内务整理策划书
推荐第1篇：寝室内务检查策划书
寝室内务检查策划书
一、活动目的
1 ．为了让同学养成良好的的生活习惯，丰富同学们的课余生活，树立各具特色的寝室文化。使同学们重视寝室卫生．内务的整理和寝室文化的建设，使同学们养成良好的卫生习惯。
2．增强寝室成员间的凝聚力，促进寝室的各方面的建设，使同学们拥有一个更加舒适的寝室生活环境，达到推进寝室精神文明建设、共创文明整洁寝室目的。
3．宿舍是我们每个大学生温馨的家，在这个大家庭里，承载着我们的喜怒哀乐、酸甜苦辣。作为一名文明、积极向上的新时代大学生，我们有权利和义务，为自己也为他人营造一个文明、洁净、优美的温馨家园。真正做到“用心生活”。
二、寝室现状
部分学生生活习惯不良，自主能力差，导致学生寝室和卫生一直不好。因此，学生寝室的卫生一直是宿管站的一个难题，甚至部分寝室几个星期都不搞卫生。垃圾成堆放在寝室，衣服乱放,臭气迷满整个寝室，对学生身体健康十分不利。还有部分学生经常从事赌博活动，对学校学风纪学建设造成十分严重的负面影响。
三、活动人员
1.主办单位：信息学院自考办
2.承办单位：信息学院特色班学生会
3.检查人员：每个特色班出四名学生（两男两女）和学生会成员共30名
四、前期准备：
1．对我院寝室分布进行统计
2．准备通告公布栏，在严信才楼设一块通告公布栏，分布每周各寝室的得分和贴出卫生好的寝室以及卫生差的寝室的照片。
五、活动安排
1.活动主题：重学、文明、和谐、团结
2.活动时间：5月24号
六、主要工作
（一）、寝室卫生方面
主要措施：通过宣传及定期检查对全院寝室进行检查、评优、张榜公布的方式，改变不良卫生习惯，净化寝室环境。
具体实施：
1．根据统计的寝室分布情况，采用分工负责制的方式进行任务分工。
2．根据分工的任务统一的定期的检查学生寝室卫生。
3．严格按照《文明寝室评分标准》，对每间寝室的卫生状况进行检查、评比、打分。
4．对检查结果的前11名和少数表现糟糕的寝室进行公布，并用相片生动的记录寝室的
真实情景，起到更好的督促作用。
5．对结果进行累计，按各寝室得分由高到底的顺序评选出11个“文明寝室”，重点表彰，并给予一定的物质奖励。
（二）、寝室纪律方面
在进行卫生检查的时候，对寝室内的活动进行检查，对任何违纪情况予以制止，对严重的违纪情况实时上报。
六、预期效果
1．有益于广大同学的身心发展，创造良好的学习环境；
2．提高了同学的生活卫生习惯，营造了更好的生活环境。
3.预期效果，引导学生健康的休闲方式，丰富学生的课余生活，使学校充满健康向上的气氛。
七、经费预算
奖品预计200~300元
八、总结
通过每人的不断努力，使学校寝室卫生得实质性的改善，学风学纪得到进一步提高。
九、补充
1.奖项设立: 1.特等奖1名，颁发集体奖状.大袋洗衣粉1袋，洗洁精1瓶，肥皂1块。 2.一等奖2名，颁发集体奖状.大袋洗衣粉1袋.。 3.二等奖 3名，颁发集体奖状.小袋洗衣粉1袋, 洗洁精1瓶。 4.三等奖 5名，颁发集体奖状.肥皂2块。 5.鼓励奖X个（按实际情况颁发），颁发集体奖状。
2.检查时间：24号下午6点开始检查，检查人员必须在5点50在规定地点集合完毕.（10名班级选出来的女生和两名学生会成员在一村正门，10名班级选出来的男生和8名学生会成员在二村正门）
3.检查人员：由一名学生会干事全面负责卫生检查工作，由5名学生进行检查，采取交叉检查和不重复检查原则，男生检查女生寝室，女生检查男生寝室。
4.检查结果：检查结果在周四公布，负责人应保障打分过程不受外界干扰，检查人员有权不向被检查人员公布自己的检查结果而仅提供改进建议。
5.检查记分：当多个寝室获得最高分的情况下，按照评分细则中靠前的检查项目的得分进行排序，选出第一名。当多个寝室获得最低分的情况下，按照评分细则中靠前的检查项目的得分进行排序，选出最后三名，拒检寝室按0分处理，拒检情况出现时，允许存在多个最差寝室。
6．评分标准（每个检查员满分20分）
1） 地面无杂物，无乱丢乱弃现象。（3分）
2） 被子叠放统一，床上用品摆放有序，书架上物品摆放有序。（3分）
3） 桌面干净无杂物，物品摆放整齐有序，凳子摆放整齐。（3分）
4） 清洁用具摆放统一有序，毛巾不应随意挂放。（3分）
5） 鞋摆放至床底整齐有序。（2分）
6） 行李摆放整齐有序。（2分）
7） 墙面无蜘蛛网，无乱挂乱画现象（装饰品除外）（2分）
8） 室内空气质量良好，无异味。（2分）
7.寝室卫生检查工作人员言行规范
1） 敲门时温和有礼貌，不能仅凭主观感觉寝室有人不开门就评定该寝室为拒检寝室。
2） 检查人员应正确使用同学们赋予的权利，客观公正的检查，减少人情分的产生。
3） 检查过程中必须使用文明用语，多用“请”“谢谢”等话语，尊重他人的劳动成果，尽量避免对被查寝室的负面评价，而改为建议、提醒类的话语。
请同学们支持、配合卫生检查工作，并对检查人员的言行进行监督，多提宝贵意见，谢谢！
8.人员安排
（一）一村：10名班级选出来的女生分成两组，每组由一名学生会成员领队。一组检查22幢10
1、10
2、103和17幢1
13、1
14、1
15、1
16、1
18、416；另一组检查19幢60
7、60
8、6
11、6
12、6
13、6
14、6
15、6
16、6
17、618
（二）二村：10名班级选出来的男生分成两组，每组由一名学生会成员领队。一组检查4号楼
214、2
22、2
23、2
24、30
2、30
3、30
4、30
5、306；另一组检查4号楼30
7、30
8、30
9、
310、
311、
312、
313、
314、601
（三）二村：由于检查人员不足，由学生会的5名成员组成一组，也是由一名学生会成员领队。检查3号楼3
34、3
36、3
37、3
38、3
39、340、341
推荐第2篇：内务大比拼活动策划书
内务大比拼活动策划
为营造良好的宿舍文化氛围，创造整洁的宿舍环境，借此宿舍文化节的机会，公寓自管会组织同学们进行内务大比拼活动。
一、活动目的：
通过比赛，培养大家的自立、自理及动手能力。
二、活动时间：
5月22号下午2点
三、活动地点：
泓园5#广场
四、活动对象：
青岛大学全日制在校学生。
五、前期准备：
1.用品筹备：
需3张桌子，2条绶带，6个秒表，白纸若干，笔若干，数码相
机两部；6件衬衣，6套被褥，6套洗刷用具（脸盆、牙刷、牙
膏、杯子、香皂、毛巾）。
2.宣传安排：
1) 海报宣传：制作3张海报，分别贴于滢园12号前、泓园
5号前、汇园2号前。
2) 通知宣传：在各个楼下公告栏张贴。
3) 口头宣传：在查宿舍过程中，借机向同学们进行活动宣传。
六、活动内容：
1.比赛分为个人赛（代表个人参赛）和楼间赛（楼务部试点楼层层
长推荐一个人来代表这个楼层参赛）。
2.比赛主要比拼内务整理，包括叠放被子，摆放洗刷用品，叠衬衣。
七、活动现场：
1.赛场设三张桌子：两张桌子用于现场报名；一张用于检录登记。
2.比赛分在三个房间进行，两个用来进行个人赛，一个用来进行楼
层赛。
三个房间，每个房间分配三名裁判，一个记录人员。拍照人员流
动工作。
3.每当有人来报名，都要有专门的人员把他们领进所安排的房间，
避免出现混乱。
4.赛场安排4名以上的人员来维持秩序，确保比赛正常进行。
5.比赛实行打分评比形式，所用时间占总分的30%，内务占70%。
最后取平均分。
6.比赛完成后把所用物品收拾整理，清理垃圾，活动结束。
八、报名方式：
1.个人赛报名方式：
i、短信报名。短信中写清姓名、院系。
ii、到东六教（笃行楼）401室报名。
iii、现场报名。活动进行中亦可以报名。
2.楼层赛报名方式：
由各楼层层长推荐或推选人员参加比赛。
九、奖项设置：
1.个人赛和楼层赛都根据得分排出前名，其中一等奖4名，二等奖
4名，三等奖8名，优秀奖25名。
2.对获奖者颁发奖状，奖品。
十、后期工作：
1.对活动进行总结，总结其中的成功之处与不足之处。
2.选出比赛中的精彩照片，那些记录的精彩的瞬间，进行一个图片
展，对这次宿舍文化节的精神进行进一步的延伸宣传。
青岛大学学生公寓自管会2010年4月12日
推荐第3篇：内务技能大赛策划书
数学与计算机学院09级李渡校区新生内务
技能大赛策划书
一活动主题
新生内务技能大赛
二、活动目的
让09级的新生更好的了解军中生活, 更好的掌握内务技能，营造更好的学习氛围，让同学们养成良好的生活习惯，同时也为加强新同学之间的相互交流奠定了基础,丰富同学们的大学生活。
三、活动筹备
1、确定活动时间、地点、及参加人员，从团委借音响、话筒、桌椅等大赛需要的一切东西。
2、邀请女工部的同学做礼仪方面的工作。
3、邀请院上的老师和和我院团总支学生会负责人作为本次大赛的评委。
3、邀请素拓办统计得分情况。
4、邀请素拓办做活动认定。
5、通知参赛的各班自带一床被子，两床席子。
6、邀请纪检部维持赛场的秩序。
三、活动时间
2009年10月18日晚上7:00
四、活动地点
李渡校区三教楼大厅
五、活动对象
李渡校区数学与计算机学院09级全体学生
六、活动要求
本次活动要求所有参赛选手在五分钟内独立完成，以音乐声响起为比赛开始，音乐结束则比赛结束。具体评分细则如下：
1、叠被时不得借助其他任何物品，叠被后放置于桌子中央—１分；
2、叠被棱角突出，边棱平直，外观比例适当－６分；
3、叠被表面平整－２分；
4、叠被呈正方形－１分。
七、活动奖励
本活动分别设立一等奖、二等奖、三等奖和优秀奖。分别有相应的证书和奖励。推选成绩优异者代表数计院到大院进行比赛。
八、资金预算
评委饮用水10元材料打印2元
合计：12元
九、本活动最终解释权归数学与计算机学院宿管部。
数学与计算机学院团总支学生会宿管部
2009年10月10日
推荐第4篇：第三届个人内务比赛策划书
第三届个人内务比赛
策 划 书
主办单位：自律会宿管部承办
协办单位：自律会宣传部，办公室，督导部 活动时间：2012年11月20日 策划人：蔡伟鸿
一、活动目的
1.为加强精神文明宿舍建设，有效督促、激励广大同学营造良好的生活环境，养成良好的生活习惯。
2.为进一步提高我系学生的文明素质，通过组织广大同学开展丰富多彩的文化活动，以宣传劳动卫生知识，浓厚卫生育人氛围，促进大学生综合素质的全面提升。
二、活动意义
为了进一步美化学生的生活场所，使学生的整体素质得到全面提高，形成良好的校风。叠被子大赛是一项富有积极性的比赛，一方面可以培养同学们的竞争意识，活跃气氛；另一方面可以发现同学们的生活作风存在的不足，并及时加以改正 ，促使大家养成良好的生活习惯。
三、活动背景
学生寝室是学生学习、生活的重要场所，是学校育人的重要基地，一个良好的学习和生活环境能够给我们航海，轮机的学生带来快乐的学习和健康的生活。为了培养同学们良好的卫生习惯，提高宿舍文明，优化生活环境，为此航海系宿管部举办个人内务比赛 。
四、活动地点与时间 1.比赛地点：海洋学院篮球场 2.比赛时间：2012年11月20日
五、参与人员
1.参赛对象：2012级航海系航海专业，轮机专业学生；2．工作人员：
①比赛成绩汇总：自律会办公室成员；
②现场维持秩序：督导部成员、宿管部成员、自律会办公室成员； ③会场布置：督导部成员、宿管部成员、宣传部成员； 3.比赛裁判席：辅导员、自律会和学生会主席团成员、自律会各部门部长。
六、活动要求
1.大一航海，轮机专业各班级每间宿舍至少两人参加比赛；
2.各班团支书、班长在必须到场、并组织好本班的啦啦队，积极参与到活动中；
3.参赛者被子、席子等用品自备；
4.自律会所有部门所有干部和干事必须到场。
七、活动流程
1.主持人宣布规则及注意事项，比赛计时开始。
2.比赛分为三轮。第一轮－－初赛，参赛选手在规定的15分钟内叠完被子，由评委进行检查、评分，根据选手得分排名，前50名进入第二轮比赛。第二轮－－半决赛，参赛选手在规定的10分钟内叠完被子，由评委进行检查、评分，根据选手得分排名，前20名进入第三轮比赛。第三轮－－总决赛，参赛选手必须在规定的5分钟内叠完被子，超时则被淘汰，评委再次进行评分，纪录人员纪录好每位参赛者最终得分；
3.最后根据选手得分排名，选手成绩将进行最终排名。一等奖2名、二等奖4名、三等奖6名和最佳鼓励奖八名。
八、评分标准:总分100分
1、被子的整体要求为：四四方方，有棱有角。
①被子外形不呈现长方体的扣10分；②被子无棱角的扣10分；③被子的上下折面错位的扣10分；
2、前立面的评分标准：①前立面上下折面的高度不等的扣5分；②前立面上下折面宽度不等的扣5分；③前立面的上下折面要严丝合缝，前立面的上下折面合不拢的扣5分；④前立面的各个角合不拢出现翘角的扣5分；
3、后立面的评分标准：①后立面倾斜与底面不垂直的扣5分；②后立面高度与前立面高度不一致扣5分；
4、顶 面的评分标准：①顶面不平整的扣5分；②顶面有褶皱的扣5分；
5、外立面的评分标准：①外立面要求整体成长方形，外立面不成长方形的扣5分；②外立面有皱纹的扣5分；③外立面棱线不分明的扣5分；④外立面的各个顶角和底角整理较差的扣5分；
6、上下折面的评分标准：①上下折面的长度不一致的扣5分；②上下折面有皱纹的扣5分；
7、关于被子的加分标准：如果整个被子的棱线分明，尤其是外立面的上棱线、前立面的上棱线、外立面的前棱线、外立面的后棱线十分清晰明显则被子加10分。
九、比赛奖励方式
1.依据参赛者在总决赛中的得分情况评出一等奖2名、二等奖4名、三等奖6名，颁发相应的奖状并颁发荣誉证书。
2.为其余8名同学颁发鼓励奖。
十、活动前准备
1.召开相关的会议，宣传到位；2.请航海系宿管部部对活动进行监察； 3.登记各班的参赛者名单； 4.培训主持人； 5.购买奖状及证书； 6.制作参赛者名单表； 7.租用及搬运音响等设备； 8.会场的布置和饮用水的购买；
9.安排相关人员维持活动秩序和统计成绩；
十一、经费预算
1.打印费：参赛者名单10份 10（份）*1（元）=10（元） 表格50份 50（份）*1（元）=50（元） 2.购物费：
奖状20张 20（张）*5（元）=100（元） 请帖10张 10（张）*10（元）=100（元） 水笔2盒 2盒*15（元）=30（元） 气球1袋30（元）
矿泉水10箱 12（瓶）*10（箱）*2（元）=240（元） 彩旗等粗估为50（元）
奖品：价值150元的物品 2（件）*150（元）=300（元） 价值100物品 4（件）*100（元）=400（元） 价值50物品 6（件）*50（元）=300（元） 共计1610元
自律会宿管部 2012年11月20日
推荐第5篇：宿舍内务评比大赛策划书
宿舍内务评比大赛策划书
一、活动主题
创建整洁、美观、和谐的宿舍
二．活动背景
每一天都是新的一天，我们迎着朝阳，沐浴着太阳的光芒。尤其是在这个充满朝气与斗志的“红五月”黄金时期。五月的阳光红似火，五月的花儿艳如阳。五月是美丽的季节，“红五月”即刻唱响，大街小巷激情飞扬。我们就更应该创建整洁、美观、和谐的宿舍，宿舍是广大同学们学习和生活的主要场所，是反映素质教育成果的一面镜子，也是同学们基本素质在生活中集中体现的场所。宿舍不仅是同学们生活的场所，也是校园文化的窗口。通过策划举办本次大赛，营造一个良好的学习生活环境以及严谨积极向上的精神风貌。
三、活动目的
1.提高宿舍内务整体水平。
2.通过宿舍内务评比大赛，帮助同学们培养良好的卫生习惯，为学生创建整洁、美观、舒适、和谐的学习环境，进一步提升我院学风建设水平，使我院学生的素质进一步提高。
3．确保各班的宿舍时刻保持整洁、美观、高雅、文明的面貌，随时接受学校和上级领导检查。
四、活动要求
1.各班的宿舍有着整洁有序、高雅、和谐的主题。
2.宿舍内务整体规范。
3.宿舍设计整体风格统
一、舒适温馨，创造一种健康积极向上的氛围，体现大学生的宿舍生活。
五、活动对象及时间
矿业学院所有宿舍。2011年5月18日中午12：30检查（星期三）。
六、检查人员
各学院生活部正、副部长和矿业学院生活部干事等。
七、奖励设置
一等奖10%、二等奖20%、三等奖30%.
(注：评分按照平时宿舍的打分标准)
矿业学院团委
2011年5月16日
推荐第6篇：宿舍内务评比大赛策划书
宿舍内务评比大赛策划书
一、活动主题
创建整洁、美观、和谐的宿舍
二．活动背景
每一天都是新的一天，我们迎着朝阳，沐浴着太阳的光芒。我们就更应该创建整洁、美观、和谐的宿舍，宿舍是广大同学们学习和生活的主要场所，是反映素质教育成果的一面镜子，也是同学们基本素质在生活中集中体现的场所。宿舍不仅是同学们生活的场所，也是校园文化的窗口。通过策划举办本次大赛，营造一个良好的学习生活环境以及严谨积极向上的精神风貌。
三、活动目的
1.提高宿舍内务整体水平。
2.通过宿舍内务评比大赛，帮助同学们培养良好的卫生习惯，为学生创建整洁、美观、舒适、和谐的学习环境，进一步提升我院学风建设水平，使我院学生的素质进一步提高。
3．确保各班的宿舍时刻保持整洁、美观、高雅、文明的面貌，随时接受学校和上级领导检查。
四、活动要求
1.各班的宿舍整洁有序，符合平时检查标准等。
2.宿舍内务整体规范。
3.宿舍设计整体风格统
一、舒适温馨，创造一种健康积极向上的氛围，体现大学生的宿舍生活。
五、活动对象及时间
活动对象：软件学院所有宿舍。
时间：每个月不定时检查（星期三）。
六、检查人员
各学院各位领导和软件学院生活部干事等。
七、奖励设置
每学期结束时综合平时检查成绩进行评比（平均分，综合平时检查情况）然后进行奖励，分别设置：
一等奖两名、二等奖四名、三等奖六名
(注：评分按照平时宿舍的打分标准)
软件学院生活部2011年10月27日
推荐第7篇：宿舍内务评比大赛策划书
一、活动主题
创建整洁、美观、和谐的宿舍
二．活动背景
每一天都是新的一天，我们迎着朝阳，沐浴着太阳的光芒。尤其是在这个充满朝气与斗志的“红五月”黄金时期。五月的阳光红似火，五月的花儿艳如阳。五月是美丽的季节，“红五月”即刻唱响，大街小巷激情飞扬。我们就更应该创建整洁、美观、和谐的宿舍，宿舍是广大同学们学习和生活的主要场所，是反映素质教育成果的一面镜子，也是同学们基本素质在生活中集中体现的场所。宿舍不仅是同学们生活的场所，也是校园文化的窗口。通过策划举办本次大赛，营造一个良好的学习生活环境以及严谨积极向上的精神风貌。
三、活动目的
1.提高宿舍内务整体水平。
2.通过宿舍内务评比大赛，帮助同学们培养良好的卫生习惯，为学生创建整洁、美观、舒适、和谐的学习环境，进一步提升我院学风建设水平，使我院学生的素质进一步提高。
3．确保各班的宿舍时刻保持整洁、美观、高雅、文明的面貌，随时接受学校和上级领导检查。
四、活动要求
1.各班的宿舍有着整洁有序、高雅、和谐的主题。
2.宿舍内务整体规范。
3.宿舍设计整体风格统
一、舒适温馨，创造一种健康积极向上的氛围，体现大学生的宿舍生活。
五、活动对象及时间
矿业学院所有宿舍。xx年5月18日中午12：30检查（星期三）。
六、检查人员
各学院生活部正、副部长和矿业学院生活部干事等。
七、奖励设置
一等奖10%、二等奖20%、三等奖30%.
(注：评分按照平时宿舍的打分标准)
矿业学院团委
xx年5月16日
推荐第8篇：12级宿舍内务评比策划书
策划书
一、活动目的：
2012级已经开始了大学生活，为了督促同学们保持好宿舍卫生，使大家拥有一个良好舒适的生活学习环境，值此新生来临之际，我理学院社区部特举办“迎新生，宿舍内务评比活动”。
二、活动主题：迎新生，宿舍内务评比
三、主办单位：
***大学理学院
四、活动时间：
2012年10月10日
五、活动地点：
理学院宿舍
六、参加人员：
理学院12级宿舍
七、活动流程：
1.活动前期由宣传部制作海报。
2.10月10号下午1：30各部长人手一份卫生检查表分别在在1#19#20#楼下集合。部长具体安排楼：
1#8#xxx，xxx，xxx
19#xxx，xxx，xxx
20#xxx，xxx，xxx
社区部部长介绍完评分细则后，1：40时，1#8#由姜颖钊带领进入宿舍开始检查并打分，19#由xxx，xxx，xxx带领、20#由xxx，xxx，xxx带领进入宿舍开始检查并打分。与此同时对各宿舍进行指导。
3.整理好各宿舍的平均分后，评选出优秀宿舍。
八、活动分工：
社区部负责下通知
各部长负责打分
学习部统分，算分
宣传部写奖状
网信部拍照片
九、活动预算：
奖状费用约6元
理学院社区部
2012-09-22
推荐第9篇：新生内务整理大赛策划书
湖北工业大学商贸学院机电工程学院
新生寝室内务整理大赛
策
划
书
机电工程学院学生会生活部
一 活动背景
大学生寝室文化建设是高校校园文化建设的重要内容。寝室,作为大学生生活、学习、交流的重要场所,是大学生思想最活跃，言行、表现最真实的场所，也是我们人格完善与气质修炼的重要舞台。学生有近一半的时间生活在寝室,学生寝室应该成为陶冶学生情操、培养健全人格、促进学生全面发展的第二课堂。寝室文化是以学生为主体, 以校园精神为主要特征的一种群体文化，它是课堂教学的延伸和扩展。寝室文化建设的目的,在于帮助大学生树立正确的价值观和生活态度,养成良好的生活习惯,以实现高等教育的最终目标，培养合格的人才。因此，倡导和加强寝室文建设对于大学生的健康成长与成才具 有重要意义。
二 活动目的
1、完成寝室文化建设的目标即优雅清新的环境，端庄大方的仪表，健康向上的情趣，丰富多彩的生活，团结友爱的风气，求知探索的氛围，拼博进取的精神。
2、丰富同学们的日常生活，美化宿舍环境，提高同学们的生活 质量。
3、体现同学们积极向上的生活态度，形成良好的生活风貌。
4、响应素质教育的口号，提高学生的综合素质，帮助学生全面 发展。 三
活动主题
文明寝室 温暖你我
四 活动对象
湖北工业大学商贸学院机电工程学院11级全体新生
五 主办单位
湖北工业大学商贸学院机电工程学院学生会
六 承办单位
机电工程学院学生会生活部
七 活动时间
2011年9月21日——2011年9月23日
八
活动流程
1.前期宣传：
2011年9月21日—9月22日 以宣传此活动和征集参加宿舍为主题在主干道展出宣传板
2.中期执行：
1） 9月18日生活部负责召开各参赛班级生活委员会议，公布参赛要求和活动内容并发放相关材料。 2） 由参加活动的各个班级、寝室积极自主开展寝室设计活动， 学生会干部负责相关督促指导工作。
3） 此次评比活动本着公平、公正、公开的原则，由学院领导、老师和学生会干部组成测评小组，根据评比细则，主要对寝室卫生情 况、寝室成员的精神面貌、寝室文化三方面加以综合评估打分。 3.后期工作：
后期宣传活动由宣传部和记者团配合完成，以图片展和文稿 形式对优秀寝室进行宣传；由生活部对活动进行书面总结。
九 奖项设置
一等奖3个
二等奖5个
三等奖7个
优秀奖10个 预算：奖状25份
对于获奖的寝室将在9月25号以宣传板的形式在主干道公布。
机电工程学院学生会生活部 2011年9月12日
附一：
寝室设计具体要求
寝室布置要求大方、得体、美观,提倡朴素,色调搭配和谐，寝室氛围感觉舒适，内容积极向上，并体现出创造个性。寝室设计合理，富有美感，风格鲜明。 一 寝室卫生要求 （50分）
1.室内地面干净，无污物、痰迹、积水等；（10分） 2.桌椅整洁，桌面物品摆放整齐有序；（5分）
3.床上被褥叠放、物品摆放整齐美观，床下鞋子摆放整齐；（5分） 4.书本、行李包摆放整齐，不得乱堆、乱放、乱挂；（5分） 5.洗漱用具、脸盆、暖瓶、餐具等摆放整齐得体；（5分） 6.门窗明亮，室内物品、窗纱等表面无灰尘、蛛网，室内空气清新、
无异味；（10分）
7.寝室内不准乱订钉子、拉铁丝等;（5分）
8.寝室垃圾装袋并及时清理，卫生工具摆放整齐。（5分） 二 宿舍精神风貌 （20分）
1.寝室内的成员团结友爱，互相帮助； 2.寝室内的成员学习勤奋，学风优良；
3.寝室内的成员言谈文明，仪表大方，礼貌对待来访的同学、老师
和其它人员；
4寝室内的成员能积极参加学校、班级或学校组织的各类活动。 三 寝室装饰要求 （30分）
同学们可根据自己兴趣、爱好自行设计 1.房间墙上可张贴名人名画、个人作品等; 2宿舍文物书画等必须积极健康，给人以美感; 3 特色并围绕主题展开设计，内容积极、健康、活泼，富有人文息
气息
4.各个宿舍需要有自己的宿舍铭、宿舍昵称;5.宿舍可张贴值日表、成员个性简介。
(评委可根据寝室实际情况，对分数做出酌情加减，以上标准仅供参考)
推荐第10篇：级新生内务整理大赛策划书（推荐）
江苏建筑职业技术学院市政工程学院
新生寝室内务整理大赛
策
划
书
市政工程学院学生会生活部
一活动背景
大学生寝室文化建设是高校校园文化建设的重要内容。寝室,作为大学生生活、学习、交流的重要场所,是大学生思想最活跃，言行、表现最真实的场所，也是我们人格完善与气质修炼的重要舞台。学生有近一半的时间生活在寝室,学生寝室应该成为陶冶学生情操、培养健全人格、促进学生全面发展的第二课堂。寝室文化是以学生为主体, 以校园精神为主要特征的一种群体文化，它是课堂教学的延伸和扩展。寝室文化建设的目的,在于帮助大学生树立正确的价值观和生活态度,养成良好的生活习惯,以实现高等教育的最终目标，培养合格的人才。因此，倡导和加强寝室文建设对于大学生的健康成长与成才具 有重要意义。
二活动目的
1、完成寝室文化建设的目标即优雅清新的环境，端庄大方的仪表，健康向上的情趣，丰富多彩的生活，团结友爱的风气，求知探索的氛围，拼博进取的精神。
2、丰富同学们的日常生活，美化宿舍环境，提高同学们的生活 质量。
3、体现同学们积极向上的生活态度，形成良好的生活风貌。
4、响应素质教育的口号，提高学生的综合素质，帮助学生全面 发展。
三活动主题
文明寝室温暖你我
四活动对象
江苏建筑职业技术学院市政工程学院12级全体新生
五主办单位
江苏建筑职业技术学院市政工程学院学生会
承办单位
市政工程学院学生会生活部
六活动地点
江苏建筑学院西操场
七活动时间
2012年9月11日
八活动流程
1.主持人宣布规则及注意事项，比赛计时开始。
2.比赛分为两轮。第一轮比赛中，参赛选手在三分钟内叠完被子，由评委进行检查、评分，根据选手得分排名，取前十名继续参加第二轮比赛。第二轮为限时比赛，参赛选手必须在两分半钟内叠完被子，超时则被淘汰，评委再次进行评分，纪录人员纪录好每位参赛者最终得分；
3.最后根据选手得分排名，前三名分别颁发相应的奖状和证书，评选出两个“优秀组织奖”。
九比赛规则
1、被褥整理平整，限时3分钟。要求独立完成
2、要求：
整理要求：被褥四四方方，有棱有角
具体要求：正面：①上下两层厚度与宽度相等
②整齐，棱角分明 两边竖直上
下四层平行，无分皮波
平面：要平整，不能有褶皱
背面：要求竖直
正面、平面、背面层次分明、线条明显多层面：整齐，棱角分明
3、评分方式： 由评委打分，取平均成绩汇总排名
4、评分标准：
整体5分正面2分平面1分
背面1分多层面1分
十奖项设置
一等奖3个
二等奖5个
三等奖7个
优秀奖10个
预算：奖状25份
十一活动前准备
1、召开相关的会议，宣传到位；
2、登记各班的参赛者名单；
3、购买奖状及证书；
4、会场的布置和饮用水的购买；
5、安排相关人员维持活动秩序和统计成绩；
6、摄影方面。
市政工程学院学生会生活部2012年9月10日
第11篇：新生优秀内务评比活动策划书
一、活动名称
新生优秀内务评比
二、活动主题
加强寝室管理，加强自我管理
三、活动举办时间
xx年10月4日——11日
四、活动背景
新生军训刚刚结束，自我管理亟待加强。
五、活动目的及意义
1、有利于加强寝室管理，保持良好的寝室卫生，营造良好的生活环境。
2、有利于加强新生自我管理，提高自身修养。
3、有利于构建和谐寝室文化。
六、开展形式
评比
七、活动内容
进行为期一周的寝室检查评比，以个人为单位，主要检查床被、桌面，个人物品摆放及违章用电器，评选出新生内务评比先进个人30名，将内务照片公示，综合评比加x分。
八、注意事项
1、整个活动过程遵循“有理、有利、有节“的原则。
2、活动过程中及时向团委老师汇报活动进程，并听取指导性意见。
九、经费预算
照片打印：10元左右
第12篇：做内务
做内务
做内务主要是指如何教会学生铺床、叠被、整理个人物品
铺床：.冬天铺床：首先铺好垫在底下的棉絮，在铺好床单，铺得平平整整，四个角都要铺得平整，床面有多余的床单要叠好，整齐，藏到垫絮里面去。再叠好盖的被褥，放到床的另一头。
夏天铺床：直接铺好夏天用的凉席，在叠好盖的薄被子。在铺床的整个过程中一定要注意安全，切不可在床上打闹，玩耍，蹦跳。
叠被：冬天叠被：首先把被褥平整的放在床上，先找出宽的三分之一，然后再折两折，再两头对折，叠合在一起。叠被时一定要注意安全，必须两脚站在地面，身体微躬，双手叠被，不能打闹。
训练学生做事有条理，不是容易的事。这种技能不是来自天天赋，而是需要学习的。有特殊需要的孩子在计划、组织或执行任务方面，能力会较弱。他们会容易分心，不能完成工作。一下方法可以协助孩子整理个人物品
1、颜色分类法
例如：红色文件盒用来放语文课本和练习本、蓝色放美术课本、绿色放数学课本
2、开列工作清单
把要做的功课、活动和家务一一以清淡列出，提醒学生要做的准备及收拾的内容。
3、项目分类
学生的玩具、文具、图书和运动用品，要用不同的箱子、抽屉、或层架存放。按学生党认知能力、用相片、图像或物品名称做标识。
4、善用检查单
用对象执拾检查单，提醒某些项目要带备的东西。入笔盒检查单、书包检查单之类。以下是书包检查单要包含的项目：
书包要有的东西：（1）笔盒（2）学生手册（3）练习本、作业本（4）教科书（5）图书
5、出息不同的活动，用不同的手提袋。作用是避免把对象拿进拿出，如上音乐课、美术课和语文课、数学课，分别带不同的袋子。
6、腾空一些地方或箱子，摆放未分类的或未处理的东西。
7、划定对象存放的地方
如用记号或标识，划定笔盒、书本或未做完的作业的存放处。
8、用文件分隔器和活动页册把东西分类。课堂笔记或家庭作业，不同的颜色代表不同的科目。
9、用颜色、文字或数字，把箱子、活页夹等分类，并整齐地放在不同的地方。要学生学习有条理地组织事务，需要有良好的系统、策略、知道及训练。老师的鼓励，是学生能充分发展这方面技能点重要因素。
第13篇：内务发言稿
内务特设展示发言稿
尊敬的领导、老师、亲爱的同学们：
大家早上好，我是陈老师，现担任255班的班主任，很荣信站在这里和大家谈一谈寝室内务，同时我内心也是异常的忐忑不安，因为台下还有许许多多比我、比255班更优秀的人才，不当之处敬请批评指正。
想必“孟母三迁”的故事大家都耳熟能详，为了让孟子有个好的学习环境，孟母搬迁了三次。可见环境对于我们的重要性。
宿舍，是我们生活睡眠的场所，宿舍卫生的好坏直接影响到同学们的生活和健康，同时，宿舍环境卫生也是文明程度的重要标志。请允许我此刻在大家的脑海里放几个很不文明的画面：被子卷成团、物品垃圾漫天飞、厕所臭气熏天，半夜吵闹如菜市等等，作为有品质追求的你们，你喜欢这样的环境吗？想必你们的答案是否定的。
因为，整洁的宿舍环境，让我们知书达理，更加文明；整洁的宿舍环境，让我们学习进步，道德高尚，整洁的宿舍环境，让我们学会谦让，懂得做人；整洁的宿舍环境，让我们沐浴阳光，汲取营养；整洁的宿舍环境，让我们畅想未来，满怀希望！
在我们的日常生活中，我们又该如何创造出整洁的宿舍环境呢？我个人认为坚定的信念固然少不了。
就像他们所说的那样，给你一个标杆229班，就要相信自己不但可以模仿，而且还可以超越。
当然，有了坚定的信念还必须要有不怕脏、不怕苦、不怕累的执行力。
说来这也是一个让我至今想来都无比感动的画面：记得2014年刚开班的第二周，班上有5间宿舍的厕所卫生都不合格，在我和同学们万分着急的时候，班上李金耀等10名同学高举小手，自告奋勇利用下午放学时间去寝室整改。随后我也跟着去了宿舍，当我看到同学们跪在地上，手套塑料袋，拿着钢丝球在认真刷洗厕所蹲便器的时候，我惊呆了，那种画面像是给我们上了一课，告诉我们：人不分美丑高矮胖瘦、贫穷或富有，劳动至上，劳动最光荣！
再美的璞玉也需要雕琢，再好的成绩也需要不断的检查和整改。每当没课的时候，我就会去宿舍区看看寝室内务，哪个床铺不达标，谁的物品摆放不合格，哪间厕所有异味等等，都通过手机拍照记录，然后有图有真相的向相应的同学指明错误，同学们也欣然接受严格的检查和反复的整改。因为没有风浪，就不能显示帆的本色。
在艰难前行的道路上，良好的氛围可以让我们乐在其中。情同手足的兄弟班256班也不知在何时早与本班形成了你追我赶的良好氛围，这不仅让彼此不敢有丝毫的懈怠，更让大家相互学习、取长补短：比如你的鞋子分种类摆放，那我们的鞋子就不但分种类还分颜色摆放等。其实这种精益求精，持之以恒，不就是内务的“大国工匠”吗？
不小看小小的内务整理，其实这里面的哲学可多着呢！每个人都怀揣着梦想，可是，一屋不扫何以扫天下？
谢谢大家！
第14篇：内务管理条例
内务管理条例
内务是员工在食堂、宿舍、员工宿舍、员工更衣室等公共区域应该遵守的制度。
员工食堂管理条例
1、员工按照指定路线、时间凭当日饭卡就餐，到食堂管理员处交卡后自觉排队等候就餐。
2、员工对食堂相关必须爱护，不得损坏、破坏与碰撞，否则照价赔偿，并记予警告处分。（餐具不洁员工可再次清洗，不得争执吵闹）。
3、员工在取餐时，可根据自身的饭量取餐，不得强求打饭人员对给饭菜，凡倒饭菜者根据《员工手册》乙类过失处理，并书面保证下次不再犯，（将保证书贴与员工道德以警示别人），如未吃饱者可再次向食堂管理员添加饭菜。
4、员工就餐时，不得闲聊公司行政事件，商业机密、评论上级、诽谤他人，要文明礼貌用餐，不得抢座占座，要按顺序就餐。懂得礼让他人。
5、员工用餐完毕后，要将自己的餐具和食物残渣自觉清理干净，以便下一位员工就餐。
6、员工不得带非本公司人员就餐、员工就餐时要遵守就餐时间，不得违反。
7、员工对工作餐的份量、质量、味道有疑问或不满时，可向直属上级反映，由上级进行调解。员工如拒绝就餐，公司不予补贴餐费。
8、员工饭卡要妥善保管不得丢失、损坏。违者进行赔偿。
9、食堂管理人员有权对违反食堂管理条例的员工进行口头警告或罚款处理。
10、员工就餐必须保证食品的卫生及餐具的卫生，保持餐厅的环境清洁卫生。如出现食品变质还在食用，将严格追究责任，如出现事故，将追究法律责任。
11、员工就餐工作人员在打饭菜时，要一视同仁，不得徇私舞弊，要保证员工吃饱，要维护安定团结。
一、员工宿舍管理规定（暂行）
1、人事部根据部门主任签字的入住申请表，通知宿舍管理人员给予安排床位，并通知财务登记。
2、员工每月收取管理费100元/每人，不满十五天者按半月计算，超过十五天的者按整月计算。
3、宿舍管理员根据入职员工的部门及班次，给予协调安排床位，领取相关用具。
4、员工宿舍以部门为单位，划分区域并各自负责床上用品整理，私人物品摆放，按照每周值日表进行卫生清扫和值日（以不方式为标准）。
5、员工不得在宿舍内使用高压器（例：电饭煲、电水壶、热水器、电炉、电热毯、大型音响等违禁电器设备），违者按公司《员工手册》丙类过失处理，如造成火灾事故将追究法律责任。
6、员工不得在宿舍内大声喧哗、吵闹、酗酒、赌博、斗殴等，违者无薪解雇，严重者追究法律责任。
7、员工在宿舍内不得私自挪用或盗用他人财物，违者将开除处理，情节严重者送司法机关处理。
8、员工在宿舍内必须按照有关规定时间使用灯具、空调、热水、电视，不允许用开水洗衣服，违者罚款。
9、员工不得留宿非本公司人员，寝室管理人员不得徇私舞弊，违者严肃处理。
10、男女员工不得混住或窜宿舍，违者罚款或无薪解雇。
11、员工必须爱护宿舍公共用品，如有损毁坏须照价赔偿。
12、员工必须在晚23：00前返回宿舍（中、夜班除外），如违反一次警告，如警告无效或再次违反者进行处罚，情节严重者劝退。
13、宿舍每周进行一次卫生、内务评比活动。以部门为单位。
14、员工在公共通道和阳台洗挂衣服是应该按规定（指定晾衣处）挂晾衣服，不得乱挂乱放，以免影响通道畅通，违者处罚。
15、员工不得相宿外乱扔杂物。
16、员工不得乱窜楼层。
17、值勤保安要经常巡视，确保安全，防止事故发生。
18、住宿员工必须服从寝室管理员的管理。
19、宿舍管理员有权对宿舍全体人员中违反以上制度的进行教育和罚款相结合的处理。
20、员工不准进行一切违法活动。
二、员工浴室：
1、浴室地面有水相当的滑。
2、员工必须按照规定的日期、时间进行淋浴，违者处罚。
3、员工严禁用热水洗衣服，违者罚款。
4、员工不得将垃圾随地乱扔（防止下水道堵塞）违者罚款。
5、员工如发现设备、设施出现问题，应及时上报，及时维修，防止浪费水资源。
6、员工淋浴时严禁使用客人用品，违者按客人用品价格十倍进行处罚。
7、管理员对违反上述条理的员工有权进行教育和处罚。
第15篇：内务管理制度
----------------------------精品word文档 值得下载 值得拥有--------------- ------------------
内
务
管
理
制
度
吉首市工程交易招标投标办公室
（2011年度）
----------------------------精品word文档 值得下载 值得拥有--------------- ----------------------------精品word文档 值得下载 值得拥有--------------- ------------------
吉首市建设工程招标投标办公室
关于2011年负责人分管工作进行分工的决定
为了发挥各负责人的积极性和创造性，提高负责人的责任心，推动我办全面工作，经研究特作如下分工。各分管负责人必须积极主动的履行分管职责，并承担分管责任。
一． 罗振奋：
负责主持招投标办的全面工作
1.制定完善各项工作计划，组合和落实年度各项考核项目.2.委派招投标项目监管人员 3.不断创新监督管理新机制 4.完成局领导交办的其他工作 二． 刘俊德
负责招投标法制建设工作
1.负责招投标过程中有关审批事项 2.配合项目监管人员工作 3.完成主任交办的临时性工作 三． 陈燕妮 负责人事工作
----------------------------精品word文档 值得下载 值得拥有--------------- ----------------------------精品word文档 值得下载 值得拥有--------------- ------------------
1.工资审批，人员岗位考核 2.单位聘用人员管理工作 3.协调项目监督人员工作 4.完成主任交办的临时性工作 四．钟艳菊 负责出纳工作 1.做好收费工作
2.做好保证金的收退工作 3.协调项目监管人员工作 4.完成主任交办的临时性工作 五．余楠
负责法治宣传，综合治理等工作
1.做好招投标投诉的接待和登记，及时向相关领导汇报 2.不定期组织业务抽查，并做好总结评比 3.协调招标监督人员工作 4.完成主任交办的临时性工作 六．田原野
负责信息工作，搞好上传下达，配合建设局行政执法及项目的跟踪督查
1.及时反映工作动态，完成领导下达的信息任务 2.准确及时传递信息，确保文件通知的实效性 3.搞好后勤事务
----------------------------精品word文档 值得下载 值得拥有--------------- ----------------------------精品word文档 值得下载 值得拥有--------------- ------------------
4.协调招标监管人员工作 5.完成主任交办的临时性工作
七．张莉 负责会计工作 1.做好账务处理 2.及时报送财务报表
3.协调建设局做好计划生育工作 4.协助招标监管人员工作 5.完成主任交办的临时性工作
吉首市建设工程招标投标办公室
二0一一年一月十日
----------------------------精品word文档 值得下载 值得拥有--------------- ----------------------------精品word文档 值得下载 值得拥有--------------- ------------------
吉首市建设工程招标投标办公室
工
作
程
序
规
定
为了加强我办内部管理，规范监督程序，确保我办工作质量的稳步提高，经研究和根据部.省.州各上级部门的管理职责，制定如下规定： 一．指导思想
吉首市建设工程招标办全体工作人员为进一步将招投标监督管理的工作抓实抓到位抓出成效，决心以党的十六大精神为方针，以招标投标法为指南，以“三个代表”思想为动力，为加快经济建设，规范建设市场交易行为，促进建筑市场交易公开.公平.公正.有序，力争在监督管理工作中队建设工程的承包行为做到“一不垮房子，二不跨干部”，本办工作人员应加强政治思想，业务技术的学习，清正廉洁，克己奉公，积极为经济建设高效率服务。 二．工作纪律十不准 1．不准参加用公款支付的娱乐活动
----------------------------精品word文档 值得下载 值得拥有--------------- ----------------------------精品word文档 值得下载 值得拥有--------------- ------------------
2.不准接受影响招投标工作的宴请
3.不准接受任何与工作有关的馈赠.土特产.礼金 4.不准利用工作之便以权谋私.所难卡要 5.不准擅自批准投标单位超越资质等级投标 6.不准利用工作之便指定施工企业承包工程 7.不准给招标单位代编招标预算书 8.不准给投标单位代编投标预算书
9.不准以办理招标手续为由无理拖延时间，故意为难对方 10.不准在招投标监督管理工作中，玩忽职守，徇私舞弊 二．招标投标管理五公开五监督
（一）五公开
（1）招标投标管理实施细则公开 （2）招标书内容公开 （3）评标定标办法公开 （4）评标小组人数公开 （5）开标.评标.定标结果公开
（二）五监督
（1）接受招标投标领导小组的监督 （2）接受建设行政主管部门的监督 （3）接受招标投标双方的监督 （4）接受群众的监督
----------------------------精品word文档 值得下载 值得拥有--------------- ----------------------------精品word文档 值得下载 值得拥有--------------- ------------------
（5）接受纪检.监察机关的监督 三．招标投标管理程序
（1）招标单位填写招标申请表，编制招标书，报招标办审查 （2）招标单位发出招标公告或者邀请书 （3）投标单位向招标单位递交投标申请书
（4）招标单位选定符合条件的投标单位，报招标办审查 （5）招标单位举行招投标预备会议，分发招标书 （6）投标单位向招标单位递交投标书，由招标办监督 （7）招标单位编制标底和评标定标办法，报招标办组织有关单位审定
（8）招标单位组织评标小组，将评标小组人员名单报招标办审查
（9）招标单位举行开标会议
（10）评标小组评标，招标单位按照评标小组意见确定中标单位
（11）招标单位向中标单位发出经招标办鉴证的中标通知书 四．招标投标管理职责
（1）贯彻实施《招标投标法》.《湖南省建设工程招标投标管理条例》
（2）审查招标单位的资格 （3）审查投标单位的资格
----------------------------精品word文档 值得下载 值得拥有--------------- ----------------------------精品word文档 值得下载 值得拥有--------------- ------------------
（4）审查招标申请书，招标书等招标文件 （5）组织有关单位审定标底和评标办法 （6）监督开标.评标.定标 （7）监督发包承包合同的签订 （8）查处招标中的违法行为 五．报建管理职责
（1）贯彻实施《湖南省建筑市场管理条例》 （2）受理工程项目的报建
（3）将报建的工程项目进行核实，分类.汇总 （4）向上级主管机关提供综合的工程项目报建情况 （5）查处隐瞒不报的违法行为 六．报建管理程序
（1）建设单位到招标办领取《湖南省建设工程项目报建申请表》 （2）向招标办报送《湖南省建设工程项目报建申请表》，办理报建登记批复
（3）依照有关规定将工程进行招标投标，办理（中标通知书） （4）凭（中标通知书）到安监站办理工程安全监督申报手续 （5）凭（中标通知书）及工程质量安全监督通知书道监管站办理建设工程项目施工许可证
----------------------------精品word文档 值得下载 值得拥有--------------- ----------------------------精品word文档 值得下载 值得拥有--------------- ------------------
考 核 制 度
为完善我办管理制度，提高全体人员的政治.业务素质.自觉遵守组织纪律.增强工作的积极性,经研究决定，特制定如下制度：
1.每天上午.下午上班都必须在办公室签到。上午上班为8:30，下午上班为2:30没有请假的视为迟到或矿工。请假一律已经批准的假条为准。下班不许早退，对家里有小孩的需要去接的，可提前30分钟下班，但要完成当天工作任务。
2.每政治学习.业务学习.会议必须积极参加，不得缺席，特殊原因必须请假,要认真做好学习.会议记录。
----------------------------精品word文档 值得下载 值得拥有--------------- ----------------------------精品word文档 值得下载 值得拥有--------------- ------------------
3.每半年进行一次业务考试.考核。考试.考核必须达到合格及以上
4.监督人员在每月把所有的中标通知书及时的录入电脑 5.年终，每人交述职报告（工作总结）一份，经群众评议，班子研究，对考核结果在前一.二名的，评为年度工作先进个人并按规定发给奖金，对考核结果为不称职的，给予处扣发
吉首市建设工程招标投标办公室
二0一一年二月
廉 政 建 设 制 度
为了增强我办监督机制，加强我办精神文明建设，树立工作人员的形象，练就一支高素质的服务队伍。更好的为我市经济建设服务，经我办研究作如下规定：
一．办公室人员要文明办公，语言文明，办公室要规范摆设，严禁杂乱无章，随地丢烟头，垃圾，不和要求的工作人员扣发伍元。
二．办公室人员在接待外来办事人员应热情大方，礼貌待人严禁态度粗暴和与人吵架。
----------------------------精品word文档 值得下载 值得拥有--------------- ----------------------------精品word文档 值得下载 值得拥有--------------- ------------------
三．办公室人员必须按照政府规定的作息时间上.下班，不得迟到.早退.旷工。否则，由局党委班子处理。
四．办公室人员严禁故意吃拿卡要。不准主动向施工单位要吃要喝。在外工作确需要在外就餐的，不得要求高消费，只能按上级有关规定用餐，中午用餐严禁喝酒。
五．全体工作人员在正常上班时间内，严禁从事工作以外的娱乐活动，严禁赌博，在办公室严禁三五成群闲聊与工作无关的事。
六．我办虚心接受社会监督，对检举我办上诉违规人员的，并视其举报的情节轻重给予相应奖励。对社会反映强烈，监督服务意识差又不思改进的，一经举报，查证落实，立即作待岗处理。
七．对于我办人员在（廉政建设制度）工作中成绩突出，在社会中影响极好的，年底经办公室集体会议研究决定给予一定奖励
----------------------------精品word文档 值得下载 值得拥有--------------- ----------------------------精品word文档 值得下载 值得拥有--------------- ------------------
吉首市建设工程招标投标办公室
二0一一年二月
吉首市建设工程招标投标办公室
奖 罚 制 度
为了加强我办工作效率和积极性，使得我办在各项工作上得以顺利开展，经我办研究决定制定奖惩制度：
一． 处罚制度
出现下列情况分别给以不同的处扣发：
1.违反我办“廉政建设制度”有关规定的按“廉政建设制度”有关规定处罚
----------------------------精品word文档 值得下载 值得拥有--------------- ----------------------------精品word文档 值得下载 值得拥有--------------- ------------------
2.受上级处罚酌情扣发奖金，年终不得评先评优 3.岗位责任制考核不称职的扣发年度奖金
4.对打架，骂人，酗酒闹事，影响团结安定的，应写书面检讨，扣发当月奖金
5.凡上班迟到一次（十五分钟内）扣发贰元，十五分钟至半小时内扣发十元，半小时至1小时内扣发50元，1小时以上算半天旷工，早退一小时以上算半天旷工。特殊情况另行处理
6.有事必须请假条并经办公室主任批准，病假超过两天要有医院开具的证明，否则按旷工处理
7.全年事假累计不应超过15天，累计15天及15天以内的不扣工资和奖金，超15天事假只扣休假天奖金，病假不扣奖金，超过30天则按休假天数发50%工资，扣发休假期间奖金
8.办公室工作人员须认真负责，发现问题应及时处理，渎职，失职，不及时处理或处理不下，且不报办公室，承担相应责任
9.办公室人员对招投标当中弄虚作假的，私自更改招标文件，私自发放中标通知书的，承担相应的法规法规责任 10.办公室人员业务考试不认真，不及格1次扣发200元，以此类推。拒绝考试的立即待岗1个月以上
11.财务人员必须按照财务制度管理，对收取的各项费用必----------------------------精品word文档 值得下载 值得拥有--------------- ----------------------------精品word文档 值得下载 值得拥有--------------- ------------------
须一天之内缴存银行，因出现资金损失，由当事人负责，对于财务人员私自挪用现金，贪污公款等违法行为，报建设局处理，承担相应的法规法规
12.对不按工作程序制度工作，不服从领导安排或办公室决议的，无理取闹，影响办公室工作者扣发当月奖金，报建设局协调处理
----------------------------精品word文档 值得下载 值得拥有---------------
第16篇：内务管理制度
内 务 管 理 制 度
吉首市工程交易招标投标办公室
（2011年度）
吉首市建设工程招标投标办公室
关于2011年负责人分管工作进行分工的决定
为了发挥各负责人的积极性和创造性，提高负责人的责任心，推动我办全面工作，经研究特作如下分工。各分管负责人必须积极主动的履行分管职责，并承担分管责任。
一． 罗振奋：
负责主持招投标办的全面工作
1.制定完善各项工作计划，组合和落实年度各项考核项目.2.委派招投标项目监管人员 3.不断创新监督管理新机制 4.完成局领导交办的其他工作 二． 刘俊德
负责招投标法制建设工作
1.负责招投标过程中有关审批事项 2.配合项目监管人员工作 3.完成主任交办的临时性工作 三． 陈燕妮 负责人事工作
1.工资审批，人员岗位考核 2.单位聘用人员管理工作 3.协调项目监督人员工作 4.完成主任交办的临时性工作 四．钟艳菊 负责出纳工作 1.做好收费工作
2.做好保证金的收退工作 3.协调项目监管人员工作 4.完成主任交办的临时性工作 五．余楠
负责法治宣传，综合治理等工作
1.做好招投标投诉的接待和登记，及时向相关领导汇报 2.不定期组织业务抽查，并做好总结评比 3.协调招标监督人员工作 4.完成主任交办的临时性工作 六．田原野
负责信息工作，搞好上传下达，配合建设局行政执法及项目的跟踪督查
1.及时反映工作动态，完成领导下达的信息任务 2.准确及时传递信息，确保文件通知的实效性 3.搞好后勤事务
4.协调招标监管人员工作 5.完成主任交办的临时性工作
七．张莉 负责会计工作 1.做好账务处理 2.及时报送财务报表
3.协调建设局做好计划生育工作 4.协助招标监管人员工作 5.完成主任交办的临时性工作
吉首市建设工程招标投标办公室 二0一一年一月十日
吉首市建设工程招标投标办公室
工 作 程 序 规 定
为了加强我办内部管理，规范监督程序，确保我办工作质量的稳步提高，经研究和根据部.省.州各上级部门的管理职责，制定如下规定： 一．指导思想
吉首市建设工程招标办全体工作人员为进一步将招投标监督管理的工作抓实抓到位抓出成效，决心以党的十六大精神为方针，以招标投标法为指南，以“三个代表”思想为动力，为加快经济建设，规范建设市场交易行为，促进建筑市场交易公开.公平.公正.有序，力争在监督管理工作中队建设工程的承包行为做到“一不垮房子，二不跨干部”，本办工作人员应加强政治思想，业务技术的学习，清正廉洁，克己奉公，积极为经济建设高效率服务。
二．工作纪律十不准 1．不准参加用公款支付的娱乐活动 2.不准接受影响招投标工作的宴请
3.不准接受任何与工作有关的馈赠.土特产.礼金 4.不准利用工作之便以权谋私.所难卡要 5.不准擅自批准投标单位超越资质等级投标 6.不准利用工作之便指定施工企业承包工程 7.不准给招标单位代编招标预算书 8.不准给投标单位代编投标预算书
9.不准以办理招标手续为由无理拖延时间，故意为难对方 10.不准在招投标监督管理工作中，玩忽职守，徇私舞弊 二．招标投标管理五公开五监督
（一）五公开
（1）招标投标管理实施细则公开 （2）招标书内容公开 （3）评标定标办法公开 （4）评标小组人数公开 （5）开标.评标.定标结果公开
（二）五监督
（1）接受招标投标领导小组的监督 （2）接受建设行政主管部门的监督 （3）接受招标投标双方的监督 （4）接受群众的监督
（5）接受纪检.监察机关的监督 三．招标投标管理程序
（1）招标单位填写招标申请表，编制招标书，报招标办审查 （2）招标单位发出招标公告或者邀请书 （3）投标单位向招标单位递交投标申请书
（4）招标单位选定符合条件的投标单位，报招标办审查 （5）招标单位举行招投标预备会议，分发招标书 （6）投标单位向招标单位递交投标书，由招标办监督 （7）招标单位编制标底和评标定标办法，报招标办组织有关单位审定
（8）招标单位组织评标小组，将评标小组人员名单报招标办审查
（9）招标单位举行开标会议
（10）评标小组评标，招标单位按照评标小组意见确定中标单位 （11）招标单位向中标单位发出经招标办鉴证的中标通知书 四．招标投标管理职责
（1）贯彻实施《招标投标法》.《湖南省建设工程招标投标管理条例》
（2）审查招标单位的资格 （3）审查投标单位的资格
（4）审查招标申请书，招标书等招标文件 （5）组织有关单位审定标底和评标办法 （6）监督开标.评标.定标 （7）监督发包承包合同的签订 （8）查处招标中的违法行为 五．报建管理职责
（1）贯彻实施《湖南省建筑市场管理条例》 （2）受理工程项目的报建
（3）将报建的工程项目进行核实，分类.汇总 （4）向上级主管机关提供综合的工程项目报建情况 （5）查处隐瞒不报的违法行为 六．报建管理程序
（1）建设单位到招标办领取《湖南省建设工程项目报建申请表》 （2）向招标办报送《湖南省建设工程项目报建申请表》，办理报建登记批复
（3）依照有关规定将工程进行招标投标，办理（中标通知书） （4）凭（中标通知书）到安监站办理工程安全监督申报手续 （5）凭（中标通知书）及工程质量安全监督通知书道监管站办理建设工程项目施工许可证
考 核 制 度
为完善我办管理制度，提高全体人员的政治.业务素质.自觉遵守组织纪律.增强工作的积极性,经研究决定，特制定如下制度：
1.每天上午.下午上班都必须在办公室签到。上午上班为8:30，下午上班为2:30没有请假的视为迟到或矿工。请假一律已经批准的假条为准。下班不许早退，对家里有小孩的需要去接的，可提前30分钟下班，但要完成当天工作任务。
2.每政治学习.业务学习.会议必须积极参加，不得缺席，特殊原因必须请假,要认真做好学习.会议记录。3.每半年进行一次业务考试.考核。考试.考核必须达到合格及以上
4.监督人员在每月把所有的中标通知书及时的录入电脑 5.年终，每人交述职报告（工作总结）一份，经群众评议，班子研究，对考核结果在前一.二名的，评为年度工作先进个人并按规定发给奖金，对考核结果为不称职的，给予处扣发
吉首市建设工程招标投标办公室 二0一一年二月
廉 政 建 设 制 度
为了增强我办监督机制，加强我办精神文明建设，树立工作人员的形象，练就一支高素质的服务队伍。更好的为我市经济建设服务，经我办研究作如下规定：
一．办公室人员要文明办公，语言文明，办公室要规范摆设，严禁杂乱无章，随地丢烟头，垃圾，不和要求的工作人员扣发伍元。
二．办公室人员在接待外来办事人员应热情大方，礼貌待人严禁态度粗暴和与人吵架。
三．办公室人员必须按照政府规定的作息时间上.下班，不得迟到.早退.旷工。否则，由局党委班子处理。
四．办公室人员严禁故意吃拿卡要。不准主动向施工单位要吃要喝。在外工作确需要在外就餐的，不得要求高消费，只能按上级有关规定用餐，中午用餐严禁喝酒。
五．全体工作人员在正常上班时间内，严禁从事工作以外的娱乐活动，严禁赌博，在办公室严禁三五成群闲聊与工作无关的事。
六．我办虚心接受社会监督，对检举我办上诉违规人员的，并视其举报的情节轻重给予相应奖励。对社会反映强烈，监督服务意识差又不思改进的，一经举报，查证落实，立即作待岗处理。 七．对于我办人员在（廉政建设制度）工作中成绩突出，在社会中影响极好的，年底经办公室集体会议研究决定给予一定奖励
吉首市建设工程招标投标办公室
二0一一年二月
吉首市建设工程招标投标办公室
奖 罚 制 度
为了加强我办工作效率和积极性，使得我办在各项工作上得以顺利开展，经我办研究决定制定奖惩制度：
一． 处罚制度
出现下列情况分别给以不同的处扣发：
1.违反我办“廉政建设制度”有关规定的按“廉政建设制度”有关规定处罚
2.受上级处罚酌情扣发奖金，年终不得评先评优 3.岗位责任制考核不称职的扣发年度奖金
4.对打架，骂人，酗酒闹事，影响团结安定的，应写书面检讨，扣发当月奖金
5.凡上班迟到一次（十五分钟内）扣发贰元，十五分钟至半小时内扣发十元，半小时至1小时内扣发50元，1小时以上算半天旷工，早退一小时以上算半天旷工。特殊情况另行处理
6.有事必须请假条并经办公室主任批准，病假超过两天要有医院开具的证明，否则按旷工处理
7.全年事假累计不应超过15天，累计15天及15天以内的不扣工资和奖金，超15天事假只扣休假天奖金，病假不扣奖金，超过30天则按休假天数发50%工资，扣发休假期间奖金
8.办公室工作人员须认真负责，发现问题应及时处理，渎职，失职，不及时处理或处理不下，且不报办公室，承担相应责任
9.办公室人员对招投标当中弄虚作假的，私自更改招标文件，私自发放中标通知书的，承担相应的法规法规责任 10.办公室人员业务考试不认真，不及格1次扣发200元，以此类推。拒绝考试的立即待岗1个月以上
11.财务人员必须按照财务制度管理，对收取的各项费用必须一天之内缴存银行，因出现资金损失，由当事人负责，对于财务人员私自挪用现金，贪污公款等违法行为，报建设局处理，承担相应的法规法规
12.对不按工作程序制度工作，不服从领导安排或办公室决议的，无理取闹，影响办公室工作者扣发当月奖金，报建设局协调处理
第17篇：内务标准
信息科学技术学院 2018级 1 中队内务检查要求
2018.9.27
第一部分 内务一般要求
第一条 个人内务要求
1.书架上的物品必须整齐摆放。桌面上若摆放除书本外的物品，必须摆放整齐，也可另购置架子用于陈列物品，必须放在靠柜子的一侧。
2.椅背不允许挂衣服等物件，椅子上允许放置座垫。
3.桌子下方不得摆放杂物，可以放置鞋柜放不下的拖鞋。
4.枕头包（枕头、毛巾被、枕巾）和被子叠放整齐。床铺上允许出现自己的备品，但也需叠放整齐。
5.床架上最多允许挂一个挂篮/挂框，且只能挂在床头床位，除此之外不许挂任何物品。
6.个人柜门要关好。若柜门没有关紧留有缝隙，可不认定为差个，但不可认定为优个。
7.严禁私拉电线。
8.床位与阳台之间的空间若有物品必须摆放整齐。
第二条 宿舍整体内务要求
1.严禁挡帘。
2.阳台地面上可见区域只允许摆出脸盆、毛巾、牙刷、牙膏、牙缸/漱口杯、热水壶， 其余物品一律收至阳台两侧，不得摆出。脸盆、毛巾、牙缸、热水壶可使用自己的， 但仍按军训要求摆放。
3.窗台可以摆放需要晾晒的鞋子，其余东西不得摆在窗台上。
4.台阶下只可以摆放鞋子且要摆放整齐，台阶上不许摆放任何物品。
5.鞋柜门要关紧。若因柜门问题而敞开，则需将柜内的鞋子摆放整齐。
6.床位与寝室门之间的空间允许摆放物品，但必须摆放整齐。
7.宿舍中间地面上不许有任何物品。
8.无人在寝时，须关灯断电。
第二部分 内务优差的评定标准
第三条 优秀个人内务评定标准
评定要求按照军训标准来执行。具体如下：
1.个人内务完全满足第一条所述的标准。
2.桌面上不允许摆放任何物品，包括书本。3.床架上不允许挂有挂篮/挂框。
4.椅子上不允许放座垫。
满足以上所有要求的方可评定为优个。
第四条 优秀寝室内务评定标准
评定要求按照军训标准来执行。具体如下：
1.宿舍所有床位达到优个标准。 2.宿舍整体内务完全满足第二条所述的标准。
3.阳台地面上可见区域只允许摆出脸盆、毛巾、牙刷、牙膏、牙缸/漱口杯、热水壶， 且必须为学校发放的。
4.窗台上不允许摆放任何物品。
5.鞋柜门完全紧闭。
满足以上所有要求的方可评定为优寝。
第五条 差个人内务评定标准
1.不满足第一条中的两项及以上就可判定为差个。
第六条 差寝室内务评定标准
1.宿舍内有 3 人满足差个标准。
2.不满足第二条中的两项及以上就可判定为差寝。
3.挡帘直接评定为差寝。
第七条 评定结果
1.所有的优秀内务和差内务评定必须拍照留底，定期分享优秀内务图片。
2.次查寝结果须及时公示，照片不会一并公示。3.若对评定结果有异议，可自结果公布之日起 3 日内可申请复议，并查看留底照片。 若复议通过，须公示复议结果；反之，须告知申请人未通过复议的原因。
第三部分 内务检查安排
第八条 常规检查安排
1.常规检查评定优寝、差寝、差个。
2.检查时间为每个工作日的第一节课，从 8:00 开始进行；若所有检查组成员第一节均 有课，则当天的检查提前至 7:30 开始。
3.优寝、差寝、差个评定数不设上限及下限，依据评定标准来执行。
第九条 不定期检查安排
1.不定期检查只评定优个。
2.不定期检查时间为指定某一天任意时间开始。
3.优个评定数次男女寝最多各 3 名，在依据评定标准的前提下优中选优。
第十条 查寝人员安排
内务检查和评定由纪律检查组负责，小组成员由各班班长、班级生活兼纪检委员、中队生活兼纪检委员、副中队长、中队长构成。
第18篇：内务卫生标准
内务卫生标准
1正课时间内务统一
（星期一至星期
五、床单、被罩统
一、周
六、日可换洗） 2桌面干净卫生
（桌面只摆放书、笔、本及茶杯） 3物品摆放整齐有序
（洗漱用品、有序、鞋摆放整齐） 4用电安全
（不私自拉线、人走关电源）
值班班长职责
1值班班长负责起本周的内务卫生标准、优者+、差者— 2值班班长负责本周各项活动、包括点名、教育课、公差等 3值班班长负责起本周查岗、查铺、点名等职责 4值班班长负责本周的量化计分
量化计分
1本周内务全化者每班加
2积极参加单位各项劳动活动的 3积极参加校里的各项教育等活动的 4受首长、领导和组织表扬的
5团结同志、帮助他人、受战友表扬的
1内务卫生脏乱差的减〇
2开会不请假、无故不参加会议的减〇 3受首长、领导点名批评的减〇 4违反法律法规、条令条例的减〇
5消极怠工、懒散、不积极参加单位劳动的减〇 6破坏公共、乱扔垃圾的减〇
第19篇：内务管理办法
内务管理办法（讨论稿）
为提高公司工作效率、提升企业形象，使管理工作走上规范化、标准化、制度化的轨道，促进公司的全面工作的推进和发展，特制订本办法。
一、考勤制度及工作纪律：
（一） 考勤制度：
1、法定作息时间：每周星期一至星期五上午9：00上班，12：00午餐；下午1：30上班，5：30下班。
2、员工上班实行部门考勤制。办公室对各部门（事业部、项目部）负责人考勤，各部门（事业部、项目部）负责人对各工作人员考勤。
3、上班后10分钟之内未到工作岗位者为迟到，30分钟之后未到者视为旷工半天；提前30分钟视下班视为早退；迟到或早退一次超过60分钟者，当天视为旷工。
4、各部门（事业部、项目部）负责人考勤情况每月向公司领导报送，各员工考勤情况每月向办公室报送。考勤记录将作年终绩效考核的依据。
5、各位员工请假应按照公司休假管理制度，向部门负责人口头或书面申请，部门负责人应根据请假时间严格按照程序审批。
6、迟到、早退当事人每次罚款50元，旷工半天
罚扣半天基本工资，旷工一天罚扣当天基本工资。
7、各部门负责人不严格履行考勤制度，经办公室抽查发现，给予部门负责人100元/次罚款；此类现象三次或三次以上者，该部门负责人年终考核不得评为优秀。
（二） 工作纪律：
1、工作时间内不得打游戏、看电影，影响自己或他人工作效率的事。此现象发生一次给予50元罚款。
2、员工在工作中出现差错，应积极地想办法解决并向上级主管汇报，不得以任何借口推卸责任或隐瞒事实，否则，一经查实，公司将根据由此产生的不良后果给予通报批评并罚款200元。
3、保持公司环境卫生，办公桌上不得摆放与工作无关的物品，体现顺序、方便、整洁、美观，有利于提高工作效率。公司将定期组织检查，违反规定者，除按规定立即整改外，并给予50元罚款。
4、员工不得以任何借口推诿、拖延、懈怠上级主管安排的工作，并在规定时间内以高效率、高质量按时完成。此现象发生一次，给予员工30元罚款。对于上级主管安排的明显违反国家法律法规公司纪律的指示安排，员工可以向该分管副总或总经理申述，申述属实后给予主
管100元罚款，并给予员工100元奖励。
5、各部门负责人应保障公司下发文件和会议的传达和执行，如发生公司文件未传达未执行现象发生，给予责任人100元/次罚款。
6、员工之间应保持“团结、和睦、互尊、互爱”，遵守职业操守和行为规范。对于违反上述精神和原则的，给予当事人 200元级以上罚款。
二、公共财物管理：
（一）空调的管理规定：
1、办公室根据气候情况，经申请领导同意后，才能使用空调。
2、由办公室专人负责开关，下班时关闭空调。
3、特殊情况如需加班，应申请办公室安排。
（二）电话管理规定：
公司电话主要是作为方便与外界沟通，开展业务之用，员工不得用公司电话长期私人聊天。
（三）电脑及办公室电器使用管理：
员工下班时必须关闭自己使用的电脑。各部室最后离开办公室的人员必须负责关闭本办公室所有电灯、饮水机等一切电器设备。一经发现给予责任人100元罚款。
三、食堂用餐管理规定
公司提供早餐及午餐。早餐供应时间为上午8:00-9:00，午餐供应时间为12:00。如在该时间段外发生供应，给予炊事员和当事人各50元罚
款。
四、公司会议制度：（公司会议是指由办公室组织或由副总以上组织召开的正式会议）
1、凡必须参会人员不得以任何理由迟到、早退，如有特殊情况，需提前向办公室请假。违者从本月工资中扣除30元。
会议组织者未尽到通知责任，出现人员、时间疏忽遗漏给予组织者50元罚款。
2、所有参会人员在开会期间都要关掉手机或把手机调成无声状态或静音状态，会议期间发生手机铃声响现象给予每次20元罚款。会议期间因工作需要，接打手机需离开会场。
3、会议期间任何参会人员不得随意进出和交头接耳，会上被公司领导点名批评的，根据情节轻重，给予50-100元罚款。
五、其他
1、本制度由办公室负责解释和监督执行。办公室由公司全体员工监督执行，办公室人员发生违规现象均按本制度加倍处理。
2、考勤表格由办公室统一印制，每月底向各部门（事业部、项目部）发放和收集。
3、罚款额度由办公室统一统计、结算，由各分管领导签字后，通知财务部，在次月发放工资时直接扣减。
4、员工对于处罚不服者，可以向公司办公室分管领导或总经理提出申述，按照申述后结果执行。
第20篇：内务管理
公司内务管理制度
第一章 总则
一、目的：本规定旨在树立员工的纪律意识，形成良好的企业文化氛围，
提升企业凝聚力，提高每位员工的工作效率。
二、范围：市场部全体人员。
第二章 出勤规定
一、考勤
1、时间：8：00AM-12:00PM,2:30PM-5:30PM,以公司时钟为准。
2、外出办事前，填写《外出登记表》，当月末日交人力资源部
3、出差前填写《出差申请表》，当月最末日交人力资源部。
4、迟到、早退、旷工：按照公司《刷卡管理规定》予以处罚。
二、事、病假申请
1、病假须出示医院证明，报办公室内备案，请假时间超过医院许可天数，见事假申请及公司相关规定。
2、婚、丧假按公司规定执行，超过公司规定天数，见事假申请及公司相关规定.
3、事假至少需提前24小时向直接领导提出书面申请（见《请假单》），一天及一天以内由直接领导审批，超过一天须经市场部经理审批，办公室凭《请假单》记考勤，月末交人力资源部。
三、办公室负责对考勤管理的巡查，对违反本规定的情况，按照公司考勤制度予以处罚。
四、相关记录
1、《考勤表》
2、《请假单》
3、《外出登记表》
第三章 卫生规定
一、标准
1、地面
做到干净、无积垢，线路整齐；
2、桌子
桌上只能摆放电脑显示屏、打印机、传真机、文件架、办公用品；保持
桌面整洁无垢；
桌下物品整齐摆放；
3、椅子
各办公区内必须统一椅类；
摆放整齐有序，离开办公区必须将椅子摆放在桌子正下方；
4、柜子
统一摆放位置；有条不紊柜内所有文件；
面保持清洁柜无污；柜顶不能摆放其他杂物；
5、白板
字体书写工整，字迹清晰；
板书得体；
6、门窗
玻璃清洁明亮；
下班前按时关好门窗；
7、电脑
各办公区统一角度摆放；
经常性擦拭，确保清洁；
定期或不定期检查电脑病毒情况，及时向网络部反映护理；
8、空调
严格按公司空调管理制度的要求认真执行；
顶上不能放其他物品；
9、沙发、茶几
文件、杂志摆放有序；
保持沙发、茶几清洁；
10、隔段
经常性清扫，保持无污垢；
二、监督与执行
1、市场部办公室负责对本规定实施监督；
2、由各部门指定责任人负责本区办公环境达到以上标准；
3、每日上班前对本部门卫生进行维护，市场部办公室对未达到标准的部门责任人下达限期整改通知，如未能在期限内达标，每项每次罚款10元；
4、每周五大扫除由市场部办公室统一安排，不得无故缺席，由市场部办公室负责验收。
