调研报告调研内容
推荐第1篇：调研报告内容要求
调研报告内容要求
一、实地调研（2-3个）
1.项目所在区域周边环境：道路、景观绿化、生活水平。总平面图示分析（主次入口，建筑与道路关系，周边环境绿化与建筑关系）从道路入口到建筑入口之间序列的展开与处理。不同空间的界定手法。
2.调研项目平面布局，功能空间划分，流线设计。不同空间的尺度（开间、进深、层高、布局形式、开门方式），连接方式。不同空间组合时的处理手法。立面、平面分区图示分析。
3.分析项目体块关系，风格特点，装饰手法，细节处理（入口、门窗、楼梯、立面装饰、屋顶、檐口、台阶等）
4.分析项目于服务对象的关系。研究建筑使用者的生活模式、行为特点。
二、资料调研
1.相关设计资料集、设计规范（防火疏散、通风采光等）、人体尺度
2.国内外同类项目的前沿性、发展趋势、先进材料、技术以及设计理念的运用
3.不同使用要求的空间设置方式
4.不同空间的组合形式、连接方式、图解分析
三、实例分析：就国内外2-3个优秀案例进行图解分析，注意空间组合、流
线处理、结构处理、立面装饰等。
四、设计构思
1.定位本设计项目所处区域、地段、环境，与周边建筑的关系
2.定位本设计项目的服务对象，设定服务对象的生活模式、成员构成、行为习惯
3.定位本设计的风格及所采用的主要手法
4.各功能空间分析组合（泡泡图）
5.设定本项目的设计主题
6.2-3个方案初步构思
字数要求：2000字，图文并茂。
推荐第2篇：调研报告内容规范
调研报告内容规范
什么是调研报告?
对某一情况、某一事件、某一经验或问题，经过在实践中对其客观实际情况的调查了解，将调查了解到的全部情况和材料进行“去粗取精、去伪存真、由此及彼、由表及里”的分析研究，揭示出本质，寻找出规律，总结出经验，最后以书面形式陈述出来，这就是调研报告。
调研报告的核心是实事求是地反映和分析客观事实。调研报告主要包括两个部分：一是调查，二是研究。调查，应该深入实际，准确地反映客观事实，不凭主观想象，按事物的本来面目了解事物，详细地占有材料。研究，即在掌握客观事实的基础上，认真分析，透彻地揭示事物的本质。至于对策，调研报告中可以提出一些看法，但不是主要的。因为，对策的制定是一个深入的、复杂的、综合的研究过程，调研报告提出的对策是否被采纳，能否上升到政策，应该经过政策预评估。
调研报告模板
题目
表述课题所研究的对象和内容。要求字数少、简明精炼，最多不超过 20 字。如果设有主、副标题，副标题指具体的研究内容。
摘要
对本文的研究内容及结论作一简明的概述，有的还涉及所研究的条件、方法和意义等。由于文字数量所限，必须重点突出，文字简练。摘要字数控制在全文字数的 5 ～ 10% 以内（一般不超过300字）。
关键词
此是为方便他人的浏览所必需的。关键词需要符合调研及专业术语的通用性。其设置数量一般为 2 ～ 6 个，每个词均为专业名词（或词组），一词在 6 个字之内。
前言
主要是阐述调查问题的提出，调查的目的、对象、方法和调查组织及工作完成情况等。
正文 调研报告的核心内容。通常以调查研究后提出的观点或得出的结论为纲目，对逐个观点（问题）进行论述，同时阐明它们之间的关系。切忌只是调查材料的简单堆砌，无主次之分，无作者自己的分析和观点。
意见和建议
此部分也是调研报告的重要组成部分。调研的最终目的在于解决实际问题。作者在经过调研摸清情况，掌握规律的基础上，提出解决问题的意见和建议，它既可以为决策者提供依据和空间，也可为后人进一步研究解决问题奠定基础。 致谢
即向指导老师、向曾经支持和协助自己完成论文课题研究工作的教师、技术人员，以及合作伙伴等人表示谢意。
参考文献
即列出在论文报告中引用的相关文献
[1]刘广珠.高中生考试焦虑成因分析[J].陕西师大学报（哲社版），1995，24
（1）：161-164.（这是学术期刊论文的写法，[1]标注在引用处右上角，形如[1]）
[2]郑霖，柴宗新，郑远昌，等.四川省地理[M].四川科学技术出版社，1994.108-111.（这是图书的格式）（文献顶格，连续编号，宋体，小四号，单倍行距。引用格式按照西师学报要求，请注意标点符号）
推荐第3篇：高层办公楼调研报告内容
高层办公楼调研报告内容要求
一、
二、
三、
四、
五、
六、
七、
八、
九、
十、办公楼名称 办公楼地理位置 办公楼建筑规模及层数（必须超过18层，综合性办公楼） 办公楼功能组成 办公楼总平面（照片或自行绘制，要有谷歌地图截图） 办公楼各种流线组织（大厦出入口） 办公楼垂直交通组织及形式（常见6重形式中的哪一种） 标准层形式（点式或板式） 消防登高面如何处理 分析立面造型
十一、主体与裙房平面是否一致（同一母体）
十二、楼顶形式
十三、停车场形式，车位数
十四、总平面消防组织
要求：以小组为单位，每班6－7组，每组3－4人，自由组合，自由搭配，在9月22－23日期间对武汉市内高层办公楼进行调研，并提交调研报告，调研报告内容见上述内容。要求图文并茂，其中文字内容不少于3000字，图片不少于10张。
参考地点：武昌：中南商场－汉街，
汉口：建设大道青年路－三眼桥
提交时间：2012年10月15日中午12点前交到5楼系办公室。
推荐第4篇：人才需求调研报告内容格式
人才需求调研报告内容要求
一、行业发展现状
主要指行业背景，当地区域经济行业现状。
二、从业人员基本情况
指当地行业从业人员结构、来源、从事工种等情况。
三、专业人才需求情况
对设计到的各工种进行说明：
1.人才需求数量分析
2.工种能力要求分析
四、改革方向
指人才需求的变化对培养目标、教学改革、人才培养方案等方面的影响。
推荐第5篇：调研报告格式、内容要求
调研报告内容格式与要求
一、内容要求：
对所学的专业的认识和了解；通过对工作和岗位、本专业的培养目标、课程结构、学生素质结构，以及对自己所学的专业和将要从事的工作的认识或掌握程度的调查和研究，完整表述自己的调查和研究、论点和结论，字数在3000字左右，全部为打印稿件。
二、调研报告格式
1、调研报告格式与写作说明
（1）调研报告
1）调研报告标题
2）摘要
3）关键词
4）正文
5）结论或者建议
6）附件
7）参考文献
（2）格式要求：论文及附件用A4纸张、调研报告标题用宋体三号字，加粗，一级标题用宋体小三号字，二级标题用宋体四号字以此类推，调研报告正文内容统一使用宋体小四号字，行间距1.5倍，段前空两个中文字空格。参考文献内容宋体五号字。（具体格式和字体参照论文的版本）
2、调研报告写作说明
1）调研报告题目
文章题名应简明、贴切，能概括文章的内容，一般不超过20个字。一般题目为“关于xxx的调研”
2）摘要
摘要客观地概括论文的主要内容和观点，篇幅不超过200个字。
3）关键词
关键词为反映论文主题概念的词或词组，具有检索价值。一般为3—6个。
4）正文
包括整个行业、专业调查的详细内容，含调查使用方法，调查程序，调查结果。对调查方法的描述要尽量讲清是使用何种方法，并提供选择此种方法的原因。在本文中相当一部分内容应是数字、表格，以及对这些的解释、分析，要用最准确、恰当的语句对分析做出描述，结构要严谨，推理要有一定的逻辑性。在本文部分，一般必不可少地要对自己在调查中出现的不足之处，说明清楚，不能含糊其辞。必要的情况下，还需将不足之处对调查报告的准确性有多大程度的影响分析清楚，以提高整个调查活动的可信度。
5）结论或者建议
结论包括对整个论文写作进行归纳和综合而得出的总结，它集中反映作者的学习与研究结果，表达作者对所撰写的论题的见解和主张，是全文的思想精髓，是文章价值的体现。结论中可以提出解决方法，即建议。对建议要作一简要说明，使读者可以参考本文中的信息对建议进行判断、评价。结论一般应写得概括，篇幅应较短。
6）附件
附件内容包括一些过于复杂、专业性的内容，通常将调查问卷、抽样名单、地址表、地图、统计检验计算结果、表格、制图等作为附件内容，每一内容均需编号，以便查寻。
7）参考文献
参考文献是毕业论文不可缺少的组成部分。它反映毕业论文的取材来源及材料的可靠程度。
说明：
①要求查阅文献5篇以上。
②参考文献应按下述格式填写：
[序号].作者.文献名称.出版社.出版时间
应用外语系2010-11-29
附：调研报告排版格式
（说明：此文只作调研报告排版格式参考，不作为内容参考，不得抄袭文章。）论文题目，宋体，三号，居中，加粗
宋体，小四，加粗
伴随着市场竞争的日益激烈，越来越多的房地产企业认识到，能否让顾客满意已经成为影响房地产企业持续发展的关键因素。CS战略的核心理念就是“以顾客为中心”，实现顾客满意。因此，研究房地产营销如何导入CS战略具有现实的指导意义。 宋体，小四，加
粗
段落前要空两个
中文空格 房地产；营销；CS战略；顾客满意
美国市场营销协会于1985年对市场营销的定义是：对思想、产品及劳务进行设计、定价、促销及分销的计划和实施的过程，从而产生满足个人和组织目标的交换。而营销之父菲利普•科特勒认为，现代市场营销是以整体营销活动为手段来创造顾客满意并达到企业目标的顾客导向的企业经营哲学。可见，营销的最终结果是促成交换，而营销的成功与否则取决于能否准确的把握顾客需要，为顾客创造价值，从而实现顾客满意。这便是现代营销的本质，也是当今CS战略的核心理念所在。
宋体，小三
正文,宋体，小四，
行距1.5倍
（一） ※※※※
CS（Customer Satisfaction）战略，即顾客满意战略，它发源于20世纪
80年代末的欧洲市场营销研究领域，传播到美国首次运用于对顾客满意度的调查。直至今天，CS战略风靡全球，成为企业界广泛认同的现代营销策略。所谓CS战略，它的核心理念是：以顾客为中心、以顾客自身价值的实现为导向，通过取得顾客的满意和忠诚来促进互利互惠的交换，最终获取适当的利润和企业长远的发展。
与西方等发达国家相比，我国引进CS战略的思想较晚，目前尚处于起步阶段，且只有一些先导企业开始导入CS并取得了显著的成效。因此，结合我国具体国情，研究企业导入CS战略的侧重点，全面推广和应用CS战略成为迫在眉睫的课题。
（二） 标明页码 宋体，小三
作为一种现代营销战略，CS的出现是社会生产力达到一定水平，社会商品极大丰富从而导致激烈市场竞争的必然结果。房地产营销实施CS战略的必要性体现在：宋体，四号
经过近20年的快速发展，我国房地产市场逐步由卖方市场转向买方市场，房地产企业之间的竞争愈益激烈。加之经济全球化的影响，现代科技和生产技术的发展和传播，同一行业之间的生产工艺水平日趋接近，因此房地产企业很难凭借技术和产品特性创造长久的竞争优势，综合服务质量成了企业参与竞争的利器。越来越多的企业认识到，提供优质服务，确保顾客满意是房地产企业持续发展的关键因素。宋体，四号
随着社会经济与文化的发展，生活水平的不断提高，顾客的消费观念也已经步入了情感消费阶段。所谓情感消费，是指消费者不仅注重产品的物美价廉、经久耐用，还要求消费之后获得心理上的满足感。即产品能否使自己生活更加舒适，充满活力等。此时顾客对产品的评价标准不再是过去的“好与坏”或者“喜欢不喜欢”，而是“满意不满意”。面对这样的消费市场，房地产企业实施CS战略显得尤为重要。
宋体，四号
（三） ※※※※※※※
目前许多国际知名的大公司对服务都有自己独到的见解。他们把服务定位为企业经营的根本目标。这种把整个企业定位为服务业，把向顾客提供满意的服务作为企业的最终产品的观点是企业服务观的一次革命。伴随着这一革命，一种全新的产品概念悄然而生：
全新的产品概念＝传统的产品概念（实用，品质，品牌等）＋服务
其中，产品本身的重要性在日趋下降，而服务的重要性与日俱增。这种产品概念反映了顾客的需求和时代的发展。它的形成意味着一个崭新的服务时代已经来临。
房地产业作为新兴的第三产业，也是我国国民经济重要支柱产业。其服务水平、服务质量是行业发展成熟程度的重要标志，因此，实施全新的企业经营战略即CS战略，是房地产企业适应时代变化的理性选择。
宋体，小三
（一）※※※※※宋体，四号
房地产企业导入CS营销战略，其重点在于全程顾客满意，具体包括以下几方面的内容：宋体，小四
理念满意。包括对企业经营宗旨满意、经营管理哲学满意、经营价值满意等。
2.行为满意。包括对企业投资经营管理等行为机制的满意、行为规则的满意、行为模式的满意等。
3.视听满意。包括对企业名称满意、标志满意、标准色满意以及楼盘的应用系统满意等。
4.产品满意。包括对企业产品质量、功能、特色、价格等满意。
5.服务满意。包括对物业的售后管理和服务满意、保障体系满意、物业完好整体性满意、顾客方便满意、顾客情绪满意、环境满意等。
※※※※※※※※※※※※宋体，小四 宋体，四号
1.树立以“顾客满意”为宗旨的经营理念。企业应对全体员工集中进行教
育和培训，一方面深入灌输“顾客满意、顾客至上”的经营理念，„„„„企业实施CS战略的重要前提和基础。
2.注重产品定位并提高产品质量。开展市场调查，深入了解顾客需求，包括当前需要和潜在需求。„„„„严格把关，生产出为顾客所喜爱的产品。
3.销售方式应从压榨型转向诚信型。很多开发商为了急于把楼盘销售出去，肆意美化产品，弄虚作假，使得购房者心理落差过大，企业与顾客的纠纷不断。这不仅损害了购房„„„„，不能只把经营目标局限于短期的销售业绩。这样非但实现不了顾客满意，更不利于实现企业的长远利益和可持续发展。
4.完善售后服务。加强与顾客的联系与沟通，是实施CS战略的重要一环，可以„„„„„„，最大限度满足顾客要求。此外，完善的售后服务特别是物业管理服务也是体现CS战略的重要因素。它可以帮助企业树立品牌形象，从而实现房地产营销的良性循坏。
5.增加员工满意度。CS战略中的顾客，是广义的概念，它包括企业外部顾客和内部员工。„„„„。研究表明，提升内部员工的满意度，可以保持稳定高效的员工队伍，增强企业向心力和凝聚力，进而增强企业的核心竞争力。
6.建立顾客满意度动态测评体系。及时开展顾客满意度跟踪调查，建立顾客满意度测评体系，„„„„。根据测评的反馈信息，房地产企业可从项目定位、产品设计、售后服务等方面着手作出改进。
四、结论宋体，小三
房地产企业营销实施顾客满意战略是经济全球化发展的必然要求。实践证明，导入CS战略，不仅短期内可给企业带来可喜的销售业绩，从长远来看，CS理念有助于树立企业的名牌效应，使企业保持其消费群体，从而保证企业生存和发展。此外，只要坚持 “顾客满意、顾客至上”的宗旨，房地产企业就可以在日益激烈的市场竞争中立足于不败之地。
宋体，小三
宋体，五号 参考文献：
［1］邓永成．房地产营销．立信会计出版社．［２］刘正山/董藩．房地产投资分析．东北财经大学．2004.08
［３］姚迎伟．房地产营销全攻略．经济管理出版社．2004.08
推荐第6篇：调研报告内容分工版
① 基地现状概况——pdf、图案等
② 织机街、耕耘圃、戏台的历史还原——戏台精神
③ 对自发性聚集行为和场所发展的研究——提取要素
戏台精神+提取要素＝场所精神——服务于设计
Altogether 1 封面、前言、目录、封底
2 现状：
Pdf （基地区位分析
Pdf 街区局部交通（竖出血107）
Pdf 基地肌理图底
婉欣 100—500m现有设施分布图
Pdf 道路交通分析（主干道次干道支路流线分析）
婉欣 景观结构分析（轴线、节点分布——社区中心、交流场所）现状的交流形态分析 婷姐 城市半分钟的声音分析
习悦 重要节点局部分析：耕耘圃、民国豪宅、机床厂、糖葫芦、湘西家（户型平面、节点含义、代表典型性）
唐总3 调研采访问卷整理分析、数据统计、科学性的yy
学长 4 重要节点空间注记、有趣的界线——晾衣绳、建筑天际线、街区轮廓
待定平面地图显示出居民的行为轨迹
唐总5 空间注记总结
习悦 6以时间轴形式（文夕大火、公馆时期、现状）表现织机街（图片包里的老地图）发展和历史变迁（唐总的随时间变化不同居住人群的表格）及区域的戏台发展史（宜春园、同春园、黄金大舞台）
婷姐7 阶层（包厢）、台式（三面、镜框式）的区别、配su截图、配老照片、配文字说明 唐总9 聚集场所的发展（时间轴分析图）场所变化的两大因素——政治变动、时代变迁。各场所特征的共通处及异质性（辐射范围、参与人群、活动内容、行为方式）
婉欣10 自发性行为发展解析——以江边为例（（70、80年代）夏天树荫乘凉景观江风提供场地）两个人聊天→四个人打牌→有人引入服务行业→引入多种自发娱乐活动期间：政府改造（沿江风光带南郊公园）
江边服务半径过大——借鉴江边元素做吸引源将人引回
已经够了速写
婉欣8 戏台精神总结——宽容
Altogether 设计意向
Altogether 15整理手里的照片、搜老照片、发现有用的点
推荐第7篇：风景区调研内容
(2)资料收集的内容
①风景区地理位置、自然概况。内容包括：风景区行政区划、经纬度定位、周边邻区名称；该区气候带及特征、年均温度，夏季最高温度及时间、日期和平均气温，冬天最低温度及时间、日期与平均气温；年降雨量，雨季、旱季的月份、日期，裂1时间，一年中雨水分布规律；雾日、光照、霜期，全年风向、风力、风速等特征。
该区主要山脉、山峰、山岭、河流、台地、海滩、湖泊、池塘、水库、植物及动物等；最高点与最低点的海拔高度与位置；该区岩石类型、地貌类型、地层发育特征、地质构造特征、水文水质特征、河系发育与山体展布规律、土壤类型和土质等。
②社会、经济及历史沿革。关于该区历史沿革、政区变迁和建制更迭与现状；该区人口特征和分布状况、年龄结构、文化素质和教育水平、民族、宗教信仰、风俗习惯等；该区经济发展状况及人均收入水平、传统土特产品、经济作物、经济林及水果林、水产业、养殖业、工业类型及规模、矿藏资源、能源资源以及当地居民梦、特点及水平。
③自然旅游资源。自然旅游资源主要包括：
A．地貌景观类——山岳、峰峦、河谷、峡谷、山岩、断崖、冰川、荒原等；
B．水域风光类——江河、湖泊、海滨、溪流、瀑布、涌泉等；
C．天象与气象类——阳光、月光、雨雪、风霜、云雾、蜃景、佛光、圣灯、雾凇等；
D．生物类——名木、名花、古树、植物群落、特色花木与果品、珍禽异兽、活化石、动植物表演；
E．具有科学价值的自然旅游资源——冰川、冰瀑、火山遗迹、化石、特殊地质构造、岩溶地貌、丹霞地貌等。
④人文旅游资源。
A.古今遗存类：文物古迹，包括古建筑、古代工程、寺庙、园林、石窟、桥梁、石刻、碑碣；古今名人故居、祖居、纪念地、历史事件及英雄人物纪念物等；
B．民俗风情类——传统节日、庙会、民族歌舞、民风民俗、民间饮食、烹饪、神话故事、历史典故等。
⑤旅游设施及旅游条件。主要指：供水供电系统、通讯设施系统、排水系统、交通系统、保健救护系统及食宿娱乐设施、辅助设施等。
⑥环境质量。包括自然灾害、地质灾害、水与空气污染、生活垃圾、工业垃圾、动植物病虫害、地方病、传染病等。
⑦客源市场。国内和国际客流流向及特征、客源市场的地理区位和潜在市场的人口特征等。 对上述7方面调查收集的资料，应进行归纳整理、分类统计、校核、复查和验收，使资料尽可能准确无误。对于非文字资料（如：照片、图片、录像、录音等），也应分门别类地进行整理，然后统一归档，在此基础上写出调查报告。
2．评估与可行性论证阶段
在充分调查、收集和研究风景区基本资料基础上，经过综合分析，由专家组对区资源和环境要素、社会经济状况、投资环境进行全面认真评估，对客源市场进行可行性论证。
(1)综合评估。内容大致包括：①三大价值评估——历史文化价值、科燙fF值和美学价值；②三大效益评估——社会效益、经济效益和生态效益的评估；③六大条件评估——环境质量、组合状况、区位条件、适应范围、旅游容量、开发投资和施工难易条件；④定性和定量评估法，如层次分析法、因子权重法等。
(2)可行性论证。可行性论证是决策的关键步骤，也是总体规划的前提，一般分为两步：一是对风景区现有资源和现有社会、经济、环境条件的分析；二是预测未来该区开发对区域社会、经济和环境的影响。
三、风景区旅游线路优化设计
1．旅游路线概述
“旅游路线”也称“旅游线路”。其概念有两种含义：
(1)旅游路线的通俗用法，是指在旅游区或风景名胜区范围内游人参嘛炒’经过的路线。其含义是指某种行动的轨迹，仅涉及旅游通道。在这种意义-L’游览路线同义。
(2)专业层次上的用法，是指旅游路线是一种产品。它是旅游供给者——旅游经营者或旅游管理机构向社会推销的旅游产品，在时间上，从旅游者接受旅游经营者或旅游管理机构的服务开始，到圆满完成旅游活动，脱离旅游经营者或旅游管理机构的服务为止；在内容上，则包括旅游者在这一过程中所享用的涉及食、住、行、游、购、娱六大要素为主体的一切服务，并且各环节环环相扣、密切配合，有机地安排在事先确定的日程中。它是根据旅游需求和旅游供给两方面因素而设计的综合性产品，一般包括：①时间安排，例如一日游、二日游等；②游览项目的内容，包括具体景点和线路，及具体旅游活动；③服务档次、级别；④服务价格；⑤综合性服务等。
2．旅游线路的设计形式与类型划分
(1)旅游线路的设计形式。传统旅游线路设计仅面向包价旅游(package tour)，其中主要是团体包价旅游（GZT）。随着包价旅游在旅游市场中所占比重的相对减少，旅游线路设计开始针对散客小包价(FZT)。目前旅行社或旅游信息中心为散客设计的旅游线路有两种形式：
一是组合选择式，游客可分段组合，自己选择；二是跳跃式，旅行社只提供几小段或几大段服务，其余由旅游者自己设计。
(2)旅游线路的类型划分。
①空间尺度划分。从旅游线路跨越的空间尺度来区分，线路设计分为三类：
A．大尺度旅游路线；b.中尺度旅游路线；c.小尺度旅游路线。大中尺度旅游线路设计，即线路设计，包含了旅游产品所有组成要素的有机组合与衔接；小尺度线路设计，即旅游景区游览线路的设计。
属性组合划分。根据旅游者的行为和意愿，旅游线路大致可分为观赏型和留型。观赏型线路中包括有多个旅游点，同一旅游者重复利用同一线路可能性小；逗留型线路中包含的旅游目的地数量相对较少，多是度假性质的，同一旅游者重复利用同一线路可能性大。根据观赏型和逗留型旅游者行为属性，可设计出成本最小化行为或非成本最小化行为。旅游线路的属性组合划分如图。
旅游线路的属性组合划分
③功能目的划分。依据旅游性质、旅游功能分类，具有明确的市场导向作用，在旅游促销中能够为旅游消费者提供明确查找的线索和印象。大致分为：游览观光型、会议型、探险型、商务型、探亲型、度假型、疗养休息型、文化型、修学型、专题型、宗教型等。
3．旅游线路的优化设计
(1)旅游线路设计程序
(2)旅游线路设计需考虑四类因子：即旅游资源（旅游价值）、基础设施、专用设施和成本（费用、时间或距离）笔巧可达性密切相关的因子。线路设计大致分为四个步骤：
①确定目标市场成本因子，从总体上决定线路的性质和类型；
②根据游客类型和期望，确定组成线路内容的旅游资源的基本空间格局，旅游资源对旅游价值必须用量化指标表示出来；
③结合上述两步骤的背景材料，对相关的旅游基础设施和专用设施（食宿等）行分析，设计若干可供选择的线路方案；
④选择最佳旅游线路方案。
(2)旅游线路设计原则
①市场效益原则。旅游线路设计的关键是适应旅游市场的需求，即必须满足旅游者最大限度的需要。旅游者对线路选择基本出发点是最大效益原则，即以最小的旅游时间和旅游消费比，来获取最大的有效信息量与旅游享受。故游览时间长短、游览项目多少，以及花在旅途中的时间和花费比值的大小，将影响游客对线路的选择。因此在一条旅游线路中应有一定必要数量的、著名的、最有价值的旅游地，还应包括一些自然环境、文化环境与游客常住地差异较大的旅游地。
②主题突出原则。线路的设计应具有特色，形成鲜明的主题，唯此才能具有较大旅游吸引力。此特色或主题的形成，主要依靠性质、形式有内在联系的旅游点的串联，并在食、住、行、游、购、娱等方面选择与此相应的表现形式。
③路线不重复原则。旅游线路应组织尽可能多的、不同性质的旅游点，串联成环形回路，力求避免往返路途重复，并在环形线路上连接多个小环形支线和多条放射线。最受旅游者欢迎的是将购物地安排在最末一站，有利于大量采购，而无携带不便之忧。
④张弛得当原则。在充分考虑旅游者心理、体力和精神状况的前提下，应合理设计线路结构，恰当安排游览顺序，把握好旅行的节奏。一条线路如同一部艺术作品，体现为序幕——发展
——高潮——尾声。以北京旅游日程安排为例，一般旅游者到达北京后，首先安排参观**广场和故宫，因为旅游者旅途劳顿、环境生疏，安排在市内游览，体力消耗较小，便于熟悉环境；然后到举世闻名的八达岭长城和明十三陵，形成高潮：作为尾声，安排参观天坛、到王府井购物，有张有弛，体力和精神能及时调整。这样的设计独具匠心，令人满意。 ⑤机动灵活，留有余地原则。在线路设计时，日程安排不宜过于紧张，应留有回旋余地；在旅途中，遇到不可抗力因素的影响必须灵活掌握、及时调整、局部变通，以应付紧急情况。
推荐第8篇：参考调研内容
参考调研内容
一、如何更好地深入贯彻落实第三次全国经济犯罪侦查工作会议精神，坚持健全机制、创新发展，不断完善领导有力、指挥灵敏、协作顺畅、监督到位的经侦工作格局？
二、当前，在全球化、信息化、市场化明显增强的条件下，经济犯罪逐步成为主流犯罪，随着经济政策调整和社会环境变化，经济犯罪形势出现了哪些新动向、新特点？给经侦工作带来哪些新要求、新挑战？
三、当前经侦执法规范化建设存在哪些突出问题、困难？如何贯彻落实全国公安机关执法规范化建设座谈会精神，准确把握维护社会秩序与充分激发社会创造活力的平衡点，进一步推进经侦执法规范化建设？
四、在推进“合成、靠前、准确、深度、延伸”打击中积累了哪些经验，有哪些成功做法？如何结合本地实际，进一步优化打击方式，不断提升经侦部门侦查破案水平和打击质量？
五、如何健全完善经侦专门手段，进一步做好可疑交易线索核查工作，建立健全资金查控工作机制？如何进一步加强和改进经侦情报和信息化工作？经侦情报技术中心应如何建设并服务实战？
六、经侦部门在社会管理创新方面取得了哪些成效，存在哪些突出问题？如何发挥经侦部门职能优势，创新社会管理理念、机制和手段，进一步提高服务现实斗争和经济发展的水平？
七、如何把以人为本、执法为民贯彻到经侦工作中，切实解决立案难、积案多等问题，切实从源头上做好社会矛盾化解工作？在涉众型经济犯罪侦办过程中，如何在党委、政府的统一领导下，积极协助有关部门做好涉案维稳工作，有效化解社会矛盾？
八、本地区派出所参与经侦工作采取了何种途径，取得了哪些成效，积累了哪些经验？如何进一步调动派出所参与经侦工作的积极性？如何更加全面、科学地评估派出所参与经侦工作的成效？
九、区域警务合作机制建立以来，经侦区域警务合作取得了哪些成效？如何创新合作模式，拓展合作领域，细化工作机制，提升实战能力，建成以警务合作区为基础框架、全程打击犯罪链为主要目标的经侦合作机制？在“亮剑”、“天网2011”等专项行动中，如何充分发挥经侦区域警务合作机制的作用？
十、打击经济犯罪协调会商机制建设以来取得了哪些成效，存在哪些问题？如何进一步加强与相关行政执法部门的协作，探索建立“信息共享、适时介入、联合行动、优势互补”的刑事执法与行政执法衔接协作机制？
十一、当前假币、银行卡、洗钱、涉税、证券期货、商贸、侵犯知识产权犯罪、涉众型经济犯罪活动出现了哪些新动向、新特点？如何有针对性地加强和改进专项打击和集中整治工作，进一步增强打击整治实效？如何建立健全打击和防范假发票、侵犯知识产权犯罪、涉众型经济犯罪的长效机制？工作中，探索和积累了哪些行之有效的技战法？
十二、如何有效获取商业贿赂犯罪线索？如何进一步提高商业贿赂犯罪线索使用效率？
十三、近年来，经侦追逃工作有哪些好做法，积累了哪些成功经验？如何统筹境内、境外两个追逃战场，进一步做好经侦追逃工作？如何建立健全边境地区境外追逃协作机制？
十四、在深入开展“大走访”开门评警活动中，如何结合经侦工作实际，把这项活动打造成经侦部门的“群众满意工程”？如何进一步加强经济犯罪的防范宣传工作，推进经侦宣传工作的长效机制建设，实现经侦宣传工作常态化？ 十
五、如何按照“三懂两会”要求，加快经侦专业人才培养，推进经侦专业化队伍建设？如何紧密结合庆祝中国共产党建党90周年，深入开展“发扬传统、坚定信念、执法为民”主题教育实践活动和以“坚持执法为民、树立良好警风”为主题的纪律作风教育活动，切实加强经侦队伍思想政治建设和纪律作风建设？
推荐第9篇：远程教育调研内容
调研主要内容
一、具体内容
（一）网络党建工作开展情况（包括人员、经费、所辖范围内的党组织电脑配备情况、开展网络党建工作遇到的困难和如何开展好网络党建工作相关意见建议）；
（二）第三批卫星模式站点建设情况
（三）站点“建、管、学、用”方面
1、远程教育站点线路情况、设备损坏情况、报修情况及因设备损坏致使无法正常开展“学用”的站点情况；
2、了解建点以来“0使用”的站点“0使用”原因；
3、了解各县（区）党的信息化建设情况；
4、了解各站点在“学用”工作中的鲜活事例和典型。
5、当地党员干部群众对于站点“用、学、管、建”方面工作的建议和意见。
6、到站点实地查看：
⑴当天开机运行是否正常；
⑵“三薄一册”记录的情况；
⑶重点督查看远程教育开放日（11月15日）是否有记录。
⑷重点督查每月收看记录；
⑸运行日志中是否有维修记录；
⑹了解党员在什么情况集中收看，一年集中过多少次；
⑺了解管理员平常开机时间；
⑻站点对群众开放有什么预告渠道；
⑼群众爱看什么样的节目？
二、走访检查两个站点
各检查组走访检查两个站点开展“学用”活动及站点建设等情况。所检查的两个站点中，一个由县（区）安排，一个由工作组随机抽检。
三、召开一个座谈会
由县（区）安排在村坡召开一个座谈会。一是重点听取县（区）开展“学用”活动的情况及第三批卫星模式站点建设情况，了解工作中存在的困难、问题及原因，二是了解远程教育有关情况，征求当地党员干部群众的意见和建议。三是综合检查和汇报情况，现场对“学用”工作及站点建设等情况进行点评，指出工作成绩和存在问题，提出整改要求或建议检查。
推荐第10篇：幼儿园调研内容
调
研
内
容
一、教材使用情况
1、现在你的幼儿园使用的是什么教材？
（1）使用情况？（大、中、小分别使用的是什么？）
大班：使用的教材是根据教育部《幼儿园教育指导纲要》编写、幼儿多元智能早教系列A+A幼小衔接整合教材。有《拼音》《阅读识字》《数学》
小班：使用的教材是幼儿国学早教系列教材。《幼儿学识字》《幼儿学数学》《幼儿学拼音》《幼儿礼仪教育》《幼儿安全教育》 （2）你感觉是否适合？
比较适合幼儿园的教育教学。
2、省编教材使用情况
（1）是否使用过省编统一教材？如果使用过请谈谈使用情况？
没使用过
（2）省编统一教材未使用的原因？
二、幼儿行为习惯养成教育问题？
（1）家长不重视对孩子健康人格的培养。
（2） 家长对孩子的教育简单粗暴造成逆反心理。
(3) 家长不重视对孩子自理能力的培养。
（4）忽视对孩子交往能力的培养。
（5）不重视对孩子的劳动教育。
1、大、中、小班都要养成哪些良好的行为
幼儿园的教育就是对幼儿良好的学习、生活习惯和自理能力培养的教育，也是保教并重寓教育与一日生活中的教育。小班的幼儿从入园到离园主要就是利用各种游戏，故事，儿歌对吃、喝、拉、撒、睡各种行为习惯和各种自理能力及各种兴趣的培养。如：对人要有礼貌、坐要有坐姿、睡要有睡样，饭后会收拾餐具，会整理自己的物品、排队要按秩序等。中班时，家园要密切配合经常沟通。对 孩 子 的 学习、生活习惯上的要求家园要一致。如：自理能力、讲卫生、爱劳动、
要遵守时间、要学会与同伴交往等。大班就要培养孩子仔细倾听、独立思考、自己的事情自己做、培养阅读习惯、养成良好的学习习惯和情趣等。
2、如何正确引导幼儿自主形成良好的习惯？
对于情绪性大，注意力时间短，没有自控能力的幼儿要自主形成良好的习惯，我从以下几方面入手：（1）给幼儿创设丰富的教育环境。（2）利用角色游戏、故事、儿歌等对幼儿的良好品质进行潜移默化的影响。（3）用爱心、耐心和细心坚持不懈的指导和督促，培养幼儿的良好习惯。（4）教师的言传身教和榜样教育对幼儿起着重要的作用。（5）多用表扬、鼓励的语言进行赏识教育。（6）家园密切配合，经常沟通，共同承担幼儿良好习惯培养的责任。
三、你对《学前教育法律法规汇编》那本书的内容了解多少？ 是否掌握理解其内容并落实到实际工作当中？
四、结合实际分析一下乡镇的幼儿到县里来上幼儿园的原因？
原因：
1、乡镇幼儿园严重缺少幼儿专业的教师，家长认为孩子得不到全面的发展。
2、农村年轻的家长都到外地打工，在城里租房子让年迈的父母照顾，认为能享受到城市优质的教育。
五、公办的幼儿园放寒暑假的原因？
公办园的教师与其他教师相同都是带薪休假。
第11篇：WMS调研内容
目录
1.业务概要 .......................................................................................................................................2
1.1.仓库的基础信息 ................................................................................................................2 1.2.业务概要...........................................................................................................................2 1.3.仓库服务的客户和相应的业务类型 ................................................................................3
1.3.1.客户1和业务简述 ...........................................................................................3 1.3.2.客户2和业务简述 ...........................................................................................3 1.3.3.客户3和业务简述 ...........................................................................................3 1.4.运作时间 ............................................................................................................................3 1.5.仓库人员编制 ....................................................................................................................3 2.产品 ...............................................................................................................................................3
2.1.仓库处理的产品类型 ........................................................................................................3 2.2.操作处理中所跟踪的产品信息 ........................................................................................3 3.计量单位 .......................................................................................................................................4 4.库房、库区和库位 .......................................................................................................................4
4.1.库房 ....................................................................................................................................4 4.2.库区 ....................................................................................................................................4 4.3.库位 ....................................................................................................................................4 5.收货 ...............................................................................................................................................5
5.1.收货的数据来源 ................................................................................................................5 5.2.预期到货通知 ....................................................................................................................5 5.3.收货月台的安排 ................................................................................................................5 5.4.一个收货单据分多次收货 ................................................................................................6 5.5.货物抵达仓库的包装方式（整托盘、混合托盘、散装等），仓库是否需要重新码盘？是使用货主的托盘还是仓库的托盘？ ...................................................................................6 5.6.收到的货物上有哪些信息是用于识别货物的？货主是否使用了条形码，有哪些信息是条形码化的？ .......................................................................................................................6 5.7.收货出现短收或者溢收如何处理？ ................................................................................6 5.8.收货过程中发现损坏的货物如何处理？ ........................................................................6 5.9.是否需要对产品进行全检或者抽检，如何处理质量检验过程？ ................................6 5.10.有什么特殊的收货流程没有？例如退货 .....................................................................6 5.11.收货完成需要提供货物或者承运人什么单据、报告或者数据？ .............................6 5.12.收到的货物是否有专门的暂存区进行存放，等待上架或者入库？ .........................6 5.13.如何在目前系统中记录收货的信息？ .........................................................................6 5.14.详细描述当前的收货流程 .............................................................................................6 6.上架入库 .......................................................................................................................................7
6.1.收货的同时一步入库，还是收货后再入库的两步方式？ ............................................7 6.2.如何安排产品的库位？ ....................................................................................................7 6.3.不同类型的货物是否会存放在同一个库位？ ................................................................7 6.4.不同批次的货物是否会存放在同一个库位？ ................................................................7 6.5.在入库过程中使用什么样的设备？ ................................................................................7 6.6.是否使用上架清单或者上架标签？ ................................................................................7 6.7.如何在现有系统中记录入库的信息？ ............................................................................7 6.8.出现库位不够用的情况如何处理？ ................................................................................7 6.9.详细描述目前的入库流程................................................................................................7 7.出货订单/拣货 .............................................................................................................................7
7.1.订单 ................................................................................................................................7 7.2.拣货 ................................................................................................................................8 7.3.补货 ................................................................................................................................8 8.库存管理........................................................................................................................................8
8.1.冻结和释放 ....................................................................................................................8 8.2.盘点 ................................................................................................................................9 8.3.库存调整 ........................................................................................................................9 9.费用结算 .......................................................................................................................................9 10.增值服务 ...................................................................................................................................9 11.报表 ...........................................................................................................................................9 12.数据接口 .................................................................................................................................10
1.业务概要
1.1.仓库的基础信息
l 仓库名称： l 仓库地址： l 建筑面积： l 使用面积： l 建筑平面图： l 月台数量： l 收货月台数量： l 发货月台数量： l 理货区面积： l 地面堆垛面积： l 货架仓面积： l 冷藏库面积： l 恒温库面积：
l 仓库开始运作时间：
1.2.业务概要
l 配送中心的业务一般是什么？ l 谁拥有仓库中的产品？ l 服务什么类型的客户？
l 仓库还除了（3PL）外还处理其他类型的客户产品吗？如果是这样，是什么类型的？
1.3.仓库服务的客户和相应的业务类型
请描述仓库服务的客户和相应的业务类型，如：Cro Dock、QA检查、拆包、拣货和包装、修理、组合/组装、特殊标签粘贴、危险物品处理、第三方费收、其他。
1.3.1.客户1和业务简述 1.3.2.客户2和业务简述 1.3.3.客户3和业务简述 1.4.运作时间
l 运作日期： l 每日运作时间： l 业务高峰期：
1.5.仓库人员编制
岗位、职责和数量
2.产品
2.1.仓库处理的产品类型
客户名称、产品类型、品项数量
2.2.操作处理中所跟踪的产品信息
Manufacture Date（制造日期） Receipt Date （收货日期） Expiration Date （失效日期） Country Of Origin （产地）
Manufacturer Lot Number （制造商批号） 商品序列号 其他
3.计量单位
l 计量单位名称、描述 l 是否有非标准包装？
4.库房、库区和库位
4.1.库房
l 有多少仓库库房。这些库房位于哪里（相对于主库房）？ l 它们是怎样命名的？ l 上架和拣货次序是什么？
l 这些库房是如何使用的（对快速移动商品、慢速移动商品等的充溢储存）？
4.2.库区
仓库中的库区（危险物品、破损物品、需要安全保卫的、过时存货、检疫等）。
4.3.库位
l 用的是什么类型的库位（托盘，箱，件等）？包括所有的库房。 l 使用什么类型的托盘储存库位，每个库房有多少个？（地板堆叠，驶入式，双层式等） l 使用什么类型的箱储存库位，每个库房有多少个？（托盘货架，箱流理架，地板堆叠，棚架等）
l 使用什么类型的以件拣货库位，每个库房有多少个？（箱流理架，单位流理架，棚架等）
l 商品是安排到多个拣货库位吗？ l 拣货库位变换的频率
l 有自动储存/理货设备吗？（旋转货架，亮灯拣货，分类机，输送机等） l 库位数量、编码规则、混放产品、混放批次。 l 有条形码标签的库位 5.收货
5.1.收货的数据来源
5.2.预期到货通知
l 是否有PO？如果有提前期是多少？ l 是否有ASN？如果有提前期是多少？
l 是否要求对新建的PO或ASN有释放(Release) 5.3.收货月台的安排
是否有月台管理？如果有如何安排收货月台? 5.4.一个收货单据分多次收货
5.5.货物抵达仓库的包装方式（整托盘、混合托盘、散装等），仓库是否需要重新码盘？是使用货主的托盘还是仓库的托盘？
5.6.收到的货物上有哪些信息是用于识别货物的？货主是否使用了条形码，有哪些信息是条形码化的？ 5.7.收货出现短收或者溢收如何处理？ 5.8.收货过程中发现损坏的货物如何处理？
5.9.是否需要对产品进行全检或者抽检，如何处理质量检验过程？
5.10.有什么特殊的收货流程没有？例如退货
5.11.收货完成需要提供货物或者承运人什么单据、报告或者数据？
5.12.收到的货物是否有专门的暂存区进行存放，等待上架或者入库？
5.13.如何在目前系统中记录收货的信息？ 5.14.详细描述当前的收货流程 6.上架入库
6.1.收货的同时一步入库，还是收货后再入库的两步方式？ 6.2.如何安排产品的库位？
人工还是希望有系统提示上架库位？…
6.3.不同类型的货物是否会存放在同一个库位？ 6.4.不同批次的货物是否会存放在同一个库位？ 6.5.在入库过程中使用什么样的设备？ 6.6.是否使用上架清单或者上架标签？ 6.7.如何在现有系统中记录入库的信息？ 6.8.出现库位不够用的情况如何处理？ 6.9.详细描述目前的入库流程.7.出货订单/拣货
请详细描述出货的整个流程。
7.1.订单
l 如何获得出货订单？ l 出库订单是否有优先级？
l 新建出库订单是否要求首先做释放? l 出库订单量：平均每天订单数量和每天的商品项数量；订单量有没有季节性？高峰期的订单量是多少？ l 提前期是多少？(收到订单到交货的时间一般为多长？) l 如何把订单分组来进行拣货的？迟延订单是如何处理的？ l 如果有预留库存要求? l 是否有装箱作业？(须说明客户、装箱作业方法) 7.2.拣货
l 描述拣货的流程
l 是否有波次要求(Wave) l 拣货时/运货用了什么计量单位？（托盘，箱，件，其他）
l 对不同的计量单位，所有商品有相应的库位吗？（以件数拣选的库位，以箱拣选的库位，等）
l 拣货库位是流动的还是固定的？
l 在拣货/出货中不同的商品是包装在一起吗？
l 各种计量单位在工人间是如何分的？（一些人做件数/另一些人只弄托盘，等） l 在现在的过程中有没有瓶颈现象？
l 在拣货后，拣选出的订单货物移到哪儿待出/放置？
l 如果拣货员在合适的库位中没有找到全部数量，需要做什么步骤呢？ l 如果不能运出订单中所有的商品或数量，那过程又是什么？ l 在履行订单过程中的哪个阶段上可以允许取消订单？ l 需要对拣货过程做什么改变/改进？
7.3.补货
l 请描述当前的补货流程 l 什么时候进行补货？
l 谁来进行补货？平均每天/轮班做多少补货？
l 一个库房里的货物可以用来对另一个库房进行补货吗？ l 为了履行所有待补订单，是‘成批’进行补货吗？
l 需要补货时，拣货库位最低容量/最高容量有决定作用吗？ l 补货时要用什么工具？
8.库存管理
8.1.冻结和释放
l 库存冻结和释放的流程 l 什么原因导致冻结 8.2.盘点
l 有几种盘点方法
¨ 周期盘点(Cycle Count) ¨ 动态盘点(仅盘点库存变化的) ¨ 完成盘点(Physical Count) l 如何进行盘点？ l 什么时候进行盘点？ l 每天进行多少盘点？
l 对于盘点货物/库位是如何决定的？（安排好的，随机，ABC分类） l 对于特定商品/库位可以要求循环盘点吗？ l 如果发现差异的话，要采取什么步骤？ l 在盘点规则是什么？
8.3.库存调整
l 调整和批准流程 l 如何做库存调整 l 如何做库存移动 l 如何做库存转移
l 谁负责库的正确性，当前如何做？
9.费用结算
l 描述各类不同客户的进、出、存费收算法 l 如何计算费用的，结算周期是多少？ l 有最低收费吗？
l 是否有人为增加的临时费用？
l 在什么基础上向客户收费？（数量，重量，体积，平面面积等费率）
10.增值服务
向客户提供什么样的增值服务？
11.报表
客户和通常管理要求的报表是什么样的？ 12.数据接口
请客户列出接收的单证名称： 例：
ü 单证名称：ASN接收 ü 频率：实时接收 ü 数据交换方法：FTP ü 单位：ASN单号
请客户列出发送的数据名称： 例：
ü 单证名称：五十铃日库存报告 ü 频率：每天19:00 ü 数据交换方法：E-Mail
第12篇：外出调研内容
调研提纲
1、供电所标准化管理包含的内容有哪些？（收集资料）；
2、供电所管理的标准化流程。
3、供电公司对供电所人员的岗位知识、能力要求应该是什么？
4、目前供电所人员的实际状况是什么？
5、目前员工在岗位实践中存在什么问题？
6、从供电公司发展目标对员工的要求看，认为目前供电所人员在岗位知识、能力和工作态度上的现状与要求之间存在哪些差距？可以通过哪些方面的培训来弥补？
7、电力技术发展快，设备更新换代快，请从配电、营销发展趋势谈谈配电、营销人员应该掌握哪些新技术和新设备？
8、请从企业人力资源发展规划和配电、营销人员自身职业生涯发展目标角度谈谈培训需求。
9、供电公司对配电、营销人员主要开展哪些培训？公司对配电、营销人员培训有什么设想和计划（培训的内容、组织形式、培训方式的具体看法）。
10、公司认为配电、营销人员目前最需要培训哪些方面的内容？
第13篇：客运调研内容
八
为了认真贯彻落实上级有关客运车辆整治精神和要求，秩序中队在加大路面巡逻管控力度的同时。结合中队辖区特点，突出客运车辆治理重点路段，科学调整勤务安排，加强重点路段的勤务巡查。严格落实7座以上客运车辆实行逐车登记制度，按照“六必查”（即人数必查、驾驶时间必查、驾驶资格必查、车辆审验情况必查、车辆安全设施配备情况必查和车辆轮胎磨损状态必查）的工作要求，严厉打击超员、疲劳驾驶、超速行驶等交通违法行为，形成严管高压态势，特别是对客车超员，严格按照相关法律规定的要求，依法处罚外坚决卸客转运。强化企业对营运客车和驾驶人动态监控，坚持源头管理和路面管控并重，切实增强安全管理措施的科学性、针对性和有效性。
（一)做到客车底数清。为防止客车不漏管，中队严格落实客运车辆“一车档”制度，把客车的检验时间、保险、驾驶人、运行线路等逐一建档，并对客车进行不定期跟踪检查。同时通过大队会同区安监、运管等职能部门一车不漏的对客运车辆性能进行临时检测，严防“带病”车参与营运。 (二）做到客车违法重处。把主要警力和警车全部放在路面上，增加管控力度，加大巡逻密度，针对季节变化情况、车辆行驶特点，适时调整警力部署，重点加强对重点路段的检查力度，对容易引发道路交通事故的客车超员、超速行驶、酒后驾驶等严重交通违法行为，一律按上限严管重处客运车超员车主和司乘人员，从严处理。
（三）是建立公安、交通部门联合执法机制。与安监、运管等职能部门协同作战，齐抓共管。还要根据营运客车流向、流量等情况进行统一布控，设置临时联合执法检查点，实行联合执法，严厉查处超速、超员、疲劳驾驶以及“黑车”营运等交通违法行为。
（四）是源头管控必须到位。严把客运车辆的出站关，对客运车实施强化管理，建议客运企业与客运车主及驾驶员逐一签订《客运车安全责任书》，对客运车超员、超速驾驶等屡纠屡犯的驾驶员，严格进行为期一周的交通安全法规及相关知识学习，强化培训，强化教育。
九 由于我县道路运输企业的基础薄弱、信息化水平不高、运输安全保障机制不够健全等问题，事故发生的势头还没有从根本上得到遏制，主要存在一下几个方面的突出问题：
（一）企业安全基础管理薄弱。企业集约化经营程度不高，安全管理基础工作薄弱，对安全生产重视不够，投入不足，安全生产责任落不到实处。个别道路运输企业负责人和运输业户对安全生产重视不够，安全管理工作流于形式，安全生产责任制落而不实。少数经营者和从业人员还存在重效益轻安全，以牺牲安全牟取经济利益，给道路运输安全生产带来隐患。
（二）车站源头安全管理亟待加强。驾驶员和车辆管理方面还存在问题，“三品”检查制度、“五不出站”制度等尚未完全落到实处，车站源头安全生产存在隐患，汽车客运安全门检系统不能广泛应用。
（三）从业人员水平普遍不高，操作技能差、安全服务意识不强。一些驾驶员在执行运输任务时违章操作、超载超速、疲劳驾驶等行为时有发生，严重危及服务对象及人民群众的生命财产安全。驾驶员素质不高是导致道路交通事故多发的最主要因素。
十 加强和改进我县道路客运安全工作的对策建议
（一）排查和整改客运交通安全隐患
排查和整改客运企业、客运车辆和客运驾驶人安全隐患。由交通运输部门牵头，联合公安、安监部门组成工作组对全县客运企业进行安全隐患排查，提出整改意见，并跟踪督促整改直到消除安全隐患。重点做好以下几个方面工作：
1、排查和整改客运企业、客运车辆的经营资质。对无经营资质经营的客运车辆要坚决依法取缔，依法追究相关责任人责任。
2、排查和整改客运车辆安全性能。通过排查澄清车辆底数，掌握参运车辆的安全技术性能，整改不按规定检验车辆安全技术性能以及达到强制报废期客运车辆参与营运等安全隐患。
3、排查和整改客运驾驶人的准驾资格。对准驾车型不符，交通违法记分超过12分，不按规定审验、换证和参加安全教育学习，存在严重交通违法记录、一般以上交通肇事记录，依照相关规定立即予以解聘或取消挂靠经营资质。
4、排查和整改企业安全管理漏洞。重点排查客运企业安全管理组织机构建设、各项安全管理规章制度建设以及各项安全管理措施完善落实情况。对安全组织机构不健全、安全管理规章制度不完善、安全管理措施不落实的，一律停业整顿并按照有关规定追究相关人员责任，直至消除安全隐患。
（二）全面落实客运企业安全生产主体责任
1、加强客运安全生产基础建设。客运企业要建立健全安全生产责任制，健全安全管理组织机构，配备专职安全工作人员，保证安全生产的必要投入，加强对安全工作人员和从业人员的教育培训考核，开展安全生产自查自纠工作，及时发现和消除事故隐患。客运企业要按照安全生产法律法规和相关标准规范，制定符合自身特点的岗位操作规程和安全标准，促进安全生产标准化、制度化和长效化。
2、严格驾驶员的聘用和挂靠经营管理。客运企业要严把驾驶员的聘用关，当面审查驾驶员的驾驶证件、从业资格和驾驶经历，并与符合条件的驾驶员签订聘用合同。要定期严格组织驾驶员参加安全学习和培训，不断提高驾驶员的安全意识和业务素质。要经常通过信息查询平台查询驾驶员的违法和事故信息，对查询到的驾驶员违法和事故信息以及收到的公安部门抄送的驾驶员严重违法信息，要及时对违法驾驶员进行教育和处理。
3、加强营运客车技术管理。客运企业要建立和完善车辆日常安全检查、维护制度，落实专人负责车辆安全工作，对车辆定期进行安全检查，并记入车辆技术档案。
4、强化汽车客运站安全管理。汽车客运站要认真履行安全工作职责，建立健全并落实各项安全生产制度，配备安全检查人员，严格落实“三不进站、五不出站”安全工作制度。
5、防止疲劳驾驶。客运车辆每日运行里程超过400公里的，客运企业应当配备两名以上驾驶员。驾驶员连续驾驶不得超过4小时，同时客运企业要制定更加严格的防止疲劳驾驶措施。
6、落实客运企业完善监控设施。客运企业要建立和完善卫星定位装置使用管理制度，确保卫星定位装置正常使用。要充分运用卫星定位监控手段加强对所属车辆和驾驶员的日常监督，保持车辆在线时间，加大对违法行为的处理力度。
第14篇：远程教育调研内容
远程教育调研内容
真实了解终端站点网络畅通、管理使用、学用转化和课件节目需求等方面情况，抽查核实党的群众路线主题学习培训活动开展情况，查找突出问题，督促整改落实。
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终端站点设施设备是否齐全，网络是否畅通，节目播放是否流畅。 终端站点是否配备了管理人员，管理人员是否参加过业务培训，能否熟练操作设备、正确播放节目。 是否制定了年度学习计划，每月组织集中学习几次，参加学习的人员有多少，学习的内容有哪些。 终端站点平时是否开放，党员群众能否利用站点自主学习，喜欢看哪些类型的教学节目。 是否组织收看了党的群众路线主题学习培训活动节目，是否组织了讨论交流。 站点运行维护经费是否落实，管理人员是否有工作经费补助。 是否把党员干部现代远程教育纳入了各级党建工作目标考核体系，是否对学用效果进行考核评估。 “双创双争”活动开展情况，是否进行了表彰。
第15篇：社会实践调研内容
社会实践调研内容
暑假期间我在市肺结核医院进行社会实践活动，主要工作是普及肺结核病知识，分发治疗肺结核病的宣传册，让广大的群众了解肺结核病知识并且宣传国家关于肺结核病的相关政策，达到预防肺结核病的目的。
在医院时间的这段时间，我对肺结核病有了比较深入的了解，在1882年3月24日，世界著名微生物学家，德国医学家罗伯特·科霍在德国柏林生物学会上宣布了结核菌是导致结核病的病原菌。1982年3月24日，有国际防痨协会和世界卫生组织倡议、各国政府和非政府组织举办纪念罗伯特·科霍发现结核菌100周年活动，国际防痨协会的会员之一非洲马里共和国在防痨协会提议，要想其它世界卫生日一样，设立世界防治结核病日。这个建议后来被防痨协会理事会采纳。从那刻起，国际防痨协会、肺病协会和世界卫生协会就开始举办各种纪念活动。
1993年4月23日,世界卫生组织在伦敦召开46届世界卫生大会，会上通过了“全球结核病紧急状态宣言”。要求世界各国采取紧急措施，积极与结核病危机作斗争，并希望加强对防治结核病的宣传，以唤起各国对控制结核病疫情的高度重视。
1995年底,WHO为了更进一步地推动全球结核病预防控制的宣传活动，唤起公众与结核病作斗争的意识，与IUATLD及其他国际组织一起倡议，要提高这个重要日子的影响力。1996年2月8日,卫生部发文，中国要积极响应世界卫生组织的建议，积极开展“3.24世界防治结核病日”的宣传活动。世界结核病日不是一种庆祝，还没有任何值得庆贺的理由。经过如此漫长的历史长河，尽管中国在科学上有所突破，但是，人类这一最大的杀手仍然在猖狂活动。
每年的3月24日是“世界防治结核病日” (World Tuberculosis Day) 。世界结核病日一个旨在全球范围内动员公众支持、加强结核病防治而努力的日子。现有有效的策略，终将会在未 来的某一天控制结核病，我国需要的是在全球范围内广泛地承诺和扩展现代结核病控制策略。“世界防治结核病日”主要的目的是动员公众支持加强在全球范围的结核病控制工作，使人类历史上最大的杀手一结核病能得到及时的诊断和有效的治疗。
2011 年3月24日是第16个“世界防治结核病日”，我国确定的宣传主题是“遏制结核，共享健康”。我国目前现有肺结核病人约450万，其中传染性结核病人约150万，每年约有145万新发病例，大大超过其他传染死亡人数的总和。中国结核病人数居全球第二，75%的肺结核病人年龄在15—54岁，给家庭、社会造成严重的经济负担；80%的肺结核病人在农村，成为农村因病致贫、因病返贫的重要原因。我国政府非常重视结核病防治工作，从2000年到现在国务院共召开了三次全国结核病防治工作电视电话会议，国务院办公厅下发了《全国结核病防治规划（2001～2010）》，制定了相关的政策。我国《传染病防治法》又将结核病由原来的丙类传染病上升为乙类传染病，并规定发现肺结核病人城镇应在12小时，农村在24小时内报告。
我们面对非常严峻的形式，世界卫生组织2008年3月17日在一份年度报告中说，目前全球结核病防治形势严峻，2006年全球新增920万个结核病例。世界卫生组织通过整理各国和地区的相关数据，完成了这份迄今最新的结核病防治报告。报告说，2006年全球有170万人死于结核病。非洲是全球结核病感染 1
率最高的地区，而亚洲则是结核病患者最多的地区。从国家角度说，印度的结核病患者最多。报告指出，除了一些国家的防控结核病计划未能在2006年取得进展外，另有两大原因减缓了全球结核病防治进度：一是耐多药结核病患者正在增多，然而由于诊治能力有限，全球只能为约10%的耐多药结核病患者提供治疗；二是结核病与艾滋病相互作用，使结核病在许多地区尤其是非洲地区的传播加速。报告还认为，结核病防治工作还面临资金不足问题。今年全球的结核病防治资金需要48亿美元，而目前仅到位27亿美元。
面对这样的形式，我们应该做些什么呢？控制传染源、切断传导传播途径及增强免疫力、降低易感性等，是控制结核病流行的基本原则。减少结核病感染和发病机会的措施有：
1、控制传染源，早期发现病人，及时合理治疗。结核病的主要传染源是痰涂片阳性的肺结核病人，也就是具有传染性的结核病人。因此，早期发现病人，隔离病人，接受正规治疗非常重要。
2、养成良好的个人卫生习惯，不随地叶痰，不要对着他人打喷囔或大声说话，室内房间要经常通风换气，加强锻炼身体，增强抵抗力。
3、保护易感人群，做好儿童免疫，新生儿接种卡介苗，注意营养和睡眠。
4、对已感染结核杆菌并有较高发病可能的人，应在医生指导下进行药物预防等。
5、肺结核病患者只要配合医生积极治疗，规律服药，定期检查，治愈率是非常高的，病人的家属也应积极配合，让病人在关爱中顺利地通过治疗，战胜疾病。
6、警惕耐药结核病。近年来随着结核病患者的增多，耐药结核病人也在逐年上升。耐药产生的主要原因是抗结核药物使用不当、滥用，包括治疗方案不规范、剂量不足、疗程不够。其次，患者随意停药、擅自中断治疗，未坚持完成全疗程。再次，药物供给不足或药物质量低劣。一个传染性肺结核病人，一年平均可以传染10～15人。而一个耐药肺结核病人所造成的传染，可能使新被感染而发病的人，从一开始就是耐药结核病患者。因此为了预防耐药结核病的发生，对初次患上结核病的病人，应立即到结核病防治专业机构进行诊治。目前，国家为肺结核病患者统一提供免费药物。对已经产生耐药的结核病人，可根据药物敏感试验结果，调整治疗方案，选用有效的药物进行治疗，但疗程会更长，需要更大的毅力，此时患者必须严格遵照医生的医嘱，坚持全疗程规范治疗，切忌滥用抗结核药物。
防治结核病不仅仅是医院，是国家的责任，更是我们每一个生活在这个社会人们的责任。
第16篇：社会调研报告内容要求（版）
社会调研报告内容要求
社会调研报告社会调研报告
社会调研报告<gt;内容要求
一,调研报告<gt;严禁抄袭,剽窃,拼凑,如有发现,将取消实践团队或个人的评优资格.
二,调研报告<gt;内容需注意以下事项:
1,调研报告<gt;应具备封面,目录,内容提要
,正文,参考文献,附录等基本内容.
2,调研报告<gt;论证要充分,反映问题要客观,资料要翔实,结构要合理,层次要清晰,避免不必要的重复.
3,调研报告<gt;应首先说明调研课题的意义,调研思路,调研方法,调研时间,调研地点,调研对象等内容,以便于了解调研过程.
4,调研报告<gt;应重点反映调研对象的实际状况,问题及其分析,基本结论,对策建议等.
5,不便于写进主题报告的资料,可采用附录的形式,如调查问卷,统计数据,调研中的谈话记录,以及收集到的一切较重要的文字,实物或图像资料等.
三,在提交调研报告<gt;的同时,如有调研活动的新闻稿请一同提交.
第17篇：调研报告
2019年调研报告范例-范文汇编
2016调研报告范例一：
一、现状
当前我县妇女思想状况总体良好，对党和国家思想上比较认同，支持党和政府，对当前经济社会环境比较满意。
妇女获取信息的主要渠道有网络、电视、咨询相关部门等;获取支持和帮助的主要渠道有网上咨询、电话咨询、到相关政府部门、到基层妇联寻求帮助等。
妇女获取的信息越来越多元化，无不影响着她们的思想和生活，一方面，实现经济独立的妇女越来越多，思想独立，在工作中独挡一面，在家庭中具有话语权;另一方面，部分妇女，尤其是留守妇女，安于现状，少数沉迷于牌桌。
有困难找妇联深入妇女群众内心，甚至有的党委政府部门的领导、干部也认为只要是妇女遇到的困难，统统找妇联。
妇女群众对妇联组织还是比较信赖的，对妇联的工作比较满意，但由于妇联本身工作权限的局限，更多的是倾听、协调、呼吁，很多时候不能从根本上解决妇女群众的问题，妇女群众难免有一些失望。
妇女群众在权益维护、就业发展等方面对妇联组织和妇联工作有所期待，希望妇联能很好的帮助处理解决家庭矛盾，提高就业技能帮助解决就业，帮助她们得到妇女创业就业的政策帮扶，家庭贫困的、患病的妇女还希望妇联帮助她们获得经济上的救济。
二、在工作中的实践
意识决定行动，妇女思想引领工作是妇女工作的一项基础性的重要工作，应该摆在妇联工作全局的重中之重。
近年来，如东县妇联在引领妇女思想方面，重点做了以下三项工作：
一是选树妇女典型。积极选树家庭美德、教子有方、创业就业等女性典型，联合新闻媒体进行宣传，做到广播有声音、电视有画面，利用如东女性网进行宣传展示。 二是持续开展最美家庭寻访活动。2014年启动最美家庭寻访工作至今，先后开展最美家庭微镜头、家风故事、家规家训、与最美家庭同行妇联干部心得体会征集活动，在中小学生中开展我与父母共创作、同遵守家规家训活动。去年组建最美家庭事迹报告团赴全县15个镇(区)进行巡回演讲，共巡讲15场，受到了各地群众的热烈欢迎。先后表彰最美家庭116户和慈母之星、贤妻之星、孝女之星、善邻之星等家庭美德之星74位。我县沈亚秋家庭在今年6月当选为全国最美家庭、全国五好文明家庭。
三是推进无微不至巾帼情巾帼志愿服务工作。指导各级妇联组织开展巾帼志愿服务工作，在城乡大力招募巾帼志愿者，召开巾帼志愿服务现场推进会，开展志愿服务培训，表彰优秀巾帼志愿服务典型。在马塘、双甸开展夕阳关爱小老人结对关爱老老人志愿服务，每年都从有限的部门专项中给予经费支持。开展县巾帼志愿者协会换届工作，招募协会个人会员，优化协会会员结构，提名优秀的江海义工为会长建议人选，注重从不同类别、不同行业中提名理事建议人选，建立县巾帼志愿者协会微信群，发布巾帼志愿服务活动，招募活动志愿者，搭建巾帼志愿者沟通交流平台。
三、建议
新形势新任务对妇女思想引领工作提出了巨大的新挑战和新要求，妇女的人群划分更加复杂，妇女的思想更加多元，妇联组织应积极应对，根据当地实际，创新工作方式方法。
妇联开展妇女思想引领工作的方法和手段存在一些问题，如直接和妇女群众联系的镇村妇联干部身兼数职，与妇女群众的连接不够，对妇女思想动态掌握不够充分;妇女儿童活动阵地不足，妇女儿童之家建设管理缺人、缺钱。
在引领不同群体妇女听党话、跟党走方面，妇联组织遇到了一些问题和困惑，比如人员难组织，现在村合并后每个村范围比较大，人们居住得比较分散，基层妇联干部1人还兼职，组织人参加学习活动有困难;妇女参与的热情不高，有的已经参加了本单位党组织开展的听党话、跟党走活动，觉得没必要再参加妇联组织的，有的知识文化水平低不愿意学。
对于妇联组织引领妇女群众听党话、跟党走的对策建议：
一是积极实施妇联组织改革。根据各地实际进行改革，不搞一刀切、齐步走，加强妇女代表联系制度，更好地联系妇女、服务妇女。
二是落实基层妇联组织人员编制和工作经费。加强督导，将中央、省市委群团工作会议精神落到实处，确保基层妇联，尤其是镇村妇联有人做事，有钱做事。
三是建好妇女儿童之家。建好妇女儿童活动阵地，组织妇女群众集中学习，发布就业资讯，举办各类培训，开展维权工作，帮助妇女解决困难和问题。
2016调研报告范例二：
按照镇党委走访活动的要求，进一步加强执政为民的观念，积极参与助秋收、促销售、解民忧、帮民富活动，我对xxxx镇盖冶村20余家农户进行了走访，包括低保户10户，普通农户11户,其中党员户3户。走访活动采取了实地查看、入户走访和召开座谈会的形式，宣传了党的方针政策，广泛听取了群众意见建议，并认真做好记录，针对群众提出的建议、疑惑进行了详细的分析。现将走访调研情况汇报如下：
一、基本情况 盖冶村现有村民534户，1630口人，村两委成员4人，其中党员76人。总面积2.5平方公里，现有可耕地近2000亩，其中林果面积1200亩，年人均收入15000余元。
二、征求群众反映收集的意见建议
1、镇村干部工作作风方面
通过走访来看，群众对村干部、第一书记和包村干部工作比较认可。村干部团结务实，为民服务意识强，不计较个人得失，群众比较拥护。新一届盖冶村两委成员4人。干部对村民事务代办、党员发展、重点工程建设、低保等重大项目，能够及时召开党员村民代表会议进行研究落实、办事民主公开。盖冶村是邮储银行淄博市分行帮扶单位，第一书记江涛的帮扶工作也得到了村两委和群众认可，生产生活条件得到了有效改善。新两委干部换届以来，镇村干部工作作风优良，不存在吃拿卡要、以权谋私、公款吃喝、作风蛮横等问题。
2、社会治安方面
近年来，盖冶村村风民风比较好，刑事案件多年没有，打架斗殴、小偷小摸也基本没有，村民对社会治安方面很满意。
3、农村文化生活方面
村里的喇叭经常宣传上级的工作、政策法规，让村民及时了解上级的政策;镇文化站多次组织果香艺术团、春晚百姓海选剧组到盖冶盛全农庄进行节目演出。同时，村里的广场舞队伍比较活跃，年轻妇女聚在一起跳广场舞。基本上都有电视，年轻人通上了网络，村头建起了文化小广场，场地宽广、健身器材齐全，镇工会、团委、妇联多次组织机关干部、学校老师和企业职工组织篮球赛等文体活动。
4、医疗卫生方面
村内有1处卫生室，能满足基本的头疼感冒咳嗽等小病需求。有的村民认为新农村合作医疗保险的费用较高，年年要交，特别是年轻人基本没有什么大病，门诊也不报销，觉着划不来，不想年年参保，需要做解释工作。住过院的、老年人参加过报销的体会到了报销的实惠，认识比较到位。
5、村内环境卫生情况
通过城乡环卫一体化和沂河河道治理工程，三面环水的盖冶村村内环境更加优美。xxxx镇党委政府在盛全农庄承办的第五届沂源苹果文化节之美丽沂源乡村行xxxx采摘游活动使得盖冶村名声响外。但是，由于村民居住分散，垃圾桶的配备数量还不足，居住比较偏远的群众反应垃圾桶不够用。6名村保洁员工作认真负责，村民基本上能够按有求倾倒垃圾，垃圾清运及时彻底，村内道路环境有大幅改善。
6、农村教育方面。
盖冶的小学生在中心小学就读。中心小学新建教学楼，学习条件大有改善，幼儿园和小学生上学有班车接送。初中一般选择到xxxx中学就读，可以住宿。由于享受到国家对农村九年义务教育两免一补的优惠政策，九年义务教育已经得到普及。
7、果品采收、存储、销售情况
目前，村内苹果已经全部采收完成。今年为苹果生产大年，每亩苹果较去年增收20%左右，主要存贮在xxxx、韩庄的冷库。现在村内客户较少，一般苹果每斤价格2元左右，因增产及经济形势影响群众对于苹果销售价格、销售形势有比较理性的认识。群众也认识只有控制产量，提高果品质量，提高包装档次，走精品化发展的路子才能增加市场竞争力，增加收入。
8、群众反映的其他问题
村民程元洪、刘德富反映村干部无工作能力不敢得罪人，造成村内乱搭乱建、乱摆乱放、个别地方阻碍交通。
村民张士波反映沂河南岸草莓蔬菜项目电力工程一直未配套、新农合收费过高，报销不及时。
村民张士来反映村级土地分配不均、承包费不征收，新农合收费高。
三、下一步的工作打算
1、进一步加大宣传力度。充分利用村村响、入户走访、召开党员村民代表会等形势，将村民关注关心的低保、合作医疗保险、新农保等惠农政策宣传解释到位。
2、镇村干部要及时解决群众的诉求。群众有问题找镇村干部反映，即时对我们工作的信任，也是我们的工作职责，要分门别类能当场办理的当场办理，不能办理的解释说明，打消群众疑惑，只有干部的辛苦指数，才能换来群众的幸福指数。
3、推广应用新的管理技术，提高果品质量。充分利用农业局、农广校在盛全农庄进行相关果树技术知识培训的机会，鼓励并带动果农参加培训班，发动村民积极对老果园进行密闭园改造，对新果园实施精细化管理。同时，继续做好盖冶草莓标准化示范基地建设项目，把盖冶草莓的品牌打响。
4、加强对村干部的教育帮扶。结合镇村干部的党风廉政教育活动，开展村干部廉政教育谈话和政策学习，镇党委政府要对各村重点工作项目和村干部权力使用加强监督，不能忽略对村干部和党员的提醒教育。
第18篇：调研报告
调研报告
档案室成立于1984年4月。拥有库房面积345.3平方米，发展之今拥有档案11542卷，录像带、照片、底图2万余件。在2011年利用档案人次:1289次，卷次:2974次，件次:2974次。为我矿各基层单位、个人准确、方便、快捷的提供各类信息和依据。
档案是依据、是资源、是财富。为了进一步规范全矿档案管理，准确系统的对各类档案进行收集、整理和归档，特成立林盛煤矿档案管理工作领导小组。
一、组织机构与岗位职责
1、组长:副组长:
成员:
档案员：你
2、岗位职责：
（1）、组长：主管全矿档案工作，听取档案工作情况汇报，部署、检查、指导档案管理工作。
（2）、副组长：负责分管系统的档案管理工作，督促各部门按归档范围要求积累和妥善保管归档资料，并按期监督资料的归档情况。对分管的其它有保存价值的图文材料督促及时归档。
（3）、成员：负责本专业、本单位的具体档案管理工作，
检查、指导各类要求归档资料的编制、积累、整理和及时归档工作，并定期与分管领导沟通，避免其它应归档资料的遗失。
（4）、档案室：负责全矿的文书、技术、财会等档案的收集、整理、保管、鉴定、统计和提供利用；负责编制检索工作，对全矿有关部门、单位、人员做好业务指导；保守机密，负责保管档案的安全和利用；经常向领导汇报和反映档案工作情况。
二、档案管理工作制度的建设情况
能够认真严格按照上级档案馆的要求，结合本矿的实际情况，制定了各项规章制度，如：保管制度、借阅制度、保密制度、电子档案管理制度等。并能够较好的执行和落实所制定的制度。
三、档案管理工作的业务规范情况
档案的储量为11542卷，其中文书档案3586卷，技术档案3049卷，财务档案4907卷，
四、档案管理工作的设施设备情况
由于档案逐年增多，档案柜老化，矿在09年特配备档案柜50组，以充实档案室设备不足。同时粉刷了档案室的墙壁、做了防水，投入资金数万元。
五、对于目前林盛煤矿档案管理工作存在的问题和不足以及对公司加强档案管理工作的意见和建议有以下几点：
1、对工作上存在的问题和不足是：对档案知识方面还存在不足，有井底之蛙的感觉，建议领导多给提供一些学习参观的机会。
2、完善设施加强硬件上的建设，由于我们处于的地理环境风大灰尘大，干燥所以要相应的配备一些必要的安全措施，如吸尘器，、加湿计、防盗门窗和窗帘等。
3、由于从档案保密角度来说，保正档案的绝对保密与安全，以确保档案不离开档案室，档案室应配备复印机一台。
第19篇：调研报告
以改革创新精神推进党风廉政建设工作
——蠡县环保局党风廉政建设工作调研报告
党的十七大和党的十七届四中全会强调，反腐倡廉教育是党风廉政建设和反腐败斗争的基础性工作，是从源头上预防腐败的重要途径。加强反腐倡廉教育，形成反腐倡廉教育长效机制，对于加强党风廉政建设和反腐败斗争具有重要的意义。
认真贯彻四中全会精神，深入推进反腐倡廉建设，有许多新情况需要研究、新问题需要解决、新领域需要探索。这就要求我们必须在继承已有好传统好做法好经验的基础上，紧紧围绕四中全会提出的提高党的建设科学化水平这个重大命题和重大任务，坚持解放思想、实事求是、与时俱进，大力推进纪检监察工作理念思路、方式方法和体制机制创新，进一步增强工作的前瞻性、针对性和实效性，努力推动反腐倡廉建设科学发展。
（一）大力推进党风廉政工作理念思路创新。做好新形势下的反腐倡廉工作，必须在观念上有新的转变，思路上有新的突破。要坚持用全面的、辩证的、发展的观点分析形势，正确把握反腐倡廉工作的新任务、新部署、新要求，着力在创新理念和思路上下功夫。一是要强化围绕中心、服务大局的理念，进一步树立大局意识、中心意识、服务意识，及时了解掌握经济社会发展的动态和趋势，加强对中央和省委、省政府有关经济社会发展方针政策的学习研究，找准党风廉政工作服务经济社会发展的切入点和着力点，坚持从党委、政府工作全局上来谋划和推进反腐倡廉建设，切实解决党性党风、廉政勤政方面影响和制约经济社会发展的突出问题，始终做到党委、政府中心工作在哪里，党风廉政工作就跟进到哪里，努力在更高层次更宽领域为推动科学发展、促进社会和谐服务。
（二）强化以人为本、执纪为民的理念。坚决纠正损害群众利益的不正之风，不断拓宽群众参与和支持反腐倡廉建设的渠道，充分发挥群众的监督作用，更好地体现党的根本宗旨和执政理念；坚持惩前毖后、治病救人的方针和宽严相济、区别对待的要求，准确恰当地处理违纪违法案件，注意保护党员干部的合法权益，调动党员干部干事创业的积极性。
（三）强化标本兼治、惩防并举的理念。着眼于更加有效地惩治和预防腐败，全面准确地把握和贯彻反腐倡廉战略方针和基本要求，把治标与治本、惩治与预防始终贯穿于反腐倡廉建设的全过程，自觉做到两手抓、两手都要硬，一手抓查处违纪违法案件、严厉惩治腐败，一手抓教育制度监督和改革、有效预防腐败，注意防止和克服在处理惩治和预防关系上的片面性，坚持在惩之于已然的同时，更加注重防之于未然，努力拓展从源头上防治腐败工作领域，进一步加大预防腐败工作力度。
（四）强化统筹兼顾、协调发展的理念。反腐倡廉工作的开展要着眼于增强反腐倡廉建设的整体性、协调性、系统性和实效性，坚持以完善惩治和预防腐败体系为重点，整体推进教育、制度、监督、改革、纠风、惩治等各项工作，更好地把改革的推动力、教育的说服力、制度的约束力、监督的制衡力、惩治的威慑力结合起来，把阶段性任务
和战略性目标结合起来，使反腐倡廉工作呈现出系统推进、全面发展的良好局面。
（五）推进监督工作创新，健全和完善监督制约机制。反腐倡廉建设要实现关口前移、预防在先，坚持把对权力的科学配置与对权力运行的有效监督结合起来，把事前、事中、事后监督结合起来，把党内监督与党外监督、专门机关监督与群众监督结合起来，把加强对干部的监督与发挥干部主观能动性结合起来，切实增强监督的有效性。高度重视信访监督工作，进一步加强对党员干部的日常教育和监督。反腐倡廉建设是一项系统工程，必须健全体制机制，形成工作合力。要正确把握党委、政府、纪委和各职能部门在反腐倡廉建设中的责任，妥善处理认真履行纪委职责与坚持党委统一领导、发挥各部门作用的关系，进一步完善反腐败领导体制和工作机制。坚持在同级党委和上级纪委双重领导下开展工作，健全完善协助党委加强党风建设和组织协调反腐败工作的运行机制。加强各地区各部门纪检监察机构之间的协调配合，加强纪检监察机关与审判、检察、公安、审计等执纪执法机关以及组织人事部门之间的协调配合，建立信息共享、资源共用平台，完善跨区域协作办案及防逃、追逃、追赃机制。加强纪检监察机关与各职能部门的联系沟通，建立健全督促检查机制，引导和督促各部门结合业务特点，有针对性地提出治理和预防腐败的政策措施。健全保障群众民主权利的制度，进一步完善解决群众合理诉求的工作机制。把发挥专门机关的职能作用与依靠人民群众和社会各界的支持参与结合起来，充分调动一切积极因素，进一步巩固和发展齐抓共管反腐倡廉建设的良好局面。
（六）加强学习型机关建设，不断提高纪检监察干部的政治业务素养。重视学习、善于学习是我们党的优良传统和政治优势，也是与时俱进地做好新形势下反腐倡廉工作的重要保证。要认真贯彻建设马克思主义学习型政党的要求，坚持把加强学习作为一项政治任务来抓，教育和引导纪检监察干部把学习当作一种政治需要、工作责任和精神追求，大力营造崇尚学习的浓厚氛围。坚持学以致用、用以促学、学用相长，把学习的成果转化为推进反腐倡廉工作的实际本领，切实增强促进科学发展的能力、维护社会稳定的能力、有效防治腐败的能力，更好地担负起党和人民赋予的崇高使命。
我局认真贯彻县委、县政府关于党风廉政建设工作的部署和要求，以科学发展观为统领，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，始终把党风廉政建设工作摆到重要议事日程，与环保工作同部署、同落实、同检查、同考核，建立健全了党组统一领导、部门各负其责、职工群众广泛参与的反腐倡廉领导体制和工作机制，取得了明显成效。但对照党风廉政建设责任制的要求，对照广大群众对我们的期望和寄托，我们的工作在许多地方还存在差距和不足。现将一些主要问题和产生这些问题的原因以及今后的努力方向分析如下。
一、存在的主要问题及原因
（一）在学习理论和业务知识的过程中存在时紧时松现象，对坚持学习的重要性认识上有待进一步提高。在环境管理中正确行使手中的权利、按程序办事，是依法行政的具体体现，而专业知识精、业务水平高是做好环保工作的重要条件。回顾我们的学习情况，主要还存在以下不足。一是对待学习的认识和态度有所欠缺。虽然制定了学习制度，定于每周5为集体学习日，但由于业务性工作多，便产生了以干代学的思想，总以工作忙、任务重、压力大为由，没有把学习摆到重要的位置，认为学习是为工作服
务的，只要工作搞好了，学习并不重要，缺乏持之以恒。二是学习的广度和深度有所欠缺。平时的学习中，看“快餐式”的报刊书籍较多，看政治理论方面的书籍较少；看消息新闻类的书籍较多，看环保业务方面的书籍较少。学习了一些，但理论的深度和广度缺乏，对思想和灵魂的触动不够。三是学习的方法和效果上有所欠缺。只停留在一般的读报、读文章的形式，没有创新学习方法和学习形式，大部分是走走过场，没有进行学习后检查和“回头看”。通过学习来指导实践不够，对发展中存在的问题，找不到理论和实践相结合的切入点，把握不住发展的必须规律。
（二）在开展工作的过程中方法不太灵活，工作水平有待进一步加强。环保工作涉及面广、投入大、任务重，各种难点热点问题较为突出，是一项系统工程，所以在工作方法上有时候存在着急功近利，工作方法粗放，不作长远规划。对于污染企业重治轻管；对于环保设施的管理要求的多，不注重抓落实；在执法力度上仍有不足，个别执法人员素质不高，依法行政、文明行政水平低，少数企业还存在环保设施无故闲置、偷排等现象，对违法违规现象打击力度不大。
（三）在贯彻党风廉政责任制的过程中存在差距，勤政廉政有待进一步落实。对照检查，主要有三个方面的不足。一是谦虚谨慎的作风坚持不够一贯。个别党员干部在廉洁自律方面认识不到位，总认为做得不错，不自觉地产生了自满情绪，以致在廉洁自律方面没有提出更高的要求。有时碍于情面，没有拒绝请吃、请喝。二是艰苦奋斗的意识逐步淡化。随着整体经济状况的好转和生活水平的提高，勤俭节约的精神少了，贪图享受的欲望多了。做工作讲价钱，与基层群众艰苦的生活有距离。三是对公务活动中的吃喝不严谨。有时候在思想上错误地认为吃喝是交流感情的手段，是争取项目、争取资金的有效方法。
二、今后努力的方向
一是加强思想政治教育工作。要进步完善思想政治工作的方式方法，加强思想政治教育，用邓小平理论和“三个代表”重要思想武装头脑，努力做到把传统精神教育与时代要求刻苦求知结合起来，把细致的思想政治工作同解决作风飘浮等实际问题结合起来，进一步加强领导班子建设和环保干部队伍建设，努力建设一支求真务实、廉洁高效、作风过硬、群众满意的环保执法队伍。
二是加强制度建设。要建立健全各项规章制度，形成用制度管人，以制度促事的局面，使机关形成爱学习、勤工作、求上进的良好氛围。特别要健全民主集中制，努力做到“大事共同决策，小事相互通气，出了问题自己负责，解决问题齐心协力”，集思广益，科学决策。
三是深入调查研究。牢固树立群众观念，果断地从繁杂的事务性工作中解脱出来，带着课题深入基层调查研究，从群众反映的热点、难点问题抓起，由简到繁，由浅入深，边整边改，不断提高领导干部的综合素质和执政能力。
四是坚持抓好落实。进一步转变领导作风，牢固树立改革创新的意识，端正党风，端正学风，坚持民主集中制原则，增强领导班子的凝聚力和向心力，始终保持一种团结向上的精神状态，使环保政策变成具体的实践行为，实现“上情”和“下情”的统一，力求解决实际问题。从广大干部反映的突出问题抓起，既要严防腐败，又要坚决反对官僚主义。从思想上、体制上、制度上、管理上进行综合治理，减少和消除党性不纯、党风不正的根源。
五是加强对环境污染防治政策措施落实情况的监督检查。对不认真履行环保职责、严重损害群众环境权益的地方和单位，要追究人员特别是领导干部的责任”。着力解决环境保护的突出问题成为上级领导关心的重点，成为人民群众关注的热点，成为我们反腐倡廉工作的切入点，我们的使命光荣，责任重大，要切实结合环保部门的实际，深入推进环保系统党风廉政建设和反腐败工作，严防各种腐败案件的发生。
第20篇：调研报告
关于在城市管理中发挥二七区妇联组织
作用的研究调研报告
为更好的发挥妇联在我区城市管理发展中的作用，进一步配合相关部门做好2011年城市管理规划工作，二七区妇联针对关于在城市管理中应发挥的群团组织作用的研究进行调研并形成以下工作报告，具体内容如下：
一、加强理论研究，增强工作指导性
加强对妇女工作的理论研究。围绕新形势下制约妇女儿童发展新情况、新问题和妇联组织自身建设中存在的突出问题开展研究，加强对妇联工作新观点、新思路、新举措的研究和探讨，探索和把握妇女工作的前瞻性和科学性，创新工作方法，增强工作指导性、针对性和实效性，充分调动和发挥广大妇女群众能动性，扎实推进妇联组织在新农村建设中的独特优势，在服务大局、服务妇女儿童事业中建功立业。
二、统筹推进全区妇女发展，为广大妇女就业创业搭建平台
大力推动“巾帼建功”活动。开展结对帮扶和城区间对接活动，扩大“巾帼建功”活动的覆盖面，发挥妇女手工编织、家政服务等方面的优势，激励广大妇女自主创业，投身创新实践，为加快二七区经济社会发展作出贡献。
三、深化维权活动，促进社会和谐稳定
搞好妇女儿童两个发展规划的终期监测评估。为了进一步更好地发挥二七区妇联职能作用，协调职能部门着力推动女干部比例、女性就业、妇儿健康等难点指标的落实，确保各项指标如期达标。
全面落实二七区妇女儿童健康行动计划，配合有关部门做好两癌筛查和妇科疾病定期检查等工作，确保妇幼保健项目的落实工作。
继续加大贫困单亲母亲、困难学童的帮扶救助力度，及时提供有效服务。继续呼吁社会各界为困难学生、贫困母亲奉献爱心。全面推进女性安康保障计划的实施，引导符合条件妇女自愿参加投保，为她们生活解除后顾之忧。
积极配合司法等部门搞好6.26禁毒日、12.4法制宣传日、“三八维权周”等宣传咨询活动和法律法规培训工作，提高广大妇女的法律意识和依法维权能力，维护社会稳定，促进社会和谐。
四、加强宣传教育活动，促进和谐二七建设
认真搞好“三八”节100周年大庆活动，突出我区妇女工作的发展进程和在经济建设、政治建设、文化建设和生态文明建设中涌现出来先进人物和集体。大力表彰一批先进个人、先进集体和文明家庭，弘扬正气树新风，努力营造学先进、比先进、赶超先进的良好氛围。
深入开展“孝敬长辈、创建和谐家庭”系列活动。以感恩母爱、孝敬长辈为基点，弘扬中华民族的传统美德，以孝心促大爱，激发人们爱人、爱家、爱岗、到爱二
七、爱党、爱国的大爱情怀，为创建郑州市文明城市目标的实现，营造和谐社会氛围。
深化“平安家庭”创建活动。努力做好受受害妇女儿童的救助工作，以家庭的平安促进社会和谐稳定，搞好平安家庭的评选表彰工作。
五、加强妇联组织建设，提高服务社会的能力
进一步加强机关内部软环境建设，提高服务质量。要求每位机关干部做到为人坦诚谦和，待人真诚热情，办事率真稳妥，工作务实创新，增强工作自觉性和主动性，着力提高服务妇女群众工作的本领，理论联系实际，不断提高思想政治水平，创造良好的机关工作环境，建立文明、高效、和谐的服务型机关。
加强基层组织建设。坚持“党建带妇建、妇建促党建”的原则，紧跟党建，主动作为，不断扩大基层组织覆盖面，做到哪里有妇女，哪里就有妇女组织，特别是加大在“两新”组织中创建妇女组织的工作力度，凝聚各界力量，把妇联基层组织建设成为带领广大妇女参与新农村建设、和谐二七建设的组织者、推动者和实践者，更好地发挥“半边天”作用。
加强教育培训。继续发挥“二七区和谐家庭建设培训学校”的作用，每月举办一期培训班，通过学习培训，使妇女干部开阔思路，提高素质与能力，适应社会发展的新要求，提升工作质量。
城市让生活更美好，二七区妇联希望将文明、健康、和谐的新风尚宣传到各家各户，呼吁每一条街道、每一个市民从我做起，为我市城市管理发展规划献策献力，让我们人人动手，摒弃陋习，走向文明，自觉维护城市形象，让街道环境更加规范有序、文明和谐。
