兼职策划方案
推荐第1篇：兼职经验交流会策划
兼职经验交流会策划
一、活动背景
十月秋风飒飒而歌，在这样收获的季节里，对于大一新生来说，他们也想做一些兼职，但因为缺少一定的兼职经验，欠缺对当今社会的深刻认识，对校外兼职的安全问题认识淡薄，这些都成为同学们兼职过程中的弊端。因此，我们公共卫生学院学生事务部与就业创业协会于9月底，举办公共卫生学院大学生兼职经验交流会。
二、活动主题
汲取经验，愉快兼职
三、活动目的
1、让大一新生正确认识并对待兼职，在兼职中汲取经验，锻炼自己；
2、处理好学习与兼职之间的平衡关系；
3、在兼职中获取快乐，收获成长。
四、主办单位
公共卫生学院学生事务部和就业创业协会
五、活动对象
公共卫生学院11级全体学生
六、活动时间
暂定9月27号；
七、活动地点
未定
八、活动流程
1、前期准备
a.邀请相关嘉宾现场指导，并联系有丰富兼职经验的相关学生数人，在活动时进行现场讲解；
b.提前借好教室，并提前一周制作活动宣传海报；
c.做好活动现场展示的PPT；
d.提前召开活动布置会议，进行活动具体人员的分工安排，并联系文娱部借礼仪。
2、活动具体安排
a.活动主要负责人及相关人员提前到场，对活动现场进行布置；
b.活动开始，主持人介绍到场嘉宾，再由一系列的问题进入正题—如何寻找兼职；然后由兼职经验丰富者轮流介绍自己的兼职经历；
c.学生自由提问环节，最后，由到场嘉宾进行总结发言。
3、后期总结
a.召开活动总结会议，总结此次活动中出彩和需要改进的地方；
b.照片，通讯报道，总结材料的收集工作。
九、经费预算
公共卫生学院学生事务部2011-9-18
推荐第2篇：兼职无忧策划
师源无忧 兼职无忧
培 训 策 划 书
策划人：蒋月晴 敖成
项目背景：
大学里有很多同学都想做兼职，在师范院校同学们找兼职时则更加倾向于教师类兼职，然而却缺少了一个兼职教师的平台。另外，在培训机构，需要的是高效率的商业运转，他们需要的是已经可以直接上岗的兼职老师，然而很多去应聘的兼职老师都没有经验，需要经过培训与试用，浪费了时间与精力。
项目简介：
为了给同学们提供良好的兼职环境，全面提高自身的素养。兼职无忧为所有充满上进心，渴望进步，想当兼职老师的同学们提供了一个良好的学习和兼职的平台。同时也为更多的培训机构提供充足的师源，并且为您节省了时间和精力。尤其在暑假来临之际，师资短缺，兼职无忧为您提供已经培训可直接上岗的优秀兼职老师。
项目内容：
1、培训目标
为了提高同学自身的实践能力和师范技巧，为了给培训机构提供更多可选择的多样性师资人才。本次培训主要体现在如下几方面
通过上课让同学了解培训机构所需的人才
通过临时突发状况和角色扮演提高应变能力
通过试讲和演讲更好的掌握师范技能，不断提高语言表达能力
通过培训顾问的帮助让兼职老师具备一定的心理学知识，更加关注学生
2、培训思路
兼职无忧的培训体系核心思想，是按照兼职老师从业的经验和自身能力，逐层深化专业知识，专业技巧和专业理念
在专业方面，从基础知识培训，把理论化为实践，逐步提高师范技能。
在其他方面，通过即兴演讲，师德理念的灌输，临时场景的模拟等，不断增强自我的责任感和团队意识。最终达到兼职老师对培训中心的归属感。
3、培训内容：
a项目认识培训
认识并认同兼职无忧机构的培训理念，最终掌握并熟练应用其培训方法。
b不同培训机构的企业文化的培训
了解其规章制度，企业形象，企业文化，奖惩制度，培养爱岗敬业精神
c师德与责任感培训
培养兼职教师的职业道德和责任感，不无故退出团队，不随意缺课
d沟通与交际能力培训
培养与学生、家长、同事之间的沟通交往能力。
e招生技巧培训
招生现场模拟，锻炼口才，培养现场应变能力。 f团队协作培训
以小组形式来完成任务，在竞争中互相帮助，共同进步。 g自我管理培训
上班期间遵守职业规则。具备较强的自我管理能力。 h培训考核 试讲+现场应变
4、培训时间
此次培训为项目面试前的兼职教师培训。时间暂定为五月中旬至六月中旬
5、培训顾问
余德刚 蒋华志 易学志 曲玲玲
6、培训人员
项目培训人员与培训机构特邀老师
7、培训地点
乐山师范学院 培训成果：
经过一个月的集训，培训出一批具有专业素养的兼职老师。融洽的师生关系，良好的课堂氛围，为您的培训机构打造出一个良好的精英团队。
推荐第3篇：关于大学生兼职情况的市场调研策划方案
关于大学生兼职情况的市场调研策划方案
一：前言
随着社会经济的快速发展，各个企业之间的竞争不断加强，从而使得企业对员工的要求也越来越高。企业不再片面的看重我们的学历，而是更加强调我们的实践能力。所以有很多的大学生都面临了就也难的情况。大学生就业形式越来越严峻。越来越多的大学生面对找工作很是恐惧。有学历没能力，有能力没学历成为找工作的一大障碍。因此，为了增加自己的就业机会，多一些实践经验。大学生们就掀起了一股兼职风，把兼职作为打开自己人脉圈和语言的一个重要途径。
二调查做兼职的目的:
大学生课余时间比较充分，在课余时间想去找一些兼职，一方面，锻炼自己的能力，增加自己的阅历，另一方面，还可以得到一定的报酬，减轻家里负担，可谓两全其美。我们就这一情况进行了如下调查：1 了解大学生在校做兼职的状况，从而更好的规划以后的职业生涯
2 了解大学生有多少愿意用自己空余时间去做兼职，从而减轻家庭的经济负担。
3 了解企业的市场所需的人才情况，从而更好的为自己创造利益
三：市场调查内容
①
②
③
④
⑤
⑥
⑦
⑧
在校大学生的基本信息（性别、年级、籍贯） 在校大学生是否有过兼职经验 所做兼职是否与所学专业相关 做兼职的目的 寻找兼职的途径 兼职的收入情况 兼职期间遇到的问题及解决方法 大学生是如何看待兼职的
四、调查对象及抽样
由于大学生的业余时间较多，如何打发时间成为他们当前最为关注的问题。同时，某些中小企业和连锁店常需一些临时工，所以我们就当代大学生对于做兼职收集了一些意见。在调查的同时，我们结合了企业的需求情况与大学生专业是否对口进行了双向调查。
抽样模板如下：
（1） 校内：大一；大二；大三
（2） 校外
（3） 行业所需：餐饮业；销售业；宣传业等
五、市场调查方法及调查人员原则
市场调查方法以问卷调查法为主，辅以观察法、面谈法、抽样法
调查人员原则：
(1) 仪表端庄、大方；举止谈吐得体，态度亲切、热情；
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(2) 能协调个人与环境的关系；
(3) 进行团体协作；
(4) 有市场调查经验；
(5) 具有认真、积极、负责的态度。
六、市场调查安排
第一阶段：大学生做兼职的情况1天
第二阶段：问卷阶段
问卷设计1天问卷确认、印制2天
第三阶段：问卷调查5天
第四阶段：分析阶段
回收问卷、分析数据2天数据处理1天
第五阶段：报告阶段
报告书写、打印2天
七、小组成员确定及安排
小组人数：7人
分工安排：
1、前言部分由陈亚负责
2、调查目的由金贵花负责
3、市场调查内容由李云吉负责
4、调查对象及抽样由袁亚负责
5、市场调查方法及调查人员原则由许世龙负责
6、市场调查及程序安排由刘维负责
7、小组成员的分工确定由王俊飞负责
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推荐第4篇：兼职讲师选拔方案
山西省分公司银行保险
兼职讲师选拔方案
为了提升银保渠道培训水平，更好地服务业务发展，省公司决定在四月份组织银保渠道兼职讲师选拔，为省、市两级公司组建讲师队伍选拔人才。具体方案如下。
一、组织领导
组长：王文杰、陈慧礼
副组长：宁效茹、各地市公司分管总
成员：申梅、李斐
二、选拔方案
㈠参与选拔人员基本条件
⒈管理人员条件
⑴一年以上银保工作经验
⑵全日制大专及以上毕业
⑶年龄40岁以下
⒉主管基本条件
⑴担任团队主管及以上职级一年以上
⑵全日制大专及以上毕业
⑶年龄40岁以下
⒊销售人员基本条件
⑴有一年以上销售经验
⑵全日制大专及以上毕业
⑶年龄35岁以下
㈡选拔方案
⒈初选及报名
初选由地市公司自行组织，符合条件的人上报省公司银行保险部。
每个地市上报的兼职讲师数量不得少于6人，其中管理人员或主管不得低于3人。
⒉省公司选拔
⑴评选方式
每位选手根据范围自选题目，准备10-15分钟的课程，现场授课，由省公司组织的评审团综合评定。
省公司评审团由五个层级构成：省公司领导、部分地市分管总、部分支公司经理或银保部经理、渠道经理或主管、业务精英。
⑵课题选择
管理层及主管课题选择
会报管理、表报管理、目标管理、活动量管理、出勤管理、渠道的经营与维护、企划案设计、组织发展、激励与辅导、职场设计与布置、培训方案的设计
销售人员课题选择：标准化销售流程
以上题目参赛选手可任选某课题的一个点来准备即可。
⑶讲师评级及待遇
本次讲师选拔将分为二个层级，省公司核心讲师团及省公司兼职讲师团。
省公司核心讲师团成员将优先参加总公司举办的各种培训并担任省公司培训主讲，兼职讲师团成员将优先参加省公司组织的各种培训。
三、选拔要求
1、此次选拔是省公司银保部成立以来，第一次组织的兼职讲师选拔赛，旨在为省市公司组建兼职讲师队伍选拔人才，各地级要高度重视，认真组织初赛，推荐实战经验丰富、具备讲师底蕴与潜力的人到省公司参赛。
2、省公司将根据选拔结果，对人员进行分类，制订相应的培养计划，分别由省市公司进行重点培养，为了确保培养对象的留存率，各分公司要注意推荐乐业、敬业、具有奉献精神的人作为重点培养对象。
3、参赛选手制作课件请用下发的统一模板。
4、参赛选手在选题上要不拘泥于形式，要将自己的实践经验进行认真总结，并发挥出真实水平。
山西省分公司银行保险部
2011年3月25日
推荐第5篇：兼职人员薪资方案
兼职人员薪资方案
第一条 工资的构成：
兼职人员的工资，由下列二部分构成：
1．基本工资；
2．绩效工资。
第二条 基本工资：
兼职人员的基本工资规定如下：
1.基本工资占50%；
2．基本工资决定的原则是，学校通过对兼职人员各方面的考察后，由学校统一制订；
3．兼职人员因私事请假或迟到、早退、私自外出而造成规定兼职时间内的缺勤，不得给予其工资，应从工资中直接扣除相等的缺勤基本工资额；
4．学校与兼职人员共同达成基本工资的协议后，应由学校制订雇用合同书加以明确。
第三条 绩效工资：
兼职人员的绩效工资规定如下：
1.绩效工资占50%；
2．兼职员工在工作时间应工作积极努力，主管按兼职员工的表现打分评定绩效工资；
3．兼职人员因私事请假或迟到、早退、私自外出而造成规定兼职时间内的缺勤，不得给予其工资，应从工资中直接扣除相等的缺勤绩效工资额。
第四条 工资计算期间及工资支给日：工资计算期间从前一个月日开始到当月的日为止，并以当月的日为工资支付日。
第五条 离职或解雇时的薪金：兼职员工申请离职或被解聘时的薪金，应从离职日的七日内计算并支付该员工已执行工作任务所应得的薪金。
第六条 奖金：兼职员工服务届满1年以上且表现优异者，经部门主管呈报人事部评定为绩效优良的员工，则可予以奖励。
市场部
推荐第6篇：兼职讲师评选方案
一、目的
当前培训已经成为一个企业管理和发展的需要，备受企业各界人士的关注及重视。为了进一步加强我们的企业培训力量，满足不同层面的培训需求，完善内部培训体系，规范讲师认证，培养、教学、考核和激励制度，建立起一支有特色、有能力的兼职讲师队伍，积极支持公司经营管理和人才发展建设，从而使我们的专业化培训管理再迈上一个新的台阶，为新业务的快速发展和拓宽夯实基础。
二、培训师的选拔
1、选拔范围4S店
2、条件，具备以下条件之一的，可申请内部培训师资格：
2） 已取得相关培训机构颁发的专业讲师认证，经区域审核认可者；
注：以上条件均要求具备已转正员工，大专以上学历，工作认真、上年度绩效考核结果合格者；
今后每年年底由陕西区域人力资源部对所有的兼职讲师进行评审，评审通过方可继续担任内部培训师，未通过者则取消内训师资格，同时也会开启新一轮的评选工作。
3、选拔流程
店面推荐（自荐）------ 信息收集（课程的内容及时间）------ 试讲（初选）------ 培训 ------评估 ------ 高管审核确定名单 ------ 公布名单 ------ 颁发证书
三、选拔要求
2、根据选拔结果，人力资源部将会制定相应的培养计划进行重点培养，为了确保培养后的实效性，请各店注意推荐乐业、敬业、具有奉献精神的人。
3、候选人在复选授课时要不拘泥于形式，发挥出真实水平。
四、奖励办法
2、根据最后评定的级别，所授课程可获得相应的课酬费（具体参考兼职讲师管理制度）
人力资源部
2010年1月
推荐第7篇：兼职收银员招聘方案
兼职收银员招聘方案
一、目的
为缓解收银一线的工作压力，应对目前的客流高峰期，特制定兼职收银员招聘方案。
二、招聘对象及要求
1、招聘对象：促销员、办公区人员、在校学生。
2、岗位要求：有责任心，服务意识强，有一定的微机操作基础，服从管理。
三、时间安排
1、每天工作2小时
2、中午11:30-12:30；下午17:00-18：00
四、细则
1、收银津贴：15元/人/小时，收银主管负责日常考勤记录，以周报表形式上报人事员，由人事员统一核算发放。
2、收银中心负责对兼职收银员进行2天的结算服务、商品防损等收银作业培训。各兼职收银员在2天后的结算考核中必须达到结算服务标准。
3、收银主管随时对兼职收银员的服务及工作效率进行检查和纠正。
4、兼职收银员自行负责备用金及货款的清点与上交，收银主管、备用金管理员负责备用金、货款与报表的核对。
5、上机所产生的收银差错、短款由兼职收银员自行承担。
推荐第8篇：乐天百货兼职策划格式修正
乐天百货兼职活动策划书
一、活动意义
此次活动为同学们提供了兼职的岗位更提供了社会实践的机会，同学们不但可以赚取收入更重要的是可以培养同学们的个人能力，提升实践经验，获得工作经验，增加社会阅历，锻炼交际能力，可以更好的充实同学们的课余生活。其次，高素质的学生到校外兼职，也是对学校良好形象的展现。
二、主办单位
山东大学（威海）学生会社会实践部
三、日程安排
1.4月16日至4月17日前期宣传以及组织报名
2.4月18日联系商家进行面试
3.4月19日与商家确定招聘人数，签订合作协议书
4.4月19日至4月20日后期总结以及活动成果展示
四、地点安排
1.报名阶段：蒙牛广场
2.面试阶段：大学生活动中心
五、活动流程
(一)前期宣传
1.在校内各学院以及室外公告栏张贴乐天百货兼职海报。
2.通过人人主页、飞信群等方式，发布乐天百货兼职信息。
3.通过各学院社会实践部渠道，向各班班级负责人下发通知。
（二）组织报名
报名提供两种途径：
1．在人人主页回复或通过短信发送：姓名+年级+专业+联系方式至勤工联系组。
2.周三在蒙牛设置报名展位进行现场报名，由勤工组成员到场进行值班登记记录。
（三）组织面试
1．4月17日申请活动教室
2．于4月17日确定报名人数，制作报名人员联系方式记录表。 3．向报名人员下发通知，确保所有人员按时到场参加面试。 4．联系企业负责人，邀请企业负责人参加面试。
5．面试开始前，勤工组成员提前到场进行会场布置，组织面试人员候场、入场。
6．由勤工组代表与企业代表进行面试，做好对每位同学的记录。 7．参考企业代表意见，确定兼职人员并及时下发通知。
（四）后期总结
1.将本次活动的影像资料或文字资料及时发到人人主页。
2.整理活动总结，分析此次活动的优点及不足，从活动中获得教训，吸取经验。
六、物资清单
七、人员分工
1.前期活动宣传：勤工组全体成员
2.报名展位租借及面试教室申请：侯云霞 李壮 3.制作报名人员联系方式记录表：朱陈奕 王毓梓 4.联系企业负责人：朱陈奕5.报名展位值班：勤工组全体成员 6.面试会场布置：郑通 刘杰 7.面试候场入场引导：郑通 刘杰
8.面试情况记录：朱陈奕 李雨桐 9.通知下发： 李雨桐 10.图像信息采集：郑通
11.人人信息发布更新：姜欣 朱陈奕 12.整理活动总结：所有参与成员
附件
个人简历
1.个人信息
2.综合素质
推荐第9篇：开拓大学生兼职市场的策划
开拓大学生兼职市场的策划
被策划机构：学生家园
一．策划目的
随着高校规模的扩展和市场经济的发展，大学生参与社会实践的意识和能力在不断的提高。这就为专门做兼职工作的中介机构提供一个广阔的市场。现进行企划，提高其在大学生当中的知名度，打开大学生这个潜力巨大的市场，提高大学生独立自主的能力。
二．目前市场状况分析
邯郸2002年底总人口已达850万，其中市区非农业人口约140万，是全国38个超、特大城市之一，位居全国668个城市的第35位；从区域位置来讲，在晋冀鲁豫四省接壤地区近10万平方公里、5000多万人口的范围内，邯郸市是唯一的特大城市(也是唯一的较大的市)。被国务院批准为“较大的市”，成为全国19个较大的市之一；从综合实力来说，2002年邯郸市就已实现GDP居全国城市的第47位，城市建成区面积达106km2,居第50位，批发零售贸易额居第52位 。作为势头强劲的新兴城市，邯郸有着不可估量的市场潜力。在加上邯郸市区大学仅三所，在校人数不足7万，对于兼职市场来说远没有达到饱和状态，但邯郸市兼职市场的薪水却是出奇的低廉，加上物价水平疯长，给兼职市场不小的打击。企业和学校之间缺少良好的沟通，导致了大学生兼职困难和用人单位用人紧张的尴尬局面。如果学校能够加大在这方面的投入，利用自己的社会关系和强大的人员储备必然能在兼职市场占有一席之地。邯郸本地的中介机构参差不齐，市场混乱不堪，缺乏合理的监督和管理，导致大学生屡屡受骗，很多人对于中介机构丧失了信心。高额的中介费用，加上高风险，很多人都投鼠忌器。如果学校能够利用其下辖机构学生家园涉足中介行业，以其良好的声誉和雄厚的资金实力一定能够收到不错的市场反响。
因为学校带有强烈的公益性质，所以只能做幕后操作，像学生家园这样的中介机构可以去行政化，完全由学生来管理和运行，相当于社团的性质。盈利按照比例来分成，这样既可以解决一部分人的工作问题，也为学校创收开辟了一条新的途径。
三．
（一）可行度分析
1．投入低
不需要额外招聘人员和新建场所，只需要动用学校的社会关系。并且在校社团没不同于正规的中介机构，需要这样那样的证件作为合法身份的证明。
2．宣传方便
学校有自己的校园广播系统，可以全天候不间断地公布兼职信息，或者通过校园网让学生自行浏览，按照自己的喜好和专长自行申请。
3．盈利快
只要有足够的就业机会，就有足够的盈利空间。而且中介多半都是先交钱，再安排工作，所以基本没有风险可言。
4．风险低
人员配备充足，如果通过设立会员机制就不会出现因为时间冲突而出现的人员紧张问题，而且有学校这个大背景作为坚强的后盾，学生上当受骗的几率也要小得多。
（二）ＳＷＯＴ分析
优势：作为在校大学生成立的勤工俭学社团，在同学心目中的可信度明显大于其它的社会兼职机构，这是不争的事实。在校大学生对创业有一定的激情，一般在开始时不计较待遇，看中的是锻炼自己，这样在成立之初会减少开支。加上学校在软硬件上面配备都比较齐全，这些都是可以充分利用的公共资源。通过学校在当地的声誉也很容易取得家长，企业以及政府机构的信任。
劣势：缺乏相关的管理经验，需要学校领导给予通力支持。受到其他社团的限制和干扰必须找到一个强有力的后台，给予管理人员充足的权利（这一点想必大家已经看到了，哪里都有可恶的官僚主义）。了解邯郸市各大企业的人员招聘信息有一定的困难，除了学校固有的关系外，还要派外联的人进行游说，争取一个是一个。时间安排上有一定的冲突，各专业的课程设置虽然不一样，但是难免会有冲突的时候。
机遇：大学生兼职市场非常广阔，根据调查，71%的同学在大学期间做过兼职，43%的同学近期有兼职意向。同学们并不清楚邯郸的兼职机构或兼职网站，这也为我们创立品牌提供了有利条件。河北工程大学在邯郸是首屈一指的综合性大学，在群众和企业中有很好的口碑，这位我们的后期宣传提供了便利。大学生就业一直是政府高度关注的问题，如果我们利用合理的途径取得政府的支持，对于就业信息的掌握会更加方便。
威胁：兼职市场竞争激烈，树立不起品牌将很难在邯郸高校一炮打响。
综上所述：我们要利用各种方式加大宣传，提高知名度，扩大学生家园在各大高校的影响。在各大高校确定联系人，负责宣传事宜。我们要办一个区别于一般专一的兼职机构，垄断大学生兼职市场。
（三）市场选择与定位
中介机构不同于其他机构，它更多的是提供一个信息交流的平台，我们很难说清楚哪些是我们的目标客户。对外，我们要网络形形色色的公司，企业，以及一部分群众；对内，我们要根据不同的工作安排不同的人员。所以，我觉得我们的目标市场是双向的。通过调查结果显示，兼职的同学中大二占36%，大四占33％。大一大三各占百分之十几。所以内在的目标市场即为大二大四的学生。对外，我们根据大学生的属性，主要锁定家教，临促，手工，零售和服务行业。
四．营销策略
对内
1．通过学校的平台加大宣传力度，收集大量有兼职意向的大四大二学生，按照他们的专长和兴趣爱好，将学生分门别类。发展一部分固定会员，按照课程安排将他们划分为不同的时间段。对于临时有事，不能如期上班或者需要顶班的同学从相应的时间区间里调派人员顶上空缺。建立专门的咨询小组，主要负责相关企业的资料收集，以及家教前的一些准备工作，对于首次参加工作的同学提供一些意见咨询以及建议措施。由于学生兼职中家教的比例高达６１％,（多选题，比例不为1），此比例是最高的。所以有必要针对这部分人提供一些特殊的帮助，例如，提供相应的学习资料。由于长时间的生疏，很多学生对于以前学过的东西都淡忘殆尽，所以他们需要一个温习的过程，为了发掘更多的客户，打消他们的后顾之忧，这项措施还是很有必要实行的。而且实行的难度也不会很大，直接从面临升级的学生中低价购买这些教材就可以了。其他行业，我们也会量力而行地提供一些帮助„„如果企业有意向对招收的人员进行集体培训，我们可以免费为他们提供场地。
2．在.组织中对于某个种类的兼职应成立一个相应的小组，以把往届的师兄师姐们或同学对于该种类兼职的经验和知识积累传承下来。定期进行兼职经验和兼职信息的交流，使其他同学在做该种类兼职时能通过组织种的小组来学习这方面的知识和经验以便做好兼职工作。
3．针对调查结果所显示的大学生自身安全和利益没有得到良好保障和他们所建议的保障自身利益的要求，建立完善的安全保障体系。
4．在内部设立人事管理处，对来此做兼职的大学生建立兼职档案。对于长期做兼职的学生提供优先服务。
5．根据调查问卷的结果，公司在原有的兼职种类上，扩展更多学生兼职的种类，例如：文员，编辑、照片处理等。
对外
1．在各大学设立办事机构和联络人。外校不同于本校，没有那么多的便利可以提供，但
我们还是可以通过大量的海报和宣传单进行宣传，抢占优势的人力资源。
2．如果学校愿意出力的话，我们可以通过各种活动来提高我们的影响力，引起政府和媒体的注意，如歌手大赛，大型的联欢晚会，篮球比赛以及各种公益活动，这都是比较好的宣传方法。如果有政府的支持，那对于我们获得相关的信息会有很大的帮助。
3．学生对于一部分企业来说既是劳动力也是消费者，这一点我们可以很好的利用，选择一些有实力，声誉好的企业，签订长期的用人协议，然后我们为他们的在校宣传提供一些方便。
4．家教这个行业对于家长们来说并不陌生，但因为我们的前辈受过的教育很多还不足以辨认家教者的质量好坏，所以很多家长都谨小慎微。我们可以通过跟家长的直接交流让他们充分了解家教者的个人信息，选择他们认为适合的人选，消除他们的疑虑。也可以开放学校的一些学习和娱乐性的社团，让家长和孩子一起参加，加深他们对我校的了解。
5．企业方面，我们也尽量做到信息共享，他们给我们发布招聘信息，我们给他们提供合适的人员信息，供他们识别和甄选。
五、企划的预期效果
在大学生群体中留下良好的形象和可信度。为大学生某的更多福利以此来拥有自己的顾客群，并且用旧顾客群带动新的顾客群，形成关系网，达到迅速占领市场的目的。同时与其他的用人单位合作，为其培养“新鲜的血液”。最终形成本社团、用人单位、学生三者之间共赢的结果。
六、对相关问题的必要思考
1、在赞助过程中，应考虑到如何合理利用活动经费，提前做好相关预算，避免资金的不当使用。
2、协调好用人单位和大学生三者之间的关系。
3、在建立安全保障体系中，做好与相关法律部门的沟通，了解具体的程序。以此真正实现对大学生的权益保障。
4、随时对参加兼职工作的学生信息进行整理和归纳分析，以保证信息有效性、准确性、及时性。
七、可供参考的文献
1、《市场调研》课本
2、《财经应用文写作》课本
3、大学生兼职网
八、可供备选的方案概要
1、在保留雇员信息的同时，对于雇主的信息进行整合和参考，对于雇主反映好的雇员，给予一定的物质奖励并优先考虑其参加待遇优厚的兼职工作。
3、对于参加兼职工作的学生，在过节期间组织学生与社团成员的小型联欢，以加强感情联络。
九、实施方案的注意事项
1、在赞助过程中，应考虑到如何合理利用公司的活动经费，提前做好相关预算，避免资金的不当使用。
2、合理分配利用公司职员和参加兼职工作的人员，达到人力资源利用的最优化。
3、在整个方案运行过程中，应把握好自己的目标方向，尽力向现实靠拢，切忌急功近利。对于每一个细节一步一个脚印踏踏实实完成。
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2012→2013营销协会兼职活动策划苦读十二载，我们终于踏入大学的校门。大学四年，在很多同学看来是我们放松是我们娱乐的时间，甚至是我们人生中风花雪月的最美好时光。但是，这四年很快就会过去，四年后的今天，我们这些新时代的接班人，我们这些未经历世事的学生又如何立足于社会。为了丰富我校同学的大学生活，锻炼我会成员的社会实践能力，将来能够更好的适应社会。营销实践活动就变得异常必不可少。下面是我们协会未来一年的社会实践活动策划。
1.传单类实践活动：有很多同学会问发传单能锻炼什么能力？不就是浪费时间么？我们中国有个成语叫做“阅人无数”。其实在发传单过程中我们也能学到很多东西，能感受人情冷暖；锻炼我们与陌生交流的能力。
2.酒店客房类服务：很多老会员都做过这项兼职。做过之后，都发誓再也不会做了，其实我们接受这份兼职的目的就是让会员受苦。俗话说，吃得苦中苦方为人上人。只有我们吃苦了，我们才能理解我们父母挣钱的辛苦，才能让我们去不浪费父母的血汗，同时也增强我们的吃苦能力。
3.问卷类：这是一个我们与人交流，很能锻炼人的兼职。如果能力较好，收入也非常可观。需要我们有一定的兼职经验，同时也是对我们另一个程度的提升。
4.业务员类：目前我协会与鹏程教育长期合作，负责他们每届的招生工作。同时也与其他多家商家合作长期为他们提供业务员。这个兼职
也有一定难度，但只要我们有能力，收获也会颇丰。
5.婚庆布置类：这个兼职需要一定的经验，而且能吃苦。但是能让我们见识一下场面，多接触些社会。
6.移动代理：在本学期结束，协会会组织一批移动代理。位会员提供锻炼的同时，也帮助下一届的学弟学妹。
以上兼职属于协会正常策划内的，协会还会接受很多不属于上述的兼职，供会员更多，更广泛的接触社会。因为兼职活动具有不定时性，人员不定性，据体负责人，时间都会由相应接手人临时安排。
策划人：陆亚东2012-9-15
第11篇：策划方案
礼仪风范大赛策划书
活动名称： 第三届“大学生礼仪风采大赛”
活动主题： “青春风采，礼仪魅力”
主办单位：江苏技术师范学院校团委 策划、承办单位：人文社科学院分团委
宣传语：
展现青春真我风采，创造新型礼仪理念，打造校园文化品牌，引领礼仪文化的潮流！
活动背景：中国自古乃礼仪之邦。我们当代大学生更应该培养良好的修养，传承民族优良传统，学习公关礼仪知识！现在，让我们来展现风采，释放青春，来展示自己的优美姿态，发挥自己的聪慧智颖，迎接我们美好光明的未来。
活动目的：为了丰富我校大学生的精彩课外生活，加强个人修养，培养个人气质，增强大学生的个人自信感，以及为将来就业打造一个内外兼修的形象，特举办此次比赛。本次比赛旨在为江技师的学子搭建展示自我风采的平台，希望经过礼仪的熏陶，经过比赛的洗礼，变得更加自信亮丽。不仅在校园内，更在象牙塔之外的世界发挥当今大学生更大的影响力。向全校展示一个风采夺目、气质优雅的自己，从这里开始。
宣传地点：
1、各食堂前
2、各男女宿舍楼前
宣传形式：
定点摆摊、广播播出、海报、横幅、校园网站滚动播出（宣传持续一周，要让全校都了解到本次活动的隆重）
一、前期宣传报名
1.所有在校宣传的海报由赞助商出，在学校食堂，活动中心，公示板，男、女生公寓楼前每处一张。
2.校广播站宣传
3.校园网滚动宣传
4.班级宣传，各院系、各个班的班长负责在班上宣传
二、报名条件：
1.所有在校学生，男生170以上，女生160以上,形象好，气质佳，能力强，作风正。
2.想展示自己的风采、对礼仪有一定的了解
3.男女各一人组成一组，以小组进行比赛（如有特别出彩的同性搭配，也可破例参赛）。
三、报名方式：
1、各学院推荐
2、海选报名方式（1）班上报名（2）宣传点报名
四、比赛环节：
（一）初赛：
1.初赛时间：5月8日
2.初赛地点：11-108
初赛内容：
（1）5月4号到5月12号期间由各二级学院选拔1—2支参赛队，（大院至少2个代表队，小院至少一个，不必初赛，可直接进入复赛。）。
（2）8日在11楼进行海选面试，面试内容每位同学简单的自我介绍、参赛目的和自定的才艺表演(留下的组数控制在8组以内，可根据报名人数适当调整）。
（二）复赛：
1.复赛时间：5月12日2.复赛地点：大学生活动中心
3.复赛内容：
（1）礼仪队会对各组入围选手为期一周的礼仪培训。在比赛时每组选手将一周的培训内容融入在自己的才艺中，展示礼仪才艺，展示方式不限，例如：小品、唱歌、双簧、直接展示等等只要加入培训内容就可以；新颖较佳。时间控制在每组5分钟左右，所有组完成后由评委打分，点评。共计30分钟。最后评出20组选手晋级决赛。
（三）决赛：
1.决赛时间：5月19日晚7:00-9:30
2.决赛地点：西苑餐厅礼堂
3.决赛内容：
第一轮：(1)、自我介绍 (2)、才艺展示(3)、情景模拟
第二轮：(4)、礼仪知识(5)、礼服展示秀
4.决赛流程：
（1）组织人员入场，礼仪小姐在入口发放节目单（有副券）、荧光棒等热场道具，并提醒观众撕下副券投入纸箱中，以作抽奖环节及大众评委的凭证。
（2）6:30-7:55循环播放选手的VCR展示，让观众更加熟悉选手，预热现场气氛。
（3）开场舞：由选出的20对决赛选手编排表演的开场舞。
（4）主持人上场介绍到场领导，评委及嘉宾，比赛规则等
（5）领导致开场词。
（5）T台秀+自我介绍：每组选手分成两列，分别从左右两边同时登台。在舞台中间会和并自我介绍，宣布参赛宣言（可加入适当表演）每组时间控制在一分半钟）。
（7）才艺展示：选手依次进行才艺展示（朗诵，唱歌，舞蹈等）。
（8）情景模拟：两小组为一组抽取情景模拟题，根据题目展示礼仪动作。
（9）中场休息：友情演唱。
（10）主持人宣布第一轮选手得分情况和进入到第二轮的10组选手的号码。
（11）由10组晋级选手抽出20名大众评委，参加后面的最佳人气奖的评选，每位大众评委都有份小礼品。
（12）礼仪知识：主持人宣布比赛规则。这个环节分为必答题和抢答题两部分。选手回答错误可由观众回答，答对的观众可获得精美的小礼品一份。
（13）晚礼服展示：剩下十组选手，穿上赞助商提供的衣服展示（每组选手在赛前选好自己的礼服，并根据衣服的样式设计自己的表演，中间要融入礼仪知识）。完成后评委据选手表现打分。
（14）计算分数，然后由主持人宣布“礼仪金像奖”、“礼仪银像奖”、“礼仪铜像奖”的得主分别花落谁家。
（15）除去以上的讲的三组选手，余下的七组进行“最佳人气奖”、“最佳气质奖”、“最佳搭档奖”的评选，有大众评委选。
（16）有六组获奖选手抽取现场幸运观众12名，活动结束后后台领取奖品。
（17）点评：由评委对本次比赛或者参赛选手做一个点评，点出不足，提出希望。
（18）颁奖：由礼仪队员带领评委老师上台为得奖的同学颁奖。其他选手都将获得优秀奖的证书。颁奖结束后评委们与选手合影留念。
（19）主持人宣布活动结束，嘉宾、工作人员等也上台合影留念，观众可以散场。
五、比赛规则
本次活动本着公平、公正、公开的原则，比赛的各评委由各个系部有专业方面的老师做评委。
六、决赛评分细则
1.自我介绍：具有较强的亲和力；形象气质大方、自然。第一印象 3分，台风及表达能力 5分，流利程度 5分，参赛宣言 2分（15分）。
1.才艺展示：第一印象 2分，台风 4分，节目内容 10分，观众感染力 4分（20分）。
3.情景模拟:选手如角色表演礼仪、道德品质、文化修养、应变能力和技巧及个人素质等 (30分)
4.礼仪知识:必答题共3道，每道4分，答错不扣分。抢答题每道2分，答错扣1分（20分）。
5.礼服展示秀:第一印象 1分,台风 2分,展示效果 5分,观众感染力 2分.（10分）
6.评为权利分即印象分：评委可给自己欣赏的一组加分，只有一次机会，最
高5分。
七、大赛筹备日程安排：
1.前期宣传：5月2日—12日
2.中期宣传决赛选手：5月13—19日（宣传选手时将选手的照片打成海报贴在展板上大肆宣传）
3.确定嘉宾、评委：5月上旬
具体组织安排：
1、舞台设计
负责部门：文娱部，在5月15日前确定好。
2、海报及展板
负责部门：宣传部、赞助商
前期的海报由赞助商提供，在5月13—19日期间完成决赛选手的展板及决赛的宣传海报和横幅，也要与赞助商联系协商海报制作和内容。广播宣传由宣传部负责联系校广播台，还有网上的宣传。
3、决赛现场次序
负责部门：组织部
由院学生会组织部负责决赛现场的签到及安全问题。
5、会场布置
负责部门：礼仪队、宣传部（辅助）
会场布置人员须参加当晚的入门检票、舞台布置、座签确等一切有关晚会的服务性工作。
6、电脑、音控操作
负责部门：社会实践部
负责当晚电脑及音控的安置、调试与控制，保证晚会有关电脑、音控的运用顺畅有效。
7、新闻采集
负责部门：宣传部
负责当晚新闻采集，采访选手感受，实录当晚比赛全过程。好为下届做参考。
八、活动预算
礼仪之星奖杯不同等级三个 200元
证书20本 80元
小礼品 100元
宣传横幅 100元
复赛海报 100元
舞台布置 200元
奖金750元
合计：1530元
九、活动后期宣传：
1、将活动总结递交上级主管部门
2、凌波桥条幅悬挂一个月
3、在校网上发活动简讯
4、在校纸上进行宣传
5、在以后的四周内每周更新一次与文明礼仪相关内容的展牌
第12篇：策划方案
一、整体分析：市场特征、行业分析、竞争对手分析、消费趋势分析、销售状况分析
二、本产品（公司）SWOT分析：优势、劣势、机会、威胁
三、整个环境PEST分析：政策、经济、社会、技术
四、营销战略规划：市场引爆点、市场布局、主导操作思路、运作模式、市场进入与运作思路及设计
五、营销战术规划：产品策略、产品定位与细分；价格策略；渠道策略、渠道选择、渠道拓展顺序、渠道规划、渠道占比、渠道销售量预测分析、上市时间计划。
六、促销思路概要及促销与推广细案：上市渠道促销计划、上市终端消费者促销计划、上市终端推广计划、媒介促销安排、后期促销跟进计划。
主要原则 编辑本段
为了提高策划书撰写的准确性与科学性，应首先把握其编制的几个主要原则；
7.1 逻辑思维原则
策划的目的在于解决企业营销中的问题，按照逻辑性思维的构思来编制策划书。首先是设定情况，交代策划背景，分析产品市场现状，再把策划中心目的全盘托出；其次进行具体策划内容详细阐述；三是明确提出解决问题的对策。
7.2 简洁朴实原则
要注意突出重点，抓住企业营销中所要解决的核心问题，深入分析，提出可行性的相应对策，针对性强，具有实际操作指导意义。
7.3 可操作原则
编制的策划书是要用于指导营销活动，其指导性涉及营销活动中的每个人的工作及各环节关系的处理。因此其可操作性非常重要。不能操作的方案创意再好也无任何价值。不易于操作也必然要耗费大量人、财、物，管理复杂、显效低。
7.4 创意新颖原则
要求策划的“点子”（创意）新、内容新、表现手法也要新，给人以全新的感受。新颖的创意是策划书的核心内容。 策划方案
8.1 书写格式
1）策划目的
本策划要达到的效果，目的，或者直接以某一金额为限。
2）市场调查
对同类产品市场状况，竞争状况及宏观环境要有一个清醒的认识。它是为指订相应的营销策略，采取正确的营销手段提供依据的。“知己知彼方能百战不殆”，因此这一部分需要策划者对市场比较了解，这部分主要分析：
1、当前市场状况及市场前景分析：
①产品的市场性、现实市场及潜在市场状况。
②市场成长状况，产品目前处于市场生命周期的哪一阶段上。对于不同市场阶段上的产品公司营销侧重点如何，相应营销策略效果，需求变化对产品市场的影响。
③消费者的接受性，这一内容需要策划者凭借已掌握的资料分析产品市场发展前景。
2、对产品市场影响因素进行分析
主要是对影响产品的不可控因素进行分析：如宏观环境、政治环境、居民经济条件，如消费者收入水平、消费结构的变化、消费心理等，对一些受科技发展影响较大的产品如：计算机、家用电器等产品的营销策划中还需要考虑技术发展趋势方向的影响。
3、自身状况分析
本单位或产品营销方面存在的问题，市场开发问题、宣传力度、营销政策有缺陷、用人不当、投入失误等。
3）具体实施细则
例：
如何房地产广告宣传方案
1、房地产销售方案原则：
①服从公司整体营销宣传策略，树立产品形象，同时注重树立公司形象。
②长期化：广告宣传商品个性不宜变来变去，变多功能了，消费者会不认识商品，反而使老主顾也觉得陌生，所以，在一定时段上应推出一致的广告宣传。
③广泛化：选择广告宣传媒体多样式化的同时，注重抓宣传效果好的方式。
④不定期的配合阶段性的促销活动，掌握适当时机，及时、灵活的进行，如重大节假日，公司有纪念意义的活动等。
2、房地产销售方案范文 房地产销售方案实施步骤可按以下方式进行：
①策划期内前期推出产品形象广告。
②销后适时推出诚征代理商广告。
③节假日、重大活动前推出促销广告。
④把握时机进行公关活动，接触消费者。
⑤积极利用新闻媒介，善于创造利用新闻事件提高企业产品知名度。
3)讨论、小结
这一块写写总结性语言，鼓动性寓言，及一些附表，如宣传细则。也可以做一些前景预测，如成本，盈利统计。
8.2 市场机会与问题分析
营销方案，是对市场机会的把握和策略的运用，因此分析市场机会，就成了营销策划的关键。只是找准了市场机会，策划就成功了一半。
1、针对产品目前营销现状进行问题分析。一般营销中存在的具体问题，表现为多方面：*企业知名度不高，形象不佳影响产品销售。
*产品质量不过关，功能不全，被消费者冷落。
*产品包装太差，提不起消费者的购买兴趣。
*产品价格定位不当。
*销售渠道不畅，或渠道选择有误，使销售受阻。
*促销方式不妥，消费者不了解企业产品。
*服务质量太差，令消费者不满。
*售后保证缺乏，消费者购后顾虑多等都可以是营销中存在的问题。
2、针对产品特点分析优、劣势。从问题中找劣势予以克服，从优势中找机会，发掘其市场潜力。分析各目标市场或消费群特点进行市场细分，对不同的消费需求尽量予以满足，抓住主要消费群作为营销重点，找出与竞争对手差距，把握利用好市场机会。
8.3 营销目标
营销目标是在前面目的任务基础上公司所要实现的具体目标，即营销策划方案执行期间，经济效益目标达到：总销售量为×××万件，预计毛利×××万元，市场占有率实现××。
8.4 营销战略
1、营销宗旨：
一般企业可以注重这样几方面：
*以强有力的广告宣传攻势顺利拓展市场，为产品准确定位，突出产品特色，采取差异化营销策略。
*以产品主要消费群体为产品的营销重点。
*建立起点广面宽的销售渠道，不断拓宽销售区域等。
2、产品策略：通过前面产品市场机会与问题分析，提出合理的产品策略建议，形成有效的4P组合，达到最佳效果。
1）产品定位。产品市场定位的关键主要在顾客心目中寻找一个空位，使产品迅速启动市场。
2）产品质量功能方案。产品质量就是产品的市场生命。企业对产品应有完善的质量保证体系。
3）产品品牌。要形成一定知名度，、美誉度，树立消费者心目中的知名品牌，必须有强烈的创牌意识。
4）产品包装。包装作为产品给消费者的第一印象，需要能迎合消费者使其满意的包装策略。
5）产品服务。策划中要注意产品服务方式、服务质量的改善和提高。
3、价格策略。这里只强调几个普遍性原则：
*拉大批零差价，调动批发商、中间商积极性。
*给予适当数量折扣，鼓励多购。
*以成本为基础，以同类产品价格为参考。使产品价格更具竞争力。 若企业以产品价格
为营销优势的则更应注重价格策略的制订。
4、销售渠道。产品目前销售渠道状况如何对销售渠道的拓展有何计划，采取一些实惠政策鼓励中间商、代理商的销售积极性或制定适当的奖励政策
5、广告宣传。
1）原则：
①服从公司整体营销宣传策略，树立产品形象，同时注重树立公司形象。
②长期化：广告宣传商品个性不宜变来变去，变多功能了，消费者会不认识商品，反而使老主顾也觉得陌生，所以，在一定时段上应推出一致的广告宣传。
③广泛化：选择广告宣传媒体多样式化的同时，注重抓宣传效果好的方式。
④不定期的配合阶段性的促销活动，掌握适当时机，及时、灵活的进行，如重大节假日，公司有纪念意义的活动等。
2）实施步骤可按以下方式进行：
①策划期内前期推出产品形象广告。
②销后适时推出诚征代理商广告。
③节假日、重大活动前推出促销广告。
④把握时机进行公关活动，接触消费者。
⑤积极利用新闻媒介，善于创造利用新闻事件提高企业产品知名度。
6、具体行动方案。根据策划期内各时间段特点，推出各项具体行动方案。行动方案要
第13篇：策划方案
饶商总部基地策划方案
广告诉求理念；
1、品牌定位、对楼盘的综合素质进行整体概括，揭示楼盘从地理位置、物业档次到设计思想、具体细节等到方面的高起点定位。所谓高起点完全可以从楼盘的整体设计中体现到:吸取园外、境外高档物业经验，处处顾及住户需要，大到小区环境规划设计和公共空间的审美安排;小至空调机位、公共过道采光以及住户户型设计等等,都进行精碉细凿，力争完美。
2、主要卖点、对楼盘进行全面分析研究，概括为四个方面的卖点构成: 1) 地理位置;2)、楼盘设施结构;3)、楼盘做工用料;4)、户型设计。 突出明显优势，这是楼盘消费者最关心的物业指标。
3、广告诉求、阐述楼盘的位置;2)阐述楼盘所在地的历史渊源;3)阐述楼盘交通条件;4)阐述楼盘人口密度情况;5)阐述楼盘的升值潜力;6)阐述楼盘开发商的信誉;7)阐述楼盘的背景;8)阐述楼盘的舒适温馨;9)阐述楼盘的实用率;10) 阐述楼盘的付数计划;11)阐述楼盘的品质;12)阐述楼盘的深远意义;13)阐述楼盘的物业管理有什么不同。
4、广告阶段划分；对楼盘的品牌推广是一个长期的行为，应有战略的考虑，从而使每一期广告都变成一次品牌的积累。都成为对楼盘形象的一次重要投资。其广告推广大致划分为三个阶段: 第一阶段(预期到首期交楼入住):此阶段广告宣传以建立品牌知名度和促进销售为目标，从而尽快奠定楼盘在人们心目中的品味、档次和形象。此阶段广告费用投入相对较大。
第二阶段(首期交楼至二期完工):此阶段以品牌维持为目的，稳固楼盘高档物业的品牌形象。同时促进销售。此阶段广告费用投入相对较少。
第三阶段(二期工程交楼至整体竣工):此阶段的广告任务重点是维持楼盘的良好口碑，可结合已经入住的众多住户来谈论评估本楼盘并通过口碑带动销售，完成售楼收尾工作。此阶段广告费用投入为中等不平。
总体上看，楼盘全程广告投入曲线呈马鞍形，这是根据各销售期要求和工程进程不同阶段而得出的较合理的分配方案。当然，每个阶段中的广告及发布，应依据具体情况灵活使用和调整。
5、消费者购买动机分析；①选购本楼盘的动机: A、认同规划设计之功能及附加价值优于其他的楼盘。 B、经过比较竞争后，认同本楼盘的价位。 C、想在此地长久居住者。
D、认为本区域有远景，地段有发展潜力。 E、信赖业主的企业规模与财力潜力。
F、通货膨胀压力下的保值心态，使其萌发购买动机。 ②排斥本楼盘的理由: A、消费者本人经济能力不足。 B、比较之后认为附近有理想的楼盘。 C、购买个体者较少，对后市看空。 ③购买本楼盘的理由: A、对本区域环境熟悉念旧者。 B、满现居环境品质者。
饶商总部基地营销方案流程；(完整营销方案流程是从品牌形象定位——主要卖点——绘制效果图——广告诉求点——广告阶段划分——广告表现几大要素组成。)
1、品牌形象定位；饶商总部基地是上饶市十大重点工程之一，高铁经济实验区标杆工程、新区地标和标杆建筑。饶商返乡创业优质平台、集五星级酒店、高端商务写字楼、高档住宅、精品商业街铺于一体的大型综合体项目。建筑面积24万平方米拥有500余套精品住宅、300余套精品写字楼、100余间沿街商铺、1400个地下停车场。
2、主要卖点；（项目形成——项目建设——项目配套——项目发展——项目中、长远规划）
1.项目形成、项目是上饶市人民政府大力扶持的市重点项目，是饶商返乡创业的重要平台，突出有政府背书。
2、项目建设、项目2017年开始建设预计2019年1月交付。置业单位为饶商投资控股有限公司，设计单位为杭州瑞林设计院，建筑单位为中国建筑工程一局。
3、项目配套、项目建筑面积24万平方米是集五星级酒店、高端商务写字楼、高档住宅、精品商业街铺于一体的大型综合体项目，地理位置处于高铁经济实验区核心位置，凤凰大道和站前大道及天佑大道交汇处，堪称高铁实验区核心中的核心。
交通发达，周边1公里内拥有高铁站、火车站、轻轨车站、公交站，距飞机场仅20分钟车程。学校配套堪称重点学校一条龙，小学为上饶市第一小学分校，现已建成，初级中学为上饶城东学校，正在建筑中预计2019年竣工，高级中学为上饶市第一中学（新校），正在建设中预计2019年竣工。
生活休闲配套，独具饶城稀缺的双公园配套，项目一公里规划和建设8个主题及生活公园，投资400亿打造的4A级景区城东旅游小镇、3A级国家森林公园，赣东北最大的游乐场“欢乐风暴水世界”，一站式购物广场“上饶恒隆广场”、专业建材市场‘江南商贸城’、专业副食品批发市场“佳丽商城”、专业的文玩市场“东湖古玩市场”、专业的文博园“上饶文博园”、高铁农都打造的“花溪谷”生态旅游度假区。
医疗配套，上饶最大三甲医院“城东三甲医院”和饶城最权威三甲医院“上饶市人民医院”新院、双三甲医院配套也堪称饶城最豪华阵容。
周边房价性价比，高铁片区商品房现有红海万象城，商品房价格8500元/平米左右。碧桂园天樾商品房价格11000元/平米，饶商总部基地项目和红海万象城、碧桂园天樾的优劣分析，优势
一、地理优势。优势
二、学区优势。优势
三、医疗优势。优势
四、配套优势。劣势
一、项目品牌认知度不如碧桂园天樾。劣势
二、毛坯交房碧桂园天樾精装修。劣势
三、没有自持的大商业完全依靠周边配套，红海万象城有自持大商业即万象商业城。
4、项目发展
2017年下半年开始饶城房地产进入利好势头，以2017年商品房价格为例，2017年上饶棚户区改造征迁4万户均采用货币补偿方式，2017年上半年上饶整体商品房均价在6000元至7000元左右，下半年商品房平均价上涨了40%左右，商品房均价整体在9000元—10000元左右）， 2018年棚户区改造也将近4万户，大部分以货币补偿补偿，2018年下半年房地产市场整体趋势显上升趋势，同时棚改补偿货币也大大刺激了上饶商品房价格利好。2017年商品房价格涨幅趋势分析，外加城东一系列利好规划项目，2018年下半年预商品房销售价格应该保持20%至30%上涨趋势。
项目各项营销策划方案（住宅营销、写字楼营销、商铺营销、地下停车位） 住宅的营销方案；
1、棚改片区宣传；鉴于本楼盘的特殊性，在宣传方面采用电话营销或者实地派发宣传单页，宣传主要内容以投资商铺增值保值的方面，住宅以准现房为主要宣传手段并且突出2019年交房（征迁户购买住宅属于刚需加投资，现房或者准现房对征迁户首选。）
2、会员宣传；首先针对已购买住宅或者写字楼的会员开展老带新优惠活动（例如；老带新会员客户介绍并成功签约者给予推荐人一年物业费减免或者房屋总价千分之1作为奖励、奖励金额控制在1000元至1500元之间）宣传主要内容以突出饶商总部基地周边配套及高铁新区未来发展趋势，现在销售价格比开盘价格上涨每平方400元/每平米,据了解下半年价格还有可能上涨，买到既赚到。重点宣传饶商总部基地的特殊性即仅针对饶商会员购买并且突出会员折扣。
3、新会员宣传；通过饶商联合总会通过会员名单给予电话回访形式进行项目推介及销售工作。
4、节假日回馈活动；凡已购买住宅客户遇节假日给予礼品回馈，加强归属感和对企业的信任度，最好的宣传方式是口碑，自己就是用户最有说服力，用已购买物业的会员成为项目最好的推介媒体。
5、通过上饶本土渠道商拓展客源；比如小黄蜂类似的房地产信息渠道商和康美房产类似的房屋买卖的中介单位合作。
6、行销活动，经常在人员密集场所设点推介住宅和商铺，住宅以配套为主要宣讲内容穿插周边楼盘价格情况对比（碧桂园天樾开盘价格超过一万，红海万象城价格8000至9000元，并且地理位置和产品质量远不如我们），行销地点可以固定在每晚紫阳公园和龙潭湖公园，经过调查饶城多家房地产企业行销首选这两大人员密集场所（游园和锻炼人群消费能力较强）。大型展销会或者大型活动现场设置行销推介点（对外宣传口径以招商企业为主，诚邀客户到总部基地接待中心参观，中间穿插楼盘住宅和写字楼销售）。
7、截流拓客，在政策上不允许商业宣传的规定前提下，截流其他楼盘客源可能是我们有效拓客的好渠道，比如碧桂园天樾和红海万象城等周边地产项目，优点有一下几点
1、没有拓客成本，
2、客源诚意度高，且意愿强烈，
3、容易凸显本项目价格优势、地理优势。
8、项目隐性宣传，站前大道边和凤凰大道在建楼盘悬挂LED灯光横幅，宣传内容分以下几点
1、宣传饶商总部基地项目品牌。
2、企业招商宣传。
3、打造专业文玩市场。
4、商铺限量发售信息。利用交通枢纽的便利优势24小时宣传和加强品牌意识。
9、上饶一中定点宣传，针对上饶市一中高中部搬迁到新校址，广大教职人员购房需求而开展定点宣传，同时高校老师入住饶商一号院带来的社会效应也是非常可观的人文价值财富，对提升小区人文品质有很大帮助。写字楼营销方案；
1、写字楼的去化率主要体现在行政配套、交通、写字楼品质、租金回报等几大硬性指标。首先地理位置宣传、交通优势宣传、甲级写字楼产品定位宣传、税收奖返政策宣传、四点为主要宣传口径。
2、以租代售、租售同步、带租约销售可以加大客户购买意愿，同时通过租赁写字楼把租客转化为购买者。商业性质固定资产除了自用更大的购买心理还是投资角度，可以得到每个月固定租金回报可大大增强客户购买欲望。
3、走访当地企业税收大户以招商形式用税收政策鼓励企业入驻(通过地税和国税官方网站查询企业，再通过工商部门官方网站查询法人联系方式)，从而吸引周边配套企业落户，营造良好的社会效应和财富效应。
4、通过各商务局了解驻饶个异地驻饶商会（例如；福建商会、台湾商会、浙江商会等），进行走访和拜访工作开展招商工作。以招商来促进写字楼和住宅销售。
5、积极参加各类展销会,开设招商咨询窗口，对来饶参加展销企业和商家客户宣讲介绍税收优惠条件，吸引企业入驻。
6、个大甲级写字楼走访（万达、星河国际、外商、环球国际商务中心等甲级商务写字楼），对现有在饶办公企业邀请参加饶商总部基地开展的招商活动，对写字楼品质及税收奖返等优惠活动开展宣传。商铺营销方案；
1、随着国家经济发展，老百姓手上的经济开始富裕，如何稳健理财成为老百姓日益关心的问题，中国居民储蓄排名世界第一，中国人爱储蓄原因有以下几点特征；
1、缺少保障感，缺少安全感。
2、可理财的渠道太窄。
3、思想观念，注重储蓄消费克制等。伴随近些年股票市场低迷、银行降息、保险业被监管、民间借贷风险高、老百姓闲散资金大量涌入房地产领域，随着一轮接一轮的政府干预和住宅限购政策出台。住宅地产肯定不再适合继续投资，房地产非住宅产品必定是未来投资的重要发展方向。
2、商业地产是真正的稳健投资，每年货币增发、外汇汇率和通货膨胀带来的个人财富缩水在10%左右，能有效抵御资产缩水的办法就是投资的物品的价值每年涨幅速度要超过货币贬值的速度且零风险，（银行年定期利息1.5%、5年期国债收益4.17%、互联网金融年收益率4.1%、银行保本理财年收益率5%以内、既放在银行、国家债务、互联网理财和基金公司的钱每年收益不超过5%，但本金每年贬值超过10%）。目前稳健性投资只有公寓楼、写字楼、商铺是唯一能够满足的稳健投资，其一固定资产面积不可能随时间推移而缩小，其二商业地产有两大块投资回报，
1、每天产生的租金。
2、随着市政建设和商业的形成，固定资产的地值升值，据官方统计2010年至2017年商品房非住宅价格年涨幅度超过15%，如果再加上每年5%至10%的固定租金回报收益(且每年租金上涨10%左右)，年回报率高达百分之二十以上。
3、商铺租售一体销售模式，商铺的价值往往体现在地段、租金、是否是规模化专业市场（比如广州芳村花鸟鱼虫市场、义乌小商品城、杭州四季青服装城等）。专业化市场是除地段和租金回报后宣传的重点。
4、商铺营销重点锁定人群为小私营业主，小私营业主一般租赁别人商铺从事经营活动，对自已能够拥有自己的商业店铺非常渴望，可以通过行销方式对小私营业主进行走访和宣讲，从而达到定向销售目的。
5、城市的发展和商铺价值的关系，上饶的效仿绝大多数大城市的发展模式即“摊大饼”形式，摊大饼的城市建设会造就老城市商业中心功能被分化，产生多个复合型商业中心，上饶未来复合型中心可以划分为老城区商业中心、三江片区商业中心、中心区商业中心、城东高铁新区商业中心。这些复合中心往往不是独立存在的是和行政中心同时存在的。所以未来高铁新区一定会成为城东发展得核心，饶商总部基地刚好低处高铁新区核心之上必然会成为代表城东高铁新区的商业中心。
6、专业文博园专业级市场，上饶有着浓厚的文化底蕴从唐代诗人王贞白在饶写下了一寸光阴一寸金、寸金难买寸光阴的千古诗句、到辛弃疾的众里寻他千百度.蓦然回首,那人却在,灯火阑珊处.再到朱熹在上饶开创朱明理学。同时上饶铅山出产的“连史纸”有寿纸千年美誉，柳木制品也是天下闻。名婺源出产的“龙尾砚”为中国四大名砚，品质和安徽歙砚不分伯仲。广丰渐渐取代浙江东阳成为中国最大红木家具城，同时上饶的名优商品也是闻名全国如上饶白眉茶、河口红茶、婺源绿茶、三清山白茶、上饶山茶油、横峰葛根、鄱阳脱胎漆器、上饶蜂蜜（中华蜜蜂发源地）、万年珍珠、万年贡米、上饶黄蜡石、德兴铁皮石斛等等不胜枚举。对于文玩产业和特产经营上上饶是有得天独厚的优势资源。 地下停车位的营销方案；
1、
饶商总部基地项目地下停车位（除酒店外）共计1200个左右，住宅与停车位配比高达1比1.5，停车位是宅销售是一大卖点，停车位平均单价11万元/位，购买者购买停车位使用权。
2、
停车位销售对象锁定人群为写字楼业主和住宅业主，地下停车位虽然没有固定产权，购买的仅是使用权，但是使用权和与房屋主体年限同等，也可以理解为停车位的使用年限为70年，在使用年限中在不改变停车位性质和功能的前提下，停车位使用权可出租可转让。
3、随着未来小区入住及周边商业的配套完善，停车场的稀缺性会日益突出，不购买停车位的客户未来一定会遇到停车难的问题，除去自用外，投资停车位也是固定资产投资的一种渠道，优势
1、有配停车位的二手住宅在销售中十分抢手，同时售价也高出同类型不带停车位的住宅价格，购买停车位可提升住宅价格。优势
2、租金收益是停车位作为投资新宠的主要原因之一，按饶城主流停车位租金普遍在300元/月（70年租金收益252000元），且租金随着需求量变大每年还会递增，70年租金收益最低回报率达200%。优势
3、小区接入智能化管理系统车牌自动识别，未购买停车位的业主车辆无法进入小区，车辆无法停泊，购买停车位实际上也是刚需。
第14篇：策划方案
班级学风建设方案
前言：为继承和弘扬曲靖师范学院“刚正博爱，睿智笃行”的校训，加强“勤学慎思，励志力行”的学风建设，促进学生在学分制条件下自主学习的自觉性和能动性的提高，强化学生的自律意识，营造严谨踏实、奋发向上的学习氛围和良好的学习环境，进一步建设“勤奋、严谨、求实、创新”的优良学风。
班级学风即是一个班级在长期存在和发展中形成的学习风气，它是体现一个班风气好坏、群体素质好坏的重要特征。班级，作为我们自我教育，自我管理，自我服务的主要组织载体，其建设便有其举足轻重的地位。良好的学风建设决定着整个班级的风气，它可以使每位学生深受其害。
一、目标
学风建设是一项长期要抓的工作，具体到我班就是主要围绕以下展开。
考试及格率定为100%，四级通过率定为100%，入党率定为25%，违纪率为0%，另外适当的加入一些考研和就业方面的知识，使同学们在这些方面形成正确的价值观念。
班委重视学风建设，强化责任意识、明确分工、规范工作内容，努力建设班级，以“先进班级体”和“优秀团支部”的标准来规范各方面的建设。
二、内容
主要内容及实施
（一）加强思想教育，激励学生成才
学风是学生思想道德素质的反映，加强学风建设首先要从根本上抓起，即从学生的思想工作上抓起，以爱国主义教育、理想信念教育、诚信教育以及世界观、人生观和价值观教育为主要内容，将思想政治教育贯穿于大学期间的整个过程。学院确立了“以学生为主体、以素质教育为基础、以考研就业为导向、以创新为动力、以质量求生存”的学风建设思路，培养学生勤奋刻苦的学习态度，严谨求实的科学精神，使学习真正成为学生自主、自觉、自由的行为素养。
（二）结合学生实际，发挥学生主体作用，有针对性地开展学风教育。
1、开展班级学风竞赛活动
制定《学风建设先进班级评比细则》、《学生综合素质测评办法》和《学风建设量化考核标准》。学院结合早操、早晚自习、上课出勤、大型活动参加情况、以及校团委、学生处学风建设各项重点指标，对班级的学风状况进行量化考核，及时做好班级学风建设的总结。
2、开展读好书活动
在全班学生中广泛开展“每月读一本好书活动”，并在每学期初的第一个月内进行读好书交流报告活动，评选出先进个人，并进行表彰和奖励，激发学生自觉学习，相互学习的兴趣，以促进良好学风的形成。
3、重视特殊群体学生的教育帮带工作。
对那些缺乏学习目标和动力、进取心不强、学习成绩差的学生实行跟踪教育，建立特殊群体档案。要求班干部把思想工作落实到每个学生身上，坚持开展谈心活动
4、通过开展以“成人、成才”为主题的班会、研讨会。
5、将学风建设与考研、就业结合起来，针对我班学生实际情况，积极引导学生准确定位，明确目标，为考研、就业做准备，并结合专业特点，积极参加各类资格考试，进而促进学风建设。
6、加强社会主义荣辱观教育，结合目前学生中存在的考试作弊、上课迟到、旷课、责任意识淡化、理想信念缺失、恋爱行为不检点等现象，对照中华民族的
2传统美德及当前提出的“八荣八耻”的荣辱观标准，在学生中开展宣传、讨论，召开主题班团会。
（三）积极发挥班干部、党团员的作用。
1、充分发挥党员、学生干部在学风建设中的模范带头作用从而成为学风建设的核心推动力。
2、加强学生干部的管理，模范的遵守学习纪律，做到上课不迟到、不早退、不旷课，不在课堂上接发短信等课堂不文明现象，主动认真地上自习，对违反学习纪律的学生干部、学生党员给予加重处理。
3、号召学生干部组织有益于学风建设的校园文化活动和社会实践活动，通过学生活动和社会实践带动我班学风，不断培养学生的综合素质。将辩论赛、演讲比赛等活动与学风建设结合起来，逐步形成良好学风。
4、积极开展“一帮一”活动。学生党员、学生干部和班级干部积极带头，查找自身和周围同学中存在的学风问题，并确定好每一位在学习上需要帮助的同学，积极开展“一帮一”活动，共同学习，共同进步。
（四）严格管理，建立和完善学风教育制度。
1、严格管理是搞好学风建设的重要手段。学风问题最突出、最集中的表现是纪律问题。为整顿学习纪律，使学生的学习由他律逐渐转化为自律，形成自觉的学习习惯，突出抓好：
（1）从学生上课、自习等常规管理入手，保证学生正常的学习时间，由班长团支书牵头、各寝室为主进行教学秩序检查。重点检查上课迟到、早退、旷课等现象，实行周通报、月总结制度，按照学生违纪处分条例、学籍管理条例严格管理。
（2）寝室由生活委员带队进行晚归、不归等现象检查，重点检查上课自习时间上网、玩游戏等现象，帮助学生杜绝网络成瘾；从而为创建良好学风提供坚强的保障。
2、建立完善学风教育制度、考勤制度、考风考纪制度、等一系列相关制度，建立约束机制，充分调动学生学习的主动性和自觉性。
（五）生活规范
在班级这个大家庭里，每一位同学都是家庭中不可或缺一份子，班级生活建设与学风建设密不可分。为了创造更好的学习和生活环境，特制定以下班级生活管理条例。
对个人卫生和宿舍内务的卫生规范：
1个人卫生和宿舍内务卫生由学生自己负责，各寝室长要排定值日表。
2.每个宿舍成员要保持个人床铺整洁，卫生。
3.室内保持通风，空气新鲜无异味。
4.床，桌，凳等家具摆放整齐、干净。
5.地面干净，无果皮纸屑，无污物。
6.桌上、书架上物品摆放整齐、干净。
7床下物品摆放整齐、干净、无零乱。
8.宿舍整体布置健康、高雅、和谐、美观。
宿舍安全规范：
1.宿舍内严禁私自乱接电线。
2.宿舍内严禁使用违章电器。
个人行为和学习规范：
1.宿舍内严禁吸烟、酗酒。
2.宿舍内及公共场所严禁大声喧哗等现象。
3.每个宿舍寝室长督促并考核该宿舍成员的出勤状况。
考核：定期由班干部及普通同学分组检查该班寝室的卫生情况，在班级内部开展竞争，给予适当奖励。
（六）班级学风建设以及相关活动的推广宣传方案
1对学校或学院举办的提高同学精神面貌的讲座、四六级讲座、考研讲座等，做好对内宣传工作；及时浏览兄弟学校的经典的学术讲座信息，并将信息传递到各个寝室，由寝室长通知到个人。
2.在班级开展主题团日活动期间，以条幅、宣传板、宣传单的形式做对外宣传，力求让更多的同学参与到活动中来。活动之后，配合团支书做好总结工作。
3.给班级同学提供网上交流平台，如：建立班级校友录、QQ群，同学们可以在上面自由交流学习经验、生活感悟等，在一定程度上可以加强班级凝聚力。有利于班级学风建设的顺利有效开展。
第15篇：策划方案
读者群：
首先是安各大高校，在安徽本地发行，在后期发展成熟后可以面向全国高校希望大学生能通过我们的杂志将学习和娱乐结合，通过同龄人榜样，能够合理规划大学生活，为未来发展做好打算。
杂志宗旨：展示大学生活的五光十色，丰富多彩，大学生学习生活精神生活，作为大学生发声的场所，老师学生交流的中介，与同学切身相关。 杂志形态定位
综合杂志型栏目
杂志风格定位
真实 青春 追求 励志 时尚 休闲 趣味
杂志名称，同行（大字号，上中方，醒目颜色）
大学生（左上角小字号） 刊头LOGO，专刊人物的图像
栏目设置：青春寄语、封面人物、学霸在线、指点迷津、我的大学、知心问答、视野大爆炸、沿途风景、针锋相对、邂逅爱情、诗心美文。
举例说明： 青春寄语：主编对大学生的寄语，对大学生的希望与感悟编辑人员对过去一个月的回顾和总结
与内容划分对应起来
内容划分，根据年龄层来划分有些侧重点，有四个，大一，大二，大三 大四 ，针对他们的生活学习需要，各有不同
大一：刚进校园需要安排学习计划，了解学校的一切，生活等各方面的信息，对选课等方面的消息，社团生活等方面，给予他们大学的学习和娱乐生活给予指导和建议，丰富他们的精神生活。
大二：已经开始明白学习的重要性，一些书籍显得十分重要，专业方面需要加深认识。
大三，大四：即大将毕业，面临人生的多面选择，提供实习，就业，创业，考研，考公务员方面的信息 这些基本对应指点迷津。 封面人物，除了扎根于大学各个阶段给予建议指导这些严肃一点的内容，还要开拓大学生的视野，加入一些青春时尚元素，每期请几个高校代表性的人物，学霸，全方位活跃分子，总之这些人都闪耀着青春大学生的元素与符号。还可以请还是大学生的青春偶像，比如周冬雨，展现大学生的风华正茂。 优秀老师有话说
视野大爆炸，小篇章的内容：
天下的奇闻趣事以及漫画，比较幽默比较轻松的。 新玩意介绍，比如新的APP 最新的创意设计，比如，日本某某设计师设计的一系列新奇独特可爱的手表，图片为主。
好书，电影推荐
沿途风景，旅游景点推荐，文青最爱，比如鼓浪屿。 知心问答，读者来信，提问解惑。
一所高校的介绍，选取点来介绍选取大学最大特色。 诗心美文，精美诗文和散文插放，读者征稿 邂逅爱情，理工男也有春天 针锋相对，各大学聚焦大学焦点问题，与学生生活学习生活利益相关的一些深度报道，比如说：为什么学校的空调安装不节能？体育馆的开放为什么不能随时进去
文稿征集，分主题活动
原创摄影作品（可有拍摄的各种参数，可以学习）一季度都会有一个主题，希望同学们积极参加，给大家展示的一个平台
2.基本策划：
（1）杂志内容上的选题策划：设置“特别策划”主题栏目，提炼关注焦点，并不忘探寻盲点，成就杂志的核心卖点。动用醒目的字体设计造型在杂志封面上，引起众多读者的强烈关注，势必欲一睹而后快。
（2）内容和形式上的进一步规范。杂志内容充实做细，在设计和包装上的，要突显图片精美，设计感强，青春时尚是杂志的主打风格，力图使文章和图片让读者赏心悦目。
（3）善后工作的跟进：建议在每期杂志的末页刊载一张评刊意见表，邀请一些作者和读者参评。然后根据E-MAIL反馈过来的信息，进行综合分析，然后对杂志的变化作出恰当的调整。
（4）以我们杂志的名义发起沙龙论坛,不定时地邀请一些名人教授和商界成功人士对目前的学习，就业等进行探讨，内容可以是文化现象视点，也可以是人生态度讲座，然后把论坛或讲座的内容结集刊登在杂志上，藉此培植读者的忠诚度。 （5）杂志征文：
面向征集散文，诗歌，开展征文活动，体现杂志的参与性和群众性，增强刊物的可读性，吸引人们的眼球，使刊物成为人们关注的焦点。 3.稿源渠道
（1）充足的稿源是报纸的保证。应主要从编辑记者采编、通讯员及公司员工供稿、提供线索、专家约稿、优秀国内外文章摘编、编译等方面入手解决问题。 （2）征文
杂志发展方向：
在安徽大学生扎根，未来在全国大学生杂志争夺一片天地，一本大学生的知心青春杂志。在纸质版销售一段时日后，在官方网络上销售电子版。
图文比例：
内容是发行和营销的核心，所以先把内容抓好。在读图时代中，图片是抓住人眼球的重要武器，我们是彩版，图片要比较多，根据内容插播，在指点迷津这类文字篇幅较大，而在视野大爆炸这类就以图片为主了，文字和图片的结合要营造轻松活泼的效果。 杂志设计：
适应全彩化的杂志设计趋势，抓好杂志的“三步五秒”的封面设计方式，即要在三步内或者五秒钟内让杂志的封面吸引读者的眼球。
前期调研：
充分做好前期的调研工作，初步掌握前期杂志发放的地点、对象、读者的阅读习惯以及其它方面。
第四部分：杂志发行
发行方式：安徽本地及周边地带其它地方，定价7元本。
发行对象： 安徽各高校学生
希望能够配合集团进行宣传、招商、开拓市场、企业形象塑造。
发行环节：，采用邮局和专业的发行公司代理发行的方式。
不清楚待定讨论。。。。
试刊发行： 开本： 纸张：四封250铜版压膜，过油，覆光膜。 内彩80克铜版 页码：65页
出版计划：月刊，体现一个连续性作用。 印数：2000本
第五部分：杂志经营 目前媒体发展趋势： 发行赚不了多少钱，大部分是靠广告或者其它活动来支撑其运营。媒体在经营的时候主要以广告收入为主，一些出色的媒体在运作的时候靠一些年会、重大活动（如《财经》杂志刚举行的年会），然后赚取活动中的赞助费、广告会。
需要注意的是：由于发行基本上是赔钱，发行少广告商关注少，发行多又要赔钱，所以一定要找到发行册数与广告收入的平衡点。
我们杂志的经营策略：
以广告收入为主，采用冠名、直接广告、软文、赞助或者其它活动等增加杂志的收入。
借鉴很多杂志的运营方式，以广告活动为主，争取在1年的时间内实现杂志的盈利。前半年主打内容，在内容完善的基础上增大广告。
广告分析：
一般来说，发行5万份是杂志的临界点，也是吸引很多广告商眼球的焦点的开始。 杂志推广： 广告主要是森马，步步高手机，减肥茶这类比较青春的，放在杂志前头两页，中间两页以及末尾和末尾封面
在品牌策划推广方面，要精准把握客户目标市场和深刻理解企业自身定位，注重完美创意与优质服务。
尽量让杂志在创刊时就有一定的知名度，扩大影响力，在尽可能短的时间内实现赢利。如果在首期就能扩大杂志的知名度，那么杂志的发行量就会很快提升，广告量也会在短时间内扩大。
可以用下列方法：
1.市场推广计划简介：市场推广要有针对性，要在特定的群体内造成足够大的影响力。杂志首先要与相关企业（尤其是我们集团的相关企业）进行多种合作，例如，要让这本杂志出现在企业重要活动的会场。杂志要跟现有的招聘分类报纸（如《前程招聘》、《人才市场报》等）展开合作，形成互补性媒体链，扩大杂志的影响潜力。
2.和相关网站及平面媒体进行广告交换，和同行媒体之间进行交换，达到宣传效应。3.开设杂志网站
依托杂志平面媒体资源，开办杂志网站，使杂志与读者、资讯和服务在线上、线下同步协调互动。利用我们集团网络的优势，把杂志的内容放到醒目的位置，可与其它媒体网站结成协作连盟。网站亦可尝试电子书的网上销售和有偿下载等业务，获取收益。杂志网站未来发展的最终目标，应该是极具规模的现代网上书城！
4.在北京重要目标读者聚集区用海报形式推广杂志，引起读者好奇心。5.首期发行时，举办相关活动，扩大知名度。 第六部分：活动策划
1.建议跟集团的其它公司（或者其它大企业大集团，如家具、服饰企业）合作策划一些重要文化活动，吸引读者的注意力，力求达到轰动性的社会影响力，实现双赢，同时建立起我们杂志的品牌美誉度。
2.充分利用好奥运会，搞杂志推广活动。2005年10月号的《中国国家地理》出的55周年纪念特刊，页数骤增550页，加量不加价的杂志一面市即将抢销一空，不仅是被杂志拥趸者所青睐，而且因为广告效应得到普通读者的强烈关注。我们可以利用这种消费心理，选择奥运会期间，发行一本厚实加长版的特刊号，增值含量加上必要的宣传炒作，顺势造势，将全面提升我们杂志的知名度。
3.差异化策略：例如《都市丽人》分为A3开本和16开本两种规格，杂志的内容是一样的,不同的只是规格大小而已。出于成本的考虑，我们也可以考虑这种设计方式，这种小版本适宜放入包包内，便于携带，可以满足消费者的不同需求。
4.附值赠送策略：市面上很多的时尚类杂志流行随书附送一定的小礼品，特别是女性类时尚杂志，或送香水，或送睫毛膏。我们可以把此作为广告的一种手段，我们还可以在上面设置一些有奖活动，建立一种物所超值的营销手段。同时，在杂志办刊宗旨上坚持“高质量”,“反对低俗”等精品策略，进一步提高杂志的含金量。
5.铺货渠道上的激励措拖：在提升整合杂志本身内容含金量基础上,可以与发售人员约定一定的奖励措施(给予摊主一定的奖励，动他们的推介积极性)，并把杂志放在醒目位置，吸引顾客的注目率，从而刺激顾客关注。
6.细分市场：我们杂志在发展到一定程度以后，可以尝试在市场细化方面的拓展。在目前的杂志市场上，几家著名杂志社已经实行主品牌下的副品牌延伸成长策略。如《瑞丽》分为《瑞丽服饰美容》,《瑞丽伊人风尚》,《瑞丽时尚先锋》,《瑞丽家居设计》等；《读者》则分为乡村版，原创版，读者欣赏等。
建议我们的杂志以后可以分为家具版、时尚版、休闲版、酒店版、健美版等。这样市场细分，既可以满足不同的消费者市场需求，又很好地衍生了子品牌，培植个性鲜明的消费群，扩大品牌杂志的覆盖面，目前来说我们可以把它做为杂志的栏目。 第七部分：团队组建
（初步拟定4人，等刊物内容成熟后引入广告人员） 主 编：1人 高级编辑：1人
主要负责文字的深度加工，要求有很强的散文、随笔功底，很强的创造力，对杂志有独到的见解，擅长选题，为图片搭配文字。 初级编辑：1人
负责初步组稿，编辑部采编、外联活动。
高级美编：1人，要求有很强的图片鉴赏和处理方式。 兼职校对：1人
作为一支年轻、充满活力的优秀创作群体，不仅需要敏锐的洞察力、活跃的思维以及丰富的奇思妙想，更需要一种踏实肯干的服务精神和奉献精神。 第八部分：成本核算
申请国际刊号的费用：5000元左右 编辑部工资： 约20000元/月 主 编：6000-8000元/月 高级编辑：4000-5000元/月
初级编辑：2500-3500元/月 高级美编：4500-5500元/月 兼职校对：1000元/月
印刷费用：初步印刷3000册
标准：64页，封面250克，光铜，覆光膜，过油。内文157，亚粉纸，出片底片。尺寸210*285，胶定，约13元/本
费用共计： 13元ⅹ 3000册= 39000元 稿费成本：3000-5000元
如果是邮局投递的话还应该算上邮寄费用。 办公费用（打印机，照相机等，电脑设备没算） 初步预算：启动费用应该在10万元左右。
第16篇：策划方案
海南省萍乡商会文件 海萍字[2011]022号
海南振兴萍乡经济促进会成立大会暨2012同乡新年联谊会
策 划 方 案
值此海南振兴萍乡经济促进会经萍乡市政府批准成立和元旦佳节即将来临之际，为了让广大老乡更广泛的相互认识，更加紧密地团结在一起，进一步畅叙乡情，互通信息，共迎新春，共谋发展，并在未来的日子携手共创辉煌，经海南省萍乡商会常务会长会议研究决定，海南省萍乡商会将举办海南振兴萍乡经济促进会成立大会暨2012新年联谊会。
一、主题：海南振兴萍乡经济促进会成立大会暨2012新年联谊会
二、目的：团结老乡、凝聚力量、共迎新春、共创辉煌
三、地点：海南省琼海市四季春天大酒店
四、时间：2011年12月30日下午至2011年12月31日上午
五、主办方：海南省萍乡商会
六、参加人员（约200人）：
1、海南省政府主要领导；
2、萍乡市政府主要领导;
3、中国国际商会海南分会领导；
4、海南省民政厅领导；
5、萍乡市总商会领导；
6、北京市振萍会领导；
7、上海市振萍会领导；
8、广东省萍乡办事处领导；
9、南昌市萍乡办事处领导；
10、海南省萍乡商会名誉会长；
11、海南省萍乡商会顾问；
12、海南各界萍乡籍老领导、知名人士；
13、全体新老会员。
七、内容：
1、召开2011年工作总结汇报会，向省市领导汇报工作。请领导做指示。
2、活动正式开始，商会会长刘炳和致迎新春贺词；
3、萍乡市政府领导讲话；
4、萍乡市政府领导宣布海南振萍会成立，并授牌；
5、海南省政府领导讲话；
6、振萍会兄弟单位代表讲话；
7、中国国际商会海南分会领导讲话；
8、合影；
9、晚宴；
10、晚会（其中间隔现场抽奖）；
11、博鳌亚洲论坛国际会议中心半日游（2012年1月1日）；
八、具体实施步骤：
本活动参加人员多、涉及面广、时间紧、任务重、影响大；所以，务求统筹考虑、认真策划、全面部署、周密安排。现将整个活动分为三个阶段：即策划安排阶段、筹备落实阶段、现场实施阶段。
（一）策划安排阶段（10月25日—11月7日）
1、制作完成《海南振兴萍乡经济促进会成立大会暨2012年迎新春联谊会策划方案》；（责任人：敖有邦）
2、组织召开常务副会长会议，对策划方案进行可行性分析；（责任人：秘书处）
3、成立活动指挥部（责任人：秘书处）： 总指挥：刘炳和
执行总指挥：范庆君
刘 智 副总指挥：胡有军、曾宜萍、何志军
4、活动指挥部下设外联组、会务组、礼仪组、交通组、餐宿组、演出组共6个活动小组，各小组既要做到各负其责，又要做到分工合作。
外联组组长：范庆君（兼）
成员：吴
芳
外联组工作职责：
广泛宣传、沟通、联络；邀请海南省政府、萍乡市政府、中国国际商会海南分会、海南省民政厅、萍乡市总商会、北京市振萍会、上海市振萍会、广东省萍乡办事处、南昌市萍乡办事处等单位领导，以及海南省萍乡商会名誉会长、顾问、海南各界萍乡籍老领导、知名人士、全体新老会员，并向其发送邀请函。动员海南各界萍乡籍人土入会，发展新会员，收取会费，通知参会；全面、准确确定参会人员，开列参会人员名单。
会务组组长：刘
智（兼）
成员：敖有邦、吴
芳、黄
琴、萧铁祥、（加酒店工作人员）
会务组工作职责：
落实邀请函的写作、选购；落实海南省振兴萍乡经济促进会牌匾的设计、制作和揭牌红绸；落实工作人员的胸牌制作、分发；搜集、整理现场LED大屏幕视频播放资料；联系新闻记者、组织对外(海南、萍乡媒体)新闻报道宣传工作；联系摄影师和摄像师，组织好活动现场的拍摄和录像工作；落实纪念品的采购和奖品的赞助；打印各种有关会议材料；落实会场及其音响设备；设计、完成座位编排；落实会场内外布置工作；组织现场烟花的燃放。
礼仪组组长：易婉丽
成员（待定，由学生和酒店工作人员组成）：
礼仪组工作职责：
做好礼仪人员的挑选与分工安排；做好礼仪接待、签到、茶水；做好领导住宿引导。
交通组组长：胡有军（兼）
成员：黄建波（加酒店工作人员） 交通组工作职责：
组织车辆接送来琼与会领导；联系租好一辆约20座车辆，负责安排无小车人员的乘车工作；现场组织、指挥车辆停放与安全保卫工作。
餐宿组组长：易婉丽（兼）
成员：（酒店餐饮部经理、住宿部经理及其员工）
餐宿组工作职责：
负责与四季春天酒店联系，确定餐宿标准、价格；安排与会人员住宿房间。
演出组组长：杨子川
成员：吴
芳（加外调演员、会员单位演员和学生演员组成）
演出组工作职责：
负责节目组织、筛选、排练；准备好演出所需的服装、道具；组织好现场演出。
（二）筹备落实阶段（11月8日—2011年12月30日）
1、由指挥部组织召开各小组工作协调会，安排工作任务，落实到岗到人。
（11月8日—11月15日）
2、外联组广泛宣传、沟通、联络，确定参会人员，并发送邀请函，动员还没有入会的海南萍乡人入会，收取会费；开列出较准确的与会人员名单。（11月16日—12月10日）
3、会务组落实邀请函的选购；落实海南省振兴萍乡经济促进会牌匾的设计、制作和揭牌红绸；落实现场抽奖奖品；落实工作人员的胸牌制作；落实会场及其音响设备。（11月16日—12月10日）
4、餐宿组负责与四季春天酒店联系，确定餐宿标准、价格。（11月16日—12月10日）
5、演出组负责节目组织、筛选、排练，以及所需的服装、道具的准备工作。（11月16日—12月10日）
6、礼仪组按照礼仪、接待、签到、茶水、引导等工作内容完成礼仪人员的调配与分工安排。（12月1日—12月20日）
7、交通组负责组织接送领导的车辆，并联系租好一辆约20座车辆。（在12月20前）
8、指挥部组织召开各小组工作督查会，全面检查各项工作的落实情况。各小组进行前期工作的书面汇报。（12月11日—12月20日）
9、会务组开始打印各种有关会议材料（2011年12月24日前）。
10、在四季春天打酒店组织召开活动各项工作检查落实会议。常务副会长以上领导以及所有工作人员参加（2011年12月30日下午3点）。
（三）现场实施阶段（2011年12月31日—2012年1月1日）
各小组在指挥部的指挥下，各负其责，分工合作，务必确保活动圆满成功。
现场具体安排：
1、2011年12月31日下午1点开始报到；
2、4点开始举行茶话会：
商会会长刘炳和致迎新春贺词；萍乡市政府领导讲话宣布海南省振萍会成立；授牌；海南省政府领导讲话；振萍会兄弟单位领导代表讲话；中国国际商会海南分会领导讲话；
3、5点合影；
4、6点30晚宴；
5、7点到8点文艺演出；
6、2012年1月1日上午8点30分到10点前往博鳌亚洲论坛国际会议中心参观。参观后结束本次联谊活动。
7、2011年12月31日下午3—4点，召开2011年工作总结会，理事会向省市领导汇报工作。请领导做指示。
九、费用预算
1、用餐：每桌800元（含次日早餐），共20桌，计16000元；
2、住宿：150元/间，约15000元;
3、照相、摄像等机动资金：500元;
4、交通：1000元；
5、领导纪念品：300*15=4500元
6、演出费：3000元 总费用预算合计：40000元。
海南省萍乡商会秘书处 2011年11月12日
主题词：振兴萍乡经济促进会成立
新春联谊会
方案 海南省萍乡商会 共印10份
第17篇：策划方案
2007年延边“**杯”国际足球对抗赛的活动照商方案
一、目的
提升延边足球队竞技水平并为下半年中甲联赛做好充分的准备；
提升延边的形象并促进延边地区的经济发展；
提升企业的品牌并为其创造无限商机。
二、主办单位
延边足球俱乐部
三、参赛队伍
延边足球队朝鲜国家足球亚军队
四、时间与地点（拟定）
7月14日延边——朝鲜龙井市（公开赛）
7月16日延边——朝鲜延吉市（教学赛）
7月18日延边——朝鲜和龙市（公开赛）
7月20日延边——朝鲜延吉市（教学赛）
7月22日延边——朝鲜图们市（公开赛）
五、赛事资源
六、宣传媒体
电视媒体：吉林文体频道、延边电视台、延吉电视台、龙井电视台、图们电视台、和龙电视台
广播媒体：延边人民广播电台（朝、汉）、延吉电台（朝、汉）延吉交通之声、延广交通文艺台
平面媒体：《体坛周报》《足球》《延边日报》《延边晨报》《体育周刊》（朝文）
网络媒体：新浪、搜狐、网易、腾讯等各大门户网站及延边信息港、延边新闻网、延边风采、延边足球俱乐部官方网站
七、期待效果
通过此次国际足球对抗赛延边足球队能熟练整体技战术配合，改善防守能力，储备体能，为2007年下半年的中甲联赛做好充分的准备，力争在成绩上被往年有所突破，圆满完成今年的中甲联赛；
能丰富延边人民的精神文明建设、提高延边人民的生活质量，在延边周边县城掀起一次足球热潮，形成一股浓厚的足球文化氛围，使延边地区形象能得到进一步提高；
投资企业能充分利用此次国际足球对抗赛推广自己的企业品牌，推销自己的产品，使投资企业的影响力得到一次全面的提升，成为在延边州内家喻户晓的知名企业。
第18篇：策划方案：
策划方案：
1、套餐促销方式
库存商品还是以正常的价格在网店内上架，然后可以以套餐的方式进行促销，将库存商品绑定当季商品，给上一个合理的套餐价格。
套餐形式：库存商品+当季商品（这里注意：一定是库存商品在前，当季商品再后），虽然最终结果一样，但是从心理学角度来讲，满足感更强。
前期准备：套餐觉不可是单一的2件商品的绑定，需要将所有库存商品的价位列一个表，比如1-99；100-199；……这样套餐的组合选择性就相当大了，还可以适当的免去邮费。
2、交易反馈促销
爱美之心，人皆有之，衣服就是用来装饰的，店主可以打着买XX品牌XX产品，上传照片分享微博开心，得终身免邮费或者立返X元这样的噱头（尺度自己把握），让爱出跳的顾客也炫一下自己，话说回来，一般炫的都是很好的，这样也起到了一个宣传作用，朋友们看到了，问一下，这衣服那里买的，他就会告诉他们了，增加了店铺的知名度。
特色服务：在交易完成时候，可以问问顾客是自己用的还是送人的，如果送人的话附上一张贺卡，自己用的话送上点小配饰，相信顾客会对你赞不绝口的，偶尔和朋友说说你店铺的衣服什么的也起到了宣传作用。
第19篇：策划方案
四中教学方案
九江职业大学向东班爱心家教协会关于
九江市田家炳实验中学教师助理工作方案安排
为加强校园文化建设，丰富和活跃校园学生课余文化生活，经九江职业大学校团委批准，在九江市田家炳实验中学校领导和九江职业大学校团委的联合举办下，本协会与九江市田家炳助教活动方案：
1． 主
题：关爱农民工子女，共享同一片蓝天.2． 合作理念：以爱心助教、关注农民工子女为目地，本着“奉献爱心、服务社会、锻炼自我、成就未来”的协会宗旨，用最精心、真诚的服务，让孩子们学的轻松，玩的快乐，构建和谐美好校园。 活动时间： 周六：上午9：00—11：30
周日：下午 2：30—5:00 （时间安排可另行调整） 3 活动意义：
（1）大学生利用空余时间和四中学生共同生活学习来弥补学生们周
六、日枯燥无味的生活，帮助学生感知，丰富和活跃学生的课余文化生活
（2）通过与四中老师共同开展活动，与学生深入交流，帮助四中学生健康快乐成长
（3）通过课余时间大学生深入校园，提高大学生社会实践能力，培养大学生吃苦耐劳的优秀品质，提升思想道德修养和社会责任感。树立积极向上的人生观和价值观。 （4）向社会展示当代大学生和中学生的健康风采和积极向上的精神面貌，塑造“大手牵小手，快乐健康行”的形象 4 .活动时间：2010.12---2011.12 （双休日）
5．活动形式：为了丰富孩子们的课余生活，我们会组织各种各样的活动，如歌唱比赛，讲故事比赛，辩论赛，猜字谜，美术比赛，乒乓球比赛，篮球赛等不同游戏活动，尽力调动起学生的积极性，使学生体验到其中的乐趣。 6 .总负责人 ：商小锋
负责人：张凤英 包新蕾 初一（1）班负责人：廖海峰 段俊梅 初一（2）班负责人：王志敏 赵玉婷 初一（3）班负责人：沈亚成 黄丽 初一（4）班负责人：高珍 陈井英
各班负责人要负责监督活动任务的完成和质量的保障，及时开展活动经验交流、总结会议并记录会议内容，为下次支教提供参考 注意事项：
1、以上课程安排根据实际情况而定，一切以学生安全为主，积极配合指导老师的工作，及时和指导老师交流与联系
2、在教学过程中，重视学生的心理变化，采取有效方法调动学生的积极性，让学生积极配合我们的工作，与学生建立良好的师生兼朋友的关系
备注：后勤保障及组纪律负责人：廖海峰、王志敏。（
1、及时记录四中支教会员的出勤情况
2、提高自身安全意识 ，负责保管贵重物品等）
以上教学工作安排可根据实际情况安排！
九江职业大学向东班爱心家教协会
2010.11.8
第20篇：方案策划
“让科技知识走进农家”活动策划书
策划人：杨强
学号：
学院：工业中心
日期：
1106031242014.5
“让科技知识走进农家”活动策划书
一、活动背景：
为了创新诚信感恩教育模式，在当前一些偏远农村地区的农民，由于信息闭塞，现代农业技术由于某种原因无法推广，导致当地缺乏正确的科技技术指导，在一些封建落后思想的指引下造成损失，因此对一些基础科技知识的推广势在必行。
二、活动目的：
引导和激发大家树立“受助思源、获奖思进、传递爱心、回报社会”的理念，增强大家的社会责任感和集体归属感，把我们这些接受国家和学校资助的学生培养成“资助—自助—助人”和德智体美全面发展的社会主义建设者和接班人，在这过程中把懂得的农业科学技术分享农民，让更多的农民享受科学带来的便捷与成果，避免农村某些封建落后思想对农业生产造成不必要的损失。让当代大学生的作用发展到最大极限，为那些需要我们帮助的人伸出援助之手。
三、活动时间、地点和人员
1.活动时间：暑期放假时间以及其它节假日时间；
2.活动地点：较偏远农村地区，具体地点再定；
3.参加成员：周围接受国家或学校资助的学生以及家在偏远农村地区的学生；
四、活动内容
（一） 前期准备
1.做好宣传工作，组成一定的志愿者团体；
2.进行志愿者初步培训，将搜集到的农业科技知识总结成册；
3.将志愿者每四人一组进行分组，选出一名负责人，选择合适时间进行知识竞答，实现对知识的熟练掌握；
（二） 活动实施
1.与当地村部领导进行沟通，确定合适的时间，召集志愿者前往目的地；
2.每组选出农业科技知识宣讲员、现场组织人员、宣讲内容记录员以及现场照片采集员；
3.将印好的科技知识手册想农民发放（以家庭为单位），做好答疑以及对当今中国社会政策的宣传工作，切实尽到当代大学生的义务；
4.收集当地农民对该知识宣讲的认识以及收获，做到及时认识不足，及时改进；
5.打扫会场，避免造成不良影响；
五、注意事项
1.出行途中互帮互助，避免事故的发生；
2.做好与当地居民的交流工作，与志愿无关的事不要做；
3.尊重当地风俗习惯，不惹是生非；
策划人：杨强
日期： 2014.5
