民生资金核验工作汇报

2020-04-05 来源:工作汇报收藏下载本文

推荐第1篇:某县卫生系统民生资金专项检查工作汇报

XXX卫生系统民生资金专项检查工作汇报

根据《关于落实省委巡视组反馈有关民生资金问题的意见调研检查工作方案》要求,县卫生局、财政局对新农合资金、基本公共卫生服务均等化资金使用及管理情况进行了专项检查,并对发现的问题进行了积极整改,完善相应的制度管理措施。现将有关专项检查工作情况报告如下:

一、总体评价

从对全县各医疗卫生单位自查和重点抽查情况看,总体上,我县新农合和基本公共卫生经费的管理和使用能够认真执行有关民生资金管理办法规定,严格按照资金使用用途和资金拨付程序,加强民生资金管理,积极按照上级要求的标准配套资金,并实行专款专用,专账管理,没有恶意挤占、挪用和骗取财政资金行为,但在实际操作过程中也或多或少地存在未按规定使用财政资金情况。对检查中发现的问题资金,本着务实客观的原则,进行了认真积极的整改,并完善了相应的制度措施,使卫生系统民生资金的管理使用得到进一步规范。

为了提高新农合基金使用效率,提高参合群众受益度,我局在主要做了以下几个方面的工作:一是降低新农合报销起付线,提高报销比例。为切实解决群众看病贵问题,2014年XXX卫生局在继续提高乡级报销比例的同时,降低了县级医疗机构的起付线,由2013年的600元,降低到500元,每个住院参合农民相应每次住院就多报销了75元。二是重大疾病救治病种由28种增加到35种。为解决参合群众患大病花费多的问题,市卫生局选择了部分发病率较高、治疗效果好的重大疾病纳入

到新农合的保障范围,重大疾病的救治标准:不设起付线,不受目录外药品限制,在县级医院救治按80%的比例报销。三是在降低新农合大病保险起付线的同时提高了封顶线。2013年XXX率先在全省开展了新农合大病保险试点工作。参合农民在不缴一分钱的情况下,年度内住院累计发生的合规医疗费用,扣除新农合累计补偿金额后,个人自付费用累计超过3万元以上的部分,新农合按照50%的比例给予第二次补偿,封顶线为15万元,全县有615人受益,补偿资金522.54万元。2014年新农合大病保险起付线由3万元降低到2.5万元,封顶线由15万元提高到30万元,意味着参合农民受益面更广、受益度更高。四是加强服务行为监管,严格控制医疗费用不合理上涨。

县卫生局与各县级医疗机构签署了《医疗机构服务协议》,认真落实协议管理、督导检查、分析通报、责任追究和服务行为实时监控机制,监督落实新农合各项政策规定,及时发现并纠正不规范诊疗行为和不合理收费现象。2014年1-12月份全县人均住院费用由2013年的3891元上升到4838元,上涨了947

元,增幅为24.3%,上涨幅率与2013年相比降低了4.3%(2013年上涨幅度为20%)。

二、主要问题

通过督查发现,部分医疗机构在新农合和基本公共卫生经费的管理和使用上还存在一些问题和薄弱环节,主要表现在:

(一)新型农村合作医疗

1、个别定点医疗机构对专项检查的认识不够。在自查自纠阶段,个别单位开展自查自纠不够深入,整改措施不到位,存在等待观望、侥幸和消极应付的思想;有个别单位领导心存顾虑,怕自查出问题被追究责任,存在走过程、不敢往深入查。

2、个别医疗机构过度治疗问题比较突出。检查中发现,基层医疗机构不同程度存在过度治疗的现象,患者一个病症同时使用多组同功效、同剂型的药物。

3、重复参合、冒名顶替现象时有发生。通过单位自查、重点检查的结果来看,仍存在重复参加新农合、借用合作医疗证、冒用他人参合身份住院的情况。共查处9例,冻结所借用新农合参合人员的大、小额家庭账户,未造成资金损失。

4、药品违规加价。个别村卫生室未执行基本药物零差率销售,药品违规加价,串换药品的行为。

5、审核监管职责履行不到位。部分新农合监管员、经办审核人员缺乏必要的医学知识,达不到对新农合过度检查、过度用药、过度医疗行为的实质性监督管理,只是流于形式上的监管、审核。

(二)基本公共卫生服务经费

2014年XXX共收到上级拨付基本公共卫生服务经费1996.46万元,对各基层单位及村卫生室均依据绩效考核结果按季度进行拨付,村卫生室全年基本公共卫生服务经费805.12万元,占经费总额的40%;基层医疗卫生机构全年基本公共卫生经费1093.56万元,占经费总额的55%;其他卫生单位全年基本公共卫生经费97.78万元,占经费总额的5%。

1、会计核算管理不规范。对基本公共卫生服务资金管理、使用、会计处理等方面的指导、培训还不到位,一些基层医疗卫生机构将基本公共卫生服务经费理解为弥补经费不足,账面反映专款主要用于基本公共卫生服务人员经费支出,而用于基本公共卫生规定的11项服务支出相对较少。

2、公共卫生经费未专账专管。卫生院在支付使用基本公共

卫生资金时,无相应的计算依据。如在支付某一笔健康档案建档费时,只有金额,但是谁完成了多少建档数,谁验收,谁审核等相应资料缺失,

三、整改情况

(一)新型农村合作医疗资金

加强新农合资金管理,从严审核就诊和报销手续,特别是要加强对意外伤害人员的外援调查,尽可能杜绝冒名顶替骗保和重复报销的情况发生。加大力度对监管从业人员进行新农合相关政策及业务知识培训学习

(二)基本公共卫生服务资金

1、加强基本公共卫生服务资金的管理,严格按照上级规定的程序和用途拨付和使用公共卫生资金,严防各类挤占、挪用公共卫生资金行为发生。

2、针对卫生院超范围支出问题,责令各有关单位调整会计科目,将违规从公共卫生服务资金中列支的不合理支出调整为医疗性支出,保障公共卫生资金规范合理使用。

四、下步工作打算及建议

1、针对各基本医疗保险之间存在的重复参保情况,一是建议上级部门制定统一的医疗保险政策,对各类参保人员身份进行明确界定,从源头上规避重复参保情况,特别是要重点解决职工参保与居民及新农合参保重复问题;二是建议整合各类医疗保险机构,将各类医疗保险资金统一到一个单位进行集中管理;三是建议上级部门建立一个统一的信息系统,从技术上有效杜绝重复参保情况。

2、建议将基本公共卫生服务资金人口基数根据人口变化情况进行适时调整,将原来按常住人口拨付资金的方式改为按照

实际服务人口拨付资金,并适时提高补助标准。同时,根据工作实际制定出台新的资金管理办法,明确资金使用管理的要求,将基本公共卫生服务相关办公设备、小型医疗设备和设备的日常维修费列入基本公共卫生服务经费管理。

3、加强对各新农合定点医疗机构日常监督管理,要求对病人的证件严格审核把关,规范医生治疗行为。严格按照公共卫生服务工作考核办法规定的时间和程序,加快推进对各乡镇医疗卫生机构的考核工作,并按照考核公示结果及时兑付工作经费。同时,加强基本公共卫生服务资金的监督管理,确保按照规定用途和标准使用财政资金。

4、加强新农合资金支出管理,严格审核报补手续,特别是要加强对意外伤害对象的调查与监督管理,防止人为骗保行为。针对新农合资金专户结余过大情况,抓紧研究制定新的补偿方案和补贴标准,确保新农合资金在规定的使用用途和报销标准的基础上,结余资金保持在合理范围。

通过这次设计民生的政府专项资金的监督检查,切实规范和完善了民生资金的管理使用,对堵塞漏洞起到了积极促进作用。同时,我们在以后的监管中,要通过建章立制、完善制度、创新管理来不断规范行为,推动我县民生资金规范安全高效运行,从源头上防止各种违纪违规行为的发生,使各项涉及民生的惠民政策真正落到实处,最大限度地惠及人民群众。

二O一五年一月十九日

推荐第2篇:民生工作汇报

民生工作汇报(精选多篇)

民生中心1---6月份工作进度汇报

7户,1,贫困家庭疝气,先心病,白血病救治康复计划:申报

等待审批,

2,残障人员“康复工程”:申报3户,审批1户。

3,农村低保第一季度申报168户,等待审批,第二季度申报207户,计划六月底上报。城市低保第一季度申报3户,等待审批。

4,五保户上报4户,审批1户。

5,孤儿上报8户,审批3户。

6, 80岁以上高龄补助上报23户。审批23户

7,重残上报13户,城市6名,农

村7名。审批13户 8,退役士兵及重点优抚对象上报7人,审批7人

9,城乡居民临时救助申请37户,审批25户

10,大病医疗救助上报4户,审批1户。

11,2014年度重残人士项目申请计划受助对象上报82人,等待审批。

2014年就业工作情况汇报

东乌旗劳动就业服务局

2014年在旗委、政府的直接领导和上级主管部门的精心指导下,认真贯彻落实全盟就业暨人事劳动和社会保障工作会议和全旗经济工作会议精神,以科学发展观统领全局,紧紧围绕贯彻落实国家和自治区就业再就业政策这条主线,认真落实创业带动就业政策,切实抓好培训就业工作,大力推进牧区劳动力转移就业,建立健全就业援助制度等工作方面取得了一定的成效。现根据《中共锡盟委办公厅 锡盟行署办公厅关于对落实情况进行督查的通知》要求,就

我旗就业再就业工作情况汇报如下:

一、2014年主要任务指标完成情况

2014年,在全局干部职工的齐心努力下,超额完成上级下达的各项任务指标,甚至部分指标创历史最好水平。

全旗期末从业人员总数达到14977人,全年征集就业岗位8066个,城镇登记失业率控制在3.96%以内;

全年新安置就业4138人,完成年初3600人安置任务的115%,其中持《再就业优惠证》的下岗失业人员再就业479人,完成年初任务400人的120%,就业困难对象再就业179人,完成年初150

人任务的119%。

为3户劳动密集型企业、375户自主创业的下岗职工、城镇失业人员、高校毕业生、复转军人和牧区进城创业者发放小额担保贷款1514万元,完成任务指标的505%,直接和间接带动1109人实现就业再就业;

培训城镇各类失业人员1363人,

完成任务指标的102%;培训后实现就业1101人,技能培训就业率达到85%以上;

失业保险参保人数达到4328人,征缴失业保险费156万元,完成年初目标的120%,2014年新增扩面418人,完成年初目标的105%,为200人足额发放失业保险金87.97万元;

全旗安置城镇各类失业人员1719人,完成任务指标的107%。转移牧区富余劳动力就业2419人,完成任务指标的121%。培训牧区劳动力2263人,完成任务指标的122%。培训后实现就业1854人,培训后就业率达到85%;

当年发放《再就业优惠证》608本;

对新出现的3户“零就业家庭”和认定的 71户“零转移家庭”进行动态管理,通过送信息、送政策、送培训、送岗位,截止年底,其中的44人实现就业和转移就业,完成安置就业建档的“零

就业家庭”总户数55%的目标任务;

新创建呼布沁和巴彦额日和图社

区为充分就业社区。北方电器和乌珠穆沁商场为再就业基地,新安置下岗职工32人。新建社区就业实体10个,当年安置就业人员32人;

截止12月24日,为850人发放了社保补贴155.5万,公益性岗位补贴18万元,鉴定补贴19万元,特定政策补贴71万元,累计支出职业介绍补贴28万元,职业培训补贴101万元。

二、采取的主要措施

认真落实创业带动就业政策

2014年,为了更好的落实自治区《关于鼓励全民创业促进以创业带动就业的意见》,坚持“政府促进、社会支持、市场导向、自主创业”的基本原则,进一步完善组织领导、创业培训、政策帮扶、跟踪服务四大体系建设,制定了全民创业的优惠政策,放宽创业者市场准入条件,对初始创业人员3年内免收行政事业性收费,加大税费优惠力度,优化创业环境,并给予小额担保贷款扶持,年内协调发放创业小额担保贷款突破千万

元,切实解决了初始创业者资金短缺的实际问题,充分发挥了创业带动就业的倍增效应,形成了创业促就业的新局面。

切实抓好就业培训

积极探索打造统筹城乡就业培训的新格局,以市场需求为导向,实施特别职业培训计划,开展培训就业一体化服务,推行公共财政购买培训成果的办法,支持各类劳动者参加技能提升培训,鼓励企业开展在岗培训,引导牧区未升学的初、高中毕业生接受正规职业教育,促进培训与就业无缝对接,切实提高技能培训的针对性和有效性。同时,按照培训工作的新要求,积极协调有关部门,确保了解八项就业重点任务的顺利完成。一是依托地方经济发展,大力培养物流、旅游、餐饮服务等产业需求的技能人才,提高培训后的就业率和就业稳定性。二是以畜产品生产加工业、矿业开发、三产服务业三大经济产业链条为培训就业工作的落脚点,对新生劳动力、青壮年劳动力和就业困难人员进行中长

期技能培训,最终实现就业有市场、生活有保障。2014年全年累计开展城乡劳动力培训班56期培训学员3516人,培训后就业2955人,就业率达84%。。

建立健全就业援助制度

按照《锡林郭勒盟城乡就业困难人员援助暂行办法》和盟局关于开展就业援助月活动、公共就业服务专项活动等通知精神,对全旗“零就业家庭”、“零转移家庭”、就业困难群体开展了“送信息、送政策、送培训、送岗位、送温暖”为内容的“五送”就业援助活动,登记认定“零就业家庭”3户、“零转移家庭”71户、就业

困难人员194人中,对30名就业困难人员兑现社保补贴4.5万元,29名自谋职业人员提供小额担保贷款扶持,82人通过参加免费培训实现稳定就业和和转移就业, 向32名大龄、低保对象提供社区灵活就业岗位,为包括残疾人、夫妻双下岗在内的60名生活困难人员送去“双节”慰问卷2.21万元。

大力推动牧区劳动力转移就业

按照统筹城乡经济社会发展的要求,以增加牧民收入为核心,转移牧区富余劳动力充分就业为目标,构建完善的牧民转移服务体系和职业技能培训体系为重点,注重体现转移途径的多样性、政策措施的综合性和牧区劳动力的自主性,稳步扎实推进牧区富余劳动力转移就业。一是领导到位。成立了由分管领导为组长,人事劳动和社会保障局、财政局、就业局等多个部门主要领导为成员的领导小组,明确分工落实层层责任制,强势主导,强力推进,为牧区富余劳动力转移就业提供有力的组织保障。二是措施到位。为牧区劳动力免费提供政策咨询、培训、用工信息以及免费职业介绍、技能培训和创业培训等服务,使牧区劳动力享受到同城镇失业人员一样的公共就业服务待遇。三是工作到位。全旗57个嘎查均配备了劳动保障协理员,负责辖区劳动力的统计、汇总、上报以及培训、用工信息发布等,实现全

旗各级牧区劳动力转移就业工作接续递进。

三、存在的主要问题

1、人力资源供求不平衡,结构性失业现象突显。由于用工企业

岗位要求与劳动者技能水平不匹配,出现了一方面有大量的失业人员要求就业找不到适合自己的岗位,另一方面企业用工缺口较大招不到合适的员工现象。年初,对规模以上企业开展了征集岗位推荐就业活动,统计结果表明,对企业而言一些技术含量高的岗位却招不上人才或部分工作环境差、工资待遇低的岗位又留不住员工。对求职者而言,大部分劳动者文化、技术等诸多方面的素质不高,或者部分高校毕业生看不上企业的工作岗位,求职期望太高宁可在家闲着也不去企业工作。

2、部门帮扶未完成序时进度,困难人员就业难。近年来,各级政府高度重视困难群体的就业帮扶工作,采取各种措施,发挥各部门的职能作用,使全

社会都来关心关注困难人员再就业。但由于部门重视程度和工作力度不平衡,尚未形成流畅的协作配合机制,甚至出现责任推委现象。

3、就业服务体系建设与繁重的工作任务不相适应,与“新三化”建设的要求存有差距。社区劳动保障平台无固定办公场所、经费短缺等因素严重影响建立完善的劳动力基础数据信息库及信息网络建设。

4、个别地区对牧区劳动力转移培训就业工作的重视不够,苏木镇和嘎查劳动保障工作人员不稳定、工资待遇低,劳动者参加转移就业培训的积极性不高等。

四、下一步工作打算

继续以宣传《劳动法》、《就业促进法》、《劳动合同法》等法律法规为重点,全面宣传中央、自治区、盟里出台的新一轮就业再就业政策,力求劳动者准确理解和掌握各项政策,使其转变择业观念。

继续认真贯彻落实就业再就业各项扶持政策,引导鼓励更多的城乡劳动者自主创业之路,融入社会经济大发展,积极营造全民创业的良好氛围。

继续开展特别职业培训计划,紧密结合企业用工需要和劳动力市场需求, 综合运用政府培训补贴政策,力争开创推进 “一村一品”培训品牌,加快牧区劳动力向非牧产业转移和城镇稳定就业,为城乡劳动者提供有效培训和就业服务,提高其就业技能,让广大城乡劳动者成为工业化、城镇化的建设者、支持者,成为工业化、城镇化发展成果的共享者。

民 生 工 作 汇 报

民生工作是社会建设的重要组成部分,是落实科学发展观、建设社会主义和谐社会、统筹经济与社会、城乡协调发展、尊重和保障人权的重要内容。

一.抓根本,强化师德师风建设

师德师风建设是学校行风建设永恒的主题。我校始终把师德师风建设工

作作为重要内容来抓,促进了行风的根本好转。

、强化学习、宣传、查处力度。开展形式多样的自我教育活动,在教职工中认真组织学习政治理论、教育方针、政策、法律法规、教师职业道德规范、教师心理健康等内容。结合教育系统和年度考核工作,开展“师德师风”自查自纠活动,每一个教职工逐条对照“十条禁令”及学校师德细则,认真、彻底地检查和深刻反省自己的从教行为,并写出自查报告,学校认真开展师德师风建设状况的自查,深入剖析师德师风问题的根源,认真查找工作中的疏漏和差距,拟定师德师风实施办法和自查报告。贯彻落实绥化市教育局制定的《关于规范教师行为的“七不准”规定》及海伦市教育局关于《规范教师行为的“十条禁令”》的规定,学校要细化师德师风建设条例,把师德师风建设的宣传工作作为经常性的宣传教育活动,贯穿到学校的各项工作中。同时,通过各种途径大力学习宣

传有关文件精神,形成正确的舆论导向,使有关规定入脑入心。针对学校工作实际情况,我们将在师德师风建设年认真落实师德师风“八查”活动,并以此为重点,使师德师风建设落到实处,取得实效。

一查是否贯彻党的教育方针,依法执教。要求全校教师全面实施素质教育,认真学习有关教育法律法规,遵章守纪,文明从教。

二查是否爱岗敬业,为校争光。使教职工深刻认识到“学校无小事,事事是教育,教师无小节,点滴皆楷模”,浓重渲染“重德光荣,轻德可耻,爱校如家”的良好氛围。

三查是否关爱学生,为学生服务。严禁侮辱、谩骂、歧视、体罚或变相体罚学生,树立垂范意识,服务意识,从身心上真正关爱学生。

四查是否苦钻业务,创新教法。教无止境,要求老师们勤学苦练、锲而不舍,使自己的教育技能真正让学生满意,

教育质量让社会满意。

五查是否热情接待家长,主动与家长联系,注重家校结合,沟通家、校、社会整体育人渠道,严禁向学生家长索要或变相索要钱物。

六查是否谦虚谨慎、平等待人。对待同事要团结协作,和睦共处,对待学生要一视同仁,特别关爱困难学生,以高尚的人格熏陶——处处堪为人师。

七查是否利用职责之便,谋取私利。严禁违规、强迫学生购买书籍资料或其他物品,严禁向学生乱摊派、乱收费。

八查是否遵守社会公德、举止文明、严禁赌博、禁说教师忌语,争当守纪楷模,严禁随意停课、调课,违规补课。

每位教职工要联系实际,自觉审视以往的教育教学行为,认真查找自身存在的问题和不足,自觉接受学生和家长的监督。

不断加强师德师风建设始终是学

校工作的一项重头戏,广大教师必须大力弘扬优良师德师风,坚决制止和纠正各种违反教师职业道德的行为,自觉提高和完善自己,在思想政治、道德品质、工作学习、言谈举止等方面以身作则,为人师表。

是开展“教师成就学校”主题实践活动。

活动中,我们帮助教师树立“品高学富的教师就是学校未来名片”的思想,要求教师为学校发展献计出力。结合我校地处城乡结合区,学生家庭贫困的多,家庭教育差的现实。要求教师在力所能及的前提下帮助一名贫困生或学困生。这项活动得到了全体教师的响应,收到了很好的效果。其中也涌现了很多优秀的教师。我校青年教师徐松岭就是这方面的一个典型。徐老师所教班级学生李鸿鸣,家庭生活十分贫困,一度想放弃学业。徐老师每学期都为他买书、买本、买衣物,帮他度过生活、学习上的一道道难关。每当提起徐老师帮助学生的事,

学生、家长都啧啧称赞,称赞她是一位优秀的人民教师。我们还提倡骨干教师与一般教师,老教师与年轻教师结成业务帮扶对子,通过帮助备一节教研课,指导写一份教学反思等活动,提高所帮教师的业务能力。这些活动达到了宣传学校,发展学校的目的。

是开展警示教育活动。

在行风建设工作实践中,我们感到:警示教育可以很好地预防教师违纪。因此,我们坚持在教师中开展警示教育活动。我们经常从早会中挤出时间,给教师介绍发表在各种媒体上的关于教师违纪的典型案例。引导教师剖析案件发生的原因,分析它给当事人及家庭带来的痛苦。可以说介绍的每一个案件,都有很强的代表性。触目惊心的案件,对教师都是一种心灵的震撼,都起到了很好的警示作用。

同时,我们还注意在收费、复习考试、寒暑假、节假日这些易发生违纪的时间,及时地提出警示和要求,先给教

师打思想上的预防针,真正做到警钟长鸣。

二、抓重点,突出解决实际问题。

在行风建设上,我校始终把规范收费行为,杜绝有偿家教,严禁体罚和变相体罚等内容作为工作重点,突出解决这些问题,才能真正取信于家长,取信于社会。

是在收费工作时,重点在“公开”上下功夫。

学校收费是社会关注的热点。每学期收费我们都注意增加工作的透明度,自觉接受社会各方面的监督。在执行政策时,我校已严格按照“综合治理、标本兼治、严格标准、强化监督、从严查处、狠抓落实”的治理中小学乱收费工作的具体要求,狠抓治乱工作。坚决做到贯彻实行“减、免、补”标准,明确管理责任,与教职工鉴定治理乱收费责任状,并把此项工作与教师考评、晋级、评模挂钩,实行一票否决。同时,我们还要以致家长一封信、

家长会等形式让家长明确学校收费标准,以增加收费透明度。对以各种隐蔽方式收费的教师一经发现,决不手软,坚决查处并及时上报教育局。

对其家庭成员和实际收入情况逐项进行调查、核实、民主评议,对申请户家庭成员状况、家庭经济来源情况进行一榜公布。对公布的对象户确认无疑后签署意见,报街道办事处复查、审核进行二榜公布。对二榜公布没有问题的,将低保对象名单报县审核、审批,然后再三榜公布,充分接受社会、群众和舆论监督。经过三榜公布,应享受低保的对象确定后,发给《城市低保金领取证》。

2.建立健全永久式公示,充分发挥村务监督委员会的作用,把好农村低保“入口关”。在全市农村基层统一规范低保公开的形式和内容,在农村低保对象评审过程中,继续完善“4+2”工作法,积极倡导范县创新“三级民委”工作机制,充分发挥村务监督委员会的职能。例如郸城县就规定,没有村监委会主任签字,

村评议结果不能上报乡镇。认真落实农村低保对象永久公示制度。目前,郸城县所有行政村都建立了农村低保永久式公示栏,借鉴郸城县经验,市民政局于9月初已向全市各县下发了《关于做好农村低保永久式公示栏的通知》,现在各地正在执行中。要加大农村

低保政策宣传力度,把政策交给群众,接受群众监督,着力打造农村低保“阳光工程”、“民心工程”,促进农村社会和谐稳定。

3.动态管理,实行“分类施保”。根据“分类施保”的要求,结合我市实际,通过对低保对象、内容、标准的科学分类,将各项救助政策和措施与相关的社会保障政策相衔接。针对困难群体的不同要求,实施分类救助,在政策上向最困难的群众倾斜,对低保对象中老弱病残的“三无”人员实施重点保障;对就业年龄段的有劳动能力的低保对象,完善救助与就业机制。定期开展入户审核,建立评估机制,实现了低保对象的“有进

有出”,维护了低保工作的公正性、严肃性。把低保对象分成

一、

二、三类,入户调查时间分别为一年、半年、一个季度。同时采取定期和不定期相结合的方式,使入户调查经常化。

4.统筹安排,确保低保资金发放。对低保资金实行了社会化管理和发放,确保低保资金能够准确及时发放到低保对象手中。市、县两级都设立了低保资金专户,实行封闭运行和科学管理,坚持专款专用,严禁截留和挪用。市财政将低保资金下拨到各县,由县财政将低保资金划入专户,民政部门及时通过银行实行社会化发放,确保了低保对象能按月领取低保金。

三、五保供养工作措施

一是根据《河南省民政厅、河南省财政厅关于认真做好2014年城乡低保和农村五保供养工作的通知》要求,市本级、各县市区均出台相关文件,加强专项资金管理,实行专款专用,及时下拨,确保五保对象资金全部发放到位。

二是切实加强敬老院管理。认真贯彻《河南省农村五保供养服务机构管理暂行办法》精神,在全市174个敬老院认真组织开展安全工作大排查,市民政局组织检查组,严查“四防”制度落实情况,逐一排查安全隐患,发现问题,及时督促整改,促进了敬老院管理规范化、制度化。

下一步,全市民政部门要进一步加大城乡低保规范化管理力度,开展敬老院规范化建设,全面提高城乡低保、五保供养管理水平,同时,加强专项资金的监管,确保按时足额发放,切实维护好城乡广大困难群众的基本生活权益。

二○一一年十二月二十一日

振兴社区民生工作汇报

自大连市开展“深入贯彻落实科学发展观凝心聚力建设富庶美丽文明大连”大讨论活动以来,保税区领导高度重视,积极部署,充分全面开展大讨论活动,各部门领导下到基层,问计、问需、问政于民。保税区能源港区领导于2014

年7月与我社区形成共建单位。自能源港区与社区开展共驻共建活动以来,能源港区领导定期主动联系振兴社区,帮助社区开展各项工作,涉及扶贫帮困、社区建设、居民服务等方面,使群众真正得到实惠。7月15日上午社区共建单位——能源港区领导一行人来到社区,参观了社区的办公环境、询问了办公设备的使用。看到由于漏雨导致发霉的棚顶、多人合用一台电脑的情况,韩景主任斩钉截铁的说:“这些情况一定要马上解决!”。由于我社区办公经费有限,所以硬件设施很难达到办公要求。回去下拨1万元,用于修复漏雨的屋顶、添臵一台电脑,以及一些办公用品。对社区来说这些办公用品不仅是一份礼物,更代表着一份情谊。我社区位于亮甲店街道街面,人口多、杂,日常工作教多,但办公条件却极为有限,能源港区领导送来的这些办公用品无疑是“雪中送炭”,不仅方便了社区工作,提高了工作效率,而且改变了社区多年来“多人合用

一台电脑、歇人不歇机”的状况,为社区居民良好的服务打下更加坚实的基础。

在大讨论活动期间,能源港区领导与社区居民进行面对面沟通,从社区建设、居民服务、劳动就业等几个方面了解社区居民的真实想法,充分发挥领导下到基层的能动性,以特别的爱心、特别的耐心和特别的责任心扎扎实实地工作,把党和政府对人民群众的关心和爱护传递给广大居民,切实地为老百姓分忧,解决老百姓的难点和热点问题。

十一期间,能源港区领导一行3人在社区主任的陪同下来到贫困户郑日山等六家,详细询问了他们的家庭生活状况,鼓励他们要树立信心和勇气,乐观生活,争取早日摆脱困境,并送去了米、面、油。

春节期间,能源港区领导与社区工作人员一起在社区主任的带领下,到社区管辖的7户低保户、残疾户家进行慰问和新春的祝福,并送去了米、面、油以及慰问金等。每到一处,能源港区领

导和社区工作人员都送上诚挚的新春祝福,了解家庭成员的工作、生活、健康情况,以及存在的困难,认真倾听他们的诉求,尽可能的给予关心、帮助,让他们迎来吉祥、温馨的春节。

2012年社区计划做的民生工作

一、由于亮化家属区老年人居多,居民区没有路灯,居民夜间出行很是不方便,计划安装路灯至少10盏,方便大家夜间行走。所需资金大约5万元左右,在能源港区领导的协调下,资金有保税区社管局承担。

二、加强社区服务,提高社区服务质量,增强社区服务功能,拓展社区服务领域,热心做好弱势群体,困难家庭的生活保障工

作。帮助下岗失业人员寻找工作,再就业咨询,退休人员社会化管理等多方面服务内容,努力实现困有所助,难有所帮,需有所应,做好居民和政府之间的桥梁和纽带。

三、搞好综合治理,抓好信访稳定工作,认真做好户籍管理及外来人口出租户的管理,及时做好民事纠纷调解,做到公平、公正,确保辖区内无重大刑事案件。大力加强社区治安防范,预防和减少各类治安案件发生,进一步推进和谐社区建设。给广大居民创造一个安居乐业,秩序良好,环境优美的生活。

在今后的工作中,能源港区领导与振兴社区党总支能始终

保持着互利互助、共驻共赢的良好关系。切实做好结对共建工作,各部门充分发挥所长,积极支持和参与社区建设和文明创建等工作。在共建学习中,共同做好服务社区居民、提高居民生活质量与城市文明程度工作,为提升辖区核心竞争力,建设和谐社区做出应有的贡献。。

振兴社区居委会

2014年2月6日

~ 26 ~

推荐第3篇:民生工作汇报

民 生 工 作 汇 报

民生工作是社会建设的重要组成部分,是落实科学发展观、建设社会主义和谐社会、统筹经济与社会、城乡协调发展、尊重和保障人权的重要内容。

一.抓根本,强化师德师风建设

师德师风建设是学校行风建设永恒的主题。我校始终把师德师风建设工作作为重要内容来抓,促进了行风的根本好转。

(一)、强化学习、宣传、查处力度。开展形式多样的自我教育活动,在教职工中认真组织学习政治理论、教育方针、政策、法律法规、教师职业道德规范、教师心理健康等内容。结合教育系统和年度考核工作,开展“师德师风”自查自纠活动,每一个教职工逐条对照“十条禁令”及学校师德细则,认真、彻底地检查和深刻反省自己的从教行为,并写出自查报告,学校认真开展师德师风建设状况的自查,深入剖析师德师风问题的根源,认真查找工作中的疏漏和差距,拟定师德师风实施办法和自查报告。贯彻落实绥化市教育局制定的《关于规范教师行为的“七不准”规定》及海伦市教育局关于《规范教师行为的“十条禁令”》的规定,学校要细化师德师风建设条例,把师德师风建设的宣传工作作为经常性的宣传教育活动,贯穿到学校的各项工作中。同时,通过各种途径大力学习宣传有关文件精神,形成正确的舆论导向,使有关规定入脑入心。针对学校工作实际情况,我们将在师德师风建设年认真落实师德师风“八查”活动,并以此为重点,使师德师风建设落到实处,取得实效。

一查是否贯彻党的教育方针,依法执教。要求全校教师全面实施素质教育,认真学习有关教育法律法规,遵章守纪,文明从教。

二查是否爱岗敬业,为校争光。使教职工深刻认识到“学校无小事,事事是教育,教师无小节,点滴皆楷模”,浓重渲染“重德光荣,轻德可耻,爱校如家”的良好氛围。

三查是否关爱学生,为学生服务。严禁侮辱、谩骂、歧视、体罚或变相体罚学生,树立垂范意识,服务意识,从身心上真正关爱学生。

四查是否苦钻业务,创新教法。教无止境,要求老师们勤学苦练、锲而不舍,使自己的教育技能真正让学生满意,教育质量让社会满意。

五查是否热情接待家长,主动与家长联系,注重家校结合,沟通家、校、社会整体育人渠道,严禁向学生家长索要或变相索要钱物。

六查是否谦虚谨慎、平等待人。对待同事要团结协作,和睦共处,对待学生要一视同仁,特别关爱困难学生,以高尚的人格熏陶——处处堪为人师。

七查是否利用职责之便,谋取私利。严禁违规、强迫学生购买书籍资料或其他物品,严禁向学生乱摊派、乱收费。

八查是否遵守社会公德、举止文明、严禁赌博、禁说教师忌语,争当守纪楷模,严禁随意停课、调课,违规补课。

每位教职工要联系实际,自觉审视以往的教育教学行为,认真查找自身存在的问题和不足,自觉接受学生和家长的监督。

不断加强师德师风建设始终是学校工作的一项重头戏,广大教师必须大力弘扬优良师德师风,坚决制止和纠正各种违反教师职业道德的行为,自觉提高和完善自己,在思想政治、道德品质、工作学习、言谈举止等方面以身作则,为人师表。

(二)是建立学习型组织,开展读书活动。

“天下万事学为先”。学习是教师教书育人的起码要求,是加强师德修养的有效途径。几年来,我们在教师中大力倡导学习风气,喊响“让读书成为习惯”的口号。学校先后为教师购买图书、订阅各种刊物三百余册。并提供学习场所和学习时间,加强对学习的检查和监督。几年下来,大部分教师在学习习惯,学习方法上都有了很大的收获,文化知识水平和业务能力得到不同程度提高。“腹有诗书气自华”不断的学习丰厚了教师的知识底蕴,提升了教师的思想品位,提高了教师的综合素质。

(三)是开展“教师成就学校”主题实践活动。

活动中,我们帮助教师树立“品高学富的教师就是学校未来名片”的思想,要求教师为学校发展献计出力。结合我校地处城乡结合区,学生家庭贫困的多,家庭教育差的现实。要求教师在力所能及的前提下帮助一名贫困生或学困生。这项活动得到了全体教师的响应,收到了很好的效果。其中也涌现了很多优秀的教师。我校青年教师徐松岭就是这方面的一个典型。徐老师所教班级学生李鸿鸣,家庭生活十分贫困,一度想放弃学业。徐老师每学期都为他买书、买本、买衣物,帮他度过生活、学习上的一道道难关。每当提起徐老师帮助学生的事,学生、家长都啧啧称赞,称赞她是一位优秀的人民教师。我们还提倡骨干教师与一般教师,老教师与年轻教师结成业务帮扶对子,通过帮助备一节教研课,指导写一份教学反思等活动,提高所帮教师的业务能力。这些活动达到了宣传学校,发展学校的目的。

(四)是开展警示教育活动。

在行风建设工作实践中,我们感到:警示教育可以很好地预防教师违纪。因此,我们坚持在教师中开展警示教育活动。我们经常从早会中挤出时间,给教师介绍发表在各种媒体上的关于教师违纪的典型案例。引导教师剖析案件发生的原因,分析它给当事人及家庭带来的痛苦。可以说介绍的每一个案件,都有很强的代表性。触目惊心的案件,对教师都是一种心灵的震撼,都起到了很好的警示作用。

同时,我们还注意在收费、复习考试、寒暑假、节假日这些易发生违纪的时间,及时地提出警示和要求,先给教师打思想上的预防针,真正做到警钟长鸣。

二、抓重点,突出解决实际问题。

在行风建设上,我校始终把规范收费行为,杜绝有偿家教,严禁体罚和变相体罚等内容作为工作重点,突出解决这些问题,才能真正取信于家长,取信于社会。

(一)是在收费工作时,重点在“公开”上下功夫。

学校收费是社会关注的热点。每学期收费我们都注意增加工作的透明度,自觉接受社会各方面的监督。在执行政策时,我校已严格按照“综合治理、标本兼治、严格标准、强化监督、从严查处、狠抓落实”的治理中小学乱收费工作的具体要求,狠抓治乱工作。坚决做到贯彻实行“减、免、补”标准,明确管理责任,与教职工鉴定治理乱收费责任状,并把此项工作与教师考评、晋级、评模挂钩,实行一票否决。同时,我们还要以致家长一封信、

家长会等形式让家长明确学校收费标准,以增加收费透明度。对以各种隐蔽方式收费的教师一经发现,决不手软,坚决查处并及时上报教育局。

(二)是杜绝体罚学生,在提高教师“修养”上下功夫。

在小学,教师最容易出现的违纪就是体罚和变相体罚现象,其后果也是最严重的。因此,我们时时刻刻提醒每一位教师,要不断加强自身修养,恰当地处理教育教学中出现的问题。我们提出了遇到学生违纪时要冷静一分钟再处理,遇到顶撞自己的学生要学会忍耐,尽可能把事故发生的可能性降到最低点。为教育青年教师,我们多次邀请离退和在岗的优秀教师介绍自己的工作经验。组织召开班主任经验交流会,交流教育学生的方法。由于教师自身修养的不断提高,基本杜绝了体罚和变相体罚行为。

(三)是治理“三乱”工作中,在“惩教结合”上下功夫。

治理“三乱”工作中,我们时时注意来自社会方方面面的信息,认真加以分析,并做深入实际的调查,认真做好自纠,把问题消灭在萌芽状态。教育每一位教师增强法纪观念,依法施教,坚决不做违纪的事。同时我们把治理“三乱”工作与教师考核、评职晋级、评先结合起来,实行一票否决。出现问题,我们不回避、不护短,认真严肃处理。

三、抓落实,建立长效管理机制。

加强对“关注民生.服务发展”群众最满意单位评议活动的行风建设工作管理,完善管理机制是取得政风、行风建设活动效果的重要保证。为此,我们在充分分析校情、师情的前提下,逐步建立和完善涉及行风工作的各项机制,确保行风建设工作有章可循,有法可依。

(一)是建立师德师风测评机制。

我们认真组织每年一次的师德师风测评工作,使其经常化、制度化。在开展工作中,认真组织,严密程序,扩大参与面。在进行家长测评时,做好宣传发动工作,争取家长的支持,每年家长测评卡回收率在90%以上,保证测评的科学性和公正性;学生和教师测评时实行回避制度;从几年的测评情况看,测评结果真实反映了教师的师德师风情况,得到了全体教师的认可。测评工作也把学生、家长的期望转化为教师的自觉行动。

(二)是建立行风社会监督员机制。

我校在实施“一费制”之后,建立了全校学生家长联系网,学校随机抽查,这个办法对防止乱收费起到了很好的作用。在此网的基础上,去年我们又聘请了离退休老领导、老教师及学生家长代表共八人作为学校行风监督员。学校经常和他们沟通各方面信息,自觉接受监督,认真处理反映的情况,赢得了他们对学校的关心、支持和信任。同时也使我校的行风工作自觉置身于广大群众的监督之下,确保行风建设工作扎扎实实地开

展。

(三)是建立信息反馈机制。

在工作中,我们时时注意信息反馈工作。每当涉及到热点问题时,我们首先通过召开家长会,设立公示栏向学生家长通报。保证家长及时、准确了解有关信息,避免信息不畅给工作带来负面影响。其次,学校设置了意见箱,公布校长电话,电子邮箱,发放了征求意见函和家长联系卡等用以收集各方面信息。同时,加强与学生家长,所在社区及社会各界的联系,虚心听取各方面的的意见,不断改进工作。对群众的来信、来电、来访反映的意见和建议,做到件件有调查,事事有回音。对情况基本属实又能马上整改的,立即行动。对需要调查和探究的问题,说明情况,平等对话,共商良策。真正使每一位来访者“持问题而来,以坦诚交流,获满意而归。”

回顾“关注民生.服务发展”群众最满意单位评议活动建设工作情况,使我们清楚地认识到:工作作风的转变,工作水平的提高,队伍素质的增强,绝不能“毕其功于一役”,还需要我们常抓不懈,警钟长鸣。我们将以更加积极的姿态,更加昂扬的斗志,更加努力的工作,把我校行风建设工作提高到一个新的水平。

推荐第4篇:民生资金监管工作方案

民生资金监管工作方案

民生资金监管作为落实好民政工作的出发点和落脚点,健全领导机制,明确职责分工为确保民生资金准确及时无误发放到救助对象手中,把好民生资金的审批、发放、使用关。特制定方案如下:

一、工作目标。

1、确保民生资金专款专用,杜绝挪用、贪污、骗取和挤占现象发生。

2、民生资金要求全部实行社会化发放,通过乡财发放到每个救助对象手中。

3、严格执行民生资金申请、审核、审批的各项程序,确保发放准确率达100%。

二、加强领导,明确责任。

实行局长负总责,分管财务的副局长具体负责资金使用的监管,各股室主要负责人负责各救助对象的审核、审批,确保资金发放的准确性及资金到位情况的监管。

三、具体措施。

1、建立健全各项管理制度。把完善民生资金管理制度作为推进民生资金长效管理的一项重要工作来抓,全面清理、完善了现有的各项资金管理制度,健全监督通报制度和整改落实情况反馈制度,建立完善符合财政资金管理原则和要求的内控制度,加快建立健全科学合理、层次清晰、分工明确、覆盖全面的资金管理制度体系。

2、开展专项检查,实行部门联动监督。积极开展民生资金专项检查,重点检查资金管理制度建设以及资金拨付、管理、监管情况,用款单位执行有关财务、会计制度的情况,用款单位资金使用、管理情况等方面内容,并督促落实整改措施,进一步规范和加强民生资金的管理,保证专款专用。

3、主动接受外部监督,提高民生资金使用的科学性。认真做好民生资金预算,报请财政审核,把民生资金发放情况及时到政府网上公示,自觉接受群众的监督,不断提高民生资金安排和使用科学性,促进资金监督管理进一步完善。

4、完善内部监督,提高依法理财水平。一是强化管理培训,提高工作人员对民生资金监管业务的熟练程度,确保资金能够得到及时有效的监督。二是落实首办(首问)责任制,实行严格的内部稽核制度,以制度管人管事,努力避免监守自盗和保证资金安全。同时及时对账,预防各类违反财经法规问题的发生,进一步促进依法理财、依法办事。

推荐第5篇:北海铁山港区民生资金

北海市铁山港区2015年民生资金

检查工作方案

为贯彻落实《中共北海市铁山港区委办公室 北海市铁山港区人民政府办公室印发〈关于进一步加强民生资金监管工作实施方案〉的通知》(北铁办发〔2015〕27号)、广西壮族自治区财政厅《关于进一步抓好民生政策落实情况监督检查整改工作的通知》(桂财监〔2014〕144号)和《北海市财政局 北海市审计局〈关于印发北海市2015年民生资金检查工作方案〉的通知》精神,进一步管好用好我区民生资金,确保民生政策效力的落实和资金安全、规范、有效使用,督促各相关职能部门履行主体责任,切实解决民生资金管理使用中的突出问题,规范和完善民生监管机制,确保民生资金和各项惠民政策落到实处,结合我区实际,特制定本方案。

一、检查主要目的、对象和范围及内容

(一)检查的主要目的。

通过检查,及时查找和发现有关部门(单位)在民生政策落实和资金管理使用中存在的突出问题和薄弱环节,提出改进管理的对策和建议,规范民生资金分配、申报、审核、拨付、管理、使用行为,纠正民生资金运行中的不正之风,不断提高民生资金的使用效率,建立健全长效监管机制,堵塞管理漏洞、强化约束,有效防范民生资金项目管理风险和廉政风险。

(二)检查对象和范围。

本次检查对象为区发改局(粮食局)、教育局、民政局、财政局、住建局、水利局、农业局、海洋和水产畜牧兽医局、卫生局、计生局、林业局、扶贫办等12个负责民生资金分配、审核、拨付、管理、使用的区直业务主管部门(单位)。

检查范围为2014年1月至2015年6月中央和地方财政预

算安排的区发改局等11个区直业务主管部门(单位)负责管理的民生资金管理使用情况。必要时延伸检查上下年度及相关单位。对检查期间受理的群众举报问题,将根据实际情况确定检查范围。

(三)检查的主要内容。

按照有关法律法规和财政专项资金管理制度,主要检查民生资金分配、审核、拨付、管理、使用等内容。具体包括如下方面:

1.利用资金、项目管理权,贪污、受贿,谋取私利。2.冒领、私分民生资金。

3.项目申报弄虚作假,多头申报、虚报冒领,套取和骗取民生资金。

4.截留、挤占、挪用民生资金。5.违反政府采购及招投标管理规定。

6.资金拨付不足额、不及时,滞留、延压民生资金。7.未按规定时间启动项目、未按期完成民生资金项目建设任务。

8.项目实施过程中,未经批准擅自变更项目实施内容、地点。9.资金分配安排和管理使用混乱,管理制度缺失。 10.其他违法违纪违规问题。

二、主要任务

(一)开展民生资金自查自纠。

区直各业务主管部门(单位)要按照中共北海市铁山港区委办公室 北海市铁山港区人民政府办公室北办发〔2015〕27号文件和自治区财政厅桂财监〔2014〕144号文件的有关要求,认真组织本系统有关部门、单位做好民生资金监管自查自纠工作,对2014年1月至2015年6月期间民生资金的分配、申报、审核、拨付、管理、使用情况以及监管制度执行情况、履行主体责任情况等开展自查自纠,深入排查民生资金管理中存在的制度漏

洞和管理隐患,提出有针对性的整改措施。

自查自纠工作结束后,各部门(单位)要对存在的问题进行限期整改,并形成自查自纠工作报告、填制有关检查表格(附件

1、附件2),经单位主要领导签字后,于2015年9月25日前分别送区监察局、区财政局备案。

(二)开展民生资金专项检查。

由区财政局牵头,从区发改局等12个区直相关业务主管部门(单位)抽调业务骨干各1人,组成4个检查组,采取交叉检查的方式,于2015年10月8日至11月5日对区直各业务主管部门(单位)2014年1月至2015年6月民生资金管理使用情况进行专项检查,主要检查各部门(单位)在民生资金分配、申报、审核、拨付、管理、使用过程中是否存在违法违规行为以及履行监管职责情况等。主要采取听取专题汇报、核验文件材料、检查会计资料相结合等方式进行检查。

检查结束后,各检查组要形成检查报告、填制检查情况统计表(附件

1、附件2),于2015年11月10日前报送区监察局、区财政局。

(三)开展民生资金重点检查。1.组织实施及检查方式。

由区财政局牵头,区审计局、区监察局配合,组成2个检查组,重点对渔船燃油补贴、农村低保资金、农村危房改造资金的发放管理情况进行重点检查。其中区财政局检查组负责检查渔船燃油补贴;区审计局检查组负责检查农村低保资金、农村危房改造资金。主要采取听取专题汇报、核验文件材料、检查会计资料、受理举报、现场走访相结合等方式进行检查。重点检查采取抽查的的方式进行,抽查面为30%,抽查1个乡镇。

2.时间安排。

检查时间从2015年8月25日开始至11月20日前结束。

具体时间安排如下:

(1)检查准备阶段(8月25日至9月10日)。

收集相关法律法规和政策制度等资料;制定检查工作方案;组织区直相关业务主管部门(单位)及镇财政所领导及财务人员集中开会,对检查工作进行部署;组织检查人员进行检查前业务培训,学习有关政策制度,熟悉检查工作方案的内容和要求;将检查通知书送达检查对象。

(2)外勤检查阶段(9月11日至10月25日)。

各检查组根据检查工作方案的要求,按照检查工作程序和要求组织实施外勤检查。召开有被检查单位领导、财务人员以及有关业务管理人员参加的进点检查见面会,说明来意和要求,听取有关部门(单位)情况介绍。各检查组开展现场检查,查阅有关资料,获取检查证据,制作检查工作底稿;草拟检查报告,征求被检查单位意见。

(3)分析汇审阶段(10月26日至11月5日)。

各检查组集中进行汇审。汇审材料包括:检查工作底稿、检查征求意见稿、检查报告、检查工作总结、检查情况统计表等。

(4)汇总上报材料阶段(11月6日至11月20日)。 区财政局根据重点检查报告、检查工作总结、检查情况统计表,汇总形成全区重点检查报告和填制重点检查情况统计表(附件

1、附件2)。

(5)整改处理阶段(11月21日至12月20日)。

由区财政局统一对区本级重点检查发现的问题下达处理处罚决定书,并跟踪督促各有关问题部门(单位)进行整改。

(四)建立长效机制(11月21日至12月20日)。区直各业务主管部门(单位)要加强对民生资金监管发案规律研究,紧盯问题易发多发的环节,围绕着力解决弄虚作假、虚报冒领、贪污侵占、挤占挪用、低效浪费、优亲厚友等关键性、

深层次问题,抓紧建立健全公开公示、民主议事、款项拨付、项目实施、跟踪督办、效果反馈等方面的工作制度,完善能用管用、可以预防、具备威慑的监管制度。

三、检查处理原则和检查材料上报要求

本次检查按照分级组织、分级处理、逐级汇总上报检查材料的原则进行。区财政局负责本级检查的处理处罚工作,依法下达专项检查、重点检查处理处罚决定书,并汇总形成全区民生资金检查专题报告,于11月20日前上报区人民政府和市财政局。

对检查中发现的不属于财政部门管理职责范围的违规违纪问题,由区财政局依法分别移送本级纪检监察机关处理,涉嫌犯罪的移送司法机关处理。

四、发动群众举报,回应社会关切

各部门(单位)要高度关注群众反映的问题,认真受理群众举报并及时作出处理,回应社会关切。各检查组进点被检查单位检查后,要在被检查单位显要位置张贴检查公示,公布举报受理电话和电子信箱,发动群众举报。北海市铁山港区财政局举报电话861000

7、电子信箱czj204@163.com;北海市铁山港区审计局举报电话861026

8、电子信箱tsgsjj@163.com。

各部门(单位)和各检查组要集中排查民生资金违规违纪问题线索,严肃查处截留、挤占、挪用、套取、贪污、私分民生资金等损害群众利益的行为,对涉嫌犯罪的依法移送司法机关处理。

五、工作要求

(一)要高度重视,切实增强工作责任感和使命感。

区直各业务主管部门(单位)要高度重视民生资金检查工作,切实增强工作责任感和使命感,切实履行监管职责,认真组织开展自查自纠工作,确保取得成效。

(二)要精心组织,加强协调配合。

1.区直各业务主管部门(单位)和各检查组要根据本方案的要求,结合实际,进一步制定、细化检查工作方案,明确工作任务和要求,确保检查重点更加突出。

2.各检查组要切实负起责任,检查人员要在检查组组长的统一领导和指导下,严格按照检查方案的要求,认真开展检查工作,确保检查工作全面、深入,收集的情况和数据全面、完整,做到程序合法、证据确凿、事实清楚、依据充分、定性准确、处理恰当,严格控制行政风险。

3.各检查组要抓紧推进检查工作进度,定期报告检查工作进展情况、检查中的有效做法、存在的问题以及典型案例,遇到重大问题应及时请示汇报。

4.各检查组之间、检查人员之间要加强沟通配合,及时交流信息和经验,对检查中发现的其他问题,要做好记录。

(三)要强化质量意识,按时按质报送检查材料。1.区直各业务主管部门(单位)和各检查组要切实提高检查工作质量,加强对检查工作质量的控制。检查报告要包括被查单位的基本情况、总体评价、存在问题、原因分析、意见建议和措施等内容。特别要认真研究分析存在问题的原因,提出加强管理、完善政策制度的意见、建议及措施。

2.检查工作结束后,区直各业务主管部门(单位)和各检查组要认真审核、整理和汇总检查材料,填制检查情况统计汇总表,按时按质报送检查材料。

3.各检查组形成的各种检查材料,要按照检查档案管理要求

(四)要严格遵守纪律规定。

检查人员要强化检查纪律意识,保守被检查单位秘密,严格进行整理编号,编制目录装订成册,统一交区财政局归档管理。

遵守廉政纪律规定和检查工作纪律规定。对检查人员在检查过程中存在的违法违纪行为,要严肃追究有关人员的责任。

六、重点检查工作经费安排

重点检查工作由区财政局、区审计局分别自行组织,所需检查工作经费由区财政局、区审计局自行解决。

七、其他事项

有关检查文件和表格(附件

1、附件2,自查、专项检查及重点检查均可使用),请登录北海市铁山港区政府网站北海市铁山港区

页(http://www.daodoc.com/)“通知公告公示”栏目中下载。

附件:1.民生政策落实检查情况统计表

2.民生政策落实制度建设情况统计表

(区财政局联系人:杜贵,联系电话:861000

7、13877975101;区审计局联系人:吴海峰,联系电话:861026

8、13878997951)

推荐第6篇:民生资金考试试题

云南省民生资金监管平台

培训考试题目

地区/部门:____________________________ 姓名:__________ 登录账号:________

一、资金管理

1、新添加一个资金文件,总金额为70万元,其中中央资金20万,省级资金20万,州(市)资金10万,县级资金10万,其他资金10万。资金类别是”社会保障”,资金年度是“2013”,资金文件的名称是:

2、将刚才添加的这笔资金文件拨付给自己,拨付金额为40万元,拨付名称为:

3、将资金文件剩下的30万元进行批量拨付操作,拨付给另外的三个部门,每个部门10万元,接收拨付的三个部门是:

4、将第二步拨付给自己的40万进行转拨,需要在“待处理资金”里,找到这条记录:

5、将这笔待处理的资金分两部分进行处理,30万元批量转拨给其他三个部门,10万元由自己进行发放:

6、将第五步的10万元进行发放,新增一个发放批次,发放批次的名称是:

7、对发放的批次,导入发放的人员花名册,共导入_____行数据,异常____行,总金额__________元。

8、新增第二个发放批次,发放批次的名称是:

9、对第二个批次导入发放的工程类花名册,共导入____行数据,异常____行,总金额____元。

10、已发放金额_____(大于/小于/等于)上级拨付金额,____(是/否)需要进行差额增减的操作,_____(增加/减少) ______元。

二、信息发布

1、发布一条”政策法规”类信息,信息标题为:

2、发布一条”工作动态”类信息,信息标题为:

3、发布一条资金”办理流程”,办理流程的标题为:

三、投诉管理

1、模拟公众在信息公开网站上提交一条投诉到本县的信息,投诉标题为:

2、将这条投诉信息转办给一个部门(用所投诉地区的监管人员登录进行转办)

3、回复投诉并且通过验证码能在信息公开平台进行查询,验证码为:

四、系统管理(系统管理员)

1、在当前地区新增一个部门,部门名称是:

2、在新增的部门下新建2个用户,一个为业务人员,一个为监管人员,用户名分别为:

推荐第7篇:××区民生资金管理办法

××区民生工程资金管理办法

(试行)

第一条 为进一步加强和规范民生工程资金管理,保障我区各项民生工程的顺利实施,根据省、市有关文件精神要求,结合我区实际,特制定本办法。

第二条 民生工程资金按照“归口管理、专款专用、及时拨付、分级承担、公开透明”的原则进行管理、使用和监督。 第三条 本办法所称的民生工程是指在一定阶段内,为增强政府公共服务能力、提高人民生活水平、促进和谐柞水建设而实施的促进就业、全民社保、教育提升、卫生健康、文化惠民、住房保障、改善环境等工程。 第四条

民生工程资金按其用途分为基本建设类项目资金和政策补助类项目资金,包括以下几类:

1、中央、省和市专项安排的民生工程资金;

2、区级财政预算安排的民生工程资金;

3、其他按规定用于支持民生工程建设的资金。

第五条

财政部门在年度预算安排时,应足额预算民生工程各项配套资金,不留缺口。新增财力主要投向民生工程,公共财政支出重点向民生工程倾斜,财政资金安排优先考虑民生工程。

第六条

民生工程资金应按照中央、省、市、区规定的项目和标准支出,任何单位和个人不得以任何借口增加、减少支出项目或提高、降低支出标准,。 第七条 民生工程有关单位根据中央、省、市相关政策,负责民生工程项目的立项和申报。

第八条 民生工程资金的使用由各实施部门按规定程序提出申请,财政部门根据申请进行审核,提出资金拨付意见,按照规定程序拨付资金。

第九条

对个人补助类民生资金,应遵循“政策公开、程序透明、支付到人、打卡发放”的原则,职能部门应严格按照政策规定审核确定发放范围及补助标准,做到不重、不漏、不冒;对民生工程项目补助资金,由项目实施主管部门按中央、省、市有关政策进行申报执行。

第十条

对基本建设类项目要按照《区政府投资项目管理办法》中的有关规定,严格执行招投标、政府采购、工程监理和竣工验收等制度,按工程进度拨付项目资金,实行专户管理,确保专款专用。

第十一条

资金拨付采取国库直接支付和授权支付相结合的方式进行,凡具备国库直接支付条件的,一律采取国库直接支付方式支付资金。 第十二条发改、监察、审计、财政和民生工程有关部门应根据各自职能,加强对民生工程资金的监督检查,确保民生工程资金安全、高效运行。

第十三条

民生工程有关单位应建立完善相应的各项民生工程资金管理办法,加强对民生工程资金收支、拨付、报表填报等方面的管理,确保政策补助类项目资金及时发放到人,基本建设类项目资金按进度拨付到位,切实提高资金使用效益。

第十四条

民生工程有关单位应完善民生工程资金管理档案,严肃财经纪律,坚决杜绝截留、挤占、挪用民生工程资金的行为。

第十五条

财政、审计、监察部门应依法依规对民生工程资金的筹集、管理、分配、使用以及产生的效益情况进行绩效评价和审计监察,对挤占、挪用、截留、虚报骗取民生工程资金,或者违规使用项目资金的行为,应依法依规追究相关责任人的责任。 第十六条

本办法自发布之日起实施。

××区人民政府

2014-7-15

推荐第8篇:民生中心工作汇报

民生中心1---6月份工作进度汇报

7户,1,贫困家庭疝气,先心病,白血病救治康复计划:申报

等待审批,

2,残障人员“康复工程”:申报3户,审批1户。

3,农村低保第一季度申报168户,等待审批,第二季度申报207户,计划六月底上报。城市低保第一季度申报3户,等待审批。

4,五保户上报4户,审批1户。

5,孤儿上报8户,审批3户。

6, 80岁以上高龄补助上报23户。审批23户

7,重残上报13户,城市6名,农村7名。审批13户 8,退役士兵及重点优抚对象上报7人,审批7人

9,城乡居民临时救助申请37户,审批25户

10,大病医疗救助上报4户,审批1户。

11,2014年度重残人士项目申请计划受助对象上报82人,等待审批。

推荐第9篇:乡镇民生工作汇报

***镇民生工程暨生态建设工作开展

情况汇报

尊敬的各位领导:

大家上午好!

首先,请允许我代表镇党委、政府对各位领导在百忙中抽出时间亲临我镇检查指导工作表示热烈的欢迎。今年以来,在县委、县政府的坚强领导下,在相关部门的支持下,我镇以科学发展观为统领,精心组织,统筹安排,狠抓落实,各项民生工程和生态建设工作进展顺利,并已取得了良好成效。现将相关情况汇报如下:

一、民生工作

我镇党委政府高度重视民生工作,树立以人为本的执政理念,全面贯彻落实科学发展观,切实为民办实事办好事,将其作为“民心工程”、“德政工程”来抓,精心组织,统筹安排,科学实施,2011年全镇民生工程共涉及11大项50个小项(其中:协办项目10个、主办项目40个),非年度项目42个现已全面完成,且已通过了市、县民生办的检查验收,年度项目8个正稳步推进,10余个项目超额完成全年目标任务,取得了较好的社会效果,群众反映良好。

(一)工作开展情况:

1、成立组织,加强领导。为切实把民生工程落到实处,真正让群众受益、得到实惠,镇党委政府高度重视,及时召开会议,研究部署全镇民生工作。成立了由镇党委书记为组长,镇长及分管副镇长为副组长的民生工程领导小组,具体负责全镇民生工作的统筹安排、政策指导、工作督查、工作考核。

2、落实任务,明确责任。镇领导小组立足工作抓早、抓主动,坚持早研究、早安排、早实施、早落实的思路,将民生工程工作逐

一细化、量化,任务分解到村,落实到人。每一项民生工作都有分管领导和具体责任人,并明确了其职责任务。

3、广泛宣传,积极营造良好的工作氛围。为促进广大人民群众积极、主动参与民生工程实施,我镇加大宣传力度,通过办理宣传专栏、多形式、多层面召开各种民生工作会议,有效地将党委政府实施民生工程的理念、内容、政策措施等进行广泛宣传,为民生工程的顺利实施营造了良好的氛围。

4、强化措施,确保工作落到实处。一是将民生工作作为党委政府重要工作来抓,同时纳入镇村干部年度目标管理考核办法予以逗硬考核;二是强化督导,坚持定期召开工作通报会,及时研究处理各项民生工作推进中存在的问题,改进工作方法,做到运筹帷幄,有的放矢;三是建立工作制度,严明工作纪律,凡对工作不负责任,推诿扯皮或工作不力,造成不良影响的,一律按照《干部管理办法》,从严追究相关人员的责任;五是严格各项民生工程资金管理,保证工程资金及时足额到位,对民生工程建设资金,预先拨付启动资金,按进度拨付建设资金,保证了工程建设实施需要,同时加强对民生工程资金管理使用的监督,切实提高了资金使用效率。

5、资料整理汇总。各分管领导牵头,负责各块民生工程资料的收集,再交镇民生办,由民生办按照民生文件要求分类、整理、汇总。

(二) 工程进展情况:

1、就业促进工程:实现城镇新增就业86人、下岗失业再就业30人、就业困难人员12人、残疾人新增就业5人,城镇失业率为3.67%,各种劳务培训近1.3万人。14个项目(其中2项为协办项目),现已全面完成。

2、扶贫解困工程:发放城市困难群众医疗救助100人,年人均 2

145.83元,农村困难群众医疗救助1500人,年人均159.78元,帮助农村贫困残疾人37人发展生产增加收入,落实计划生育奖扶政策172人,均已完成全年目标任务。

3、教育助学工程:补助寄宿贫困生生活费273人;救助贫困大学生2人,共计1980元;帮助13个残疾人接受义务教育。

4、社会保障工程:我镇严格按照“申请、评议、审核、审批”程序和“三榜公示”要求开展了低保户对象年度复核工作。我镇享受农村居民最低生活保障1483人,累计月补助72.75元;农村五保161人,集中供养95人;为有需求的残疾人家庭实施无障碍改造2户;新型农村养老保险达1493人;各类资金发放达50万元,

5医疗卫生工程:通过广泛宣传、动员,充分调动群众参加农村合作医疗政策的积极性,2011年全镇已有33896人参加新农合,参合率达95.5%;为1个白内障患者免费实施复明手术;95%以上的农村孕产妇享受住院分娩,保证了妇女身心健康。

6、百姓安居工程:“身安则心定,安居则乐业”。为把百姓安居工作落到实处,我镇组织专门人员对全镇进行摸排,明确危房改造对象,为42户群众实施危房改造;动员了3户受地址灾害威胁户成功避险搬迁;为60户群众新建沼气池60口,改善了群众生产生活条件,降低了能源污染。现已全面完成全年目标任务。

7、基础设施工程:我镇基础设施薄弱,成为制约镇村经济发展、提高群众收入的瓶颈,为改善基础设施建设,提高公共服务能力,今年多方筹集资金100余万元在七拱桥村新修水泥路1公里、文雅桥村新修水泥路4公里;完成病险水库整治1座;协助供电公司改造农村电网,在新竹村新增10KV高压线路干线长19公里,保证了群众日常生活用电充足、安全。

8、生态环境工程:我镇严格按照国家退耕还林政策要求,切实 3

加强森林管护,先后两次代表市县分别迎接中、省关于退耕还林成果的检查验收,并顺利通过。现今,我镇有林面积9228亩,森林覆盖率达50%,其中退耕还林6784.15亩,群众直接享受国家补助约156万元。

9、文化体育工程:为丰富群众业余文化生活,我镇坚持在每个村每月免费放映公益电影1场,投资20余万元新建综合文化站1个。

10、市民生工程:我镇安排专人与镇四所学校一道,认真摸排,准确掌握贫困学生家庭经济状况,对1000名贫困中小学生实施资助,帮助他们完成学业。

(三)主要成效

1、加强领导,强化工作职责。我镇强化领导责任,切实把实施民生工程摆在实践科学发展观、推进和谐社会建设的重要位臵,加强领导,强化责任。强化领导机制和工作推进机制。分管领导分工包干制,按照分管领导负总责、具体承办人员为第一责任人的要求,将我镇各项民生工程工作责任到人。

2、强化基础工作,完善工作推进机制。进一步规范补贴或补助类的民生工程资金管理,严格执行“政策公开、程序透明、支付到人、打卡发放”的办法;继续实行工作督查等各项制度,认真落实好各项惠民政策;建立健全民生工程设施运行、维护、管理制度,确保民生工程项目持久发挥效益。

3、落实配套资金,加强资金监督管理。进一步优化支出结构,继续加大民生工程建设的投入力度,将改善民生工程作为保增长的出发点和落脚点,确保民生工程建设的配套资金足额安排,加强民生工程资金的支付进度,严禁挤占、挪用、滞留、虚列及虚报冒领等民生工程资金行为,切实提高民生工程资金的使用效益。

4、强化督查考核,加快项目实施进度。建立目标考核制,健全 4

检查督查制度和项目实施进度倒排制度,定期组织工作督查。建立健全责任追究制,对民生工程组织实施过程中出现的忽视、迟缓、粗心、松懈乃至推诿、扯皮、工作不力,造成影响全镇民生工程推进的人和事,要坚决查处,决不姑息。

5、主动作为,搞好协调服务。全镇干部深入民生工程一线,积极开展调查研究,了解掌握情况,及时发现问题,提出解决意见;进一步加强与上级相关部门的协调配合,积极开展信息交流和沟通,随时掌握民生工程的政策动态和举措,确保我镇民生工程工作顺利推进。

6、加大民生工程的宣传力度。民生工程离不开广大群众的支持和参与。我镇积极探索民生工程宣传的新形势、新方法,采取群众喜闻乐见的方式,进行多角度、多层面的宣传,努力营造良好的工作氛围,提高群众的知晓度、参与度,提高民生工程的社会影响力。要以群众满意为工作准则,自觉接受社会的监督,建立便民利民的服务机制,简化工作程序,使人民群众更直接、更深刻的感受到党和政府的惠民政策的“阳光”。

“民生工程”是“阳光工程”,是老百姓的“放心工程”,改善民生与发展经济相辅相成,解决民生问题与推进经济建设紧密相连,目前,我镇民生工作中取得了一定的成绩,但也存在许多不足,离上级的目标和要求还有很大的距离,因此我们要更加发奋努力,不断完善和创新工作,让领导满意、让群众称心。

(四)存在的问题

1、具体项目未及时下达或一次性下达,造成乡镇不能一次性分解落实民生工程任务,多次修改文件及目标分解表。

2、下达的指标任务与实际完成情况有一定难度。如新型农村合作医疗参合率要求达92%以上,而参合属农民自愿,部分身体健康的 5

农民不愿参加,再加之,40%—60%的外出务工农民联系困难,为完成任务,村干部只好买单垫交,为此村干部意见很大;如城镇医疗保险下达指标,而保险属居民自愿,自愿缴纳城镇医疗保险的居民很少,为完成任务,只好政府掏钱为居民交保险。再如下达农村低保名额少于实际贫困人数,为此有些贫困户意见很大,也产生了一些矛盾。

3、配套资金难以足额落实。民生工程政策受益群众主要在农村,我镇承担的民生工程任务十分繁重,如农村沼气池建设、公路村村通工程等都需要大量的配套资金,由于镇财力有限,只能采取多渠道筹措方式予以解决。导致镇村两级增加新的债务,农民集资也意见纷纷。

4、宣传工作不够深入。一些政策还没有真正宣传到群众中去。没能全面发动人民群众的积极参与,在一定程度上影响到民生工程工作的健康开展。

5、孕产妇住院分娩统计困难。

(五)工作建议

1、民生工程项目应及时或一次性下达,以便乡镇一次性、统筹做好任务分解。

2、合作医疗下达指标任务应结合乡镇实际,量力而行,或调整政策方向,让老百姓生病住院均可享受一定的补助;保险项应按居民自愿原则,合理下达指导性目标,让乡镇财政减负。

3、工程建设类民生工程在充分尊重群众自愿的基础上,结合实际下达目标任务,要保证配套资金,尽量不让镇村增加新的债务。

4、孕产妇住院分娩,卫生部门应该建立一个完善的信息共享系统,避免人员的重登和漏登。

二、生态建设

加强环境保护和生态建设,构建环境友好型社会,事关镇域经济社会发展全局,是造福当代、惠及子孙的大事。近年来,镇党委、政府在致力加快经济发展的同时,坚定不移地实施“生态强镇”战略,全力打造生态***,取得了明显成效。

(一)、生态建设的主要做法和成效

近年来,我镇围绕打造“蓝天碧水、青山绿地”的生态特色,按照“科学规划、合理开发、永续利用”的要求,全面加强生态保护和建设,大力发展生态经济,科学经营生态资源,全力打造生态品牌,实现了经济效益、社会效益和环境效益的有机统一。

1、严格保护生态资源

镇党委、政府把生态作为最大的财富加以保护,综合运用法律、行政和经济手段,严格保护生态资源,为可持续发展提供保障。一是以严格的制度保护生态。建立农药、化肥、农膜等农用生产资料的安全使用制度,严格控制农业面源污染;探索建立林地分级保护制度,现有林地保有量稳中有升;坚持实行基本农田保护制度,不断加大耕地特别是基本农田保护力度,严守耕地红线。二是以严格的执法检查保护生态。认真执行环境保护法律法规,以查处污染事故和解决人民群众反映强烈的污染问题为重点,全面加强对污染防治设施、建设项目、建筑施工、秸秆禁烧、危险废物等环境保护执法检查,以有力的环境监管巩固了生态保护成果。今年以来,严肃查处了18件环境违法行为,环境违法行为得到有效控制。

2、加快生态建设步伐

以建设生态***为目标,以农村面源污染控制、废水、垃圾处理、乡村环境综合治理、乡村绿化、农村沼气建设等工作为重点,加快推动我镇生态环境建设。一是严格控制农业面源污染。积极推广使用高效低毒、低残留农药和有机肥,确保农产品卫生安全;加强畜 7

禽粪便管理和处理工作,合理规划养殖规模,防止污染环境;积极推行秸秆还田和综合利用。二是抓好废水、垃圾处理。加快编制申报争取废水处理和垃圾处理站建设项目,完善生活垃圾分类收集、集中收运处理机制,已建成垃圾填埋场1个、垃圾池32个,规划建设垃圾中转站2个,垃圾池148个。三是全面推进城乡环境综合整治。巩固场镇“五乱”、乡村“三乱”治理成果,不断改善群众生产生活环境。四是加快“绿色***”建设。结合退耕还林,动员群众实施庭院绿化、见空插绿,以户绿化、以户管养,截止2010年底,全镇林地面积达到9228亩。五是加快农村沼气建设。积极引导群众利用清洁能源,今年新建沼气池120口,全镇沼气池达到1100口。

3、拓展生态开发空间

始终把生态资本作为最具升值潜力的资产,充分利用独特的生态资源,找准经济建设与环境保护的最佳结合点,积极发展循环经济,培育做大生态产业。生态农业方面,以农业标准化促进农产品与市场、农户与企业有效对接,高标准建成白兔坪村肉兔养殖、雀林村肉牛养殖、茅坝村花椒种植基地等一批有机、绿色农产品基地。

(二)、生态建设存在的主要问题

一是群众的环境保护意识不高、参与不足。群众对创建生态的意识还不够浓厚,不少社群众普遍缺乏对生态建设的认识,公众参与的主动性和积极性不足,参与人数少,参与领域不广泛。

二是生态建设未完全步入规范化、制度化轨道。当前,我镇在生态制度建设方面还不完善,因此还不能保障生态建设沿着规范化、制度化的轨道进行。

(三)、下步工作打算

1、强化组织领导。认真贯彻环保优先方针,坚定不移实施“生态强镇”战略,引导全镇上下充分认识建生态的重要意义,增强环 8

保和生态意识,自觉把生态建设工作转化为实际行动,形成强大工作合力。将生态建设目标任务具体化、项目化,分解落实到各分管领导、各部门,坚持做到主要领导亲自抓,一级抓一级,层层抓落实。健全统一协调机制,实行联席会议、情况报告和联系点制度。

2、狠抓生态建设。强力控制农村面源污染,积极争取开工建设废水处理、垃圾处理等重点生态项目建设,做好***河清淤、河堤整治工程,深化乡镇环境综合治理工程,大力推进“绿色***”建设,坚持最严格的基本农田保护政策,突出抓好农村沼气池、太阳能等新能源的使用,构建良好生态体系。

3、加大环保执法。严格建设项目环境管理,切实把好环境审批关,杜绝上化工等重污染、高耗能项目,“三同时”制度执行合格率达100%。抓好日常监管,健全污染监测监控体系,组织联合、专项执法行动,对各种环境违法行为从重处罚,严厉打击。

推荐第10篇:民生工作汇报 2

巴州区金碑乡中心小学校 教育民生工程实施情况汇报

教育民生工程是国家实行教育公平,推动教育和谐发展,共建小康社会,促进社会和谐的惠民工程,现就我校落实教育民生工程情况总结如下。

一、加强领导,从组织上保证教育民生工程顺利实施。

学校成立了以校长为组长,分管副校长、支部副书记为副组长的教育民生工程领导小组。使教育民生工程目标、任务得到了有效落实。

二、营造氛围,让人民群众了解教育民生工程的意义。

为了进一步提高广大人民群众对教育民生工程的知晓度和满意度,我们将教育民生工程的有关政策内容宣传、动员到位,大力营造宣传气氛。

三、科学安排,保证教育民生工程惠及百姓

1、义务教育经费保障机制

⑴、全部免除城乡义务教育阶段学生学杂费。⑵、实施寄宿生贫困生生活救助

2、校舍安全工程

近年来,学校积极争取多方支持,先后投入资金近千万元,对不安全校舍开展加固或重建。完成了中心校新建教学楼、1#教学楼加固维修、新建校门、幼儿活动改建、新建学生食堂;繁荣、洪流、燕山、土主、鹤鸣等村校校舍加固项目。正在实施教师周转房项目工程亟待竣工,拟实施的庙垭、黄垭村校校舍加固维修及中心校厕所改建即将开工。

3、“留守学生之家”建设

根据留守儿童分布和学校办学条件等情况,建设农村“留守儿童之家”。今年我校已建设了“留守儿童之家”并配备了相应的设备(电话、电脑、电视机、图书等)。今年中秋前夕开展的“关爱留守学生、情暖中秋佳节”受到巴中市电视台专访。9月25日在巴中电视台、四川电视台、联播四川同步播放,受到媒体的关注。此活动的开展收到社会好评,使家长、学生感受到了温馨和关爱。

4、营养餐工作。

一是学校领导高度重视学校营养餐工作,校长亲自抓,分管领导具体抓。学校在经费紧张的情况下统一添置了一些厨具、冰箱,消毒柜,灭蚊灯,安装了防盗窗,防蚊纱窗,和改进了防鼠门,基础设施有了很大改善,为学生在校就餐提供基本条件。二是学校食堂建立健全食品安全管理制度,规范食品采购、储存加工、留样等环节的管理,落实食品安全保障措施,每天安排专人负责,轮流对食品安全工作的监督,尤其是留样环节,我校严格按照规定内冷藏存放48小时以上,学校负责人轮流付费陪餐,做好相关记录。 三是建立食堂安全事故应急处理,设立食堂安全监督举报电话等。

5、乡村少年宫建设

为进一步加强农村未成年人思想道德建设,让更多的农村未成年人共享校内外优秀教育资源和成果,减少城乡差距,同时也为解决学生放学后和节假日无处可去、无事可干的问题,我校在各级政府的关心和支持下,在中央专项彩票公益金的大力支持下,建立了“乡村学校少年宫”。少年宫成立了校文学社、体育兴趣小组、舞蹈兴趣小组、绘画手工制作小组、书法兴趣小组、经典国学诵读、鼓号组、合唱组、电子琴演奏、笛子演奏组、二胡演奏组、口风琴组、武术表演组、象棋组等兴趣小组,丰富了学生们课外活动生活。

6、加强档案建设

民生工程档案是民生工程的重要组成部分,必须按要求建立健全各种档案,各校成立了民生三人小组,负责校安工程的日志记载,同时还确定专人收集、保管、归档民生工程档案,作为评估验收的重要依据。

四、以传统体育活动为突破口,大力开展阳光体育活动。

坚持“两操一锻炼”确保学生身心健康,全校师生积极参与阳光体育活动,起到引领带头作用。近年来,学校阳光体育硕果累累,我校开展的“阳光体育活动”在2014年6月11日的巴中市电视台播出。同年我校运动代表队荣获巴州区第十四届田径运动会第六名、第十四届田径运动会荣获“优秀组织奖”、第二届中小学生篮球运动会荣获“道德风尚奖”。2015年6月24我校被评为“巴州区阳关体育示范学校”,2015年9月荣获巴州区第三届中学生篮球比赛“优秀组织奖”。充分发掘了体育对学生潜移默化的影响影视,大力开展阳光体育活动。

近年来我校在教育民生工程方面虽做了一些工作,但与上级的要求还有一定的距离。今后我们将严格按照教育4项民生工程中涉及义务教育阶段的3项民生工程的实施办法,明确工作责任,强化机制建设,认真落实教育民生工程,真正把教育民生工程办成放心工程、惠民工程。

第11篇:民生工作汇报材料

中共广元市利州区委

广元市利州区人民政府

关于2008年1—7月“民生工程”进展情况的报

市委、市人民政府:

今年以来,我区按照省、市下达的“民生工程”目标任务,结合实际,层层分解任务,落实具体项目责任,强化措施,倒排工期,定期公示,努力克服“5〃12”大地震造成的重大影响,取得了较好成效。现将今年1—7月“民生工程”实施情况报告如下:

一、工作进展情况 2008年,我区“民生工程”项目共89个。其中:省“民生工程”项目61个,市“民生工程”项目28个。

(一)省“民生工程”目标任务完成情况

截止目前,已完成18项目标任务,占61个项目总数的29.5%;与时间安排同步32项(完成单项目标任务50%以上),占总项目数的52.5%;11项进度滞后(完成单项目标任务50%以下),占总项目数的18%。 1.就业促进工程。全区城镇新增就业2937人,完成4600人目标任务的64%;下岗失业人员和失地无业农民就业再就业1698人,完成2700人目标任务的63%,其中,就业困难 1 对象再就业318人,完成500人目标任务的64%;省内农民工转移就业培训3988人,完成4500人目标任务的86%;农村劳动力转移就业培训1540人,完成1000人目标任务的154%;品牌培训310人,完成400人目标任务的77.5%;培训获证5561人,完成5700人目标任务的97.6%;阳光工程培训953人,占1800人目标任务的52.3%;劳务培训工程培训407人,完成685人目标任务的59%;培育新型骨干农民163人,占200人目标任务的82%;带动农户科技推广1750人,占2000人目标任务的88%;农民实用技术培训8.5万人,占10万人目标任务的85%。 2.扶贫解困工程。解决绝对贫困人口温饱100人,占41人目标任务的244%;改善低收入贫困人口生产生活条件1300人,完成870人目标任务的149%;帮扶养殖户200户,完成200户目标任务的100%。 3.教育助学工程。为农村中小学23937名学生免除了学杂费,占23528人目标任务的102%;为23937名学生提供了免费教科书,占23528人目标任务的102%;补助寄宿生生活费4700人,占2833人目标任务的166%;解决农民工子女接受义务教育完成6200人,占6500人目标任务的95%;资助中等职业教育1至2年级农村学生1248人,占目标任务的100%;资助乡镇、农村公办普通高中家庭特别困难学生80人,占目标任务的100%;义务教育阶段在校残疾学生达到105人,占280人目标任务的37.5%;建设改造3所留守儿 2 童寄宿制学校项目受“5〃12”地震影响,目前正在加紧实施。 4.社会保障工程。城镇低保对象累计月人均补助93元,占目标任务86元的108%;农村低保对象累计月人均补助33元,占24元目标任务的138%;新增养老院1所,已完成工程量的30%;五保供养对象集中供养率达到16%,占目标任务的55%;新型农村养老保险试点覆盖人数达352人,占800人目标任务的44%;城镇基本养老保险覆盖人数达17922人,占18355人目标任务的98%;城镇居民基本医疗保险覆盖人数达72801人,占126547人目标任务的58%。 5.医疗卫生工程。新型农村合作医疗覆盖区数1个,完成目标任务100%;覆盖农业人口完成164997人,占200600人目标任务的82%;启动建设妇幼保健机构项目受“5〃12”地震影响,目前,正在积极进行灾后重建规划。 6.百姓安居工程。解决农村特困无房户和受灾群众住房困难40户,占目标任务125户的32%;避险搬迁安臵26户,占目标任务15户的173%;新建廉租住房和经济适用房两个项目由市规划和建设局具体实施,我区积极选派专业技术人员参与了前期调研和征地选址工作;新增租赁补贴1751户,其中,货币补贴741户,占1898户目标任务的39%,实物配用1010户,占1341户目标任务的75.3%;支持农村新建沼气池1226口,占3500口目标任务的35%;广播电视“村村通”工程项目已完成选址工作,制定了项目建设方案。 3 7.道路畅通工程。农村交通建设项目已完成水泥路54.7公里,泥结石路面37公里,总计91.7公里,占150公里目标任务的61%;整治公路危病桥完成53延米(212西线三堆至金洞段中区2号桥),占目标任务的100%;农村渡改桥项目计划已上报,但省上还未下达计划。 8.环境治理工程。挂牌限期治理规模化畜禽养殖企业1户(锐昌牧业科技有限公司),已完成总工程量的75%;启动省级村人居环境治理试点1个,已完成目标任务的50%;实施地质灾害治理工程1处(宝轮矸石山治理工程),已完成总工程量的80%;森林管护130万亩,占目标任务的100%;建设公益林2000亩,占1.3万亩目标任务的16.7%;巩固退耕还林成果11.52万亩,占目标任务的100%;综合治理水土流失面积3.7平方公里,占16平方公里目标任务的23%;解决农村人口饮水安全问题6150人,占8000人目标任务的77%;解决分散农户饮水困难108人,占目标任务的100%;完成红层水井31口,占目标任务的100%。

(二)市“民生工程”目标任务完成情况

截止目前,已完成目标任务的有3个,占28个市“民生工程”项目的10.7%;与时间安排同步的项目有10个(完成单项目标任务50%以上),占项目总数的35.7%;进度滞后的项目有15个(完成单项目标任务50%以下),占项目总数53.6%。 1.教育助学工程。新建1所九年一贯制学校项目已完成 4 学校整体规划,将在近期启动;建设2所农村寄宿制学校项目正在积极进行前期准备工作,有望近期启动白朝小学、莲花初中寄宿学校建设工程;“四改一加强”工作的硬件建设于今年四月底基本完成,但“5〃12”汶川大地震使所有学校“四改一加强”基础工程全面受损停工,目前正在积极进行灾后重建。 2.医疗卫生工程。为育龄群众免费技术服务5.3万人,占目标任务6万人的88%;改(扩)建2个计划生育中心服务站项目已完成目标任务的60%;奖励农村独生子女不满18岁的家庭,每户每年60元已完成23641户,占12642户目标任务的187%;奖励扶助农村计划生育家庭中年满60岁的老人,每人每年600元已完成849人,占目标任务的100%;扶助计划生育特困家庭对象,每人每年补助600元已完成45人,占目标任务的100%;为贫困农民白内障患者实施免费复明手术156例,占185例目标任务的84%;为贫困下肢残疾人安装大腿假肢8例,占13例目标任务的62%;为贫困下肢残疾人安装小腿假肢14例,占23例目标任务的61%;帮助贫困精神病患者免费治疗70名项目,正在加快实施。 3.百姓安居工程。新增租赁补贴1751户,其中货币补贴741户,占1898户目标任务的39%;实物配用1010户,占目标任务1341户的75.3%;新建1个农村基站项目(荣山镇),铁塔已建成,基站机房正在施工,电力引入已复标,完成总工程量的30%;建设乡镇农村信息化服务站项目和全 5篇2:民生工程汇报材料 2010年梅城镇民生工程工作汇报 2010年,我镇严格按照县委县政府关于开展民生工程的相关要求,坚持以改善群众生产生活条件为目标,以解决群众所需所想所盼为重点,时刻把群众利益放在第一位,坚持群众意愿为本、群众利益为先、群众安危为重,带领群众求发展、帮助群众奔富裕、保障群众享安定,在各项民生工程的目标任务上取得了较好成绩。现将各项工程开展情况汇报如下:

一、组织部署情况

今年以来,我们立足镇情,量力而为,有计划、有步骤地启动各项民生工程。

1、建立组织机构。成立镇长为组长、各分管副镇长为副组长、相关部门负责人为成员的民生工程协调领导小组,下设办公室,具体负责全镇民生工程的目标分解、协调指导、数据汇总、资料整理、上报信息等日常事务。

2、精心部署工作。坚持每月召开1-2次由镇村干部参加的民生工程专题会议,一方面传达市县民生工程会议及相关文件精神,另一方面收集民生工程进展情况并安排下一步工作,要求各村各单位对照目标任务抓紧时间落实,让群众真正享受改革发展的成果。

3、深入宣传发动。充分利用会议、办板报、公开栏、印发宣传资料等多种形式,深入开展宣传工作,宣传民生工

程的意义,增强干部的积极性和群众的主动性,为工作顺利开展奠定了坚实的群众基础和舆论基础。

4、明确工作责任。为把好事办好、好事办实,我镇将各项民生工程目标任务逐一分解到相关领导及相关部门,明确责任单位和落实单位;分别确立一名分管领导主抓,相关领导带领责任部门具体抓,将责任落实到每一项工作、每一个环节,形成自上而下的责任体系。

5、加强工程督查。成立由镇纪委书记担任组长、相关人员为成员的督查督办工作组,坚持每月对各村民生工程完成情况进行两次以上督查,重点就民生工程中的沼气建设、除险加固工程进行督查,确保工程进度和质量。

二、工程完成情况

1、农村沼气工程

新建沼气池373口,各项目村明确专人跟班作业,村干包村,实行目标管理,已全面完工。

2、广播电视村村通工程

已完成七里、万岭、双塘三村共2641户的安装工作,覆盖率达95%。

3、乡镇综合文化站建设工程

已完工投入使用并通过市县验收。

4、凤形、下岩水库除险加固工程

正在抢抓工程进度,预计2011年3月底完工。

5、王湾小学校舍安全工程

校舍地基已征。

6、高集村“村村通”公路工程

全长1.2公里,已通车。

7、高集村农家书屋建设

已投入使用。

8、平桥村留守儿童活动室

已投入使用

9、太平村饮用水安全工程

正在抓紧时间施工,预计2010年老历年底完工。

10、太平村农民体育健身项目

坐落于太平村小学,投资两万元,已完工并投入使用。

三、加强自查督察。

根据省、市、县要求,我镇由镇分管领导牵头,各部门负责人参与,对我镇各项民生工程进行了自查,都较好地完成了目标任务,但仍然面临一些困难和问题。主要是工程进展不快。从时间上看,我们按照程序,进行了会议传达、宣传发动、文件制发、督促检查,但从省、市、县要求和广大群众的迫切愿望来看,还不能完全满足人民群众的需要。因此,在今后的工作中,我们将努力做好以下工作:一是加大工程推进力度。广泛宣传,深入动员,切实把干部的思想统一到宗旨意识上来,把效能意识渗透到工作中去,优先解决群众最现实、最关心的问题。进一步完善领导机制,明确工作责任,真正做到一级抓一级,层层抓落实。二是加大工程督查力度。充分发挥镇纪委职能,开展不定期督查,确保工程进展实效。篇3:霍州市民生工作情况汇报

霍州市民生工作情况汇报

一、高度重视信访工作,开门接访解民难 重视信访就是关注民生,就是巩固党的群众基础和执政地位。为此我们坚持把信访工作与发展经济、保障民生、构建和谐等中心工作同安排、同部署、同考核,建立健全机制,完善三级信访网络,推行“345”工作法(即信访服务三字歌,信访工作望、闻、问、切四诊法,信访工作直通式、联通式、网通式、变通式、互通式“五通”工作法),有效解决了大量信访积案,信访形势明显好转。 一是以领导接访为先导,采用“直通式”工作法解决重大信访问题。我们始终坚持把信访工作作为“一把手工程”,研究制定了《市级领导干部定期接待群众来访的意见》,明确规定每周一为书记、市长接访日,其余市级党政领导分四组每月轮流到信访接待中心接访。市级党政领导实行归口预约接访,负责处理包联乡镇和分管部门的信访问题,并实行包接待、包调处、包稳控、包教育、包息诉的五包责任制,直接面对面与群众沟通,解释相关政策,做好群众工作,研究解决重大信访问题。同时,我们要求乡镇、街道办和市直有关单位主要领导每周专门安排一天时间接待来访群众,在全市上下建立了主要领导接待处理信访问题的长效机制。这种党政主要领导与上访群众面对面沟通、直接解决信访问题的方式,我们称之为“直通式”信访工作法。

二是以协调联动为关键,采用“联通式”工作法化解跨部门信访问题。市信访服务中心整合全市12个乡镇、街道办和20个市直部门专门人员驻中心办公,各乡镇、部门人员每周定期到信访接待中心接待职责范围内的信访事项,形成了力量整合、上下联动、快捷接访、集中办公、妥善处置的大信访格局。对涉及跨区域、跨部门的信访事项,由信访接待中心协调联合接访,弄清问题性质、明确各自责任、形成工作合力、最终妥善化解。这种各乡镇、部门集中接访,当场协调解决信访问题的方式,我们称之为“联通式”信访工作法。

三是以三级网络为基础,采用“网通式”工作法减少一般信访问题。按照上级有关要求,我们在临汾市首家建立三级信访服务网络。在市里组建信访服务中心(即原信访接待中心),规范“来信办理、来访接待、电话受理、网上投诉、调解仲裁、复查复核、督查督办、法律服务、责任追究、依法处置”十项职能进中心,确保一站式服务、一条龙办理、一揽子解决。在乡镇、街道办和市直有关单位设立信访服务办公室,办公室主任明确由科级干部担任,负责本乡镇、本单位的信访接待、办理、稳控等工作,每天安排专人负责接待来访群众。在村、居委会设立信访服务站,指定专人负责处理职责范围内的信访事项。这种市、乡、村三级信访服务网络实行分级调处、定期排查、领导包案、督查督办、源头预防五项制度,及时就地解决一般信访问题的方式,我们称之为“网通式”信访工作法。

四是以维稳救助为补充,采用“变通式”工作法攻克疑难信访问题。我们财政每年预算100万元,建立信访维稳救助资金,对生活困难的信访人反映的“于法无据、于情有理”通过救助能够息诉罢访的信访事项;对符合政策规定,因责任单位无法确定,或责任单位不具备解决条件的信访事项,通过个人申请、逐级审查、研究批准等程序,使用信访维稳救助专项资金一次性救助,妥善救助信访

老户,从根本上解决疑难信访问题,达到彻底息诉罢访的目标。这种通过建立信访维稳救助资金,切实解决一些疑难信访问题、最终达到息诉罢访的方式,我们称之为“变通式”信访工作法。 五是以双向规范为推动,采用“互通式”工作法构建和谐信访秩序。我们不断建立完善信访工作的各项规章制度,最终实现接访部门和信访群众双向规范、良性互动、依法信访。一方面努力畅通群众诉求渠道,规范行政机关的信访工作行为。制定了《霍州市信访事项办理程序》,进一步强化基层信访办理责任,明确了信访事项的办理、复查、复核程序,使我市信访工作逐步走向程序化、规范化和制度化。实行“双向承诺”制度,要求责任部门就具体信访问题向群众承诺解决和答复的期限,同时要求群众承诺在答复期限内不因同一问题重复上访,责任部门随时向其通报信访问题的解决情况,平息当事人的焦虑情绪,有效消除越级上访。另一方面规范信访人的信访行为。利用信访接待窗口,向群众宣传信访条例,宣传省公安厅等五部门联合下发的《关于依法处置信访活动中违法犯罪行为的意见》等相关法规,教育引导信访人依法有序进行信访活动。对不符合法规的无理诉求,我们坚持做好教育疏导工作,争取群众的理解支持,避免越级上访。对于不听劝告、无理取闹、故意扩大事态的非正常上访行为,我们坚决依法打击。这种通过双向规范,使信访工作的主体和客体都有法可依、有规可循、照章办事、依法信访,使信访难题得以有效解决的方式,我们称之为“互通式”信访工作法。 通过以上“五通式”工作法,我们市信访工作历史性地实现了从信访局主抓到全社会齐抓、从“人要留住”到“事要解决”、从集中突击事后解决到长效机制及时化解的“三大根本转变”,全市赴省进京集体上访量大幅减少,为推动整体率先发展创造了良好的社会政治环境。

二、切实加大财力倾斜,夯实基础保民生

我们始终坚持“先吃饭,后建设,重民生,保稳定”的原则,把有限的资金真正用到夯实基础、保障民生的工程上。近两年来,财政用于民生的支出均保持在65%以上,有力保证了民生工作的落实。

一是大力发展社会事业。坚持教育优先发展战略,投资近亿元,实施了中小学校舍安全工程、一中配套工程,大力改善办学条件;投资300万元,采取单位包联、企业捐赠、政府补齐的办法,对全市所有学校的1.6万套桌凳进行了更换;加大捐资助学力度,多方面筹集资金,设立了霍州市爱心助学基金、京霍情爱心助学基金、紫云助学基金、宗荣禄奖学金,共筹集240多万元捐款,全市捐资助学蔚然成风;公开选拔了教科局长和一名副局长,加快推动全市教育振兴。大力发展广电文化事业,加强文体基础设施建设,投资664万元,完成了乡镇文化站、农村健身广场、农家书屋和灯光球场建设;投资730万元,实施了广电播控中心建设和农村无线数字村村通工程,在全省第一家开通无线数字电视。全面加强卫生计生工作,投资640万元,重点实施了乡镇卫生院改扩建和村卫生室达标工程,完成了市人民医院医技门诊楼建设,并成功创建二级甲等医院。

二是不断改善人居环境。我们以开展“四城联创”活动为抓手,加强环境卫生整治,不断完善城市功能,全力打造宜居宜业城市。投资1.7亿元建设污水处理厂和垃圾处理厂;强力实施集中供热、天然气、煤气扩户和热电联产工程,城市基础设施不断加强。强制取缔200多家工艺落后、污染严重的企业,实施矸石山治理,霍州大气质量得到根本改善。市区二级以上天数稳定在300天以上,今年创记录地超过了330天。投资1.37亿元,新建了霍东大道、迎宾大道,城市骨架骤然拉大,城市面积扩大一倍,等于新建了一个霍州老城。投资9200万元,新建了中镇文化广场、永和生态公园,结束了我市没有广场、公园的历史,成为

广大市民休闲、娱乐、聚会的好去处,让群众真正享受到了现代都市生活。 三是着力推进农业产业化。农业产业是确保农民持续增收的强有力支撑。只有农业发展了,农民才能有稳定的收入,才能过上好日子。我们强力推进“特色经济林、无公害蔬菜和规模养殖”三大农业产业化基地建设,政府出台优惠政策,财政下拨专项扶助资金,优质核桃每亩500元,春秋大棚每亩1000元,日光节能温室每亩5000元,出资200万元支持养殖业发展,有效调动了广大农民的积极性。发展优质核桃基地5000亩,建成高标准大棚350亩、大葱5000亩、其它蔬菜7000亩,培育规模养殖户105户,农业三大基地初具规模。同时,全面实施农村饮水安全、沼气、道路畅通等一批基础设施建设项目,圆满完成了省政府下达的“五个全覆盖”任务,广大农村居民的生产生活条件得到进一步改善。

三、全面落实“五有标准”,扶贫助困利民事 我们提出了“有饭吃、有学上、有医看、有事干、有人管”的五有标准,全市上下形成了关注弱势群体,呵护弱势群体、扶助弱势群体的良好社会风尚。 一是社会保障水平全面提高。不断扩大最低生活保障、养老保险、医疗保险、失业保险等各种保险覆盖面,进一步提高了标准。全市享受最低生活保障的困难群众从最初的5688人达到现在的1.5万余人。实施新型农村合作医疗,财政每年拿出500余万元给予补贴,参加合作医疗的农民达18万人,广大农民病有所医,杜绝了因病致贫、因病返贫的现象。认真实施住房安居工程,狠抓了沉陷区改造、地质灾害治理和廉租房建设等工程,广大人民群众住房得到保障。 二是全力帮扶弱势群体。我们专门研究出台了《城乡居民临时困难救助办法》,对全市双亲亡故、单亲亡故、父母一方卧病在床、本人有重大残疾的四类家庭困难学生和农村80岁以上老人每月统一发放66元至150元不等的固定救篇4:乡镇民生工作汇报 ***镇民生工程暨生态建设工作开展

情况汇报

尊敬的各位领导:

大家上午好!

首先,请允许我代表镇党委、政府对各位领导在百忙中抽出时间亲临我镇检查指导工作表示热烈的欢迎。今年以来,在县委、县政府的坚强领导下,在相关部门的支持下,我镇以科学发展观为统领,精心组织,统筹安排,狠抓落实,各项民生工程和生态建设工作进展顺利,并已取得了良好成效。现将相关情况汇报如下:

一、民生工作

我镇党委政府高度重视民生工作,树立以人为本的执政理念,全面贯彻落实科学发展观,切实为民办实事办好事,将其作为“民心工程”、“德政工程”来抓,精心组织,统筹安排,科学实施,2011年全镇民生工程共涉及11大项50个小项(其中:协办项目10个、主办项目40个),非年度项目42个现已全面完成,且已通过了市、县民生办的检查验收,年度项目8个正稳步推进,10余个项目超额完成全年目标任务,取得了较好的社会效果,群众反映良好。

(一)工作开展情况:

1、成立组织,加强领导。为切实把民生工程落到实处,真正让群众受益、得到实惠,镇党委政府高度重视,及时召开会议,研究部署全镇民生工作。成立了由镇党委书记为组长,镇长及分管副镇长为副组长的民生工程领导小组,具体负责全镇民生工作的统筹安排、政策指导、工作督查、工作考核。

2、落实任务,明确责任。镇领导小组立足工作抓早、抓主动,坚持早研究、早安排、早实施、早落实的思路,将民生工程工作逐 一细化、量化,任务分解到村,落实到人。每一项民生工作都有分管领导和具体责任人,并明确了其职责任务。

3、广泛宣传,积极营造良好的工作氛围。为促进广大人民群众积极、主动参与民生工程实施,我镇加大宣传力度,通过办理宣传专栏、多形式、多层面召开各种民生工作会议,有效地将党委政府实施民生工程的理念、内容、政策措施等进行广泛宣传,为民生工程的顺利实施营造了良好的氛围。

4、强化措施,确保工作落到实处。一是将民生工作作为党委政府重要工作来抓,同时纳入镇村干部年度目标管理考核办法予以逗硬考核;二是强化督导,坚持定期召开工作通报会,及时研究处理各项民生工作推进中存在的问题,改进工作方法,做到运筹帷幄,有的放矢;三是建立工作制度,严明工作纪律,凡对工作不负责任,推诿扯皮或工作不力,造成不良影响的,一律按照《干部管理办法》,从严追究相关人员的责任;五是严格各项民生工程资金管理,保证工程资金及时足额到位,对民生工程建设资金,预先拨付启动资金,按进度拨付建设资金,保证了工程建设实施需要,同时加强对民生工程资金管理使用的监督,切实提高了资金使用效率。

5、资料整理汇总。各分管领导牵头,负责各块民生工程资料的收集,再交镇民生办,由民生办按照民生文件要求分类、整理、汇总。

(二) 工程进展情况:

1、就业促进工程:实现城镇新增就业86人、下岗失业再就业30人、就业困难人员12人、残疾人新增就业5人,城镇失业率为 3.67%,各种劳务培训近1.3万人。14个项目(其中2项为协办项目),现已全面完成。

2、扶贫解困工程:发放城市困难群众医疗救助100人,年人均 145.83元,农村困难群众医疗救助1500人,年人均159.78元,帮助农村贫困残疾人37人发展生产增加收入,落实计划生育奖扶政策172人,均已完成全年目标任务。

3、教育助学工程:补助寄宿贫困生生活费273人;救助贫困大学生2人,共计1980元;帮助13个残疾人接受义务教育。

4、社会保障工程:我镇严格按照“申请、评议、审核、审批”程序和“三榜公示”要求开展了低保户对象年度复核工作。我镇享受农村居民最低生活保障1483人,累计月补助72.75元;农村五保161人,集中供养95人;为有需求的残疾人家庭实施无障碍改造2户;新型农村养老保险达1493人;各类资金发放达50万元, 5医疗卫生工程:通过广泛宣传、动员,充分调动群众参加农村合作医疗政策的积极性,2011年全镇已有33896人参加新农合,参合率达95.5%;为1个白内障患者免费实施复明手术;95%以上的农村孕产妇享受住院分娩,保证了妇女身心健康。

6、百姓安居工程:“身安则心定,安居则乐业”。为把百姓安居工作落到实处,我镇组织专门人员对全镇进行摸排,明确危房改造对象,为42户群众实施危房改造;动员了3户受地址灾害威胁户成功避险搬迁;为60户群众新建沼气池60口,改善了群众生产生活条件,降低了能源污染。现已全面完成全年目标任务。

7、基础设施工程:我镇基础设施薄弱,成为制约镇村经济发展、提高群众收入的瓶颈,为改善基础设施建设,提高公共服务能力,今年多方筹集资金100余万元在七拱桥村新修水泥路1公里、文雅桥村新修水泥路4公里;完成病险水库整治1座;协助供电公司改造农村电网,在新竹村新增10kv高压线路干线长19公里,保证了群众日常生活用电充足、安全。

8、生态环境工程:我镇严格按照国家退耕还林政策要求,切实

加强森林管护,先后两次代表市县分别迎接中、省关于退耕还林成果的检查验收,并顺利通过。现今,我镇有林面积9228亩,森林覆盖率达50%,其中退耕还林6784.15亩,群众直接享受国家补助约156万元。

9、文化体育工程:为丰富群众业余文化生活,我镇坚持在每个村每月免费放映公益电影1场,投资20余万元新建综合文化站1个。

10、市民生工程:我镇安排专人与镇四所学校一道,认真摸排,准确掌握贫困学生家庭经济状况,对1000名贫困中小学生实施资助,帮助他们完成学业。

(三)主要成效

1、加强领导,强化工作职责。我镇强化领导责任,切实把实施民生工程摆在实践科学发展观、推进和谐社会建设的重要位臵,加强领导,强化责任。强化领导机制和工作推进机制。分管领导分工包干制,按照分管领导负总责、具体承办人员为第一责任人的要求,将我镇各项民生工程工作责任到人。

2、强化基础工作,完善工作推进机制。进一步规范补贴或补助类的民生工程资金管理,严格执行“政策公开、程序透明、支付到人、打卡发放”的办法;继续实行工作督查等各项制度,认真落实好各项惠民政策;建立健全民生工程设施运行、维护、管理制度,确保民生工程项目持久发挥效益。

3、落实配套资金,加强资金监督管理。进一步优化支出结构,继续加大民生工程建设的投入力度,将改善民生工程作为保增长的出发点和落脚点,确保民生工程建设的配套资金足额安排,加强民生工程资金的支付进度,严禁挤占、挪用、滞留、虚列及虚报冒领等民生工程资金行为,切实提高民生工程资金的使用效益。

4、强化督查考核,加快项目实施进度。建立目标考核制,健全 检查督查制度和项目实施进度倒排制度,定期组织工作督查。建立健全责任追究制,对民生工程组织实施过程中出现的忽视、迟缓、粗心、松懈乃至推诿、扯皮、工作不力,造成影响全镇民生工程推进的人和事,要坚决查处,决不姑息。

5、主动作为,搞好协调服务。全镇干部深入民生工程一线,积极开展调查研究,了解掌握情况,及时发现问题,提出解决意见;进一步加强与上级相关部门的协调配合,积极开展信息交流和沟通,随时掌握民生工程的政策动态和举措,确保我镇民生工程工作顺利推进。

6、加大民生工程的宣传力度。民生工程离不开广大群众的支持和参与。我镇积极探索民生工程宣传的新形势、新方法,采取群众喜闻乐见的方式,进行多角度、多层面的宣传,努力营造良好的工作氛围,提高群众的知晓度、参与度,提高民生工程的社会影响力。要以群众满意为工作准则,自觉接受社会的监督,建立便民利民的服务机制,简化工作程序,使人民群众更直接、更深刻的感受到党和政府的惠民政策的“阳光”。

“民生工程”是“阳光工程”,是老百姓的“放心工程”,改善民生与发展经济相辅相成,解决民生问题与推进经济建设紧密相连,目前,我镇民生工作中取得了一定的成绩,但也存在许多不足,离上级的目标和要求还有很大的距离,因此我们要更加发奋努力,不断完善和创新工作,让领导满意、让群众称心。

(四)存在的问题

1、具体项目未及时下达或一次性下达,造成乡镇不能一次性分解落实民生工程任务,多次修改文件及目标分解表。

2、下达的指标任务与实际完成情况有一定难度。如新型农村合作医疗参合率要求达92%以上,而参合属农民自愿,部分身体健康的篇5:民生工作总结 2010年铁西大街社区民生工作总结 2010年铁西大街社区在街道党工委的正确领导下,在上级各部门的大力支持下,以党的十七大精神为指导,紧密围绕长春市关于开展党组织服务民生的会议精神,以关注民生、服务基层、心系群众、关注发展、服务百姓、促进社会和谐为总体目标,坚持重实践、见行动、办实事、见实效的工作原则,将社区党组织服务民生工作开展的有条不紊。现将具体落实民生工作汇报如下:

一 坚持党委引领 不断强化组织建设

(一)夯实社区党建组织基础,充分发挥基层党组织职能。2010年经街道调整,我社区辖区面积扩大,新增党员195名,加原有党员17名,我社区现共有党员212名,其中预备党员1名。为了让社区广大党员对社区工作增加认同,同时便于党员管理,社区党委根据社区党员区域分布的特点把社区党员分为11个党支部。每月召开一次社区党委工作会议,专题研究社区党建和民生工作,并在党员中长期开展“热爱社区 服务居民”的活动,以发挥党员先锋模范带头作用。

(二)做好民生宣传工作,建立完善民生工作机构。我社区于2010年2月召开了社区工作会议和社区党委会议,认真学习我市关于开展民生工作的精神,共同探讨研究如何结合我社区实际情况更好的开展服务民生工作,并制定了2010年的民生工作计划。同时按上上级党工委的要求,我社区建立健全基层党组织服务民生工作机构,成立民生工作室3个、设置党员中心户22家、服务民生便民网点10家,由社区书记牵头,与各服务民生点紧密合作,齐心协力共同完成服务民生工作。

(三)完善工作制度,服务民生更加到位。

1、建立社区领导问责制。明确社区书记为第一责任人,分管主任为直接负责人,形成一级抓一级,一级对一级负责,层层抓好落实服务民生工作的局面。

2、建立党员服务承诺制度。结合党员服务群众工作,不断完善党员服务承诺制度。

3、建立社区群众、党员讨论审议民生工作制度。定期召开工作会议,社区群众和党员可以参会议会对涉及自身利益的民生工作进行讨论,对社区如何更好开展民生工作献言献策。

4、建立民生工作信息沟通和反馈制度。保证居民反馈信息能及时得到妥善处理,保证居民利益。

二 开拓创新 全面开展服务民生工作

(一)加强社区党建,发挥模范作用。为全面提高社区党员的思想理论水平,更好的运用先进理论指导实际工作,社区党委高度重视党员日常的学习教育,把每月15日定为党组织生活学习日,认真组织学习党的十七大、新党章、并以学习实践科学发展观为契机开展多次学习讨论活动,把工作重点转移到关注民生,服务百姓上来,统一党员思想,凝聚党员力量,充分发挥广大党员的先锋模范带头作用,进一步落实政务公开,党务公开等各项制度,社区的重大事项通过党员议事会、评议会,商讨解决办法,将有特长的党员组织起来,为社区居民提供优质便捷的服务,提高党员在群众中的威望。

(二)立足民生,大力促进和谐社区的发展。一是认真的做好来电来访记录,因为这些事情涉及到居民生活中一些实际的问题,如:棚户区下水井阻塞、翔运街楼道声控灯不亮等等,上述问题社区都会认真对待,自己能解决的自己解决,自己不能解决的积极和有关部门协调,争取件件有着落,事事有回音。

(三)以“创建”为抓手,着力提高居民文明素质意识。环境卫生工作是社区的一项重要工作。为加强社区环境卫生管理,巩固创建成果,更好的落实长效机,我社区积极采取相应措施,一是社区主任包片并监督本片卫生环境,二是社区今年成立了一支由社区干部和居民、志愿者组成的卫生整理小分队,清理楼道内的野广告、垃圾堆放物等,仅8月20日的一次清理活动我社区小分队就出动150余人、清理34栋楼内野广告,目前社区楼道内基本没有乱涂乱画现象。

(五)执行基本国策,做好计划生育服务工作。一是思想重视,责任明确,进一步落实党政一把手亲自抓,总负责的制度,并将计划生育工作纳入社区工作的重要议事日程。将任务层层分解,从而做到责任到人,落实到位。二是大力开展宣传教育,转变婚育观念,营造计划生育良好氛围,积极开展婚育新风进万家活动,并为育龄妇女提供避孕、节育保健服务。三是办理外出流动人口登记手续,

完善各项规章制度。四是对外来流动人口及时登记,对由流动人口计划生育证明的及时查验;对未办理流动人口计划生育证明的要求他们及时办理。对外来人员实行常住户管理,发放宣传资料、避孕工具。今年我社区计划生育检查工作扎实进行,成绩突出,得到了区计生局领导的成分肯定并给予高度赞扬。

(六)关注弱势群体,落实民生工作。今年我社区认真落实城市最低生活保障制度和优抚政策,以亲民、惠民、富民为出发点和落脚点,扎实开展社会救助工作,各项工作稳步推进。截止到2010年9月,我社区共有低保户143户,经过重新审核全部属实,并完成了低保档案重新建档工作。残疾人153人、85岁以上老人79人。在2010年8月,由于铁西园棚户区停水数日,许多残疾人、孤寡老人生活不便,我社区又组织志愿者顶着炎炎烈日为居民送水,帮助居民解决生活难题。

(七)安置4050人员就业,做好劳动保障工作。今年我社区特为社区居民联系工作岗位65个,安置各类人员75人,其中4050人员35人。并举办各类培训班8次,培训人数158人。

(八)创新活动载体,丰富百姓生活。2010年,区委组织部为我社区配备了一名社区专职党务副书记,年轻而充满朝气,一股年轻人的活力感染着我们每一位社区工作人员。在今年的活动上,经过班子研究,活动多样,载体丰富,不断创新。如:我社区与吉林农业大学人文学院雨露志愿者协会合作先后开展了敬老服务、“大手牵小手 阳光伙伴行”等活动;在青海玉树地震期间我社区举行了“爱如潮水 涌向西南”的捐款活动、在吉林发生洪水的时候我们又第一时间在全街道中第一个搞了一个名为“抗洪赈灾 你我同行”的募捐活动,在活动现场人头攒动,不到一个小时便募捐近千元。在七一来临之际,我们又号召社区在职党员捐款,

走访慰问社区生活困难老党员已经建国前老党员;还举办了颂党游园诗歌会等等。 回顾我社区2010年的党组织服务民生工作,在街道党工委的正确领导下,经过不断地努力,较好地完成了各项工作,取得了一定的成绩。在今后的工作中,我们要不断总结经验。克服不足。积极探索在党组织服务民生工作中的新思路和新方法,使之在今后的社区建设和民生工作中发挥保驾护航的作用,为社区更好的发展提供谦有礼的思想和组织保障。

第12篇:就业局民生工作汇报

2009年就业工作情况汇报

东乌旗劳动就业服务局

2009年在旗委、政府的直接领导和上级主管部门的精心指导下,认真贯彻落实全盟就业暨人事劳动和社会保障工作会议和全旗经济工作会议精神,以科学发展观统领全局,紧紧围绕贯彻落实国家和自治区就业再就业政策这条主线,认真落实创业带动就业政策,切实抓好培训就业工作,大力推进牧区劳动力转移就业,建立健全就业援助制度等工作方面取得了一定的成效。现根据《中共锡盟委办公厅 锡盟行署办公厅关于对落实情况进行督查的通知》(发电[2010]12号)要求,就我旗就业再就业工作情况汇报如下:

一、2009年主要任务指标完成情况

2009年,在全局干部职工的齐心努力下,超额完成上级下达的各项任务指标,甚至部分指标创历史最好水平。

(一)全旗期末从业人员总数达到14977人(单位从业人员6023人,个体工商户从业人员3844人,私营企业从业人员5110人),全年征集就业岗位8066个,城镇登记失业率控制在3.96%以内;

(二)全年新安置就业4138人,完成年初3600人安置任务的115%,其中持《再就业优惠证》的下岗失业人员再就业479人,完成年初任务400人的120%,就业困难对象再就业179人,完成年初150

人任务的119%。

(三)为3户劳动密集型企业、375户自主创业的下岗职工、城镇失业人员、高校毕业生、复转军人和牧区进城创业者发放小额担保贷款1514万元,完成任务指标的505%,直接和间接带动1109人实现就业再就业;

(四)培训城镇各类失业人员1363人(其中创业培训40人,技能培训980人,引导性培训343人),完成任务指标的102%;培训后实现就业1101人,技能培训就业率达到85%以上;

(五)失业保险参保人数达到4328人,征缴失业保险费156万元,完成年初目标的120%,2009年新增扩面418人,完成年初目标的105%,为200人足额发放失业保险金87.97万元;

(六)全旗安置城镇各类失业人员1719人,完成任务指标的107%。转移牧区富余劳动力就业2419人,完成任务指标的121%。培训牧区劳动力2263人(其中技能培训1150人、引导性培训1043人、创业培训70人),完成任务指标的122%。培训后实现就业1854人,培训后就业率达到85%;

(七)当年发放《再就业优惠证》608本(其中享受低保且失业一年以上人员51人,进城牧民120人,集体企业下岗职工437人);

(八)对新出现的3户“零就业家庭”和认定的 71户“零转移家庭”进行动态管理,通过送信息、送政策、送培训、送岗位,截止年底,其中的44人实现就业和转移就业,完成安置就业建档的“零

就业家庭”总户数55%的目标任务;

(九)新创建呼布沁和巴彦额日和图社区为充分就业社区。北方电器和乌珠穆沁商场为再就业基地,新安置下岗职工32人。新建社区就业实体10个,当年安置就业人员32人;

(十)截止12月24日,为850人发放了社保补贴155.5万(其中就业困难人员30人4.5万,国有企业下岗40/50人员560人100万元,集体企业下岗40/50人员200人36万元,6户企业吸纳60人实现再就业申领补贴15万元),公益性岗位补贴18万元,鉴定补贴19万元,特定政策补贴71万元,累计支出职业介绍补贴28万元,职业培训补贴101万元。

二、采取的主要措施

(一)认真落实创业带动就业政策

2009年,为了更好的落实自治区《关于鼓励全民创业促进以创业带动就业的意见》(内政发[2008]120号),坚持“政府促进、社会支持、市场导向、自主创业”的基本原则,进一步完善组织领导、创业培训、政策帮扶、跟踪服务四大体系建设,制定了全民创业的优惠政策,放宽创业者市场准入条件,对初始创业人员3年内免收行政事业性收费,加大税费优惠力度,优化创业环境,并给予小额担保贷款扶持,年内协调发放创业小额担保贷款突破千万元,切实解决了初始创业者资金短缺的实际问题,充分发挥了创业带动就业的倍增效应,形成了创业促就业的新局面。

(二)切实抓好就业培训

积极探索打造统筹城乡就业培训的新格局,以市场需求为导向,实施特别职业培训计划,开展培训就业一体化服务,推行公共财政购买培训成果的办法,支持各类劳动者参加技能提升培训,鼓励企业开展在岗培训,引导牧区未升学的初、高中毕业生接受正规职业教育,促进培训与就业无缝对接,切实提高技能培训的针对性和有效性。同时,按照培训工作的新要求,积极协调有关部门,确保了解八项就业重点任务的顺利完成。一是依托地方经济发展,大力培养物流、旅游、餐饮服务等产业需求的技能人才,提高培训后的就业率和就业稳定性。二是以畜产品生产加工业、矿业开发、三产服务业三大经济产业链条为培训就业工作的落脚点,对新生劳动力、青壮年劳动力和就业困难人员进行中长期技能培训,最终实现就业有市场、生活有保障。2009年全年累计开展城乡劳动力培训班56期培训学员3516人,培训后就业2955人,就业率达84%。(其中技能培训31期学员2130人,培训后就业1887人,就业率86%)。

(三)建立健全就业援助制度

按照《锡林郭勒盟城乡就业困难人员援助暂行办法》和盟局关于开展就业援助月活动、公共就业服务专项活动等通知精神,对全旗“零就业家庭”、“零转移家庭”、就业困难群体开展了“送信息、送政策、送培训、送岗位、送温暖”为内容的“五送”就业援助活动,登记认定“零就业家庭”3户、“零转移家庭”71户、就业

困难人员194人中,对30名就业困难人员兑现社保补贴4.5万元,29名自谋职业人员提供小额担保贷款扶持,82人通过参加免费培训实现稳定就业和和转移就业, 向32名大龄、低保对象提供社区灵活就业岗位,为包括残疾人、夫妻双下岗在内的60名生活困难人员送去“双节”慰问卷2.21万元。

(四)大力推动牧区劳动力转移就业

按照统筹城乡经济社会发展的要求,以增加牧民收入为核心,转移牧区富余劳动力充分就业为目标,构建完善的牧民转移服务体系和职业技能培训体系为重点,注重体现转移途径的多样性、政策措施的综合性和牧区劳动力的自主性,稳步扎实推进牧区富余劳动力转移就业。一是领导到位。成立了由分管领导为组长,人事劳动和社会保障局、财政局、就业局等多个部门主要领导为成员的领导小组,明确分工落实层层责任制,强势主导,强力推进,为牧区富余劳动力转移就业提供有力的组织保障。二是措施到位。为牧区劳动力免费提供政策咨询、培训、用工信息以及免费职业介绍、技能培训和创业培训等服务,使牧区劳动力享受到同城镇失业人员一样的公共就业服务待遇。三是工作到位。全旗57个嘎查均配备了劳动保障协理员,负责辖区劳动力的统计、汇总、上报以及培训、用工信息发布等,实现全旗各级牧区劳动力转移就业工作接续递进。

三、存在的主要问题

1、人力资源供求不平衡,结构性失业现象突显。由于用工企业

岗位要求与劳动者技能水平不匹配,出现了一方面有大量的失业人员要求就业找不到适合自己的岗位,另一方面企业用工缺口较大招不到合适的员工现象。年初,对规模以上企业开展了征集岗位推荐就业活动,统计结果表明,对企业而言一些技术含量高的岗位却招不上人才或部分工作环境差、工资待遇低的岗位又留不住员工。对求职者而言,大部分劳动者文化、技术等诸多方面的素质不高,或者部分高校毕业生看不上企业的工作岗位,求职期望太高宁可在家闲着也不去企业工作。

2、部门帮扶未完成序时进度,困难人员就业难。近年来,各级政府高度重视困难群体的就业帮扶工作,采取各种措施,发挥各部门的职能作用,使全社会都来关心关注困难人员再就业。但由于部门重视程度和工作力度不平衡,尚未形成流畅的协作配合机制,甚至出现责任推委现象。

3、就业服务体系建设与繁重的工作任务不相适应,与“新三化”建设的要求存有差距。社区劳动保障平台无固定办公场所、经费短缺等因素严重影响建立完善的劳动力基础数据信息库及信息网络建设。

4、个别地区对牧区劳动力转移培训就业工作的重视不够,苏木镇和嘎查劳动保障工作人员不稳定、工资待遇低,劳动者参加转移就业培训的积极性不高等。

四、下一步工作打算

(一)继续以宣传《劳动法》、《就业促进法》、《劳动合同法》等法律法规为重点,全面宣传中央、自治区、盟里出台的新一轮就业再就业政策,力求劳动者准确理解和掌握各项政策,使其转变择业观念。

(二)继续认真贯彻落实就业再就业各项扶持政策,引导鼓励更多的城乡劳动者自主创业之路,融入社会经济大发展,积极营造全民创业的良好氛围。

(三)继续开展特别职业培训计划,紧密结合企业用工需要和劳动力市场需求, 综合运用政府培训补贴政策,力争开创推进 “一村一品”培训品牌,加快牧区劳动力向非牧产业转移和城镇稳定就业,为城乡劳动者提供有效培训和就业服务,提高其就业技能,让广大城乡劳动者成为工业化、城镇化的建设者、支持者,成为工业化、城镇化发展成果的共享者。

第13篇:互助资金工作汇报

互助资金富了羊山人

——羊山村互助资金工作情况汇报 尊敬的各位领导,同志们:大家好!

羊山村地处丘陵山区,全村1257户,33个自然村,人口4796人,其中农业人口近耕地面积6015亩,山场面积1800亩。近年来,我村在县扶贫办的关怀和支持下,已在包村等8个自然村先后进行了互助资金的试点工作。在各级领导的正确领导下,我村的互助资金项目工作全面启动、稳步开展,现将具体情况汇报如下:

一、互助资金工作进展情况

包村等八个自然村共259户,,人口1255人,承包面积仅1382亩,是典型的人多地少的山村,为改变这些村的落后面貌,适应新形势下扶贫开发工作的特点和要求,在上级领导的直接扶持和指导下,2007年来先后将包村等8个自然村作为村民生产发展互助资金的试点村,村成立了互助资金理事会、监事会,将互助资金工作纳入村委会议程,采取“两点法”筹资,即一是县政府安排专项扶贫基金,二是本着农户自愿的原则,村民每户缴纳100元,共同形成所有权为自然村所有的村民共有的互助资金,并严格按照理事会确定的借款程序放款,申请、担保人、共管小组审批、公示、签订合同等环节严格把关,规范放款。2011年包村等8个自然村累计互助资金总额为302150元,其中上级政府拨付基金260000元,村民自筹25900元,利息创收16250元。

二、工作成效

在上级领导的重视扶持下,村互助资金工作的实施,逐步解决了本村公益事业“事难办,钱难收”的问题,提高了农民自主创业的积极性,解决了农民的增收问题,试点工作开展以来,包村自然村村民钱扬云的苗木基地规模由原来的不足200亩扩大到800多亩,每年苗木销售收入在20到万元;养殖户朱吉安的生猪由原来的年出栏400头扩大到年出栏1000头;沙庄自然村种田大户朱启银,利用互助资金,购置了一台旋耕机,帮助村民耕种,不到一年就收回了成本;养鱼专业户刘得平利用借到的互助资金5000元,购买了精饲料,40亩每亩鱼塘增收400多元。互助资金的实施,给农户带来了真正的实惠,得到了农民的一致拥护,群众无不表示:互助资金富了我们羊山人,在产生较好经济效益的同时,互助资金的实施还促进了新农村建设工作的开展,使得7个自然村安装了66盏路灯;5个村开挖了当家塘;购买涵管30多根,60多块水泥板,共建成水跳和捶衣埔10个,方便群众生产生活用水,受到了上级领导和群众的广泛赞誉,村里流传着一手顺口溜“羊山人不算富,户户通上水泥路,羊山人不是吹,走路双脚不沾灰,羊山人不是能,新农村建设率先行。”

三、存在的问题

尽管我村在互助资金试点工作中做了大量的工作,但与上级领导的要求相比还存在不足与很大的差距。

1、互助资金项目进展缓慢。协会工作人员都是村干部兼职,工作时间没有保证,加之互助资金项目账务管理难,工作量较大,环节较多,导致部分协会工作进展缓慢。

2、群众存在思想顾虑。互助资金是一项新事物,群众对这项新事物了解的不够多,还处于一种观望状态,并且部分群众小农意识强烈,追求利益至上,会员们普遍认为,既然已入会,就有权借款,否则就要求退股,置协会的章程于不顾。

3、协会借款资金总量不足。在基金额度下,实质性的问题解决不了,并且在户借款额度下,大问题解决不了。

四、下一步工作安排

下一步我们将按照上级领导要求,进一步查漏补缺,使互助资金在我村能够安全规范的运作,我们将从以下几点去抓:

一是继续搞好宣传培训工作,努力提高农民思想认识,动员群众参与,提高群众入会率,同时积极争取县扶贫办互助资金投放额度,努力实现全村各自然村都有互助资金。

二是严格按照程序和章程,确保互助资金的正确使用和安全运行。我村将继续做好互助资金发放和回收工作,既要使互助资金最大可能发挥效益,又要保证资金安全运行,健康发展。

三是加强对已实施试行的8个互助资金试点村的资金账务管理,实行专人专管,严格手续,定期公示,接受村民监督。

总之,我村在今后的工作中继续加大力度,强化措施,落实责任,弥补不足,努力使互助资金这项惠民政策在我村能得到很好的落实。

2011年11月21日

第14篇:申论:民生资金改革之路

2014年国家公务员考试申论热点:民

生资金改革之路

——来源:安徽中公教育(http://ah.offcn.com/

格问责、严肃处理。二是增强扶贫资金使用的针对性。对扶贫对象建档立卡,与低保衔接。项目资金要到村到户,切实使扶贫资金直接用于扶贫对象。三是创新资金管理使用方式。在贫困地区特别是集中连片特殊困难地区,以扶贫攻坚规划和重大扶贫项目为平台,整合扶贫资金和各类相关涉农资金,集中解决突出贫困问题。积极探索政府购买社会服务、金融机构等参与扶贫开发的有效做法。

无论是强化民生资金的内部管理,还是引入社会力量,都意味着对既有运行模式的反思与变革。从这个角度说,提升资金管理水平,提高资金使用效率,做到内外兼修,离不开深化改革这一基础。

强化内部管理,既要求财政预算向更加科学化、公开化的方向迈进,提高透明度,采取第三方评估等方式加强监督;还需要政府部门从多头管理、交叉管理中解放出来,在事中监管和事后监管中探索出新的有效路径,少打马后炮,多打预防针。向社会组织购买公共服务产品,离不开创造政策条件、优化市场环境,帮助专业的社会组织尽快成长起来。同时,注重发挥市场机制作用,盘活沉淀资金,将长期闲置的资金清理出来,合理调整使用方向,有序投入亟须项目,切实把钱花在刀刃上。

改革需要经过一个漫长的道路,尤其是涉及重大利益关系调整,涉及各方面体制机制完善。民生资金乃至公共资金的管理改革,需要顺应时代发展的节奏,改革可能会触动一些人的奶酪和损公肥私的潜规则。改革的道路是艰辛的,面临着冲破思想观念障碍、突破利益固化藩篱等多重挑战。迎难而上,将改革之路进行到底,公共资金才会更健康的发展,惠及民生。

推荐:

国家公务员考试网

2014年国家公务员考试题库:http://ah.offcn.com/)

安徽中公教育地址:合肥市芜湖路万达广场7号楼32层

联系我们:http://ah.offcn.com/

第15篇:民生资金管理情况汇报(优秀)

****县民生资金情况汇报

****县财政局 (2011年10月24日)

近几年来,****县委、县政府坚持以人为本,高度重视民生,不断加大民生投入力度,建立健全民生资金管理机制,使人民群众共享改革发展成果。根据上级安排,现将我县民生资金情况作如下汇报,不当之处,请批评指正。

一、民生资金预算安排执行情况

2010年我县各项民生资金年初预算安排2060万元,完成2397.58万元,占年初预算的116.3%。其中新型农村合作医疗基金安排747万元,完成907万元;城镇居民医疗保险基金安排180万元,完成171.06万元;农村居民最低生活保障安排350万元,完成490.12万元;省属困难家庭最低生活保障安排7万元,完成2.4万元;基本公共卫生安排576万元,完成576万元;农村义务教育安排200万元,完成251万元。

二、各项民生资金项目执行情况 (一)新型农村合作医疗

****县新型农村合作医疗2005年下半年开始启动。根据国务院办公厅《关于建立新型农村合作医疗制度的意见》和《****市新型农村合作医疗制度暂行规定》文件精神,结合我县实际,出台了东政发[2005]22号《****县人民政府关

- 1据《****市城镇居民医疗保险实施方案》(聊政发[2008]29号)文件要求,制定了《****县城镇居民基本医疗保险实施细则》,要求如下:

1、参保范围:中小学阶段学生、少年儿童、老年居民和重点残疾人员。

2、资金筹集情况:2010年各级财政补助标准为110元/人/年,其中省级财政补助77元/人/年,市级财政补助1.1元/人/年,县级财政配套31.9元/人/年。个人缴费的标准是一般学生儿童个人缴费20元/人/年、伤残低保学生儿童个人缴费10元/人/年、一般成年居民个人缴费140元/人/年、老年居民90元/人/年、伤残低保50元/人/年。

2010年城镇居民医疗保险参保人数53625人,省级补助资金到位437.98万元,市级补助5.92万元,县级补助171.06万元,参保居民个人缴费144万元。

(三)农村最低生活保障

****县农村低保自2007年3月份开始启动。根据上级要求,结合我县实际,出台了《关于印发低保制度的通知》文件,要求如下:

1、申报要求:2010年农村居民年人均收入低于1200元的,向户口所在村提出申请,由评议小组入户调查核实并张榜公布,民政部门核实无误后进行审批。

2、补助标准:对符合条件的农村低保户发放补差标准75元/人/月,其中,省级补助46元/人/月,市级补助5.81元

- 3

1、补助标准:2010年我县生均公用经费补助标准初中 每生年均700元、小学每生年均500元,其中中央、省负担80%,市8%,县12%。

2、预算安排情况:根据上年预算执行情况预留义务教育配套资金,上级补助资金规模确定后,再根据负担比例落实配套资金,分批拨付教育部门。

3、各级财政补助资金到位情况:2010年共拨付义务教育经费2059万元,其中:免杂费和公用经费、取暖费2034万元(中央、省级1649万元、市级137万元、县级248万元),补助寄宿生生活费25万元(中央和省级20万元、市级2万元、县级3万元)。

4、资金拨付程序:按照改革要求,设立了农村义务教 育资金专户,实行专户核算,封闭运行,各级财政补助资金按季度拨付县教育局。

三、社会保险基金预算编制及执行情况

(一)预算编制的指导思想和原则

坚持统筹兼顾、保障有力、收支平衡、留有余地,综合考虑收支因素,合理把握基金规模,严格按照要求专项管理,专款专用,做到单独编报,有机衔接。

(二)预算编制的范围

社会保险基金项目的主要有:养老保险、失业保险、医疗保险、工商保险、生育保险等五项,基金预算包括收入预

- 5(六) 保值增值情况:

(1)落实优惠政策。根据中国人民银行规定“社保基金存入各国有商业银行的活期存款,按三个月整存整取定期存款利率计息”。 对此我们高度重视,确保社保基金存款按优惠利率计息,避免利息损失。

(2)基金保值增值情况:对于财政专户结余的资金,除按规定预留支付费用外,全部按《社保基金财务制度》,转为定期存款,实现社保基金收益最大化。

民生政策顺民心、得民意,我县近年来做了一些力所能及的工作,也得到了各级领导和广大人民群众的肯定。但是近年来民生资金标准提高幅度较大,超出了县级财政的承受能力,县财政配套压力越来越大,由于我县是省级贫困县,属典型的吃饭财政,建议上级领导适当减轻县级配套比例,缓解县级财政压力,以便更好的为民生资金支出提供保证。下步我们将继续把贯彻民生政策作为重中之重,不断加大支出力度,优化支出结构,完善改革措施,把我县的民生政策贯彻好、落实好,不辜负各级领导的热切期望。

我的汇报完了,谢谢大家!

- 7 -

第16篇:民生资金自查情况报告

xxx中心小学2015年民生资金自查

报 告

县教育局:

XXX中心小学距离XX县城30公里,现有11个教学班,23名教职工,361个学生。

为了开展好2015年民生资金自查自纠工作,学校成立了以校长XXX为组长,党支部书记、XXX吴扬生为副组长,其它行政领导班子为成员的民生资金自查工作领导小组,对学校民生资金的收入和使用情况作了全面自查,特报告如下:

一、学校收费合计:2759元。(一)、春季收费合计: 元:

1、1——2年级学生共计97人,每人收取本子费7元,合计679元;

2、3——6年级学生共计260人,每人收取本子费8元,合计2080元。

(二)、秋季收费合计:2759元:

1、1——2年级学生共计97人,每人收取本子费7元,合计679元;

2、3——6年级学生共计260人,每人收取本子费8元,合计2080元。

二、寄宿贫困生补助费:45000元。

春季教育局下拨我校寄宿贫困生补助费45000元,申请名额为90人,每生500元已按时按要求全部现金发放到学生及家长,同时已接受2015年的民生资金专项检查。

三、教师营养餐费:XXX元。

学校根据上级相关部门规定每天要求两名教师参与学生营养改善计划培餐付费工作,学校严格按照要求每天安排两名以上教师参与培餐并支付费用。2015年共计上交培餐费用XXX元(其中春季上交XXX元,秋季上交XXX元)。

四、营养改善计划费用收入及支出情况:

(一)、2015年收入:XXX元。

1、2015年春季收入:XXX元。

2、2015年秋季收入:XXX元。

(二)、2015年支出:XXX元。

1、2015年春季支出:XXX元。

2、2015年秋季支出:XXX元。

(二)、2015年结余:XXX元。

总之,2015年我校严格按照上级有关规定,坚持中央的八项规定和县级领导部门的相关要求,严格收费,严格把关,认真落实各项民生资金政策。但也有不足之处,主要体现在2015年我校学生营养改善计划资金结余多,原因在于:一是管理营养餐的管理人员的更换,工作不熟悉,怕钱不够用,期间没有安排好资金的使用;二是上级下拨的营养改善资金的天数和学生实际上学用餐的天数不合,下拨资金的天数大于实际学生上学用餐的天数。学校为了更好更合理开展好学生营养改善工作:一是强化管理员和相关领导的业务学习,提高管理水平;二是在2016年的学生营养改善计划中适当提高学生的餐标,把结余的资金全额用于学生的营养改善方面。

校长签字: 报账员签字: 自查小组成员签字:

XXX中心小学 2016年5月8日

第17篇:十大民生工作汇报12

周口市民政局

关于2011年全市十项重点民生工程涉及民政部门工作进展情况的汇报

市政府:

2011年,我局在市委、市政府的正确领导下,坚持科学发展观为指导,按照“保民生、保发展、保稳定”的工作思路,采取有力措施,狠抓落实,取得了初步成效。现将工作情况汇报如下:

一、主要情况

城乡低保情况:截止到12月底,全市共认定城市低保家庭59208户,129994人,发放城市低保资金24949.4万元,人均月补助水平由2010年的145元提高到160元,人均月增加补助15元;农村低保家庭306346户,482080人,发放农村低保资金44490.5万元,人均月补助水平由2010年的60元提高到72元补助标准,人均月增加补助12元。

五保供养情况:截止到12月底,全市共有五保对象65812人,其中分散供养对象40243人,集中供养25569人。从今年1月起,全市农村五保对象集中供养标准由原来每人每年2000元提高到每人每年2240元,分散供养标准由原来每人每年1200元提高到每人每年1320元。全年累计发放五保资金11597.9万元。

- 1

低保政策宣传力度,把政策交给群众,接受群众监督,着力打造农村低保“阳光工程”、“民心工程”,促进农村社会和谐稳定。

3.动态管理,实行“分类施保”。根据“分类施保”的要求,结合我市实际,通过对低保对象、内容、标准的科学分类,将各项救助政策和措施与相关的社会保障政策相衔接。针对困难群体的不同要求,实施分类救助,在政策上向最困难的群众倾斜,对低保对象中老弱病残的“三无”人员实施重点保障;对就业年龄段的有劳动能力的低保对象,完善救助与就业机制。定期开展入户审核,建立评估机制,实现了低保对象的“有进有出”,维护了低保工作的公正性、严肃性。把低保对象分成

一、

二、三类,入户调查时间分别为一年、半年、一个季度。同时采取定期和不定期相结合的方式,使入户调查经常化。

4.统筹安排,确保低保资金发放。对低保资金实行了社会化管理和发放,确保低保资金能够准确及时发放到低保对象手中。市、县两级都设立了低保资金专户,实行封闭运行和科学管理,坚持专款专用,严禁截留和挪用。市财政将低保资金下拨到各县(市、区),由县(市、区)财政将低保资金划入专户,民政部门及时通过银行实行社会化发放,确保了低保对象能按月领取低保金。

三、五保供养工作措施

- 34 -

第18篇:振兴社区民生工作汇报

振兴社区民生工作汇报

自大连市开展“深入贯彻落实科学发展观凝心聚力建设富庶美丽文明大连”大讨论活动以来,保税区领导高度重视,积极部署,充分全面开展大讨论活动,各部门领导下到基层,问计、问需、问政于民。保税区能源港区领导于2011年7月与我社区形成共建单位。自能源港区与社区开展共驻共建活动以来,能源港区领导定期主动联系振兴社区,帮助社区开展各项工作,涉及扶贫帮困、社区建设、居民服务等方面,使群众真正得到实惠。7月15日上午社区共建单位——能源港区领导一行人来到社区,参观了社区的办公环境、询问了办公设备的使用。看到由于漏雨导致发霉的棚顶、多人合用一台电脑的情况,韩景主任斩钉截铁的说:“这些情况一定要马上解决!”。由于我社区办公经费有限,所以硬件设施很难达到办公要求。回去下拨1万元,用于修复漏雨的屋顶、添臵一台电脑,以及一些办公用品。对社区来说这些办公用品不仅是一份礼物,更代表着一份情谊。我社区位于亮甲店街道街面,人口多、杂,日常工作教多,但办公条件却极为有限,能源港区领导送来的这些办公用品无疑是“雪中送炭”,不仅方便了社区工作,提高了工作效率,而且改变了社区多年来“多人合用一台电脑、歇人不歇机”的状况,为社区居民良好的服务打下更加坚实的基础。

在大讨论活动期间,能源港区领导与社区居民进行面对面沟通,从社区建设、居民服务、劳动就业等几个方面了解社区居民的真实想法,充分发挥领导下到基层的能动性,以特别的爱心、特别的耐心和特别的责任心扎扎实实地工作,把党和政府对人民群众的关心和爱护传递给广大居民,切实地为老百姓分忧,解决老百姓的难点和热点问题。

十一期间,能源港区领导一行3人在社区主任的陪同下来到贫困户郑日山等六家,详细询问了他们的家庭生活状况,鼓励他们要树立信心和勇气,乐观生活,争取早日摆脱困境,并送去了米、面、油。

春节期间,能源港区领导与社区工作人员一起在社区主任的带领下,到社区管辖的7户低保户、残疾户家进行慰问和新春的祝福,并送去了米、面、油以及慰问金等。每到一处,能源港区领导和社区工作人员都送上诚挚的新春祝福,了解家庭成员的工作、生活、健康情况,以及存在的困难,认真倾听他们的诉求,尽可能的给予关心、帮助,让他们迎来吉祥、温馨的春节。

2012年社区计划做的民生工作

一、由于亮化家属区老年人居多,居民区没有路灯,居民夜间出行很是不方便,计划安装路灯至少10盏,方便大家夜间行走。所需资金大约5万元左右,在能源港区领导的协调下,资金有保税区社管局承担。

二、加强社区服务,提高社区服务质量,增强社区服务功能,拓展社区服务领域,热心做好弱势群体,困难家庭的生活保障工

作。帮助下岗失业人员寻找工作,再就业咨询,退休人员社会化管理等多方面服务内容,努力实现困有所助,难有所帮,需有所应,做好居民和政府之间的桥梁和纽带。

三、搞好综合治理,抓好信访稳定工作,认真做好户籍管理及外来人口出租户的管理,及时做好民事纠纷调解,做到公平、公正,确保辖区内无重大刑事案件。大力加强社区治安防范,预防和减少各类治安案件发生,进一步推进和谐社区建设。给广大居民创造一个安居乐业,秩序良好,环境优美的生活。

在今后的工作中,能源港区领导与振兴社区党总支能始终

保持着互利互助、共驻共赢的良好关系。切实做好结对共建工作,各部门充分发挥所长,积极支持和参与社区建设和文明创建等工作。在共建学习中,共同做好服务社区居民、提高居民生活质量与城市文明程度工作,为提升辖区核心竞争力,建设和谐社区做出应有的贡献。。

振兴社区居委会

2012年2月6日

第19篇:民生商品价格运行工作汇报

一、区2012年一季度主要民生商品价格运行情况

(一)原粮价格有涨有跌

(二)面粉价格平稳运行

(三)粳米价格略有下降

一季度,粳米(标一)市场平均零售价格每500克为2.77元,环比下降1.1%,同比上涨6.5%。

(四)食用植物油价格保持稳定

一季度,散装菜籽油(一级)市场零售价格每500克为7.50元,环比持平,同比上涨7.1%。

(五)猪肉类价格小幅波动

(六)鸡蛋价格跌幅较大

(七)民用液化气价格略有上涨

一季度,民用液化气(10公斤)市场平均零售价格为77.3元,环比上涨3.1%,同比上涨3.1%。石油液化气价格上涨的主要原因是由于国际油价的攀升和石油液化气经营公司从炼油厂进货价格的提高所致。

(八)蔬莱价格涨幅偏大

一季度,市场主要蔬菜品种西红柿、龙椒、茄子、土豆、洋葱、大白菜、芹菜、油菜、豆角、葫芦、菜花、蒜苗和葱。

二、对区2012年一季度主要民生商品价格运行情况分析

三、对区2019年二季度主要民生商品价格运行趋势预测

1、近年来,由于连年粮食增产丰收,预计今年粮食仍将丰收,再加上国家适时竞拍储备粮。因此,不支持粮食价格大幅走高,粮价预计将持续小幅稳步攀升。

2、食用植物油价格将趋于稳定。

3、蔬菜价格将逐步回落。二季度,随着天气的逐渐转暖,露地蔬菜上市量增加,蔬菜价格总水平将逐步回落。

4、随着扶持生猪生产和保障市场供应的政策措施效应的逐步显现,稳定了市场预期,鲜猪肉价格将探底回升,其它肉类价格将保持基本稳定。

www.daodoc.com【xiexiebang.com范文网】

第20篇:敢于民生调度会工作汇报

低价出售百度文库财富值帐号 实力见证一切 联系旺旺 whx0910

专业销售爱问共享资料积分帐号 价格公道合理 联系QQ1747-88632

http://whx0910.taobao.com

民生调度会工作汇报

维护社会稳定工作办公室

(2009年11月16日)

今年以来,在党工委、管委会的高度重视和统一领导下,在相关责任部门的密切配合下,我办圆满完成了2009年民生工作任务目标责任书上的各项任务。现将我办全年的民生工作落实与开展情况汇报如下:

一、信访工作

1、工作完成情况

今年以来,在党工委、管委会的正确领导下,在24个信访稳控责任单位的共同努力下,全区的信访工作形势良好,为我区的社会稳定做出了积极的贡献。截至10月底,全区共接待来信来访257批次,2434人次,与去年同期相比,来访批次、人数分别下降27%和15%。其中集体访110批次,2205人次,同比分别下降4%和13%;个体访133批次,229人次,同比分别下降21%和31%。群体访、越级访、进京访的数量也大大下降。重大信访隐患排查率达到95%,重大信访案件结案率达到85%。

2、存在问题

(1)信访渠道仍不够畅通,群众不愿采取来信反映问题,而采取来访反映问题;

(2)仍然存在一定数量的越级上访,基层基础信访工作仍然比较薄弱;

(3)部分涉及民营企业和私人之间的纠纷,群众还不习惯走法律渠道,要求政府解决。

(4)对非正常上访和无理上访人员稳控难、依法处理难。

二、市长公开电话方面

1、工作完成情况

截至目前,我区共受理市长公开电话投诉3147件,其中,市长公开电话办公室交办单3022件,接听投诉电话125件,与去年同期相比,受话量下降7%。全年平均反馈率、办结率、满意率分别达到100%、97%、86%。

2、存在问题

(1)投诉总量仍高居不下。

(2)投诉热点问题集中。排名依次为:供热问题、物业管理、市容、市政、环保五大类问题,占投诉总量的56%。

(3)重复投诉多,办理难度加大。很多历史遗留问题原来不能及时解决,积累下来造成重复投诉上升(例如物业方面、排水改造等)。还有一些应通过法律诉讼程序解决的问题,市民都要求政府来解决,给目前的工作带来一定难度。

《民生资金核验工作汇报.doc》
民生资金核验工作汇报
将本文的Word文档下载到电脑,方便收藏和打印
推荐度:
点击下载文档

相关推荐

实施方案自查报告整改措施先进事迹材料应急预案工作计划调研报告调查报告工作汇报其他范文
下载全文