调度总结[推荐]

2020-03-02 12:49:21 来源：范文大全收藏下载本文

调度员工作总结

自***年*****月份竞聘上调度员以来，转眼间半年已经过去了，在半年里，很感谢各位领导及生产部的同事们对我的支持和帮助，让我从工作模式上得到很大突破，工作思想也得到很大转变。在这段时间的工作过程中，让我明白，努力就有收获！现在就我半年来工作总结如下：

对于刚进入生产部的我，对调度员的了解比较片面，岗位职责及业务水平都处于萌芽状态。但为了做一名合格的调度员，利用每天班中虚心的请教两位老调度师傅，明白了调度员每天都要做什么工作、什么事该做、什么事不该做、遇到问题后该怎样处理......等等，用业余时间学习技改装置各种设备的操作和工艺执行情况，掌握生产一手资料便于更好的监督分厂、服务分厂；只有精通岗位业务，才能做到对生产的有效监管！

调度员最基本的职责就是执行力要强，面对领导下达的任务，将不折不扣的完成，每天开会我都会将领导将的重点记到本子上，把生产中重要的问题传达给装置负责人或者班长，并监督其执行情况。遇到客观性不能解决的问题时，先汇报给领导，待领导裁决后在进行执行，绝不改变领导的想法和安排；执行安排时，雷厉风行，能当班做完的不推到下一班。保证工作质量，将分厂生产执行好、落实好、监督好、服务好！

干工作重在认真，做好工作重在务实，认真体现现在工作的过程，务实则反映出工作的结果。创新源于思考，思考源于总结，总结源于反思，对于问题的处理上，应分清主次，明确方向。凝聚产生力量，团结诞生兴旺，应顾全大局，时刻把提高整个团队的凝聚力，与大家多交流思想，多沟通情况，增进理解和支持，多换为思考，多思考自省，对别人多理解、多支持、多配合、少猜疑、少争辩、少职责、以诚相待，同舟共济，团结奋进。营造奋进，营造一个充满生机活力、拼搏奋进的高效的团队

要管理好首先要有自律性，要求职工做到的自己必须认真做到，行为检点，作风正派，对于一些事情的处理，要坚持原则，公平公正，一碗水端平。安全危及人员生命危险，在这个问题上，我更不敢松懈。要求职工正确操作设备，不得出现野蛮操作、违规操作。对员工进行讲解如此操作的危险性，提高人员的安全意识，并警告不得再次出现，避免出现重大的安全事故。

虽然这段时间里，我在工作上取得了一些进步，但是反省一下自己，还是有好多工作没有做到位，自身还有很大的不足，只有努力提高，才能完善自己，工作才能更加完美。

工作，只有起点，没有终点，我相信今天的艰辛，会迎来明天的成功。