要事第一

2020-03-03 11:33:57 来源:范文大全收藏下载本文

要事第一

----读《高效能人士的七个习惯》有感

虽然对经验之谈类的读物有着本能的反感,但又迫于要上交这么一份读后感又没有什么商量的余地,着实有一种无力感,也就只好硬着头皮翻了翻。

与其说看,倒不如是走马观花,有些花的确是美的,不禁有些让我忍不住想去摘,结果伸手的时候却发现好像在手里一抓却只是个影子。就像有人拿东西向你炫耀,诱使你开始美美的想,不过庆幸的是自己并非是一个止步于空想的人,是以,又再看了一遍,好像有些感悟。

感触颇多的是第三个习惯:要事第一。要事第一法则就是一个四象限法则,把我们每天做的事情,分成4类:紧急并且重要,不紧急但是重要,紧急不重要,不紧急也不重要。正如德国诗人歌德有说:重要之事绝不可受芝麻绿豆小事牵绊。分好类以后,要尽可能多的去做重要的事情,少做不重要的事情。

重要的分两种:紧急的和不紧急的,也就是时间管理矩阵中的第一类和第二类事务。第一类事务既紧迫又重要,需要立即处理,通常被称为“危机”或“问题”,我们当然不会忽视这一类问题,因为对于这些问题的处理就是我们“产出”的体现,在职场上往往被视为是绩效。然而,高效能人士总是避免陷入第三和第四类事务,因为不论是否紧迫,这些事情都是不重要的,他们还通过花费更多时间在第二类事务来减少第一类事务的数量。平衡产出和产能的关系,将时间和精力集中在重要但是并不紧迫的事务上,以提高个人的处事能力。也就是说要把思维定式转变为预防型,总是能够做到防患于未然。

《要事第一》读后感

《要事第一》读后感

《要事第一》读后感[版]

习惯三要事第一学习心得

紧扣第一要事开展“三好”活动

时政要事

要事会议通知

主要事1

《高效能员工工作法则之要事第一》读后感

《高效能员工工作法则之要事第一》读后感

《要事第一.doc》
要事第一
将本文的Word文档下载到电脑,方便收藏和打印
推荐度:
点击下载文档
下载全文