努力开创新形势下社区民族工作的新格局
2020-03-02 05:55:09 来源：范文大全收藏下载本文
努力开创新形势下社区民族工作的新格局
文章作者：wangweilian文章加入时间：2005年8月11日13:48
努力开创新形势下社区民族工作的新格局
人民广场街道地处黄浦区西南部，面积1.28平方公里，目前居住着少数民族人士120户、236人。多年来，街道党工委始终坚持“以人为本、营造人与社区共同发展的和谐家园”的工作目标，将民族工作纳入创建示范性文明社区的各个工作环节。在工作思路上力求锐意进取，在工作机制上力求规范运作，在工作实践上力求赢得高效。整合资源，开拓创新，开展了一系列深受少数民族人士欢迎的各项活动，为促进社区民族团结进步、维护社区一方平安，做出了广场人应有的贡献。
一、学习“三个代表”，将民族工作纳入社区凝聚力工程建设之中
1、正确处理“小”与“大”的关系。
广场街道地域面积虽有1.28平方公里，但近年来人口随着延中、成都路高架筑起，大绿地的兴建等市政建设，居住在广场街道人口逐年减少，仅1万多户，3万多人，而少数民族人士也逐年减少。因此，民族人口对整个区域而言是“小”与“大”的关系。对于新时期的民族工作，街道始终坚持由党政领导亲自抓、总负责的工作原则，确立了由党工委副书记具体分管、宣传统战科具体操作的社区民族工作网络。街道在下属的8个居民区内配备了年轻力强、文化程度高、热爱民族工作的同志担任民族工作联络员，并在各居委成立了由居委书记、管段民警、物业管理员等组成的社区民族工作领导小组，有力地保证和促进了社区民族工作的顺利开展。
2、正确处理“变”与“不变”的关系。
随着经济体制和经济结构的调整，伴随着“单位人”向“社会人”的转变，新情况、新问题、新变化日益凸现出来，但广场街道坚持全心全意为民族同胞服务的宗旨不变，始终将民族工作列入街道中心工作，坚持做到街道、居委统战干部每人一本名册，一张联系表，一份具体情况汇总表，运用这个联系网络开展各项学习宣传、联络沟通和为民族人士服务的工作，切实了解社区内民族人士的困难和要求，尽快地为他们排忧解难。我们还邀请民族人士代表列席街道居代会、党代会、社区党建工作会议、社区成员代表大会，共同参与社区工作议事层，为广场街道各项工作献计献策。各居民区党支部也始终将民族工作列入党支部工作议事日程，坚持开展“串百家门、知百家情、解百家难、暖百家心”的活动。对少数民族家庭坚持“生病、家庭邻里纠纷、红白大事、特困家庭”必访制度，一腔热情凝聚民族同胞的态度不变，逢年过节，还为民族特困家庭送上慰问品，以表心意，使街道的关心在日常的各项具体的工作中得到充分显现。
3、正确处理“远”和“近”的关系。
由于广场街道动迁后居民的变化较大，许多小区中不断有居民迁出，我们感到，只有从规范网络入手，从具体的每一件小事做起，求真务实，才能不断地了解和掌握社区少数民族情况，才能更好地拓展社区民族工作。一是建立联系网络。完善了街道、居委、联络员的三级联系网络，二是建立服务网络。由街道牵头，居委会、区职能部门和社区有关单位达成共识，联手为社区民族人士发放便民指南，形成衣、食、住、行一条龙的服务网络。三是建立维权网络。为了更好地维护社区内民族人士的合法权益，由街道出面联系公安、法院、房管等各个部门，积极开展各类“法律咨询夜门诊”活动，逐步完善社区维权网络。对于搬离社区的少数民族人士，我们也始终没有忘记他们，经常上门了解情况，将关心温暖送上门。作为回报，他们对广场的关心的热情丝毫未减，不论春夏秋冬、春暖夏凉，他们总是从四面八方相聚而至。每月坚持参加联络组例会，共同商议民族联络组事务，为社区的民族工作献计献策。
二、学习“三个代表”重要思想，将民族工作纳入社区精神文明建设之中
街道民族工作的实践告诉我们：社区民族工作只有从单项服务发展到双项服务，由生活服务型向全面参与型发展，才能真正想少数民族所想、急少数民族所急，切实代表少数民族人士的心声，切实代表人民的利益，才能真正受到大家的欢迎。
1、民族团结串始终。
“五十六个民族是一家”这句深情厚谊的话在广场社区是一件件事实、一个个故事堆积起来的其实写照。在广场街道均乐居委的大沽路175号居住着一位回族残疾孤老温耀斌，因自小患小儿麻痹症，双腿瘫痪不能行走，原在同乐印刷厂工作，1982年因父亲病故，无人接送上下班，所以就一直停工在家，开始与年老多病的母亲十分艰难地生活，1992年母亲病逝，就剩下他孤苦伶仃一个人。由于生活不能自理，不能进敬老院，想到今后生活前景渺茫，他整天以泪洗面。命运无情人有情，华慈萍老妈妈是楼内幢代表，助残帮困的带头人，在温耀斌老母病危时召开了全楼居民会议，大家都说：作为一个残疾人，又失去了双亲，我们不帮他，谁帮他？于是楼内迅速组建了一个助残关心小组，由几个老太太共同承担安排好他的生活，让他能够度过上个幸福的晚年。
有了生活的关心也不忘精神上的关心，原来他有一只黑白电视机，每天陪伴他了解外面的世界，经过几次修理早已坏得不成样子了，无法再收看了，对于温耀斌而言，电视是他唯一的精神寄托，可存款上钱只有700元，隔壁邻居王妈妈获悉后，不声不响，垫出了800无，让老伴帮他买了一台新彩电„„，众人拾柴火焰高，如今，在众人的关心帮助下，温耀斌已住进了养老院，他心中最难忘的永远是曾经关心他、照顾他的一群“家人”。
2、同筑文明新风尚。
广场绿地建成之后，民族大组的成员看到每天清晨许多老人汇集广场锻炼身体时，他们有了一个很好的主意——将老人们组织起来，免费教学“十八法”拳操。由于教学得法易懂，这支拳操队伍由原来的10多人逐步增至近百人，广场周边的各族群众也慕名而来，积极参与社区的“晨炼”，为广场社区增添了一道亮丽的风景，使民族大组的工作越来越赢得更多群众的关心和支持。96年人民广场改建成大型绿地后，也曾出现了许多不文明的举止和行为，为了维护这一片绿色，街道民族大组发出号召，从组中精心挑选出10名骨干，组建了“广场护绿队”，每周四下午开展绿地护绿活动。而今，这支队伍越来越庞大，凝聚了社区一批又一批的群众，成员已逐步扩大为50多名。
三、爱心传递显真情。 2000年10月广场街道为了响应市政府号召扩建延中绿地改善环境要求，延安东路南块几个居民小区积极配合，进行大动迁，大部分迁至浦东三林小区。原住新生小区的少数民族联络员马瑞君老妈妈年过80岁。她有五个儿子，虽住在同一幢房子，但彼此互不干扰。在街道的关心下，考虑到今后其一人生活不便，有关部门分给其一套二室一厅的房子，让她与小儿子共同居住。搬迁之后。联络组还发现其小儿子由于经常在外工作，无法照顾母亲生活起居，有--次老人家忘了关煤气，险些发生火警。于是，联络组成员共同商议，及时与其所在居委联系，还隔三差五的去她家与她聊天解闷，还常常带她出来参加联络组活动，所有这些都使她又一次感受到了广场社区民族大家庭的温暖。
三、学习“三个代表”重要思想，将社区民族工作纳入社区规范化运作之中
1、调整充实联络员队伍。
由于广场街道近年来大量的市政动迁，大量少数民族联络员被搬离广场，少数民族人口急剧下降，这些因素使民族人士产生了极大的思想波动，为此，街道党工委及时疏导教育，沟通交流，注重在新老交替、调整结构上下功夫，将一些年龄轻、有一定文化程度的联络员充实到民族大组中去，今年充实的7名联络员中，平均年龄才50岁。
2、学习宣传法律法规。
我们推行并自创了街道固定学习+外出定期参观+家庭轮流讨论的学习方式，并通过增设专题讲座，使学习内容与普法工作相结合。如：组织社区内的民族人士学习全国、市、区两会精神、开展社区民族工作研讨会、以“两法两规”宣传周为契机，运用黑板报、宣传阵地在宣传周、少数民族节日大力开展民族团结进步宣传活动，向广大民族人士宣传党的民族政策；运用广场社区观光线，组织外出参观考察，加深民族人士对社区的了解。少数民族李凤英，本人是回族。但其子女是汉族，其归真后，子女要按照汉族习惯安葬，但李凤英本人生前要求按回族习惯土葬，联络员获悉后，上门做其子女思想工作，但未果，还与其子女发生了矛盾。后来居委、街道联络组组长知道后，上门宣传少数民族合法权益，最终此事获得圆满解决。
3、维护少数民族合法权益。
针对广场社区市政动迁日益频繁、人口的急剧下降，特别是去年街道南片三个居委的动迁，广场社区内的少数民族人口更为稀少，为此，我们在坚持原有工作方式的基础上，要将工作集中在如何更好地服务好现在的少数民族人士，为此，要坚持开展“四心”系列活动:即用我们的热心、真心、爱心为少数民族营造一个温馨的家园。居住在新生居委有一联络员马志琳，2000年大动迁时，她也被列入动迁对象中，她家中共三人，夫妇二人及独身儿子(未婚30余岁大龄青年)。动迁时，动迁组只同意分配给她二房一厅。她感到难以接受，如若儿子娶一个汉民，那在饮食起居上无法相适应。后来，她多次找动迁组协商，但协商未果，急得她得了高血压。后来，街道闻讯后，就主动到动迁组协商，并希望动迁组能依据《上海市少数民族权益保障条例》对她予以优惠，经过多次协商，动迁组终于答应再增配其一套一房一厅。
在长期的民族工作中，我们始终以“三个代表”重要思想为指导，审时度势，与时俱进，本着“为民族人士服务”这一宗旨，察民情、解民意、暖民心，使社区民族工作取得了长足的进步，也为黄浦新一轮的发展作出应有的贡献。在今后，我们要更加努力地工作，在工作网络、工作机制和工作制度上多下功夫，努力开创广场社区民族工作崭新的工作格局。
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