工会制度
2020-03-03 06:14:38 来源：范文大全收藏下载本文
职工之家管理规定
职工之家是为丰富员工业余文化生活而设立的活动场所。供员工学习、娱乐、健身等活动之用，服务对象是辖区员工，为合理利用有限资源，更好的服务员工，共同营造温馨、舒适、愉快、文明、和谐、有序的活动环境，特制定本管理规定。
一、功能设施
内设培训室、阅览室、台球室、乒乓球室、棋牌室、母婴关爱室。
二、活动项目
读书、台球、乒乓球、健身器材、母婴休息等。
三、开放时间：
1、培训室：根据需求提前预约时间开放；
2、母婴关爱室：对孕期、哺乳期女职工，工作日全天开放；
3、文体活动室：按规定时间开放。
四、管理规定
1、实行专人负责活动室的日常管理工作，并负责活动室公共设施的安全保障及秩序维持工作。同时，严格控制活动室的开放和关闭时间，搞好室内外卫生。
2、本室活动器材和用品，借用者须作登记，并限在本室使用，不得私自带出。
3、参加活动的员工自觉爱护职工之家的一切设备、器材和用品，人为损坏公物者须按价赔偿。
4、参加活动的员工，要严格遵守各场所内的规章制度，服从管理人员的管理。讲究环境卫生，保持文明举止，禁止吸烟。
5、在活动场所内，严禁以娱乐为名进行赌博等违法活动。如违反规定，取消其今后使用活动室的权利，并根据情节轻重，追究当事人有关责任。
6、为保证个人财物安全，请勿将贵重物品推入活动室，个人物品由员工本人负责，职工之家管理人员不对物品的保管、遗失或损坏承担责任。
7.定期对“职工之家”的物品器材进行检查、盘点，并做好记录。有计划地添置器材设备，有规划地丰富和发展“职工之家”的活动内容。
本管理规定由龙泉镇总工制订，根据实际执行情况不断修订完善。
门头沟区龙泉镇总工会
2018-1-1 职工之家活动室管理员职责
1.按时开放活动室，严格遵守作息时间。 2.及时打扫卫生，保持活动室干净整洁。 3.及时关闭门窗和电源，确保活动室安全。
4.严格管理活动室物品，发现物品丢失或损坏要及时查明原因，无正当理由者，照价赔偿。
5维护活动室秩序。
“职工书屋”管理员岗位职责
一、热爱本职工作，认真履行岗位职责，遵守各项规章制度，树立“读者第一”的思想，全心全意为读者服务。
二、努力学习和熟练掌握图书管理业务，妥善保管图书资料及书屋设施，不断改进工作方法，提高管理水平。
三、按照图书编目的要求，对藏书分类编目，新到的书刊应该按加工顺序要求及时进行分编、上架、投入流通，不无故积压。
四、合理安排和保障书屋的开放时间，热心服务读者，虚心听取意见，努力改进工作。
五、爱护图书财产，定期查库，账物清楚；保持书屋干净整洁，为读者提供一个舒适、温馨的阅读环境；做好防尘、防潮、防火、防蛀、防盗等安全保护工作。
六、定期整理、统计图书，认真、及时做好装订报纸杂志、修补损坏书籍的工作。
“职工书屋”管理规定
一、讲究文明礼貌，注意个人形象，自觉保持书屋的整洁、安静。 禁止将食品带入阅览室内，不得乱丢杂物、大声喧哗，不准抢占座位及随意挪动阅览桌椅，手机调到振动或静音。
二、爱护书籍，不得涂画、批注和撕剪图书；爱护书屋的一切公共设施、设备，违者照价赔偿。
三、未经工作人员允许或未按规定办理借阅手续，不得私自携带阅览书、刊、杂志离开。
四、阅览室内禁止吸烟。
五、请自觉遵守书屋的各项规定，服从工作人员管理。
“职工书屋”借阅制度
一、书屋的图书、杂志、期刊等全部实行开架借阅，读者可自行取阅，每次取阅1册，阅毕放回原处。
二、读者外借书刊，凭工会会员卡免费借阅。每卡最多可借书、刊、杂志不超过2本（册），每次借阅时限不超过 15天，如需续借，须重新办理借阅登记手续。
三、借阅时请仔细检查所借书刊，如有破损、缺页等可向工作人员说明，并作技术处理。请爱护所借书、刊、杂志，不撕页、污损、勾划、书写、调换等。如严重损坏或遗失图书，需照价赔偿。逾期归还者须支付逾期费每天 2元/册。未办理外借手续私自带走书、刊、杂志，一经查实取消阅览权利，交回图书，如有损毁或丢失情况需照价赔偿。
四、开放时间：星期一至星期五
12：00—13：25 （节假日不开放，如有特殊原因需要借阅图书请与工会书屋管理员联系）
龙泉镇总工会
爱心母婴室使用管理制度
一、使用申请制度
1.孕期、哺乳期女员工需按自身实际情况填写《母婴室使用申请表》并提供相关医院的证明材料，提交所在工会进行审批。
2.员工在每次使用前需填写《母婴室使用登记表》，由爱心母婴室工作人员提供钥匙，使用者自行进入。
3.使用结束后，将钥匙归还母婴室工作人员，并登记使用结束时间。
二、清洁消毒制度 1.使用者
（1）母婴室内配有洗手台、冰箱等设施物品，使用完毕后要及时清理干净，保持环境整洁。
（2）个人应科学洗涤，保证挤奶用品、奶瓶等个人卫生。
（3）将垃圾及时扔入垃圾桶内。 2.保洁人员
（1）每天定点对母婴室地面、公用设施及物品进行清洁、消毒清理。
（2）每天开窗通风，上、下午各一次，每天30分钟，保持室内空气洁净。 （3）视母婴室的使用情况，定时处理垃圾，保证室内清洁。
（4）每天清洁完毕母婴室后，填写《母婴室保洁点检表》。
三、人员管理制度
1.本母婴室仅限哺乳期、孕期女员工开放使用。 2.使用者需保持室内安静、整洁，保持公用物品的清洁、玩好。
3.进出母婴室应随手关门，使用时可以将门反锁。 4.进入母婴室人员要注意节约能源，离开时，除将个人物品撤离、清理使用过的物品外，应及时关闭电灯、空调。
5.非孕期、哺乳期人员，严禁随同在母婴室内休息。 6.使用者在使用母婴室时，需遵守相关休息时间规定，落实好本职工作并与主管商定使用时间段，无特殊原因不得超时滞留。
7.协助工会做好满意度调查分析，及时真实填写意见簿。
龙泉镇总工会
爱心母婴室管理规定
为方便女职工哺乳期备奶、孕期休息，同时宣传母婴哺乳喂养政策，于职工之家内设爱心母婴室，母婴室使用管理规定如下：
1.开放时间：周一至周五08:30-17:00 2.服务对象：哺乳期备奶、孕期休息女职工
3.使用流程：由使用者提出申请，所在工会审核后通过后，请于开放时间内向工会工作人员借用钥匙，并填写登记表，使用时可将门反锁，并将【使用中】告示牌挂于门外。离开时应将个人物品带走，维护母婴室内环境清洁，关闭电灯、空调，锁门离开，再将钥匙归还给工会工作人员。
4.个人物品保管
（1）对于个人携带的挤奶用品、奶瓶、衣物等私人用品，个人需注意保管，母婴室内冰箱只可暂存奶瓶，且本人需当天取走。
（2）如有需要可从橱柜中拿取标签贴书注明后贴在私人物品上，以防取错。
5.公共物品清点与维修
（1）本室设有沙发、冰箱、桌椅、绿植、书籍等均为公共物品，敬请爱惜使用，不得携出及擅自移动。母婴室管理员每周对母婴室公用物品进行清点与检查，对受损物品进行维修申请，并保留物品维修记录。
（2）图书阅读完毕后，需按顺序归入书架原位。 6.冰箱管理：本室冰箱仅可存放母乳，除母乳、吸奶装置、代用空瓶外，不可放入其他物品，母乳于本室挤出收集后，下班请取回，勿隔夜存放，冰存的母乳请表示使用者姓名及集乳时间，其余使用设备请标示使用者姓名，存放过期母乳或不合规定的物品将予丢弃以维持冰箱清洁。
7.卫生清洁：使用后请保持整洁，方便其他同事使用。 8.专室专用：本室仅作为集乳、孕期休息之用，不得挪作他用（如饮食、休息或私人讨论等），非集乳、孕期休息人员不得随意进入本室（尤其男员工）。
9.定责赔偿：对于公用物品的受损或遗失，母婴室管理员在调查核实后，依责定赔。
龙泉镇总工会
健身房管理规定
一、进入健身房活动必须穿运动鞋
二、按操作方法正确使用健身器械，不得违规操作，以免造成伤害，首次使用时，可请工作人员给予指导。
三、注意运动安全，个人根据身体善选择合适的运动器材，并对自身安全负责。
四、爱护健身房内的一切器材设施，发现异常情况及时联系工作人员，如因使用不当造成设施损坏，则照价赔偿。
五、健身器械仅供室内使用，禁止外带、外借或任意挪动。
六、请保持室内整洁，禁止吸烟，不乱丢杂物，妥善保管个人物品，活动结束后自行带走。
七、请自觉遵守管理规定，服从工作人员管理。
龙泉镇总工会
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