医院行风目标责任书

医院行风目标责任书范文（精选3篇）

在现实社会中，接触到责任书的地方越来越多，责任书可以更好地明确我们应该承担的任务，有利于我们完成应该完成的使命。那么相关的责任书到底是怎么制定的呢？以下是小编精心整理的医院行风目标责任书范文（精选3篇），仅供参考，欢迎大家阅读。

医院行风目标责任书1

为进一步加强医院的行风建设和廉政建设，贯彻落实中央办公厅、国务院办公厅联合发出了《关于开展治理商业贿赂专项工作的意见》，以及中央颁布的《建立健全惩治和预防腐-败体系20xx-20xx年工作规划》的精神，扎实有效地开展医院纠正行业不正之风专项治理工作，规范约束医务人员的工作行为，杜绝任何以医谋私的不法行为，保护患者的合法权益，缓解看病难、看病贵等群众反映强烈的问题，净化医疗环境，特制订科室负责人责任如下：

1、认真学习中央关于党风廉政建设的理论，学习党风廉政法规，组织科室人员进行医德医风、服务规范等的教育，并督促检查落实情况。

2、按照“谁主管、谁负责”的原则，必须认真贯彻落实党风廉政建设责任制，加强领导，督促检查、考核、确保医院有关党风廉政建设的部署和要求在本科室的落实。

3、科室领导要严格遵守党风廉政法规，带头廉洁自律，教育并管好本科室人员，不准在工作中，利用工作之便收受药品、医用设备、医用耗材、工程招标等生产、经营企业或经销人员以各种名义给予的财物、回扣或提成；不接受患者及其亲友的红包、物品和宴请；不通过介绍病人到其他单位检查、治疗或购买药品、医疗器械等收取回扣或提成；不在国家规定的收费项目和标准之外，自立、分解项目收费或提高标准加收费用。

4、及时解决本科室工作中出现的苗头性、倾向性问题，支持、配合查处违法违纪案件，及时向直接领导汇报相关情况。

5、严格遵守国家招投标、采购相关法律法规，认真贯彻医院采购有关规定，科室不允许私购和擅自试用各种医疗器械、物品和一次性医疗卫生材料。不使用假劣药品，或生产、销售、使用无生产批准文号的自制药品与制剂。

6、资金管理：科室奖金坚持公开、公正原则，增加分配的透明度，医院科室的各种收入全部纳入财务总账，严禁截留收入、私设小金库及私分行为。 违反以上条款内容，将按照相关规定处理

责任书一式两份，医院、科室负责人各留存一份。

院 长： 科 室：

书 记： 责任人：

签订日期： 年 月 日

医院行风目标责任书2

为认真贯彻落实党的.精神，围绕20xx年全市卫生系统行业行风建设和行风评议工作要点，结合我院实际情况，特签订行业行风目标责任书，具体如下：

一、目标与任务

1、按照“谁主管、谁负责”、“管行业必须管行风”的原则，全力推进行业行风建设，形成行业行风建设的整体合力。

2、持续控制药品收入比例，有效减轻患者就医负担。 药品收入占医药收入比例、基本药物使用比例及基本药物占药品收入比例、人均住院费用增幅必须达标。

3、着力规范医疗服务收费行为。严格执行医疗服务收费标准和药品价格，强化收费项目日常监管，做到无自立项目、无分解项目、无重复收费，杜绝“乱划价、乱检查、乱收费”问题。

4、进一步加强作风建设。以转作风为契机、以正行风为抓手、以树新风为重点，进一步加强以医德医风为重点的行业作风建设。

5、全面推进“统方回扣”专项治理工作，阻断药品、器械统方途径。提高自我防控能力，有效遏制“统方、回扣”不正之风。

6、深入开展民-主评议行业行风工作，在民-主评议医院行风活动中取得好的成绩。

二、责任和要求

1、全面落实行业行风目标责任。根据分管线路，确保分管工作的行风建设各项目标、任务的落实和达标。

2、加强组织领导。结合岗位特色和行业行风工作，建立健全工作机制，明确任务措施，落实责任制度。

3、扎实推进工作。关注民生，贴近民生，服务民生，树立良好的社会形象，积极组织、参与行业行风评议，实现行业行风工作再上新台阶。

4、加强管理对未及时完成年度目标和任务的科室给予通报批评，并对科室主任（科长）进行诫勉谈话，发生严重问题的，追究有关人员责任。

注：此责任书一式两份，院办公室存档一份，本人一份。

院长签名：

中层干部签名：

20xx年10月8日

医院行风目标责任书3

为认真贯彻落实国家卫计委及区卫生局工作会议精神，切实抓好我院行业作风建设，坚决执行“九不准”，医院与各科室签订本责任书。

一、坚持“谁主管、谁负责”和“管行业必须管行风”的原则。

加强行风建设工作组织建设，明确各科室负责人是第一负责人，落实主管部门责任，夯实工作任务。

二、学习贯彻“九不准”和《卫生计生委关于建立医药购销领域商业贿赂不良记录实施办法》。

学习教育覆盖面和督导检查覆盖面都要达到100%。

三、贯彻执行《国家卫生计生委办公厅关于开展医患双方签署不收和不送“红包”协议书工作的通知》精神。

四、开展专项整治活动。

规范医疗宣传，杜绝承包、出租科室和以合作等形式引进大型医用设备等违规行为，规范公益性赞助管理，彻底清除科室“小金库”。

五、加强药品、耗材、设备采购管理。

按规定参加江苏省药品集中网上采购，并执行非招标药品采购备案制度，与供应企业签订《廉洁采购协议书》。

六、加强医院药事管理。

医院按比例配备临床药师，开展临床用药评估和处方、用药医嘱点评与干预。认真落实抗菌药物临床应用分级管理制度，医院总体药占比不得高于50%。

七、严格执行医疗技术规范。

认真开展“三合理检查”，坚决制止科室和个人为追求经济效益过度检查、过度治疗、过度用药行为。

八、加强监管。

加强对工作人员廉洁风险防控的培训，自觉接受监督。

九、建立责任追究制度。

将行风工作列入到科室年度目标考核内容，并注重结果运用。坚决查处各种违法违纪案件。

十、认真总结工作，做好各类信息的准确报送。

十一、本责任书一式二份，责任双方各执一份。

科组责任人：

院 长：

二Oxx年三月

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《医院行风目标责任书.doc》

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