运输区创建学习型党支部实施办法

运输区创建学习型党支部实施办法

为贯彻我矿《关于创建学习型党组织的实施意见》得通知要求,深入推进企业文化建设，拓宽学习型组织的创建路径，发挥基层党支部和党员领导干部在学习型组织创建中的引领和示范作用，结合我区实际，特制定创建学习型党支部实施方案。

一、指导思想

以党的十七大精神、“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，以构建和谐文明区队为共同愿景，以提高党员的政治素质、思想道德素质和文化素质为目的，认真实施“素质工程”，引导党员树立终身学习理念，在区队营造“人人、处处、时时”学习的浓厚氛围，扎实推进党支部的思想建设、组织建设和作风建设，形成浓厚的政治学习和业务学习氛围，充分发挥支部在推进和谐矿井建设中的重要作用。

二、总体要求

通过学习型党支部的创建，建立起以党支部组织学习与个人自学相结合的学习体系，形成支部、党小组、个人学习网络。使党员干部、党员、班组长以上管理人员,科学管理能力不断提高，文化水平不断上升， 广大员工、单位的文明程度显著提高。

三、基本原则

1、坚持长期目标与近期目标相结合的原则。着眼于建设文明模范区队的长期目标，确立学习内容，使党员从学习中得到实惠和启示，激发学习热情，增强学习自觉性，逐步养成自主学习、终身学习的兴趣和风尚。

2、坚持领导带动与党员争先学习相结合的原则。要通过领导干部带头、把党团员组织起来，树立学习典型，开展争做学习型干部和学习型党员活动，推动学习型党支部创建工作全面展开。

3、坚持思想政治素质、职业道德素质和科学文化素质提高相结合的原则。认真组织党员学文化、学科学、学技能、学管理，提高科学文化素质和工作能力。加强党员的政治觉悟和道德修养，组织学习党的路线、方针、政策和法律法规知识，组织学习集团公司和矿各项规章制度、职业道德规范，自觉接受形势任务教育，为我矿改革发展稳定提供精神动力和思想保证。

4、坚持基本技能学习和掌握先进实用技术相结合的原则。在立足于本工种、本岗位的基础上，引导、激励党员学习跨工种、跨技能知识和技术， 做到精

一、会

二、懂三，努力培养和造就复合型人才。

四、组织领导

为加强学习型党支部的组织领导，确保各项任务目标的顺利实现，成立领导小组。

组长：曹吉文 李继玉

成员：运输区全体党员

五、学习制度。

1、据矿相关工作的要求和部署，制定运输区党支部学习计划，有计划地组织党员进行学习。

2、据支部工作计划要求和支部工作实际，制定党小组学习计划，认真做好学习笔记。支部定期对党员执行学习计划情况进行检查。

3、每周一次的政治理论学习活动，开展政治理论和业务学习，做好学习记录。

六．学习内容。

1、形势任务学习。深入学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想以及科学发展观，全面系统、完整准确地掌握中国特色社会主义理论体系的重大意义、时代背景、实践基础、科学内涵和历史地位。学习践行社会主义核心价值体系，努力把社会主义核心价值体系体现到党员干部教育管理全过程，融入到党员干部日常工作学习生活中。以及学习掌握集团公司及矿重要会议和文件精神，掌握时代方向。

2、党的知识学习。把学习党的知识作为一项重要学习内容，充分了解党的历史和党的发展建设动态。学习内容包括党章、党史、党的最新要求、党发展建设的最新动态，党的重要会议及文件精神等内容。

3、专业技能学习。结合本单位的工作要求和特点，和自身岗位实际，学习岗位业务知识，增长业务技能，勇做岗位中的行家里手，并积极改革创新，在安全生产做好示范带头作用。

4、理论知识学习。党员领导干部要利用光盘教学，专题教学、研读相关书籍等各种途径，学习企业管理相关知识。并积极向周围的人学习管理经验，增强自身的管理能力，真正在工作中带好队伍，做好工作。

5、其他知识学习。党员要充分通过多种途径，学习科学技术知识、法律法规知识、经济文化知识，全面提高自身的综合素质。

七、学习方法。

1、开展学习实践活动,开展“四个一活动”，即党员干部每周至少参加一次集体学习，每季读一本好书，每半年举行一次读书报告会，每年搞一次学习标兵评选表彰。推行“入党纪念日制度”，即在党员入党纪念日进行一次谈话、重温一次入党誓词、赠一条格言、送一本好书、做一件好事实事。

2、用每周政治理论学习活动、党课、党支部会等集体学习形式组织党员学习政治理论知识、党的路线方针政策、党的基本知识、党章、法律法规知识等。

3、设立党员读书角、阅报栏，开辟党员学习室。

4、有效的学习激励机制，树立学习形党员典型，争创学习型“先进党支部”，通过党员的先锋模范作用，带动“学习型区队”创建工作，提高全体员工综合素质，为运输区文明建设提供强有力的智力保障。

八、学习要求。

1、制定党员学习规划和考核措施，对党员学习情况进行日常检查和考核。并做到“五有”，即“有学习制度、有学习阵地、有学习记录、有学习体会、有学习效果”，使学习措施落到实处。

2、加强对党员学习过程的管理，强化督促检查和考核，建立党员理论学习档案，记录党员理论学习考核的结果，制定奖惩措施，依据考核结果给予一定的奖惩。

十、保障措施

1、坚持党政一把手负总责，亲自抓，班子成员配合抓，制定学习计划，层层明确责任，狠抓落实，全力推动“创争”活动有效开展。

2、支部制定党员学习规划和考核措施，对党员学习情况进行日常检查和考核。并做到“五有”，即“有学习制度、有学习阵地、有学习记录、有学习体会、有学习效果”，使学习措施落到实处。

3、要加强对党员学习过程的管理，强化督促检查和考核，建立党员理论学习档案，记录党员理论学习考核的结果，制定奖惩措施，依据考核结果给予一定的奖励。

运输区党支部

2010.5.25

创建学习型党支部

创建学习型党支部

创建学习型党支部计划

创建学习型党支部工作汇报

创建学习型党支部总结

创建学习型党支部心得体会

创建学习型党支部工作汇报

学习型党支部创建实施方案

如何创建学习型党支部

——学习型党支部创建规划

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