领导干部品德修养是执行力的关键

2020-03-02 07:50:35 来源：范文大全收藏下载本文

领导干部品德修养是执行力的关键

党的领导干部是建设具有中国特色社会主义事业的骨干，是党的路线方针政策贯彻执行者，也是广大职工创造美好未来与幸福生活的“带头人”。他们的一言一行都代表着党的形象，都会在广大职工中起着示范、影响和辐射作用，因此，领导干部的品德修养直接关系着党的路线方针政策执政能力的提高。

我们领导干部要立党为公，立党为民，把为人民服务做为行为准则，就必须加强品德修养。应该做到：一要坚持终生学习，躬身实践。一个人的品德修养并不会随着年龄的增长、阅历的丰富而自然提高，其道德情操、思想境界也不会因工作的变动、职务的升迁而自然升华。因此，提高个人品德修养是一个需要终生不懈努力的过程。首先要用马克思主义、毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系武装头脑，努力掌握马克思主义的立场、观点、方法，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，夯实思想道德基础，筑牢思想道德防线。其次要躬身实践，知行统一。思想见诸行动，实践检验真理。个人品德建设也不例外，它不是脱离实际的闭门思过，而是与社会实践相联系的个体道德上的自我反省和自我升华。坚持从实践中来，到实践中去，是提高自身品德修养的根本途径。这就要求我们做到道德理论和道德实践相统一，言行一致，表里一致。党员领导干部只有毫不放松地提高个人品德修养，才能成为一个永远有益于人民的道德高尚的人。三要坚持省察克治，慎独自律。中华民族历来是一个高度重视克己修身的民族，“省察克治”和“慎独自律”就是祖先留下的宝贵的思想遗产，对于现在来说仍然具有重要的现实指导意义。在日常工作实践中，我们要认真开展自我批评，严格要求自己，自觉解剖自己，像“洗脸”和“扫地”一样，经常打扫和清洁自己身上的不良念头和习惯，不断抵制和消除外在各种诱惑的侵蚀，保持良好的品行。四要坚持长期锤炼，自强不息。要成为一个品德高尚、对职工有益的人，并不是一朝一夕、通过一两件事就能成功的，它需要一个长期的、不断的积累过程。

只有不弃小善，才能积成大善；只有广积众善，才能养成高尚的德性。党员领导干部是个人品德修养的示范群体，要自觉坚持长期锤炼、自强不息的修养方法，就要带头加强党性修养，不断提高道德认识，升华思想境界，陶冶道德情操，修正个人行为。五要坚持完善法制建设，强化社会监督。加强个人品德建设，既要以自律为主，也要借他律并重。个人品德的养成、道德作用的发挥都离不开法律、制度的规范、约束，离不开社会的环境熏陶、教育监督。为此，提高个人品德修养，一方面要把基本道德观念的要求融入到法律法规和具体政策的健全完善之中，使应当做什么、不应当做什么，允许做什么、不允许做什么有机统一起来，做到有法可依、有章可循，通过法律法规和政策制度的强制性导向作用，促进良好道德观念和行为的形成；另一方面又要发挥监督作用，强化社会监督，形成监督合力。

党员领导干部是被监督的重点，应该建立起有效的干部品德监督体系。要充分发挥组织的监督作用，做到法律、纪律面前人人平等，领导干部的权力行使到哪里，领导干部的活动延伸到哪里，组织监督就实行到哪里；要充分发挥群众的监督作用，提高领导干部公务活动的透明度，保障群众的知情权、监督权、批评权，激发人民群众参与监督的积极性；要充分发挥新闻舆论的监督作用，大胆对一些社会影响比较广泛、群众意见比较集中的事物，进行公开曝光，激浊扬清，在全社会营造良好道德风尚的浓厚氛围。六要坚持德才兼备、以德为先的用人导向。用人导向是最大的政策导向。用什么样的人，不用什么样的人，不仅关乎党风民意，而且直接关系着党和国家的兴衰和人民的福祉。

胡锦涛同志明确提出选人用人要坚持德才兼备、以德为先。习近平同志提出要树立“六个导向”，真正做到选好人、用好人，其中把树立注重品行的导向放到了第一位置。这是在新形势下我们党关于选人用人原则的新要求，是全面提升干部素质的新任务。“德是才之本”，有德无才，干不好事情；有才无德，就不会一心为公，而且还会影响工作，贻误事业，坚持重用德才兼备的人。同时，要把“德”的培养锻炼放到更加突出的位置，切实加强对干部“德”的考察和了解，确保把政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬、人民群众信得过的干部选拔到各级领导岗位。

提高领导干部的品德修养是一项长期的艰苦的工作。我们一定要切实提高认识，统一思想，不断增强做好这项工作的责任感和紧迫感，把它紧紧放在心上，拿在手上，落实到具体行动中，坚持不懈、持之以恒地全面加强个人品德建设，为推动中国特色社会主义事业又好又快发展提供强大的思想保证、精神支撑和动力支持。

建设有中国特色社会主义社会的重任是领导干部首要任务，让我们全体党员、领导干部加强自身品德修养建设，提高执行能力，带领广大职工群众，为实现党的目标而努力工作。