新业务员培训流程

新业务员培训流程

一部二部各加一人，三部计划包括部门经理组成6人组。计划招聘15人，删选7人。如条件特别好的可适当放宽。

新进业务，在面试成功进入公司后，需要经过以下培训流程：

一、产品培训

由公司专门负责产品培训人员为新业务人员讲解公司产品。分系列进行细致讲解，风口、风机、阀进行单一讲解。

二、业务培训

三、业务报销流程

四、工厂考察

由公司组织，充分利用一天时间，参观工厂工作流程及各个车间，现场进行疑问解答，下午在会议室请各个产品负责人逐一介绍制作流程和工作原理。

五、个别产品报价

请工厂郑振铎将报价明细及报价注意事项等方面进行详细讲解，现场可以进行提问并解答。

六、以上需要三天左右时间，接下来由新聘业务在华林自行交流

学习，需两天左右的时间。

七、新的一周，由业务进行逐一带领下市场，原则上一对一进行

市场引导，三天左右，根据个人实际情况能否自己单独进行客户开发，新业务培训流程基本结束。