学校总结
2020-03-03 19:18:49 来源：范文大全收藏下载本文
靖职中发[2005]07号
关于呈报《靖远县职业教育中心二00五年 上半年教育工作总结及下半年工作补充安排》的报告 县教育局：
现将《靖远县职业教育中心二00五年上半年教育工作总结及下半年工作补充安排》上报，请斧正。
主题词： 职中
总结
报告
抄
报： 县人民政府
市教育局职教科
靖远县职业教育中心办公室
2005年7月7日印发
二OO五年七月七日
共印十份
靖远县职业教育中心二00五年
上半年教育工作总结及下半年工作补充安
排
二00五年上半年，在县委、县政府的正确领导和市、县教育主管部门的大力支持下，县职教中心认真落实国家、省、市、县职业教育工作会议精神，以服务为宗旨、以就业为导向，围绕全县教育改革和发展的总体目标，全面贯彻“以人为本、全面发展”的办学理念，坚持依法治校、质量强校，教研兴校、特色立校的办学思路，通过全校教职工的共同努力，在学校管理、招生就业、联合办学、电大教学、短期培训、硬件建设等方面取得了一定的成绩，中等职业教育、成人教育和电大远程开放教育的体系和功能得到了加强和完善，圆满完成了年初初既定的各项任务，促进了全县职业教育的发展，实现了为地方经济发展服务的功能。现将上半年主要工作总结如下：
一、注重德育工作，规范师生行为
1、加强德育工作的领导，为使学校德育工作落到实处，学校继续加强德育领导小组的力量，巩固德育教育网络体系，与学生签定德育教育目标责任书，号召全体教职工全员参与，再创学校良好的德育氛围。
2、把师德建设作为教师队伍建设工作的重要内容来抓，以《中等职业学校教师职业道德规范》和《公民道德实施纲要》为准则，落实教育法规和教师职业道德规范，增强教师教书育人、管理育人、服务育人的主人翁意识，全面实行行政后勤人员岗位责任制，树立教师爱岗敬业、为人师表的良好风范。
3、强化学生日常行为规范的养成教育。学校依靠教导处、团委、学生会，认真负责学生行为规范养成的督查工作，通过组织开展“精神文明创建月”等活动，加强了学生思想品德素质和文化素养，培养
了正确的道德观、人生观和价值观，大力推进了校园精神文明创建活动。
4、加强了学校治安工作，学校继续以\"稳定压倒一切\"的校园治安方略，坚持安全第一，预防为主的方针，坚持\"谁主管，谁负责\"的原则，层层签订安全责任状，不断强化深化校园治安管理，努力消除各种安全隐患，杜绝各种安全事故的发生。本学期利用黑板报、标语等形式，对学生进行安全宣传教育，保证了学校创安工作朝着健康、有序的方向发展。
二、强化学校管理，提高教育质量
教育教学质量是学校的生命线，今天的质量就是明天的市场，优质的质量来自于教育教学的不断改革和创新，教育创新是学校发展的核心。我校继续坚持以教学为中心，抓好教学常规管理，使学校各项教育教学工作得以有序地开展。
1、切实抓好各项制度的管理。为了逐步适应学校发展的要求，我校修改和完善了一系列管理制度，如：《教师年度考核评估条例》、《教学常规考评细则》、《教师考勤制度》等，制订了《教学奖励制度》，通过这些条例让学校管理工作进一步规范化、制度化、科学化， 做到奖罚分明，从而保证了教学工作在良好的教学程序中正常运转。
2、进一步做好教学常规检查的量化评比工作，学校四月份开展了“教学竞赛月活动’教导处组织开展了教师教学量化考评活动，从备课、上课、辅导、作业批改等环节入手，对每一位教师的教学工作 给予了客观公正的评价，并以此做为教师评优，晋职的重要依据之一。
3、为了学习外地先进经验，学校组织全体教师赴国家重点职业学校市教育部——静宁职教中心参观学习，还派出部分专业课教师参加省、门举行的各种专业培训班、教学研讨会，进一步提高专业教师的教学水平和专业技能，使我校专业教师的整体素质得到进一步的提高。继续鼓励、支持全体教师踊跃参加各类学历教育和继续教育，努力向高学历、双师型的方向发展。鼓励教师运用现代化教育技术从事教学，
利用现代信息教育手段进行课堂教学，认真组织了“青年教学能手”、中高级职称、市县园丁的评选和上报工作。
4、学校进一步更新了教育观念。在教育发展观上，更加注重教育质量和办学效益，树立规模、质量、结构、效益协调发展的观念；在人才质量观上，更加注重素质教育、技能教育，树立知识传授、能力培养、全面发展的辩证统一的思想观念；在教育方法观上，更加注重学生创新精神和创造个性的发展，树立充分发挥学生在教学活动中的主体作用的思想观念。
5、大力加强学生专业技能教学，对专业课进行专项考核，坚持开展各类专业技能竞赛，继续全面实行\"双证书\"制度，要求学生毕业时必须考获\"二证\"，即毕业证书和职业资格证书，为毕业生多渠道就业提供了条件。密切教学与教研结合，加大教研力度，制定切实可行的教研规章制度，提高教研工作力度，努力申报省、市级科研课题，以教带研，以研促教，全面提高学校的办学水平。
6、抓好\"中职\"报考\"高职\"的学生的教学和辅导工作，强化\"高职\"考试文化科目的教学，在去年高职考试取得优异成绩的基础上，我校38名毕业生参加2005年全省职业高考，再创佳绩。
三、明确责任意识
加大招生力度
学校始终坚持以招生求发展、质量求生存的办学思路，上半年在招生方面投入了大量的人力，物力，财力，在扩大招生就业方面积极探索适合职业教育发展的新途径、新路子，不断拓宽职校毕业生就业渠道，增强职业教育吸引力，多方寻求生源，学校多次召开招生与就 业专题会议，研究和解决招生中存在的问题，主要采取了下列做法：
1、继续加大招生宣传工作力度，五月份在县教育局恶毒大力配合下，组织专人分组赴全县各学区，各初中学校深入班级进行招生宣传，同时利用初中毕业会考、中考机会，分别在全县各考点进行招生宣传和咨询，在县电视台播放招生信息，并制作了招生专题片，在《靖远宣传》上刊登学校招生专版，通过各种宣传途径，使招生宣传工作落
到实处，力求招生工作再上新台阶。
2、成功举办靖远县2005年中等职业学校招生工作会议，县委、县政府主管领导以及县教育局全体班子成员出席了大会，各职业学校、教育管理中心、中学校长90余人参加了会议。会上县政府副县长崔艳岐作了题为“以服务为宗旨，以就业为导向，加速靖远中等职业教育的改革和发展”的报告，县教育局与各教育管理中心、中学校长签定了2005招生目标责任书，县委副书记陈其宝在会上作了重要讲话，这次会议是靖远县自职业教育法颁布以来首次召开的“中等职 业学校招生工作会议”，必将推动我校招生及学校的发展上新的台阶。
3、探索出了一条联合办学的成功经验，充分依靠联办院校优质的教育教学资源和区位就业优势，在与中国地质大学网络教育学院联办英语、法学、经济学本科班，与省电大职业技术学院联办会计电算化大专班，与中央电大联办小学教育和汉语言文学本科班，与厦门育才职业中专开展联合招生、合作办学的基础上，今年又与天津南洋职业技术学院、青岛海龙职业专修学校、酒泉职业技术学院等院校联合开设电子技术、计算机应用、工民建等专业中专班。我校也确定了今后重点建设的三个专业：即电子技术专业、机电一体化专业、英语专业，学校将不断完善这三个专业的教学设施、教师配备，争取将这三个专业打造为我校的\"专业骨干\"，同时学校办学开始从\"文科\"专业向\"工科\"专业的转变，从传统的办学模式向教育现代化模式的转变，教师向\"双师型\"教师队伍转变。
4、实行招生目标落实责任制，学校将年初市、县教育部门下达的招生任务分解到每一位教师，对完不成任务的教师，在年终考核、晋职、评优等方面实行“一票否决”，增强了招生工作的实效性。
四、强化电大职能
做好迎评工作
1、全面落实省、市电大工作会议精神，以迎接总结性评估为契机，促进学校新一轮跨跃式发展。在具体工作实践中，紧紧依靠中央、省、市电大的系统办学和网络资源优势，发挥主观能动性，把\"中央
电大人才培养模式改革和开放教育试点\"项目总结性评估作为学校跨跃式发展的良机和原动力，学校成立了电大教学和组织机构，制作了“广播电视大学”牌子，连接了电信宽带，安装了电大卫星数字接收 系统和电大远程教育在线平台，实现了天网、地网、人网“三网合一”。
2、学校领导高度重视电大教育事业，多次专题研究电大工作，多次组织全体教师认真学习电大业务知识及电大\"人才培养模式改革和开放教育试点\"的有关内容，而且更加注重对现代远程教育特点和规律的探讨。通过组织学习《甘肃广播电视大学人才培养模式改革和开放教育试点》项目总结性评估相关文件，对开放教育试点项目的意义和指导思想以及实施开放教育试点的重要性有了比较清醒的认识。四月份省教育厅、省电大和市电大对我校电大招生、教学、管理、软硬件建设等方面进行了检查评估，对我校电大教学工作给予了充分肯定，靖远电大工作站也在我校正式挂牌成立，标志着我校已经具有实施高等远程开放教育试点工作的能力和条件，从而提高了我校的办学的层次和活力，也为年底中央电大对我省电大工作进行评估做好了准 备，达到了“以评促改，以评促建，以评促管，以评促发展”的目的。
五、挖掘教育资源
开展短期培训
开展各类短期培训是我校的重点工作，是实现“长短结合、以短养长”目标的关键，为此，学校依靠现有的教育教学资源，积极争取各类培训，先后开展了全国计算机高新技术（OSTA）资格证书培训、计算机操作员职业资格培训、中欧甘肃基础教育靖远县骨干教师信息技术培训，共培训各类人员300多人次，学校被市劳动和社会保障局认定为“靖远县农村劳动力转移培训基地”，被省劳动和社会保障厅认定为“甘肃省再基业培训定点机构”。
五、争取政府支持
改善办学条件
《白银市人民政府关于进一步加快全市职业教育改革与发展的决定》中明确提出了靖远县职业教育中心2005年实现省示范性
职业高中（B级）验收的要求，根据学校现有条件，急需扩大校园面积，改善办学条件。县政府高度重视学校的发展和评估验收工作，积极支持我校的发展，在县上企业改制过程中，由县政府出资40余万元，将县地毯厂家属区划归我校，扩大了我校校园占地面积，为迎接省示范性职业高中创造了条件。
总之，二00五年上半年，县职教中心的各项工作是卓有成效的，但还存在着许多困难和问题，主要如下：
一是基础设施建设资金严重短缺，教学楼、学生宿舍楼虽已使用，但欠帐较大，制约了学校进一步发展。
二是招生困难，受\"普高\"热和地方教育大环境、小气候的影响，招生难依然存在，与学校规模形成和发展形成矛盾。
三是师资问题，由于专业设置和教师学历专业之间的矛盾，存在部分文化课及专业课教师短缺的现象依然存在。
四是职业教育统筹、协调职能得不到发挥，部门、行业各自为阵与当前职业教育发展要求形成矛盾。
二00五年下半年，我校要继续落实年初制定的《靖远县二00五年教育工作要点》精神，全面完成各项工作任务的同时，还应着力做好以下几方面工作；
1、以科学发展观统领全局，认真贯彻《教育部关于加快发展中等职业教育的意见》及市政府《关于加快职业教育改革与发展的决定》精神，坚持以服务为宗旨，以就业为导向，以能力为本位，推动职业教育快速健康持续发展。进一步转变办学思想、办学机制和办学模式，扎实开展“2005职业教育年”活动，力争下半年实现市级示范性职业学校评估验收。
2、切实把招生工作作为学校工作的头等大事，进一步加强招生宣传，努力扩大招生规模。坚持“社会化、市场化、专业化”办学原则，按照“多形式办学、订单式培养，开放式服务”的办学思路，努力做到“多时空入学、多平台毕业、多证书就业”，使招生、
就业、培训工作实现旅行循环。
3、深化改革、科学管理、继续开展“教学管理年”活动，稳步提升教学质量。
4、加强班子建设和教职工队伍建设，着力培养务实高效的管理队伍和“双师型”教师队伍，为实现可持续发展奠定人才基础。
5、依靠学校现有资源，强化电大系统办学功能。充分利用电大卫星数据接收小站和电大远程网络教育在线平台，进一步为电大教学、管理提供支持，为学员的学习、辅导提供保障。
6、加强软、硬环境建设，努力改善办学条件。一是适时或超前建设专业实验室或实习车间，解决教学实验条件不足的问题；二是扩充校园，为争创市级示范性职业学校打好硬件基础；三是积极争取项目资金支持，加强学校基础设施建设。
7、抓好党建工作，深入开展党员先进性教育活动，推进教育行风建设。
8、完善学校各项规章制度，推进依法治校和制度建设进程，使学校各项工作有法可依，有章可循。
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