大学生品行评价细则

学生品行评价细则

为进一步加强学生思想政治工作，科学构建学生激励机制和评价体系，促进良好校风、学风的形成，确保学生的健康成长和全面成才，根据学校的有关要求，结合我院实际，特制定信息学院学生品行评价细则。

第一条、信息学院成立学生品行评价工作领导小组。由副党委书记颜骁负责品

行评价方案的制定和评价结果的审核工作。

第二条、信息学院成立学生品行评价工作执行小组。由班长、团支部书记和纪

律委员组成，班长任组长，负责品行评价工作的初评，并将初评结果报

辅导员。

第三条、学生品行评价每学年开展一次，每一周为一小结,每四周为一单元，于

下一学年初对上一学年情况进行评价。评价坚持公开、公正、公平的原

则。评价方法标准与程序： 1.院学生品行评价工作执行小组，根据平

时记录分，计算出学生应得分值和品行等次，并在班内公布。2.学生对

品行评价结果如有疑义，可在公示结果之日起3日内，向学生品行评价

工作领导小组办公室（L4-306）提出申诉，领导小组在3日内给予答复。

第四条、学生品行评价分包括基本分（90分）、扣分和奖励分。

1.（1）自觉遵守国家的法律法规，自觉遵守学校和学院的规章制度，言行 文明，诚实守信，无违纪现象发生。受学院内通报批评每次扣5分。受学校通报批评每次扣10分。受警告、严重警告、记过、留校察看处分，每次分别扣15分、20分、25分、30分。受学院内通报批评2次及以上处理者，取消评奖资格，品行评价为不合格。

（2）尊敬师长，团结同学，学习刻苦，认真听讲。无故旷课1次扣2分。请

假假1次扣0.5分（病假除外）。迟到、早退1次扣0.5分。

（3）关心集体，热爱劳动，积极参加集体活动，自觉维护集体利益，认真完

成组织交办的工作。宿舍卫生在学院检查中成绩为B，不扣分不奖励；成绩为C，宿舍所有成员各扣0.5分；成绩为D类，宿舍所有成员各扣1

分。集体活动中，请事假者，1次扣0.5分；因公请假和因病请假者不扣分；无故不参加者，1次扣1分；校、学院、班、组交办的任务没按时保质完成者，1次分别扣4分、3分、2分、1分。

2对在各类公益工作和活动中做出突出贡献的学生，给予奖励分。

（1）校、院学生会干部，班长、团支部书记，社团主要负责人，奖励5-10

分（由所在班全体学生打分，取平均值，下同）；其他班干部、社团骨干、广播站和校报工作人员，奖励1-5分。宿舍卫生成绩检查中，成绩为A，全体舍员奖励0.5分；达到标兵宿舍标准的，全体舍员奖励1分；分列本学院男、女宿舍前5名的，全体舍员奖2分；列全校第一的，全体舍员奖励3分。

（2）参加国家、省、市、校、学院、班组织的竞赛活动，获奖者，按

一、

二、

三等（及校级以上含优秀奖），分别奖8分、7分、6分、5分。以名次计算的奖项，第一名，分别奖20、

15、

12、

7、

5、3分；从第二名开始，每降低1个名次，奖励分降低1分，最低奖励1分。

（3）在国家、省、市、校级报刊上发表文章者，每篇分别奖励8分、7分、6

分、5分。在校报上发表信息者，1条奖1分（100字以上）或0.5分（100字以下），累计最多奖5分；被校广播站采用的广播稿，每篇奖0.5分，最多奖5分。

（4）因见义勇为、拾金不昧等好人好事受到国家、省、市、校、学院表彰的，分别奖10分、8分、6分、4分、2分。

第五条、品性评价惩罚制度。

(1)学生品行评价记入个人档案。

(2)90分及以上者，品行评价为优秀；80分及以上者为良好；60分及以上为合格；60分以下为不合格。

(3)60分以下者劝其休学、约谈家长；

(4)品行评价名次在自己班的后30%内，不能参加助学金的评定。

大学生品行鉴定

大学生品行鉴定

大学生品行评语

品行考核自我评价

品行评价考核标准

学生品行素质评价工作总结

班级学生品行评定加分细则

小组评价细则

学生评价细则

一岗双责评价细则

《大学生品行评价细则.doc》

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