行政单位会计与出纳岗位职责
推荐第1篇：行政单位会计出纳岗位职责
行政单位会计出纳岗位职责（精选3篇）
在社会发展不断提速的今天，我们每个人都可能会接触到岗位职责，明确岗位职责能让员工知晓和掌握岗位职责，能够最大化的进行劳动用工管理，科学的进行人力配置，做到人尽其才、人岗匹配。什么样的岗位职责才是有效的.呢？以下是小编为大家整理的行政单位会计出纳岗位职责，欢迎阅读与收藏。
行政单位会计出纳岗位职责1
1.负责电话接听、客户、家长、学生的接待工作;
2.负责学员的信息登记、建档及录入;
3.负责各类行政、市场、教学类表单的录入、分类和存档;
4.及时发现客户的需求及意见，并记录整理和汇报;
5.负责中心整体环境的监督与维护;
6.负责中心各种物品的采购及保管;
7.社保、公积金缴纳;
8.协助中心各类活动的举办;
9.固定资产清点：每学期期末校区所有资产盘点;
10.用款申请：校区各部门费用申请。
11.负责日常收支的管理和核对;
12.办公室基本账务的核对;
13.负责审核原始凭证，保证报销手续及原始单据的合法性、准确性;
14.负责登记现金、银行存款日记账并准确录入系统，按时编制银行存款余额调节表;
15.保存、归档财务相关资料;
16.负责开具各项票据。
行政单位会计出纳岗位职责2
岗位职责：
1、负责日常现金、支票及票据的收付、保管及费用报销;
2、协助会计做好各种账务的处理工作;
3、参与会计相关工作;
4、公司一般行政事务;
5、相关社保、入职、离职手续办理;
6、完成公司交给的其它工作事项。
任职资格：
1、会计及相关专业本科及以上学历;
2、有出纳行政工作相关经验一年及以上;
3、熟悉会计报表的处理，熟练使用财务软件;
4、善于处理流程性事务、良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力;
5、具备良好职业操守，责任心强、学习能力强。
行政单位会计出纳岗位职责3
1.负责到访客人的接待及对前台电话的处理;
2.协助校区前台的的日常工作事务;
3.为整个教学区有关工作人员提供秘书工作的服务;
4.为上课学生作课程安排及提供相应的服务;
5.办理学生入学手续;
6.系统数据及时输入与更新;
7.保管学生合同，每月进行相关统计;
8.登记汇总每月销售情况并绘制相关报表;
9.负责现金日记帐、银行日记帐。
推荐第2篇：行政单位出纳岗位职责
行政单位出纳岗位职责
1、办理现金收付和银行结算业务，按照国家有关现金管理和银行结算制度的规定，根据站领导和会计主管审核签章的收付款凭证办理款项收付。库存现金不能超过银行核定的限额，不得以“白条”抵冲库存现金，不得任意挪用现金。
2、严格控制签发空白支票，不得将空白支票交给其它单位和个人签发。保管签发支票所用的印章，空白支票必须严格管理，专设登记本登记，认真办理领用注销手续。
3、保管库存现金和各种有价证券，要确保现金和各种有价证券的安全完整无缺，如有短缺，要负赔偿责任。要保守保险柜密码的秘密，钥匙随身携带，不得放办公桌内，不得任意转交他人。
4、登记现金和银行存款日记帐，根据已办理完毕的收付款凭证，及时、顺序登记现金和银行存款日记帐，不准签发空头支票，不准任意将银行帐户出租，出借给任何单位和个人办理结算。
5、登记后的凭证连同现金，银行存款出纳表移交会计，以便及时进行会计核算。
6、完成领导交办的其他工作事项。——————
一、严格执行财务制度，忠于职守，坚持原则，认真执行经费预算，掌握好预算内外资金的收支，收入从紧，支出从严。
二、按照原始凭证，及时准确地算帐、记帐，做到手续完备、帐目清楚准确，不发生差错，并定期与会计做好核对工作。
三、严格执行经费报批手续，未经审批的票据一律不得报支，限制白纸发票支付，对违反财务纪律制度的收支和不真实、不合法的凭证有权拒办，知情不报，自行办理的由出纳人员自己负责。
四、现金往来必须当面点清，提付现金外出购货不得超过规定限额，使用转帐必须有批准手续，按规定数额使用，并随时结清帐目。
五、逐日盘点库存现金，及时核对银行存款，做到帐款相符，不出差错。
六、提高警惕，加强现金管理。向银行送付较大数额现金，必须两人同行。每天保留现金不得超过规定数额，谨防意外。————
1、负责本行政区域内行政事业单位财务内部审计工作。（1）制定和完善财政监督检查工作相关制度，包括《内部牵制制度》、《内部稽核制度》、《内部审计制度》等。
（2）负责行政事业单位原始凭证的审核把关，每月对各行政事业单位报账的原始单据进行合规性审核，并加盖审核专用章后交统管会计记账核算。
（3）半年组织一次行政事业单位内部审计工作，审计内容包括：收支两条线执行情况、现金管理、票据管理、收入支出管理等。审计结束后，形成书面审计报告，报乡镇（街道、开发区）分管领导和所（局）长签阅后存档一份，上报区财政监督检查局一份。
（4）年终组织开展行政事业单位年度审计工作，审计内容包括：单位年度收支预算执行情况、财政预算资金拨付情况、“以钱养事”合同执行情况、“以钱养事”资金拨付使用情况、职工养老保险、医疗保险、失业保险、住房公积金等缴纳情况、人员管理情况、收支两条线执行情况、现金管理、票据管理、收入支出管理、资产管理等。审计结束后，形成书面审计报告，送乡镇（街道）、开发区分管领导、财政所（局）长、区财政监督局各一份。
（5）对半年审计和年度审计需要整改的单位，制定整改措施，督促落实，限期整改。将相关资料存档，并及时报送区财政监督局。
（6）协助区财政监督局做好相关内部审计和监督检查工作。
2、负责政务公开信息管理工作
（1）负责财政与编制政务公开信息收集、资料整理、审核上报，做到数据准确、上报及时、内容真实。 （2）建立财政与编制政务网上公开长效机制，并及时调查处理网上投诉、来信来访等工作。接到群众投诉和来信来访后，在3个工作日内必须给予处理或答复，并做好相关记录。
（3）做好财政与编制政务公开免费查询点工作，方便群众查询。
3、负责会计管理工作
（1）负责会计法规宣传和会计执法检查。
（2）组织会计学习培训。每年组织一次会计业务培训活动，并做好文字记录。组织协调会计人员积极参加区主管部门开展的会计业务培训活动和会计人员继续教育培训活动。
（3）组织会计人员年度工作考核。年度终了，对核算中心的会计人员和单位报帐员进行年度工作考核。
（4）负责组织会计证年检审核工作。
（5）组织开展会计工作检查和会计基础工作规范化建设等工作，全年开展一次以上检查，并有检查记录。
（6）建立会计人员信息档案。
（7）联系协调会计人员进行会计专业技术职称的咨询、报名、培训、考试等工作。
推荐第3篇：会计与出纳岗位职责
出纳员岗位职责
出纳员是按照有关规定和制度，办理本单位的现金收付、银行结算等有关账务，保管库存现金、有价证券、财务印章及有关票据工作。主要工作职责有：
第一条 做好现金的日常管理及收付工作，保证现金收付的正确性和合法性。
第二条 每天工作日结束前，及时盘点库存现金并与有关报表和凭证进行核对，填写《奖金日报表》，
做到帐实、帐表、帐证、帐帐相符。
第三条 严格执行现金管理制度和结算制度，根据公司规定的费用报销和收付款审批手续，办理现金
及银行结算业务。对于重大的开支项目，必须经过会计主管人员、公司领导审核签章，方可办理。
第四条 根据审核无误的收、付款原始凭证，填制记账凭证，记账凭证的内容必须填齐，附有原始凭
证。填制会计凭证的字迹必须清晰、工整并正确使用会计科目。要妥善保管会计凭证，应按编号顺序，折叠整齐，按月装订成册，加盖封面、封底、盖章归档。
第五条 根据帐务处理需要，及时将在手单据整理移交会计主管编制记账凭证。.配合会计人员做好每
月的报税和工资的发放工作；做到及时准确，不得无故延误。
第六条 负责银行账户的日常结算，银行存款日记帐，并做到日清月结，月末与银行核对存款余额，
不符时编制《银行存款余额调节表》。
第七条 及时清理帐目，督促因公借款人员及时报帐，杜绝个人长期欠款。
第八条 出纳员不得兼管收入、费用债权、债务帐薄登记工作以及稽核工作和会计档案保管工作。
第九条 保管好现金、各种印章、空白支票、空白收据及其他证卷，对于现金和各种有价证券，要确
保其安全和完整无缺，如有短缺，要负责赔偿，对于空白收据和空白支票必须严格管理，专设登记薄登记，认真办理领用注销手续。保险箱密码要保密，保管好钥匙，不得转交他人。
第十条 严格遵守现金管理制度，库存现金不得超过定额，不坐支，不挪用，不得用白条抵顶库存现
金，保持现金实存与现金帐面一致。
第十一条 负责编造学期和每月的现金支出计划，分清资金渠道，有计划的领取和支付现金。 第十二条 根据规定和协议，作好应收款工作，定期向主管领导汇报收款情况。
第十三条 及时准确编制记账凭证并逐笔登记总账及明细账，定期上缴各种完整的原始凭证。 第十四条 根据公司领导的需要，编制各种资金流动报表。
会计人员岗位职责
会计人员的职责是指参与拟定经济计划、业务计划，考核、分析预算、财务计划的执行情况。主要职责有：
第一条 负责记好行政方面的财务总帐及各种明细帐目。手续完备、数字准确、书写整洁、登记及时、帐
面清楚。
第二条 负责编制月、季、年终决算和其他方面有关报表。
第三条 协助经理编制并执行全院预算。
第四条 认真审核原始凭证，对违反规定或不合格的凭证应拒绝入帐。要严格掌握开支范围和开支标准。
负责控制财务收支不突破资金计划，费用支出不突破规定的范围。
第五条 上级财务机关检查工作时，要负责提供资料和反映情况。
第六条 定期对会计工作的各项数据进行分析、检查，书面向经理汇报财务情况，当好经理参谋，发挥财
务监督作用。
第七条 月末做好会计凭证、帐簿、表册、账物等的校对工作，分月编号，整理清楚，分类排列，以便查
阅妥善保管和存档。当年会计档案由会计人员保管，往年会计档案由学校档案室保管。
第八条 协助出纳作好工资、奖金的发放工作。
第九条 负责掌管财务印章，严格控制支票的签发。
第十条 按期填报审计报表，认真自查，按时报送会计资料。
第十一条 加强安全防范意识和安全防范措施，严格执行财务管理方面的安全制度，确保不出安全问题。 第十二条 严格遵守，执行国家财经法律法规和财务会计制度，作好会计工作。按公司规定的工作程序做
好项目付款
第十三条 定期清理往来款项，对长期挂帐的应收、应付款提出清理意见，采取清理措施。
第十四条 对填制的记帐凭证进行真实性、合法性、正确性复核。经确定正确无误后，方可交给出纳人员进
行收付款，对不符合要求的原始凭证、记帐凭证有权进行处理。
第十五条 负责向上级部门和政府有关部门报送财务报表，做到数字真实、计算准确、内容完整、说明清楚。 第十六条 保守本公司的商业秘密，除法律规定和总经理同意外，不能私自向外界提供和泄露公司的会计信
息。
第十七条 每月负责公司各项目成本费用的收集工作，认真检查成本核算的原始数据，保证其准确性。 第十八条 认真执行财务规定，按财务制度进行成本核算、利润核算、工资核算、财产资金物资核算、并确
保核算结果的准确、规范。
第十九条 会同有关部门拟定固定资产管理、材料管理、资金管理与核算实施办法。对于固定资产、商品、
材料、低值易耗品等手法、转移、领退和保管，都要会同有关部门制定手续制度，明确责任。 第二十条 各类帐户设置应做到齐全、明晰、同时设置和登记固定资产明细表，对盘盈、盘亏、报废毁损、
坏帐损失，应查明原因，分清责任，专项报告。按规定的审批权限批准后方的进行会计处理。 第二十一条 加强税务知识的学习，为公司合理避税提供可操作性方案。
推荐第4篇：会计与出纳岗位职责
出纳员岗位职责
出纳员是按照有关规定和制度，办理本单位的现金收付、银行结算等有关账务，保管库存现金、有价证券、财务印章及有关票据工作。主要工作职责有：
第一条 做好现金的日常管理及收付工作，保证现金收付的正确性和合法性。
第二条 每天工作日结束前，及时盘点库存现金并与有关报表和凭证进行核
对，填写《奖金日报表》，做到账实、账表、账证、账账相符。
第三条 严格执行现金管理制度和结算制度，根据公司规定的费用报销和收
付款审批手续，办理现金及银行结算业务。对于重大的开支项目，必须经过会计主管人员、公司领导审核签章，方可办理。
第四条 根据审核无误的收、付款原始凭证，填制记账凭证，记账凭证的内
容必须填齐，附有原始凭证。填制会计凭证的字迹必须清晰、工整并正确使用会计科目。根据账务处理需要，及时将在手单据整理移交会计编制记账凭证。.配合会计人员做好每月的报税和工资的发放工作；做到及时准确，不得无故延误。
第五条 负责银行账户的日常结算，银行存款日记账，并做到日清月结，月
末与银行核对存款余额，不符时编制《银行存款余额调节表》。
第六条 及时清理账目，督促因公借款人员及时报账，杜绝个人长期欠款。
第七条 出纳员不得兼管收入、费用债权、债务账薄登记工作以及稽核工作
和会计档案保管工作。
第八条 保管好现金、各种印章、空白支票、空白收据及其他证卷，对于现
金和各种有价证券，要确保其安全和完整无缺，如有短缺，要负责赔偿，对于空白收据和空白支票必须严格管理，专设登记薄登记，认真办理领用注销手续。保险箱密码要保密，保管好钥匙，不得转交他人。
第九条 严格遵守现金管理制度，库存现金不得超过定额，不坐支，不挪用，
不得用白条抵顶库存现金，保持现金实存与现金账面一致。
第十条 负责编造每月的现金支出计划，分清资金渠道，有计划的领取和支
付现金。
第十一条
况。
第十二条 及时准确编制记账凭证并逐笔登记总账及明细账，定期上缴各种根据规定和协议，作好应收款工作，定期向主管领导汇报收款情
完整的原始凭证。
第十三条
第十四条 根据公司领导的需要，编制各种资金流动报表。 保守本公司的商业秘密，除法律规定和总经理同意外，不能私自
向外界提供和泄露公司的会计信息。
第十五条
加强财务知识学习，为公司财务制度提出合理建议。
会计人员岗位职责
会计人员的职责是指参与拟定经济计划、业务计划，考核、分析预算、财务计划的执行情况。主要职责有：
第一条负责记好行政方面的财务总帐及各种明细帐目。手续完备、数字准
确、书写整洁、登记及时、账面清楚。
第二条负责编制月、季、年终决算和其他方面有关报表。
第三条认真审核原始凭证，对违反规定或不合格的凭证应拒绝入帐。要严
格掌握开支范围和开支标准。负责控制财务收支不突破资金计划，费用支出不突破规定的范围。
第四条上级财务机关检查工作时，要负责提供资料。
第五条定期对会计工作的各项数据进行分析、检查，发挥财务监督作用。
第六条月末做好会计凭证、账簿、表册、账物等的校对工作，分月编号，
整理清楚，分类排列，以便查阅妥善保管和存档。协助出纳作好工资、奖金的发放工作。
第七条负责掌管财务印章，严格控制支票的签发。
第八条按期填报审计报表，认真自查，按时报送会计资料。
第九条加强安全防范意识和安全防范措施，严格执行财务管理方面的安全
制度，确保不出安全问题。
第十条严格遵守，执行国家财经法律法规和财务会计制度，作好会计工作。
按公司规定的工作程序做好项目付款
第十一条定期清理往来款项，对长期挂账的应收、应付款提出清理意见，采
取清理措施。
第十二条对填制的记账凭证进行真实性、合法性、正确性复核。经确定正确
无误经总经理后，方可交给出纳人员进行收付款，对不符合要求的原始凭证、记账凭证有权进行处理。
第十三条负责向上级部门和政府有关部门报送财务报表，做到数字真实、计
算准确、内容完整、说明清楚。
第十四条保守本公司的商业秘密，除法律规定和总经理同意外，不能私自向
外界提供和泄露公司的会计信息。
第十五条每月负责公司各项目成本费用的收集工作，认真检查成本核算的原
始数据，保证其准确性。
第十六条认真执行财务规定，按财务制度进行成本核算、利润核算、工资核
算、财产资金物资核算、并确保核算结果的准确、规范。
第十七条会同有关部门拟定固定资产管理、材料管理、资金管理与核算实施
办法。对于固定资产、商品、材料、低值易耗品等收发、转移、领退和保管，都要会同有关部门制定手续制度，明确责任。
第十八条各类账户设置应做到齐全、明晰、同时设置和登记固定资产明细表，
对盘盈、盘亏、报废毁损、坏帐损失，应查明原因，分清责任，专项报告。按规定的审批权限批准后方的进行会计处理。
第十九条加强税务知识的学习，为公司合理避税提供可操作性方案。
推荐第5篇：出纳与会计岗位职责
财务会计岗位职责
财务会计主要负责公司的凭证审核，账簿登记，纳税税申，会计档案保管工作：
一、熟悉掌握财务制度、会计制度和有关法规。遵守各项收费制度、费用开支范围和开支标准，保证专款专用。
二、编制并严格执行部门预算，对执行中发现的问题，提出建议和措施。
三、按照会计制度，审核记账凭证，做到凭证合法、内容真实、数据准确、手续完备;账目健全、及时记账算账、按时结账、如期报账、定期对账(包括核对现金实有数)。保证所提供的会计信息合法、真实、准确、及时、完整。
四、严格票据管理，保管和使用空白发票，收据要合规范。票据领用要登记，收回要销号。
五、妥善保管会计凭证、会计账簿、财务会计报表和其他会计资料，负责会计档案的整理和移交。
六、及时清理往来款项，协助资产管理部门定期做好财产清查和核对工作，做到账实相符。
七、遵守《会计法》，维护财经纪律，执行财务制度，实行会计监督。负责对出纳会计及其他有关财务人员的业务指导。
八、对主管部门和审计、财政、税务等部门依照法律和有关规定进行的监督，要如实提供会计凭证、会计账簿、财务会计报表和有关资料，不得拒绝、隐匿、谎报。
九、参与拟定经济计划、业务计划，考核、分析预算、财务计划的执行情况。
十、会计调离本岗位时，要将会计凭证、会计账簿、财务会计报表、预算资料、印章、票据、有关文件、会计档案、债权债务和未了事项，向接办人移交情楚，并编制移交清册，办妥交接手续。
十一、遵守职业道德，做到廉洁奉公、坚持原则、实事求是、一丝不苟、热忱服务。
出纳岗位职责
出纳是会计工作的组成部分，具有一般会计工作的本质属性，但它又是一个专门的岗位，一项专门的技术，因此，具有自己专门的工作特点。具体包括以下几
点：
1.社会性出纳工作担负着一个单位货币资金的收付、存取活动，而这些活动是置身于整个社会经济活动的大环境之中的，是和整个社会的经济运转相联系的。只要这个单位发生经济活动，就必然要求出纳员与之发生经济关系。如，出纳人员要了解国家有关财会政策法规并参加这方面的学习和培训，出纳人员要经常跑银行等。因此，出纳工作具有广泛的社会性。
2.专业性出纳工作作为会计工作的一个重要岗位，有着专门的操作技术和工作规则。凭证如何填，出纳账怎样记都很有学问，就连保险柜的使用与管理也是有讲究的。因此，要做好出纳工作，一方面要求经过一定的职业教育，另一方面也需要在实践中不断积累经验，掌握其工作要领，熟练使用现代化办公工具，做一个合格的出纳人员。
3.政策性出纳工作是一项政策性很强的工作，其工作的每个环节都必须依照国家相关财经法规进行。如，办理现金收付要按照国家现金管理规定进行；办理银行结算业务要根据国家银行结算办法进行。《会计法》、《会计人员职权条例》、《会计基础工作规范》等法规都是把出纳工作并入会计工作中来，并对出纳工作提出具体规定和要求的。不掌握这些政策法规，就做不好出纳工作；不按这些政策法规办事，就违反了财经纪律。
4.时效性出纳工作具有很强的时效性，何时发放职工工资，何时核对银行对账单等等，都有严格的时间要求，一天都不能延误。因此，出纳员心里应有个时间表，及时办理各项工作，保证出纳工作质量。
二、出纳员的职责和权限
根据《会计法》、《会计人员职权条例》、《会计人员工作规则》等法规，出纳员具有以下职责：
（1）按照国家有关现金管理和银行结算制度的规定，办理现金收付和银行结算业务。出纳员应严格遵守现金开支范围，非现金结算范围不得用现金收付；遵守库存现金限额，超限额的现金按规定及时送存银行；现金管理要做到日清月结，账面余额与库存现金每日下班前应核对，发现问题，及时查对；银行存款日记账与银行对账单余额也要及时核对，如有不符，立即通知银行调整。
（2）根据会计制度的规定，在办理现金和银行存款收付业务时，要严格审核有关原始凭证，再据以编制收付款凭证，然后根据编制的收付款凭证逐笔顺序登记现金日记账和银行存款日记账，并结出余额。
（3）按照国家外汇管理和对购汇制度的规定及有关批件，办理外汇出纳业务。
（4）掌握银行存款余额不准签发空头支票，不准出租、出借银行账户为其他单位办理结算。
（5）保管库存现金和各种有价证券（如，国库券、债券、股票等）的安全与完整。
（6）保管有关印章，空白收据和空白支票。
根据《会计法》、《会计人员职权条例》、《会计人员工作规则》等法规，出纳员具有以下权限：
（1）维护财经纪律，执行财会制度，抵制不合法的收支和弄虚作假行为。
《会计法》第三章第十六条、第十七条、第十八条、第十九条中对会计人员如何维护财经纪律提出具体规定。《会计法》的这些规定是：各单位的会计机构、会计人员对本单位实行会计监督。
会计机构、会计人员对不真实、不合法的原始凭证，不予受理；对记载不准确、不完整的原始凭证，予以退回，要求更正、补充。会计机构、会计人员发现账簿记录与实物、款项不符的时候，应当按照有关规定进行处理；无权自行处理的，应当立即向本单位领导人报告，请求查明原因，作出处理。
会计机构、会计人员对违法的收支，应当制止和纠正；制止和纠正无效的，应当向单位领导人提出书面意见，要求处理。单位领导人应当自接到书面意见之日起10日内作出书面决定，并对决定承担责任。
会计机构、会计人员对违法的收支，不予制止和纠正，又不向单位领导人提出书面意见的，也应当承担责任。
对严重违法损害国家和社会公众利益的收支，会计机构、会计人员应当向主管单位或者财政、审计、税务机关报告，接到报告的机关应当负责处理。
（2）参与货币资金计划定额管理的权力。
（3）管好货币资金的权力。
推荐第6篇：会计与出纳岗位职责
会计岗位职责：
（1）遵守公司的各项规章制度，忠实履行职务，维护公司利益；
（2）服从部门经理的工作安排；
（3）负责公司日常财务处理，即登记每月明细帐及现金流量状况；
（4）及时做好会计凭证、帐册、报表等财会资料的收集、汇编、归
档等会计档案管理工作；
（5）负责成本、费用会计核算工作，准确归集成本，合理分配各项费用；
（6）加强成本管理基础工作，建立健全并编制各类合同台帐，编制
实际成本支出明细表，进行项目成本分析工作，提出相应控制措施和建议，每月底出具相关成本费用支出报告；
（7）负责公司的会计核算，审核银行对帐单及银行存款余额调节表，
定期上报财务报表，管理对外投资及债权、债务，配合年度审计工作；
（8）负责公司每月的纳税申报，并把税务政策的变动及时、准确的
反馈至部门经理；
（9）负责对开发项目的销售情况进行统计及记录，并及时将销售情
况上报至部门经理；
（10）根据销售统计情况，及时与销售部门对客户交款情况进行核对；
（11）负责监督出纳的资金收支情况，每月末结帐时与出纳进行现金
日记帐及银行存款日记帐的核对；
（12）不得泄露公司的财务秘密；
（13）有责任提高自身的综合素质。
试用期会计考核要求：
（1）、遵守公司的各项规章制度，忠实履行职务，维护公司利益；
（2）、服从集团公司领导小组、本部门经理的工作安排；
（3）、负责公司日常财务处理，即根据原始凭证及时编制会计凭证，当日原始凭证当日须完成会计凭证的编制；每月25日关帐；每月5号之前报送上月会计报表，季度末报送每季的财务分析报告，时间为下季度第一月10号之前；
（4）、加强成本管理基础工作，建立健全并编制各类合同台帐，编制实际成本支出明细表，进行项目成本分析工作，提出相应控制措施和建议，每月底最迟不超过下月10号出具相关成本费用支出报告；
（5）、审核出纳的银行存款余额调节表，每月末结帐时，与出纳进行现金日记帐及银行存款日记帐的核对，并及时把现金流量状况传递至财务经理处
出纳的岗位要求及职责：
出纳岗位与公司的利益息息相关，关系到公司现金收付的正确性、资金的安全性等，因此对出纳要求甚严。
（1）出纳的要求：
1）必须熟悉各项现金政策，掌握银行工作程序及工作方法；
2）应具备高度责任心与职业道德，以此在工作中谨慎、细心、条理有序、思维清晰。
（2）出纳的岗位职责：
1）遵守公司的各项规章制度，忠实履行职务，维护公司利益；
2）服从部门经理的工作安排；
3）负责公司现金的存取使用，现金日记帐及银行日记帐的登录；
4）负责对公司多余流动资金根据银行相关政策灵活、合理的运用，使公司资金收益最大；
5）现金做到日清月结，月末编制每月现金收支明细表，交由部门经理审验，以便于及时掌握公司资金状况；
6）负责保管其他部门转来的相关性资料及各种文件，并进行登记备案；
7）要积极主动的与会计、银行进行对帐，并编制银行存款余额调节表，以保证公司资金的正确性及完全性；
8）收付款项之前，对有关收支凭证进行必要的审核（即原始凭证审批手续）；
9）支票领用应严格按规定在支票登记薄上当领用人的面进行登记，现金支票也应进行登记；
10）银行对帐单及银行余额调节表经与会计核对后留底备案，年末装订成册；
12）负责员工的工资发放，在每月15日前发放工资，除特殊情况外，遇到节假日的， 发放时间顺延。
13）不得泄露公司的财务秘密；
14）有责任提高自身的综合素质。
试用期出纳考核要求：
（1）、按时完成现金的收付，及时登帐。现金做到日清月结，月末编制每月现金收支明细表，交由部门经理审验，以便于及时掌握公司资金状况
（2）、要按时报送公司资金情况，让相关领导及时了解公司资金状况，确保集团公司各项生产经营工作正常运转。每周一报送上周资金情况，每月5号前报送上月资金收支明细表，除特殊情况外，
（3）、负责收取各类收入款项，及时存入银行，不得坐支，并要保证收入发票金额与实收款相符，负责督促销售收银员及时收款，并负责对其所收款项的正确性进行核对。
（4）、根据每月的资金情况编制余额调节表，并及时与总帐会计核对，以确保会计核算的正确性。
（5）、按时完成每月员工工资发放工作。
推荐第7篇：会计、出纳岗位职责
六、会计员岗位责任制
一、负责保管合作社《财务专用章》，按规定使用印章；对不按规定使用合作社《财务专用章》而造成的损失，承担经济和法律责任。
二、负责按《会计法》、《农民专业合作社财务会计制度》和国家有关政策建立账目，进行会计核算，确保会计信息的合法性和真实性。
三、负责编制合作社会计报表，包括资产负债表、损益表、财务状况变动表、财务状况说明书和盈余分配表，按月定期提供会计信息。
四、负责财务档案的整理、装订、分类立卷归档，并确保财务档案的安全和完整。
五、负责定期核查账表及帐目明细，盘查合作社物资、货币资金等，确保账证、账表、账账、账款和账实“五相符”。
六、负责拟定合作社成本控制标准，进行成本核算及合作社的其他财务工作。
七、负责为每个成员设立成员账户，准确记录该成员的出资额、量化为该成员的公积金份额和该成员与本社的交易量（额）。
八、严格执行财会制度，对不符合制度规定的开支有权拒绝入账，有权反映财务上存在的问题。
七、出纳员岗位责任制
一、认真执行《会计法》、《农民专业合作社财务会计制度》，遵守国家法律法规和财经制度，忠于职守，坚持原则。
二、严格公私分明，严禁公款私存，不得贪污、侵占和挪用合作社资金。杜绝因私借款。白条抵库、库存现金发生短缺，由出纳员自负，因公借款或临时经手集体现金收付的人员，应在办完公事后五天内结清账目，前账不清，后账拒付。
三、认真审核原始凭证，坚决抵制乱开支行为，对不符合财务制度规定和没有事由、经手人、证明人、审批人的开支拒绝支付。对超越审批权限的开支票据，要退回去补办手续。
四、及时登记现金、银行存款日记账，做到账款相符。日清月结，收付款凭证不跨月保管，账款核对无误后向会计员结账并填报出现现金存款结报单。
五、坚持库存现金限额制，及时把收到的资金和超库存限额的现金存入银行，保证资金的安全。
六、积极主动催收各类应收款项，保证合作社资金及时回收。
七、按财务制度规定范围，使用好收款收据，使用完后，及时向会计员结报交还存根，入档保管，做到领交手续齐全。
八、做好营销统计、合同管理等工作。
推荐第8篇：出纳会计岗位职责
出纳会计岗位职责
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6、认真执行财务现金管理制度。严格执行库存现金限额，超过部分必须及时送存银行。 严格执行财务管理制度，禁止坐支现金和白条入账。 严格支票管理制度，按制度规定程序使用支票。 严格审核各类财务收支凭证。 积极配合有关银行的结算管理规定，及时做好对账、报账工 作。
7、注意保守社区财务秘密， 未经社区主任批准不得向外界肆意 透露。
8、完成社区主任及其他领导交办的各项临时性工作。
推荐第9篇：会计出纳岗位职责
会计，出纳岗位职责
出纳人员岗位职责：
1.出纳员负责现金、支票、发票的保管工作，要做到收有记录，支有签字。
2.现金业务要严格按照财务制度和公司制定的现金管理制度所要求的办理。对现金收、支的原始凭证认真稽核，不符合规定的有权拒付。
3.现金要日清月结，按日逐笔记录现金日记帐，并按日核对库存现金，做到记录及时、准确、无误。
4.支票的签发要严格执行银行支票管理制度，不得签逾期支票、空头支票。对签发的支票必须填写用途、限额，除特殊情况需填写收款人。应定期监督支票的收回情况。
5.办理其它银行业务要核对发票金额是否正确、准确，并经领导批准后签发，不得随意办理汇款。
6.收付现金双方必须当面点清，防止发生差错。
7.对库存现金要严格按限额留用，不得肆意超出限额。妥善保管现金、支票、发票，不得丢失。
8.杜绝白条抵库，发现问题及时汇报领导。
9.按期与银行对帐，按月编制银行存款余额调节表，随时处理未达帐项。
10.对领导交与的其他事务按规定办理。
11.协助会计做好日常财务工作。
会计的岗位职责：
1.按国家统一会计制度规定设置会计科目。
2.即时确认销售收入，正确计算增值税、消项税额。
3.划清费用的开支范围及营业内外收入。
4.认真计算财务成果及各种税金。
5.按财务制度规定正确核算利润分配。
6.按期缴纳各种税款。
7.债权、债务及时登记、及时查清、按月做好财务状况分析。
8.对会计帐目及凭证要按期装订成册，妥善保管。
9.对公司的财务档案要立册，严格执行查阅制度及保管制度。
10.记帐要及时、准确，明细帐要按日登记，总帐定期登记，但不能超过三天。不许先出报表和后帐。
11.严格遵守财经纪律及商场制定的各项制度，发现问题及时上报领导.
推荐第10篇：出纳会计岗位职责
出纳会计岗位职责
1． 做好现金的日常管理及收付工作，保证现金收付的正确性和合法性。
2 .每天工作日结束前，及时盘点库存现金并与有关报表和凭证进行核对，做到帐实、帐证、帐帐相符。
3.严格执行现金管理制度和结算制度，根据医院规定的费用报销和收付款审批手续，办理现金及银行结算业务。对于重大的开支项目，必须经过主管人员、公司领导审核同意，方可办理。
4.根据审核无误的收、付款原始凭证，填制记账凭证，记账凭证的内容必须填齐，附有原始凭证。填制会计凭证的字迹必须清晰、工整并正确使用会计科目。
5.根据帐务处理需要，及时将在手单据整理移交会计主管编制记账凭证。配合会计人员做好工资的发放工作；做到及时准确，不得无故延误。
6.负责银行账户的日常结算，银行存款日记帐，并做到日清月结，月末与银行核对存款余额，不符时编制《银行存款余额调节表》。
7.及时清理帐目，督促因公借款人员及时报帐，杜绝个人长期欠款。
8.出纳员不得兼管收入、费用债权、债务帐薄登记工作以及稽核工作和会计档案保管工作。
9.保管好现金、各种印章、空白支票、空白收据及有价证券，对于现金和各种有价证券，要确保其安全和完整无缺，如有短缺，要负责赔偿，对于空白收据和空白支票必须严格管理，专设登记薄登记，认真办理领用注销手续。保险箱密码要保密，保管好钥匙，不得转交他人。
10.严格遵守现金管理制度，库存现金不得超过定额，不坐支，不挪用，不得用白条抵顶库存现金，保持现金实存与现金帐面一致。
11.严格执行医院保密规定，未得到院长同意，不泄露有关财务数据。
12.根据规定和协议，作好应收款工作，定期向主管领导汇报收款情况。
13.根据公司领导的需要，编制各种资金流动报表。
第11篇：出纳会计岗位职责
综合部各岗位职责说明
出纳员岗位职责
1.做好现金的日常管理及收付工作，保证现金收付的正确性和合法性。
2.每天工作日结束前，及时盘点库存现金并与有关报表和凭证进行核对，填写《奖金日报表》，做到帐实、帐表、帐证、帐帐相符。3.严格执行现金管理制度和结算制度，根据公司规定的费用报销和收付款审批手续，办理现金及银行结算业务。对于重大的开支项目，必须经过会计主管人员、公司领导审核签章，方可办理。
4.根据审核无误的收、付款原始凭证，填制记账凭证，记账凭证的内容必须填齐，附有原始凭证。填制会计凭证的字迹必须清晰、工整并正确使用会计科目。要妥善保管会计凭证，应按编号顺序，折叠整齐，按月装订成册，加盖封面、封底、盖章归档。
5.根据帐务处理需要，及时将在手单据整理移交会计主管编制记账凭证，配合会计人员做好每月的报税和工资的发放工作；做到及时准确，不得无故延误。 6.负责银行账户的日常结算，银行存款日记帐，并做到日清月结，月末与银行核对存款余额，不符时编制《银行存款余额调节表》。
7.及时清理帐目，督促因公借款人员及时报帐，杜绝个人长期欠款。 8.出纳员不得兼管收入、费用债权、债务帐薄登记工作以及稽核工作和会计档案保管工作。
9.保管好现金、各种印章、空白支票、空白收据及其他证卷，对于现金和各种有价证券，要确保其安全和完整无缺，如有短缺，要负责赔偿，对于空白收据和空白支票必须严格管理，专设登记薄登记，认真办理领用注销手续。保险箱密码要保密，保管好钥匙，不得转交他人。
10.严格遵守现金管理制度，库存现金不得超过定额，不坐支，不挪用，不得用白条抵顶库存现金，保持现金实存与现金帐面一致。
11.负责编造学期和每月的现金支出计划，分清资金渠道，有计划的领取和支付现金。
12.根据规定和协议，作好应收款工作，定期向主管领导汇报收款情况。
13.及时准确编制记账凭证并逐笔登记总账及明细账，定期上缴各种完整的原始凭证。
14.根据公司领导的需要，编制各种资金流动报表
会计人员岗位职责
1.负责记好行政方面的财务总帐及各种明细帐目。手续完备、数字准确、书写整洁、登记及时、帐面清楚。
2.负责编制月、季、年终决算和其他方面有关报表。
3.协助经理编制并执行全院预算。 4.认真审核原始凭证，对违反规定或不合格的凭证应拒绝入帐。要严格掌握开支范围和开支标准。负责控制财务收支不突破资金计划，费用支出不突破规定的范围。
5.财务机关检查工作时，要负责提供资料和反映情况。
6.定期对会计工作的各项数据进行分析、检查，书面向经理汇报财务情况，当好经理参谋，发挥财务监督作用。
7.月末做好会计凭证、帐簿、表册、账物等的校对工作，分月编号，整理清楚，分类排列，以便查阅妥善保管和存档。当年会计档案由会计人员保管，往年会计档案由学校档案室保管。
8.协助出纳作好工资、奖金的发放工作。
9.负责掌管财务印章，严格控制支票的签发。
10.期填报审计报表，认真自查，按时报送会计资料。
11.加强安全防范意识和安全防范措施，严格执行财务管理方面的安全制度，确保不出安全问题。
12.严格遵守，执行国家财经法律法规和财务会计制度，做好会计工作。按公司规定的工作程序做好项目付款
13.定期清理往来款项，对长期挂帐的应收、应付款提出清理意见，采取清理措施。
14.对填制的记帐凭证进行真实性、合法性、正确性复核。经确定正确无误后，方可交给出纳人员进行收付款，对不符合要求的原始凭证、记帐凭证有权进行处理。
15.负责向上级部门和政府有关部门报送财务报表，做到数字真实、计算准确、内容完整、说明清楚。
16.保守本公司的商业秘密，除法律规定和总经理同意外，不能私自向外界提供和泄露公司的会计信息。
17.每月负责公司各项目成本费用的收集工作，认真检查成本核算的原始数据，保证其准确性。
18.认真执行财务规定，按财务制度进行成本核算、利润核算、工资核算、财产资金物资核算、并确保核算结果的准确、规范。
19.会同有关部门拟定固定资产管理、材料管理、资金管理与核算实施办法。对于固定资产、商品、材料、低值易耗品等手法、转移、领退和保管，都要会同有关部门制定手续制度，明确责任。
20.各类帐户设置应做到齐全、明晰、同时设置和登记固定资产明细表，对盘盈、盘亏、报废毁损、坏帐损失，应查明原因，分清责任，专项报告。按规定的审批权限批准后方的进行会计处理。
21.加强税务知识的学习，为公司合理避税提供可操作性方案
仓库管理员岗位职责
1、严格执行入库手续，材料入库时，仓管人员要核实数量、规格、种类是否与货单、材料计划一致。
2、入库材料应分类堆放整齐，杜绝不安全因素；并标识清楚。 材料入库后应及时入账，准确登记。
3、领用材料部门应开具领料单，若需配套领料时，应配套领用；仓管人员应按审核无误的领料单和先进先出的原则发料。
4、材料出库按领料单发货，手续不全不予发货；如遇特殊情况，则须获得领料部门主管同意后方可发货，事后由领料人补领料单。 领用材料发货后应及时登记台账。
5、仓管人员应坚持日清月结，凭单下账，不跨月记账，做到帐物一致。为使仓库库存货帐相符，必须做好日常盘点和月末盘点工作。
随时了解仓库储备情况，有无储备不足或超储积压、呆滞和不需要现象发生，并及时上报。
6、仓管人员入库验收要检查其质量数量，对不合格产品坚决不收或予以退货；材料入库后应及时出具临时收料单交予供货方。
做好防火、防盗、防爆工作并保持库内及库外整洁、整齐；定期检查存货，防止存货不能使用。
7、严禁在仓库内吸烟、用火和乱接使用电器。
8、上下班前应做好门、窗、电、水开关工作；仓管人员要按时上下班，遵守公司各项制度，严禁脱岗；如遇工作忙需延长时间，仓管人员要无条件服从。 仓管人员要妥善保管好原始凭证，账本以及各类文件，要保守商业秘密；如不履行自己的职责，对公司财产造成的损失，公司有权追究其经济责任；情况严重的，追究其法律责任。
9、仓管人员调动或离职前，首先办理账目移交，必须逐项点收；如有短缺，必须限期清查，方可移交，移交双方及上级主管人员签字确认。
仓库管理员工作流程
1．数量验收
1.1确认供应商,核对供应商送货清单的型号、数量、品名是否与物料申购单一致，不一致的第一时间和采购人员进行核对，并查明原因待确认OK后方可收货。1.2对来料数量较大的按大件全点、小件10-35%的比例进行数量核查并做好抽查标识，对于来料经较贵重的要做到数量全部清点准确，对小件物品必须用电子称称数量，对有差异情况及时上报并做好记录。
1.3所有来货来料必须在数量清点完成后,供收双方共同确认情况下签单收货，数量异常签实收数量并要求送货人签名确认方可收货。
2、品质验收
2.1仓管员数量验收完成后,应第一时间将送货单交送于IQC进行材料检验 2.2仓管员必须对检验结果进行跟踪跟进,待检验完成后，IQC在送货单上签字并在货品上贴IQC质量确认标识，确认后方可入仓
2.3对检验不合格的必须跟进处理结果,如须退货马上由文员出退货单,仓管员通知采购退货情况,并跟进退货时间至退回 3.入仓 3.1检验合格后安排物料及时按相应位置及物料特性选择合理的摆放方式摆放整齐
3.2对入仓物料第一时间做好标识卡做好记录,标识卡要注明品名、料号、来货时间及供应商和实际入仓数量。物料标识卡必须置于物料正面最易看到的位置，做到数据易读取易记录4.物料的保管
4.1所有物料入仓后必须按仓位、区域、包装方式将物料摆放整齐，挂好物料标识卡
4.2物料发放后须进行整仓、归位整理、减卡 4.3所有物料必须做到安全维护、和保管
4.4对于在仓库存放半年以上的呆滞物料应每月及时统计,上报处理 4.5仓库内必须保持通风,做好防火、防盗、防潮 4.6仓库人员于下班离开前应确保仓库的安全 5.发料
5.1仓管员须认真核对物料发放指令(发料单)、发料单是否一致，如有不相符应及时反馈相关人员确认后方可发料
5.2发料时必须有物料员及仓管员双方对数量确认无误,共同在领料单上签字确认
5.3发料时必须按先进先出的原则发放物料
行政人事助理岗位职责
1.负责协调公司人员的招聘工作（通过网上招聘、人才市场的现场招聘会等），应聘人员的预约、接待、面试;2.员工入职手续办理，员工劳动合同的签订、续签与管理; 3.公司内部员工档案的建立与管理; 4.负责转正员工社保的购买
5.负责与公司各部门的协调工作，做好信息的上传下达，对各部门的反映及时反馈;6.负责公司各部门的行政后勤类相关工作; 7.负责全体员工考勤核对以及工资的核算; 8.负责部门一些日常行政事务，配合上级做好行政人事方面的工作; 9.负责制定、监督及执行企业管理规章制度、行政人事管理制度以及工作流程； 10.负责组织每周管理经营会议，并在会议结束后撰写会议纪要 11.负责协助各部门进行人员招聘工作，包括招聘流程、面试记录与筛选推荐等; 12.负责离职员工的离职手续，包括公司物品、宿舍钥匙、更衣柜钥匙、出勤核算、离职表、合同解除等; 13.负责管理劳动合同以及各类人事行政文档; 14.负责公司5个员工宿舍管理； 15.其他突发事件的处理.
第12篇：会计出纳岗位职责
会计出纳岗位职责
一、会计人员工作职责
㈠按照国家财务制度的规定，认真编制并严格执行财务计划、预算，遵守各项收入制度和收费标准，遵守费用开支范围和开支标准，分清资金渠道，合理使用资金，从经费角度上保证教学计划的完成。
㈡按照国家会计制度的规定记帐、算帐、报帐，做到手续完备，内容真实，数字准确，帐目清楚，日清月结。按要求编制会计报表，按期上报，妥善保管会计凭证、帐簿、报表等档案资料。
㈢按照勤俭建国，勤俭办事的原则，定期检查、分析预算执行情况，挖掘增收节支潜力，考核经费使用效果，发现浪费现象，及时向领导提出改进措施。
㈣遵守、宣传、维护国家财务制度和财经纪律，认真执行《会计法》，保护公共财产安全，同一切违法乱纪行为作斗争。
㈤按月做好经费分类帐，了解和掌握专项经费的情况。
二、出纳人员工作职责
㈠根据国家发展事业的方针批准的计划和预算，及时合理地供应资金，正确执行单位预算计划。贯彻艰苦创业，勤俭节约的方针，坚持少花钱多办事，充分发挥资金使用的经济效益和社会效益，积极促进教育事业计划的圆满完成。
㈡遵守各项收入制度和收费标准，遵守费用开支范围和开支标准，严格按照财务制度、现金管理制度、银行结算制度以及财务工作规范办理各种收付款业务。
㈢按照国家会计制度的规定，记帐、算帐、投帐，做到手续完备，内容真实。数字准确，帐目清楚，日清月结，帐帐相符，帐款相符，帐单相符帐表相符。
㈣根据核算中心的规定，及时正确交接原始凭证。
㈤遵守、宣传、维护国家财务制度和财经纪律，认真执行《会计法》，保护公共财产安全，同一切违法乱纪行为作斗争。
第13篇：会计 出纳岗位职责
会计 出纳岗位职责
岗位名称：会计出纳
隶属部门：装饰公司财务
直接上级：财务部门经理
直接下级：无
本职工作：
执行财务部经理下达的任务。
工作内容和目标：
1、协助领导搞好日常管理共组。在日常工作中依照公司的财务管理制度为原则。要敢于坚持原则，监督资金运用执行情况要查漏补缺，如发现问题及时申报领导纠正处理。
2、原始凭证是会计做账的合法依据，严格审核原始凭证，凡不符合手续的凭证一律退回，根据合法的凭证依据合理运用会计科目与账户填制记账凭证并计入有关账户。做到账帐相符、账款相符，正确反映经营成果。
3、负责根据审核过的支票领用单，签发支票，并在支票领用单上填写支票号，加盖预留银行印章。
4、负责根据审核过的借款单，填制银行汇款凭证，盖预留银行章后，负责及时送交银行。
5、负责根据客户提供的转账支票填制进账单负责送存银行。
6、负责办理的银行汇款回单、银行进账单回单等各种收付款凭证。
7、负责及时到英航取回结算票据交主管会计处理。
8、负责对美誉的记账凭证号进行排序整理，并在现金日报表中标注本号及起始凭单号。
9、负责现金、银行定期存款存单、贵重物品的管理。
10、负责现金日记账逐笔登记，根据记账平淡编制现金报表，并经过主管会计审签。每月月最后一日盘点库存现金，发现差错查找不过月，对不按现金刮泥规定进行盘点清查而照成的资金损失，由个人负责赔偿。
11、不超限额保存现金，不私借、挪用公款，不用开支单据和“白条”顶替库存现金，不为其他单位、部门用支票套取现金。
12、负责认真执行银行账户管理和结算规定，不向外单位和个人出租出借银行账户，严格执行票据法规定，支票使用必须按规定要素填写。不利用银行账户搞非法活动。
13、负责现金、银行存款账的对账工作，做到账款相符、账账相符，及时编制“银行存款余额调节表”，做好未到达账项的清理工作，防止呆账项形成。定期不定期地界首财务负责人、主管会计对现金、银行账的抽查。
14、积极配合领导加强会计核算，财务审核监督，当好领导参谋。
15、保持与金融部门及业务单位良好的关系。
16、负责纳税事宜。
17、负责填写银行结算票据和现金日记账记载，字迹要工整规范。
18、负责法人章的保管及使用管理。
19、完成领导交办的其他工作。
第14篇：会计出纳岗位职责
财务会计主要负责公司的凭证审核，账簿登记，纳税税申，会计档案保管工作。
一、熟悉掌握财务制度、会计制度和有关法规。遵守各项收费制度、费用开支范围和开支标准，保证专款专用。
二、编制并严格执行部门预算，对执行中发现的问题，提出建议和措施。
三、按照会计制度，审核记账凭证，做到凭证合法、内容真实、数据准确、手续完备;账目健全、及时记账算账、按时结账、如期报账、定期对账(包括核对现金实有数)。保证所提供的会计信息合法、真实、准确、及时、完整。
四、严格票据管理，保管和使用空白发票，收据要合规范。票据领用要登记，收回要销号。
五、妥善保管会计凭证、会计账簿、财务会计报表和其他会计资料，负责会计档案的整理和移交。
六、及时清理往来款项，协助资产管理部门定期做好财产清查和核对工作，做到账实相符。
七、遵守《会计法》，维护财经纪律，执行财务制度，实行会计监督。负责对出纳会计及其他有关财务人员的业务指导。
八、对主管部门和审计、财政、税务等部门依照法律和有关规定进行的监督，要如实提供会计凭证、会计账簿、财务会计报表和有关资料，不得拒绝、隐匿、谎报。
九、会计调离本岗位时，要将会计凭证、会计账簿、财务会计报表、预算资料、印章、票据、有关文件、会计档案、债权债务和未了事项，向接办人移交情楚，并编制移交清册，办妥交接手续。
十、遵守职业道德，做到廉洁奉公、坚持原则、实事求是、一丝不苟、热忱服务。计人员岗位职责
一、出纳人员岗位责任制
1.出纳员负责现金、支票、发票的保管工作，要做到收有记录，支有签字。
2.负责现金收付业务，处理报销事务。现金业务要严格按照财务制请保留此标记度和商场制定的现金管理制度所要求的办理。对现金收、支的原始凭证认真稽核，不符合规定的有权拒付。 3.负责现金、银行存款和其他资金明细账，现金要日清月结，按日逐笔记录现金日记帐，并按日核对库存现金，做到记录及时、准确、无误。保证账实相符。
4.支票的签发要严格执行银行支票管理制度，不得签逾期支票、空头支票。对签发的支票必须填写用途、限额，除特殊情况需填写收款人。应定期监督支票的收回情况。
5.办理其它银行业务要核对发票金额是否正确、准确，并经领导批准后签发，不得随意办理汇款。
6.负责审查原始凭证，及时对凭证进行汇总，并交会计做账。7.收付现金双方必须当面点清，防止发生差错。
8.对库存现金要严格按限额留用，不得肆意超出限额。妥善保管现金、支票、发票，不得丢失。 9.杜绝白条抵库，发现问题及时汇报领导。
10.按期与银行对帐，按月编制银行存款余额调节表，随时处理未达帐项。
11.负责保管各种有价证券、印章、空白支票、本票、汇票、发票、印章等实物。
12.负责准确登录现金日记账和银行存款日记账。13.负责配合公司开户行的对账、报账、清理回单工作。 14.负责办理电汇、信汇等有关手续，按揭交付工作。 15.负责催收款回发票。 16.负责签发支票。
17.负责每月工资的发放工作、办公用品的购买。18.协助会计做好各种账务处理工作。 19.对领导交与的其他事务按规定办理。
二.会计员的岗位职责
1.按国家统一会计制度规定设置会计科目。
2.贯彻执行《会计法》等财经法律制度、财会制度的现象，发现重大问题及时向领导报告，确保企业各项财务活动符合有关规定。
3.审核各部门编制的费用报表，办理收入、成本、资金等会计核算，按时编制各种财务报表，使经营成果得到准确及时反应。根据国家有关规定，严格发票管理，并定期检查发票使用情况，及时确认销售收入，正确计算增值税、消项税额。
4.负责对公司调拨、库管、出纳等财务工作的协调与管理。协调各岗位每月以报表方式对账目做出结算。
5.负责公司财务收支核算，即对各类报表的审核、监督及核销工作。
6.划清费用的开支范围及营业内外收入。7.按财务制度规定正确核算利润分配。
8.按期缴纳各种税款，保管好各类财务资质证件、印章等。9.债权、债务及时登记、及时查清、按月做好财务状况分析。 10.对会计帐目及凭证要按期装订成册，妥善保管。 11．编制并审核记账凭证、录入电脑、核对总账、明细账、登记账簿、科目汇总表及财务报表。
12.对财务档案要立册，严格执行查阅制度及保管制度。13.记帐要及时、准确，明细帐要按日登记，总帐定期登记，但不能超过三天。不许先出报表和后帐。 14.协调出纳员进行资金业务管理。
15.对进项发票进行登记，并及时到税务机关认证。16.按时报税、交税。协调好税务部门的工作。
17.编制应收应付、往来款项报表，与公司各部门进行账目核对。18.认真执行会计制度，按时做好记账、算账、报账工作，如实全面地反应公司资金活动情况，做到手续完备，内容真实，数据准确，账目清楚，按期结报。
19.负责公司费用、运营成本及利润的核算，计算各类应交税金，办理纳税工作。
20.严格遵守财经纪律及各项制度，发现问题及时上报，保守财务秘密。
21.负责定期对账，达账实相符、账证相符，账账相符等；22.按时进行申报（国税、地税）相关税务报表及税务缴纳； 23.负责开具发票，以及发票的购买和保管；
24.按期装订凭证并妥善保管会计凭证、会计账簿、会计报表和其他会计资料；保管好所有财务凭证，按照规定对各种会计资料，定期收集、审查、核对，整理立卷、编制目录、装订成册并妥善保管，防治丢失损坏。
25.按公司领导的要求，有计划地合理使用资金，随时进行控制，向领导提供资金执行情况的分析和考核，以利于公司领导采取措施，保证资金有效使用。
26.处理与税务，银行，工商等有关的事物。
27.保管好所有财务凭证，按照规定对各种会计资料定期收集、审查、核对，整理立卷、编制目录、装订成册并妥善保管，防止丢失损坏。
28.完成上级领导临时交办的其他工作任务；
第15篇：出纳会计岗位职责
1、严格按照国家有关现金管理和银行结算制度的规定办理现金收付和银行结算业务。根据会计人员审核签章的收付款凭证，进行复核并办理收付款项。
2、现金帐、银行帐要根据办理完毕的收、付凭证，逐日、逐笔按顺序登记。每日结出余额，做到\"日清日结，及时盘库，现金帐面余额与实际、库存现金要求相对、相符。
3、支付现金要严格执行现金管理制度，对于不符合规定和不真实的记帐凭证，要拒绝付款，并向制单人提出纠正，情节严重的及时报告财务主管人员。
4、严格遵守银行核定的库现金限额，超过限额的现金，必须当日解交银行。不得以\"白条抵充现金，严禁挪用公款，保留帐外现金。
5、严格印章、支票、汇票及有价证券的管理，不得出借或转手使用转帐支票，更不能签发空白支票。
6、正确使用和审核各种银行结算凭证，办理银行存款的收付业务。帐目金额及时与银行单核对。对于\"未达帐项要及时查询，月末要编制银行存款余调节表。
7、每月与银行核对帐单核对银行存款余额，并作银行存款余额调整表，每月一份。
8、服从处安排的其他工作。
经费报销岗位职责
1、认真执行国家的财经方针、政策和法令，严格按照财务会计制度以及学校规定的管理办法，审核各项费用开支。
2、严格审核各种原始凭证。对其真实性、合法性、规范性进行把关。对于弄虚作假，有舞弊嫌疑的原始凭证有权拒绝报销。
3、审核检查各种原始凭证的报销手续是否完备，对于不符合规定的不予办理。
4、严格控制暂存款项，未经处长批准的款项不能随意作挂帐处理。及时清理暂付款，对于自己管理范围内的暂付款要做到随借随清，及时催报帐，不得跨年度。
5、帐务处理及时，科目运用熟练、准确，差错率控制在1%之内。
6、遵守劳动纪律，准时到岗，不提前离岗。解答问题清楚，态度和蔼，以优质、高效服务为宗旨，不得与外来办事人员发生口角。
学生收费管理岗位职责
1、严格执行国家和学校规定的财经纪律、政策法规及其开支标准。
2、负责收取学生的学费、住宿费、书费等，并将学费情况录入计算机管理。
3、收费前要作好充分的准备工作，收费后准确无误的按类别进入有关科目。
收费前根据不同的类别和项目，向有关部门索取有关资料（如花名册、收费标准等。）
4、定期向学生处、教务处提供学生欠费明细表。
5、及时做好走读生、休学、转学、退学、补招学生的收费记录和数据的调整工作。
6、在毕业生离校之前，及时向有关单位提供毕业生欠款名单。并主动追收欠款学生的毕业证，待学生交齐欠费后，财务处负责发给其毕业证。
7、负责学费上缴及返还工作。
8、除上属专项工作外，处理正常对外审核报销业务，并随时服从处安排的其他工作。
总帐、报表岗位职责
1、负责每月的记帐、结帐，以及计算机的各种期末处理，打印出各种汇总表。
2、负责各种报表的编制工作，并按规定编写报表说明。报表要做到数字真实、计算准确、内容完整、字迹工整、装订整齐。
3、负责将经领导审核后的报表及时送到有关单位和部门。
4、负责向领导提供各种财务信息与数据。
5、负责根据会计制度的规定，按照会计核算要求，设置会计科目，做好明细会计科目的增、删、调整工作。
6、负责平时会计凭证的审核工作。并经常对帐面数字反映的情况进行分析、对比总结，及时提出问题与改进管理工作的意见。
7、负责完成领导安排的其他工作。
基建会计岗位职责
1、按照建设单位会计制度的规定，正确核算工程成本，不虚列成本、乱挤乱摊成本，不任意扩大开支范围和提高开支标准，保证各项工程成本数据真实、准确、完整。
2、参与建设工程招投标、工程造价控制、施工合同签订、施工检查和工程验收；控制费用性支出，合理有效使用基本建设资金。
3、做好基本建设项目的会计核算工作；根据施工合同和购销合同，办理工程予付款、进度款、结算款和材料货款的结算工作。
4、编报基本建设年度支出预算和年度基本建设财务决算。
5、编报竣工项目财务决算，核定完工建设项目的资产价值，办理相关资产移交手续。
6、负责基本建设财务会计核算资料的整理归档。
7、收集、汇总基本建设资金使用管理信息，编报建设项目投资效益分析报告。
8、配合其他同志的工作，完成处（科）长交办的其他工作。
管理室工作职责
1、负责全院学生学费、宿费、书费的收缴和日常管理工作。
2、负责全校事业性收费的立项、报批以及发票的领购日常管理和销毁工作。
3、加强对二级单位财务工作的管理与指导，定期组织会计人员的业务培训，并为领导提供有用的信息资料;做好会计证的发放、年检及管理工作。
4、负责学院的预算、决算、月报表工作。
5、负责学院固定资产的核算和固定资产卡片录用工作。
6、负责学院机构代码证、贷款卡等证的年检工作。
7、做好全校审计、财务大检查、物价检查的接待工作，并及时向领导汇报有关检查情况。
8负责学院会计凭证审核记帐结帐工作。
会计室工作职责
1、按照国家财经法规和会计制度及学校有关规定，审核各项费用开支，办理会计事务，进行会计核算。
2、按照国家现金管理办法和银行往来结算制度，办理现金及转帐的收付款业务。
3、正确使用会计科目，保证各类收入款项来源渠道清晰，各种支出费用正确归集，为会计决算报表提供准确、可靠数据。
4、执行学校年度预算，控制各项经费指标不得突破，科研项目经费不得赤字，防止各项经费的超支使用。
5、按月份准确、及时核算全校人员工资和学生助学金。按照规定程序办理工资变动的登记、计算工作，保证全校人员工资，学生助学金的按照发放。
6、及时清理暂存、暂付及各种往来结算款项，核对银行存款目， 查明未达帐项及不明来源款项，保证学校各项资金的安全与完整。
7、维护计算机会计核算系统的正常运行。保证计算机输出会计凭证、会计帐薄的正确性，定期打印会计帐薄。进行会计档案的分类、整理、装订登记和保管，并按规定时间移交学校档案室。
8、负责基建财务的核算工作。
会计档案管理岗位职责
1.根据学校档案管理要求，进行归类编号，整理立卷。
2.登记造册形成“会计档案目录”。
3.已编号登记造册的会计档案，执行查档登记审批制度。
4.定期移交学校档案室。
5.完成领导交办的其他工作。
人员经费核算岗位职责
1、严格执行国家和学院规定的财经纪律、政策法规及其开支标准。
2、根据人事处通知及时做好工资、人员增减变动工作和教职工人数增减统计。
3、负责从教职工工资中代扣的各种款项。
4、负责工资的计算机核算工作，每月23日前完成。
5、负责工会会费、福利费的提取工作，及工会会费的上缴工作。
6、负责有关工资问题的查帐工作。
7、负责合同工养劳保险金的扣款和交付工作。
8、负责经济实体工资返还的收取工作。
9、负责办理住房公积金提取工作，及部分人员的公积金的上缴工作。
10、负责学生奖学金、勤工助学金、少数民族补助等报单发放工作。
11、负责节日津贴、课时津贴等报单发放工作。
12、除上述专项工作外，随时服从处里安排的其他工作。
审核岗位职责
1、熟悉了解、掌握各项财经法规政策，严格执行财经制度。
2、及时复核记帐凭证，保证其分录正确，部门项目号码无误，计算准确手续齐备，原始凭证规范，并做好复核记录。
3、发现问题及时提出，并提出改正意见，交责任人予以更正。
4、全面了解各单位各项资金使用情况，对超支单位严格控制，当好领导参谋、助手。
5、正确使用微机，依照规定进行微机的使用和安全维护。
6、遵守职业道德，严守校规校纪，做好文明服务。
7、完成领导交办的其它工作。
固定资产岗位职责
1、熟悉和掌握国家和上级主管部门关于国有资产、财务管理的规章制度，严格遵守财经纪律。对国家有关国有资产管理方面规定认真学习，准确理解和运用，依法保护学校利益。
2、按照上级有关规定和学校有关固定资产管理的具体办法，认真做好固定资产的核算管理工作。做到帐卡物相符。
3、参与学校组织的产权登记、财产清查、资产评估、纠纷调处等工作。
4、了解和掌握部门、单位和校办产业的资产与经营情况，进行经常性的分析研究，为学校加强管理提供可靠的依据。
5、完成处领导交办的其他工作。
望海校区财务点岗位职责
1、负责望海校区学生的日常缴费工作，所收现金必须当日缴行，确保资金安全，收费数据及时带回。
2、对费用缴齐的学生及时核算奖学金，该补的补，该加收的滞纳金要收。
3、按照规定做好望海校区的药费等报销工作（部门费用发放、学医药费报销和退费等工作）。
4、负责对望海校区学生缴费情况的统计，对欠费的学生要及时催缴。
5、做好国家、学校等方面各项政策制度的宣传工作。
6、做好校内工资核算及工会会费提取上缴、住房公积金提取发放工作。
7、完成处领导安排的其他工作。
第16篇：会计 出纳岗位职责
会计出纳岗位职责
日常工作管理：
一、认真贯彻执行会计法和财务工作方针政策，履行工作职责。
二、工作细致，账目清楚，手续完备，日清月结，按时完成报账手续。
三、严格实行收支两条线，保证做到幼儿园所有收费均开具收据。
四、严格遵守“票款分离，从严掌握，统一管理”的原则。
五、严格按照幼儿园财务管理制度，收取、结算幼儿托费及相关费用，并保留发票或收据。
六、严格执行财务会计管理制度，办理各种费用报销、工资计发、社保统计、资金支付等。
七、负责把好最后一道报销、支付关口，凡不符合报销、支付要求的票据，及时提醒相关领导重新审核,按财务规章制度办理。
八、提高防范意识，在存储和提取现金时做到两人或两人以上同行，遇有意外要在保证自身安全的情况下与坏人斗智斗勇。
账目、档案管理：
一、认真、细致、及时地做好账目登记，账目清楚，账实相符。
二、及时有序地登记现金、银行存款日记账，并做到日清月结。
三、每日核对库存现金，做到账实相符，及时编制现金日报及相关业务报表并上报。
四、按规定对账簿、资金进行保管，严防丢失、被盗。
五、保管好各种记账凭证，认真、细致地做好总账、明细账及各辅助账的登记。
六、做好会计凭证、账册、票据的装订、整理与保管。
七、定期与保管员清点园内固定资产，核对实物，组织财产清查、存货盘点。发现账、物不符要及时向领导汇报并查明原因。
财务室管理：
一、确保财务室的安全，做好“防火、防盗”等工作。
二、出入会计室要及时锁好防盗门，晚上离园时关闭电源，锁好保险柜，保险柜要乱码（现金不能超过规定数额），布好警报设施，锁好门窗，不给犯罪分子留有可乘之机。
三、周五离园前，要做一次全面的安全检查，并做好记录。
第17篇：会计与出纳岗位职责[1]
出纳员岗位职责
出纳员是按照有关规定和制度，办理本单位的现金收付、银行结算等有关账务，保管库存现金、有价证券、财务印章及有关票据工作。主要工作职责有：
1.做好现金的日常管理及收付工作，保证现金收付的正确性和合法
性。
2.每天工作日结束前，及时盘点库存现金并与有关报表和凭证进行
核对，填写《奖金日报表》，做到帐实、帐表、帐证、帐帐相符。
3.严格执行现金管理制度和结算制度，根据公司规定的费用报销和
收付款审批手续，办理现金及银行结算业务。对于重大的开支项目，必须经过会计主管人员、公司领导审核签章，方可办理。
4.根据审核无误的收、付款原始凭证，填制记账凭证，记账凭证的
内容必须填齐，附有原始凭证。填制会计凭证的字迹必须清晰、工整并正确使用会计科目。要妥善保管会计凭证，应按编号顺序，折叠整齐，按月装订成册，加盖封面、封底、盖章归档。
5.根据帐务处理需要，及时将在手单据整理移交会计主管编制记账
凭证。.配合会计人员做好每月的报税和工资的发放工作；做到及时准确，不得无故延误。
6.负责银行账户的日常结算，银行存款日记帐，并做到日清月结，
月末与银行核对存款余额，不符时编制《银行存款余额调节表》。
7.及时清理帐目，督促因公借款人员及时报帐，杜绝个人长期欠款。
8.出纳员不得兼管收入、费用债权、债务帐薄登记工作以及稽核工
作和会计档案保管工作。
9.保管好现金、各种印章、空白支票、空白收据及其他证卷，对于
现金和各种有价证券，要确保其安全和完整无缺，如有短缺，要负责赔偿，对于空白收据和空白支票必须严格管理，专设登记薄登记，认真办理领用注销手续。保险箱密码要保密，保管好钥匙，不得转交他人。
10.严格遵守现金管理制度，库存现金不得超过定额，不坐支，不挪
用，不得用白条抵顶库存现金，保持现金实存与现金帐面一致。
11.负责编造学期和每月的现金支出计划，分清资金渠道，有计划的
领取和支付现金。
12.根据规定和协议，作好应收款工作，定期向主管领导汇报收款情
况。
13.及时准确编制记账凭证并逐笔登记总账及明细账，定期上缴各种
完整的原始凭证。
14.根据公司领导的需要，编制各种资金流动报表。
第18篇：会计职责与出纳岗位职责
简单地说:出纳只管好钱,会计要管好怎么用钱.出纳，作为会计名词，运用在不同场合有着不同涵义。从这个角度讲，出纳一词至少有出纳工作、出纳人员两种涵义。
出纳工作。顾名思义，出即支出，纳即收入。出纳工作是管理货币资金、票据、有价证券进进出出的一项工作。具体地说，出纳是按照有关规定和制度，办理本单位的现金收付、银行结算及有关帐务，保管库存现金、有价证券、财务印章及有关票据等工作的总称。从广义上讲，只要是票据、货币资金和有价证券的收付、保管、核算，就都属于出纳工作。它既包括备单位会计部门专设出纳机构的各项票据、货币资金、有价证券收付业务处理，票据、货币资金、有价证券的整理和保管，货币资金和有价证券的核算等各项工作；也包括各单位业务部门的货币资金收付、保管等方面的工作。狭义的出纳工作则仅指各单位会计部门专设出纳岗位或人员的各项工作。
出纳人员。从广义上讲，既包括会计部门的出纳工作人员，也包括业务部门的各类收款员(收银员)。收款员(收银员)，从其工作内容、方法、要求，以及他们本身应具备的素质等方面看，与会计部门的专职出纳人员有很多相同之处。他们的主要工作是办理货币资金和各种票据的收入，保证自己经手的货币资金和票据的安全与完整；他们也要填制和审核许多原始凭证；他们同样是直接与货币打交道，除了要有过硬的出纳业务知识以外，还必须具备良好的财经法纪素养和职业道德修养。所不同的是，他们一般工作在经济活动的第一线，各种票据和货币资金的收入，特别是货币资金的收入，通常是由他们转交给专职出纳的；另外，他们的工作过程是收入、保管、核对与上交，一般不专门设置账户进行核算。所以，也可以说，收款员(收银员)是出纳（会计）机构的派出人员，他们是各单位出纳队伍中的一员，他们的工作是整个出纳工作的一部分。出纳业务的管理和出纳人员的教育与培训，应从广义角度综合考虑。狭义的出纳人员仅指会计部门的出纳人员。
会计职责:
1、严格执行上级规定的有关会计业务的法律法规，负责预算内外一切帐目及固定资产总帐的帐务处理，行使会计职责职权，严格从事会计业务、会计核算、会计监督活动，当好领导的参谋。
2、按照会计制度规定设置帐目、审核单据、填制凭证，按时结帐对帐，编制会计报表，做到帐目健全，帐目清楚，日清月结，帐证帐务相符，报表要做到内容完整，数字清楚正确，报送及时。
3、管理和监督所需的各项资金，严格按照财务管理制度从事一切业务活动，保证收入合乎标准，支出合乎手续。
4、建立和管理财务档案，依照国家“会计档案管理办法”建立健全会计档案，做到资料齐全、保密。
5、加快实施微机化管理帐目的步伐，建立和健全微机化管理制度。
6、坚持坐班制，有事向主管负责人请假。
出纳职责：
一、根据审核签章的记帐凭证办理现金、银行存款的收付结算业务。
二、及时登记现金、银行日记帐，日记帐做到日清月结，帐实相符。
三、严格支票使用管理，办理对外结算业务，不签发空头支票和空白支票，不外借帐户，不坐收现金。
四、及时与总帐、银行对帐单对帐，月末编制银行余额调节表，做到帐帐相符。
五、负责与内部各单位往来款项的划转、核算。做到每笔往来款项数据准确，依据充分。
六、负责与财务处的业务联系，及时接受其业务指导。
七、定期向主管负责人汇报本单位的货币资金结存情况。
八、按规定办理其他所辖事务。
出纳的工作：
一、办理银行存款和现金领取。
二、负责支票、汇票、发票、收据管理。
三、做银行帐和现金帐，并负责保管财务章。
四、负责报销差旅费的工作。
1、员工出差分借支和不可借支，若需要借支就必须填写借支单，然后交总经理审批签名，交由财务审核，确认无误后，由出纳发款。
2、员工出差回来后，据实填写支付证明单，并在单后面贴上收据或发票，先交由证明人签名，然后给总经理签名，进行实报实销，再经会计审核后，由出纳给予报销。
五、员工工资的发放。
出纳工作细则：
工作事项及审验等程序
失误防范及纠正程序
现金收付
1、现金收付的，要当面点清金额，并注意票面的真伪。
若收到假币予以没收，由责任人负责。
2、现金一经付清，应在原单据上加盖“现金付讫章”。
多付或少付金额，由责任人负责。
3、把每日收到的现金送到银行。
不得“坐支”。
4、每日做好日常的现金盘存工作，做到账实相符
做好现金结报单，防止现金盈亏。下班后现金与等价物交还总经理处。
5、一般不办理大面额现金的支付业务，支付用转账或汇兑手续。
特殊情况需审批。
6、员工外出借款无论金额多少，都须总经理签字，批准并用借支单借款。
若无批准借款，引起纠纷，由责任人自负。
银行账处理
1、登记银行日记账时先分清账户，避免张冠李戴。开汇兑手续。
2、每日结出各账户存款余额，以便总经理及财务会计了解公司资金运作情况，以调度资金。
每日下班之前填制结报单。
3、保管好各种空白支票，不得随意乱放。
4、公司账务章平时由出纳保管。
每日下班后账务章交总经理处。
报销审核
1、在支付证明单上经办人是否签字，证明人是否签字。
若无，应补。
2、附在支付证明单后的原始票据是否有涂改。
若有，问明原因或不予报销。
3、正规发票是否与收据混贴。
若有，应分开贴。
4、支付证明单上填写的项目是否超过3项。
若超过，应重填。
5、大、小金额是否相符。
若不相符，应更正重填。
6、报销内容是否属合理的报销。
若不属，应拒绝报销，有特殊原因，应经审批。
7、支付证明单上是否有总经理签字。
若无，不予报销。
会计的工作根据原始凭证做好记账凭证。根据“资产=负债+所有者权益”“收入-费用=利润”的会计原则做出公司的现金流量表。
关于会计与出纳的区别?
1、财务包括出纳和会计，一般公司要有3个基本的存在，出纳，会计，财务负责人。一般说的财务指的是财务科。
2、会计要做的份内事也就是登帐和记帐还有出报表。我们这的会计是没什么事可做的,就是月底忙点.平时就是做做转帐凭证,登登帐.
3、以前出纳,经常做的就是填写收款凭证和付款凭证,登现金和银行存款日记帐,偶尔去银行查查款,每月去国税局报税。
4、员工来报销,是由员工自己填写报销单,然后到会计那审核,审核后由出纳给钱.出纳再根据报销单做凭证.
5、制作记帐凭证,严格来说是由按日期一笔一笔编制.如果是收款凭证或是付款
凭证最好是按日期编制,因为随时要登日记帐,至于转帐凭证,可由会计做也可由出纳做.
6、会计和出纳是企业搞好财务会计工作，都不可缺少的重要岗位。
7、他们是又有区别又有联系的：所谓区别，是会计出纳所负的责任不同，出纳员在小型企业里又管现金，又管银行，即要负责现金的结算，又要负责银行存款的结算业务。所以主要是记好现金和银行存款两本日记帐，每月按照要求编号银行余额调节表，保证经管的库存现金和银行存款帐帐、帐实、帐表相符。
8、而会计人员除了出纳的工作外，整个会计核算都要由会计负责，尤其在小单位又是会计又是会计负责人，从设立账薄到填制会计凭证，从平行登记总帐、明细帐到编制会计报表，还要完成纳税申报和成本核算，担子是非常重的。只有出纳和会计密切配合，才能把企业的会计核算工作搞好！
9、会计从其所分管的账簿来看，可分为总账会计、明细账会计和出纳。三者既相区别又有联系，是分工与协作的关系。第一，各有各的分工。总账会计负责单位经济业务的总括核算，为整个单位经济管理和经营决策提供总括的全面的核算资料；明细分类账会计分管单位的明细账，为单位经济管理和决策提供明细分类核算资料；出纳则分管单位票据、货币资金，以及有价证券等的收付、保管、核算工作，为单位经济管理和决策提供各种金融信息。总体上讲，必须实行钱账分管，出纳人员不得兼管稽核和会计档案保管，不得负责收入、费用、债权债务等账目的登记工作。总账会计和明细账会计则不得管钱管物。第二，既互相依赖又互相牵制。出纳、明细分类账会计、总账会计之间，有着很强的依赖性。它们核算的依据是相同的，都是会计原始凭证和会计记账凭证。这些作为记账凭据的会计凭证必须在出纳、明细账会计、总账会计之间按照一定的顺序传递；它们相互利用对方的核算资料；共同完成会计任务，缺一不可。同时，它们之间又互相牵制与控制。
第19篇：行政单位会计
第六章作业
小组成员分工安排
组长：高杰 2010516055 业务题查找及讨论
组员：王林艳 2009164892 业务题
谢静：2010516030 业务题查找及讨论
余珍：2010516032 业务题查找及讨论
赵晶铭：2010516054 业务题查找及讨论 丁玲玲：2010516053 业务题查找及讨论
孙琪：2010516044 业务题查找及讨论
向彬彬：2010516046 业务题查找及讨论 邹 凤 2010516174 单选
张嫒嫒 2010516209 单选
齐会萍 2010516210 单选
李彦玲 2010516203 多选
谷 珊 2010516205 多选
田玉叶 2010516207 多选
郭 瑞 2010516015 判断
任志勇 2010516121 判断
行政单位会计
判断题：
1、行政单位支出的列报口径是实际支出数和计提数。
答案：对
2、行政单位在业务活动中按规定取得的无主财物变价收入应纳入“应缴财政专户款”核算。
答案：错
3、行政事业单位的固定资产不计提折旧。
答案： 对
4、行政单位会计以收付实现制为基础，同事业单位一样要进行内部成本核算。
答案：错
5、行政单位年终结转时先将全部收入支出账户转入“结余”账户，再转入到“结余分配”账户进行分配后，其全部业务核算结束。
答案： 错
6、行政单位的“拔入经费”账户应在区分为基本支出或项目支出前提下按照《政府支出经济分类科目》的“类”、“款”级科目设置明细账。
答案：错
7、行政单位的固定资产和固定基金账户在任何情况下都总是相等的。
答案： 对
8、在事业和行政单位中对会计工作实行回避制度，即单位负责人的直系亲属不得担任本单位财务负责人或会计主管人员。
答案：对
9、行政单位收回本年度已列为经费支出的款项，应冲减当年的经费支出。
答案：对
10、行政单位汇总会计报表时，只需将相同项目的金额相加后填列即可。
答案：错
11、应缴财政专户款是指行政单位按规定代收的应上缴财政专户的预算外资金。
答案：对
12、行政单位的预算外资金收入就是行政单位收到的预算外资金。
答案;错
13、行政单位的收入要在实际收到款项时予以确认。
答案：对
14、单位会计预算外资金上缴财政专户的方式只有全额上缴一种形式。
答案;错
15、“应付工资”所核算的内容中不包括行政单位按国家统一规定发放的年终一次性奖金。
答案：错
16、行政单位会计为了核算物资材料，设置了“材料”账户。
答案：错
17、行政单位会计的收入和支出两类账户平时有余额，月末转账后无余额。
答案：错
18、行政单位有价证券到期兑付，其利息收入应作为“预算外资金收入”入账。
答案： 错
19、行政单位会计年终时，应编制支出明细表。 答案：对
20、行政单位变卖固定资产所取得的收入应计入其他收入账户。
答案：错
单选题：
1、收到财政拨入的有专门用途的款项时，应计入（ ）。
A、拨入经费
B、拨入专款
C、预算外资金收入
D、财政补助收入
答案：A
2、行政单位会计进行报表分析时，常用的方法是（ ）。
A、比较分析法
B、因素分析法
C、差额分析法
D、替代分析法
答案：A
3、库存材料变价处理后，其收入应计入（ ）。
A、其它收入
B、预算外资金收入
C、应缴预算款
D、应缴财政专户款
答案：D
4、为了核算发放给离退休人员的经国务院或人事部、财政部批准设立的津贴补贴，设置的账户是（ ）。
A、应付工资(离退休费) B、应付地方(部门)津贴补贴
C、应付其它个人收入
D、应付离退休薪酬
答案：A
5、行政单位对于暂时无主款应先作（ ）。
A、暂存款
B、暂付款
C、应缴预算款
D、应缴财政专户款
答案：A
6、预算外资金收入科目分别设置基本支出、项目支出两个二级科目，其二级科目下按《政府收支分类科目》中“支出功能分类”的（ ）级设置明细账，进行明细核算。
A、类
B、款
C、项
D、目
答案：C
7、行政单位的资产是中不包括（ ）。
A、流动资产
B、无形资产
C、长期资产
D、固定资产
答案：C
8、反映行政单位在某一特定时点财务状况的报表是（ ）。
A、资产负债表
B、收入支出总表
C、经费支出明细表
D、报表说明书
答案：A
9、行政单位的接受捐赠无形资产，其会计分录为（ ）。
A、借：无形资产；贷：结余
B、借：无形资产；贷：其他收入
C、借：无形资产；贷：预算外资金收入
D、借：无形资产；贷：应缴财政专户款
答案：A
10、行政单位的经费来源主要是（ ）。
A、自筹收入
B、其他收入
C、预算外资金收入
D、拨入经费
答案：D
11、行政单位收到财政专户拨款时，其会计分录为（ ）。
A、借：银行存款；贷：其它收入
B、借：银行存款；贷：拨入经费
C、借：银行存款；贷：拨入经费---专款收入
D、借：银行存款；贷：预算外资金收入
答案：D
12、实行国库集中支付改革的行政单位，统发工资方式下发放工资的会计分录为（ ）。
A、借：经费支出贷：应付工资(离退休费) 应付地方(部门)津贴补贴
B、借：应付工资(离退休费) 应付地方(部门)津贴补贴贷：拨入经费
C、借：应付工资(离退休费) 应付地方(部门)津贴补贴贷：零余额账户用款额度
D、借：应付工资(离退休费) 应付地方(部门)津贴补贴贷：银行存款
答案：B
13、下列不属于行政单位会计负债的是（ ）。
A、暂存款
B、借入款
C、应缴预算款
D、应缴财政专户款
答案：B
14、行政单位购买材料、固定资产发生的差旅费应（ ）。
A、应计入材料成本和固定资产的原价
B、不应计入材料成本和固定资产的原价
C、购买材料的差旅费计入材料成本，购入固定资产的差旅费不计入固定资产原价
D、购入材料的差旅费不计入材料成本，购入固定资产的差旅费计入固定资产原价
答案：B
15、行政单位会计可以使用的记账凭证种类有（ ）。
A、记账凭证
B、收款凭证
C、付款凭证
D、转账凭证 答案：A
16、行政单位接受捐赠的固定资产，借记“固定资产”，贷记：（ ）。
A、固定基金
B、其他收入
C、预算外资金收入
D、结余
答案：A
17、行政单位中，下列各项作为“暂存款”核算的为（ ）。
A、罚没收入
B、无主财物变价收入
C、代管资金
D、行政性收费收入
答案：C
18、行政单位收回以前年度已经列为经费支出的款项，应借记“银行存款”，贷记：（ ）。
A、经费支出
B、其他收入
C、预算外资金收入
D、结余
答案：D
19、下列银行转账结算方式中，适合于同城也适合于异地结算的是(
)。
A、银行本票
B、商业汇票
C、托收承付
D、汇兑
答案：B
20、行政单位固定资产的出租收入，计入（ ）。
A、应缴预算款
B、应缴财政专户款
C、预算外资金收入
D、其它收入
答案：B
多选题：
1、行政单位的原始凭证种类中包括（ ）。
A、收款凭证
B、借款凭证
C、收入日报表
D、各种税票
答案：ABD
2、“经费支出”科目按（ ）设置二级科目，并按《政府收支分类科目》中“支出经济分类”的款级设置明细账，进行明细核算。
A、基本支出
B、经常性支出
C、专项支出
D、项目支出
答案：AD
3、根据行政单位国有资产管理的有关规定，行政单位国有资产( )。
A、不能进行长期投资
B、行政单位国有资产不得对外担保
C、遵循国家有统一规定的配置标准
D、出租、出借要经同级财政部门审批
答案：ABCD
4、下列单位中执行行政单位会计制度的有（ ）。
A、国家权力机关
B、各级政府
C、科研机构
D、人民团体
答案：ABD
5、行政单位材料出库可根据实际情况采用（ ）确定其价值。
A、先进先出法
B、加权平均法
C、后进先出法
D、移动加权平均法
答案：AB
6、按编报时间划分，行政单位会计报表的种类有（ ）。
A、月报
B、季报
C、半年报
D、年报
答案：ABD
7、行政单位财务管理的特点包括（ ）。
A、经费来源的单一性
B、经费保障的优先性
C、财务管理的统一性
D、业务的非营利性
答案：ABC
8、购入、调入的固定资产，其入账价值包括（ ）。
A、买价、调拨价
B、车辆购置税
C、保险费
D、安装费 答案：ABCD
9、实行按比例上缴财政专户的行政单位收到预算外资金时，应贷记（ ）账户。
A、应缴预算款
B、应缴财政专户款
C、其他收入
D、预算外资金收入
答案：BD
10、行政单位的无形资产种类有（ ）。
A、土地使用权
B、专利权
C、非专利技术
D、著作权
答案：AD
11、下列等式中，反映行政单位“收入支出总表”中数字勾稽关系的有（ ）。
A、拨入经费+预算外资金收入+其他收入=收入总计
B、收入总计-支出总计=结转当年结余
C、项目性收入-项目性支出=项目结余
D、结转当年结余-以前年度结余=累计结余
答案：ABC
12、符合以下标准的才是行政单位的固定资产（ ）。
A、一般设备单价在800元以上
B、一般设备单价在500元以上
C、专用设备单价在800元以上
D、使用年限：在1年以上
答案：BCD
13、行政单位的财务管理要求执行统一的财务管理工作方针，其内容有（ ）。
A、努力创收
B、勤俭建国
C、开源节流
D、厉行节约
答案：BD
14、行政单位的资产管理体制内容包括（ ）。
A、国家统一所有
B、投资经过审批
C、政府分级监管
D、单位占有使用 答案：ACD
15、行政单位的现金管理中，要遵循以下原则( )。
A、遵守现金的使用范围
B、会计出纳要分离（钱账分管）
C、严格现金的收付手续，不得白条抵库
D、不得坐支
答案：ABCD
16、下列行政单位账户，年终结账后不可能有余额的有（ ）。
A、应缴财政专户款
B、应缴预算款
C、结转自筹基建
D、预算外资金收入
答案：ABC
17、下列不属于行政单位会计报表审核的是（ ）。
A、技术性审核
B、综合性审核
C、系统性审核
D、政策性审核
答案：BC
18、行政单位购入、有偿调入的库存材料，其入账价格中包括（ ）。
A、购价
B、调拨价
C、运杂费
D、差旅费
答案：AB
19、下列属于行政单位流动资产的有( )。
A、现金
B、有价证券
C、暂付款
D、无形资产
答案：AC 20、现金的管理中,原则上库存现金金额一般可以是( )天内零度开支。
A、3天
B、5天
C、10天
D、15天
答案：AB
业务题
1、某行政单位8月22日在国库券交易市场将4月10日购入的面值为12000元的国库券以12700元卖出，支付手续费150元。答案：借：银行存款 12550
贷：有价证券 12000
其他收入
550
2、某行政单位职工出差归来，报销差旅费1080元，原借款1000元，补付现金80元。
答案：借：经费支出-公务费 1080
贷：暂付款 1000
现金 80
3、某行政单位将购进的甲材料调给外单位，经协商调出价为4000元，原购入价为5000元，款项已存入银行。答案：借：银行存款 4000
经费支出--其他费用 1000
贷：库存材料(材料)-甲材料 5000
4、某行政单位采购员报销采购专项业务用材料预借款项2500元，材料已入库，买价1500元，差旅费400元，退回现金600元。答案：借：库存材料(材料) 1500
贷：暂付款 1500
借：经费支出-公务费 400
现金 600
贷：暂付款 1000
5、某行政单位接受某友好城市捐赠的一般设备一台，该设备按照同类设备的市场价格评估为145000元，并发生运杂费1600元，保险费800元，以存款付清。答案：借：经费支出 2400
贷：银行存款 2400
借：固定资产 147400
贷：固定基金(固定资产基金) 147400
6、某行政单位收到财政拨来本月预算经费250000元，并向所属单位转拨经费100000元。
答案： 借：银行存款 250000 贷：拨入经费 250000
借：拨出经费 100000
贷：银行存款 100000
7、某行政单位用现金50元购买办公用品。答案：借:经费支出 50
贷:现金 50
8、某行政单位用结余资金购入国库券200000元。答案：借:有价证券 200000
贷:银行存款 200000
9、某行政单位因急需用款，将尚未到期的有价证券出售，实收价款为120000元，该项有价证券的账面金额为110000元。答案：借:银行存款 120000
贷:有价证券 110000
其他收入 10000
10、某行政单位购买的200000元国库券现已到期，兑付时获得利息20000元。答案：借:银行存款 220000
贷:有价证券 200000
其他收入 20000
11、某行政单位预付购买办公设备价款20000元。答案： 借:暂付款—x单位 20000
贷:银行存款 20000
12、上例设备到货，总价值30000元，开出转账支票支付不足款项。答案：借:经费支出一设备购置费 30000
贷:暂付款一x单位 20000
银行存款 10000 同时记：
借:固定资产 30000
贷:固定基金 30000
13、李林出差预借差旅费1000元。Dr:暂付款——李林 1000 Cr:现金 1000
14、李林出差归来，报销差旅费800元，余款200元退回。答案：借:经费支出 800
现金 200
贷:暂付款——李林 1000
15、某行政单位购入办公用材料一批，价款10 000元，发生运杂费600元。以银行存款支付。
答案：借:库存材料 10000
经费支出—经常性支出 600
贷:银行存款 10600
16、某行政单位盘盈甲材料10件，每件单价20元，盘亏乙材料5件，每件单价30元。
答案：盘盈甲材料： 借:库存材料 200 5
贷:经费支出 200 盘亏乙材料： 借:经费支出 150
贷:库存材料 150
17、某行政单位将一批不需用的办公材料对外出售，取得价款1500元，该批材料的实际成本为1800元。答案：借:银行存款 1500
经费支出 300
贷:库存材料 1800
18、某行政单位在完成上级交付的专项任务之后，将不需用的专用材料变价出售给外单位，取得材料变价收入2000元，该批材料原价1800元。答案：借:银行存款 2000
贷:库存材料 1800
经费支出 200
19、某行政单位购买一台计算机，价款13000元，用支票付讫，货已到。答案：借:经费支出 13000 贷:银行存款 13000 同时： 借:固定资产 13000 贷:固定基金 13000 20、某行政单位自制办公桌20个，共耗木料价值2000元，支付人工费l 000元，现已全部制成，经验收合格，交付使用。
答案：支付料工费时： 借:暂付款 3000 贷:银行存款 2000 现金 1000
制成交付使用时： 借:经费支出 3000 贷:暂付款 3000 同时：
借:固定资产 3000 贷:固定基金 3000
21、某行政单位经批准报废一台复印机,原价40090元，变价收入5000元，并以现金支付清理费180无，现已清理完毕。
答案：按账面原值销账： 借:固定基金 40090 贷:固定资产 40090
收到变价收入时： 借:银行存款 5000 贷:其他收入 5000
支付清理费用时； 借:经费支出 180 贷:现金 180
22、某行政单位在财产清查中，发现盘亏设备一台，其账面原值为100000元。答案：借:固定基金 100000 贷:固定资产 100000
23、某行政单位收到应缴财政专户的预算外资金收入3000元。答案：借:银行存款 3000
贷:应缴财政专户款 3000
24、某行政单位收到财政部门核拨返回预算外资金2000元。答案： 借:银行存款 2000 贷:预算外资金收入 2000
25、某行政单位收到应缴财政专户的预算外资金收入3000元。答案：借:银行存款 3000
贷:应缴财政专户款 3000
26、某行政单位实行按预算外资金收支结余数额上缴财政专户的办法，收到预算外收入100 000元。 答案：借:银行存款 100 000
贷:预算外资金收入 100000
27、某行政单位收到—笔性质不清的款项6000元。答案：借:银行存款 6000 贷:暂存款 6000
28、职工刘伟报销差旅费400元(原借350元)，补付现金50元。答案：借:经费支出—经常性支出—公务费 400
贷:暂付款——刘伟 350
现金 50
第20篇：行政单位会计
第三篇行政单位会计
第九章资产
一、一般掌握：
(一)现金的核算。
(二)银行存款的核算。
（三）有价证券的核算。
(四)暂付款的核算。
(五)库存材料的核算。
(六)固定资产的计价与核算。
二、一般了解：
（一） 资产的概述。
（二） 库存材料的管理。
（三） 固定资产的分类。
主要知识点：
第一节资产的概述
资产是行政单位占有或者使用的，能以货币计量的经济资源，包括流动资产和固定资产。
流动资产是指可以在一年内变现或者耗用的资产，包括货币资金、暂付款、库存材料等。
第二节货币资金的核算
行政单位的货币资金，包括现金、银行存款和有价证券：
一、现金的核算
现金管理制度是国家金融管理的一项重要制度，也是行政单位会计工作的一个组成部分。严格执行国家规定的《现金管理暂行条例)和《现金管理暂行条例实施细则》，熟悉有关条例、法规、会计人员依法行使职权，忠于职守，遵守职业道德。设立现金账户，掌握该账户的性质、用途和结构。
熟练“现金日记账”的序时登记。当日业务终了，应结出现金收入合计数，支出合计数和结余数，现金账面余额与库存现金核对无误。
二、银行存款的核算
行政单位必须严格银行存款的开户管理，禁止多头开户。预算经费由财务部门统一在同级财政部门或上级主管部门指定的国家银行开户，不得自行转移资金。
掌握“银行存款”账户的性质、用途和结构。明确按开户银行、存款种类等，分别设置“银行存款日记账”，定期与银行对账，月份终了，行政单位账面余额与银行对账单余额之间如有差额，属于未达账项，应按月编制“银行存款余额调节表”，调节相
符。
有外币存款的行政单位，应将外币金额折合为人民币记账，并登记外国货币金额和折合率。理解什么是汇兑损溢，掌握汇兑损溢的计算及其账务处理。
三、有价证券的核算
有价证券是指行政单位用结余资金购买的国债。行政单位购买的有价证券作为流动资产管理。购入的有价证券应作为货币资金妥善保管，做到账券相符。
掌握“有价证券”账户的性质、用途和结构。熟练掌握购入有价证券及兑付本息时的账务处理。
第三节暂付款的核算
暂付款是行政单位在业务活动中与其他单位、所属单位或本单位职工发生的临时性待结算款项。
熟悉“暂付款”账户的性质、用途、结构，掌握其总分类核算及明细分类核算的账务处理。
第四节库存材料的核算
行政单位的库存材料是指大宗购入进入库存，并陆续耗用的行政用物资材料。购入、有偿调入的材料，分别以购价、调拨价作为入账价格。熟悉“库存材料”账户的性质、用途、结构，了解按材料类别、品种设置明细账及其入库、出库的逐笔登记。
材料至少每年盘点一次。盘盈、盘亏按规定程序报经批准后的处理。
材料变价处理，恢复存款，变价损溢相应增减当期支。
第五节固定资产的核算
固定资产是指使用年限在一年以上，单位价值在规定标准以上，在使用过程中基本保持原来物质形态的资产。明确行政单位的固定资产分为房屋及建筑物、专用设备、一般设备、文物和陈列品、图书、其他固定资产六类。
掌握固定资产的计价规定。行政单位固定资产不计提折旧。
熟悉“固定资产”账户的性质、用途、结构以及总分类及明细分类核算。
第十章 负债
一、一般掌握：
(一)应缴预算款的核算。
(二)应缴财政专户款的核算。
(三)暂存款的核算。
二、一般了解：
（一） 应缴预算款的内容。
（二） 应缴预算收入的管理规定。
主要知识点：
第一节 负债的概述
负债是行政单位承担的能以货币计量，需要以资产偿付的债务，包括应缴预算款，应缴财政专户款、暂存款等。
各项负债均按实际发生数额记账。
第二节应缴预算款的核算
应缴预算款是指行政单位在活动中按规定取得的应缴财政预算的各种款项,包括纳入预算管理的政府性基金、行政性收费罚款、没收财物变价款、无主财物变价款、赃款和赃物变价款、其他应缴预算的资金等。
应缴预算款项应当按照规定及时、足额上缴国库。对于未达到缴款起点或需要定期清缴的，应及时存入银行存款账户。
行政单位应缴预算款项应按照同级财政部门规定的缴款方式、缴款期限及其他缴款要求及时办理缴库。每月月末不论是否达到缴款额度，均应清理结缴。任何单位不得缓缴、截留或自行坐支应缴预算款项。年终应全部清缴入库。
设置“应缴预算款”账户，掌握该账户的性质、用途和结构，总分类核算及明细分类核算。
第三节应缴财政专户款的核算
应缴财政专户款是指行政单位按规定代收的应上缴财政专户的预算外资金。 应缴财政专户的预算外资金范围及管理办法，按国务院和财政部规定办理。设置“应缴财政专户款”账户，掌握该账户的性质、用途和结构，总分类核算及明细分类核算。
第四节暂存款的核算
暂存款是行政单位在业务活动中与其他单位和个人发生的待结算款项。
各暂存款应及时清理并按规定办理结算。不得长期挂帐 .
设置“暂存款”账户，掌握该账户的性质、用途和结构分类核算及明细分类核算。
第十一章收入
一、一般掌握：
(一)领拨经费的原则。
(二)拨人经费的核算。
(三)预算外资金收入的核算
(四)其他收入的核算。
二、一般了解：
（一）领拨经费的依据
第一节收入的概念
收入是指行政单位为开展业务活动，依法取得的非偿还性资金。行政单位的收入包括：拨人经费、预算外资金收入、其他收入等。
第二节拨入经费的核算
拨入经费是指行政单位按照经费领报关系，由财政部门或上级单位拨人的预算经费。
行政单位应根据上级主管部门或财政部门核定的季度(分月)用款计划，按经费领报关系向上级主管部门或同级财政部门申请拨款。
拨入经费应按预算规定的用途使用，未经同级财政部门批准，不得擅自改变用途。设置“拨入经费’’账户，掌握该账户的性质、用途和结构总分类核算和明细分类核算。
第三节预算外资金收入的核算
预算外资金收入是指财政部门按规定从财政专户核拨给行政单位的预算外资金和部分经财政部门核准不上缴预算外资金财政专户，而直接由行政单位按计划使用的预算外资金。
预算外资金的三种管理形式：全额上缴财政专户；按比例上缴财政专户；结余上缴财政专户。
设置“预算外资金收入”账户，掌握该账户的性质、用途和结构，总分类核算和明细分类核算。预算外资金收入中属于指定用途，用于完成专项工程或专项工作，并需单独报账结算的资金，应当与正常的拨款区分开，分别核算。
第四节其他收入的核算
其他收人是指行政单位按规定收取的各种收入，以及其他来源形成的收入。主要包括：行政单位在业务活动中取得的不必上交财政的零星杂项收入、有偿服务收入、有价证券及银行存款利息收入等。
设置“其他收入”账户，掌握该账户的性质、用途和结构，总分类核算和明细分类核算。
第十二章 支出
一、一般掌握：
(一)办理经费支出的原则。
(二)经费支出的核算口径。
(三)经费支出的核算。
（四）拨出经费的核算。
(四)结转自筹基建的核算。
二、一般了解：
（一） 支出的内容。
（二） 经费支出的内容。
主要知识点：
第一节支出的概述与分类
支出是指行政单位为开展业务活动所发生的各项资金耗费及损失。
行政单位的支出根据资金管理要求分为经常性支出和专项支出。
经常性支出是指行政单位为维持正常运转和完成日常工作任务发生的支出；专项支出是行政单位为完成专项或特定工作任务发生的支出。经常性支出和专项支出的具体项目包括基本工资、补助工资、其他工资、职工福利费、社会保障费、公务费、业务费、修缮费、设备购置费、其他费用等。熟练掌握一般预算支出目级科目的具体内容。
第二节经费支出的核算
经费支出是行政单位在业务活动中发生的各项实际支出数。
掌握“经费支出”账户的性质、用途和结构。该账户平时借方余额反映经费实际支出累计数，年终，借方余额转入“结余”账户后应无余额。
“经费支出”账户的明细分类核算，应按经常性支出和专项支出分设二级科目，下按规定的“目 ”“节’’支出科目设明细账，熟悉“经费支出”的核算举例。
掌握行政单位收回本年度已列为经费支出款项的经费支出；收回以前年度已经列为经费支出的款项，增加上年结余，不得冲减当年经费支出。
第三节拨出经费的核算
拨出经费是行政单位按核定预算拨付所属单位的预算资金。
设置拨出经费帐户,掌握该帐户的性质、用途和结构。
掌握“拨出经费”账户的明细分类核算，应按拨出经常性经费和拨出专项经费分设二级科目，并按所属拨款单位设置明细账。
第四节结转自筹基建的核算
结转自筹基建资金是行政单位经批准用拨入经费以外的资金安排基本建设，其所筹集并转存建设银行的资金。
设置“结转自筹基建”帐户,掌握该帐户的性质、用途和结构。年终结帐时,将该账户借方余额全数转入\"结余\"账户，结转后无余额。
第十三章净资产
一、一般掌握：
（一）固定基金的核算。
(二)结余的核算。
二、一般了解：
（一）净资产概述
第一节净资产概述
净资产是指行政单位资产减负债和收入减支出的差额，包括固定基金、结余等。根据借贷记账法的记账规则，明确净资产增加记贷方，减少记借方，平时余额反映在贷方。年终余额结转下年。
第二节固定基金的核算
固定基金是指行政单位固定资产所占用的基金，它体现国家对固定资产的所有权。设置“固定基金”账户，掌握该账户的性质、用途和结构。由于行政单位的固定资产不计提折旧，因此，固定基金的数额与固定资产的数额必然相等。两者是对应科目。
第三节结余的核算
结余是行政单位各项收入与支出相抵后的余额。
设置“结余”账户，掌握该账户的性质、用途和结构。明确行政单位的正常经费结余与专项结余应分别核算。一年计算一次，年终该账户的贷方余额为行政单位滚存结余。总分类核算与明细分类核算。
第十四章会计报表
一、一般掌握：
(一)会计报表的编制原则。
(二)年终清理结算和结帐。
(三)会计报表的编制方法。
(四)会计报表的分析方法。
（五）会计报表分析的内容。
二、一般了解：
（一） 会计报表的意义。
（二） 会计报表的种类。
主要知识点：
会计报表是行政单位财务会计状况和预算执行结果的书面文件。包括资产负债表、收入支出总表、支出明细表、附表和报表说明书。有专款收支业务的，还应按专款的种类编报专项资金支出明细表。
掌握各种会计报表的编制方法。编制年报前要进行年终清理结算和结账。掌握年
终清理结算工作的主要内容。年终结账的步骤有：
1．年终转账；2．结清旧账；3．记入新账。
明确行政单位在报送月报、季报、年报时都应编写报表说明书。报表说明书包括报表技术说明和报表分析说明。
报表技术说明主要包括：采用的主要会计处理方法，特殊事项的会计处理方法，会计处理方法的变更情况、变更原因以及对收支情况和结果的影响等。
报表分析说明一般包括：基本情况，影响预算执行、资金活动的原因，经费支出、资金活动的趋势，管理中存在的问题和改进措施，对上级会计单位工作的意见和建议。 掌握会计报表的汇总。
