《大学生社团联合会羽毛球协会日常管理条例》

2020-03-03 19:46:05 来源:范文大全收藏下载本文

兰州工业学院羽毛球协会

兰州工业学院羽毛球协会日常管理条例

第一章 总则

兰州工业学院羽毛球希望会是全体羽毛球爱好者自愿组成的学生社团。严格按照《兰州工业学院羽毛球协会日常管理条例》要求进行各项活动。

第二章 宗旨

协会的成立是为了加强我校学生对羽毛球运动的认识,提高我校羽毛球的整体水平,推动我校羽毛球运动的发展,提高学校体育水平,培养羽毛球人才,提高学生身体素质。

第三章 协会性质

羽毛球协会是隶属于兰州工业学院校团委、大学生社团联合会的体育类社团,具有以下特点: 群众性:兰州工业学院羽毛球协会是兰州工业学院在校爱好羽毛球的学生组成,同时接受校团委、大学生社团联合会监督管理。

专项性:兰州工业学院羽毛球协会是专项开展羽毛球运动及其相关活动的社团。 非赢利性:兰州工业学院羽毛球协会不已赢利为目的。

第四章 组织机构

第一条:兰州工业学院羽毛球协会机构设置

理事会由社长一名、副会长三名、团支书一名。另设有宣传部、外联部、办公室、体育部、文艺部、裁判部、组织部。

第二条:各机构具体职

理事会:

一、制定和修改协会章程

二、选举和罢免理事

三、审议常委的工作报告

四、研究和制定财务管理制度

五、调查处理违章违纪的负责人

会长:协会最高领导,负责协会日常工作,确定协会工作目标,加强组织机构内部人员的团结,协调各方关系,争取各方支持。

副会长:协助会长开展各项工作,分管各部门,与部门负责人协调工作。

团支书:负责协会会员的入团,及有关团资料的保管。

宣传部:负责协会各项活动的前、中、后期的宣传工作,包括出展板、海报、横幅、广播稿等,同时兼有每次会议的通知。

组织部:负责协会举办的比赛及讲座等活动的组织工作;负责会员的常规训练。 外联部:负责协会的社会赞助;负责与其他协会之间的交流。

体育部:负责协会组织部平时的会员常规练习;负责训练提高部内成员技术并组建羽毛球队;负责比赛的赛程安排。

办公室:负责管理协会历史、现存的信息资料;负责协助宣传部做好协会的宣传工作;负责对系会干部、骨干、普通会员的考核;负责每次活动的总结工作;负责协会各项会议的记录工作。

裁判部:负责协会羽毛球裁判员的训练事宜;负责协会每次活动中的裁判任务。 文艺部:负责协会每次比赛的啦啦队训练;负责各项文艺活动的活动排练。

第五章 协会会员权利和义务

第一条:入会说明

入会时间:每学年开学初,在校团委大学生社团联合会统一安排下进行。

入会条件:

思想健康,符合团章思想要求,积极上进;

身体健康,对羽毛球运动有一定的热爱程度;

有较强的责任心;

自觉自愿入会;按照大学生社团联合会的规定缴纳会费;

第二条:会员的权利和义务

权利

可自由加入或退出社团;

有权了解本协会的章程,组织机构,财务制度,对协会的管理和活动提出建议和质询; 有参与协会干部竞选活动的选举权和被选举权,有权向协会建设提出批评和建议; 有权向社联反映本协会的问题;

有参与评选“社团优秀会员”和协会内部表彰的权利。

义务

缴纳会费;

认证并积极完成协会内部工作;

积极参加本协会的活动;

第三条:会员大会的权利

会员大会每学期召开两次,一般定在开学初和学期末。

选举和更换协会各阶层负责人;

审议批准负责人的工作报告;

修改协会章程;

监督协会财务活动;

表彰协会优秀个人及优秀部门。

第四条:会员守则

本校学生,凡承认本章程,均可加入本协会;

会员须遵守学校和协会各项规章制度,爱护协会公共财物,积极参加协会活动; 会员可直接向会长提出意见和建议;

对于违反学校或协会规章制度,情节严重的会员,经校团委批准,协会常委有权取消其会员资格;

每次正规活动,会员自带球拍,羽毛球和场地由协会提供。

羽毛球馆内不得穿黑胶鞋与皮鞋;

活动实行点到制度,即会长指定的管理人员及会员,在参加之前于指定人员处点到。有特殊情况的应提前向会长说明情况并的到准允。无正当理由迟到或未到数次者,经大会讨论之后可开出协会。

第六章 负责人任免制及其权限和责任

兰州工业学院羽毛球协会负责人任免制严格按照社团联合会的有关规定任命:

兰州工业学院羽毛球协会会员大会选举,校团委与大学生社团联合会任命产生;

1兰州工业学院羽毛球协会负责人的选举,首先由协会上任会长拟订方案提出候选人,报指导老师、社联会和校团委审批通过后,方能在社联会的监督下有全体会员大会民主选举产生;

2候选人条件:

参加本协会工作一年以上;

一次被评为协会优秀干部;

学习成绩优良,挂科科目数不得超过两门;

有责任心,积极参加协会内的活动;

3协会负责人任期原则上为一年。

兰州工业学院羽毛球协会负责人的权限和责任:

1总体负责、协调协会各项工作;召开会员大会;

2组织本协会的比赛活动;

3确定并考核各部门负责人;

4检查本协会的财务情况;

5按时参加社联会的例会;

6主动接受社联会的考核;

7每学期开学制定本学期活动计划。

第七章 组织管理制度

一、各部门负责人任免制

1、担任部门负责人(部长与副部长)具备的基础条件

为兰州工业学院羽毛球协会会员;

思想品德良好,在校无违规违纪行为;

责任心强,工作成绩突出;

学习成绩良好,挂科科目不得超过两门;

原则上不得在其他协会同时担任副部长以上职务。

2任命程序

换届时提交申请和简历;

进行部门骨干投票及答辩;

社联会任命;

任期为一年。

3各部门负责人在任职期间内若有恶劣行为(严重程度参见附录1),协会会长、副会长与分管主席经审核商议有权罢免其职务,情节严重者可做退会处理;

二、各部门负责人责任制

各司其职,协调配合协会内部其他部门

招收、培养考核本部门干事

认真完成本部门的工作,做好总结

积极为社团的健康发展出谋划策。

三、各部门负责人考核制(参见附录1)

第八章 财务管理制度

协会财务管理由协会团支书主要负责,由协会干部和会员大会监督。

会内经费来源:会费、学校拨款、公司赞助、其他收入;

会费保管:70%的固定经费由社联会财务部保管,30%的活动经费由协会保管。

报销制度:

1每次活动前或平时办公时,购买物品或其他开支所需费用的经手人必须先向会长汇报,会长认为合理后方可;

2经手人须及时报销费用

3无论报销费用多少,一律凭正式发票或收据,否则无效;

4会长确认;

5到团支书处记账、签字、团支书确认,领取费用;

6到社联会凭报销手续报销费用。

7凡报销费用超过(包含)100元,还需要会长、团支书、经手人当场确认、签字报销。 8凡大型活动策划书中必须写清具体的经费预算,报社联会审批,活动结算不能超过预赛。 团支书对支出或收入费用在财务初表上要有详细的记载,包括时间、用途(或来源)、经手人、用于或来自什么活动等,并保管和整理好收据、发票等凭证;

团支书在每次活动结束后一周内主动向会长汇报财务收支情况;

团支书在期末临近时须将初表账目整理到账簿上,叫会长、指导老师、社联会审查; 对于赞助费用的收取与支出还应该另行详细记录;

不得私自挪用或骗取占有协会经费,一旦查出将责令其归还损失经费,并将其移交校团委和社联会处理。

兰州工业学院羽毛球协会

二〇一二年九月一日

附录1:

羽毛球协会干部及骨干考核办法

为了使羽毛球协会的日常工作有条不紊的进行,也为了使协会里每位干部、骨干能够尽职尽责,全心全意工作,共同促进羽协的发展,现制定干部考核办法如下:

一、学期初,规定协会每位干部量化分数20分,会员10分。

二、学期中,根据每位干部各个方面的表现,对其量化分数进行加减,分数不等,现列举若

干具体如下:

出勤情况:羽协干部例会及会员大会等会议,迟到或早退一次,扣一分;缺席一次,扣两分。(如有特殊情况确实不能参加的,将不予扣分,但事先须向会长说明并经批准)

例会表现:召开干部例会时,积极发言且发言能反映问题的,以及提出有建设性意见的方案的,加一分;相反,若开会时开小差、交头接耳、不认真的,扣一分。

部内总结:各个部门负责人应该及时总结部门活动并按时递交总结,加两分;凡不按时交的,扣两分;总结中若能实事求是,及时发现不足并改进的,加一分;但若如不认真总结,敷衍了事的,扣一分。

日常行为:凡做出违反协会章程及规章制度或有损协会形象的事情的,视情节轻重,轻者扣一分,重者扣两分,对极其严重的直接免去其在协会内职务;善于团结会员和会员交流,并积极帮助会员的,加一分;在各项活动中为协会争得荣誉大小。加一二不等。

三、学期末,累计每位干部及骨干的量化考核分数,据此评选协会的优秀干部及积极分子,

并给于适当奖励。

附录2:

羽毛球协会“优秀会员”奖学金评选标准

为了表彰一批为在日常的管理工作中,积极配合协会的各项工作有条不紊的开展,以及鼓励协会会员努力参加协会活动,提高技术水平,为兰州工业学院羽毛球协会赢得荣誉和做出贡献的会员,根据评分标准,每学年得分最高的2名会员将荣获“优秀会员”。并得到50元奖学金。

具体评选标准如下:

一、每学年基本分80分。

二、对一下集中情况可以加分:

参加校级的羽毛球比赛,团体比赛荣获前八的成员依次加6分、5.5分、5分、4.5分、4分、

3.5分、3分、2.5分;单项比赛荣获前三名的依次加6分、5分、4分。

参加系级的羽毛球比赛,比赛荣获前八名的成员依次加4分、3.5分、3分、2.5分、2分、

1.5分、1分、0.5分;单项比赛荣获前三名的依次加4分、3分、2分;

参加各大高校的羽毛球比赛,团体比赛荣获前八名的成员依次加10分、9.5分、9分、8.5分、8分、7.5分、7分、6.5分;单项比赛荣获前三名的依次加10分、9分、8分; 对协会活动组织工作起到重大作用的给予1-8分不等的加分。

三、对于以下几种情况扣分

无故缺席会员大会的扣5分/次;

无故缺席正常的协会训练和比赛活动的扣5分/次;

不听活动组织者安排的,视情节扣5-10分;

无故不出席协会活动达3次以上,按自动退会处理。

附录3:

关于拉赞助的有关事宜

赞助前:

策划:由外联部部长负责将原活动计划进行修改,使其商业化,便于与赞助商谈判; 预备:外出拉赞助前必须对协会活动进行充分全面的了解;

赞助中:

拉赞助的会员必须随身携带学生证、会员证;

坚决维护兰州工业学院的形象;

对赞助商提出的任何条件必须先思而后答,不得超出校团委有关规定的范围;

与赞助商达成协议后,不得擅自与其签订合约,必须向会长报告后,听从指示;

拉赞助中的车费、电话费自付,若有其他有必要的开销,需向会长报告,经批准后方能进行,其费用协会报销;

拉赞助后:

对赞助的分配:协会、拉赞助的会员;

分配原则:

按赞助的金额而定:1000元以下(不包含1000元),拉赞助的会员可提成15%;1000元以上(含1000元),拉赞助的会员可提成20%;除去提成后的金额纳入协会财务。

学院社团联合会羽毛球协会工作总结

社团联合会管理条例

社团联合会学生社团管理条例

社团联合会干部管理条例

社团日常活动管理条例

大学生社团联合会

大学生社团联合会

社团联合会监管协会

学生社团联合会日常管理制度

大学生社团管理条例

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