上课培训心得体会范文
推荐第1篇：有效上课培训心得体会
《有效上课--知识建构型视野下的上课问
题与对策》培训心得体会
大坡小学 唐琴 2013年7月份，我参加了厍东关教管中心组织的：新课程有效教学指导专家韩立福教授著的《有效上课--知识建构型视野下的上课问题与对策》培训，深受启发。
本书着重解释了“知识建构型”视野下的有效教学以及有效课堂
教学的基本模式和基本要素，重点对新课程教师如何走进有效教学，如何有效解决现实问题而采取哪些行动以及具体的行动策略。 为实现新课程教学目标，新课程教师要从根本上转变教学方式，
一切教学活动都要服务于学生的学习。在“知识建构型”视野下，进一步转换教师角色，大胆创新、超越传统，实现从“知识传递型”教学向“知识建构型”教学的转型，建构“师生共学”的新课程有效课堂教学理念，积极争做“知识建构型”有效教师。
“知识建构型”有效教学是一个新领域，这种教学观是基于建构
主义学习理论的教学观。在“知识建构型”课堂教学中，教师和学生是有效学习共同体的学习成员，不存在单向的控制与服从关系，教师和学生始终是平等、自由、民主、友好、协作的学习关系，保持着自主学习方式和民主的合作规约。有效课堂教学过程就是教师和学生共同学习、生活、成长、进步的过程，其核心理念就是“先学后导、师生共学”。
本书解释了“知识建构型”视野下的有效教学以及有效教学的基
本模式和基本要素，特别是新课程教师如何走进有效教学，如何有效
解决现实问题而采取哪些行动以及具体的行动的策略。
本书体现了新思维、新视野、新领域、新探究、新行动、新境界
的特点，以行动引领理念建构，突出实践性、操作性和实用性，达到
行动与学习同步，以行动促进教师理念的建构，以行动促进教师的专
业发展。
通过阅读，我今后在教学中一定要注意以下几个问题：
一、问题呈现师生化
首先，教师要呈现问题意识，在有限的课堂教学时间内，不论是教师
或是学生都要科学、有效地呈现高质量的问题，使问题既能体现课程
目标，又能符合文本内容，还能满足学生发展的需要。其次，问题呈
现方式要灵活多样，根据课堂范式、课型需要和教学目标来呈现问题。
再次，问题呈现要有艺术，使问题质量得以优化，为提高有效教学质
量奠定基础。
二、对话系统和谐化
在“知识建构型”课堂教学中，最理想的方式和方法就是建立对话系
统，使问题解决的对话系统达到一种和谐水平。师生要树立对话意识，
在“知识建构型”有效课堂教学中，教师要转换以往的教学对话角色，
真正走近学生，与学生建立平等、民主、自由的对话关系。让所有学
生在这种和谐的对话环境中得到和谐成长。
三、情境刺激多样化
在“知识建构型”课堂教学中，教师要树立多元化的情境刺激意识，
深入挖掘课程内容，充分开发课程资源。
四、指导科学规范化
在“知识建构型”有效课堂教学中，教师和学生都是相互指导的平等主体，是合作学习的高级伙伴，在和谐的对话学习中相互帮助、相互启发、相互指导，共同担负学习的责任。教师要“隐身”到学生中间去，当一名“作为教师的学生”，与学生一道建立有效学习共同体。
五、训练目标主体化
在“知识建构型”有效课堂教学中，教师和学生共同树立“师生共训”的学习意识，不仅关注“随堂训练”，还要关注“回归训练”；不仅关注“知识训练”，还要关注“能力训练”；不仅关注“目标训练”，还要关注“人格培养”。
六、评价全面真实化
在“知识建构型”有效课堂教学中，教师和学生要建构全方位评价意识，师生都是学习共同体中的平等的评价主体，教师要积极创建民主、自由、和谐、安全、健康、发展的评价氛围。
总之，我们只有在默默无闻的潜心耕耘，才能走出一条通向新课程生命课堂的有效捷径！篇二：学习《有效上课》心得体会 学习《有效上课》心得体会
通过《有效上课》这本书的学习，我感受颇多。长期以来，一直以为凭良心多教给学生一些知识，就是尽到了做教师的责任。在新课改中，才发现这一思想是错误的。
人的一生应该活到老学到老，教师更应如此，只有通过不断学习，才能让自己更加充实，在教学上如何上好一节课使我们必须攻克的一大难题。所谓“有效”，主要是指通过教师在一段时间的教学后，学生所获得的具体进步或发展。教学有没有效益，并不是指教师有没有教完内容或教得认不认真，而是指学生有没有学到什么或学生学得好不好。如果学生不想学或者学了没有收获，即使教师教得再辛苦也是无效教学。同样如果学生学得很辛苦，但没有得到应有的发展，也是无效或低效教学。因此，学生有无进步或发展是教学有没有效益的惟一指标。鉴于此，在新课程背景下实施有效教学，教师首先要在以下方面不断提升自己的专业素质： 1.树立先进的教学理念。理念是灵魂。教学理念是指导教学行为的思想观念和精神追求。对于教师来说，具有明确的先进的教学理念，应该是基本的素质要求。在推行新课程中，教师必须以新观念来实施新课程。 2.丰富个人知识储备。课堂上，如果教师对教材的理解缺乏深度广度，那么教学就会肤浅，学生学习就无法深入。可见，作为新课程直接实施者的教师，一定要不断学习和探索，不断拓展自己的知识内涵。知识的厚度增加了，课堂就能深入浅出，左右逢源。 3.做一个有反思力的教师。叶澜教授有一句著名的话：一个教师写一辈子教案不一定成为名师，如果一个教师写三年教学反思，就可能成为名师。教师应在实践——反思——再实践——再反思螺旋式上升中，实现专业成长。
其次，要追求有效的课堂教学。可以从课前的准备、课堂的组织、课后的练习等几个环节来提高实效性。
（一）课前的有效准备
大凡成功的课必定是充分准备的课，备好课是上好课的前提。有效的备课必须体现出：
目标的有效：清晰、简明。目标是方向，方向正确才能保证有的放矢，教学目标的高、多、空只能使教学任务难以在有限的时间完成。备课时制定明确、具体、科学的教学目标，围绕 目标确立重点，优化教法，这样的课堂教学才会收到良好的效果。 内容的有效：适量、适度。一节课教师讲多少内容，并没有明确的规定，讲多了学生嚼不烂，讲少了学生又不够吃教师要遵循教育规律和教学原则，科学地安排与搭配教材内容，合理地组织各部分的练习，不能“贪多忽效”，也不能“求少图便”。
教法的有效：灵活、恰当。同一教学内容，不同的教法效果就会不同，教必须致力于“导”，服务于“学”。优化教学方法要从实际的教学内容、教材特点、学生情况出发，扬长避短选用教法。教法贴切，教学方有效。 (二)课堂的有效组织
这一环节，教师要做到：语言组织准确、简练。纵观那些课堂教学效率低下的课，无一例外都是教师的喋喋不休、啰里啰嗦挤占了学生的学习时间。一个教师，课堂上一定要组织教学语言，增强语言表达的科学性、针对性、准确性，做到清晰精炼、重点突出逻辑性强。时间组织恰到好处。教学各部分的时间分配，教者在备课时应预计，讲课时要调控。但有时候，因为课堂上变化的因素较多，也许不是重点内容的教学却占用了一些时间，这时候，教者一定要站在整堂课的角度来安排时间。不言而喻课堂教学在单位时间内完成的任务越好，浪费的时间越少，课的密度越大，教学质量就越高。
教学组织面向全体学生。一位好的教师应该得到全体学生的尊敬与爱戴，一位好的教师应该使所有学生都受益。在课堂教学中，各环节的安排要尽可能以全体学生的参与为基础，以个别提问、小组交流、课堂检测等多种形式来了解大多数学生学习的情况。
（三）课后的有效练习课后练习不在多，贵在精。现在有的教师在应试教育思想的影响下，大搞题海战，使学生的大部分时间都用在反复的抄写上，思维与能力得不到有效提升。提高练习的有效性就是要充分了解学情，因课设计练习，让学生在训练中思考问题、解决问题。有效教学给当代的教育注入了活力。在今后的教学中，我将关注学生，力求课堂实现有效教学。 篇三：有效上课培训总结
《有效上课——知识建构型视野下的上课
问题与对策》的学习总结
本学期我认真地学习了《有效上课——知识建构型视野下的上课问题与对策》这本书，我学到了很多有效率上课的方法，我对此次学习做如下总结：万事德为先，尤以师为重，教师的职业理想是其献身于教育工作的根本动力，动机因素是一切行为的屐性因素，这对教师的教育教学工作来说也不例外，教师要干好教师工作，首先要有强烈而持久的动机，有很高的工作积极性，师德的实质就是教育事业的“业”字，师德体现的就是对教育事业及其社会地位的认同、情感和行动，很难设想一个对教育工作毫无兴趣的人，一个见到学生就心烦的人，不会努力完成教育教学工作。因此不断增强自己的教育事业心，强化自身的职业责任感是自我完善的需要环节。我认为，学生的全面发展，在一定程度上取决于教师文化知识的广泛性和深刻性，当前，在推进素质教育，倡导更新教育理念的同时，怎样树立新时期的师者形象， 已成为广大教师面临的重要课题，本人认为有以下几点：
一、不断虚心学习、调整、充实、完善自身的知识结构。
信息时代的到来，电脑和网络的普及，为我们每一个人提供 了更为广阔的学习天地，同时也使我们每一位教师深深地感到“教学相长”这个词语的内在含义，学生的知识结构不再是我们教师知识网络的一个子集。现代师生的知识结构呈现出一种全新的交集状态，我们教师单在知识方面已经抢劫了明显的优势，甚至某些方面得拜学生为师，我们只有更加努力地勤奋学习，不断充实自我，不断超越自我，不断完善自我的知识体系，保持一颗永远年轻奋进的心，唯有如此方能适应当今教育形势的发展。
二、转变教育理念，相信我的学生一定能成才，学生是学习的主人，是发展的主体，教师面对的是学生的未来，而不是个人眼前的荣誉和利益，应立足于学生的成长，教师的教育观念是其从事教育工作的心理背景，这种期望不仅是教师自身工作的理念，更是学生发展的重要因素。是实现“人人成才”的一个重要基础，不要忘了教育家陶行知的名言：“你的教鞭下瓦特，你的冷眼里有牛顿，你的讥笑中有爱迪生，麻衬的理念支配下，教师眼中就没有差生，只有差异，实施差异的教育，就会有差异的发展。
三、完善教学能力，明确认识到教育不仅仅是技术，更是艺术，教学是教师有目的、有计划、有组织的对学生传道、授业解惑的行为，教育行为是在教师自我临近下的一种有选择的技术，是根据在教学实践中积累起来的有关教学的经验，知识而形成的一整套操作技巧，我们只有善于设计教学，善于研究教材，选择合理的教法，学法，灵活地运用讲解、提问、练习、复习、谈话， 编制试卷等技术，运用现代化教育技术??才能表现出高水平的教学行为和教学技术，而且这种教学技术与行为的发展组合，便会产生一种寓于创造性的教学方式和方法，甚至学术能达到准确、鲜明、生动的境界。使学生不仅生动的理解了学习内容，而 且给人以艺术的享受。篇四：读《有效上课》心得体会
读《有效上课》心得体会
通过《有效上课》这本书的学习，我感受颇多。长期以来，一直以为凭良心，多教给学生一些知识， 就是尽到了做教师的责任。在这次学习中，才发现这一思想是错误的。 教师的根本是教书育人，而教书主要在课堂上进行。因此，如何上好一节课是我们必须攻克的一大难题。和谐的课堂氛围，能促进孩子智力的发展，知识的掌握和能力的提高。在和谐的课堂氛围中，孩子的思维处于积极的状态，情绪就会高涨，思维才会活跃。这就要求我们要关注学生的个体差异和不同的学习需求保护学生的好奇心和求知欲，充分激发学生的主动意识和进取精神，在自主、合作、探究的学习方式下，通过不断创新教育行为，让学生领会学习的内涵。
所谓“有效”，主要是指通过教师在一段时间的教学后，学生所获得的具体进步或发展。有效上课的核心就是上课的效益，即什么样的教学是有效的？是高效、低效还是无效？教学有没有效益，并不是指教师有没有教完内容或教得认不认真，而是指学生有没有学到什么或学生学得好不好。如果学生不想学或者学了没有收获，即使教师教得再辛苦也是无效教学。同样如果学生学得很辛苦，但没有得到应有的发展，也是无效或低效教学。因此，学生有无进步或发展是教学有没有效益的惟一指标。 通过学习，我明白了教师首先要在以下方面不断提升自己的专业素质： 1.教学理念。要树立先进的教学理念，她是灵魂。教学理念是指导教学行为的思想观念和精神追求。对于教师来说，具有明确的先进的教学理念，应该是基本的素质要求。在推行新课程中，教师必须以新观念来实施新课程。 2.知识储备。教学过程中，教师要充分发挥创造性，依据学生的年龄特点和认知水平，设计探索性和开放性的问题，给学生提供自主探索的机会。要求教师在实际教学中应根据学生的认知规律和现有水平，在领会教科书编写意图的同时，不受教科书的约束和限制，学会灵活的处理教科书，创造性地使用教科书。教师要储备更多的知识，课堂上，如果教师对教材的理解缺乏深度广度，那么教学就会肤浅，学生学习就无法深入。要上好一节课，说到这可见，作为新课程直接实施者的教师，一定要不断学习和探索，不断拓展自己的知识内涵。知识的厚度增加了，课堂就能深入浅出，左右逢源。 3.教学反思。教师要善于和不断反思，叶澜教授有一句著名的话：一个教师写一辈子教案不一定成为名师，如果一个教师写三年教学反思，就可能成为名师。教师应在实践——反思——再实践——再反思螺旋式上升中，实现专业成长。
其次，要追求有效的课堂教学。可以从课前的准备、课堂的组织、课后的练习等几个环节来提高实效性。
一、课前的有效准备
凡是成功的课必定是充分准备的课，备好课是上好课的前提。有效的备课必须体现出：目标有效、内容有效、教法有效。目标的有效：清晰、简明。目标是方向，方向正确才能保证有的放矢，教学目标的高、多、空只能使教学任务难以在有限的时间完成。备课时制定明确、具体、科学的教学目标，围绕目标确立重点，优化教法，这样的课堂教学才会收到良好的效果。
内容的有效：适量、适度。一节课教师讲多少内容，并没有明确的规定，讲多了学生嚼不烂，讲少了学生又不够吃。教师要遵循教育规律和教学原则，科学地安排与搭配教材内容，合理地组织各部分的练习，不能“贪多忽效”，也不能“求少图便”。
教法的有效：灵活、恰当。同一教学内容，不同的教法效果就会不同，教必须致力于“导”，服务于“学”。优化教学方法要从实际的教学内容、教材特点、学生情况出发，扬长避短选用教法。教法贴切，教学方有效。
二、课堂的有效组织
这一环节，教师要做到：语言组织准确、简练。纵观那些课堂教学效率低下的课，无一例外都是教师的喋喋不休、啰里啰嗦挤占了学生的学习时间。一个教师，课堂上一定要组织教学语言，增强语言表达的科学性、针对性、准确性，做到清晰精炼、重点突出、逻辑性强。 时间组织恰到好处。教学各部分的时间分配，教者在备课时应预计，讲课时要调控。但有时候，因为课堂上不变的因素较多，也许不是重点内容的教学却占用了一些时间，这时候，教者一定要站在整堂课的角度来安排时间。不言而喻，课堂教学在单位时间内完成的任务越好，浪费的时间越少，课的密度越大，教学质量就越高。
教学组织面向全体学生。一位好的教师应该得到全体学生的尊敬与爱戴，一位好的教师应该使所有学生都受益。在课堂教学中，各环节的安排要尽可能以全体学生的参与为基础，以个别提问、小组交流、课堂检测等多种形式来了解大多数学生学习的情况。
三、课后的有效练习
课后练习不在多，贵在精。现在有的教师在应试教育思想的影响下，大搞题海战，使学生的大部分时间都用在反复的抄写上，思维与能力得不到有效提升。提高练习的有效性就是要充分了解学情，因课设计练习，让学生在训练中思考问题、解决问题。 总之，每个学生都期望自己获得成功，期望感觉到自己智慧的力量，体验到成功的喜悦，教师应在课堂上为学生营造广阔的自主学习环境，随着新课改的不断深入，选择满足学生生命需要的教学，给知识注入生命，还学生充满灵性的世界，已成为我们每一位教师的梦想。要实现这一教学目标，并通过各种途径的学习、实践，让教学技能不断创新、不断提升，就能给予学生更大的发展空间，让学生成为学习的主人，在学习中提升做人的品质，这是新课程的基本要求，也是我们所有老师的毕生追求！我想，只要我们认真学习、勤于实践，我们的教学能力和水平定会不断进步和提高！篇五：有效上课学习心得
“十二五”小继教《有效上课》心得体会
老窑小学 蒲丽
万事德为先，尤以师为重，教师的职业理想是其献身于教育工作的根本动力，动机因素是一切行为的屐性因素，这对教师的教育教学工作来说也不例外，教师要干好教师工作，首先要有强烈而持久的动机，有很高的工作积极性，师德的实质就是教育事业的“业”字，师德体现的就是对教育事业及其社会地位的认同、情感和行动，很难设想一个对教育工作毫无兴趣的人，一个见到学生就心烦的人，不会努力完成教育教学工作。因此不断增强自己的教育事业心，强化自身的职业责任感是自我完善的需要环节。我认为，学生的全面发展，在一定程度上取决于教师文化知识的广泛性和深刻性，当前，在推进素质教育，倡导更新教育理念的同时，怎样树立新时期的师者形象，已成为广大教师面临的重要课题，本人认为有以下几点：
一、不断虚心学习、调整、充实、完善自身的知识结构。
信息时代的到来，电脑和网络的普及，为我们每一个人提供了更为广阔的学习天地，同时也使我们每一位教师深深地感到“教学相长”这个词语的内在含义，学生的知识结构不再是我们教师知识网络的一个子集。现代师生的知识结构呈现出一种全新的交集状态，我们教师单在知识方面已经抢劫了明显的优势，甚至某些方面得拜学生为师，我们只有更加努力地勤奋学习，不断充实自我，不断超越自我，不断完善自我的知识体系，保持一颗永远年轻奋进的心，唯有如此方能适应当今教育形势的发展。
二、转变教育理念，相信我的学生一定能成才，学生是学习的主人，是发展的主体，教师面对的是学生的未来，而不是个人眼前的荣誉和利益，应立足于学生的成长，教师的教育观念是其从事教育工作的心理背景，这种期望不仅是教师自身工作的理念，更是学生发展的重要因素。是实现“人人成才”的一个重要基础，不要忘了教育家陶行知的名言：“你的教鞭下瓦特，你的冷眼里有牛顿，你的讥笑中有爱迪生，麻衬的理念支配下，教师眼中就没有差生，只有差异，实施差异的教育，就会有差异的发展。
三、完善教学能力，明确认识到教育不仅仅是技术，更是艺术，教学是教师有目的、有计划、有组织的对学生传道、授业解惑的行为，教育行为是在教师自 我临近下的一种有选择的技术，是根据在教学实践中积累起来的有关教学的经验，知识而形成的一整套操作技巧，我们只有善于设计教学，善于研究教材，选择合理的教法，学法，灵活地运用讲解、提问、练习、复习、谈话，编制试卷等技术，运用现代化教育技术„„才能表现出高水平的教学行为和教学技术，而且这种教学技术与行为的发展组合，便会产生一种寓于创造性的教学方式和方法，甚至学术能达到准确、鲜明、生动的境界。使学生不仅生动的理解了学习内容，而且给人以艺术的享受。
推荐第2篇：周末上课培训心得体会
周末上课培训心得体会
台上一分钟，台下十年功。课堂上灵活的应变能力，熟练的驾驭能力，炉火纯青的教育艺术，都有赖于教师的各方面的持之以恒的锻炼。对有效教学的思考使我收益非浅。我们的教学情况可以说是：教师很辛苦，学生很痛苦。 然而我们的学生却没有得到应有的发展。通过和周末几位博士老师的学习，我在“有效教学”理念的指导下，真正体会到课堂是一篇动听而丰富的乐章，教师课前与文本的对话、理解是这篇乐章的序曲，课堂上学生与文本以及师生对话、生生对话是主旋律，而在对话中的一个个生成则是一个个美妙的小插曲。
1.树立先进的教学理念。
理念是灵魂。教学理念是指导教学行为的思想观念和精神追求。对于教师来说，具有明确的先进的教学理念，应该是基本的素质要求。在推行新课程中，教师必须以新观念来实施新课程。
2.丰富个人知识储备。
如果教师对教材的理解缺乏深度广度，那么教学就会肤浅，学生学习就无法深入。作为新课程直接实施者的教师，一定要不断学习和探索，不断拓展自己的知识内涵。知识的厚度增加了，课堂就能深入浅出，左右逢源。
3.做一个有反思力的教师。一个教师写一辈子教案不一定成为名师，如果一个教师写三年教学反思，就可能成为名师。教师应在实践——反思——再实践——再反思螺旋式上升中，实现专业成长。其次，要追求有效的课堂教学。可以从课前的准备、课堂的组织、课后的练习等几个环节来提高实效性。
（一）课前的有效准备
成功的课必定是充分准备的课，备好课是上好课的前提。有效的备课必须体现出：
目标的有效：清晰、简明。目标是方向，方向正确才能保证有的放矢，教学目标的高、多、空只能使教学任务难以在有限的时间完成。备课时制定明确、具体、科学的教学目标，围绕目标确立重点，优化教法，这样的课堂教学才会收到良好的效果。
内容的有效：适量、适度。一节课教师讲多少内容，并没有明确的规定，讲多了学生嚼不烂，讲少了学生又不够吃。教师要遵循教育规律和教学原则，科学地安排与搭配教材内容，合理地组织各部分的练习，不能“贪多忽效”，也不能“求少图便”。
教法的有效：灵活、恰当。同一教学内容，不同的教法效果就会不同，教必须致力于“导”，服务于“学”。优化教学方法要从实际的教学内容、教材特点、学生情况出发，扬长避短选用教法。教法贴切，教学方有效。
(二)课堂的有效组织 这一环节，教师要做到： 语言组织准确、简练。纵观那些课堂教学效率低下的课，无一例外都是教师的喋喋不休、啰里啰嗦挤占了学生的学习时间。一个教师，课堂上一定要组织教学语言，增强语言表达的科学性、针对性、准确性，做到清晰精炼、重点突出、逻辑性强。
时间组织恰到好处。教学各部分的时间分配，教者在备课时应预计，讲课时要调控。但有时候，因为课堂上不变的因素较多，也许不是重点内容的教学却占用了一些时间，这时候，教者一定要站在整堂课的角度来安排时间。不言而喻，课堂教学在单位时间内完成的任务越好，浪费的时间越少，课的密度越大，教学质量就越高。
教学组织面向全体学生。一位好的教师应该得到全体学生的尊敬与爱戴，一位好的教师应该使所有学生都受益。
（三）课后的有效练习
课后练习不在多，贵在精。现在有的教师在应试教育思想的影响下，大搞题海战，使学生的大部分时间都用在反复的抄写上，思维与能力得不到有效提升。提高练习的有效性就是要充分了解学情，因课设计练习，让学生在训练中思考问题、解决问题。
有效教学给当代的教育注入了活力。在今后的教学中，我将关注学生，力求课堂实现有效教学。
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2014年4月30日
推荐第3篇：上课心得体会
上课心得体会范文
一个偶然的机会，我有幸听了几节名师的课以及讲座，感受颇深。亲临名师课堂，总有这样一种感觉，在课堂上，他们与学生会不分彼此，随着学生的激动而激动，随着学生的兴奋而兴奋。不由感叹：到底是名家。很想探究一下他们能如此做的原因，于是我静坐细思，终于发现，那全都缘自于他们的投入，对文本的投入，对教学的投入，对学生的投入。他们从没有哪一次把自己当作是高高在上的引导者，指挥学生进行课上的学习;也从没有哪一次，把自己放在旁观者的位置上，在课堂上冷眼观察学生的表演。投入，我想最关键的是情感投入。如果在教学中让学生产生持久肯定的情感，那么学生就能自觉的，积极的参与到学习中去，在主动参与学习过程中，进行情感的交流，受到情感的熏陶。
一、投入自己的学科，激起学生的学习兴趣兴趣。教师应努力在教学中因势利导，将广泛的知识，尽可能地融入具体的情感之中，以引起学生情感上的共鸣，从而激发学生学习语文的兴趣，并在学习过程中形成积极健康的情感倾向。
二、投入自己的课堂，唤醒学生的学习情感。
德国著名学者斯普朗格说：\"教育就是唤醒\"，渗透情感的教学，能唤醒学生的心灵，启迪学生的灵性，激发学生的情感与作品中的情感产生共鸣，达到沟通作者与学者情感交流的目的。故教师应充分投入自己的整个教学过程中，用自己的情感投入，来打动学生。教学依赖于语言，但又决不能尽只是语言。教师丰富的体态语言，能向学生传递出许多信息，学生肯定会从你的这种表现中体会到你的投入，受到潜移默化的教育，并会由不自觉到自觉地向你靠拢，投入自己的学习。学习具有情感因素，不论是听和说，还是读和写，都可以进行情感交流。老师要向学生敞开心扉，用真挚的情感去拨动学生的琴弦，打动学生的心，以对学生实施有效的情感熏陶。教师要创设条件，通过情感的交流，来强化和加深学生的情感。
三、投入自己的学生，搭起学生的学习桥梁。
古语道：\"亲其师、信其道\"。 学生爱老师，自然就爱教老师所教的学科。要让学生爱老师，老师先要爱学生。教师只有真正地投入到学生中去，去了解他们，去把自己的心交给学生，才会得到孩子的爱。当我们得到了孩子的爱，我们也就为自己的教学与孩子的学习之间搭起了一座沟通的桥梁，我们的教学也才能打动自己和孩子。
罗曼.罗兰说过：\"要散布阳光到别人心里，首先得自己心里充满阳光。\" 总是怪学生学习不投入，那么作为老师，请你问问自己，对学生的要求你做到了吗?要学生投入学习，你投入教学了吗?师，即表率，相信当你将自己百分百的情感投入教学时，你也会感觉到学生百分百地投入了学习。
推荐第4篇：有效上课心得体会
《有效上课》的心得体会
板当中学：丁 天 芳
经过《有效上课》的学习，使我深刻的体会到，中国的基础教育最紧迫的任务是走向素质教育，这是一次教育思想的历史性深刻变革，是一次教育内容、教育方法的历史性深刻变革，面对当今中国教育发展的现实状况和发展趋势，作为一名现代教师该何去何从？应如何定位一名普通教育者的价值，通过继续教育学习让我更加明白：一个现代教师如果仅仅是将书本上的有限知识教给学生是远远不够的，教师必须对学生做到教会做人、教会求知、教会办事、教会健体、教会审美、教会创造，要把德、智、体、美全面发展，使知、情、意、行和谐统一，而要达此种教育目的，首先就必须从改变教育者开始，一个现代教师就必须不断提高自身的教育素质，完善自我，我自完善，才能成为一名合格的现代教师，而这其中最关键的我认为有两点：一是高尚的人格力量，一是自己广博的学识。
教师的职业理想是其献身于教育工作的根本动力，动机因素是一切行为的屐性因素，这对教师的教育教学工作来说也不例外，教师要干好教师工作，首先要有强烈而持久的动机，有很高的工作积极性，师德的实质就是教育事业的“业”字，师德体现的就是对教育事业及其社会地位的认同、情感和行动，很难设想一个对教育工作毫无兴趣的人，一个见到学生就心烦的人，不会努力完成教育教学工作。因此不断增强自己的教育事业心，强化自身的职业责任感是自我完善的需要环节。
在学生心目中，教师是社会的规范，是道德的化身 ，人类的楷模，父母的替身。他们把师德高尚的教师作为学习的榜样，模仿其态度、情趣、品行，乃至行为举止音容笑貌、板书笔迹等。教师的人格作为师德的有形表现，高尚而富有魅力的教师人格就产生身教重于言教的良好效果。孔子曰：“其身正，不令则从，其身不正，虽令不从。”由此可见教师人格的力量，学生从教师言谈举止中发展其性格，从教师的品行中形成其品德，从教师的威望中完善其人格的全部含义。
博学，这是一个根本前提，要帮助学生打开知识的大门，教师本身必须有桶“活水”，必须是充盈的，是清澈的，其实成功的教师，他的知识更应是奔腾不息的江河，只有不断地拓宽，向前，才能无愧于时代，教师的工作有点像蜜蜂酿蜜，需博采众矢，只有将本体性知识，广博的文化知识和实践知识结合统一起来，才能真正做到学高为师，社会发展到今天，我们更强调“文理融合”，这样才能适应知识大爆炸时代思想活跃、见多识广的学生的需要。我认为，学生的全面发展，在一定程度上取决于教师文化知识的广泛性和深刻性，当前，在推进素质教育，倡导更新教育理念的同时，怎样树立新时期的师者形象，已成为广大教师面临的重要课题，我认为要做一名合格的教师，首先，不断虚心学习、调整、充实、完善自身的知识结构。信息时代的到来，电脑和网络的普及，为我们每一个人提供了更为广阔的学习天地，同时也使我们每一位教师深深地感到“教学相长”这个词语的内在含义，学生的知识结构不再是我们教师知识网络的一个子集。
现代师生的知识结构呈现出一种全新的交集状态，我们教师单在知识方面已经抢劫了明显的优势，甚至某些方面得拜学生为师，我们只有更加努力地勤奋学习，不断充实自我，不断超越自我，不断完善自我的知识体系，保持一颗永远年轻奋进的心，唯有如此方能适应当今教育形势的发展。其次，转变教育理念，相信我的学生一定能成才，学生是学习的主人，是发展的主体，教师面对的是学生的未来，而不是个人眼前的荣誉和利益，应立足于学生的成长，教师的教育观念是其从事教育工作的心理背景，这种期望不仅是教师自身工作的理念，更是学生发展的重要因素。是实现“人人成才”的一个重要基础，不要忘了教育家陶行知的名言：“你的教鞭下瓦特，你的冷眼里有牛顿，你的讥笑中有爱迪生，麻衬的理念支配下，教师眼中就没有差生，只有差异，实施差异的教育，就会有差异的发展。
我们只有更加努力地勤奋学习，不断充实自我，不断超越自我，不断完善自我。
有效上课。在这一章节中,提到了一些怎么样上课才实用的一些意见,在我看来,我觉得很有道理, 作为一名教师,要上好一堂课,教案的准备非常重要,我们把这一过程称之为备课。备课包括备教材、备学生、备教法、备学法、备教学过程等,但因为一些日常琐碎的事情占据了教师大部分时间,实际上的备课就等同于写教案了。为了按固定的格式填写好教案本上的内容,工整的书写以便达到要求,应付学校或上级的检查,老师们大部分的时间用于了“书写”,平时在学校上课、改作业、解决学生纠纷、与家长沟通已占去了教师大量的时间和精力,用于思考的时间又有多少呢?然而这样精工细写的教案等检查后便放进了抽屉,上课前教师还得重新备课。这样的“备课”造成了“备课”与“上课”两张皮的现象,这样的备课便成了一种摆设,这样的备课便是徒劳的、无效的。但我觉得因每个人的上课方式不同,无论什么样的方式只要适合自己就行,能达到高效就行。
而在最后,自己想说的一点就是有效练习。现阶段很多人对于题海战术不屑一顾,认为这与当前的素质教育、课堂效果等等一系列的教研活动相冲突,而我的观点则认为,很多时候,练习的重要性是其他任何环节所不能代替的。只是由于作业的分层设计不够好,导致很多同学感到一定的挫败感,于是就出现了不完成作业的情况,很多学生开始搪塞老师,敷衍了事。所以,要想真正体现练习的有效性,作为教师来讲,必须要设计有意义的、高效的练习形式。
学无止境,同样,对于一个老师来讲,自己需要学习的东西也很多,只有真正掌握了教学真谛的老师才是一个好老师,才是一个深受学生欢迎的老师,也才是一个对学生帮助很大的老师。最后让我把颜真卿的名言献给大家:三更灯火五更鸡,正是男儿读书时。黑发不知勤学早,白首方悔读书迟。
备课包括备教材、备学生、备教法、备学法、备教学过程等，但因为一些日常琐碎的事情占据了教师大部分时间，实际上的备课就等同于写教案了。为了按固定的格式填写好教案本上的内容，工整的书写以便达到要求，应付学校教导处或上级的检查，老师们大部分的时间用于了“书写”，平时在学校上课、改作业、解决学生纠纷、与家长沟通„„已占去了教师大量的时间和精力，用于思考的时间又有多少呢？然而这样精工细写的教案等检查后便放进了抽屉，上课前教师还得重新备课。这样的“备课”造成了“备课”与“上课”两张皮的现象，这样的备课便成了一种摆设，这样的备课便是徒劳的、无效的。
在课程改革的今天，我们的备课也亟等注入新的活力。学习了《有效上课》这本书后，对于”有效上课”的理念有了新的认识和理解，并对自己今后的工作起到了引领的作用。下面谈谈我的一些理解和做法。
有效的备课应是备而有用的，有利于教师落实地教、巧妙地教，促进学生学得快、学得扎实。有效备课重要的是教师的钻研、思考，采用合适的教学方式及手段，根据课堂的实际情况写出课后反思，不断提升自己的教学艺术．长期坚持这样的备课，自己深钻教材，才能磨练自己的意志和能力，只有积累了一定的教学经验，才能真正领会名人专家的教学精髓所在，才能＂青出于蓝而胜于蓝＂．
如果教师能根据自身的素质、教材的内容、学生的实际水平等条件，选择备课的方式（备修改案，把教科书“备厚”，剪帖式„„），我想这样不仅保证了备课的质量，又会有更多的时间读书、“充电”，深入地探寻、实践教育教学的规律，进而形成了自己的教学风格，促进自己和专业发展。
推荐第5篇：人力资源上课心得体会
人力资源管理讲课心得体会
1.备课过程
从对人力资源管理这门课的理解方面来说，我还有很多不足之处。不光是它包含的许多背景知识，就是这门课的内容本身，我还没有吃透，许多细节都搞的不是很清楚。很多情况下我只是片面或者说孤立地去理解某个知识点，很少能把各个知识点联系起来。这都是我以后需要改进和加强的地方。我会努力请教老师，从这些方面入手，认真吃透每个知识点并努力将它们联系起来，找出它们的内在联系和逻辑结构。
从备课这块来看，开始我只是根据教材里的大致框架列出提纲。但是这些都只是“大致框架”，并没有参照一个统一的标准或者规范来进行，所以在格式和结构上都不是很明确。以至于在接下来的教案、大纲的编写过程中，出现了很多不该有的错误和漏洞。再后来，讲稿的编写是在大纲和教案的基础上完成的。但是，最初的讲稿也是不成熟的，出现了许多堆砌、拼接的现象，对重难点的把握也是支离破碎，没有一个清晰的理解。后来听了老师的指导，又做了反复的修改才最终确定讲稿。
2.制作课件
然后就是ppt的制作。这一块我花了大量的时间和精力，包括选择板式、背景以及ppt格式等等。这部分也听取了老师许多宝贵的意见和建议（包括字体大小、颜色、单词释义以及参考资料也要附到ppt上等等内容），并做了大量的修改。
3.讲课
在讲课这块，我表示很紧张。因为在这之前，我从没在讲台上讲过这么长时间的课，所以这方面的经验十分欠缺。我在没上讲台之前就很紧张，然后随着讲课的进行，紧张程度在慢慢的减小，但是可能因为后面准备的不够充分，很多知识点把握的不好，所以又开始变的很紧张。在这个过程中，一些熟悉的单词读音很少出错，但是那些稍微陌生一点的单词，我就很难正确了，或者有几个单词就彻底不知道该怎么读了。这跟紧张又关，但是这也反映了我在备课这个环节上做的还不够多，不够好。
在跟学生沟通交流及提问这块，我做的很不好。没有做好引导工作，提问或者太难，或者有些突然，这都不利于学生的回答，当然也就不能跟学生进行很好的沟通交流和互动了。
4.总结
总的来说，通过这两次的讲课，我收获很多。从编写教案、大纲、讲稿以及制作ppt，我真的体会到了备课的不易，当老师的辛苦。我也真正开始领悟了什么叫“台上一分钟，台下十年功”。也许这些在别人看来都是很简单的事，但是对我来说，这就是挑战！我真的很庆幸有这次机会，所以我是怀着一颗紧张而又感激的心来上这两次课的。当然，由于各种原因，我在上课过程中表现的不够自信。我以后会用以上这些缺点来警示自己，不断地激励自己，完善自己！
刘迅
2012年3月5日
推荐第6篇：小学上课心得体会
一、教师语言要具有艺术的魅力
当我听着这几位教师的课时，我想教师的语言竟有如此之魅力，它能深入学生的心灵深处。这一课时，她让学生一边观看图景，一边听老师的介绍，声情并茂的语言唤起了学生的思绪。教学是一门艺术，教学语言更是一门艺术，谁能将它演绎得好，就能抓住学生的心。
二、自读感悟、开放引导的课堂让人耳目一新 其中最令我印象深刻的是她的多维评价：“虽然你说得不完全正确，但老师还是要感谢你的勇气和胆量”。“你说的观点很有创见，非常可贵，老师想请你再响亮地说一遍”。“这个地方你再读上一遍，老师相信你一定会有新的感受和发现”。以上这些评价，我认为既是对学生感悟结果的评价，也指向了学生的感悟态度，指导了感悟的方法，同时，其激励的效果也是不言而喻的呀！在课堂上用我们欣赏的眼光、赞赏的话语去激励学生，只要我们用心去做我们是能办到的。
三、处理、把握教材的方法十分独到 一句教育名言说得好：“什么是教育，那就是学生把在学校所学的东西都忘记以后剩下的东西。”我想，我们每一位教师在上完一堂课后，该问问自己：当学生把这堂课所学的知识点忘记以后，还剩下些什么？十年，几十年以后，当学生把所学的知识全忘掉以后，我们给他们留下些什么？我们的教育，能否给孩子们留下正确的思维方式，留下解决问题的能力，留下他们真正需要的种种？几位教师对教材的处理和把握有其独到之处。其中我更喜欢安老师的教学——严谨、科学。安老师的课严谨到“环环相套，丝丝入扣，行云流水，滴水不漏”。情景导入，教学设计是那么合理，流畅。 “把问题抛给学生，让学生自己思索，经历，从而解答疑惑”让他们充分体验思考所带来得成功，树立起学生我能行，我一定行的理念。看似平常的提问，却把学生的思路引向了更高层次的探究世界。安老师的课亲切、自然，看似平淡，却彰显出多么精湛的功底和高超的教学智慧。
榜样就在身边，我们需要更加努力！在今后的教学中，本着吃透教材，吃透学生，提升自身素质去努力，不断学习，博采众长，充分利用一切学习机会，学习百家而顿悟，积淀教学素养，我们虽不能成为名师名家，但也会亮丽自己的教学生涯。
在这两天的时间里，上课的老师都能根据小学生的特点为学生创设充满趣味的学习情景，以激发他们的学习兴趣。最大限度地利用小学生好奇、好动、好问等心理特点，并紧密结合数学学科的自身特点，创设使学生感到真实、新奇、有趣的学习情境，激起学生心理上的疑问以创造学生“心求通而未得”的心态，张老师提出疑问，设置悬念，启迪他们积极思考，激发学生的求知欲，激起他们探索、追求的浓厚兴趣。促使学生的认知情感由潜伏状态转入积极状态，由自发的好奇心变为强烈的求知欲，产生跃跃欲试的主体探索意识，实现课堂教学中师生心理的同步发展。设疑导思，让学生满怀热情地投入学习。老师是教学的引路人，不断地揭示知识的新矛盾“怎样求平均每人拍多少个球？”——“你在学习、生活中遇到了哪些平均数？”的一连串问题摆在学生面前，让学生用数学思想去思考问题，解决问题。使他们在质疑中思考，“山重水复疑无路”，在思考中学到知识，寻求“柳暗花明又一村”的效果。
执教者的语言精练、丰富，对学生鼓励性的语言非常值得我学习。这些优质课授课教师注重从学生的生活实际出发，为学生创设现实的生活情景，充分发挥学生的主体作用，引导学生自主学习、合作交流的教学模式，让人人学有价值的数学，不同的人在数学上得到不同的发展，体现了新课程的教学理念。
1.精心设计课堂教学
教学设计是老师为达到预期教学目的，按照教学规律，对教学活动进行系统规划的过程。从这两位教师的课堂教学中，我能感到教师的准备是相当充分的：不仅“吃透”教材，还充分地了解学生。她们准确把握教学目标，从学生已有的知识基础、生活经验、认知规律和心理特征设计教学。找准教学的起点、突出教学的重点、突破教学的难点、捕捉教学的生长点，处处体现了以人为本的学生的发展观。
2.教学过程精彩
从每一位授课教师的教学过程来看，都是经过了精心准备的，从导入新课到布置作业课后小结，每一句话都很精炼、每一个问题的设置都恰到好处、板书也充分体现了知识的结构体系。值得一提的是董秀坤老师讲的三年级数学课《认识分数》的板书，板书中的“把”、“平均分”、“其中每一份”这些字是不变的，而中间的字随着课堂的进行逐渐变换，层层深入，使学生更好地理解了分数的概念。
4.创设良好的学习氛围，制作精美的课件
近年来，多媒体技术迅速兴起，并逐渐进入课堂得到广泛的使用，它以图文并茂，声像俱佳、动静皆宜的表现形式，以跨越时空的非凡的表现力，大大增强学生对抽象事物与过程的理解与感受，从而将课堂教学引入全新的境界。它不仅优化了课堂教学，调动了学生的积极性更有助于学生对知识的理解与掌握，并能使教师更好的把握反馈信息，从而取得良好的教学效果。在本次活动中，上课的老师都用到了多媒体课件。无论是导入新课，新知识的学习，还是巩固练习等都采用多媒体课件形式贯穿于整个课堂，环环相扣，真真实实地辅助了整节课的教学。
这次听课丰富了我的教学经验和教学方法，给我的教学工作带来了很大的帮助。我也反思到我的教学中存在很多的不足。我希望进修学校以后能多组织这样的听课活动，听课是教师成长的一条捷径，我会珍惜每一次听课的机会， 向优秀教师学习，努力提高自身的素质，不断地提高教育、教学水平。
推荐第7篇：上课的心得体会
课堂是学生学习的场所，是育人的主渠道。以下是小编整理的上课的心得体会，希望对大家有帮助！上课的心得体会1
今天我学习《有效课堂教学》专题讲座，深有感触。课堂教学是一个双边活动过程，应营造一个宽松和谐、兴趣盎然的学习氛围。教与学必须有一个和谐课堂步骤，形成一个完整的教学步骤来实施素质教育，使学生学得积极主动，真正成为课堂学习的主人。达到有效教学，创设情境，形成问题，使学生愿学。情境的创设关键在于情，以情激境，以最好的境、最浓的情导入新课，形成问题。提出的问题要击中思维的燃点，这样不但能对全体学生的认知系统迅速唤醒，从而提高单位时间里的学习效率。学生因情境的巧妙刺激，学习热情激发起来，萌芽学习兴趣，认知系统开始运转。
我觉得教师在课堂教学过程中要切实作到有效两个字应该至少要做好以下几个方面：
1、认真研究教材。吃透教材是教师进行有效课堂教学的立足点。除了教学的重点，难点的把握，教师还应该考虑到教材的重组与延伸
2、仔细推敲教学方法。随着网络的普及，教师可以利用的资源是越来越多了，教师交流教学方法的渠道也是越来越广，我们可以发现相同的教学内容往往有多种不同的教学方法，如何选择适合自己班级学生的教学方式在教学中有着举足轻重的地位。
3、有针对性的设计课堂练习。学生吸收知识第一印象往往十分重要，而教师在课堂上设计的听说读写各式练习情况往往往直接影响着学生课后练习的正确率。
4、制造宽松融洽的课堂氛围，良好的心态更加有利于学生投入的学习，提高学习的效率。
5、给学生提供动手实践的机会，变“听数学”为“做数学”。学生对数学的体验，从中感悟并理解新知识的形成和发展，体会数学学习的过程与方法，获得数学活动的经验。他是学生参与数学活动的重要方式。
6、注重自主探索与合作交流。
自主探索是在教室引导下的探索，教师不仅要精心设计自主探索的情境，而且要关注学生探索的过程和方法。学之道在于“悟”，教之道在于“度”，教师要处理好自主与引导，放与收，过程与结果之间的辩证关系。对于那些估计学生通过努力能探索求得问题答案的，应大胆地放手，放的真心、实在，收要收得及时、自然。如果只放不收，只是表面上热闹，收效甚微。如果失去教师有价值的引导，学生的主体性也不会得到充分的发挥。
总之有效教学是一套行之有效的策略，只有巧用各种教学方法和策略，在师生之间建立一种有效的双向师生教学互动才能真正提高课堂的有效性。
上课的心得体会2课堂教学是教学工作的一项最主要的工作。课堂教学离不开评价，评价是与教学过程并行的同等重要的过程，它是教与学主要的、本质的、综合的一个组成部分，贯穿于教学活动的每一个环节。以下是我对课堂教学评价的点滴感悟。
一、发挥评价的导向作用，促进学生主动发展。教师是课堂教学的组织者，既不是课堂的支配者，但也不能失去对课堂的控制。运用评价语言的导向作用，可以巧妙地组织课堂。比如，“×××说得可真完整！”其他同学就知道，下面再回答问题要像×××同学那样说完整。再如，教师不经意地说一句：“第×小组行动得可真快！”其他小组听到后就知道要抓紧时间了。教师在发挥组织作用的同时，又没有让学生感觉到教师是一个管理者，既有利于形成民主、平等、和谐的师生关系，又使课堂活而不乱。
二、发挥评价的激励作用，创设良好的课堂氛围。教师要真心实意地评价学生，让学生感到教师的评价是珍贵的，而不是“例行公事”；要用有针对性的、个性化的语言去评价学生，而不是模式化的套话。好的评价语言能在无形之中感染学生，调动学生的积极性、主动性，形成良好的课堂氛围。比如，“你说到老师心里去了，老师就想要这个方法呢！”“你真厉害！高年级的知识你都知道！”“虽然你这道题做错了，但是不要泄气，你在老师的心里还是很棒的！”教师激励性的评价语唤起了学生激动、振奋、羡慕等多种积极的情感，促使学生全身心地投入到学习活动中去。
三、学生是学习和发展的主体，也是评价的主体，因此在课堂上，应让学生主动参与到评价中来，成为学习活动的有机部分。通过学生之间的互评、自评和教师的导评，不但能调动学生的学习积极性，还能提高学生的评价能力。
其实，课堂教学中的学习评价是目标多元、主体多元、方法多样的。如果我们能在课堂教学中灵活运用，不仅有成就学生的发展，也能成就教师教学水平的提高。在教学改革的浪潮中，我们要不断积极研究、优化评价内容和方法，促进师生共同发展。
上课的心得体会3日月如梭，转瞬即逝，不知不觉在王滩镇王滩中心小学工作已将近三年，三年来，王滩镇王滩中心小学的人文思想之甘泉正慢慢注入我的灵魂，让我越来越有斗志，越来越有干劲，从而使自己从容的接人待物，自信的处理工作生活，逐步走向成熟！这些离不开单位浓浓的文化氛围和人性管理，离不开校领导和老教师们无私的帮助和指导，离不开自己求真务实的学习态度。认真回顾这一年的工作历程，畅想自己明天工作蓝图，感慨颇多，情不自抑，诉诸笔端。
首先，过去，汲取经验教训。
（一）、思想方面
俗话说：“活到老，学到老”，三年来我一直在各方面严格要求自己，积极地提高自己，以便使自己更快地适应社会发展的形势。通过阅读大量的教育书籍，认真学习师德八条，努力提高自身教育素养。但是，一年来却忽略了个人的教育总结，思想沉淀。
（二）、工作方面
由于我第一次担任小学数学工作，没有小学工作经验，又面临着教育改革。面对首次接触的孩子面孔和小学数学教材，我在教育教学工作中遇到了不少困难。针对这些情况，我在积极参加学校组织的新教师培训的同时，虚心向有经验的老教师及兄弟学校的同行讨教经验。在教学中，我认真钻研新大纲、吃透教材，积极开拓教学思路，把一些先进的教学理论、科学的教学方法及先进现代教学手段灵活运用于课堂教学中，努力培养学生的合作交流、自主探究、勇于创新等能力，取得了可喜的效果。当然由于经验不足，还存在很多教育管理上的漏洞，有待我进一步探索。
（三）、工作纪律方面
我迅速融入到王滩镇王滩中心小学特有的工作氛围中，生怕因为自己的懈怠，破坏了积极向上的工作环境。在工作中，我尊敬领导、团结同事，能正确处理好与领导同事之间的关系。平时，工作学习任劳任怨、对人真诚、热爱学生、人际关系和谐融洽，从不闹无原则的纠纷，处处以一名人民教师的要求来规范自己的言行，毫不松懈地培养自己的综合素质和能力。
（四）、个人成长方面
三年来，我认真完成领导提供的每个锻炼机会，得到了领导的认可：
1、20xx上学期在县一小讲过一节优质示范引路课。
2、荣获小学20xx年度品社教师讲课比赛二等奖。
其次，畅想未来，设计未来蓝图。
（一）、积极向党组织靠拢，不断提高自己的思想觉悟。
（二）、踏实工作，搞好教学，组织好班级管理，搞好领导同事及学生家长关系，打出自己的教育品牌。
（三）、迅速站稳讲台，积极向名师学习，向王滩镇王滩中心小学“教坛新秀”迈进。
（四）、强化理论学习，积淀教育反思，力争快出多出教育成果。
总而言之，时代在向前发展，我要跟上时代的发展的步伐，在教育、教学的工作实践中，要以开放的心灵，不断追求，不断鞭策自己努力向上，不断超越自我、发展自我，在知识、能力、师德、综合素质方面都要不断提高新境界，达到新的高度。
推荐第8篇：有效上课心得体会
学习《有效上课》心得体会
长期以来，一直以为凭良心，多教给学生一些知识， 就是尽到了做教师的责任。在新课改中，才发现这一思想是错误的。四川省著名的教育专家肖成全教授认为，在符合时代和个体积极价值建构的前提下，在一定的时空内，其效率不低于平均水准的教学，就叫做有效教学。
有效上课的核心就是上课的效益，即什么样的教学是有效的?是高效、低效还是无效?
所谓“有效”，主要是指通过教师在一段时间的教学后，学生所获得的具体进步或发展。教学有没有效益，并不是指教师有没有教完内容或教得认不认真，而是指学生有没有学到什么或学生学得好不好。鉴于此，在新课程背景下实施有效教学，教师首先要在以下方面不断提升自己的专业素质：
1.树立先进的教学理念。理念是灵魂。教学理念是指导教学行为的思想观念和精神追求。对于教师来说，具有明确的先进的教学理念，应该是基本的素质要求。在推行新课程中，教师必须以新观念来实施新课程。
2.丰富个人知识储备。课堂上，如果教师对教材的理解缺乏深度广度，那么教学就会肤浅，学生学习就无法深入。可见，作为新课程直接实施者的教师，一定要不断学习和探索，不断拓展自己的知识内涵。知识的厚度增加了，课堂就能深入浅出，左右逢源。
3.做一个有反思力的教师。叶澜教授有一句著名的话：一个教师
写一辈子教案不一定成为名师，如果一个教师写三年教学反思，就可能成为名师。教师应在实践——反思——再实践——再反思螺旋式上升中，实现专业成长。
其次，要追求有效的课堂教学。可以从课前的准备、课堂的组织、课后的练习等几个环节来提高实效性。
(一)课前的有效准备
目标的有效：清晰、简明。目标是方向，方向正确才能保证有的放矢，教学目标的高、多、空只能使教学任务难以在有限的时间完成。备课时制定明确、具体、科学的教学目标，围绕目标确立重点，优化教法，这样的课堂教学才会收到良好的效果。
内容的有效：适量、适度。一节课教师讲多少内容，并没有明确的规定，讲多了学生嚼不烂，讲少了学生又不够吃。教师要遵循教育规律和教学原则，科学地安排与搭配教材内容，合理地组织各部分的练习，不能“贪多忽效”，也不能“求少图便”。
教法的有效：灵活、恰当。同一教学内容，不同的教法效果就会不同，教必须致力于“导”，服务于“学”。优化教学方法要从实际的教学内容、教材特点、学生情况出发，扬长避短选用教法。教法贴切，教学方有效。
硐口小学：于黎平
2012年12月
推荐第9篇：有效上课培训心得
《有效上课--知识建构型视野下的上课问
题与对策》培训心得体会
大坡小学唐琴2013年7月份，我参加了厍东关教管中心组织的：新课程有效教学指导专家韩立福教授著的《有效上课--知识建构型视野下的上课问题与对策》培训，深受启发。
本书着重解释了“知识建构型”视野下的有效教学以及有效课堂教学的基本模式和基本要素，重点对新课程教师如何走进有效教学，如何有效解决现实问题而采取哪些行动以及具体的行动策略。 为实现新课程教学目标，新课程教师要从根本上转变教学方式，一切教学活动都要服务于学生的学习。在“知识建构型”视野下，进一步转换教师角色，大胆创新、超越传统，实现从“知识传递型”教学向“知识建构型”教学的转型，建构“师生共学”的新课程有效课堂教学理念，积极争做“知识建构型”有效教师。
“知识建构型”有效教学是一个新领域，这种教学观是基于建构主义学习理论的教学观。在“知识建构型”课堂教学中，教师和学生是有效学习共同体的学习成员，不存在单向的控制与服从关系，教师和学生始终是平等、自由、民主、友好、协作的学习关系，保持着自主学习方式和民主的合作规约。有效课堂教学过程就是教师和学生共同学习、生活、成长、进步的过程，其核心理念就是“先学后导、师生共学”。
本书解释了“知识建构型”视野下的有效教学以及有效教学的基
本模式和基本要素，特别是新课程教师如何走进有效教学，如何有效
解决现实问题而采取哪些行动以及具体的行动的策略。
本书体现了新思维、新视野、新领域、新探究、新行动、新境界
的特点，以行动引领理念建构，突出实践性、操作性和实用性，达到
行动与学习同步，以行动促进教师理念的建构，以行动促进教师的专
业发展。
通过阅读，我今后在教学中一定要注意以下几个问题：
一、问题呈现师生化
首先，教师要呈现问题意识，在有限的课堂教学时间内，不论是教师
或是学生都要科学、有效地呈现高质量的问题，使问题既能体现课程
目标，又能符合文本内容，还能满足学生发展的需要。其次，问题呈
现方式要灵活多样，根据课堂范式、课型需要和教学目标来呈现问题。
再次，问题呈现要有艺术，使问题质量得以优化，为提高有效教学质
量奠定基础。
二、对话系统和谐化
在“知识建构型”课堂教学中，最理想的方式和方法就是建立对话系
统，使问题解决的对话系统达到一种和谐水平。师生要树立对话意识，
在“知识建构型”有效课堂教学中，教师要转换以往的教学对话角色，
真正走近学生，与学生建立平等、民主、自由的对话关系。让所有学
生在这种和谐的对话环境中得到和谐成长。
三、情境刺激多样化
在“知识建构型”课堂教学中，教师要树立多元化的情境刺激意识，
深入挖掘课程内容，充分开发课程资源。
四、指导科学规范化
在“知识建构型”有效课堂教学中，教师和学生都是相互指导的平等主体，是合作学习的高级伙伴，在和谐的对话学习中相互帮助、相互启发、相互指导，共同担负学习的责任。教师要“隐身”到学生中间去，当一名“作为教师的学生”，与学生一道建立有效学习共同体。
五、训练目标主体化
在“知识建构型”有效课堂教学中，教师和学生共同树立“师生共训”的学习意识，不仅关注“随堂训练”，还要关注“回归训练”；不仅关注“知识训练”，还要关注“能力训练”；不仅关注“目标训练”，还要关注“人格培养”。
六、评价全面真实化
在“知识建构型”有效课堂教学中，教师和学生要建构全方位评价意识，师生都是学习共同体中的平等的评价主体，教师要积极创建民主、自由、和谐、安全、健康、发展的评价氛围。
总之，我们只有在默默无闻的潜心耕耘，才能走出一条通向新课程生命课堂的有效捷径！
推荐第10篇：新教师上课培训心得
新教师上课培训心得
“教师”一个平凡而又伟大的职业，在经过了开学前的一次新教师培训之后我终于踏上讲台成为了一名教师。那时的兴奋难以言表因为终于可以站在讲台上去实现自己的人生价值，把自己所学的知识传授给学生。转眼间三个月过去了，我也渐渐体会到了作为一名教师的酸甜苦辣。
这次是新教师第一次在镇里面上公开课，对于新教师的我来说其实内心压力也颇大，对于自己的实际成长也是一次很好的历练机会，这是对我教学能力的一次考验。因此，怀着这种态度和心情，我早早的开始着手准备这节课，从教材入手，多方查找相关资料，深入每一个知识点，反思每个教学步骤所带来的效益，在设计完这节课之后，由于万圣小学三年级班级只有两个，而我选的内容三年级的一个班之前已经上过了，所以并没有一个很好的操刀试炼的环境，但在准备过程中也深受其他老师的帮助和鼓舞，对我来说也很深受感动。
我的紧张也来源于异地上课对于学生学情、基础知识掌握情况的不熟悉以及对教学软件使用的不熟练，在上课之前我还提早到镇小熟悉教学环境，以减少了我上课的紧张情绪，增加了信心。上完课后，和几位资深老师一起探讨了这堂课的注意点，并一起分析设计了课中的教学环节，在此过程中我受益良多。在讨论中，优秀教师深入教材之透彻，挖掘知识之充分，备学生之仔细，考虑问题之缜密，让我深感自己的稚嫩，他们亲切毫无保留的教导让我受益良多。
其实对于这次公开课我是喜大于愁，对于新教师的我在这次公开
课中不仅扩展的自己狭小的专业面，看到了课本中还需挖掘和提升的一面，这些收获远远大于自己的担心和忧虑，也让我看到自己的专业定向和发展方向。
感谢这次机会让我们年轻教师能更快地成长，也从其他新教师听课中看到了他们的实力和自己需要努力地一面，多一些交流，多一些学习，才能走得更快更好。
第11篇：有效上课,培训总结
篇1：2014年度《有效上课》培训总结 2014年度《有效上课》培训总结
教师就象一棵枝繁叶茂的大树，需要吸收多方面的营养：有科学的教育思想，有先进的教育理念，有符合时代特点的教育言论，有广博的学识，有令人佩服的教学经验，因此要成为一名合格的人民教师必须不断的学习、充实和完善自己。通过今年继续教育培训的学习，使我校教师无论是在教育思想，还是教育理论及业务能力等方面都受益颇多。现就我校2014年度《有效上课》培训的总结归纳一下。
一、树立了正确的教育观
观念是行动的先导。现代教育观，就是要把“教师说学生听”，“教师灌学生记”，“教师管学生服从”的陈旧教育方法重新审视，转变为学生是教育的主体，使学生重视弘扬学生的主体精神，促进学生全面发展积极转变教育教学观念，大力推进素质教育教师的教育教学观念直接影响着教师的教育教学行为，直接影响着教育教学的效果，影响着素质教育的进行。
二、提高课堂教学
在上课时更能做到有的放矢。同时教师也要注重采取灵活多变的教学方式让学生更多地参与教学活动，让学生实际去观察去体会，增加学生自主学习、自主活动的机会，鼓励学生多思善问，敢于质疑争论，促使学生动脑、动口，提高学生的思维能力和培养表达能力，使学生逐渐掌握科学的学习方法。教师不仅要使学生会学，还要使学生乐学，要培养学生积极的学习态度。要贯彻启发式教学，最大限度到调动学生学习的积极性，把学生从“一言堂”、“满堂灌”中解放出来。教师要以饱满的热情上好每一节课，还要增强教学艺术的感染力，使学生接受教师情感与情绪的表达，接受教师人格魅力的影响。
三、提高教师的素质修养
注重教师自身的素质发展，努力提高教育教学水平。素质教育改革对教师的专业素质提出了更高的要求，作为素质教育的实施者，应该以新课程改革为契机，不断地加强学习，提升自己的专业素质。
本年度的培训学习不但提高了教师对专业知识的更新，也使得教师的业务理论知识有了很大的提高。使教师认识到一个好的老师不但要教好课更要会出好题。
总之，做为一名教师，只有通过继续教育的不断培训，才能更新教育、教学观念，掌握新形势下的先进教育理念，了解教育发展的趋势和在教学中的应注意的问题，从而进一步掌握及提高课堂教育教学质量的先进策略和方法，并在教育实践中不断地落实，逐步地提高了自己的教育教学能力，才能为学生的健康成长和发展牢牢打好各方面的基础。篇2：有效上课培训总结
《有效上课——知识建构型视野下的上课 问题与对策》的学习总结
本学期我认真地学习了《有效上课——知识建构型视野下的上课问题与对策》这本书，我学到了很多有效率上课的方法，我对此次学习做如下总结：万事德为先，尤以师为重，教师的职业理想是其献身于教育工作的根本动力，动机因素是一切行为的屐性因素，这对教师的教育教学工作来说也不例外，教师要干好教师工作，首先要有强烈而持久的动机，有很高的工作积极性，师德的实质就是教育事业的“业”字，师德体现的就是对教育事业及其社会地位的认同、情感和行动，很难设想一个对教育工作毫无兴趣的人，一个见到学生就心烦的人，不会努力完成教育教学工作。因此不断增强自己的教育事业心，强化自身的职业责任感是自我完善的需要环节。我认为，学生的全面发展，在一定程度上取决于教师文化知识的广泛性和深刻性，当前，在推进素质教育，倡导更新教育理念的同时，怎样树立新时期的师者形象， 已成为广大教师面临的重要课题，本人认为有以下几点：
一、不断虚心学习、调整、充实、完善自身的知识结构。信息时代的到来，电脑和网络的普及，为我们每一个人提供 了更为广阔的学习天地，同时也使我们每一位教师深深地感到“教学相长”这个词语的内在含义，学生的知识结构不再是我们教师知识网络的一个子集。现代师生的知识结构呈现出一种全新的交集状态，我们教师单在知识方面已经抢劫了明显的优势，甚至某些方面得拜学生为师，我们只有更加努力地勤奋学习，不断充实自我，不断超越自我，不断完善自我的知识体系，保持一颗永远年轻奋进的心，唯有如此方能适应当今教育形势的发展。
二、转变教育理念，相信我的学生一定能成才，学生是学习的主人，是发展的主体，教师面对的是学生的未来，而不是个人眼前的荣誉和利益，应立足于学生的成长，教师的教育观念是其从事教育工作的心理背景，这种期望不仅是教师自身工作的理念，更是学生发展的重要因素。是实现“人人成才”的一个重要基础，不要忘了教育家陶行知的名言：“你的教鞭下瓦特，你的冷眼里有牛顿，你的讥笑中有爱迪生，麻衬的理念支配下，教师眼中就没有差生，只有差异，实施差异的教育，就会有差异的发展。
三、完善教学能力，明确认识到教育不仅仅是技术，更是艺术，教学是教师有目的、有计划、有组织的对学生传道、授业解惑的行为，教育行为是在教师自我临近下的一种有选择的技术，是根据在教学实践中积累起来的有关教学的经验，知识而形成的一整套操作技巧，我们只有善于设计教学，善于研究教材，选择合理的教法，学法，灵活地运用讲解、提问、练习、复习、谈话， 编制试卷等技术，运用现代化教育技术??才能表现出高水平的教学行为和教学技术，而且这种教学技术与行为的发展组合，便会产生一种寓于创造性的教学方式和方法，甚至学术能达到准确、鲜明、生动的境界。使学生不仅生动的理解了学习内容，而 且给人以艺术的享受。篇3：2013年度《有效上课》培训总结 2013年度《有效上课》培训总结
本学期我校认真组织了全体教师进行了《有效上课》这本书的培训学习，使我校教师学到了很多有效上课的方法，我校对此次学习做如下总结：
万事德为先，尤以师为重，教师的职业理想是其献身于教育工作的根本动力，动机因素是一切行为的重要因素，这对教师的教育教学工作来说也不例外，教师要干好教师工作，首先要有强烈而持久的动机，有很高的工作积极性。因此要不断增强教师的教育事业心，强化教师的职业责任感是自我完善的需要环节。当前，在推进素质教育，倡导更新教育理念的同时，怎样树立新时期的师者形象，已成为广大教师面临的重要课题。现就我校2013年度《有效上课》培训的总结归纳一下：
一、:不断虚心学习、调整、充实、完善自身的知识结构。信息时代的到来，电脑和网络的普及，为我们每一个人提供 了更为广阔的学习天地，同时也使我们每一位教师深深地感到“教学相长”这个词语的内在含义，学生的知识结构不再是我们教师知识网络的一个子集。现代师生的知识结构呈现出一种全新的交集状态，我们教师单在知识方面已经抢劫了明显的优势，甚至某些方面得拜学生为师，我们只有更加努力地勤奋学习，不断充实自我，不断超越自我，不断完善自我的知识体系，保持一颗永远年轻奋进的心，唯有如此方能适应当今教育形势的发展。
二、转变教育理念，相信每一个学生一定能成才。学生是学习的主人，是发展的主体，教师面对的是学生的未来，而不是个人眼前的荣誉和利益，应立足于学生的成长，教师的教育观念是其从事教育工作的心理背景，这种期望不仅是教师自身工作的理念，更是学生发展的重要因素。是实现“人人成才”的一个重要基础，不要忘了教育家陶行知的名言：“你的教鞭下有瓦特，你的冷眼里有牛顿，你的讥笑中有爱迪生。因此，教师眼中只要没有差生，只有差异，实施差异的教育，才会有差异的发展。
三、完善教学能力，明确认识到教育不仅仅是技术，更是艺术，教学是教师有目的、有计划、有组织的对学生传道、授业解惑的行为，教育行为是在教师自我临近下的一种有选择的技术，是根据在教学实践中积累起来的有关教学的经验，知识而形成的一整套操作技巧，我们只有善于设计教学，善于研究教材，选择合理的教法，学法，灵活地运用讲解、提问、练习、复习、谈话， 编制试卷等技术，运用现代化教育技术，才能表现出高水平的教学行为和教学技术，而且这种教学技术与行为的发展组合，便会产生一种寓于创造性的教学方式和方法，甚至学术能达到准确、鲜明、生动的境界。使学生不仅生动的理解了学习内容，而 且给人以艺术的享受。
第12篇：上课改培训总结
开发区一中教师培训总结
2007——2008上学期
建设高质量的教师队伍，是全面贯彻党的教育方针，全面推进素质教育，不断提高我校办学水平的基本保证。为加强学校师资队伍建设，保证学校可持续发展，我校认真落实《开发区中小学教师培训规划及实施细则》，启动骨干教师和学科带头人工程，本学年教师培训主要做了以下几方面工作 。
一、学校始终把德育工作摆在第一位，坚持高标准、严要求，抓好师德教育工作，做到以德治校。
狠抓师德建设。为人师表，良好的师德师风是教师搞好教育教学工作的前提。我们从党员抓起。党支部积极组织党员教师学习《中国共产党党内纪律处分和监督条例》，《党的基层组织》，要求每个党员从严要求自已，处处体现党员的形象。要求每位党员要做老师的榜样，遇到困难冲在前，事事做在前。六月份教师对党员进行了一次民主测评，党员的言行得到了老师们的好评。提高了党员在教师中的威信，充分发挥了党员的模范作用。校长朱星被评为区级优秀党员,党支部荣获区党建工作先进单位。林维宝、王立军被评为校级优秀党员。校长、书记经常找教师谈心，在工作和生活上帮助青年老师，鼓励他们积极上进，向党组织靠拢。
二、启动骨干教师和学科带头人工程。一本学期先后选派教师到锦州五中、八中、十三中、七中等地，参观、视察、听课，参加教学研究活动等 ，主动接受名师指导等多种形式，提高业务水平。主要是吸收外地课程改革实验的经验，回校后指导
一、二年级实验班的教学。去大连学习的是朱校长，主要是调研综合实践活动课程实施情况，回校后指导本校老师开展综合实践活动课程的实施。去学院学习的是教导主任，主要是吸收外地教研、教改的经验和管理方法，回校后指导学校的教研教改工作以及教导处管理工作，去沈阳的是薛洪华、杨素霞二位老师，参加全国教学改革研讨会，在会议期间，他们 代表学校展示了两堂微型课教学，受到了与会人员的一致好评，并听了全国特级教师的课堂教学，参观了几所学校。她们带回了很多宝贵的经验，并一一向全校老师作了汇报。除此之外，暑假中我校勾梅、李艳梅等20多名老师参加了《英特尔未来教育师资》培训。
三、深入开展新课程校本培训。为了让教师更快更好地适应新课程改革的需要，今年就教师培训采取了一系列措施。一是在时间安排上，坚持每双周一下午4:00---6:oo，组织教师学习新课程理论。学习综合实践活动理论,或听专题讲座，即：“说一天，不如行一寸——新课程姓„做‟”、“为学生的数学学习服务”、“新课改下老师扮演的角色”等。每单周一要求老师们自学一个小时。二是在形式上采取自学、集中学。自学主要是学习课程标准和综合实践活动纲要。集中学主要是听专家录音讲座，学习新课程理论和综合实践理论。三是开展形式多样的活动，教研组每月组织一次课程理论探讨会，实验班教师每双周四参加片区教研活动。教导处定期举行教研学术论坛，教学反思交流，或教学研讨。研讨的主题有：集体备课、在新课改中遇到的困惑、在课改实验的今天怎样加强课堂组织教学、怎样树立正确的人生观、教育观，课堂教学应分那些层次，课堂教学目标应怎样重新定位，综合实践中遇到的实际问题，我说我的教育故事等，并要求每个教师每月必须写3000字左右的学习笔记，写学习心得体会或教学反思或教学故事，实验年级每月写四篇，其他教师每月写两篇。为了展示教师教育科研能力，发动老师撰写继续教育论文，本期送10篇论文参评，有一篇获市级一等奖，九篇获市级三等奖。
四、启动综合实践活动实验，把新课程实验推向深入。综合实验活动课程是国家课程，也是地方指导和学校开发实施的课程，是我国新一轮基础教育改革的亮点和难点。聘请专家利用多媒体教室向全校老师进行了综合实践活动课程专题讲座，向全校老师介绍什么是综合实践活动课程，综合实践活动对老师的要求，综合实践活动课程对学生的影响等。通过培训，使学校行政人员、全体教师熟悉了综合实践活动的性质、特点，综合实践活动的具体内容，实施综合实践活动应遵循的原则以及实施准备、实施的基本过程，指导方法、主题设计的策略、课程的评价制度等。使每一位教师进一步转变了教育观念、扩大了知识面，不断完善了知识结构，切实提高老师指导学生开展综合实践活动课程的能力和水平。并在全校老师中进行了动员，制定了学校综合实践活动课程的实施方案。
五、积极组织教师参加各级组织的教学比赛活动，以此促进教师教学艺术水平的提高。本学年进行了校内中老年教师教学比赛，有一名获得一等奖，三人获二等奖。并推荐一名老师参加楼区中老年教师教学竞赛，取得了很好的成绩。
六、抓学历培训和学历拔高培训。凡1955年1月1日后出生的教师必须拿到大专文凭，凡调入我校的年轻教师，没有具备本科文凭的，学校督促其参加了本科涵授或自考班的学习。
开发区一中教务处
200
7、
1、19
课程改革教师培训总结
2007—2008上学期
开发区一中
第13篇：《我们怎样上课》心得体会
“十二五”中小学教师继续教育
----学习《我们怎样上课》有感
怎 样 才 能 上 好 一 堂 数 学 课
胡恩海 马官镇二官小学
怎样才能上好一堂数学课
学习《我们怎样上课》有感
马官镇二官小学
胡恩海
小学数学教师应该怎样上好一节数学课，对于每一位小学数学教师来说，可以说是再熟悉不过了。但是，怎样上好每堂数学课，使学生在课堂上最大限度地掌握知识，提高数学成绩，确实需要我们精心设计，不仅在内容上精益求精，在激发学生的学习兴趣，学习激情等方面都要有很深地研究。下面是本人学习了《我们怎样上课》的一些体会。
一、创设情境，激发兴趣
兴趣是学生最好的老师，也是智力开发的原动力，“良好的开端是成功的一半”，诱发学生从新课刚开始时就产生强烈的求知欲是至关重要的。一节好课，都有一个好的开始，通过创设情景，激发学生的兴趣，使学生的注意力集中起来，主动承担学习任务，要紧密联系学生的生活环境，从学生的经验和已有知识出发，创设有助于学生自主学习、合作交流的情境。对于农村学生而言，参与学习意识能力和自控学习能力差，学习兴趣不高，其学习动机需要教师激发和调动，所以教师要为学生创设熟悉与感兴趣的教学情境，让学生真正成为课堂学习的主体，拥有学习的主动权。一个好的情景创设，能激发学生的学习兴趣，产生学习动机，激活学生的求知欲。让学生在情景中确定学习任务，明确学习目标，从而开展提出问题、分析问题、解决问题的学习活动。同时通过情景创设，使要解决的问题与学生原有的知识和经验发生联系，激活现有的经验，从而获得新知识。
如在教学“方向与位置”时，教师可抓住学生喜欢做游戏的心理，让学生在“热热身”的情景中完成学习任务，先让学生向前迈两步，向后退三步，向左弯弯腰，向右踢踢腿，向上拍拍手，向下拍拍手，然后让学生说出活动中用到了那些方向词语，最后让学生猜猜这节课要学习的新知识。这样不仅激发学生的学习兴趣，而且使学生感受新旧知识之间发生的联系。
二、自主探索，营造学习氛围
合作学习方式是新一轮课程改革倡导的重要学习方式，是通过学生之间的合作交往互动来达成目标，不但充分地体现教学的民主，也给予学生更多自由活动时间和相互交流的机会，是学生取长补短，展现个性的舞台。合作学习方式在数学课堂教学中的应用，能够改变学生传统的接受式学习，让学生对知识的学习变得更加主动，突出学生课堂主体地位，教师将从课堂独裁者真正变成一位合作者。对于农村教育教学而言，绝大部分教师把合作方式当成课堂教学中的一种摆设，或者为了急于完成教学进度，合作还未深入，就草草收兵等等，使合
作学习不能在课堂中有效的体现出来，为了实现培养学生合作意识和合作精神两大目标，教师应建立有效的合作方式，体现教学的民主。
例如，在上人教版一年级上册第38页《分类》这一课时，我们设计了一个“小百货店”的情境。通过让学生动手归类、摆放这一情境的创设，学生体会到了分类的必要性和意义，产生了分类的欲望，接着又创设了整理小朋友学具这一情境，通过让学生分工合作、自主探索、动手实践，让学生经历分类的过程，整节课学生在轻松、愉悦中完成教学目标。
三、联系生活，体现价值
《数学课程标准》指出：“数学教学要体现生活性。人人学有价值的数学。”真正意义上的好课，应该体现数学的应用价值，体现数学本位的回归——生活。因此，将知识转化为能力，在生活中抽象出数学，并运用数学灵活解决实际问题是教学的重中之重。教师要创设条件，重视从学生的生活经验和已有知识出发，学习和理解数学；要善于引导学生把课堂中所学的数学知识和方法应用于生活实际，既可加深对知识的理解，又能让学生切实体验到生活中处处有数学，体验到数学的价值。体验学习需要引导学生主动参与学习的全过程，在体验中思考，锻炼思维，在思考中创造，培养、发展创新思维和实践能力。
如在教学《年月日》一课时，我首先通过谈话介绍当天“ 4月8日”是什么日子，让学生搜集并圈出生活中有意义的节日，以及根据计算的结果判断平闰年时，引用的1949年（共和国成立）、1984年（首枚奥运金牌）、1997年（香港回归）这些极具纪念意义的重大节日，用媒体链接的方式展现出来，激发学生学习的兴趣，同时体验到了数学来源于生活。另外，在课中的检测反馈中“小红的生日比国庆节早一天，是（ ）月（ ）日”、“小方9月29日外出旅游，3天后回芜湖，那天是（ ）月（ ）日”等等这些问题，不仅是对学生知识层面的检测，更让学生深刻的体验到了数学的应用价值，学好数学原来真的可以帮助我们解决很多的问题。
四、表扬、鼓励学生，延长学习的兴趣
学生有了兴趣，还要想方设法使兴趣持久。因为小学生的兴趣既不稳定，又不长久。一位心理学家曾说过：“一个人只要体验一次成功的意念和胜利的欣慰，便会激发追求无休止成功的意念和力量。”这种无休止成功的意念和力量也就是学生兴趣的源泉。对学生来说，老师的一点点鼓励，一次的肯定，一次表扬，都是他成功的标志，他都能从中体验成功的喜悦，这时学生的兴趣就如同永不枯竭的源泉，就会浓厚、持久。
总之，教师要上好每一节小学数学课，教师要发挥本地特色和根据本班学生实际，采取有效的教学方法，创设生动有趣的生活情境，运用和吸取、借鉴其他优秀教师先进的教学经验，同时借助现代教育技术，营造学生学习数学的课堂氛围，激发学生学数学的兴趣，培养
学生的创新精神和实践能力，使学生得到全面的发展。
2012年12月29日
第14篇：学习有效上课心得体会
学习《有效上课——知识建构型视野下的上课问题与对策》
心 得 体 会
赫章县威奢乡中心小学 何勇
本人通过对《有效上课——知识建构型视野下的上课问题与对策》一书的学习，我感受颇多。在教学实践中，长期以来一直以为凭良心多教给学生一些知识就是尽到了做教师的责任。在学习完这本书后才发现这一思想局限的。
一、促进孩子智力的发展，创设和谐课堂氛围是关键 教师的根本是教书育人而教书主要在课堂上进行。因此，如何上好一节课是我们必须攻克的一大难题。和谐的课堂氛围能促进孩子智力的发展知识的掌握和能力的提高。在和谐的课堂氛围中孩子的思维处于积极的状态情绪就会高涨思维才会活跃。这就要求我们要关注学生的个体差异和不同的学习需求保护学生的好奇心和求知欲充分激发学生的主动意识和进取精神在自主、合作、探究的学习方式下通过不断创新教育行为让学生领会化学学习的内涵。
二、学生有无进步或发展，增强课堂有效性是核心 所谓“有效”主要是指通过教师在一段时间的教学后学生所获得的具体进步或发展。有效上课的核心就是上课的效益即什么样的教学是有效的是高效、低效还是无效教学有没有效益并不是指教师有没有教完内容或教得认不认真而是指学生有没有学到什么或学生学得好不好。如果学生不想学或者学了没有收获即使教师教得再辛苦也是无效教学。同样如果学生学得很辛苦但没有得到应有的发展也是无效或低效教学。因此学生有无进步或发展是教学有没有效益的惟一指标。
三、知识建构型视野，解决问题是根本
我认为这本书很好的解决了在知识建构型视野下突显的几个问
题：
问题一，在课堂中教师的角色是什么如何定位如何转型 全新的知识建构下的课堂应该从教师教的课堂走向学生学的课堂。因为以教授知识为主的课堂教师只是知识的讲授者教师发挥的作用有点像“蜡烛”它起到的作用只是通过燃烧自己老师滔滔不绝的讲解照亮学生将知识灌输给学生不管学生接受效果如何。而在新的授课模式下要求教师起到的作用类似于打火机他发挥的作用是启迪学生的心灵和引领学生释放出思维的火花。这种授课模式的转变要求我们教师要努力做到从知识的指导者向主持人、服务者、乃至于最终的潜伏者的角色转变。这要求老师不断增强自己对课堂的驾驭能力实现由行到身、心和神的转变。
问题二课堂是什么地方教师与学生的关系是什么 新的知识建构下的课堂是师生知识共同成长知识探究、能力提升、情感态度价值观得到升华的地方。在这种新的授课模式下课堂应该是家庭——新形势下民主开放式得家庭而不是封建社会下独断专行式的家庭。因为家庭给人以温馨的感觉让学生有安全感不怕发表见解不怕说错问题学生会享受到充分的话语权。在这种氛围下学生才能激情燃烧自己的思维释放自己的灵感。只有这样才能将被动接受知识的课堂变成师生共同成长的阵地。 在这种新授课形式下教师的主体地位将不断下降而学生的主体地位得到不断地提升最终达到师生平等的位置。在这种平等关系下学生的学习是放松的从而容易体会到课堂上的快乐。
问题三，在小学课改中教师的教学思维发生什么变化 教师思维的转变主要应该从以下四个方面入手一是过程思维要将先教后学变为先学后导。在这一过程中努力做到教师与学生共同学习生成问题过渡到生本联导、生生互导。二是内容思维将对知识的教学转变为问题
学习。因为知识学习对小组合作学习是不成立的只有问题学习才能使问题得到有效地被发现、生成、解决乃至于拓展。三是方式思维从个体发现转变为合作发现。四是立体思维将学生被动地静态学习变为主动地动态的主动学习。使整个班级的学生形成联动形成强大合力问题很容易地被解决掉。
我个人认为在新课程背景下实施有效教学教师首先要在以下方面不断提升自己的专业素质 1.教学理念。要树立起教学理念她是灵魂。教学理念是指导教学行为的思想观念和精神追求。对于教师来说具有明确的先进的教学理念应该是基本的素质要求。在推行新课程中教师必须以新观念来实施新课程。 2.知识储备。教师要储备更多的知识课堂上如果教师对教材的理解缺乏深度广度那么教学就会肤浅学生学习就无法深入。可见作为新课程直接实施者的教师一定要不断学习和探索不断拓展自己的知识内涵。知识的厚度增加了课堂就能深入浅出左右逢源。 3.教学反思。教师要善于和不断反思叶澜教授有一句著名的话一个教师写一辈子教案不一定成为名师如果一个教师写三年教学反思就可能成为名师。教师应在实践——反思——再实践——再反思螺旋式上升中实现专业成长。 其次要追求有效的课堂教学。可以从课前的准备、课堂的组织、课后的练习等几个环节来提高实效性。使学生不仅生动的理解了学习内容而且给人以艺术的享受。
第15篇：上课讨论的心得体会
[上课讨论的心得体会]
今天老师在上课时老师提到一个问题就是现在比较流行的现代教师观，有的人把老师比喻成“园丁，“蜡烛”和“工程师”我个人认为这个隐喻有他们本身的合理性和存在价值，上课讨论的心得体会。首先，谈到园丁总会让别人想到他们的辛勤劳动，每天早出晚归。蜡烛则宁愿牺牲自己的生命换来人间的光芒，它们的奉献精神令人赞叹，而工程师则在这三者之中地位最高。作为一名工程师它们有权利和义务把自己的“作品”雕刻或做成世间美好的艺术品。它们不仅要考虑自己的要求，还要站在消费者的立场考虑他们的欣赏水平。我想这样的作品才是成功的，有意义的。然而，现代经济和社会的迅速发展和科技发展的日新月异对教育提出了更高的要求，同时现代社会要求的人才不仅仅是某个专业的佼佼者，而是懂得更全现代知识和技能的综合性人才，心得体会《上课讨论的心得体会》。所以现代教育，尤其是高等教育所达到的要求更高。而现代教师作为培养人才的执行者不仅仅要像“园丁”一样辛勤工作，像蜡烛一样奉献自己，更应该是个“艺术家”，懂得欣赏学生，知道学生的个体差异性在什么地方，应该怎样有目的的去培养他，能够让他的“作品”----拥有现代知识和技能的学生。我们作为当代大学生，我想我们国家的高等教育在部分地方存在很大的问题：首先现代高等教育学科安排很不合理，有很多知识已经远远滞后于我国经济发展的现实，致使很多学生感觉大学所学的知识没有用，因此学习兴趣大减。所以我个人认为大学在课程安排上能较多考虑学生和当代经济的发展要求使我们学有所用。比如高等教育可以多开些选修课以满足学生的求知欲，而不应该仅仅为了那些学分去被动学习。另外作为高等教育的老师不仅仅是教书，更应该是某个领域的专家或学者，不仅仅是教学的执行者，更应该是学生学习的引导者和督导者。让学生更好发展提高自己的能力，为今后的发展奠定基础。最后，在高等教育里，学校应加大人力和财力的支持，增加教师晋升，培训和交流的机会。调动师的教书育人的积极性，培养一支高素质的教师队伍 ！
第16篇：学习有效上课心得体会
学习有效上课
知识构建型视野下的上课问题与对策
心得体会
三甲小学 左晓燕
我认为，学生的全面发展，在一定程度上取决于教师文化知识的广泛性和深刻性，当前，在推进素质教育，倡导更新教育理念的同时，怎样树立新时期的师者形象，已成为广大教师面临的重要课题，本人认为有以下几点：
一、转变教育理念，相信我的学生一定能成才，学生是学习的主人，是发展的主体，教师面对的是学生的未来，而不是个人眼前的荣誉和利益，应立足于学生的成长，教师的教育观念是其从事教育工作的心理背景，这种期望不仅是教师自身工作的理念，更是学生发展的重要因素。是实现“人人成才”的一个重要基础，不要忘了教育家陶行知的名言：“你的教鞭下瓦特，你的冷眼里有牛顿，你的讥笑中有爱迪生，麻衬的理念支配下，教师眼中就没有差生，只有差异，实施差异的教育，就会有差异的发展。
二、不断虚心学习、调整、充实、完善自身的知识结构。信息时代的到来，电脑和网络的普及，为我们每一个人提供了更为广阔的学习天地，同时也使我们每一位教师深深地感到“教学相长”这个词语的内在含义，学生的知识结构不再是我们教师知识网络的一个子集。现代师生的知识结构呈现出一种全新的交集状态，我们教师单在知识方面已经抢劫了明显的优势，甚至某
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些方面得拜学生为师，我们只有更加努力地勤奋学习，不断充实自我，不断超越自我，不断完善自我的知识体系，保持一颗永远年轻奋进的心，唯有如此方能适应当今教育形势的发展。
三、完善教学能力，明确认识到教育不仅仅是技术，更是艺术，教学是教师有目的、有计划、有组织的对学生传道、授业解惑的行为，教育行为是在教师自我临近下的一种有选择的技术，是根据在教学实践中积累起来的有关教学的经验，知识而形成的一整套操作技巧，我们只有善于设计教学，善于研究教材，选择合理的教法，学法，灵活地运用讲解、提问、练习、复习、谈话，编制试卷等技术，运用现代化教育技术……才能表现出高水平的教学行为和教学技术，而且这种教学技术与行为的发展组合，便会产生一种寓于创造性的教学方式和方法，甚至学术能达到准确、鲜明、生动的境界。
第17篇：结合党校培训上课的内容谈谈自己的心得体会
结合党校培训上课的内容谈谈自己的心得体会
端正入党动机，树立理想信念
2011年11月5日，在庄严的国歌声中，开班仪式开始。带着崇高的敬意，我们党校第32期入党积极分子，开始迈出向伟大的党组织靠拢的步子，在党的谆谆教导下，我们都希望能够在未来的日子里，为人民，为祖国，不遗余力的贡献自己。
首先，我们必须要明白自己为什么要入党，也就是入党动机。很多人入党只是为了跟风，看到自己身边很多人都入党了，然后就盲目跟风；还有部分人是为了毕业以后能找份好工作，或者进机关单位，混个铁饭碗。这些动机从某种意义上来说是不正确的，也就是说动机不纯。原因很简单，他们的动机与党的宗旨相违背了。党的宗旨是为人民服务，而动机不纯的人想的是怎么去服务自己，这是很不好，而且是错误的想法。
中国共产党是中国工人阶级的先锋队，同时是中国人民和中华民族的先锋队，是中国特色社会主义事业的领导核心，代表中国先进生产力的发展要求，代表中国先进文化的前进方向，代表中国最广大人民的根本利益。党的最高理想和最终目标是实现共产主义。只有树立了正确的入党动机，有理想，有信念，才能有持久不衰的动力，刻苦学习马克思主义理论，更加自觉地贯彻执行党的严格要求，把对共产主义事业的忠诚同执行党的基本路线统一起来，逐步培养为人民服务的无私奉献精神。
如何端正入党动机，树立理想信念？ 第一，必须牢固树立共产主义的理想。理想是确立于人们的观念之中并为之奋斗的目标，也就是说理想就是一个人的奋斗目标，是一个人世间观的反映。共产主义社会是人类最合理、最美好、最理想的社会。马克思主义诞生后，提出了建立共产主义社会的崇高目标。它反映了人民群众的美好愿望和社会发展的客观规律，是经过奋斗可以实现的人类最理想的社会制度。每个要求入党的同志要树立共产主义理想就是要把实现共产主义社会制度作为自己的奋斗目标，并坚定共产主义必胜的信念。共产党成立以后，就把党的最高理想和最终目标定在了实现共产主义。因此，我们必须追随党的脚步，脚踏实地，为实现共产主义而奋斗。
第二，牢记中国共产党的宗旨是全心全意为人民服务。共产党从建立以后，就始终围绕在广大人民群众身边，共产党的壮大，就是广大人民群众拥护和爱戴党的最好的证明。党始终把工人阶级和广大人民群众的根本利益看作自己的根本利益，始终把全心全意为人民服务作为党的建没的基本出发点，贯穿于党的一切活动之中。我们党在各个阶段制定的路线、方针、政策，都是以充分体现人民群众的利益为出发点，以反映人民群众的呼声和愿望为目的。
第三，树立伟大的理想，坚定前进方向。在成长的路上，我们都会遇到各种各类的诱惑，他们会迷惑我们的心智，影响我们的判断，使我们在前进方向上产生偏差，最终与党的目标背道而行。因此，我们必须树立伟大的理想，在前行的道路上坚定不移的朝着我们的理想前进，只有树立伟大的理想，才能抵抗外界各种消极的影响，才能始终追随着党的脚步，一步一步向理想迈进。
第四，提高批评与自我批评的自觉性，不断净化自己的入党动机。共产党是一个纯洁的队伍，净化心灵应是我们入党的基本动机。入党不能存在任何私心杂念，不能带有功利欲和虚伪心。入党就意味着责任与使命，意味着拼搏与奋斗。决不是为了个人的利益。通过自己的先锋模范作用，来体现党的先进性。共产党先进就先进在觉悟上，入党是一种觉悟的提高，作为入党积极份子要对共产党充满信念和忠诚。
第18篇：安徽铜都双语学校何文上课培训心得体会
学习高校课堂心得体会
台山培正小学陈珠英
2012年4月7日，在台山市台师高校课堂培训中，何文校长为我们展示了现代教改中的教学新模式，为我们指出了现代教学中的新方向。
我是怀着学习的心情来培训的。纵观现在的大多数的小学，觉得有以下问题：
一、多数进行的是以教师为主体，填鸭式的教学，对学生不放心，管得过死，一切由老师作主；
二、时间利用到极限，几乎没有多余的时间让学生思考；
三、作业较多，每门课的作业累加起来有时候学生在晚上十点钟也没有办法完成。这种教学模式限制了学生的主观能动性，学生只能被接受知识，不敢提出自己的见解。如何根据铜都学校的先进经验结合我校实际改变这种现象，就成了我这一次听课和培训的目的。
何文校长的这次讲课和培训充分显示了在“以人为本，关注生命”的办学理念指导下，遵循“教为主导，学为主体，师生互动，共同发展”的教改思路，围绕“培养什么样的人，怎样培养人”，形成了自己独特的自主发展型“五环大课堂”教学模式，代表了时代的发展方向。
在这节课中将预习、上课、训练、培辅、反思等常规项目整合成流水线式的导学流程，命名为自研课、展示课、训练课、培辅课、反思课等。
在课堂上，没有高高在上的老师，更没有滔滔不绝的讲解。
教师真正成为“导师”，课堂上教师更多的时候是在了解在倾听。运用各种把“以学生为主体”发挥得淋漓尽致。这种课堂教学模式最大限度地调动了学生的积极性和主动性，充分发挥了学生的主体作用。第二，通过合作讨论式的学习模式，把“以优带差、以差促优、优势互补”发挥到极点，实现整体提高成绩，全面提高教育教学的最终目标。最后，在交流知识中学习，在表现自我中交流可以有效地避免学生课堂走神，听课效率低等问题。
新课改提出“要改变课程实施过于强调接受学习、死记硬背、机械训练的现状，倡导学生主动参与、乐于探究、勤于动手，培养学生搜集和处理信息的能力、获取新知识的能力、分析和解决问题的能力以及交流与合作的能力”。
通过这一次的听课我感觉是一次比较好的教学教流，而不只是单纯的一次培训课。针对我校的实际情况，我提出如下教学改进，希望在以后的教学中更好地发挥学生的能动性：
一、每次课后布置学生课后预习，预习的进度为下一节课要讲的内容。充分发挥学生的自我学习能力。
二、每节课让学习再进行十到十五分钟的预习，针对每节课，只是指出重点难点，在课堂上以内容问题引导学生发言，让学生真正发挥主体作用。
三、逐步形成重点难点讲解之后，小组式的讨论，让学生主动参与，实现学生优劣互促，整体提高。
第19篇：《有效上课培训》探素
《有效上课——小学语文教学中的问题与对策》
培训教师：杨培训课时：培训地点：乐治中心学校培训时间：
培
训
讲
义
静 40学时
2014年7月6日——7月日
单元一
识字、写字：起点、规范与功底
第1学时
培训时间：2014年7月6日
培训内容：问题1过早识字：纷争还是应对？ 培训过程：
一、识字教学中的问题思考。
1、我的识字教学假设是不是零起点
学龄初期学生的识字不是零起点，可我们的教学往往从零起点的假设开始。这种零起点的假设表现在教学中，就是不调查、不了解学生的识字基础，不进行幼小衔接的研究，关起学校大门，依照教材的进程规规矩矩地教，勤勤恳恳地学，结果是好心办了坏事，不但效果不好，还伤及学生的识字兴趣。
2、我是不是忽略了孩子识字差异
为什么识字教学的课堂常出现教与学的脱节现象，一个主要原因就是教师没有仔细研究每个学生的识字基础，忽略了不同时代孩子的变化。
3、低年段识字教学的重点和难点有没有突出出来
识字教学是要建立音、形、义之间的多向联系，而实际教学中还存在着平均用力的情况，这就有待教师根据学生的具体实际进行调查，确定识字教学的重点和难点。案例只从识读的角度进行了调查，学龄前儿童口头上会发许多音，了解了许多字的意义，但多不能掌握字形。因此对低年段的学生来说，字形教学应是识字教学的重点和难点。
4、我有没有考虑到不同地区、不同学校识字差异较大
学校与学校之间学生整体平均识字量差异比较大，识字最多和最少的学校，学生平均识字量差距超过了４倍。这就要求在对 “课标”规定的识字量的把握上体现出一定的灵活性。
第2学时
培训时间：2014年7月6日 培训内容：《原来可以这么做》 培训过程：
就像有人说的，如果我们改变不了现实，那么我们就改变自己，这是一种实事求是的态度。教学实际中，我们要正视学生过早识字的现实，并有效地加以利用和引导，调整和变革传统的教学思路和做法，以求取得更好的教学效果。
一、结合低年段学生的识字基础，解决教学的重点和难点
1、明了儿童的字形认知特点
2、借助学生已掌握的字形、部件、独体字等学习新
（１）在学习新知识前，学生头脑中要具有与新知识有关的原有知识。 （２）学习一方面是在新知识与头脑中相关的原有知识之间建立联系。 （３）学习另一方面还要在新知识内部建立联系。
（４）要牢固地记住新知识，防止遗忘，还要辨别新旧知识的差异。
二、调查学生的识字基础，选择有效的教学方法。
三、关注不同层次学生的识字实际，照顾到个体差。四 、考虑各地实际 ，让教师有调整识字量的权利。
第3学时
培训时时间：2014年7月6日
培训内容：识字教学：问题2 莫要造成符号与文化的割裂？ 培训过程：
一、识字教学思考
1、我是否造成了工具性和人文性在方法层面的分离
汉字是具有历史范畴的文化符号，蕴含丰富的文化信息，识写过程中应体现出工具性和人文性的统一。
2、我是否不顾汉字自身的规律，随意进行解剖、想象
表意文字凭借汉语语素的意义来构造自己的个体字符，属于音形义统一的符号系统。案例
一、二都没有注重表意文字自身的特点，只是单纯在字形的识别上进行随意的解剖和想象。
3、我是否适应了孩子，忽略了文字。
4、我是否忽略了传统识字经验的继承。
第4学时
培训时间：2014年7月6日
培训内容：问题2 识字教学可以这样做 培训过程：
一、识字教学可以这样做。
1、正确认识汉字的文化价值，追求人文性和工具性的统合
“课标”明确提出 “语文课程应培养学生热爱祖国语文的思想感情”，并在此基础上 “指导学生正确地理解和运用祖国语文”，惟其如此，才能达到 “获得基本语文素养”的要求。
2、结合汉字自身规律和学生发展特点进行教学
3、教材编写兼顾到了文化识字的问题，教师要以此为依托，进行文化渗透
4、学习一些文字学的知识，了解一些汉字的形体变迁情况
5、利用现代教育技术，将汉字的发展动态化
二、识字教学过程中，教师应注意两方面：
1、是抓住汉字本身的特点，进行文化渗透；
2、是侧重儿童的心理发展特点，体现出识字的趣味性。
第5学时
培训时间：2014年7月7日
培训内容：问题三《写字教学 ：独特价值在哪里》 培训过程：
一、我对写字的功能认识够不够
１、过多局限在工具性层面
２、写字课或写字的教学环节被忽略或弱化了 ３、写字教学中忽略了人文价值的挖掘
二、多媒体是否代替了粉笔，从而造成了示范价值的脱落
三、教师是否由示范者变成了陈述者
第6学时
培训时间：2014年7月7日
培训内容：《加强对写字教学功能的科学认识》 培训过程：
一、写字教学我们可以这样做。
1、加强对写字教学功能的科学认识
2、正确认识写字技能，科学施教。
二、写字的意义。
１、写字是传承文化的一条有效途径 ２、写字能益智，并且与学习成绩呈正相关． ３、写字有利于非智力因素的培养
（１）写字可以使人细心，容易集中意志。写字是一项十分精细的活动。要想把字写好，就得全神贯注，凝神静气，仔细观察字的结构，揣摩笔画的呼应、避让、穿插，并要脑眼手相应，准确控制运笔的轻重徐疾。这样久而久之，就能潜移默化地改变一个人的心理素质，养成沉着、镇静的习惯。学生通过写
字养成的细心、沉着、注意力集中等心理素质又能对学习其他课程产生良好的影响。
（２）写字有利于培养小学生的良好行为习惯。正如郭沫若指出的：培养中、小学生写好字，不一定人人都成为书法家，总得把字写得合乎规格，比较端正，干净，容易认。这样养成习惯有好处，能够使人细心，容易集中意志，善于体贴人；草草了事，粗枝大叶，独断专横，最容易误事，练习写字可以逐渐免除这毛病。
（３）写字可以陶冶学生的性情，培养审美能力。“与其他任何一种文字的书写相比较，汉字的书写无疑是具有最多的讲究，因而也是最需花费心智的一种活动。与此相应，在世界各民族文字之林中，唯有汉字的书写才能形成人类最伟大的艺术门类之一 ----书法，语文课标对此也有正确的认识，在表述识字与写字的目标时，提出要让学生“喜欢学习汉字，有主动识字的愿望”，并能“初步感受汉字的形体美”，这样的目标与原来仅仅注重识字与写字的知识、技能的目标不同，更注重培养学生对汉字和汉字学习的态度与情感。
第二单元 阅读教学 围墙的内外
第7学时
培训时间：2014年7月7日
培训内容：阅读教学问题一：老师的问是桥还是墙？ 培训过程：
一、老师提问题存在的问题。
1、教师践行的是否还是一种行为主义学习观。
2、教师的问题是否注重了艺术性、逻辑性，忽略了学生的阅读心理。
3、是否剥夺了学生问的权利，将学生牢牢掌控在教师的问题中。
4、问题是不是从教师的角度提出的，看不出学生的实际状况。
第8学时
培训时间：2014年7月7日
培训内容：《正确认识和利用教师的问题》 培训过程：
一、正确认识和利用教师的问题
教师的问题是根据学习任务、学生的实际和自己对课文的钻研的基础上提出的，其主要功能是让学生进入一种疑问情境，激发他们的疑问与思考，好的问题应该是 “桥”是 “路”。
１、依据学习进程，利用问题将学生的思维一步步引向深入，最终解决问题
２、将疑难问题化成小的问题，来帮助学生理解 ３、利用反问、追问等形式帮助学生进一步思考
４、老师的问题还能起到组织课堂教学，让学生推动学生的作用
二、教师应该问什么样的问题，如何问。
三、教师的提问要考虑到学生的思维特点。
第9学时
培训时间：2014年7月8日
培训内容：《问题二如何问：缘何游离于问题教学之外》 培训过程：
“课标”明确指出：“阅读教学是学生、教师、文本之间对话的过程。”也就是说，教师和学生的话语权应该是平等的，提出问题的权利也应该是平等的。不顾学生的发展，按自己的设计，提出问题，或一味让学生提出问题，没有调控选择，课堂教学就有可能是低效的。
一、小学生在生活中那么多的疑问，可为什么到了课堂上反而没有了问题了呢？
1、教学气氛太严肃，学生对教师产生敬畏感，不敢提问题。
2、学生不懂得该如何提问题。
3、部分学生的学习自信心不足，总担心提出的问题会被同学和老师嘲笑，不愿提问题。
二、问问自己教学中的问题。
1、案例的相关性分析
2、学生的提问是否忽视了效率和效果的统一
3、是否多了些自问、逼问，少了些启发、引导
4、是否缺乏对小学生提问心理的关注
第10学时
培训时间：2014年7月8日
培训内容：《教给学生自问策略》
一、在指导学生提问问题之前，教师先要认清四个问题：
第
一、学生自己提出问题是非常有价值的教学环节，应该重视来；
第二、所提问题的本身并不重要，重要的是如何通过让学生提 题，来培养他们思考问题。
第三、要了解学生为什么提不出问题，是懒惰，是不愿意思考，还是不知道该怎样提问题；第四，提问题的能力是在反复练习中逐渐获得的。
二、教给学生自问策略
１、运用问题训练单。
２、设置问题情境，规定条件，迫使学生互相提问题，互相激发。
三、引导学生依据课文的内容及学习要求进行提问
一般而言，引导学生质疑主要有两方面意义：一是使教师清楚学生学习的难点、疑点，进行有针对性的教学，提高效率。二是帮助学生深入理解课文。
第11学时
培训时间：2014年7月8日
培训内容：《按学生的实际进行提问能力的培养》
一、按学生的实际进行提问能力的培养
１、学段不同，训练的侧重点不一
２、鼓励学生根据自己的水平，尝试提不同层次的问题
二、对学生的问题进行积极的评价，以此来激发、提高和巩固学生的提问
对学生提出的问题，教师应依据一定的教学目的，给予及时的、积极的反馈。比如，对于不敢提问的学生可通过引导和鼓励，让学生敢于提问。
三、教师可以和学生交流自己提问的策略
第12学时
培训时间：2014年7月8日
培训内容：《朗读，是不是老师发出的简单指令？》
一、朗读教学的处理是否简单化了。
1、朗读功能的认识与把握的简单化 ２、文体处理的简单化 ３．朗读方法的简单化 ４．朗读评价的简单化
二、朗读教学中存在的问题。
1、朗读教学的处理是否简单化了。
2、有没有顾及到各学段儿童朗读的心理特点
所有的阅读课，从低年段到高年段，都十分重视朗读训练。相对而言，朗读的评价较为单
一、抽象，教师的评价往往是 “读得很流利”， “读得很有感情”等。这就违背了 “课标”强调的“评价学生的朗读，可从语音、语调和感情等方面进行综合考查，还应注意考查对内容的理解和文体的把握”。
第13学时
培训时间：2014年7月9日
培训内容：《朗读，是不是老师发出的简单指令？》
一、怎样做好朗读。
朗读是把文章念出来，是将诉诸视觉的文字转化为有声的语言”。在学习有些文章或某些片断的过程中，只有反复朗读，用心体会，才能真正感受、领悟到文字中蕴涵的深厚感情。
1、认识朗读的作用，利用朗读的多种功能，充分发挥朗读的效力。
2、按年段特点和文体需要分配朗读任务，处理好朗读与默读等其他阅读方式的关系
3、结合小学生朗读能力发展的阶段性特点，有侧重地进行训练。
4、老师的指导和评价需结合起来
二、从语文教学心理学的角度讲，朗读的心理作用有如下几点。
１、朗读能稳定儿童阅读时的注意
低年级儿童由于内部言语尚未发展，阅读时注意力不能稳定。出声地读由于有发音器官活动，有听觉器官的监控，可以使他们对阅读材料的注意保持稳定。
２．朗读能帮助儿童理解阅读材料
通过朗读，儿童以口语为中介，把书面语言与它们的意义联系起来。离开了朗读，低年级儿童难以理解课文。小学低年级儿童发声速度比认字速度快。儿童朗读较默读自然得多，如果禁止他们朗读反而是不自然的事。
３、朗读可以发展儿童的想象力，增进对文字的鉴赏力
儿童由于长于形象思维，在有声有色地朗读时他们会有如见其人，如闻其声，如临其境的感觉。读那些节奏和谐、音调铿锵的文字，无须多作讲解，他们会有一种美的感受，从中也可以潜移默化地受到熏陶感染，达到思想教育的目的。
４、朗读有助于对课文的记忆
默读由于只有 “眼—脑”一条通道，而朗读有 “眼－脑”和 “耳－脑”两条通道，在大脑皮层上留下双重刺激的痕迹，有助于对朗读材料的记忆。
第14学时
培训时间：2014年7月9日
培训内容：《能不能分段和归纳段意》 培训过程：
一、分段教学中存在的问题。
1、有没有领会“课标”中关于“分段”、“归纳段意”的课改实质？
2、是否对分段、归纳段意的训练意义及其训练目的有明确认识
3、是不是缺乏正确知识观的引导
4、是不是两种教学观———即以学生的学为中心的教学观和以教师的教为中心的教学观，产生了冲突
5、是不是混淆了两种学习观
6、是不是对教育对象的认知特点缺乏了解
一般来说，阅读教学中的分段、概括段意等对小学生的思维要求很高，教学设计时必须考虑到不同年龄段的认知特点，尤其是学生思维发展的关键年龄期。传统的分段、概括段落大意教学中始终存在着一个问题，就是教学要求和学生接受能力脱节。教师对学生的了解大多停留在经验层面，造成了教学过程和小学生的心理发展相脱节而不自知。
第15学时
培训时间：2014年7月9日
培训内容：《能不能分段和归纳段意》 培训过程：
一、分段与归纳段意的主要作用。
1、是明晰追踪作者的思路，理解课文内容。
2、是学习结构图式。
3、是培养分析概括能力，发展学生的思维。
二、怎样进行分段教学。
1、加强研究与探索，对“分段”、“归纳段意”教学有个清醒认识。（1）分段作用。
（2）为什么没有发挥其应有作用
（3）如何在新课改背景中认识和扩展其教育内涵
2、依照学生的认知特点和任务要求，灵活变化分段、归纳段意的练习形式。
3、根据不同的问题特点和需要，与其他教学手段相结合进行。（１）兼顾到各种文体 （２）和朗读训练相结合进行 （３）和提问题的方式结合进行 （４）考虑按小标题分段
第16学时
培训时间：2014年7月9日
培训内容：《扁平化：“形象”解读的瓶颈》 培训过程：
所谓“形象”扁平化教学，主要是指在阅读教学过程中，师生对作品“形象”的把握过于单
一、肤浅的一种倾向或做法。这种倾向或做法在低年段“童话、寓言、故事”的教学中最为突出。
一、造成“形象”扁平化困境的原因。
1、是不是教参、教科书表达的“刚性”和“课标”规定的 “柔性”之间的矛盾。
2、是不是课文内容的倾向性与文本自身多元化解读要求的矛盾
3、是不是教师的习惯性保守与强迫性开放的矛盾
4、是不是孩子自我中心的强化与对教师权威的习惯性顺应的矛盾
5、是不是阅读试题答案的缺乏弹性与课堂教学的开放性的矛盾。
第17学时
培训时间：2014年7月10日
培训内容：《扁平化：“形象”解读的瓶颈》 培训过程：
一、扁平化教学如何解决。
1、把握住一个关键问题，即如何提高阅读教学的有效性。
2、搞清楚几组关系。
3、处理好几组矛盾。
二、搞清楚几组关系。
１、“形象”之间的矛盾关系。２、思维开放与思维控制的关系。 ３、语文教学与认识事物的关系。
三、处理好几组矛盾
１、学生眼中的“形象”与老师眼中的“形象”的矛盾 ２、牵着孩子走与被孩子牵着走的困惑 ３、应试与发展的矛盾
第18学时 培训时间：2014年7月10日
培训内容：问题6 “100顶高帽子”：好不好戴？ 培训过程：
你遇到这个问题了吗？
如何建立正确的评价观？如何针对阅读教学过程中学生的行为进行恰当的评价？这里面可大有学问。著名特级教师于永正在接受访谈时曾说，老师走进课堂之前，要准备100顶高帽子，上课的时候，随时戴在学生的头上。于老师对学生的情是通过 “戴高帽子”传递给学生的，是通过耐心与激励传递给学生的，是通过期待、鼓励的眼神传递给学生的。他喜欢把芝麻说成西瓜，“这
个问题很难，你居然思考出来了，了不起！”“这段课文读好不容易，你只念了两三遍就这样出色，不简单！”他还常常反话正说，“刚才我说过，万一第四遍没读好，还有第五遍果然读好了请你介绍一下读好课文的经验可见，高帽子并不是随随便便就可以给学生戴的，要戴得合适，看着舒服，是要讲求戴帽艺术的。
一、是否对“高帽子”缺乏理性的认识
二、是否偏离了主导评价标准
三、表扬是否简单化了
四、缺乏真诚和善待的“高帽子”，是不是对生命的一种漠视
第19学时
培训时间：2014年7月10日
培训内容：问题6 “100顶高帽子”：好不好戴？ 培训过程：
一、“高帽子”是什么。
“高帽子”是培养人、发展人的有效武器。它以表扬为主，同时还要指出问题的关键所在，指明前进的方向，拓展上升的空间。
１、智力类型不一，评价对象应有所侧重
２、针对教学内容的特点，对不同的学生作出不同的评价
二、为什么要戴：选定评价契机
1、教学时应注意种评价时机： （1）、在学生缺乏信心时 （2）、学生迷茫时 （3）、学生取得成功时 （4）、学生答错时
三、如何戴：选定评价方式
１、评价组织上，教师要善于根据不同的教学目的、教学情境、教学内容、学生特点等采取合适的评价方式实施评价时 “应注意教师的评价、学生的自我评价与学生间互相评价相结合。
２、评价方法上，要加强三种评价 一是加强形成性评价。 二是加强定性评价。 三是加强激励性评价。
第20学时
培训时间：2014年7月10日
培训内容： 问题七
资料搜集：意义与效果的追问？ 培训过程：
一、如何做才能充分发挥其意义和效果呢？
1、充分考虑学生年段特点以及文体特点
2、查资料的目的要和阅读教学目标统合起来
3、根据需要，学习查阅资料的方法
4、按课文教学要求查阅资料，并根据需要对所查资料进行加工、整理
5、灵活安排资料的展示时间
二、搜集资料：
第一步，先自己尝试做，然后有疑而问，可以问同学、家长、图书管理员、老师等。
第二步，在资料交流的过程中学习获得方法。
第三步，教师总结补充，并结合一定的任务情境学习体会。
总之，材料为理解和拓展新学习的内容服务，要将阅读课中的材料查询本身的教育价值体现在过程中，体现在方法和科学态度、习惯的养成上，而不仅仅是知识的获得上。
第21学时
培训时间：2014年7月11日
培训内容：问题8 学生查的资料：跑哪去了？ 培训过程：
一、运用资料存在的问题。
1、对材料的意义是否缺乏深入的认识
2、是不是缺乏具体的后期处理措施
3、是否忽略了对孩子劳动成果的进一步追踪、展示
二、怎样运用资料。
1、搞清资料的含义和价值
2、采取多种方式进行展示、评价
3、对材料进行多次加工利用
第22学时
培训时间：2014年7月11日
培训内容：问题一：写文章：生活与训练的争执？ 培训过程：
一、什么叫作文？
我们把平时看到的、听到的、想到的以及自己亲身经历过的有 意义的事情，围绕一个中心，按照一定的顺序用文字表达出来的就叫作文。
二、目前学生作文存在的问题。
1、编造作文。
2、结合课文“套”。
3、仿照作文“摹”。
4、抄作文。
三、存在问题的原因：学生写作训练脱离了学生的生活。
第23学时
培训时间：2014年7月11日
培训内容：问题一：写文章：生活与训练的争执？ 培训过程：
一、如何进行作文教学？
1、写作思想上，把生活和训练当成一回事。只有用心去感受生活，才能真实地表达生活。
2、写作目的上要走向生活需要。
3、写作实践中要从训练回归生活。
二、作文教学中如何从训练走向生活?
1、要用笔写诚实的、自己的话，真实地反映生活，真实地表达自己的情感。
2、拓宽学习和运用领域，讲学习目的和归宿指向生活。
3、命题要贴近生活。
4、训练时要设置生活情境或到真实生活中去感受体验。
5、写自己要写的题目。
第24学时
培训时间：2014年7月11日
培训内容：问题二：思想性造就了作文的虚情假意。 培训过程：
一、缘何造就了作文的虚情假意？
1、观念陈旧，好心办了坏事。
2、受了“左”的思想，造成了立意中的消极定势。
3、没搞清楚为什么而写。
4、屈从于别有所为而作。
5、个性迁就了共性。
6、受到应试教育的异化。
二、面对虚情假意，我们怎么引导？
1、从为什么写提高学生思想。
2、树立明确的读者意识。
3、求真、求实、求善。
4、在学生个性的羊育中引导写作。
5、改革作文的评价标准。
第25学时
培训时间：2014年7月12日
培训内容：问题二：思想性造就了作文的虚情假意。 培训过程：
一、我们怎么引导学生求真求实？
1、真实地陈述事实是一种责任。
2、运用多种感官感受生活，并发现蕴藏的意义。
3、我手写我心。
二、怎么改革作文评价标准？
1、在评价目的上从文走向人。
2、在评价过程上又注重结果走向注重过程。
3、在评价主体上，有单项评价走向多项评价。
4、在评价标准上，要软化班级参照，强化自我参照。
第26学时
培训时间：2014年7月12日
培训内容：问题三：观察是思考和表达的起点。 培训过程：
学生观察中存在的问题:
1、观察要无目的。
2、观察不抓住事物的特点，不善于思考。
3、观察缺乏具体，导致不会写或写不好。
第27学时
培训时间：2014年7月12日
培训内容：问题三：观察是思考和表达的起点。 培训过程： 怎样指导学生观察:
1、结合学生的发展特点进行。
2、观察训练要和课内阅读教学结合。
3、观察方法不能考老师传授，要让学生学会观察。
第28学时
培训时间：2014年7月12日
培训内容：问题四：议论文是小学作文的一道坎。 培训过程：
为什么写一点议论文：
1、现在教学中，作文教学比较讲求话题的开放性。
2、孩子的发展需要。
3、写作要从内容入手。
21
第29学时
培训时间：2014年7月13日
培训内容：问题四：议论文是小学作文的一道坎。 培训过程：
一、怎样指导学生写好议论文。
1、对高段作文教学要有正确的认识。
2、同一题材多种体裁。
3、议论文的写作与阅读教学相结合。
4、议论文的写作可以和探究性的阅读方式相结合。
二、对高段作文教学要有正确的认识。
1、把握课标的精神。
2、写作能力是一个螺旋上升的过程。
第30学时
培训时间：2014年7月13日
培训内容：问题五：习作评改：这副担子该如何挑？ 培训过程：
一、学生只看分数的原因？
1、老师目中无人。
2、对习作评价功能的转变缺乏心理准备。
3、评价形式和评价方法单一。
二、老师目中无人主要体现。
1、不相信学生评改能力，不让学生参与。
22
2、教师评改只针对习作，不考虑学生。
3、评语太多，不能与学生形成良好的沟通和互动。
第31学时
培训时间：2014年7月13日
培训内容：问题五：习作评改：这副担子该如何挑？ 培训过程：
一、怎样做好习作评改？
1、评改时要目中有人。
2、评改功夫要花在讲评和指导修改上，而不是学生改。
3、探索多种评价方式。
4、评价标准上强调自我参照。
二、怎样做到评改时要目中有人。
1、尊重学生作品。
2、评语要因人而异，对学生充满期待。
3、讲评要让孩子珍惜自己的作品。
第32学时
培训时间：2014年7月13日
培训内容：口语交际问题一：让我看看你的脸。 培训过程：
23
一、口语交际的内涵。
口语交际指人与人交往的特定的语境中，听、说双方运用口头语言，传递信息、交流思想的一种语言活动。
二、口语交际的特征。
1、整体性。
2、实践性。
3、互动性。
4、开放性。
5、生成性。
第33学时
培训时间：2014年7月14日
培训内容：口语交际问题一：让我看看你的脸。 培训过程：
一、口语交际能力。
1、语言能力。
2、社会语言能力。
3、语篇能力。
4、策略能力。
二、口语交际能力包括四个因素。
1、掌握语法和词汇知识。
2、掌握说话的规则。
3、知道言语行为。
4、能得体地使用语言。
24
第34学时
培训时间：2014年7月14日
培训内容：口语交际问题二：是口语交际还是听说？ 培训过程： 口语交际了解
1、“听话说话”改为“口语交际”是课程理念的转变。
2、口语交际要有具体的交际情景设置。
3、重视口语交际。
4、重视交互性。
第35学时
培训时间：2014年7月14日
培训内容：口语交际问题一：让我看看你的脸。 培训过程：
一、交际活动的特征。
1、有交际愿望。
2、有明确的交际目的。
3、注重言语内容，不注重言语形式。
4、教师干预少。
5、不受教材控制。
二、口语交际教学的重点。
1、倾听。
2、表达。
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第36学时
培训时间：2014年7月14日
培训内容：口语交际问题三：摆脱“点缀”的关键 培训过程：
一、口语教学中存在的问题。
1、对口语交际教学内容模糊。
2、多口语交际内容认识片面性。
3、口语交际教学序列构建有盲目性。
二、口语交际的内容。
1、语意教学。
2、语境教学。
3、语体教学。
第37学时
培训时间：2014年7月15日
培训内容：口语交际问题三：摆脱“点缀”的关键 培训过程：
一、什么是教学序列问题。
教学序列是教学内容的呈现方式，是教学内容在各个年段的科学安排。
二、口语交际教学程序：
1、学会通过想象、观察和思维来反映意义，交流意义。
2、学会自我表现。
3、调节与别人的交际活动。
4、学会自我调节和自我教育。
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第38学时
培训时间：2014年7月15日
培训内容：口语交际问题三：摆脱“点缀”的关键 培训过程：
一、口语交际教学序列的科学构建。
1、主线序列。
2、辅线序列。
二、构建序列时应注意的问题。
1、处理好主题直线和螺旋上升的关系。
2、处理好口语交际中独立训练和非独立训练的关系。
第39学时
培训时间：2014年7月15日
培训内容：口语交际问题四：口语交际单薄走向丰厚的关键？ 培训过程：
一、口语交际具体策略。
1、教学设计具体策略。
2、激发策略。
3、情境创设策略。
4、反馈策略。
二、口语交际策略。
1、确立好话题。
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2、提供多样呈现方式。
3、根据教学任务将口语交际教学内容进行整合教学。
4、将口语交际内容于语文教学的其他环节结合起来。
三、激发学生口语交际动机要满足学生以下需要。
1、真实的口语交际情境要满足学生的交往需要。
2、开放的口语交际内容要满足学生的求知需要。
3、挑战性任务要满足学生的启智需要。
4、体验成功的机会没要满足学生的审美需要。
四、怎样把口语交际的过程步骤展现给学生。
1、教师亲自展示。
2、学生之间表演展示。
3、利用课件展示。
第40学时
培训时间：2014年7月15日
培训内容：口语交际问题五：评价，你能否给口语交际增值？ 培训过程：
一、现状教师对口语交际评价存在的问题。
1、评价主体过于单一。
2、评价形式过于单调。
3、没有关注不同途径的口语交际的评价差异。
4、评价过与抽象，难以起到具体的调控作用。
二、怎样评价学生口语交际。
1、选择好三条评价途径。
2、解决好一个关键，即考虑如何用考试来有效检测口语交际教学的成果。
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3、利用好一种方式，情境测试法。
三、三条好评价。
1、口语交际课上的评价。
2、在语文教学个环节中的评价。
3、日常生活中的评价。
四、情境测试法的特性。
1、体现了评价的直接性。
2、体现了过程评价和结果评价的统一性。
3、体现了评价的多元性。
4、体现了评价的互动性。
作 业
第一次作业
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1、奥苏贝尔的同化论中新知识学习的内部机制有哪几个方面？
2、识字教学备课时教师应先问自己那几个问题？
3、识字教学中，教师应注意哪些？
第二次作业
1、我们对写字功能认识的局限表现在哪些方面？
2、写字有何意义？
3、如何正确认识和利用教师的问题？
4、问题可以分为哪几种类型？
第三次作业
1、在指导学生提问问题之前，教师先要认清那几个问题？
2、引导学生质疑主要有哪几个方面的意义？
3、从语文教学心理学的角度讲，朗读的心理作用有哪几点？
第四次作业
1.分段归纳段意教学中存在的问题？
2.“分段”、“归纳段意”是什么？作用何在？
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3.造成“形象”扁平化困境有哪几种矛盾？
第五次作业
1.教师应处理好哪几组矛盾？
2.课堂教学中的形式主义形成的原因有哪几个方面？3.评价方法上，要加强哪几种评价？
4.如何做才能充分发挥查资料的意义和效果？
第六次作业
1.对材料进行多次加工利用有哪些主要形式？ 2.作文教学中如何落实由训练走向生活？ 3.作文教学中如何避免虚情假意？
第七次作业
1.如何进行作文评价？
2.作文教学中要引导学生从人文分离走向人文合一，提高他们的思想素养，应做到哪几点？
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3.如何引导学生进行观察？
第八次作业
1.作文教学“费时低效”的原因是什么？
2.活动心理学理论有几个基本观点？
3.情景教学模式由几个基本要素构成？
第九次作业
1.海姆斯认为交际能力应包含哪几个因素？ 2.现实语境的涵义及分类？ 3.语意教学的涵义是什么？
第十次作业
1.学生口语交际的动机主要源于哪些需要？ 2.功能性引入的涵义？ 3.情景测试法有哪些特性？
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第20篇：小主持人培训上课内容
小主持人培训
上课内容
（1）《吃葡萄》：吃葡萄不吐葡萄皮，不吃葡萄倒吐葡萄皮。
15分钟
《数数儿》 一二三，三二一， 一二三四五六七， 七六五四三二一 （2）模仿练习：人的走姿
15分钟
1、挺着啤酒肚，吹着口哨或哼着小曲，晃晃悠悠，不紧不慢地走着。
2、拍着篮球或皮球的走姿。
3、踢着小石子，想着心事的走姿。
4、裹紧了衣襟，双手抱在胸前，头缩进衣领里，冷得缩着身子向前走。
5、年迈体弱的老人，慢慢散步的走姿。
6、小朋友单脚蹦着向前走。
7、捋捋头发，整一下衣服，跺跺脚拍一下裤腿，美滋滋地步伐轻快的走。
8、病怏怏地，难受地喘着粗气，有气无力的走着。
9、过独木桥，小心翼翼地走。
10、时装模特的走姿。（3）扩散思维练习
15分钟
1、请快速说出10种蔬菜/水果/动物的名字
2、请快速说出10种亲属的称谓
3、请快速说出10种文具的名字
（4）呼吸训练
10分钟 呼吸姿态：自然站直，立腰收腹，沉肩垂肘，两眼平视前方，两臂垂放身体 两侧，保持腰、背、颈的挺立和肩、胸、喉的放松。
自然呼吸：专注的感受吸入的气息沉入肺的底部，腰围向外，停止吸气后， 保持吸气状态，控制一下，再向外呼气，然后改变节律，慢呼、慢吸、快吸、慢呼，反复体会。
呼吸方法：胸腹式呼吸。要领：收下腭，垂双肩，立后腰，收臀部，吸气扩 胸，呼气收小腹，喉、颈自然放松。
气声数数：先吸足一口气，屏息数秒，然后用均匀的、低微的、带有气息的 声音，像说悄悄话那样，数1-50。
（5） 模仿训练
（三）：
15分钟
小主持人培训
1、请：小臂前伸，手掌向上，彬彬有礼地请。
2、召唤、招呼：胳膊向上半伸，手掌向前伸开，挥动。
3、再见：小臂抬起，手掌向前伸开，挥动。
4、乞求：手心向上，两臂稍屈前伸。
5、拒绝、阻止：两臂前伸，稍屈，手掌左右摆动。
6、紧张、不安：手不停地敲打、摆弄物品，腿脚抖动。
