从业人员管理制度

2020-03-02 09:36:05 来源:范文大全收藏下载本文

员工管理制度

为加强我校工作人员的管理,规范行为,提高效率,保证各项任务的完成,特制定本制度。

1、各项工作要在学校的领导下进行,每位工作人员都要服从学校的领导,严格遵守各项规章制度。

2、严格考勤纪律,不得迟到早退。

3、工作人员必须按时参加学校组织举办的各种会议和培训学习。

4、严格请假销假制度。请假一天及一天以上的由上级领导批准。请假要写出书面请假条,经学校同意后,方可缺席。因急事无法事先递交请假条的,必须先电话请假,事毕后,再补办手续。

5、离岗不请假按旷工处理。

6、工作人员要爱护公共财物。如有损坏,当事人要照价赔偿。

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