关于加强作风建设的调研报告
2020-03-02 17:45:04 来源：范文大全收藏下载本文
关于加强作风建设的调研报告
近期，为了促进和谐地税建设，落实科学发展观，分局把新形势下的领导干部作风建设做为了新时期地税系统的重要任务。做好领导干部的作风建设是做好地税工作，实现地税工作更上新台阶的重要举措，必须引起我们的高度重视。分局具体工作举措如下：
首先明确了贯彻科学发展观，努力创建和谐地税，促进地税事业持续健康发展的工作要求。要认识到加强作风建设党员领导干部是关键。只有把广大党员领导干部的思想统一起来，自觉把加强作风建设与税收工作有机结合起来，用脚踏实地、真抓实干的工作作风带动人，用勤奋好学、学以致用的良好学风影响人，用平易近人、心系群众的人格魅力感染人，用团结共事、廉洁从政的领导作风吸引人，才能紧紧围绕税收工作大局，牢固树立为民、务实、清廉形象，从而推进地税事业各项工作，为实现地税工作的新跨越提供坚强有力的保障。
其次，改革和完善权力监督和管理体制，建立健全规范而有效的内部及外部监督和制约机制 。体制和制度具有稳定性、全局性、根本性和长期性。它既是制约主要领导干部特别是“一把手”的行为规范，又是实行权力监督和制约机制的准绳和依据，同时又是反腐败斗争的治本措施以及防止和抑制腐败现象的有效办法。为此应改革和完善并强化以下几个方面的权力监督和制约机制。 建立和完善集体领导和个人分工相结合的具体制度。建立和完善集体领导和个人分工制度，强化领导班子内部监督，明确划分同级领导班子成员之间的职权范围，把权力限制在履行职务所允许的范围内，这对“一把手”的权
力进行限制，防止权力独揽、权力滥用，逃避权力监督和制约将起到积极的作用。同时，对其他副职的权力监督和制约也将起到积极的作用。总之，对确保副职对副职、副职对正职、正职对副职的有效监督和制约落到实处都将会起到积极的作用。
最后，建立健全政务公开制度。一是要公开税务部门的职责权限；二是要公开服务项目、公开办事程序，对直接涉及纳税人合法权利和切身利益的事项以及职能范围内应该向纳税人和社会公开的事项，都应向纳税人和社会公开，同时要求把办事纪律、廉政规定、违纪违法处理规定以及举报投诉的途径和方法向税人和社会公开；三是要公开领导干部特别是“一把手”的主要公务活动、个人财产和家庭重大事务等，除了涉及国家安全的机密以外，凡是能公开的必须一律公开，使广大党员干部和人民群众能及时了解领导干部特别是了解“一把手”的情况，便于进行监督。
通过这段时间对于党的作风建设的强化，有效的增强了分局领导及工作人员的思想觉悟，有利于今后工作的顺利进行和地税工作的和谐发展。
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