市妇联发展部工作总结
2020-03-03 00:12:59 来源：范文大全收藏下载本文
2012年市妇联发展部工作总结
2012年是我市全面贯彻党的十七届五中、六中全会精神，深入贯彻落实科学发展观，全面建设小康社会，促进农业增产、农民增收、农村繁荣，为经济社会全面协调可持续发展提供有力支撑的重要一年。一年来，我市各级妇联组织，在市委、市政府和上级妇联的领导与指导下，紧紧围绕全市中心工作，坚持以科学发展观统领工作全局，以统筹城乡妇女发展，构建和谐社会，创建社会主义新农村、新牧区、新林区为目标，按照“服务大局、服务妇女、服务基层”的三服务方针，求真务实，开拓创新，为建设富庶和谐的*作出了积极的贡献。现将工作简要总结如下：
一．精心组织、认真规划，制定有效措施，全面落实各项工作任务
一是认真组织制定2012年全市“双学双比”、“巾帼建功”活动计划，部署全年妇女发展工作的主要目标和任务。在深化“双学双比”、“巾帼建功”和“六个一”工程建设活动的基础上，着力提高妇女参与发展的综合素质，提高增收致富的能力，提高家庭生活水平。
二是我市又有一批妇女和单位获得了国家和自治区级城乡岗位建功先进集体、先进个人的表彰奖励。海拉尔区奋斗镇胜利村和扎兰屯市成吉思汗镇古里金村的王菊娟，分别荣获全国城乡妇女岗位建功先进集体和先进个人荣誉称号；有12个单位被命名为自治区级“巾帼文明岗”，有6名个人被
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自治区授予“巾帼建功”标兵荣誉称号”。其中：我市海拉尔区幼儿园园长－－吴梅花荣获了2012年自治区十佳“巾帼建功”标兵荣誉称号。
三是加大农村、牧区妇女创业、就业计划实施力度。
5月份与人力资源和社会保障局等6家单位联合举办2012年“春风行动”暨用工企业招聘周活动。（活动周期间：全市妇联组织共免费发放宣传资料23350余份；组织职业技能、创业培训妇女616人；发放小额担保贷款220万元；组织招聘会8次；提供免费服务7470人；成功介绍女性就业445人,其中：农村牧区妇女284人；实现跨地区组织劳务输出妇女5546人；招聘周提供就业岗位6605个；参与招聘会人数5300余人；达成意向就业人数1507人。）
五是按时完成自治区妇联下达的各项工作任务。
1、保质保量、及时准确完成了自治区农村妇女小额担保贷款情况调查问卷任务，有1000人接受了问卷调查。
2、协助鄂温克旗妇联，认真执行和实施了中国妇女基金会玫琳凯母亲小额循环资金项目。并于8月份接受了玫琳凯内蒙古分公司城市经理王长雄的实地入户检查，受到好评。
3、认真贯彻落实了自治区妇联《关于做好“母亲邮包”项目实施工作的通知》精神。目前，此项工作正在实施过程中。
4、帮助扎兰屯市妇联，成功争取到了自治区妇女创业小额担保贷款，500万元的贷款项目。严格按照《内蒙古自 2
治区妇女创业小额担保贷款管理办法》的相关规定开展工作。使125名当地妇女直接受益。
5、及时完成并上报自治区妇女小额担保贷款情况统计汇总工作。掌握了我市妇女创业小额担保贷款基本情况，摸清了底数。
二、坚持不懈、继续深化“双学双比”活动
各级妇联组织按照我市“十二五”规划的新目标和战略构想，紧紧围绕我市经济战略部署，以“提高妇女素质、促进妇女就业、帮助妇女增收”为重点，坚持继承中创新，创新中发展，不断丰富活动内涵、创新活动方式、拓展活动领域，在培育新型女农牧民、帮助妇女持续增收，引领妇女创业就业等方面取得了显著成效，实现新的跨越。
（一）大力加强教育培训，提升妇女的发展、创新能力。
我市各级妇联组织切实抓住提高农村妇女素质这个关键，立足实际、实用、实效，根据区域特点和资源优势，有针对性地开展了各类实用技术培训。以培养有文化、懂技术、会经营的新型女农民为目标，积极开展不同区域、不同层次、不同类型的妇女培训，不断增强妇女的创新发展能力。一是农村、牧区、城镇妇女的文化素质普遍提高。重点加强对农村、牧区、城镇妇女文化知识、实用技术培训和技术骨干培训，利用农村、牧区、城镇，乡镇、街道，村、嘎查、社区三级培训网络，依托妇女之家等活动阵地，大力开展种、养、加等农业新技术和家政服务等实用技术培训。全市今年
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共举办各类农牧民妇女创业就业和新技术培训班606期，发放种养业知识光盘4000余盘，发放宣传资料3万余份，受益妇女4万余人次，切实地把科技知识带到了广大妇女身边。二是妇女的致富能力进一步增强。各地区涌现出一批以妇女为主体的科技示范户、种养殖专业户、农牧民女能手，发展了一批妇字号基地。到今年为止，全市农牧民妇女种、养、加科技示范户已达7500户，生态户2090户。三是妇女的社会地位不断提升。“双学双比”活动为城镇妇女提供了施展才华的广阔舞台，广大妇女以自身的成绩和发展赢得社会尊重和认可，一批政治素质高、致富能力强的妇女，成长为农村、牧区和城镇社区的科技致富带头人和妇代会主任。在促进经济发展和社会公共事务中发挥越来越大的作用，成为加强基层妇女群众工作，促进当地经济发展，巩固党的执政基础的重要力量。
（二）树立典型，发挥典型辐射带动作用 。
通过组织妇女积极参与“双学双比”“巾帼建功”活动，涌现出一大批叫得响、过得硬的妇女典型和科技致富的带头人。为“双学双比”“巾帼建功”活动的开展营造了良好的氛围，发挥了典型的带动作用。如：扎兰屯市的笨鸡生态养殖大户，全国妇女岗位建功先进个人——王菊娟。不但自己致富，还于2011年带领当地养殖农民127户，放养笨鸡20万只，人均增加纯收入4000元；今年又放养笨鸡30万只，利润达到
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300余万元。人均增加纯收入4500元，仅此一项新增就业人员362人，用工最多时近809人，同时又改造、保护了荒山、荒沟等8000多亩，实现了生态效益和社会效益双丰收。满洲里市的养猪大户赵翠菊，在她的帮助下，先后带动了本地30名妇女走上了脱贫之路。
（三）大力开展妇字号“六个一”工程示范基地建设，引领农村、牧区、城镇妇女参与现代农牧业经济发展。
今年，我市继续把实施“六个一”工程建设，作为不断深化“双学双比”活动和开展“双学双比”示范基地建设的一个亮点工程来抓，并取得了令人欣喜的骄人成绩。
截止目前，我市各级妇联组织共创建“六个一”工程基地，累计已达293个。其中：建奶牛、育肥牛基地82个；商品羊繁育基地73个；大白鹅养殖基地28个；食用菌培植基地30个；新特菜种植基地30个；特种养殖基地50个。 今年，全市六大基地：养奶牛、育肥牛12万头，产奶2300吨，羊18万只，鹅250万羽，养殖獭兔、北极狐、蓝狐、貂、狍子、梅花鹿、野猪等14万只，冷水鱼35万尾；培植食用菌（黑木耳、各种蘑菇等）1800万袋；新特菜种植占地1380亩，建温室和塑料大棚930个。全市“六个一”工程参与户数已达2.19万户，创收3.3亿元，纯收入1.8亿元，户均8200元。极大地鼓舞和调动了我市广大农牧区妇女、城郊妇女参与“六个一”工程建设的积极性和自信心。为我市顺利实施新农村、新牧区、新林区建设奠定良好基础。
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（四）组织实施小额信贷，帮助城镇妇女脱贫致富。 支持妇女创业，帮助妇女提供小额担保贷款工作，是全国和自治区妇联实施的一项惠民工程，积极做好此项工作是贯彻落实“十二五”规划要求，推动解决妇女就业民生问题的重要举措，是帮助想创业、能创业的妇女提供启动资金的重要途径。我市各级妇联组织在通过项目扶贫、科技扶贫、智力扶贫等形式，帮助贫困妇女摆脱贫困，增加收入的过程中，积极协调配合当地劳动就业等部门，大力开展妇女小额信贷服务。把妇女小额担保贷款作为一种扶贫资金直接到户的有效扶贫方式，对消除妇女贫困起了十分重要的作用。近年来，我市各级妇联组织采取多种形式，大力宣传小额信贷政策，把妇女小额担保贷款与“巾帼扶贫行动”结合起来，促进妇女增收致富。2012年，全市各级妇联组织通过信用社、就业局、当地财政、自治区小额担保贷款等，共为2279户家庭办理小额担保贷款5991.9万元。发展了一批以妇女为主创办的特色种养殖基地，家政服务、手工技能、餐饮店、小商店、小企业等经济实体。小额信贷不仅增加了妇女收入，有效改善了贫困妇女的生产生活条件，还为扶贫开发引入了市场化的理念，使部分群众转变了“等、靠、要”的观念，增强了“有借有还，有偿使用”的市场意识及信用意识。
三、强化“巾帼建功”活动，扎实推进城镇妇女整体素质的提高。
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一年来，全市各级妇联组织，各级“巾帼建功”活动领导小组坚持认真贯彻落实科学发展观，与时俱进，开拓创新，不断丰富活动内涵、创新活动机制、拓展活动领域，在提高城镇妇女综合素质、促进妇女创业就业、激励妇女建功成才、营造妇女发展环境等方面取得了显著成效。
（一）培树先进典型。各级妇联组织，各成员单位充分发挥“巾帼建功”活动的载体作用，激励更多妇女争先创优、建功成才，在各行各业中涌现出一大批先进典型。近五年来，我市已有6名个人获得全国级“巾帼建功”标兵，11名个人获得自治区级“巾帼建功”标兵荣誉称号；15个单位被命名为全国“巾帼文明岗”、18个单位被命名为自治区级“巾帼文明岗”荣誉称号，一大批妇女先进集体和个人获得行业或各级妇联组织的表彰。
（二）开展特色活动，推进行业发展和维护社会稳定。 全市各级妇联组织，针对行业女职工建功成才的需要，广泛组织形式各样的岗位培训、岗位竞赛和技术比武，提高女职工的岗位技能，激发创造活力。如满洲里市卫生系统以“我的微笑、你的理解，让我们共创健康生活”为目标，积极创建“巾帼文明岗”，亲身感受“典范就在身边，典范就是我”的氛围。市劳动人事系统妇联以“为人民服务为核心，以树行业新风为目标”，强化女干部职工自我教育、提高自身素质、提供热情周到服务。地方税务局城区办税服务厅，坚持“服务
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用心、交税舒心、办税放心”的服务方针和“内强素质、外塑形象、立足本职、岗位创优”的创建口号，在女税官中开展岗位培训、技术比武和争先创优活动。林业系统妇委会开展了“创建学习型组织，争做知识型女职工”、“女职工风采展示”等活动，促进了行业进步。公交系统推行的“关爱今天的老人，等于关爱明天的自己”敬老活动，提升创建文明水平。目前，全市各行业通过举办行业女性文明礼仪、职业风采、技能竞赛展示等，营造了行业女性建功成才的良好氛围。
（三）推进巾帼文明岗建设，促进城镇妇女协调发展。各地、各行业积极创建“巾帼文明岗”，推进城乡妇女和谐发展。一是推进巾帼文明岗进行业，为行业发展服务。“巾帼文明岗”创建活动在我市税务、商业、卫生、交通、旅游等窗口行业深入开展，各单位都结合各自的实际，采取演讲比赛、技术比赛、知识竞赛等形式，激发女职工的积极性、创造性、奉献意识和竞争意识，给企业带来了生机与活力，经济、社会效益显著。二是推进巾帼文明岗进社区，为构建和谐社会服务。三是推进巾帼文明岗进家庭。开展了形式多样的为贫困家庭送温暖，为孤残儿童送关爱、为孤寡老人送亲情、为留守流动儿童送真情、为单亲母亲送爱心、为外来妇女送关怀等活动。
（四）加大“文明示范岗”监督管理制度，扩大社会示范效应 。
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我们把“巾帼文明示范岗”创建活动与妇女“练内功、树形象、创效益”活动相结合，与女干部培养选拔工作相结合，使广大女职工在岗位创建活动中提高了综合素质。今年，各旗市区妇联组织相关人员，按照自治区“巾帼文明岗”检查考核标准，对国家级、自治区和市本级的“巾帼文明岗”进行了全面评审考核和检查监督工作，强化了规范管理，确保“巾帼文明示范岗”的质量和社会效益。目前，全市有国家级巾帼文明岗23个、自治区级巾帼文明岗21个、*市级巾帼文明岗45个。检查中，有两个国家级巾帼文明岗因企业倒闭或关停而失去作用的被摘牌，对查出问题和与考核标准有差距的巾帼文明岗，督促其限期整改，并提出了整改意见，对成绩突出和优异的文明岗给予了肯定与表扬。通过此次检查，摸清了全市各级文明岗的底数，掌握了表彰名录，为今后巾帼文明岗的监督检查，确保文明岗的质量和效益，奠定了良好的基础。
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