2020-03-02 08:04:36 来源:范文大全收藏下载本文
关于申报2010年度企业管理现代化创新成果优秀论文和对
2011年度管理现代化创新成果进行立项的通知
公司各二级单位、公司机关各部门:
为进一步深入贯彻集团公司工作会议精神,落实公司年度工作目标,更好地总结公司管理成功经验,提升企业管理水平和核心竞争力,公司决定自2011年2月20日至3月31日,开展2010年度企业管理现代化创新成果和优秀论文(以下简称成果、论文)申报工作,并对2011年度管理现代化创新成果进行立项。现将有关事宜通知如下:
1、申报的成果和论文内容上应是在公司发展、生产、经营和矿区和谐建设等方面,应用先进的管理理念和手段或借鉴国内外先进管理创新模式,在公司管理中具有针对性的创新应用,能够提高公司效益、提升经济实力和竞争能力,并在2010年以前完成的成果与论文。
2、创新成果立项是指各单位预在2011年度完成的成果。
3、申报的成果、论文必须符合《大庆石化公司企业管理现代化创新成果和优秀论文评审管理规定》(庆石化企法〔2009〕5号)。
4、没有在公司申请立项的成果,不参加一等奖成果评审。
5、各单位、各处室应对申报的成果、论文、成果立项进行初评。申报公司级创新成果,每个单位原则上不超过5篇,每个机关处室不超过3篇(成果立项同上),每篇成果创作人不超过5人;申报公司级优秀论文,每个单位原则上不超过10篇,每个机关处室不超过5篇,每篇论文作者不超过3人。
6、申报成果、论文和成果立项,必须填写公司统一编制的申报表(见“附件”,可在法律事务与企管处网页上下载),成果需要附有内容详实、准确可靠的效益计算表。申报创新成果和优秀论文推荐表格及成果报告书、论文正文一律使用A4规格的纸张打印,各一式三份上报,并上传电子版材料。上交的材料不需打印封皮,成果报告书和论文正文只包括标题和正文(标题为二号仿宋字,正文为三号仿宋字,正文页边距上、下、左、右分别为3cm),不能出现作者单位和作者姓名字样,成果和论文作者的姓名、所在单位一律填写在各单位汇总表中。否则,不予参评。
7、申报成果的创作人工作性质必须与创新成果内容相符。
8、已参加过公司及其它组织评审过的成果、论文,不在申报范围之内。
9、对重复申报、抄袭他人作品、成果创作人或参与人工作性质与创新成果内容不符的,对单位及责任人通报批评,并按公司专业管理考核细则进行考核;同时,核减该单位下一年度申报篇数。
报送地点:公司办公楼522房间
邮箱地址:公司邮箱,法律事务与企管处
联系电话:6919902
联 系 人:薛瑞艳
附件:1.2010年度企业管理现代化成果申报汇总表.xls;
2.2010年度企业管理优秀论文申报汇总表.xls;
3.2011年度企业管理现代化成果立项汇总表.xls;
4.管理现代化创新成果申报表.doc
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