2020-03-04 00:33:25 来源:范文大全收藏下载本文
交 接 班 制 度
一.交接班的规定
1.为明确职责,交接班时,双方应履行交接手续,在按规定的项目逐项交接清楚后,交接人员先在交接班记录薄上签名,然后接班人依次签名,从此时起,岗位的全部工作,由接班人员负责。交班负责人才能离开岗位。
2.交班工作由当班人员,事先做好交班准备工作,检查应交的有关事项,检查应交的物件是否齐全,室内的整洁工作,以及为下一班做好准备,接班后立即要执行的准备工作。填写交接班记录薄等待交接。3.在下列情况下,不得进行交接班: (1) 在交班人处理事物未结束时不得交班;
(2) 接班人员有喝酒情况或精神不正常时;或接班人突发疾病等特殊情况;
(3) 交班人员未正式办理交接班手续,就擅自离开工作岗位。 二.交接班准备工作
交班准备工作,应由当班人员事先做好交班准备工作。 1.对本班次需要注意的事项进行安排指导;
2.检查本班记录是否填写,室内卫生是否打扫,工具是否完好; 3.开交班前碰头会,听取本班人员对本次接班后的工作意见; 4.无误后,方可进行交接班。 三.交接班注意事项
交班工作必须做到“五清”、“四交接”: 1.“五清”即:看清、讲清、问清、查清、点清。
2.“四交接”即:站立交接、文字交接、在岗交接、实物交接。 (1) 站立交接:交接班双方均应站立,相互面对面进行交接。 (2) 文字交接:填写需要交接的注意事项。(交接班记录) (3) 在岗交接:必须在交接岗位上进行本岗位的交接工作。 (4) 实物交接:具体物品的交接。
3.交接班的内容一律以记录和现场交接清楚为准,凡遗漏应交待的事情,由交班者负责;凡未接清楚听明白的事项,由接班者负责;交接班双方都没有履行交接手续的内容,双方负责。 四.接班后工作
1.接班后应立即巡视各岗位,及时发现上一班遗留问题。 2.组织各岗位人员做好岗位工作,保持本岗位干净整洁。
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