成良好的行为习惯和文明礼仪,关注学生学习能力、职业能力和可持续发展能力的培养,充分发挥“学校德育处宏观管理、各班级管理部微观管理”齐心协力、齐抓共管的德育管理模式的作用,重视学校、家庭、社会三者之间的密切联动,充分发挥学校教育、家庭教育、社会教育三方合力;以学习型班主任队伍建设、学生自主管理(“主体德育”)、心理健康教育、安全教育为抓手,在学校德育系列化、特色化建设上下功夫,不断提高德育质效和层次,促进学校可持续发展,德育工作再取成效。

现将近一年来的工作总结如下:

一、管理优化,系统育人,提高德育实效性——德育工作抓实效

职校德育工作是一项系统工程,职校德育工作管理是实现德育工作的科学化、制度化、最优化的过程。德育工作者不仅要在学校内部形成相对独立的德育工作体系,实现“教书育人、管理育人、服务育人”,而且要发动、争取学生德育系统外部客体——家庭及社会的支持、配合、参与,形成育人的全方位、立体化格局。我们认为,通过优化管理实现系统育人,是提高德育实效的根本途径。

一年来,学校以“一个精神(民族精神);两个主义(爱国主义和集体主义)”为主线;以“诚信、关爱、责任”三方面为支撑点和落脚点来贯穿学校的思想道德教育。发挥以校长、党总支、德育处、团委和学生会、班主任、政治教师为主体的德育管理体制的作用。工作管理优化,系统育人,德育工作组织领导得力。学校成立了以校长为组长的德育领导小组,组建了三支强有力的德育队伍:党支部、德育处组成的管理队伍;团委、班主任、科任老师组成的教书育人骨干队伍;班团队干部和监督岗组成的学生自律队伍。出现了德育“四抓”的局面:校长书记抓整体;德育处抓具体;班主任抓细节;全校师生员工及校外力量抓配合。全校上下,层层落实,齐抓共管,自成体系,工作有序。从学习到生活,从行为到自律,从宿舍(家庭)到课堂,订立了细致的条文,进行严格的规范,德育处对此进行量化评比,德育工作有序,效果突出。

二、方法创新,强化实践,开辟德育新途径——德育途径抓创新 爱因斯坦认为:“人格决不是靠所听到的和所说出的言语,而是靠劳动和行动来形成的。”强调的正是德育活动的教育效果。学校在原德育工作基础上,重点进行了德育方法途径的创新,总结并实践了“三重育人法”,“三重”即重熏陶、重诱导、重管理,收到较好的育人效果。

一重熏陶,即环境育人,有硬软环境之分。硬环境指校园清洁卫生、建设整洁有序、服务设施完善、绿化送货硬化好;软环境即包括校园人文装饰富有教育意义,标语宣传新颖别致、有针对性、催人奋进,又包括后勤工作服务态度的优劣。

二重诱导,即活动育人,结合后勤工作特点设计一些教育活动,如勤工俭学、义务劳动、兴趣小组等,有目的的在活动中搞好德育渗透,通过启发、诱导、磨练实现育人目标。

三重管理,即制度育人,一是借助各项后勤管理制度的制订完善、实现后勤工作服务育人的科学化、规范化、有效化;二是抓学生的自我生活管理、自我生活服务,培养良好生活

1习惯。这些德育举措既拓宽了学生的德育视野,又丰富了学校德育途径,大大提高了德育实效

针对学校三个校区四个教学点的实际情况,积极开拓有效的合作机制,校区联动,优势互补,建立德育共享合作机制,实现资源共享,优势互补。一是积极开展网络化德育建设,并通过“MSN网上例会”、“QQ工作群”、德育共享邮箱等渠道,建立资源共享与联络机制,发布活动信息、增进各校区交流与沟通等。二是以项目为驱动,促进德育工作的跨校区合作,实现活动同步、协同增效。

三、活动激励,重点分明,突出德育内容阶段性——德育内容抓重点

在实践中,我们将活动激励贯穿学生在校及实习的各个环节,分阶段、有重点地抓好学生的养成教育。

“分阶段”,即明确学生在校及实习的不同时期,分为新生入学、日常学习及生活、毕业实习等几个阶段;“有重点”,是根据不同阶段学生知识水平、接受能力,有针对性、有重点地选择德育内容进行施教,如入学阶段和一年级主要进行基础文明教育,教育学生怎样做人;二年级上半年主要进行理想信念教育,帮助学生树立远大理想;二年级下半年和学生实习阶段对学生进行职业德育道教育。

本年度,学生德育内容在进行常规基础文明教育的同时,突出两大重点,一是建党九十周年,二是校庆。全年围绕这两大重点,开展相关的德育教育。

高一新生,推出“基础文明工程”,针对新生入学后在新环境中思想波动较多的实际,为帮助学生塑造和树立新形象适应新生活,抓好军训、普法周、校园参观等活动,以磨练意志,增强组织纪律性和爱校意识。在进入正常学习后,开展“文明礼貌月”活动,举办升旗、歌唱革命歌曲等活动,在进行礼仪常规教育的同时,为学生树立伟大理想打基础抓启蒙。

高二年级,把重点放在树理想、强信念上,加强了理论教育。主要活动形式校马读班的开设。本学期,在区马读会与关工小组的支持下,成立出学校职校马读学习班,聘请退休老教师担任指导老师,开展学习活动,对学生进行党史知识教育与宣传,专题讲座活动,让学生在参与中提高认识水平。

高二年级下半年到毕业实习阶段,把重点放在职业道德教育上,引导学生把实现远大理想落实到实实在在的职业道德品质的修养中。如校内实训阶段,让学生在实训室接受技能技巧训练,感受教师一丝不苟的工作精神;实习前,我们重点加强学生对工作感性认识,一是请校友来校谈创业经历,帮助学生树立创业精神;二是带领出门搞社会调查,帮助学生认识现实社会。学生实习后,由校方向用人单位发联系卡,定期限反馈工作情况,进行学生的实习跟踪等,同时协助用人单位搞好再教育。

这些分阶段、有重点的德育教育,让学生各有收获的同时,也使学校的德育工作富有层次性与阶段性。

此外,结合职校特点,针对专业实际与学生就业需要,还开展了兴趣项目小组、选修课程、专业竞赛等课余活动。

四、后勤改革,育人为魂,推动德育环境健康化——德育环境抓和谐

学校的一切工作都是为了育人。在实践中发现,在生源市场竞争激烈的紧要关头提出学校后勤服务、职校后勤改革的具有重要的现实意义,它是职校走出发展困境的必然要求,是职校优化管理体制的必然措施,可以使职校领导班子从纷繁复杂的后勤事务处理中解脱出来,腾出精力,集中财力,采取正确的决策,抓好教学质量提高,抓好职校内部管理,推动学校德育,促进学生招生、就业工作的顺利开展。

我校当前的突破口是学生生活服务、学生住宿条件及管理改善和校园环境美化,蕴含其 2 中的一条红线就是“服务育人”。通过精心布置校园环境,点缀小景点,设置激励性的标语牌,精心布置了校史陈列室,使校内的一草一木、一墙一板都起到教育人、启迪人的作用,使学生醒悟思考。通过班级环境及宿舍环境的个性化布置的评比,让班级及宿舍的小环境在统一中有灵动,充分张扬班级、学生的个性,利用网络设备开展学生个人主页和班级主页的评比。同时,充分挖掘校本资源,狠抓校园文化的建设,积极调动学生的力量,参与学校校园文化的建设。如创建文化长廊,交由学生设设计与布置,分期更换;在教学区、生活区和实验区都开辟了人文教育专栏,精心制作了数十张张内容涵盖科技、历史、文学和道德规范、国际商务专业的人文专版,开阔了学生视野,陶冶了学生情操。丰富多彩的校园文化建设,使学校成为学生健康成长的温馨和谐家园。

五、学生为本,有的放矢,提高学生管理自主性——学生管理抓自主

学生自我管理能力的提高,是学校德育工作的重要目标。一年来,学校改变以往班主任一管到底的德育工作风格,启动了“三自德育工程”(以自我服务、自我管理、自我教育为主要内容),成立学生自主管理委员会,德育方法由堵到导,学生参与德育的自觉性由弱到强,实践操作由浅到深,德育的实效性由差到好,学生的自主管理能力大大提高。

1.自我管理,让每一位学生自强 在学校管理中推行自主管理模式,确立学生在学校管理中的主体地位,放手让学生自主进行管理,让学生参与学校管理,让学生在管理中学会管理,在管理中增强自主、自律、自强的意识。先后推出了以“三级管理”、“校园管理听证会”等带有鲜明特色的德育管理新亮点。如,“校园管理听证会”这一新颖的德育形式,在学校管理中倡导民主意识,把与学生生活、学习密切相关的“学生到校能不能带手机”、“职校生校服改革”等问题,在听证会上广泛征求学生代表、学生家长的意见。这些活动

2.自我服务,让每一位学生自立

为了引导学生树立社会责任感,引导学生从自我服务做起,从身边小事做起,进而扩大到服务集体、服务社会,培养“我为人人,人人为我”的良好品德,从青少年时代就树立起服务祖国、服务民族的意识。学校抓住班级学习环境的创设、宿舍生活氛围的创设、校园保洁等培养学生的自我服务意识,抓住军训、东方绿洲国防教育、世博志愿者等校外社会实践活动等培养学生为集体、为他人服务的意识,抓住社区活动、学雷锋活动等培养他们为社区服务的意识。

3.自主发展,让每一位学生走向成功

在学生的自主性活动中,做到了既重结果,更重过程。如通过学生干部竞选、校园新闻发布、社团负责人的竞聘等内涵充实的活动,让学生从被动地位转向主动地位,变消极为积极,在竞争、交往、合作的良好环境中健康成长。

五、多方联动,形成合力,德育网络体系化——队伍建设抓覆盖 一年来,我校十分重视职业学校德育工作网络的建设,现已形成一体两翼的德育工作模式和比较完备的网络体系。“一体”指学校德育部门,贯彻落实区、市德育工作要求,宏观指导和推进学校德育工作。“两翼”指学生团委与学生会,积极组织学校开展形式多样的交流学习和学生活动,形成了学校德育工作网络体系。

1、加强学校教职工德育意识,扩大德育师资队伍

贯彻全员育人原则,要求学校全体教职工随时随地对学生“思想上引导,学业上辅导,生活上指导,心理上疏导”。学校开展了新一轮的师生结对帮教工作,充分发挥教职工个人积极性,全方位参与德育管理,有效促进学生的健康成长,形成“全员育人、全科育人、全程育人”的良好局面。参与全面育人管理的导师范围是每一个在编在岗职工。全体教职工不 3 仅是管理者,更是学生的朋友,是学生的倾诉对象,也是学生在思想、生活、学习等各方面的导航者。帮教内容是多元化的,包括学生的学习方法、学习态度、思想品德、价值观念、行为习惯、生活能力等。

2、加强团干部队伍建设,形成梯队式学生德育队伍

一是加强专职团干部队伍建设,培养一支高素质的团干部队伍。在团干部培养中,坚持普遍培训与突出重点相结合的原则、分级负责与分类指导相结合的原则,定期组织团干部参加上级团组织的团干训,并在团区委学校系统团干部论坛中发挥骨干示范作用,以专题讲座的形式交流团工作经验。二是加强对学生团干部的培养,建立起校团委、团支部的梯队式干部队伍。从高年级学生中选拔品质优秀、综合素质好、有开拓精神、热心助人的团干部,他们以学长的身份,向低年级的团干部传授的有益经验、知识技能和热心奉献的精神,帮助低年级同学解决生活适应、心理调试、党团建设、职业规划、专业学习、人际交往等各方面的问题。运用“模块化”培训模式开展团务培训,如团员发展模块、组织生活开展模块等,通过团队合作、头脑风暴、业绩考核等构建起一套学生干部的培养机制,培养了一支肯干事、能干事的学生干部。同时,采用逐级考核的制度,对学生团干部的行为规范、工作态度、工作业绩、奉献精神等进行评价。三是探索建立团支部结对共建制度,即由区、校级先进团支部与普通团支部结对共建,如安排优秀团支部与都江堰团支部结对共建。

3、构建校外辅导员队伍,扩充团建师资队伍

学校团委在党总支的支持下,聘请华阳街道关心下一代委员会的老同志、优秀校友、行业经理等担任校外团建辅导员,通过制定培训计划,实施理论学习带教、主题活动宣讲、专业发展咨询、心理辅导互助,给予中职生切实的指导与帮助。

同时,充分发挥社会、家庭、学校三结合的德育教育网络的作用。定期召开家长会,学期末召开德育基地、社区单位、共建单位等参加的座谈会,听取各方面意见,达到改进工作、形成合力、共同教育孩子的目的。

六、与进俱进,及时总结,德育经验制度化——德育实践抓主题 学校在多年德育工作探索与积累的基础上,逐步形成了一系列制度化的德育经验。既避免了同类德育事件重复策划、执行的低效率,也为新的德育实践提供了有益的、可执行的案例范本,更在很大程度上降低了四校区分管执行的差异性,大大加深了学校德育工作的决策力和执行力。

本年度,对学校原有的《住宿生管理制度》《班主任考核管理制度》《学生品行量化制度》进行了改进与完善,同时在学生资助工作的积累中,制定了《学校职校学生资助工作管理制度》,建立学生资助工作管理体制与运行机制,成立了上海市学校职业技术学校学生资助工作机构。以校长为组长,分管德育工作的副校长为副组长,教导处、总务处负责人为成员的学生资助工作领导小组,并设有工作人员8人,其中专职工作人员1人,明确分工,提供必要的办公场所和计算机等硬件设备。并制定《上海市学校职业技术学校关于学生资助的实施办法》,明确工作流程,层层监督,确保资助金全部发放到学生手中

尤其是在全国文明城区的创建中,总结与积累了大量的工作经验。积极调动全校师生力量,点面结合,条块管理,全体参与,形成了“每天一检查,每周一反馈,每月一总结”的学校工作制度,保证了学校环境卫生的整洁及教学秩序的井然有序。学校将文明城区过程中的做法进行整理与总结,形成长效机制,在促进学校校园环境的整洁,有效推进学生的礼仪文明建设。

七、寓教于乐,精心设计,德育活动系列化——德育活动抓过程

4 在学校德育处的指导下,团委、学生会定期开展系列主题教育,每次活动都精心设计,内容、形式多样。多样的学生活动不仅丰富了学生的业余生活,更为学生搭建了展示自我的平台,提高了学生综合素养,并使学生干部队伍得到了锻炼与提高。

学校常规七彩主题月活动主要包括:爱心红三月——学雷锋献爱心;暖情黄四月——学会感恩;激情橙五月——五四青年活动月;创智绿六月——社团文化节;青九月——感谢师恩;响亮金十月——歌唱祖国;蓝十一月——素质运动月;紫十二月——元旦迎新。

在此基础上,学生们还积极参与学校德育处适时开展的有针对性的各类主题活动,如:为培养学生理财意识开展创智赢家系列活动,为加强礼仪学习开展校园巡礼节活动,为提升学生自信心开展校园形象大使评比活动等,无一不显现出主人翁的态度。同时,学校根据专业特点及学生兴趣爱好,开设不同类型社团,有学生电视台、广播台、美味社、调酒社、礼仪社、西点社、日语社、韩语社、舞蹈社、十字绣等等,并定期开展社团招新、展示活动。

八、发挥优势,资源整合,德育活动课程化——德育课程抓实施

强化管理,采取有力措施,加强职业学校德育课程建设,建立、健全强有力的德育课程领导管理体制,实现德育课程的系统化、连续化。总结学校已有德育经验,充分利用学校现有资源,根据学生及学校实际,结合学校常规工作,精选传统德育内容,德育校本课程开发与学校德育实践有机融合,优化学校升旗仪式、班队活动、晨会活动、校园文化创建等学生团委及学生会工作,努力构建一个多角度、多侧面、多方位、立体化的德育实践体系。

回顾我们组织的很多活动实际也花了很多心血,活动也比较成功,德育活动也发出了闪亮的光芒。结合学校德育活动实践,将德育活动划分:主题教育系列(包括主题教育课、主题班会、主题团日活动等)、重大社会实践系列(军训、政训、社会实践考察等)、班级社会实践活动系列、志愿者服务系列(志愿者服务队)、重大节庆纪念日活动系列(国庆、中秋、新年等)、校本节日仪式系列(艺术节、体育节)、常规教育活动系列、校班会系列,在发挥优势项目基础上,积极开展德育案例的收集与整理,进一步研究并收集相关德育模块的案例教案,编辑成专辑,形成德育课程校本教材,构建、开发并形成以“学科课程教育、中华传统教育、心理健康教育、实践活动教育、专题活动教育、学校文化教育”等为内容的学校德育校本课程体系。

九、党团共建,统筹管理,团委建设规范化——组织建设抓畅通 在工作中坚持党建带团建,形成了一套有效的组织机制。学校党组织高度重视学校共青团工作,一是配齐配强团干部,四个校区的团干部均为中共党员,三位研究生在读;二是提供资源保障,校党组织为团委提供了独立的办公室,并配有电脑、打印机、扫描仪、摄影摄像等设备,为团工作的开展提供了有力的保障;三是提供经费支持,学校党政每年为团委提供2万多元的团工作经费,用于团报团刊的订阅、活动经费等。

规范的制度也是党建带团建的有力保障,在试点工作中,我们建立了四项工作制度:一是定期向学校党总支汇报共青团工作的汇报制度,让党组织及时了解团工作的进展与面临的困难,从而更好地指导团工作的开展;二是大事研究制度,对共青团工作中的重大事项、团的建设等重大问题,共同研究协商实施方案;三是列席会议制度,团委书记列席校党总支会议,使团组织能及时了解把握工作大局,更好围绕中心做好团的工作;四是结对共建制度,由党总支牵头,推动教工团与学生团工合力共建,请团员教师指导学生开展理论学习、社团活动等。通过这些制度的建设,提升了团组织工作的高度,拓宽了团组织工作的广度,加强了团组织工作的力度。

同时,坚持团员意识教育,实现项目驱动机制。校团委发挥专业优势,发挥学生记者团、校广播台、校园电视台、学校网站等的作用,运用海报、展板、视频等媒体积极宣传,建立 5 起了项目制作、经费管理、设备管理、内容审核等一系列运作机制。

构建起区、校、班三级理论学习网络体系,即区马克思主义读书会、校学生党校和以班级为单位的邓小平理论学习小组,组织学生学习社会主义荣辱观、改革开放三十年的伟大成就、中华美德、奥运精神、优秀共产党员事迹等,在学习方式上采用“格言导读、情感导入、现实导思、榜样导行”的“四导”模式,加深团员对党的最新理论成果的认识,增强团员思想政治素质和运用理论分析大局的能力。

十、项目驱动,鼓励引导,团活动项目化

项目驱动,菜单导航,技能型社团引领校园文化。根据专业特点及学生兴趣爱好,为学生提供菜单式社团资源。目前学校有调酒社、“针馨绣”社、影视社、动漫社、礼仪社、西点社、日语社、舞蹈社等,曾多次荣获市、区级“明星学生社团”称号。这些技能型社团的创建引领了爱专业、爱技能的良好校园文化,同时也为各专业储备了大批技能优秀生,他们在各类技能比赛中发挥水平,不断取得佳绩。

采用“项目驱动”的工作机制,激发学生团组织的活力和凝聚力。

为了提升团员素质,强化团员意识,学校团委组织开展了团员形象大赛,活动覆盖到每位团员,通过重温团章、学唱团歌、学习团情等,使每位团员温故团的知识,在此基础上开展测试,而且要求每位团员必须达标。在团员形象大赛中,同样采用了项目驱动机制,既有个人赛、也有团体赛,参赛的团员可自由组队,完成服装展示、即兴演讲、才艺展示等项目。

针对学校今年百年校庆,开展了大量以校庆为主题的“走进校庆”系列活动项目活动。

1、“爱校荣校 展我风采”——喜欢学校的一百个理由

以百年校庆为契机,激发在校学生热爱学校感情、了解校庆的热情,在全校学生中举办喜欢学校的一百个理由征集活动,可以大大增强学校的凝聚力、感召力和向心力,更增强了每位学校人的自豪感、自信心和责任感,也为校庆准备工作增添了一份新的力量。

2、“杰出学子 感动你我”——寻访学校一百位校友

以百年校庆为契机,进一步加强与广大校友的联系。以“杰出学子 感动你我”为主题的开展寻访一百位校友活动,组织全校各专业在校学生,走出校园采访学校的百位校友。通过寻访活动,点燃广大校友对母校怀念感恩的真挚情感,也让在校学生了解学校毕业生的就业情况与职业发展,同时感受到心灵上的震撼与升华。

3、“回眸百年 追寻校史”——走访学校一百位教师 在校庆即将来临之际,按照学校校庆领导小组的有关精神和要求,对每个在校学生开展校史教育。通过对学校退休、在职的百位教师的走访,让学生接受一次生动活泼的思想政治教育,使学生进一步了解了母校100年来的发展历程和辉煌成就,激发学生树立了强烈的爱校意识,教育学生践行“自强不息”的校训,传承和弘扬学校职校的优良传统;使学生思索和体悟到了学校深厚的精神和文化,深刻体验到个人的成长与学校发展息息相关,感受到了历史的重托和责任。

4、“祝福学校 感受校庆”——送给学校的一百条祝福

是围绕校庆的主题,为母校写下祝福。在爱心贴墙前,要求全校同学都拿起笔为学校写一句祝福语,并亲手将自己对母校的祝福贴在墙上,体现出学校学子对母校的热爱。让同学们用最真诚的话语,来祝福学校,用小小的行动,来祝福自己的母校。

以及开展学唱校歌比赛、

此外,结合重要时间节点,开展五月歌会、主题团日展评、寻访考察等活动,在实践中加强对团员的爱国主义教育,增强团员意识。例如,在建国60周年双千百寻访活动中,高一高二年级共有38个团支部,296名团员参加了寻访活动,共寻访了20位老同志,并完成了“四个一”的,即一份寻访计划、一份寻访报告、一份寻访随感、一份寻访电脑小报的任务。

6 项目驱动的工作机制改变了传统的说教式、灌输式的教育方式,给予了学生主动参与、团队协作和自我创新的空间,活动形式多样、互动性强、寓教于乐,因此深受学生的欢迎,通过活动学生对世博、礼仪等知识也掌握得十分牢固,团员的素质和能力也得到了提高。

十一、科研引领,全员德育,德育工作科学化 强调全员育人,以科研带管理。

一方面,加强了德育理论的学习与研究,通过座谈、讨论等形式,适时思考、解决班主任工作与德育工作中存在的实际问题。另一方面加强德育课题研究,从科学角度指导德育工作。深入进行了职业学校德育主题活动课模式研究、职校生职业道德行为养成研究、职业学校校园文化与企业文化对接研究、职校生自主性德育模式研究、职业学校大德育课程体系构建、中职校预警系统建设等等课题研究,不断更新德育理念,总结提升实践经验,不仅促进了学校的课改,活跃了教师的思想,也增强了师生的互动,促进了共同成长,搭建教师职业学校德育工作学习交流的平台,引领德育教学科研深入开展,学校呈现了全员参与德育、全员参与德育科研的喜人局面。

十二、个性彰显,校本实施,德育工作特色化

一年来,学校开展职业导航,通过心理护航,主题德育活动成绩斐然。运用校内校外联动机制,盘活有效资源,建立建全职业导航机制,实施中职生职业生涯规划教育活动;重视多地区生源共同发展,坚持开展基于多元文化融合的学生心理适应性教育,积极探索和实践“学校-社区服务模式”的中职心理健康教育新思路;结合重大节日,定期开展系列主题教育,具有学校职校特色的常规“七彩主题月”活动已然成为传统。

1、构建“八个一”心理教育格局,开展学生心理健康教育

在长期的德育实践中,我们坚持德育为先,育人为本的原则,努力构建德育工作体系,尤其是把心理健康教育作为学校的特色工作,把它做大做实做强。在心理教育实践中,我校逐步构建了“八个一”的心理教育格局,丰富了心理教育的形式和内容。即完善软硬设施,建好“一室”(心理咨询室);立足于主阵地,上好“一课”(心理教育进课表,有专门的心理课);开发校本课程,编好“一书”(自编校本教材);发挥主体作用,用好“一报”(学生每月编辑一期小报);开展群体活动,搞好“一节”(每学期举行“心理节”);针对身心特点,作好“一讲座”(心理辅导讲座);运用信息技术,建好“一网站”;科研引领实践,做好“一课题”。充分发挥心理教育中心的功能,接受学生的个别辅导和群体辅导,本学期我们在高三学生中进行了应考(三校生高考)心理的团体辅导,有效应对考试焦虑、交往障碍等学生中普遍性心理问题。

2、建立导航机制,实施中职生职业生涯规划教育

力求培养学生具备合理设计自己将来职业的知识与技能,从而为他们获得幸福的人生与提升生命质量打下扎实的基础。

(1)盘活有效资源,提供“智力导航”。

运用校内校外联动机制,盘活有效资源,为学生提供“智力导航”。在校内我们将职业生涯规划教育纳入课程,通过开发相关的校本课程,以讲座课的形式每周系统地给学生传授职业生涯规划的理念、知识与策略等,帮助学生正确地分析就业形势,客观地认识和评价自己,科学地设计自身的发展蓝图。

在校外,积极挖掘校友、成功创业者、企事业单位人力资源部等资源,开展“共享成长,励志青春”、就业指导等专题讲座,以榜样的力量激励学生成人成才。学校加入了电子等行业的职教集团,并与长宁区多媒体产业园、神州数码等单位签定了共建协议,定期组织学生到相关企业参观、采访,让学生了解所学专业在学校化建设中的地位、作用和发展趋势,了解 7 行业对人才素质的要求,激发学生对专业的热爱,让学生在认识自我、认识专业的基础上树立职业目标。

(2)运用项目驱动,开展“菜单导航” 运用“项目驱动”机制,开展“菜单导航”,使广大团员在亲身体验、互动参与、团队协作的过程中,激发团组织的活力,增强团组织的凝聚力。

一开展“走进企业”社会实践。由学校团委提供走访企业、优秀毕业生和讲座的等“七个一”的项目菜单,各团支部根据自己所学的专业进行挑选,开展相应的活动。“七个一”即一次自主创业、一次就业指导讲座、一次外出寻访、一份调研报告、一次主题班会、一份求职简历、一份职业生涯规划,通过一系列的活动使学生既了解了行业对人才的要求,明确努力方向,同时也进行了创业实践和求职尝试,从而为学生树立正确的择业观、明确了自身的职业定位。

二提升学生专业技能水平。专业技能是中职生参与就业市场竞争的敲门砖。学校团委以上海市“星光计划”技能比武和一年一度的校技能比武为契机,以周赛、月赛、年度赛开展“录入争霸赛”等常规项目比赛,同时开展校区间和兄弟学校之间的擂台赛,通过交流与学习提高专业技能,运用校电视台、广播台、学生记者团加强宣传,邀请家长观摩比赛,为学生搭建展示技能的舞台,形成学习技能、勤练技能的氛围。

三积极拓展志愿者服务的项目。重视发挥上海成熟的社区建设优势,协调学校教育和社区服务的不同功能;发挥中职学生具备一定专业技能的优势,积极开展“社团进社区”系列社会实践活动,鼓励学生把所学专业技能应用其中。鼓励学生学以致用,倡导以专业技能服务于社会,积极参与社区志愿者活动,如导游专业的学生到中共一大会址担任义务讲解员,还与团委共建为新华街道培养小小讲解员;计算机专业的学生到社区教老人上网等等,这些服务项目深受社区的欢迎,学生通过参与社会实践增长了才干,体验了奉献社会的快乐,同时也强化了专业技能。各班也开展了以班级为单位的志愿者服务活动,分别到街道社区、图书馆、辅读学校、长宁文化艺术中心、超市、敬老院、车站等地进行为民服务,定期开展餐饮折花、食品雕刻、丝袜花制作、计算机教学等特色志愿者服务,深受社区欢迎。

四培养中职生的社会化技能。学校团委积极开展团员礼仪形象大赛、班级礼仪巡展、礼仪讲座等系列礼仪教育,培养学生养成良好的仪表、谈吐与举止,让学生明确职场对员工的要求,从而做了从自然人向职业人转变的准备。此外,通过开展模拟面试让学生掌握面试技巧,邀请行业专家做就业形势分析,请心理指导老师为学生测试就业前的心理准备,请劳动模范对学生进行职业道德教育等,帮助学生从思想上、心理上、行动上做好充分的准备。

3、坚持“三援”工作,探索学校多地区生源共同发展的德育局面

每年,我校都要接收浙江舟山、湖北宜昌、云南普洱等地学生等地学生来校就读。 边疆的、灾区的孩子就是我们的孩子!在当前的学校生源基础上,探索总结出了一条以援助边疆、援助西部、援助灾区为主要形式的共同发展路径。让他们在上海最好的地区、最好的学校、最好的专业以最好的师资接受职业教育,让我们的德育工作让学生满意,让他们的亲人放心。

总之,只要我们坚持“以人为本、德育为先”,坚持“全员育人、全方位育人”,加强岗位责任意识,发扬岗位奉献精神,进一步改进德育工作方法,我们的德育工作就能提高质效,我们的教育教学质量就能得到提升,我们的学校就会得到可持续发展,我们的职业教育就会让人民深感满意。

第20篇:德育副校长述职报告

淬炼金色德育构建“红旗文化”

2010年工作述职报告

报告人:宋占平

单位:红旗中学新城分校

职务:副校长

职责:分管学校德育

2010年11月被松山区委组织部任命为红旗中学新城分校副校长,主管德育工作。

2010年,在上级教育行政主管部门的正确领导下,在学校领导和同志们的大力支持下,较好的完成了上级和学校交给的各项任务,德育工作取得了长足的进步。以“立志、诚信、整洁、守纪、刻苦”为德育工作的重点内容,淬炼金色德育。

一、更新德育理念,重视德育队伍建设——“全员育人”

长期以来坚持以育人为根本,坚持面向全体学生,全面提高教育质量。特别把“一切为了学生、为了一切学生、为了学生的一切”的办学宗旨贯穿到学校德育工作之中。

学校坚持以“育人为本、育德为先、责任为重、团队为力”为理念,以“明德修身、笃学成志”为校训,始终将德育工作作为学校教育的首要任务,让学生“学会做人,学会生存,学会合作,学会关心,学会感恩,学会负责”。实行德育导师制,“教书育人,人人有责”,增强全体教职工“全员教育”的育人意识。制定实施了《红旗中学德育导师制方案》和《红旗中学德育导师手册》。

坚持选聘思想素质好、业务水平高、奉献精神强的优秀教师担任班主任,多次组织班主任外出学习兄弟学校的成功教育经验,组织聆听教育专家班主任工作艺术专题报告会,加强班主任业务理论学习、培训和交流。系列主题班会课每周一次。如:以“生命安全教育”、“行为规范教育”、“理想前途教育”、“青春期教育”、“文明礼仪教育”、“民族传统教育”、“诚实诚信教育”、“成人责任教育”、“集体主义教育”、“爱国主义教育”等。

二、开展德育活动,激活德育主体——“活动育人”

1、把好新生入学关。新学年开始前,我们都有针对性建立新生档案。组织学习《中学生守则》、《中学生日常行为规范》和学校政教处编写的《红旗中学学生行为向导》等规章制度。以学生的日常行为规范养成教育为主入手,以“讲、查、评、比、议”一整套行之有效的方法大力推进学生行为规范养成教育。

2、把好“问题生”转化关,促进良好品德的形成。深入开展“尊重全体学生,转化学困学生”为主题的学校法制教育

3、突出校园人文建设,开展系列文化活动。定期举行体育运动会、文艺活动、每周一升旗仪式、成人宣誓仪式、学雷锋活动月、高考百日誓师大会、为灾区献爱心捐款、诚信教育、感恩教育等活动。组织“润园”文学社、书画社、校园广播站等社团,活跃同学们课余文化生活,培养正确舆论导向。

4、加强德育实践,开展内容丰富、形式多样的德育主题活动,在活动中培养学生的集体主义观念、自主意识和自理自教能力。如:新生军训,参与普法,交通安全讲座,消防安全演练,假期社会调查,社区服务活动等。

5、加强心理健康咨询。学生健康的心理素质是健全人格的重要组成部分,也是学生成才,成功的一个必要条件,开展好心理健康教育事关学生个人的成长和学校的声誉。

6、创新家长会,强化家校教育互动。

我校家长会每学期一次,家长、教师、学生共同参与通过家长会,学生向家长及监护人鲜活地展示了在校学习、生活及思想状况,家长了解了学校的教育教学及管理情况,教师了解了家长的要求及心愿,教师、学生、家长真情交流,增进了互信,密切了关系,取得了良好的效果。

三、构建德育网络,完善各项制度——“制度育人”

1、建立多层德育管理网:分管德育副校长、工会、政教处、教务处、团委、年级组、学生会、社团、教研组、教师、班主任等。加强了德育机制,优化了德育网络。成立学校家长委员会、年级家长委员会分会,发布《家长委员会章程》、刊印家长学校专刊《心桥》,搞好教育服务。

2、制定各项德育检查奖惩制度。学生行为规范检查奖励制度;《红旗

中学学生行为向导》;特色班主任培训制度;德育研讨制度等;

3、建立健全综治工作制度,制订《学校安全工作制度》,建立了校园安全网络,编制实施了多套安全教育活动方案,使学校安全教育活动制度化。

四、实施校园人文环境建设工程,优化育人环境——“环境育人”

1、绿化美化人文化,建书香校园。

人文环境、文学殿堂、诗意校园,是“弘扬红旗精神,构建红旗文化”的特色窗口。进行“四园”建设,即师生团结、设施完善的“家园”;教学严谨、学风扎实的“学园”;身心健康,团结和谐的“乐园”;环境优美、精神文明的“花园”。

2、构建高品位的班级文化建设。高品位的班级物质文化,对学生具有潜移默化的教育影响力和感染力。

通过有效的德育教育,我校学生行为规范水平已明显提升。绝大多数学生自我认可在校能够做到团结友善、互相帮助、尊重他人、善于合作;在独处时能做到胸怀开阔、心理健康、勤奋自立、勇于创新。我校学生行为规范水平可用下面八个短语概括:校园干净,举止文雅,用语礼貌,懂得关心,心理健康,纪律安静,学习勤奋,长大懂事。

自分管学校德育工作以来,自己在实践地过程中对学校的德育和自身工作情况一直在不断的反思。有许多不足之外,有待于今后进一步地改进。

1、工作态度上,创新精神不够,许多工作没有达到预期效果。

2、工作方法上,深入群众不够,调动广大教职员工的德育热情,特别是科学合理评价班主任工作优劣的管理艺术需要进一步提高。

3、工作作风上,协同部门内人员、协调部门之间的亲和力还需进一步增强。

淬炼金色德育,弘扬“红旗精神”,构建“红旗文化”,是红旗中学德育工作者矢志不渝目标,“红旗文化”就是一种优秀文化,它必定引领着红旗中学从成功走向更大的成功,从发展走向更大的发展。

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德育述职报告
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