实习心得报告

2020-03-02 06:14:06 来源:范文大全收藏下载本文

实习心得报告

大三实习是我们学生的一门不可或缺的课,也是一个亘古不变的话题。作为学校里的学生,实习是我们学生从一个只知理论的学生成长为一个适应社会的社会人。通过本次实习,使学生能把专业理论知识与实践相结合,对各类组织的人力资源管理有一个系统全面的认识,了解人力资源管理的运作流程,学习各类组织人力资源管理中的实践经验。同时,学生也可借这次实习,将三年多来书本上所学的人力资源管理的理论知识与实践作一比较,努力寻找差距与结合点,并从实习中学习一些书本上难以获得的知识。

经过同学的介绍,我有幸进入广东电网公司清远清新供电局的营业部工作。清新供电局属国有企业,直属清远供电局管理,负责清新县全县范围的配电网建设、运行和维护工作,管辖面积2353.49平方公里。营业部的工作大概是负责用电预测、分析、统计、有序用电等需求管理;用电营业、业扩工程的审批、流转的督办工作;营销业务的指导和考核;电费电价和电费回收管理工作;线损管理工作;全区用户业扩工程管理工作等。而我的工作比较杂,都是一些基础性的工作。总结起来有下面几个:

1、复印、打印以及装订;

2、文档整理;

3、数据输入,客户资料输入;

4、清点和发放宣传小册子或者其他小物品。

5、统计以及分析数据。

在实习过程中,我了解到公司的人力资源现状,也通过自己所学知识提出一些建议。整个公司以企业与利益相关方的互利合作是实现社会和谐和可持续发展的重要保障的理念为宗旨,始终以实现企业与社会和谐发展为目标,坚持以人为本,实现员工与企业共同发展;服务“三农”,支持社会主义新农村建设;坚持平等合作,实现互利共赢;热心公益,积极回报社会。

在员工招聘方面公司进一步规范招聘管理体系,推进公司统一组织、直属单位参与、外部机构支持的招聘模式,实现招聘实施过程的标准化管理。面对国际金融危机的巨大压力,公司坚持不减员、不裁员,积极响应政府扩大就业号召,认真贯彻落实国家有关军队转业干部接受安置政策,为应届生和社会人员提供大量就业机会。

在员工培训方面高度重视员工培训,不断完善教育培训体系,切实提高员工培训的针对性和实效性。公司在培训管理体系、培训课程体系、网络培训体系等方面都取得了重大的进展。公司还强化对教育培训工作的考核,把相关指标纳入教育培训目标考核,激发了员工的学习积极性。

在员工职业发展方面公司积极推行岗位规范化管理,实现由身份管理到岗位管理的人力资源管理模式的转变。探索员工职业生涯规划,拓展员工职业发展通道,帮助员工找到适合

自身特点的职业发展路线。

虽然我的实习不是在人力资源部,但是营业部的实习经历也让我受益匪浅。经过不长不短的一个月的社会实践,让我对社会有了个基本的了解,也同时对自己的适应能力有了个基本的评估。社会随着时间进步,人随着时间成长,但社会的进步是全体人类的共同努力结果,并不是个人可以做到,所以我必须尽快提示自己。通过这次实践,让我懂得了要了解一个事物,首先就必须去接触它,虽然可能会失败,但是如果你不去接触,你连失败的机会都没有,失败并不代表结束,失败只是为下次成功提供难能可贵的经验而已。

实践让我们成长,我也从实践中有所收获,做事要注重细节,即使很小,就像我的这次实践的一个微笑,也会改变很多,连锁效应常常出乎我们的意料。当拿到自己的劳动成果的时候,不禁暗暗叹气,现代社会,想要生活,尤其是想得到好好的生活,需要付出的努力是不可估量的,人可以为某新事物奋斗,但是人很多时候是没有信心为失败去奋斗的,这样就决定了这个社会上成功者并不多,成功也不会是偶然,必须具备各种良好的素质,心理抗压能力也很重要。

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