党建汇报

2020-03-02 07:54:31 来源:范文大全收藏下载本文

长春市绿园区铁西街道龙泉路社区

党建工作汇报

(2010年6月8日)

龙泉路社区现有居民2957户、人口8722人。社区党委下设7个党支部,在籍党员187名。近年来,我们以党建为统领,以服务群众为重点,积极探索社区党建的新思路和新途径,取得明显成效。

一、加强组织建设,夯实社区党建基础

社区党组织的能力如何,直接关系到服务群众质量的高低,影响党与人民群众的关系。为此,我们切实加强自身建设,充分发挥社区党组织在各类组织和各项事务中领导核心作用。

1、创新组织设置,扩大工作覆盖。我们本着有利于党员教育管理、开展活动、服务居民的原则,不断创新党组织设置形式,先后在5个楼院、47个楼栋组建了党支部和党小组,设立了59个党员中心户,构建了社区党委、楼栋党支部、居民党小组、党员中心户四级工作网络,实现了社区党的工作纵到底、横到边、全覆盖。

2、加强教育管理,发挥党员作用。我们通过集中学、外出学、上门送学等形式,经常组织开展各种内容丰富的学习教育活动,不断提高社区干部和党员的整体素质。关心老党员、困难党员和流动党员,组织社会力量与50 名高龄、重病党员结成帮扶对子,帮助13名下岗失业党员实现再就业,向76个商业服务网点发送 1

“慰问信”,呼唤流动党员回“家”, 先后有8名流动党员与社区党委取得联系。开展“党员设岗定责”活动,设立便民服务、治安巡逻、民情信息、法律维权、互助帮教等十多个岗位,为居民办实事、解难题。目前,社区90%有行动能力的党员都认领了岗位。

3、建立协调机制,汇聚共建合力。我们按照“社区共建、资源共享、优势互补、共同发展”的原则,组织辖区12个机关、企事业单位成立了社区党建工作联席会,以共同需求、共同目标、共同利益为纽带,以党建带共建,以共建促发展。建立了“党建联抓,共建坚强堡垒; 经济联邦,共谋发展大计;治安联防,共保一方平安;环境联管,共创美好家园;服务联手,共筑民心工程的“五联五共”共建机制,定期召开社区党建工作联席会议,积极开展共建活动,有效整合辖区单位的人才、智力、场地、设施等资源,进一步拓展了服务领域,增强了服务功能。

4、转变工作方式,推进民主自治。我们积极引导社区党员群众自我管理、自我服务和自我监督,加强社区民主政治建设。建立社区党委领导下的“一个大会、两个机构”,即:社区成员代表大会、社区议事协商委员会和社区居委会,推行议事会、协调会、评议会“三会”制度,实行党务公开、居务公开,确保党员、群众的民主权利在社区得到有效落实,构建党员和群众广泛参与的大党建格局。

二、坚持以人为本,提高服务群众水平

近年来,我们按照市委和区委部署,扎实开展党组织服务民生工作。在社区民生帮您办工作室的基础上,成立社区党委服务民生站,充分发挥社区党委的领导核心作用,不断强化措施和载体,为辖区居民群众广泛开展各类服务。

1、拓宽民情收集渠道。我们在党员和居民骨干中聘请了47名民情信息员,开通“民情电话”、设立“社区党组织问政问事栏”、在22个楼栋悬挂了民情信箱,发放居民需求调查问卷,广泛收集民情民意。开通了社区网站,将就业、帮扶、便民服务等信息及时登载在社区网站,方便居民查询,定期通过网站与居民在线对话,倾听群众意见建议。目前,共接待群众来访2000余人次,收到群众反映并办理问题500余件。

2、搭建便民服务平台。我们从满足居民群众的生活需求出发,积极开展构建“十分钟服务圈”活动,将67家社区服务网点联系电话、地址制成社区爱心服务卡,发放给居民,服务内容涵盖10个系列28个项目,使居民一般性服务需求不出社区就可能得到解决。同时,组建了包括吉林大学、长春理工大学在内的13支志愿者队伍,人数达600多人,定期为群众开展治病、维修、咨询和帮扶等活动,累计为社区群众提供服务2000余人次。

3、建立帮扶救助机制。我们组织辖区内企业家、人大代表、政协委员、在职党员等与特困家庭开展“一对一”结对帮扶,建立帮扶对子260个。成立社区居家养老服务站和日间照料室,为703名60岁以上老人建立了健康档案,定期组织免费体检,长期

提供日间照料服务。帮助136位空巢、孤寡、重病老人与左右邻里结成牵手对象,广泛开展邻里互助。组织社区内热心公益事业的人与贫困学生结成帮扶对子,解决11名贫困儿童就学问题。协调吉林大学和长春理工大学等高校大学生志愿者,开展“义务家教献爱心”活动,为社区内39名贫困家庭和农民工子女免费提供家教服务。

4、解决就业创业难题。我们依托胡春哺职业技能培训学校,建立了下岗职工再就业培训基地,动员辖区347名下岗失业人员参加了美容、美发、厨师面点等创业培训,已有295人再就业或自主创业。同时,通过开设“一站式”就业服务窗口,开通就业信息栏,推出“项目帮议、场地帮选、资金帮筹、执照帮办”的鼓励创业政策,开展“送技术、送政策、送温暖”就业帮扶活动。几年来,共为居民提供就业信息2416条,开发就业岗位655个,安置就业再就业人员331人,实现了“零就业家庭”动态为零的目标。

5、维护社区治安稳定。我们依托社区党建平台,构筑了一张“我为人人、人人为我”的党群联动、群防群治防范网络。建立了居企警结合的治安防控体系,由企业保安、社区治安员和民警进行治安联防;建立了200余人的党员义务巡逻队和安全维稳志愿者队伍,形成了守望相助、看楼护院的良好氛围,有效地遏制了治安刑事案件和各种意外灾害的发生;建立调解小组14个,配备了69名专兼职调解员,已累计调解民事纠纷100余起,防止矛

盾激化12起。

三、树立品牌意识,打造党建精品社区

一直以来,各级领导对我们社区党建工作特别关注和重视,多次到我们社区调研工作,对我们提升社区党建工作品位提出许多好的指导性意见。按照上级要求,我们坚持在抓特色、创品牌上下功夫,不断加大工作力度,努力争创硬件一流、手段先进、文化浓厚、特色鲜明的党建精品社区。

1、夯实硬件基础。今年以来,区委提出,对面积不足500平方米的社区服务用房进行新建和改造。我们紧紧抓住这一契机,对社区服务用房进行了重新规划,目前,已完成设计和选址。建成后的社区服务用房面积将达到2200平方米,突出综合服务、办公议事、社区养老、文化娱乐、休闲健身、青少年教育等特色,全方位为居民提供方便、快捷服务,打造全市标准最高、服务功能最全、服务质量最优的一流社区。

2、建立数字社区。今年,区委组织部将我们确定为数字化社区试点单位,目前正在进行信息收集和软件开发等项工作,准备利用现代网络信息技术,将社区居民楼和辖区单位办公的内部结构、每户家庭具体情况、党员和特殊群体的详细信息、服务民生资源等与社区工作密切相关的信息,以3D模拟成像技术展现出来,附加数据处理功能,实现信息动态维护,将我社区打造成信息资源完备、服务手段先进的网上数字社区。

3、营造文化氛围。我们突出抓好社区文化建设,广泛开展了

“文化社区”、“科普社区”等特色社区创建活动,成立了社区科普大学和老年大学,长年举办各种形式、内容的学习培训班,组建了10余个以离退休党员为骨干、以社区群众为主体的民间艺术团体,通过自编自演,讴歌党的领导,传播先进文化。建成了文化、法制、未成年人思想道德教育等一条街,以图文并茂的形式对社区群众开展党建知识、科普文化、法律法规等方面教育,营造浓厚的社区文化氛围。

4、强化争创意识。前段时间,区委召开创先争优活动部署会议,明确提出要以党组织服务民生为统领,实施四项工程,明确了社区党组织开展创先争优活动的主题和要求。特别是去年以来,区里设立100万元基层党建工作专项经费,今年又增至200万元,区委组织部对我们特别关心和扶持,为我们配备了电脑、打印机、液晶电视、数码相机等办公设施,今年,又为我们每个社区配备了专职党务副书记,实行社区工作者结构化工资制。有这些强有力的保障做后盾,我们感到,工作干劲特别充足,社区党组织开展活动也有了优越条件。结合创先争优活动,我们设计开展了“三比三争”、“四牌一带”、“三员、四联、五促进”等活动,力争突出社区特色,通过创先争优,将社区党建工作提高到一个新的水平。

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