工作纪律

2020-03-04 09:18:26 来源:范文大全收藏下载本文

工作制度

一、值班实行24小时值班制度。

二、值班应严格执行有关规定,做好交接班记录。

三、严格执行工作制度,认真填写各类工作记录。

四、保持工作区域周围环境的整洁及设施标志完好。

五、工作时间需按要求着装,佩戴相应标志,穿戴干净整齐。

六、工作时间禁止玩手机,从事游戏娱乐、看电视、听音乐。

七、值班室内无论上班、下班禁止抽烟,着装禁止在院坝抽烟。

八、值班室内无论上下班禁止从事与工作不符的事,工作应使用文明用语,严禁嬉戏打闹。

九、上班期间严禁迟到、早退、脱岗,离开医院未经请示,视为脱岗。

十、上班期间不得饮酒,不得在岗时睡觉。

十一、当班人员不允许占用上班时间外出吃饭,办私事。

十二、发生突发事件和发现重大问题,应及时启动应急预案,同时报告院领导,门卫值班室必须保证有人留守。

交接班的制度

一、上下班人员应按时交接,交接过程中出现的问题应由交接班人员共同及时予以解决,解决不了的应及时向科长汇报。

二、接班人员应提前10分钟到岗接班。接班人员因特殊情况未到岗接班前,当班人员不能离岗。

三、交班人员有正在处理而未处理完的事情时,应处理完后交班。

四、交接班内容:

(一)消防、安全巡查情况;

(二)保卫警用器械使用情况(有无损坏、丢失等);

(三)各类相关记录的电脑存档情况。

(四)执法记录仪完好情况(是否有足够电,能否正常使用)

五、交接班时,交、接人员之间必须相互协调,认真做好交接班工作,填写好交接班记录并签名。

卫生制度

一、寝室

室内,生活用品摆放整齐,床单被套叠放有序,地面厕所打扫整洁。室外,走道卫生清理干净。

二、会议室

会前会后,及时清理卫生,桌椅有许摆放。

三、休息室

不随意乱丢乱放任何物品,桌面及地面卫生保持整洁。

四、值班室

警用装备,每日清理装备及装备柜灰尘,整洁整齐有许分类摆放,时刻保持桌面及地面卫生干净。

午休制度

每日午休实行轮休制,时间段(11点半至2点半),凡超过规定时间,视为迟到。

夜班制度

当天值班员,在凌晨1点钟后,方可提前休息,其他成员需值班至两点钟后,方可休息,如未按规定执行,视为早退。

座机制度

值班室座机,必须二十四小时保持畅通,值班员在特殊情况转至个人手机上,需确定是否转移成功,能否保证打通,随时处于待机状态。

注明:值班室座机无法接通,无人接听,对值班员予以失职处罚,情况严重的对当班所有人员予以处罚,必要的追究其法律责任。

外出制度

每日外出实行限次限时制度,一天外出不允许超过三次,每次外出限时一小时内,凡超过规定时间,视为迟到。

请假制度

每月请假实行限次换班制度,每月请假换班不允许超过三次,如特殊情况需请假,报科长审批。(需交纳请假条作为请假依据)

车辆管理制度

一、负责门口和院内车辆管理工作。

二、管理、调整医院的各种车辆,做到有序停放。

三、许可进入医院的车辆,禁止鸣笛,并在指定的地点停放,对乱停乱靠车辆进行纠正。

四、当班期间熟若无睹,不从事车辆管理,责任区域乱停乱放,予以现金处罚。(一车100元制)

日常巡查制度

执行每天四次日常巡查

早上9点钟,(日常巡查,询问、签字)

下午3点钟,(针对医院易燃、易爆和有毒有害物品和放射源等危险品和危险设施,开展每日的巡查,建立巡查记录,并留档备案);

晚上9点钟,(日常巡查,询问、签字) 凌晨1点钟,(日常巡查,询问、签字) 备注:实施执法记录仪实时视频巡查记录。

事件处理、汇报制度

一、保卫值班人员在值班(夜班)期间,对所发生的各类治安案件,积极认真地处理好,对处理结果必须予以详细记录。记录内容包括:事件发生的时间、地点、案件性质、当事人(双方当事人)姓名、及自然情况、造成后果、处理解决方式、方法及处理意见等。

二、一般性事件(案件)处理结束后,必须向科长及当日总值班汇报,汇报

处理过程和处理结果;重大(较大)事件(案件)在处理的过程中,必须及时向总值班、科长及主管院长汇报事件(案件)性质及所造成的后果以及目前处理情况。必要时请院领导到场亲自参与事件(案件)处理。

三、事件(案件)有造成人员伤害的,必须报警,由公安机关处理,值班员对受害者物品负责妥善保管。医护人员受到伤害后,负责护送医护人员紧急救治,并将伤害情况迅速向医院领导汇报。

四、事件(案件)有造成物品损坏的,值班员负责保护好现场,必要时请有关部门配合,进行现场拍照。对物品损坏严重切不予认错理赔的,移交公安机关处理。

保卫科警用器械管理制度

一、配发的保卫警用器械主要包括防暴手电、防暴头盔、防暴橡胶警棍、手铐、对讲机等警用器械。保卫警用器械是保安人员执行任务和制止犯罪时的专用工具和武器。

二、所配发的保卫警用器械要摆放在指定的位置,并由值班人员专人看守,严禁器械混乱使用。

三、所配保卫警用器械只供当班保安员执勤巡逻时携带和在紧急情况下使用,非值班人员严禁佩带和使用。在使用警械对付犯罪分子过程中,当其失去反抗能力时应停止再次使用。

四、严禁将保卫警械提供他人,严禁将保卫警用器械带出本单位,严禁用警械嬉戏打闹,严禁将警械交于他人玩耍,以防不慎误伤他人。

五、执勤巡逻时保安员必须随身携带必要保卫警械,如防暴橡胶警棍。巡逻时警械不得随意搁放或托他人代为保管,以防丢失或损坏。

六、警械要爱护使用,如有丢失或非公损坏要予以赔偿,并追究责任。谁丢失、谁损坏,谁赔偿。当分不清具体责任人时,由该岗位人员共同赔偿。

七、对发生损坏和丢失的器材,使用人要有书面的报告材料,经科长审阅后根据情况酌情处理,并将报告存档备查。

八、交接班时,交接班人员要做好保卫器械的交接验收工作,确保其处于安

全正常使用状态方可接收。

九、安保器材保管人员要定期核对器材使用情况,发现问题要及时向保卫科科长汇报。

十、每个保安人员必须熟练掌握警械的使用性能、使用方法。

十一、保安人员必须依法使用器械,任何人员不得利用保卫器械擅自动用私刑。

注明:

以上制度纳入个人年度考核,每违反任何一条制度,现金处罚。(金额100元);每月累计违反三次,扣年底绩效考核1分。(年底绩效总分100分制)。

拒绝执行相关纪律者,予以辞退。(辞退不享有年底绩效工资)

科长审批: 执行日期:

全体成员 阅读日期: 同意签字:

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